企業名 |
株式会社ナンバーナイン |
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雇用形態 |
正社員 |
試用期間 | 入社から最長6ヶ月間 |
業務内容 |
【所属部門のミッションと展望】 広報室は、ナンバーナインの企業価値を高め、その魅力を社内外に発信する「広報・ブランディング」の専門チームです。 ナンバーナインのブランド認知度向上と、事業成長を加速させることをミッションとする、広報責任者への挑戦者を募集しています。新設部門である広報室の責任者として広報戦略の基盤づくり、各種ステークホルダーやメディアとの良好な関係性を構築するなど、会社のブランディング戦略の構築から実行までを一手に担っていただきます。中長期的には、ナンバーナインという企業や自社で扱う漫画、webtoon、漫画家が世間に認知され、ヒット作品を生み出す「日本一の漫画IPパブリッシャー」の実現を目指します。 【本ポジションの役割/解決すべき課題】 会社のブランド認知度向上と、事業成長に直結する広報室の責任者を担うポジションです。従来型の広報手段にとどまらず、「ナンバーナインの魅力を発信する」という目的のため、積極的に新しい取り組みに挑戦していただきます。社外向けの発信以外にも、社内報の立ち上げや年間イベントスケジュールの策定や危機管理広報のマニュアル作成など、ゼロから広報室の基盤をつくりあげる仲間を探しています。 【主な業務内容】 ・広報戦略の企画・実行 ・SNS(X・noteなど)の運用 ・自社イベント・Podcast・YouTubeの企画・発信 ・プレスリリース作成・メディア対応 ・採用・企業・社内広報の企画と運用 ・危機管理広報の体制づくり ・社内外のステークホルダーとの関係構築 ・取締役CXOと連携し、広報部門の立ち上げ・仕組み化 【やりがい・おもしろさ】 ・広報室長候補として、スタートアップの新規部署立ち上げに挑戦できる ・担当取締役が伴走するので経営視点を持ちながら広報業務に取り組める ・決まり切った作業をするだけでなく、自ら企画立案し実行まで行える 【所属部門からのメッセージ】 ナンバーナインにおける広報室は、経営陣の考えを社内外に適切に伝え、事業の可能性を最大化することのできる重要な役割を担います。 広報室の仕事は、プレスリリースを出してメディアに取り上げられることを目指すのではなく、ナンバーナインの価値を最大化するために、あらゆる手段を用いて結果にコミットすることです。漫画業界において常に新しいことに挑戦してきたナンバーナインらしく、既存の枠組みにとらわれず、目的達成のためなら新しい手段も積極的に取り入れていきます。 新設部門である広報室の責任者に挑戦したい! そんな熱い「本気こそ愛」マインドをお持ちの方からのご応募をぜひお待ちしています! |
応募条件 |
【必須スキル】 以下どちらかの経験が必須となります。 ・事業会社での広報経験3年以上 ・PR会社での広報経験3年以上 【歓迎スキル】 ・エンタメ業界での社員経験 ・ゼロイチでチームを立ち上げた経験 ・SNS、デジタルマーケティングの知見がある方 【求める人物像】 ・自身の心の拠り所に漫画がある方 ・弊社が掲げるMission、Vision、Valueに共感し、親和性のある経験がある方 ・カオスな環境下においても強いリーダーシップを発揮できる方 ・自ら考え、PDCAを回せる方 |
勤務地 |
東京都 品川区西五反田4-32-1 最寄駅: 東急電鉄目黒線 不動前駅から徒歩2分 各線 五反田駅から徒歩12分 |
給与・報酬 |
想定年収483.6万円~799.5万円 . 特記事項: 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として91,905円~146,429円を支給 月給:386,000円~615,000円 (固定割増手当40h相当分:91,905円~146,429円) ※超過分別途支給 年収:483.6万円~799.5万円 ※決算賞与及び40時間分の固定割増手当含みます ※固定割増手当を超える場合は別途支給します ※最終的な待遇については選考活動を経て決定されます。 ※能力・経験によって契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 |
就業時間 |
コアタイム: 10:00~16:00 特記事項: フレキシブル始業8:00~10:00/フレキシブル終業16:00~22:00 フレックスタイム制 |
休暇・休日 |
土曜日、日曜日、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社の指定する日 ※その他 有給奨励5日間、推し休暇、誕生日休暇、子の看護休暇、介護休暇有り 年間休日日数125日 |
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: ・通勤手当 ・住宅手当 ・MVP受賞手当 ・インフルエンサー手当 特記事項: 【福利厚生】 ・電子書籍購入補助制度 ・シエスタ(仮眠制度) ・ハイブリッド勤務 ・マッサージ利用 ・仮眠室 ・服装・髪型自由 etc... 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
こだわり条件 |
学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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