企業名 |
BCホールディングス株式会社 |
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雇用形態 |
正社員 |
試用期間 |
6ヶ月 試用期間中の勤務条件変更無 |
業務内容 |
【募集ポジション】 担当講座を受け持つだけの講師ではなく、積極的な顧客への関わりや新たな教育コンテンツ企画、商品開発へも参画する、トレーナーの募集です。 【仕事内容】 ▼ミッション 人財育成の観点から、クライアント企業の成長を支援する仕事です。 ▼具体的には ・各種研修の講師およびファシリテーション ・営業担当との協力による顧客課題のコンサルテーション、解決策の提案 ・インハウス研修(オーダーメイド型の研修)の企画、アカデミーの講座開発、教材/コンテンツ制作 ・クライアント企業/店舗の臨店によるQSC課題の抽出、提案 など 【Q&A】 Q:入社後イメージは? ご入社後まずは、これまでのご経験をもとに、早期にお任せできる分野から、定額制の研修サービス「グローイング・アカデミー」の講師を担当頂きます。 徐々に慣れてくれば、営業同行からインハウス研修の企画、顧客との折衝まで関与する範囲を広げてください。 Q:キャリアとしてどんなことに携われますか? 講師として登壇をしていただくのはもちろんのこと、顧客との折衝の経験や研修企画、新しい教材の開発などにも携わっていただくことが可能です。 Q:講師経験がなくても応募可能? 人財育成に熱い想いがあれば、ぜひチャレンジしていただきたいです。 とはいえ講師として登壇いただくことになりますので、最低限のプレゼンテーションスキルは選考の中で確認させていただきます。 また、資料作成などもございますので、パワーポイントのスキルも必須となります。 |
応募条件 |
【必須の経験/スキル】 ・店長経験者、またはそれに近しいサービス業界でのご経験 ・1対1ではなく、1対多に対して研修を行ったことがある方 ・数日間の出張可能な方 ・PPTを用いたプレゼンテーション資料の作成が円滑に行える方 【あると望ましい経験/スキル】 ・拠点/部門責任者またはSVとして、人財育成や教育に携わったご経験 ・複数業種での勤務経験(例:宿泊とIT、小売と飲食) ・マーケティング、経営企画、など間接部門での勤務経験 ・人事や教育部門での経験 ・教育コンテンツの動画化やAI活用などEdtechの知見がある方 ・管理職向けの研修経験がある方 【求める人物像】 ・人財育成に強い志を持っている方 ・ロジカルな思考を持ちながら、且つ人の心を動かすアウトプット(資料含む)ができる方 ・傾聴しながらも自身の意見をはっきりと伝えられる方 ・0から1を生み出せる方 ・常に世の動向に関心を持ち、継続的に学習している方 ・幅広く会社全体に関わっていきたい方 ・ベンチャーマインドがあり、チャレンジをしている方 ※活躍している社員は… ホテル、ブライダル、飲食などのサービス業で、営業責任者、教育担当、SV、人事などの出身者が多いです |
勤務地 |
東京都 新宿区西新宿1-24-1 最寄駅: 都営地下鉄大江戸線 都庁前駅から徒歩3分 各線 新宿駅から徒歩3分 ※リモート制度あり |
給与・報酬 |
想定年収450万円~600万円 . 特記事項: 賃金形態:年俸制(12分割にてお支払) 残業手当:有(30h分は上記年収に含む) |
就業時間 |
休憩時間: 60分 特記事項: 9:00~21:30の間で実労働8時間のシフト制 所定労働時間8時間 ※有給休暇の1時間単位取得が可能 |
休暇・休日 |
休日:2023年度実績 年間128日(土曜・日曜・祝日) ※その他 会社規定のカレンダーによる ※土日祝の講座に登壇の可能性あり(振替休日取得可能) 有給休暇:入社半年経過後10日付与(1時間単位での取得が可能) |
待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤手当を会社規定に基づき支給(非課税範囲内で全額支給) 諸手当: 慶弔手当(結婚/出産/弔事) 特記事項: 【福利厚生】 定期健康診断、インフルエンザ予防接種補助、選択制確定拠出型年金 研修制度:入社時研修、グローイング・アカデミー受講制度、定期面談など 退職金:選択制確定拠出年金制度(401k)※管理手数料を会社負担 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: あり 対策: 禁煙 特記事項: 敷地内禁煙(屋外に喫煙場所)設置 |
こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 研修あり その他特別制度あり
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