企業名 |
株式会社Hajimari |
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雇用形態 |
正社員 |
試用期間 | 最長6ヶ月 |
業務内容 |
【仕事概要】 Hajimariの各事業部やマーケティングチームと連携しながらプロダクト開発を主導するマネージャーを募集しております。 若手エンジニアの育成も重要なミッションとなります。 【主要業務】 ・10人規模のチームのマネジメント、人材育成、士気高揚 ・フリーランス向け求人プラットフォームの開発 ・自社サービスにおけるSEO対策を目的とした開発 ・一部実装もしつつチームメンバーのフォローや要件/実装のレビューを行い、 効果的かつ効率的なチーム開発を推進 【当社開発チームの使用技術スタック】 当社では、高品質なプロダクト開発と効率的なチーム連携を実現するため、モダンで実践的な技術スタックを積極的に採用しています。各分野における主要な技術要素は以下の通りです。 ・開発言語:JavaScript、TypeScript、Python、PHP ・フレームワーク - サーバーサイド:Laravel、NestJS - フロントエンド:React(Next.js)、Vue.js(Nuxt.js) ・インフラ・ミドルウェア - クラウド:Google Cloud、AWS - コンテナ:Docker - Webサーバー:Nginx - データベース:MySQL、PostgreSQL ・フロントエンド関連 - UIライブラリ/フレームワーク:Storybook - CSSフレームワーク:Tailwind CSS ・ホスティング/デプロイ:Vercel ・開発・運用ツール・その他 - カンバン:Linear - バージョン管理:GitHub - CI/CD:GitHub Actions - IDE/エディタ:VS Code、Cursor、PHPStorm - AIアシスタント:Gemini、ChatGPT、Copilot - テスト:Chromatic - デザイン:Figma - コミュニケーション:Google Workspace、Slack、Notion - バーチャルオフィス:gather |
応募条件 |
【必須スキル】 ・WEBサービスの開発経験(5年以上) ・プロジェクトリーダー/プロダクトマネジメントの経験(3年以上) ・5人以上のチームのマネジメント経験(1年以上) 【歓迎スキル】 ・マーケティングやSEOに関する知識 ・若手エンジニアの育成経験 【求める人物像】 ・周囲や自分自身に対して誠実である方、感謝を忘れない方、人材育成に真剣に取り組む方 ・リーダーシップとチームワークを同時に実践できる方(他者の意見を尊重しながら、チームを目標に向けて率いて行く) ・過去の実績を残すにあたり、どんな戦略、戦術を立てたのか自分の言葉で語れる方(再現可能な構造化が得意) ・自身を取り巻く環境に対して何か不都合があった際、自分自身で何とかしようと考える当事者意識の高い方 ・テクノロジーとチャレンジし続けることが好きな方、常に新しいテクノロジーについて学んでいる方 |
勤務地 |
東京都 渋谷区道玄坂一丁目16番10号 最寄駅: 各線 渋谷駅から徒歩4分 京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩5分 |
給与・報酬 |
想定年収600万円~900万円 . |
就業時間 |
9:00~18:30 休憩時間: 1時間 |
休暇・休日 |
完全週休2日制(土・日)、祝日 |
待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 特記事項: 【福利厚生】 ・家賃補助制度:渋谷オフィスから3km圏内に住むと家賃補助が支給 ※勤続5年以上の場合、距離に関わらず支給 ・半期MVP制度:半期で最もバリューを体現した人を表彰する制度 ・社外研修制度:専門知識を身につけるために、社外の研修を受けられる制度 ・資格取得支援制度:受験費を会社が負担し、資格受験ができる制度 ・部活動制度:社内の交流の活性化を目的に公認部活に部費を支給する制度 ・育休産休制度:育休産休については男女関係なく取得することが可能です。 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 敷地内での喫煙禁止 |
こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 その他特別制度あり Webクリエイター
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