| 企業名 |
株式会社大塚商会 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 6か月 |
| 業務内容 |
【業務内容】 土木／建設製品のプロモーション活動 1．リード獲得： リード獲得のためのイベント企画と実施 2．販売促進： 販売促進策検討。メーカーとの協調案検討、市場調査及び競争分析等を通じ、戦略的なマーケティングプランを策定 3．営業支援： 営業動向・提案支援、プレゼンツールの作成 【業務変更の可能性】なし |
| 応募条件 |
【必須】 土木又は建設業界3年以上の業務経験 【求める人物像】 ・同業界におけるエンジニア経験：施工管理、設計、土木、建築、エンジニアリング等 ・同業界における経営企画や計画管理等 ・同業界に関わるソフトウェアやサービスの技術または営業またはマーケティング業務 【資格】 普通自動車運転免許 【学歴】 大卒以上 |
| 勤務地 |
東京都 最寄駅: 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める場所（ただし当面はなし） |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円～800万円 想定月収26万円～ 特記事項: 諸手当含む ※手当金額は扶養状況や住宅形態により異なる 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回（7月・12月） |
| 就業時間 |
9:00～17:30 休憩時間: 60分 特記事項: フレックスタイム制 所定労働時間：9:00～17:30 |
| 休暇・休日 |
完全週休2日制（土日） 夏季休暇（有給消化含む）・年末年始休暇・年次有給休暇（初年度10日、最高40日まで） 年間休日数127日（2020年実績） リフレッシュ休暇（5年ごと慰労金つき） 産前産後休暇・育児休暇 その他各種休暇制度あり |
| 待遇・福利厚生 |
厚生年金保険,健康保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 会社規定に基づき支給上限10万円 諸手当: 家族手当（配偶7千円、子供1人に付1万円）、住宅手当 残業手当：残業時間に応じて別途支給 特記事項: ・育児・介護中の社員向け両立支援制度 （休職中のストック休暇利用による給与補助・子供が小学校3年生になるまで利用可能な短時間勤務制度など） ・退職金制度 ・社員持株会制度 ・ストック休暇制度 ・社員再雇用制度 ・ホームヘルプ制度ほか ・自社健康保険組合および各種社会保険 契約期間：無期 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: なし |
| こだわり条件 |
女性が活躍 大卒以上 即日スタート 経験者優遇 フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 家族手当 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
