| 企業名 |
ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 業務内容 |
【概要】 エンタープライズマーケットに属する顧客のビジネス拡大に貢献 【採用部門】 法人事業統括 デジタルエンジニアリング本部 ビジネスアーキテクト室 【採用部門 概要】 エンタープライズマーケットに属する顧客のビジネス拡大に貢献し、当社利益を最大化することを目的とした有償コンサルティングの推進 【職務内容】 ▼ミッション 主としてソフトバンクグループが有する顧客基盤に対して、保有プロダクト／構築役務／運用サービスの活用を出口に見据えたクライアント企業に対する有償コンサルティングの推進 ▼主な業務 ・デジタル環境整備やDXをゴールとする構想策定（グランドデザイン／ロードマップ策定） ・顧客側のDXプロジェクト設計や実行支援 ・IoTや生成AIに関わる技術観点を入れた計画支援（提案／要件定義／PoC）およびそれに関わるPM業務 ・社内人材育成に関わる企画／運営業務 ▼具体的な業務 固定やモバイルの通信サービス、クラウドサービス、セキュリティサービス、グループ会社ソリューション（Yahoo!、LINE、PayPayなど）の活用を加味した顧客側プロジェクトのデザインと推進 ・DXプロジェクトデザイン＆プランニング ・課題分析＆解決アプローチ設計 ・業務分析／可視化 ・生成AI（ジェネレーティブAI）活用計画、実行伴走支援 ・業務要件整理やシステムアセスメントからの実装要求・要件の策定 ・顧客デジタライゼーションプロジェクト／DXプロジェクトデザイン＆実行支援 【仕事の魅力】 ・コンサルティングフェーズを起点として通信インフラとICT環境を一気通貫で提供が可能 ・LINE／Yahoo／PayPayなどのソフトバンクグループ各社と連携した最適なデジタルソリューション基盤の提供 ・経営層を含むエンタープライズ顧客に対する提案経験とスキルの獲得 ・多面的なビジネススキル習得が可能 ・コンサルティング活動を通じたビジネスパーソンとしての総合的なスキル&ナレッジアップ ※リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど） |
| 応募条件 |
【応募資格（必須）】 下記いずれかのご経験と志向性をお持ちの方 ・顧客と要件定義を実施するなど上流工程を含めたプロジェクトマネジメント経験（プロジェクトリーダー経験でも可） ・通信技術、サーバー、セキュリティ、クラウド、マーケティングに関する一定レベルの知識と経験 ・基本的なコンサルティングスキルをお持ちの方（資料作成・論理的思考・仮説思考・プレゼンテーションスキル） ※コンサルタントとして幅広い案件に従事し、成長したい志向性をお持ちの方は是非ご応募ください 【応募資格（歓迎）】 ・総合系、IT系コンサルティングファームでの実務経験 ・バックエンドやクラウド連携する際のAPIなどの外部システム連携に必要な知識 ・モバイルアプリ言語での開発経験 ・データベース設計の経験やスキル ・ユーザー企業でのシステム企画、要件定義のスキルや経験 ・特定業界、業種での新規業務プロセス設計、適用経験 ・IoTなど、複数サービスが連携するシステム設計の経験 ・デジタル技術を用いた新規ビジネスプランの経験 ・複数ベンダーで構成されるプロジェクトの推進経験 ・AIを使ったシステム開発・構築（機械学習／ディープラーニング／生成AIなど）の経験 【求める人物像】 ・IPAデジタルスキル標準に定義される「ビジネスアーキテクト」としてクライアント企業のDX推進に意欲のある方 ・変化に柔軟に対応できる方、むしろそれを楽しめる方 ・次々と出てくる新しい技術やサービスに興味を持ち、楽しめる方 ・コミュニケーション能力が高く、協調性を持って業務に取り組める方 ・挑戦意欲、向上意欲の旺盛な方 ・論理的思考を持ち、その考えを資料化し、表現することに慣れている方 ・能動性と自律性を有し、指示を待つだけでなく、自身で実行すべきアクションを設計する思考方向性の方 ・ドキュメント作成能力（提案書・設計書・計画書・テスト仕様項目・仕様書など） ・論理的思考力（フレームワーク設計可視化、フレームワーク活用も含めて） ・プレゼンテーション／ファシリテーションスキル 【応募の際の留意事項】 当該ポジションは選考フロー（原則、一次面接合格後）の中でリファレンスチェックを行い、選考の参考情報とする場合があります。 リファレンスチェックは候補者さまの人物像や仕事ぶりを推薦者の方より紹介していただくことで採用企業にアピールできる機会となります。 |
| 勤務地 |
東京都 港区海岸一丁目7番1号 最寄駅: ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分 各線 浜松町駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分 |
| 給与・報酬 |
想定年収708.335万円～1539.9万円 想定月収43.3113万円～74.4万円 特記事項: 昇給あり 年1回（原則） 賞与あり 年2回 ※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給） 想定理論年収：7,083,350円～15,399,000円 （月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当＋自己成長支援金［10,000円］＋WorkStyle支援金［4,000円］、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与＋各種支援金） ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算） ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 【評価制度】 貢献度評価、コア能力・バリュー評価 |
| 就業時間 |
9:00～17:45 休憩時間: 1時間 特記事項: 【勤務時間】 原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則正午～午後1時までの1時間） ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し） ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） ※時間外労働あり フレックスタイム制 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 特記事項: 【休日休暇】 週休2日制（年間休日数 124日／2021年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など 【諸手当】 一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など 管理職：深夜勤務手当、通勤手当など 【福利厚生】 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など 【研修制度】 能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など 【その他】 各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など 【備考】 「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。※屋内禁煙 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
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