IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

ミイダス株式会社											

正社員										

【具体的な業務】
▼雇入れ直後
社内のセールスやCSチームが利用するCRMシステムの、マネジメント及び開発に取り組んでいただきます。
担当フェーズとしては、要件定義と仕様調整、その後エンジニアに開発をパスしてからの進行管理がメインです。
ただし施策の状況に応じて開発にも携わっていただきます。
上流工程業務と開発業務で、7：3〜6：4くらいの業務割合イメージです。

企画チームの考えている要件や目的を、企画チームと調整しながらまず言語化してシステムに落とし込み、そこからの資料作成やコミュニケーションなど、非エンジニアに対しての対応と、決定したものに対してエンジニアに対してのコミュニケーションも対応いただきます。

【募集背景】
法人数とユーザー数ともに順調に伸びており、更なる成長に向けてCRMシステムをより充実したものにしていく必要があります。
ミイダスの売り上げを支える重要なシステムのため、マネジメントをしていただけるリーダーを募集いたします。

【主な技術スタック】
・バックエンド：Go
・フロントエンド：TypeScript、React
・データベース：MySQL、Redshift
・インフラ：AWS
・開発環境：Docker
・リポジトリ管理：GitHub
※業務で使用するPCは、当社が貸出するPC（MacBook Pro）のみとなっております。

【ミイダスでの働き方や環境】
・入社初日からフルリモートで勤務可能
・ミイダスはこれからもフルリモートの組織運営を継続します
・開発チームの月間平均残業時間は8時間ほど
・遅入り／早上がり／中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい

【ミイダスの組織に関して】
・エンジニアのエンジニアは中途採用のみで経験豊富なシニア多め
・自社内にR&Dを行うHRサイエンス研究所を設立し、科学的なアプローチで診断コンテンツを開発中
・週一で開発全体の定例MTGを実施

【勤務地】
▼雇入れ直後
リモートワーク or オフィスワークを選択可能（9割以上がリモートワーク中）
※入社初日からリモートワークが可能です。
※ミイダスはこれからもフルリモート勤務を継続します
※リモートワークは国内に限ります

【必須スキル】
・Webエンジニア経験5年以上で、バックエンド開発がメインの方
・非エンジニアを相手とした要件定義や仕様調整の経験3年以上
・SQLを用いた開発経験
・開発の進行管理経験

【歓迎スキル】
社内システムや営業システムの開発経験

【求める人物像】
・プロダクトを成功に導くための建設的な議論や提案ができる方
・与えられた要望に対して、客観的な視点で疑問を持ち議論を深めていける方
・主体性／自主性をお持ちの方
　→ミイダスでは主体性／自主性の高い方を採用し、マネジメントコストを減らして生産性の高い組織を目指しています。業務に対して指示待ちで動くのではなく自ら考え周囲に働きかけて仕事を進められる方を歓迎いたします。

東京都 渋谷区道玄坂1-20-8 
最寄駅: 各線 渋谷駅から徒歩4分
京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩4分

想定年収500万円～700万円
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特記事項: 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として100,000円～138,581円を支給
給与：年俸制
入社初月分の給与で開発環境支援金として15,000円支給（入社時1回）
年に2回の評価制度あり

10:00～19:00
特記事項: 1日8時間勤務の拘束はないので、遅入り／早上がり／中抜けなど比較的勤怠調整がしやすくワークライフバランスが保ちやすい環境です。

・年間休日約120日の完全週休2日制
・年次有給休暇（初年度最大10日）
・夏季休暇（5日）
・年末年始休暇（5日）
・慶弔休暇

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費: 通勤費支給

諸手当: ・各種手当：通勤／残業／休日勤務／深夜勤務
・4,000円／月のリモートワーク手当

特記事項: 【福利厚生】
・15,000円（入社時1回）の開発環境支援金
・懇親会では3,500円分のUber eatsのクーポン支給
・研修講座受講支援制度（Udemyの受講負担など）
・ポケットセラピスト（首肩こり・腰痛・疲労解消のための福利厚生制度）
・マイカウンセラー制度（キャリアカウンセリング）
・リファラル採用制度あり
・エンゲージメント向上のために組織サーベイを毎月実施
・半年に一度人事との1on1実施
・慶弔見舞金 
・パーソルホールディングス従業員持株会制度

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策: 対策あり
対策: 禁煙
特記事項: 無