| 企業名 |
株式会社セレス |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 業務内容 |
【仕事内容】 弊社は累計ユーザー1,100万人を超えるポイントメディア「モッピー」で安定的なキャッシュを創出し、CVCを通じたオープンイノベーションへの投資を通じて『広告×IT』『金融×IT』『女性×IT』と成長モデルの異なる事業を組み合わせ、多彩なポートフォリオで10期連続増収と事業成長を実現してきました。 「東証プライム上場企業の安心感」と「ベンチャー企業の成長性」を併せ持つ当社の中でも重要な戦略子会社と位置付けている暗号資産交換業（関東財務局00025号）を営む完全子会社マーキュリーの経理責任者として、日々の金融機関としてのオペレーションに加えて、会計及び内部統制の監査対応、金融庁／自主規制団体対応といった金融機関ならではの業務もお任せするポジションとなります。 【本ポジションの特徴】 当グループ企業は合計10社あり、部下のマネジメントと並行しながら子会社に出向して0から組織の立ち上げや、CFOのような立場で会社全体の業務改善などの上流工程に関わることが可能です。 事業のポートフォリオも「WEB・IT」「金融」「D2C」と幅が広く、本ポジションでは、様々なビジネスモデルに触れることができ、税務ポジションのみならず経理財務全般の経験の幅が広がります。 【業務内容】 経理財務部は経理（記帳）・財務（出納）・企画（子会社管理／内部統制等）の3グループに分かれています。 ご希望と志向性に応じてと思いますが当ポジションは経理グループまたは企画グループの配属を想定しております。企画グループの場合は、グループ会社に出向の可能性あり。 （同フロアに子会社がございます） ▼具体的な業務内容 jsox対応、監査対応 業務8割：マネジメント2割の想定です。 入社と同時にマーキュリーに出向となりますが、将来的には、ご希望に応じてセレスの業務を担当いただくことも可能です。 その際には連結、開示等の経理業務や資金調達、金融機関対応等の財務業務、管理会計、子会社管理、J-SOX等の企画業務の中からいずれかをご担当いただくことを想定しております。 【所属部署】 ▼管理本部 経理財務部 財務グループ ・経理財務部は15名（男性9名・女性6名）の組織です。 うち、男性部長1名以下、20代～40代が多く活躍しています。 ・経理財務部は財務／経理／企画の3グループに分かれています。 - 会計のスペシャリト - 経理のゼネラリスト - マネジメント ご希望や適正に応じてグループ内外の異動も可能です！ 当グループには、事業会社の経理経験者や監査法人出身者など、経理経験が豊富なベテラン社員が在籍！業務で気になったことや分からないことは、すぐに質問できるので、仕事を通してスキルアップすることができます。 もちろん、専門スキルを身につけるための研修や資格取得もしっかりサポート！ ▼外部研修 簿記講座など、有料セミナーを会社負担で受講OK ▼資格取得支援制度 指定資格（日商簿記も含みます！）に合格した場合、お祝い金を支給など、成長をバックアップする体制でお待ちしています ・じっくり腰を据えて活躍頂けます！ ・フレックス＆駅直結ビルで通勤快適 ・住宅手当最大3万円を支給！ ・オフィス直結の世田谷ビジネススクエアにはランチにぴったりなお店がたくさん ・自分のペースでスケジュールを調整可能！定時帰りもOK ・産育休を取得後、復帰を果たすワーキングママも活躍中！ ・勤続3年ごとに、連続5日間のリフレッシュ休暇あり ・服装・髪型・ネイル自由 など 【勤務地】 ・事業所名：東京本社（転勤なし） ・2024年3月より上記の新オフィスに移転！ ・週2日リモートワークもOK |
| 応募条件 |
【MUST】 ・上場企業での連結決算経験（連結仕訳を理解しているレベル）または公認会計士の資格保持者 ・開示書類作成経験 【WANT】 ・IPO準備経験 ・月次決算のご経験をお持ちの方 （上場／非上場不問） （事業会社／事務所などクライアントワーク不問） |
| 勤務地 |
東京都 渋谷区桜丘町1-1 最寄駅: 各線 渋谷駅から徒歩1分 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円～1200万円 . 特記事項: 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として136,250円～を支給 年俸制：700万円～1200万円（固定残業代含む）+決算賞与 ※12分割して1／12を月々支給 上記を超える時間外労働分は追加で支給 ※経験・能力・前職給与を考慮し優遇します |
| 就業時間 |
コアタイム: 12:00～17:00 特記事項: 8：00～12：00、17：00～22：00：フレキシブルタイム フレックスタイム制 |
| 休暇・休日 |
・年間休日127日以上 ・完全週休2日制（土・日） ・祝日休み ・年末年始休暇 ・夏季休暇（7月～10月の間に5日） ・慶弔休暇 ・有給休暇（10日～20日を付与／昨年の取得率は約98.3％） ・産前・産後休暇（取得実績多数） ・育児休暇（取得実績多数） ・特別休暇 ・リフレッシュ休暇（勤続3年で連続6日） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 交通費支給（月5万円まで） 諸手当: 住宅手当：家賃の40％を支給（上限3万円～5万円／月※金額は役職による） - 会社規定の駅が最寄り駅かつ、賃貸住宅にお住まいの方（目安として渋谷駅から5駅） 特記事項: 【福利厚生】 ▼各種制度 ・子育て支援金 ・働くパパママ支援金 ・評価制度：半年ごとに目標を設定し、その結果を給与に反映 ・社内表彰制度（半期に1回、MVPや優秀賞などを表彰） ・資格取得支援制度 ・従業員持株会 ・従業員間の飲食費補助 ・在宅勤務制度 ・社内部活制度 ・服装自由（ジーンズ・スニーカーなどもOKです） ・副業可能 【受動喫煙対策】 屋内原則禁煙（喫煙専用室あり） 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 喫煙室あり 特記事項: 喫煙専用ルーム |
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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