| 企業名 |
事業者向け資材販売会社
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| 雇用形態 |
正社員
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| 業務内容 |
【職務内容】
当社は、働く現場で必要となるありとあらゆるモノを取り扱うネットストアを運営しています。
物流を会社の重要戦略のひとつとし、小型AGV（無人搬送車）やプロジェクションマッピングによるピッキング技術など、国内物流拠点への投資を進めています。
当ポジションでは、入荷・出荷・在庫管理の工程において、状況を常時俯瞰し、実績データをふまえた予測を更新しながら、人員配置計画や進捗管理、業務標準化や仕組みづくりを戦略的に行って頂きます。
月次・年次といった中期の計画の作成や継続的な改善の企画立案・推進の実行、数十名以上規模でのマネジメントをお任せします。
拠点・取り扱い商品数の拡大に伴い、それを支える人の力／更なる業務標準化／仕組みづくりが必要となっています。
工程管理・改善、データ分析スキルを活かし、ご活躍頂ける方のご応募をお待ちしております。
▼主な役割
入荷・出荷・在庫管理いずれかの工程において、下記業務を行っていただきます。
・入荷管理・出荷管理・在庫管理のいずれかの工程管理統括
・担当工程における人員配置計画作成や進捗管理
・担当工程における月次・年次といった中期計画の作成
・継続的な改善の企画立案・推進
・グループメンバー、スタッフの育成・教育、教育資料・マニュアルの作成
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| 応募条件 |
【応募資格（必須）】
▼以下の経験・スキルを全てお持ちの方
・生産計画策定や工程管理経験
・何らかの手法／理論に基づいた工程改善経験
・作業スタッフの管理、作業指示経験
・コミュニケーションを重視した、チーム運営の経験
【応募資格（歓迎）】
・数十名以上のピープルマネジメントスキル
・倉庫区画設計経験
・倉庫機能（保管、入出荷、移送など）の設計経験
・物流センターにおけるマテハンやシステムを活用した業務経験
【求める人物像】
当社では、企業理念や行動規範への共感を重視しています。
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| 勤務地 |
茨城県 笠間市／東茨城郡茨城町
最寄駅: ▼笠間市
JR各線 友部駅からバス10分
▼東茨城郡茨城町
JR常磐線 赤塚駅からバスで27分
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| 給与・報酬 |
想定年収600万円～850万円
特記事項: ご経験・現年収に準ずる
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| 就業時間 |
休憩時間: １時間
特記事項: ※シフト制（実働8時間）
→8時～17時、9時～18時、13時～22時 (深夜勤務なし)
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| 休暇・休日 |
完全週休2日制（年間休日120日以上 土日を含む週5日勤務）
※平日に代休を取得いただき、連続2日間の休日を取得いただきます。
（例：土曜出勤→日曜・月曜休み、日曜出勤→金曜・土曜休み）
年末年始休暇、有給休暇、慶弔休暇、産休 / 育休、バースデー休暇 他
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| 待遇・福利厚生 |
健康保険、厚生年金保険、雇用保険、労災保険
交通費: 全額支給（自動車通勤の場合は当社規定に基づき交通費支給）
諸手当: 住宅手当（規定有）
特記事項: 【福利厚生】
▼自動車で通勤する場合
・ガソリン代支給あり（※算出額は当社規定による）
・高速代支給あり（通勤距離30km以上／60分以上の通勤時間がかかる等の条件あり）
・駐車場代無料
・社宅制度（大東建託物件・UR物件に入居可能、最大5万円の住宅手当を支給）
・転居費用補助（県外から転居を伴う入社となる場合、当社規定に基づき支給）
・単身赴任補助（採用時に同居家族と別居となる場合、当社規定に基づき別居手当と帰省手当を支給）
・従業員持株会制度
・遺族補償制度 他
【オフィス環境】
▼ドリンクサービス
コーヒー、紅茶、緑茶など自由に飲んでいただける自動販売機を設置しています。
▼集中ルーム
仕切りのないオープンなオフィスが自慢の当社ですが、仕事に集中するためのブースも用意しています。
【技術／知識向上のサポート】
▼英会話レッスン
講師を会社に招いたレッスンやオンラインレッスン等をご用意。ご自身のレベルや希望する学び方に応じて、英会話レッスンを受けていただくことができます。
▼英会話／中国語会話オンラインレッスン
オンライン語学研修の実績がある企業のネイティブ講師から、ご自身の都合のよい日や時間帯にオンラインで ビジネス英会話、ビジネス中国語会話を学び、仕事に生かすことができます。
▼提携外部セミナー
外部研修機関と提携しており、戦略、マーケティング、その他ビジネススキル等、いつでも受講していただくことができます。
【社員・家族の健康管理】
▼インフルエンザ無料予防接種
インフルエンザ予防接種を無料で、しかも社内で受けることができます。
▼配偶者の無料健康診断
ご本人はもちろん、配偶者についても会社負担により健康診断を受診いただけます。
【育児・介護サポート】
▼配偶者出産休暇
配偶者の出産にあわせて休暇を取得できます。
▼育児・介護フレックスタイム制度
育児・介護のために柔軟な働き方を希望される方について、フレックスタイム制度をご用意しています。また、出勤時間をスライドしてプライベートの時間を有意義に使うことができるスライド出勤制度もご用意しています。
▼短時間勤務制度
育児・介護のためにフルタイムで働くことが難しい方について、短時間勤務をしていただけます。時間は5時間～7.5時間の間で30分刻みで選択可能です。
▼時差出勤制度
通院や公的機関への所用の場合などに、出退勤の時間をずらして勤務ができる制度です。
【万が一のセーフティーネット】
▼遺族補償制度
万が一、何らかの事情により社員が死亡した場合、配偶者・子に対して遺族補償が支給されます。配偶者については10年間、子については19歳もしくは大学卒業まで支給となります。（条件により支給内容は変わります）
【その他のライフサポート】
▼社員寮・社宅制度
当社提携先の住居に入居した場合、最大月5万円（職位により上限額は変わります）まで社宅補助手当が支給されます。首都圏では約40万戸、近畿圏では約20万戸の中から、好きな物件を自由に選び、入居いただけます。もちろん、ご家族での入居もOK。また、単身者向けの社員寮も用意しており、食堂付き施設に月2.5万円（一律）にて入居可能。初めての一人暮らしの方に最適です。
▼祝い金・弔慰金
ご結婚や出産（配偶者を含む）にはお祝いとして1～3万円を支給。ご家族等に不幸があった際にはお見舞いとして1～5万円を支給しています。
▼退職金制度
外部積立型の退職金制度をご用意しています。
▼誕生日休暇
毎年、お誕生日はお休みです！ 通常の有給休暇とは別に取得できる特別休暇です。
▼懇親会補助
懇親会の開催費が支援されます。部門やグループの親睦を深めてください。
【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策: なし
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| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 時短勤務可能 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 退職金制度 研修あり その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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