| 企業名 |
株式会社ACROVE |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 業務内容 |
【仕事概要】 当社はECプラットフォームカンパニーとして、メーカー様のEC売上最大化のためのSaaSの開発・提供をするCX事業と、事業承継等の経営課題を抱えられているメーカー様をM&Aを通じて譲受け、当社の持つECノウハウを元にバリューアップを果していくECロールアップ事業の2つを展開しています。 CX事業においては、サービス開始から3年半で約200社のお客様にご利用いただいており、ARRも約10億円に迫っていることや、ECロールアップ事業においても事業立ち上げから約1年半で11件のM&Aを実行するなど、極めて高いスピードでの成長を遂げています。 【ポジションについて】 今後もさらにペースを上げてM&Aを実施していくにあたり、既存・新規ブランドのブランド責任者として事業全般を統括・成長をリードしていただく方を募集しております。 【業務内容】 ・担当ブランドの戦略策定 ・各種マーケティング施策の立案・実行とモニタリング業務 ・グループジョインしたブランドのPMI ・担当ブランドにおける組織づくり及びチームマネジメント 【仕事の魅力】 ・設立5年、急成長を遂げている会社において、経営陣とダイレクトに接しながら事業責任者として事業成長を支えていく経験 ・若くエネルギッシュで明るいメンバーが集まっている職場 ・大きな裁量権を持ち幅広いブランドや上流から下流まで一貫してチャレンジできる ・ブランド買収後のPMIからグロースまで一貫して推進していくことができる |
| 応募条件 |
【必須スキル】 ・スタートアップで高い目標に向けてチャレンジしていくマインドセットをお持ちの方 ・当社のミッション・ビジョンへの共感、事業内容に興味をお持ちの方 ・以下のいずれかのご経験／バックグラウンドをお持ちの方 - ECプラットフォーマーの担当者、あるいは事業会社におけるEC担当として担当ブランドの売上成長を実現してきた方 - 広告代理店等において、顧客のマーケティング戦略策定などを推進してきた方 - コンサルティングファームにおいて、プロジェクト全般をリードしながら課題解決を推進してきた方 -D2Cブランドにおいて、ブランドマネージャーのご経験のある方 -その他マーケティングに関わる領域で主体的に事業／ブランドをグロースさせてきた方 【歓迎スキル】 ・マネジメント経験 ・EC・D2C業界での実務経験 ・ブランドの企画、立ち上げ経験 ・PR、マーケティング業務の経験 【求める人物像】 ・スタートのアップのスピード感ある環境で働き成長したい方 ・成果に対しての強いコミットメント力をお持ちの方 ・問題発見－解決策立案－遂行までを組織的に遂行出来る方 ・既存の仕組みを活かしつつ、あるべき姿を描いて物事を考えられる方 ・チームメンバーと積極的にコミュニケーションが取れる方 ・サービスの成長のために業務領域にとらわれず行動できる方 |
| 勤務地 |
東京都 千代田区麹町6-2 最寄駅: 各線 四ツ谷駅から徒歩2分 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円～1000万円 . 特記事項: ご経験・能力を考慮し、当社規定のグレードごとの給与レンジに応じて決定 ※給与改定は年2回 |
| 就業時間 |
9:30～18:30 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 全額支給 特記事項: 【休日休暇】 ・年間休日：120日以上 ・完全週休2日制（土日祝休み） ・GW ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・有給休暇（入社日に3日・入社6か月後に7日付与、半日取得可能） ・アニバーサリー休暇 ・産前産後・育児休暇 ・慶弔休暇 【福利厚生】 ・時間外手当 ・EC手当 ・Bookrove （書籍購入制度） ・ヨロラン！（オンボランチ支援） ・アクロー部（部活支援） ・レクローブ（業務外イベント） ・ポジチャレ（社内公募制度） ・ベビーシッター利用補助 ・PC・ディスプレイ支給 ・通勤費全額支給／自転車通勤 ・産業医面談 ・オンライン無料医療相談 ・Sheworks（女性の働きやすさ支援） ・ヘヤワリ（家賃補助） ・PERK（各種割引） ・健康診断費用負担 ・オフィスグリコ ・ウォーターサーバー・コーヒーマシーン ・ストックオプション付与 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 敷地内禁煙 |
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 ストックオプション制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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