| 企業名 |
ソフトバンク株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 3ヵ月 |
| 業務内容 |
【概要】 法人データ事業および開通工程のシステムを集約し業務効率化／生産性向上を目指すプロジェクトマネージャー 【採用部門】 IT統括 ビジネスシステム開発本部 法人システム統括部 データ開通システム部 【採用部門 概要】 法人データ事業および開通工程のシステムを集約し業務効率化／生産性向上を目的に今期より新組織として設立した組織となり、法人事業に関する業務システム（データ系サービスの注文・契約関連中心および開通系システム）の設計開発および保守を行う部門 【職務内容】 ▼ミッション 法人データ／音声サービスの開通業務（新規／変更）を安定的に実行するためのシステムを提供し事業へ貢献する ▼主な業務 業務システム開発および保守 ▼具体的な業務 ・システム開発各種工程の実行（要件定義～リリース） ・プロジェクト管理／推進（PM／PL） ・ベンダーコントロール ・システム維持／管理業務全般 ※開発業務メインではなく、これまでの開発経験をもとにプロジェクト管理、ベンダーコントロール業務を担当いただく想定です。 【仕事の魅力】 ・国内有数の大規模NWを保有するソフトバンク法人事業の法人データ／音声サービス開通領域を担うシステム開発／保守を経験できる ・法人事業にて開発する新規サービスなどの大型プロジェクトにかかわり、PM／PL担当機会を通じてマネジメントスキル向上が期待できる ※リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど） |
| 応募条件 |
【応募資格（必須）】 ・Javaでのシステム開発工程の経験（業務／システム要件定義要求～システムリリース） ・複数名のプロジェクトに所属し業務遂行をした経験（プロジェクト立ち上げ／計画策定／プロジェクト追跡と実行管理） ※入社時にはPM／PL経験は必須としておりません。 【応募資格（歓迎）】 ・RDBを利用した開発経験 ・SW、HW、NW、セキュリティ関連の基礎知識 ・マネジメント経験 ・TM Forum（eTOM／TAM／SID）知識 ・システムアーキテクト（システム方式設計／基盤システム設計）経験 ・PostgreSQL開発経験 【求める人物像】 ・実効性を伴う計画を綿密に策定し、実行フェーズはスピーディに実施できる方 ・自らが感じた疑問や問題点を自己納得せずに問題定義できる方 ・現状を可視化し課題を自主的に見つけ対策立案できる方 ・学習能力／意欲が高い方、チームで働ける方 ・専門性の高い内容を、その領域に明るくない人にも簡潔かつ分かりやすく伝えることができる方 【応募の際の留意事項】 当該ポジションは選考フロー（原則、一次面接合格後）の中でリファレンスチェックを行い、選考の参考情報とする場合があります。 リファレンスチェックは候補者さまの人物像や仕事ぶりを推薦者の方より紹介していただくことで採用企業にアピールできる機会となります。 |
| 勤務地 |
東京都 港区海岸一丁目7番1号 最寄駅: ゆりかもめ 竹芝駅から徒歩2分 各線 浜松町駅から徒歩4分 都営地下鉄各線 大門駅から徒歩5分 |
| 給与・報酬 |
想定年収610.535万円～999.145万円 想定月収36.8625万円～53.3538万円 特記事項: 昇給あり 年1回（原則） 賞与あり 年2回 ※年間標準賞与5カ月＋特別加算賞与（業績に応じて支給） 想定理論年収：6,105,350円～9,991,450円 （月給：基本給＋勤務実績に応じた時間外手当＋自己成長支援金［10,000円］＋WorkStyle支援金［4,000円］、想定理論年収：月給＋賞与＋特別加算賞与＋各種支援金） ※時間外手当は一般職のみとなり、かつ、実際の時間外手当は、勤務実績に応じて変動します（上記は30時間相当で計算） ※賞与、特別加算賞与は会社業績、個人別評価に応じて変動します ※自己成長支援金は対象外の等級もあります 【評価制度】 貢献度評価、コア能力・バリュー評価 |
| 就業時間 |
9:00～17:45 休憩時間: 1時間 特記事項: 【勤務時間】 原則、午前9時～午後5時45分（実働7時間45分＋休憩時間 原則正午～午後1時までの1時間） ※スーパーフレックスタイム制（コアタイム無し） ※勤務間インターバル制度 ※一部、例外部署もあり（所定労働勤務・シフト勤務・交替制勤務など） ※時間外労働あり フレックスタイム制 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 特記事項: 【休日休暇】 週休2日制（年間休日数 124日／2021年度）、年次有給休暇、慶弔休暇、リフレッシュ休暇、産前産後休暇、育児休業、配偶者出産休暇、キッズ休暇、介護休暇、介護休業、看護休暇、ボランティア活動休暇、ドナー休暇、ノーマライゼーション休暇（障がいのある方のための通院休暇）、会社が指定する日（4／30〜5／2のうち1日）など 【諸手当】 一般職：時間外勤務手当、深夜勤務手当、休日勤務手当、通勤手当など 管理職：深夜勤務手当、通勤手当など 【福利厚生】 財形貯蓄、従業員持株会、慶弔見舞金、確定拠出年金制度／確定給付年金選択拠出制度、育児支援制度、福利厚生サービス会社（ベネフィット・ワン）提携、ソフトバンクおよびグループ会社向けの優待 など 【研修制度】 能力開発体系に基づく研修（新任管理職層研修、各種スキル研修、英語・統計・テクノロジー研修、その他eラーニングを活用した多様なプログラム）、OJT など 【その他】 各キャリア開発支援制度（社内公募、資格取得支援 など）、パソコン・スマホ・タブレット貸与（弊社規定による）、Yahoo! BB社員モニタ制度、永年勤続表彰、副業（許可制）など 【備考】 「健康的に働ける職場環境づくり」の一環として、就業時間内は禁煙となります。※屋内禁煙 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
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