企業名 |
株式会社揚羽 |
---|---|
雇用形態 |
正社員 |
試用期間 | 試用期間なし |
業務内容 |
【募集要項】 インサイドセールスから、ゆくゆくはマーケティング業務を行いたい方大大歓迎です! 【具体的な業務内容】 弊社のコーポレートサイトに直接来るお問合せ、資料ダウンロード、セミナー申込み等をされたお客様に対して、インサイドセールス対応を行っていただきます。 お客様からの課題やニーズを的確にヒアリングし課題解決に向けたソリューションのご説明とフィールドセールスへの情報連携をお願いします。 新規、問い合わせ対応どちらのアプローチも実施していただきたいと考えています。 ・商談機会創出のためのアプローチ(メール、電話)(お客様のニーズや課題のヒアリング、弊社ソリューションのご紹介) ・架電業務に関連する各種アプローチ対応(SFDC、AccountEngagement、SalesMarkerの活用等) ・マーケティング・フィールドセールス部門と連携した新しいアプローチ方法の確立 ・メルマガ、ウェビナーやホワイトペーパーなどのコンテンツ企画・制作(顧客接点を増やす施策の検討) ・問合せ内容をベースに、マーケティング部門と連携した企画の立案 ・ご経験に応じて、インサイドセールス業務のオペレーション構築、仕組み化などにも積極的にご意見いただける方歓迎です! 【募集の背景】 ▼マーケティング→インサイドセールス→フィールドセールスの連携。体制強化のため。 弊社のマーケティング活動~フィールドセールスへの連携強化にあたり、マーケティングが獲得したリードをインサイドセールスがいかにホットにして、より多くの案件をフィールドセールスへと繋げて頂きます。 揚羽のソリューション及び会社の成長を更に加速させるために、インサイドセールスとして、コンテンツの企画・制作や電話・メール等で見込み顧客へのアプローチ、顧客からの問合せ対応、アポイント獲得(案件創出)後フィールドセールスにパスを連携していくというミッションを担っていただきます。 【配属先について】 マーケティング・インサイドセールスグループに所属予定。 インサイドセールスから、ゆくゆくはマーケティング業務を行いたい方大歓迎です! |
応募条件 |
【必須スキル・経験】 ・インサイドセールスとしてキャリアを構築し、ゆくゆくはマーケティングの専門スキルを身につけていきたい方 ・新規BtoBセールス、インサイドセールスのご経験2年以上(無形、有形どちらでも可) 【歓迎スキル・経験】 ・BtoBマーケティングに関する知識をお持ちの方 ・企業ブランディング支援に興味がある方 【求める人物像】 ・BtoBマーケティングのスキル・経験を積みたい方 ・裁量を持って動きたい ・多様な業界・規模(大手からベンチャー等)に幅広く提案してみたい ・ゆくゆくは集客~売上に至るプロセス全体の理解や、あらゆるマーケティングやWeb解析の実践的なスキルを磨いていきたい ・インサイドセールス経験を通じてBtoBマーケティング×企業ブランディングに興味がある |
勤務地 |
東京都 中央区八丁堀2-12-7 最寄駅: 各線 八丁堀駅から徒歩3分 都営地下鉄浅草線 宝町駅から徒歩5分 東京メトロ各線 茅場町駅から徒歩8分 東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩10分 各線 東京駅から徒歩10分 |
給与・報酬 |
想定年収400万円~450万円 . 特記事項: 昇給あり 年2回 賞与あり 年1回(決算賞与) 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として86,800円~97,600円を支給 メンバー:月収333,400円~375,000円 (賃金内訳) 基本給:246,600円~277,400円 |
就業時間 |
10:00~19:00 休憩時間: うち1時間休憩 特記事項: 時間管理制(1日8時間) |
休暇・休日 |
【休暇に関して】 年間約125日 (内訳)完全週休二日制 有給休暇:毎年10月に一斉付与。但し入社月に応じて補助有り。 土曜 日曜 祝日、夏期、年末年始、GW、慶弔休暇、特別休暇 夏期・GWについては有給取得による長期休暇を推奨しております。 ▼長期休暇が年3回あり、今期は以下の通りです。 (1)冬季休暇(9連休) 2024/12/28(土)~2025/1/5(水) (2)GW休暇(11連休) 2025/4/26(土)~2025/5/6(火) (3)夏季休暇(9連休) 2025/8/9(土)~2025/8/17(日) ※うち5日間は有給取得推奨日。入社月に応じて有給を付与しますのでお休みをお取りいただけます。 年間休日日数125日 |
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: 通勤手当:上限2万5千円まで/月 芸術鑑賞手当:1ヶ月につき2000円まで 創業地住宅手当 特記事項: 【福利厚生】 ・PC/iPhone貸与:PCをWindowsもしくはMacから選択いただけます。 ・ハイブリッドワーク:メンバーは1週間につき2日オフィスワーク、3日程度リモートのハイブリッドワークが利用可能。※所属部署に応じて、オフィスワーク/リモートの日数に対する取り決めが異なりますので詳細は上長にご確認ください。 ※入社者の方は半年間、原則出社となります。 ・服装自由※但しお客様との打ち合わせや訪問の際はジャケット着用をお願い致します。 ・定期健康診断 ・インフルエンザワクチン接種補助 ・MVPグループ懇親会補助 ・研修制度 ・育児・産前産後・介護休暇制度 ・社外セミナーへの参加奨励制度 ・図書購入奨励制度 ・課題図書 ・長期休暇 ・サンクスカード ・誕生日カード ・揚羽図鑑 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
こだわり条件 |
女性が活躍 学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 研修あり その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|