| 企業名 |
株式会社SmartHR |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 業務内容 |
【ミッション／役割】 「さまざまな企業（業種や企業規模）」と、「働く仲間たち（従業員やパートナー）」が安心して使える・提供できるSmartHRグループのセキュリティを実現する ▼そのために ・個人情報を預かるサービスとして、高い基準のセキュリティを担保する ・SmartHRグループで働く一人ひとりに高いセキュリティ意識を持ってもらえるように啓蒙を続ける ・個々人の努力のみに依るのではなく、制度や仕組み、チームワークでセキュリティを担保する ・業務効率を考えたセキュリティ対策をする 【主な業務内容】 ・Firewall、IDS、IPS、監視基盤の構築、運用 ・社内脆弱性診断支援 ・脆弱性情報の収集、分析、展開および社内での対策活動 ・マルウェア対策に関わる業務 ・クラウド型ソフトウェア開発におけるセキュリティ設計支援業務 ・セキュリティ対策の企画／設計／導入 ・アカウントを中心とするクラウドやSaaSの統制／運用業務 【ポジションの魅力】 情報セキュリティグループには、個々の役割を広げて、成長していける環境があります。 アプリケーションセキュリティからクライアントセキュリティまで多岐にわたる業務を経験することができ、自身の専門性をさらに高めることができます。 また、経営陣もセキュリティの重要性を理解しており、最新の技術に挑戦することもできます。 【業務変更の可能性】なし |
| 応募条件 |
【応募資格（必須）】 ・いずれかで3年以上実務経験 セキュリティアナリスト、脆弱性診断士、セキュリティ担当者 ・いずれかのセキュリティシステムの高い理解と運用・構築経験 Firewall、IDS／IPS、WAF、Endpoint（EDR・Anti-Virus）、SIEM（ESM）、Cloudインフラ ・セキュリティインシデント関連情報の収集分析と対応経験 ・ミドルウェア／OSといったITインフラに関する脆弱性評価と対策の実務経験 【応募資格（歓迎）】 ・ウェブアプリケーションエンジニアとしての業務経験 ・情報セキュリティに関連する資格（CISSP、情報処理安全確保支援士 等）※取得補助制度アリ ・NIST CSFやOWASPなどサイバーセキュリティ領域のフレームワークに関する知識 ・技術的な問題解決におけるリーダーシップ ・セキュリティ外部認証の対応経験 ・全社を巻き込んだ、短～中期間（～6ヶ月程度）に渡るセキュリティ施策を成功に導けるプロジェクトマネジメントスキル 【求める人物像】 ・物事の本質に立ち返って思考ができる方 ・必要な技術や知識を自ら学習できる方、そこに興味もてる方 ・チームとして働ける方 ・自律的に行動できる方 ・監査・統制と社風や働きやすさとのバランスを考慮できる方 ・グループ企業を巻き込んで円滑なコミュニケーションを取れる方 ・技術が好きで、継続的に学習できる方 |
| 勤務地 |
東京都 港区六本木 最寄駅: 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩1分 各線 六本木駅から徒歩5分 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩8分 東京メトロ各線 国会議事堂前駅から徒歩8分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩10分 ※フルリモート（ただし国内在住）もOK ※申請によって「在宅勤務場所変更」可能（原則、国内のみ） ※在宅勤務場所変更：勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること 【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
特記事項: 詳細は面談にてお伝えいたします 成果給（インセンティブ）年2回 昇給あり 年2回 |
| 就業時間 |
特記事項: フレックスタイム制 コアタイムなし |
| 休暇・休日 |
・完全週休2日制（祝日・年末年始休み） ・入社日に15日（10日＋5日）の有給付与 ・出生準備休暇（男女とも5日） ・3歳までの特別看護休暇（従業員1名につき、法定休業と別にお子さまの人数×5日／年） |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: ・通勤手当（1ヶ月3万円を上限とし、オフィス出社日数分を支給） ・リモートワーク手当（+5000円／月） ・リモートワーク環境を整える手当（入社時に25,000円） ・引越手当（オフィス近くに引っ越すと10万円支給 ※通勤時間が30分以内の距離になる方が対象） ・育児環境を整える補助（10万円支給） 特記事項: 【福利厚生】 ・オフィスコンビニ ・1Password を全員に付与 ・フリーアルコール（毎日18:00～） ・部活制度（1人1500円補助／回） ・インフルエンザなどの予防接種費用の負担（家族もOK） ・グループ会社であるSmart相談室の利用 ・資格保持費用の会社負担（士業など） ・勉強会支援制度（社内勉強会向けの書籍購入、社外研修への参加など） 【雇用条件】 ▼全社共通 ・コアタイムなし ・フレキシブルタイム（5:00〜22:00） ・居住は国内のみ ・申請によって「在宅勤務場所変更」可能（原則、国内のみ） ※在宅勤務場所変更：勤務場所を変更し、オフィスや自宅以外の場所で勤務すること ▼本ポジション ・フルリモートワークOK（出社日数指定なし） ・フルリモート通勤制度適用（所属オフィスへの出社の交通費は、月2回まで通勤手当ではなく経費精算OK） 契約期間：無期 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: あり 対策: 喫煙室あり 特記事項: 喫煙専用室設置 |
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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