| 企業名 |
スマートキャンプ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 業務内容 |
【ご参画いただきたいポジション】 国内最大級のSaaS比較メデイア『BOXIL』のインサイドセールス（2年以内リーダー候補）として、リード獲得のみならず、営業戦略の立案など上流部分からお任せしたく思っております。 【ご参画いただきたい理由（今挑戦している事業課題）】 BOXILはスマートキャンプの6事業の中で最も大きな売上比率を持つ主力事業です。 現在インサイドセールス部隊は3名体制となっておりますが、私が戦略設計・営業実働・育成までを担っている状況です。 事業の急成長スピードに対して、まず重要なのは「戦略設計」だと考えていますが、ここを十分に議論しきれていないことが課題となっております。 そこでインサイドセールス実務に加えて、是非私とともに戦略設計をディスカッションし実行いただける「リーダー候補」となる優秀な方を求めています。 【仕事概要】 ▼具体的な仕事内容 ・見込み顧客への電話やメールでのアプローチ ・事業計画達成に向けた戦術設計・実行 ▼部署構成 BOXILカンパニー 営業統括本部 インサイドセールス部 ※部長1名、メンバー2の組織です ▼主な取引企業 ・外資大手企業：セールスフォース・ジャパン 日本オラクル 日本マイクロソフト アドビ ・日系大手企業：NTTグループ ソフトバンクグループ 富士通 ・有名ベンチャー企業：SmartHR マネーフォワード ラクス freee など 【縦にも横にも自由度が高いキャリアパス】 ▼縦のキャリアパス（役職アップ） ・2年以内 - マネージャーをお任せしたく思っております ・5年以内 - 経営幹部（カンパニー執行役員等）を目指していただくたく思っております ▼横のキャリアパス（職種の自由度） ・THE MODEL型組織としての社内異動 - フィールドセールス、マーケティング、カスタマーサクセス ・新規事業への事業開発の挑戦 - 「100歳になるまでに1000個の事業を創る」という思いのもと新規事業に挑戦 - 事業部で実績を残し、希望された方にはその挑戦機会が与えられます ・マネーフォワードチャレンジシステム（グループ異動制度） - MFグループで半年に1度、募集中のポジション一覧が公開されます - 応募要件を満たしていれば自由に応募が可能で、選考に合格すると異動が決定します - 前回は110ポジションの募集が公開されました ※リモートワーク制度 現在はコロナウイルス感染対策として出社日を週2日に抑えています。 【自由かつ効率的な働き方を追求】 MISSIONを体現するべく、社内でも効率的な働き方を推奨し自由な働き方や多くのツール導入を進めています。 ・社員平均年齢：31.5歳 ・有給消化率：約80％(年間データで概算) |
| 応募条件 |
【必須要件】 ▼以下のどちらかを満たす方 ・法人営業経験2年以上 （特にマッチしやすい業界：IT、Web、人材、広告 など） ・人材紹介キャリアアドバイザー経験2年以上 【歓迎要件】 ・インサイドセールスの実務経験 ・無形商材の営業経験 ・SFA、CRMなどのツールを活用した経験 【求める人物像】 ・ビジョン・ミッション・バリューに共感いただける方 ・変化や困難を前向きに楽しめる方 ・自発的に行動できる方 ・着実に業務遂行することができる方 |
| 勤務地 |
東京都 港区三田3-13-16 最寄駅: 都営地下鉄各線 三田駅から徒歩6分 JR各線 田町駅から徒歩8分 |
| 給与・報酬 |
想定年収550万円～750万円 . 特記事項: 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として107,700円～146,600円を支給 ・月給制 ・みなし残業代40時間分込み：107,700円（年収550万円の場合）〜146,600円（年収750万円の場合） ・超過した時間外労働の残業手当は追加支給 |
| 就業時間 |
コアタイム: 10:00～16:00 特記事項: ※標準労働時間8時間 フレックスタイム制 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 全額支給 特記事項: 【休日・休暇】 ・完全週休2日制（土日祝日休み） ・年間休日120日以上 ・有給休暇（入社日から5日間の有給休暇付与／半年後に残りの5日間付与） ・夏季休暇 ・年末年始休暇 ・慶弔休暇 ・産休・育休（性別関係なく取得可／取得実績あり） 【待遇・制度】 ▼各種手当 ・出張手当 ・近隣住宅手当 ・近隣引越祝金 ・健康診断無料 ・インフルエンザ予防接種費用支給 ▼福利厚生 ・ピアボーナス ・育児支援制度 ・書籍購入制度 ・企業型確定拠出年金 ▼その他 ・従業員持株会 ・リモートワーク制度 ・社内表彰制度 ・複業可 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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