| 企業名 |
ホワイトエッセンス株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 業務内容 |
【仕事内容】 ▼当社の正社員の採用業務をお任せします。 ・新卒採用（25卒大卒者・院卒者を20名 目標） ・キャリア採用（専門職や幹部層など年30名程度の目標） 【具体的な活動内容】 ▼経営計画の要員計画に合わせた人財採用戦略の企画実行 ・母集団形成⇒ナーチャリング⇒クロージング⇒アフターフォローまで ・インターンシップの企画運営、募集媒体の選定、求人広告の作成・製作、面接、フォローアップ ▼採用ブランディング 採用HP、SNSアカウントの開設や運用、採用動画の企画、製作 ▼採用チームメンバーのマネジメント 現在3名いる採用チームメンバーのマネジメントをお任せします。 【アピールポイント】 ・人事部長へのキャリアアップも目指せます ・新卒、既卒、中途すべての採用業務が経験できます 【業務変更の可能性】なし |
| 応募条件 |
【必須スキル】 ▼下記いずれかの３年以上のご経験 ・新卒採用経験（採用戦略企画及び、採用人数達成） ・中途採用経験（管理候補、メンバークラス両方） ・採用広報、ブランディング、マーケティング経験 【歓迎スキル】 採用人事におけるSNS活用企画及び、アカウント開設と運用経験 |
| 勤務地 |
東京都 渋谷区渋谷 最寄駅: 各線 渋谷駅から徒歩10分 ※リモートワーク制度あり 【勤務地変更の可能性】なし |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円～ 特記事項: スタート年俸は現年収、経験に応じて相談 ※みなし残業30時間分を含んでおります（超過分は別途支給） 昇格年1回 賞与あり 年2回 |
| 就業時間 |
10:00～19:00 休憩時間: 60分 |
| 休暇・休日 |
完全週休2日制、年間休日120日以上、 （土・日）、祝日、夏季・年末年始休暇、年次有休休暇、母性健康管理のための休暇（産前産後休暇・育児休暇・育児時間）、子の看護休暇、介護休暇、生理休暇、誕生日休暇 ※セミナー等で休日出勤はありますが、振替休日とセットとなりますので確実に休暇は取れます。 |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 諸手当: 住宅手当（支給条件あり）／通勤手当 自己育成支援：図書手当／資格取得手当（会社が定めるもの） 特記事項: 【福利厚生】 手当：結婚・出産祝い金／弔慰金／退職金制度 レクリエーション：社員ランチ会、懇親会、東急不動産のテナント優待サービス 資産形成：社員持ち株会／ストックオプション制度 契約期間：無期 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: なし |
| こだわり条件 |
女性が活躍 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 時短勤務可能 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 退職金制度 ストックオプション制度 研修あり その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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