| 企業名 |
GO株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 業務内容 |
【ミッション】 フルスタック（アプリ・サーバ・フロントエンド全て）のスペシャリスト として、GOの新しいサービスをよりスピーディーに世の中に届けることに協力いただきたいと考えています。 (活動内容の例）※ここに示したものに限らず、やるべきことも提案いただきたい ・GOプロダクトの進化を速めるための上流工程の改善 - プロダクトマネージャー・ブロジェクトマネージャーと対等な立場で議論 - 複雑になりがちな要件の簡略化・削ぎ落とし・別案の提案 - 開発効率を考えた案件の開発順・スケジュールの提案 ・スペシャリスト個人の力を最大限活用する開発 - 複数メンバーで取り組むとかえって非効率なもの、難度が高いものを見極め、ご自身で作りきってしまう - 開発効率や業務効率を大きく高める各種社内ツールの企画・実装 ・エンジニアチームの横連携を強化する活動 - APIサーバ／バッチサーバの混在するマイクロサービスからスマートフォンアプリまで全領域に渡って、開発効率をあげられるアーキテクチャへの再構築 - 各チームメンバーの担当プロダクトを広げる支援の提案・実行 - 勉強会やアサインルールなど ・チームの開発効率を高める活動 - テスト等の自動化の範囲・方法の企画、自動化システムの運用支援 - データ仕様やAPI仕様等のドキュメンテーションの整理・強化のガイドラインづくりや実施サポート - 自動化・効率化によるエンジニア運用業務の削減 【開発環境】 言語：Go ミドルウェア：MySQL／PostgreSQL／Redis インフラ：GCP／AWS／Kubernetes／Docker IDE：VisualStudio Code／GoLand／IntelliJ CI／CD：GitHub Actions VCS：GitHub 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社が指定する業務全般 |
| 応募条件 |
【必須の経験／能力】 ・合計10人月以上の規模のWebサービス系プロジェクトで、開発全体のリードエンジニアとして要件調整からリリース・保守までを担当した経験 ・フルスタック：以下全ての範囲で、現場のコードやアーキテクチャを理解できること - スマートフォンアプリ（可能ならば複数のプラットフォーム経験） - APIサーバ開発（可能ならば複数の言語・フレームワーク経験） - データベース設計 - フロントエンド開発（React以降） ・ご自身にとって主たる技術分野（Android／iOS／バックエンド［Golang／AWS／GCP／DB設計／API設計］／フロントエンド［React］／データ基盤 等）で、5年以上の実務経験 【望ましい経験／能力】 エンジニア10名以上程度のプロダクト開発現場に後から参画し、課題を解決する手法・仕組みを提案・説得・実行し、それによって事業や開発現場に大きな改善（ビジネス部門から認識される程度のもの）を生み出した経験 【求める人物像】 ・モビリティ領域の進化や社会貢献に共感し、技術だけではなくサービスそのものにコミット出来る方 ・「広い視野」と「中長期的な視点」と「柔軟性」を持って自ら行動できる方 ・継続的に求められるスキル向上に努められる方 ・相手を尊重したコミュニケーションを取れる方 |
| 勤務地 |
東京都 港区麻布台 最寄駅: 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩10分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩10分 ※本ポジションはフルリモートワークOKです！（ただし国内のみ）出社日数の指定はありません。 ※会社より指定があった場合は、出社していただく必要がございます。（入社日や退職日等） 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社が指定する営業所（テレワークを行う場所を含む） |
| 給与・報酬 |
想定年収900万円～2000万円 . 特記事項: ・スキル・経験によって相談に応じます。 ・法定外45時間分の固定時間外手当を含む ・査定2回／年 |
| 就業時間 |
特記事項: フレックスタイム制 スーパーフレックスタイム制：労働時間を従業員の決定に委ねる。（コアタイムなし） 労働日の選択を認める制度ではないため、所定労働日は原則勤務。 |
| 休暇・休日 |
・土日祝日 ・有給休暇（初年度は入社月に応じて最大10日※入社日に付与） ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・介護休暇（介護の必要な家族1人につき年間5日間） |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費: 支給（上限月額5万円） 諸手当: ニューノーマル手当（月額1万円） 特記事項: ・トライアルタクシー制度（月額1万円）タクシーを知るために乗車運賃を会社が支給 ・ウェルカムランチ制度 ・書籍購入制度 ・技術カンファレンス参加費負担（国内外） ・部活動制度 ・私服勤務OK ・屋内全面禁煙（ビル内に喫煙室設置有り） 契約期間：無期 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: あり 対策: 禁煙 特記事項: 喫煙専用室設置 |
| こだわり条件 |
学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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