| 企業名 |
テーマパーク運営企業 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 業務内容 |
【JOB SUMMARY】 エンターテイメント・クリエイティブ部に所属し、「アートディレクター」として、担当プロジェクトのストーリーと意図を視覚的に伝えるためのビジュアルを生み出していただきます。ハロウィーンにクリスマスといったシーズナルイベントほか、パークが関わる特別なイベントや、期間限定のアトラクションなど、各部門のプロフェッショナルとともに開発・設営していただきます。 ワールドクラスかつユニークな「ここだけ」のショーの制作を通じて、「来場意向を喚起し、ゲスト満足度を最大化すること」「エンターテイメントの力で社会を超元気にし、企業価値を高めること」で、ビジネスの成長に貢献していただきます。自分の仕事の成果とゲストの「ありえないワクワクドキドキ」を目の当たりにできる、やりがいある仕事です。 【ROLES & RESPONSIBILITIES】 ▼アートディレクター（Media) 正社員、主任～課長代理クラス 創造性、芸術性、イラストレーションの能力に加えて、3D メディア開発、風景の構築方法、風景の仕上げ技術に関する実務知識が必要です。 所属するチームにおいては、1～8名のデザイナー（グラフィック、コンセプト、イラストなど）をマネージいただきます。 また、ショーディレクター、クリエイティブディレクター、ライター、プロデューサー、照明テクニシャン、ワードローブデザイナーなどの関係部門、外部協力会社など、さまざまな協業者とプロジェクトを推し進めるため、優れたコラボレーションスキルが必要です。 |
| 応募条件 |
【必須】 ・3年以上: 映画・演劇・アート業界またはテーマパークにおけるアートディレクター経験 ・5年以上: 映画・演劇・アート業界またはテーマパークにおけるデザイン提案の経験 ・描画スキル（手書き・PC、双方必要） ・モデリング、製図、製図の技法とツール活用経験（Sketchup、AutoCAD、Adobe Graphics、Maya、3DS Max、Blue Beam など) ・3Dメディア制作の知識 ・Mac／PC、周辺機器のハードウェアおよびソフトウェアに関する知識（Adobeクリエイティブスイート、Microsoft Office、Google Appsなど） 【あれば尚可】 ・英語：日常会話レベル ・アニメやホラーコンテンツでのアートディレクション経験 ・芸術系学部の学士/修士 【求める人物像】 ・エンターテイメントやテーマパーク事業に興味を持てる方 ・物事を前向きにとらえ、プロアクティブにオーナーシップをもって取り組まれる方 ・チームプレイヤーであり、社内外の協業者とクイックかつ丁寧な連携ができる方 ・マルチタスクを効率的に進行できる方 ・課題に気づき、関係者との確認、調整、提言を行い、改善へつなげることができる方 ・グローバルで多様性に富む環境に対し、適応力がある方 |
| 勤務地 |
大阪府 大阪市此花区 最寄駅: ※リモートワーク可（週1～2日程度） |
| 給与・報酬 |
特記事項: 経験、年齢等を考慮の上、当社規定により決定。 ・昇給：年1回 ・賞与：年2回（夏季賞与・冬季賞与） |
| 就業時間 |
9:30～18:15 特記事項: 実働7時間45分 ※フレックス勤務あり・コアタイムなし ※制作の進捗フェーズにより早朝/深夜勤務あり |
| 休暇・休日 |
年間休日120日（月平均10日、基本土日休み） ※制作の進捗フェーズにより土日出勤もあり（振替休日取得可能） ・年次有給休暇（初年度15日、最大20日） ・産前・産後休暇、育児休業、介護休業など |
| 待遇・福利厚生 |
雇用、労災、健康、厚生年金、団体生命保険、LTD（長期所得補償制度）保険制度 交通費: 全額支給 諸手当: ・時間外勤務手当・休日勤務手当別途 ※ただし課長代理（アシスタントマネジャー）以上は管理監督者のため対象外 ・深夜勤務手当 特記事項: ・制服貸与 ・確定拠出年金制度 ・退職金制度 ・テーマパーク無料招待券・割引チケット配布 ・各種映画・コンサートチケット割引販売 ・DVD無料レンタル ・クルーカフェ ・各種教育サポート ・社内コミュニケーション（社内SNS、社内誌等） ・社内イベント多数 【受動喫煙対策】 当社ではこれまで施設内禁煙（分煙）を進めてきました。今後、さらなる健康経営推進策の一つとして、喫煙者だけでなく、非喫煙者を含めた従業員全員がより快適かつ健康でいきいきと過ごす事ができる職場環境の実現を目的として、2024年1月1日から喫煙所を廃止し、就業時間中を禁煙とすることをめざします。この施策を強力に推進するため、当社ではSwan Project（スワン・プロジェクト）を立ち上げました。施設外喫煙・分煙への取り組みの他、喫煙者の卒煙をサポートする活動も強化していきます。 ・禁煙外来の受診補助 ・段階的な社内禁煙デーの実施 ・外部講師によるセミナーの開催 など 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: あり 対策: 禁煙 特記事項: なし |
| こだわり条件 |
英語力を活かせる 女性が活躍 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 広告/出版クリエイター
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