IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

株式会社メドレー											

正社員										

【職務内容】
社会課題の解決に直結する医療IT領域で、自社プロダクトの価値を広めるマーケティングメンバーを募集します。
ご経験・ご志向に応じて、最適なポジションをご提案いたします。

【業務領域】
ご経験や意欲に応じ、単一領域または複数領域の業務をお任せします。

業務の一例
▼ Webマーケティング
・リスティング・ディスプレイ広告運用、SEO戦略の設計と実行
・コンテンツ企画（LP・ホワイトペーパー・導入事例など）
・ウェビナーやオンラインイベントの企画・運営
▼ CRMマーケティング
・メルマガ配信・シナリオ設計・ユーザーコミュニケーション戦略
・アップセル・クロスセル施策の企画と実行
・顧客データの活用によるナーチャリング施策
▼ イベントマーケティング
・学会・展示会への出展企画・運営
・ブース設計、コンテンツ制作、運営ディレクション
・オンラインと連動した施策の設計（フォロー施策など）

【プロダクト】
（1）電子カルテ「MALL（モール）」
中小病院・有床診療所の労働環境を改善し、日本の医療現場を支えるサービスです。
（2）クラウド型地域包括ケアソリューション「MINET（ミネット）」
医療・薬局・介護などの患者情報を連携し、地域医療の質の向上を推進するサービスです。
③ 産婦人科施設向け業務支援システム「@link（アットリンク）」
　産婦人科施設に特化した予約・受付機能を中心とした業務支援システムです。

【ポジションの魅力】
・経営・事業と近い距離で、裁量を持ってマーケティング戦略に携わることができます。
・複数のプロダクトを扱うため、大きな予算の中で、さまざまな角度でのマーケティングに挑戦することができます。
・100名規模の企業でマーケティングの上流〜下流まで一貫して担っていただくため、マーケターとして幅広い経験や実績をつむことができます。
・医療業界のマーケティングは社会課題と密接に繋がっており、高い社会貢献性を感じるポジションです。
・入社年次に関係なく実績を評価する制度あり。実績次第で早期に昇給・昇格の可能性があります。

【備考】
▼過去3年間の中途採用比率
2024年度：99%　2023年度：98％　2022年度：93％

【応募資格（必須）】
・マーケティング領域での業務経験
・社内外の関係者と連携し、施策を推進した経験

【応募資格（歓迎）】
・医療・ヘルスケア・IT業界での経験
・BtoBマーケティングの実務経験

【求める人物像】
・社会課題に対してマーケティングで貢献したい方
・複数の部署と連携しながら物事を推進するのが得意な方
・戦略立案だけでなく手を動かして成果を出すことにやりがいを感じる方

東京都 港区六本木6-10-1 
最寄駅: 各線 六本木駅から徒歩3分
各線 麻布十番駅から徒歩10分

想定年収550万円～950万円
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特記事項: 昇給あり　年2回
賞与あり　年2回
【裁量労働制】
月給：45.8～79.1万円
基本給：45.8～79.1万円
固定残業代：45.8～79.1万円（固定残業時間49時間分）
※時間外労働の有無に関わらず、49時間分の固定残業代を支給。

【固定労働制】
月給：45.8～79.2万円
基本給：37.1～64.2万円
固定残業代：8.7～15万円（固定残業時間30時間分）
※時間外労働の有無に関わらず、30時間分の固定残業代を支給。超過分は別途支給。

休憩時間: 1時間
特記事項: 【固定労働制】 　
9：00～18：00 または 10：00～19：00（部署・職種によって決定） 　
※休憩1時間含む 　

【裁量労働制】
9：00～18：00を基本とし、本人の決定に委ねる（部署・職種によって決定）
※休憩1時間含む
※上記時間帯を基本とし、始業および終業の時間は従業員の決定により委ねる（当社規定による）

※労働区分は職種と職位に準じます

【時間外労働】
・固定労働制：みなし残業30時間が含まれます
・裁量労働制：みなし残業49時間が含まれます

完全週休2日制（土、日曜日）、祝日、年末年始、有給休暇
※年次有給休暇は時間単位での取得可能（最大5日まで）

健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険
交通費: 交通費支給（会社規定に基づき支給）

諸手当: 出張手当

特記事項: 【福利厚生】
・住宅補助（該当条件により月額3万円支給）
・選択型確定拠出年金制度（正社員・契約社員が対象）

【受動喫煙対策】
屋内禁煙（ビル共用部分に喫煙室有）

【受動喫煙防止情報】
屋内受動喫煙対策: 対策あり
対策: 喫煙室あり
特記事項: 喫煙専用ルーム