企業名 |
株式会社ナンバーナイン |
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雇用形態 |
正社員 |
試用期間 |
入社から最長3ヶ月間 試用期間は契約社員になります |
業務内容 |
【役割】 事業成長に必要な人材の採用と育成を担当するポジションです。 【ポジションの特徴】 ・ 急成長中の組織の採用責任者としてキャリアアップ ・ 自身の働きで組織を拡大、上場を成し遂げるという成功体験を積める ・ 好きを仕事に!漫画が読める職場です。 【具体的な業務内容】 ・採用マネージャー:採用チームのマネジメント ・ハイレイヤー採用:経営層と共に事業成長を推進する人材の発掘 ・新卒採用:次世代のリーダーを見据えた人材の発掘 ・採用広報:当社の魅力を最大限に伝えるための戦略立案 ・選考フローの改善と面接指導:採用プロセスの質を高めるための選考フローの構築と面接担当の育成 ・新入社員オンボーディング:新しいメンバーがスムーズに活躍できる環境づくり ・オペレーション改善:効率的な人事業務フローの構築と改善 ・その他、HR局に関するプロジェクト対応全般 【主な基幹システム】 freee会計・kintone・Mazrica Sales(旧Senses)・スプレッドシート・Slack 【やりがい】 人事といっても、採用・労務・企画など、その役割と業務内容は多岐にわたります。「ヒト」に関わるすべての領域から、会社の現在を支え、未来を築く役割を担ってるため、以下のような様々なやりがいを感じることができます。 1. 事業成長への直接貢献:人材採用と育成を通じて事業の成長を支える重要な役割を担うため、大きな達成感があります。 2. 戦略的な採用活動:ハイレイヤー採用や新卒採用など、将来的に企業のリーダーとなる人材を発掘する役割を担うため、企業の未来を創るやりがいを得られます。 3. 新入社員のオンボーディング:新入社員がスムーズに活躍できる環境を整え、彼ら彼女らの成長をサポートし、企業文化を醸成します。 4. IPO準備への関与:IPO準備に伴うコンプライアンス体制の整備や企業価値向上のための戦略に参加するため、企業の成長を実感し、自身も成長する機会が得られます。 【将来目指せるキャリア】 実力次第では、人事マネージャーやHR局長、CHROなど多様なキャリアの選択肢があります。 【一緒に働くメンバー】 人事総務チーム マネージャー1名 メンバー:4名 (平均年齢20代後半) 【働き方】 リモートワーク:月金は原則出社、火水木はリモートワーク相談可 平均残業時間:30時間程度 |
応募条件 |
【必須スキル】 ・事業会社での採用業務経験(3年以上) ・採用戦略の立案、実行経験 ・採用KPIの設計、管理の経験 ・経営陣、事業部と連携しながら採用活動を推進した経験 ・採用広報やブランディングに関する知識・経験 【歓迎スキル】 ・成長フェーズの企業での採用経験 ・マネジメント経験(チームリーダーやメンバー育成) ・エンタメ、クリエイティブ業界での人事経験 ・新卒採用の立ち上げ・運用経験 ・IPO準備企業での人事業務経験 ・データを活用した採用分析・改善の経験 【求める人物像】 ・自身の心の拠り所に漫画がある方 ・弊社が掲げるMission、Vision、Valueに共感し、親和性のある経験をお持ちの方 ・成長フェーズの企業で裁量を持って働きたい方 ・採用を通じて会社の成長に貢献したい方 ・採用だけでなく、人事全般(組織開発・制度設計など)にも興味がある方 ・変化の多い環境を楽しみ、スピード感を持って動ける方 |
勤務地 |
東京都 品川区西五反田4-32-1 最寄駅: 東急電鉄目黒線 不動前駅から徒歩2分 各線 五反田駅から徒歩12分 |
給与・報酬 |
想定年収405.6万円~799.5万円 . 特記事項: 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として73,334円~146,429円を支給 【給与】 月給:308,000円~615,000円 ※決算賞与及び40時間分の固定割増手当含みます ※固定割増手当を超える場合は別途支給します 【契約期間】 入社から最長3ヶ月間 能力・経験によって契約社員でオファーさせていただく場合がございます。 |
就業時間 |
コアタイム: 10:00~16:00 特記事項: フレキシブル始業8:00-10:00/フレキシブル終業16:00-22:00 フレックスタイム制 |
休暇・休日 |
土曜日、日曜日、国民の祝日、夏季休暇、年末年始休暇、その他会社の指定する日 ※その他 有給奨励5日間、推し休暇、誕生日休暇、子の看護休暇、介護休暇有り 年間休日日数125日 |
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: ・通勤手当 ・住宅手当 ・MVP受賞手当 ・インフルエンサー手当 特記事項: 【福利厚生】 ・電子書籍購入補助制度 ・シエスタ(仮眠制度) ・ハイブリッド勤務 ・マッサージ利用 ・仮眠室 ・服装・髪型自由 etc... 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
こだわり条件 |
学歴不問 服装自由 即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 住宅手当 育児支援制度 その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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