| 企業名 |
インフラ系企業のグループ会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 |
3ヶ月 期間中の条件変更なし |
| 業務内容 |
【配属予定先】 ソリューションビジネス事業部 展サポチーム 企画営業グループ 【組織構成】 マネジャー1名、チーフ1名、営業メンバー4名、事務メンバー1名 【採用背景】 業績好調による増員 【仕事内容】 東京の営業グループを支えていただく、将来のリーダー候補を募集します。 当社の提案は、ブース装飾をメインとしつつもクライアントの集客・展示会運営・来場者フォロー・商談機会創出までの、展示会に特化したトータルソリューションです。 まずは得意業務から始めていただき、徐々にクライアントへの提案の幅を広げていただければと考えております。 習熟度により、徐々に商談同行などの後輩指導や、リーダーとしてのメンバーマネジメントなど、管理業務もお任せしていく予定です。 ▼新規クライアントの獲得方法 展示会会場でのごあいさつ回りをきっかけに、商談機会を創出していきます ▼業務のやりがい 配属予定の組織は現在拡大フェーズです。 あなたの活躍がメンバー、グループ、東京オフィス全体の成長に繋がります。 ▼働き方について 当社はコンプライアンス遵守の考えの基、最大限、従業員の健康やWLBへの配慮をしております。 展示会のスケジュールにより、土日祝の対応もございますが、その分フレックスタイムでの時間調整や、代休の取得が可能です。 残業時間も多い時で30～40h／月となっております。 【やりがい・身につくスキル】 ・グループの拡大に携われます ・グループ拡大期のため、様々なキャリアパスが描けます ・WLBを整えやすい基盤があります 【転勤の有無】 当面無し |
| 応募条件 |
【必須条件】 ・展示会出展ブースの企画提案経験（5年以上） ・マネジメント経験（1年以上、人数不問） 【学歴】 高卒以上 |
| 勤務地 |
東京都 最寄駅: 各線 岩本町駅から徒歩1分 各線 神田駅から徒歩8分 各線 秋葉原駅から徒歩10分 |
| 給与・報酬 |
想定年収601万円～770万円 想定月収35万円～44.8万円 特記事項: 賞与あり 年2回支給（6月、12月）※4ヶ月分（標準）+業績連動加算分 【給与】 月額基本給：26.5万円～33.9万円 ※上記年収は月額基本給12ヶ月分に賞与6.82ヶ月分（2024年度実績）、時間外手当（30h／月想定）を加算し算出した理論年収値です。 当社の人事制度では4ヶ月分を標準額、残りを業績連動分としており、賞与支給額は年度毎に変動します。 上記年収は昨年度の賞与実績を元に算出しているため、必ずしも入社後の年収を保証するものではありません。 ※月収は月額基本給1ヶ月分に時間外手当（30h／月想定）を加算し算出。固定（みなし）残業制ではありません。 実残業時間に基づき支給します。 ※賞与実績：2022年6.17ヶ月、2023年6.2ヶ月、2024年6.82ヶ月 |
| 就業時間 |
9:00～17:45 コアタイム: 11:00～14:00 特記事項: フレックスタイム制 |
| 休暇・休日 |
【休日】 完全週休二日制（土日）、祝日 【年間休日】 124日 ※2024年度実績 【有給休暇】 毎年12月に10～20日 付与 入社初年度は入社月により3日、または5日、または10日を入社初日より付与 ※平均取得日数：13.3日／年 有休取得奨励日有り、5日／年 有休取得フォロー有り 【その他休暇】 AM・PM半休制度、リフレッシュ休暇（勤続10年・20年時に各5日付与）、出産・育児・介護休暇（※育休復帰率100％） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: 時間外手当（残業時間に応じて別途、全額支給）、休日勤務手当、深夜勤務手当、役職手当、通勤手当（全額支給※当社規定による） 特記事項: 【福利制度】 健康保険（グループ健康保険組合）、外部セミナー受講支援制度、資格取得支援制度、階層別研修、グループ研修、キャリア形成支援、グループ保険加入制度、カジュアルワークスタイル制度（私服勤務可）、定期健康診断（年1回）、リロクラブ利用可（※提携福利厚生サービス）、社内サークル活動 等 【退職金】 有（※当社規定による） 【受動喫煙対策】 屋内禁煙 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
服装自由 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 研修あり その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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