| 企業名 |
株式会社Luup |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 |
3カ月 ※労働条件は本採用と同じです。 |
| 業務内容 |
【仕事】 株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティのシェアリングサービス「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。 街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島でサービスを展開しており、2024年2月時点で6,500ポート以上を運営しています。 将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。 【組織とポジションについて】 人事部は、採用・人事企画・労務・コーポレートIT・コンプライアンス全般を管掌し、既存もしくは新規のメンバーがミッションに邁進できる体制を構築することを責務としています。 人事部長とともに採用活動を推進していただく「採用担当」を募集致します。 【仕事内容】 （1）選考管理業務 書類選考、面接・面談設定等の選考業務全般 （2）採用媒体マネジメント 新規媒体のリサーチ、選定から募集記事の作成、運用設計等 （3）エージェントマネジメント 新規エージェント開拓、個別問い合わせ対応、エージェントセミナー設定等 （4）求人票作成 各部長とのディスカッション、現場の課題ヒアリングからの求人票作成 （5）ダイレクトリクルーティング運用 各種スカウト媒体からのターゲット抽出やスカウト運用。 （6）選考進捗レポーティング 採用選考の進捗レポーティングと課題の抽出 （7）チームを組成して採用チームの統括 リクルーター、バックオフィス担当のチームの業務マネジメント （8）候補者の面接・カジュアル面談 ※職種は限定 【業務変更の可能性】なし |
| 応募条件 |
【必須スキル】 ▼経験 ・中途採用経験2年以上 ・自社サイト、媒体、紹介会社等複数チャネルでの採用活動経験 ・採用計画～入社までの採用活動で複数プロセスの業務経験 ▼スキル ・業務の優先順位をつけスピーディに物事を進める力 ・複数のシステムを使用しての業務に抵抗のない方 【歓迎スキル】 ▼経験 ・エンジニア採用経験2年以上 ・インターン、アルバイト、新卒採用等の中途採用以外の経験 ▼スキル データ集計、レポート作成に必要なITスキル 【求める人物像】 ・Luupの事業・ミッションに共感できる方 ・自らの手で環境を創り出すことを重視し、積極的に仕事に取り組める方 ・スピード感あふれる環境を楽しめる方 |
| 勤務地 |
東京都 千代田区神田佐久間町三丁目21番地24 最寄駅: 各線 秋葉原駅から徒歩4分 各線 浅草橋駅から徒歩6分 都営地下鉄新宿線 岩本町駅から徒歩7分 ※リモートワーク：相談可 【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
想定年収420万円～660万円 . 特記事項: 給与：詳細は面談時にお伝えします |
| 就業時間 |
10:00～19:00 特記事項: ※フレックスタイム |
| 休暇・休日 |
完全週休2日制（土日）、祝日、夏期休暇、年末年始休暇 |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費: 支給 特記事項: 【福利厚生】 ・入社時有休付与 ・健康診断・インフルエンザ予防接種費用負担 ・モバイル・PC支給 ・自社サービス利用補助 ・団体保険 ・ストックオプション 契約期間：無期 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: なし |
| こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 ストックオプション制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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