| 企業名 |
株式会社良品計画 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 業務内容 |
【仕事内容】 無印良品ECサイトに掲載する商品画像の撮影ディレクションをしていただきます。 日々撮影する衣料品の見せ方をレギュレーションをベースに企画し、フォトグラファー、スタイリスト、ヘアメイク、モデルと協業しながら、円滑な撮影の進行と品質管理を担う業務です。 自社スタジオでの、モデル撮影・吊るし撮影・置き撮影などのディレクションを主に担当いただきます。 ・撮影商品コーディネート ・撮影ディレクション ・撮影画像セレクト確認 ・商品画像レタッチ確認 ・撮影レギュレーション運用 1日の流れ： ・出社（am8：30頃） ・当日の撮影内容・スケジュール確認（0.5h程度） ・撮影立ち会い・ディレクション（5.5h程度） ・撮影商品のセレクト確認（1h程度） ・レタッチ画像データの確認（1h程度） ・退社 【該当部署】 ECデジタルサービス部 59名（2024年8月1日時点） ▼ECデジタルサービス部は4つの課で構成されています。 ・EC計画在庫コントロール課 ・EC運営課 ・サービスデザイン課 ・事業推進課 ※配属先は下記となります※ EC運営課 ささげチーム 【役割期待】 「感じ良い暮らしと社会」を実現するために、2021年9月1日から「第2の創業フェーズ」となりました。 自ら考え挑戦する個店経営の集団となり、世界中で無印良品の思想に基づいた暮らし方を提案できるよう、「新しい良品計画をつくる」という強い想いで「第2の創業期」を掲げています。 過去の「無印」あらゆる取り組みを見直し、枠にとらわれず、お客様に無印良品を更に好きになっていただける仕組み作りを一緒にしていただける方を募集します。 ▼部門の中期計画 ・売場としてもカタログとしても情報源としても完璧なWEBとアプリをつくる。 ・宅送、客注、受取など物流関連サービスを全てデジタル化し、アプリで完結できるようにする。 ・オンライン相談やライブコマースなど、店舗と連動したECやサービスを完成させる。 ・個店による顧客とのダイレクトコミュニケーションを支援する仕組みとシステムを構築する。 ・農と食の事業化のため、生産者とお客さんを直結させるインフラ（WEB、決済、物流）を構築する。 ・二次市場、リサイクル、修理に対応したインフラ（WEB、決済、戻り便物流）を構築する。 【ポジションの魅力】 良品計画が掲げている第二創業の中で、「感じの良いオンラインの提供」「ECの売り上げを現在の10%から2030年までに30%に伸ばす」ことをミッションとしています。これらは第二創業の中でもコアとなる取り組みとなります。 EC小売業の撮影現場において、リーダーシップを持った運用を行なっていただき、業務をマネージメントする能力を高めることができるポジションです。 新しい現場の立ち上げメンバーとして、チーム編成・メンバーの役割定義・業務プロセスを構築していくタイミングに携わる機会があります。 撮影現場の知識も身に付きます。 ※本部（飯田）での勤務ではなく、南砂町勤務です。 ※入社オリエン等は本部で行います。 東京都文京区後楽2丁目5-1 住友不動産飯田橋ファーストビル |
| 応募条件 |
【必須】 ・商品画像ディレクション ・アパレル経験者（ナチュナルなもの） ・自分でもコーディネートが組め、衣料品の知見がある ・PC操作、基本のエクセル 【歓迎】 ・撮影スタジオ、小売業界での勤務経験 ・撮影に関わる経験 【求める人物像】 ・無印良品の世界観に強い共感をお持ちで、サービスを良くする思いが強い方 ・能動的になるのではなく主体的に行動できる方 ・周りの人を巻き込み、自身のアイデアを磨いて実現に向けて行動ができる方 ・新しいことにチャレンジし、チャレンジを楽しめる方 |
| 勤務地 |
東京都 江東区新砂3-5-28 最寄駅: 東京メトロ東西線 南砂町駅から徒歩10分 |
| 給与・報酬 |
想定年収400万円～600万円 . 特記事項: 賞与あり 夏・冬 ※前職の年収・経験を踏まえ、面談結果をもとに個別に決定 ※年収構成は、月収×12カ月＋賞与（夏・冬）となっております |
| 就業時間 |
9:00～18:00 休憩時間: 1時間 特記事項: ・1日実働8時間の勤務 ・5時〜22時、コアタイム無 ・月間総労働時間で管理をしております フレックスタイム制 |
| 休暇・休日 |
年間休日日数117日 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 交通費全額支給（会社規定に基づき支給） 特記事項: 【休日休暇】 ▼休日 ・土日はお休み ・祝日出社（一部本部休、推奨休あり） ▼その他 年次有給休暇10日（入社1年目） 【福利厚生】 ・リモートワーク可 ※本部のみ ・社員割引制度有 ・家族手当有（税法上の扶養の場合） ・育児・介護休職制度有 ・持株会制度（任意） ・企業型確定拠出年金（任意） 【受動喫煙対策】 有 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 交通費支給 社会保険完備 家族手当 育児支援制度 その他特別制度あり 広告/出版クリエイター Webクリエイター
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