| 企業名 |
パーソルキャリア株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 |
3か月間（エキスパートの場合は6か月間） ※待遇等変化なし |
| 業務内容 |
【募集部門】 （ブ）インバウンドマーケティング統括部 コンテンツマーケティング部 コンテンツ第1G 【職務内容】 パーソルキャリアが運営する転職サイト「doda」のコンテンツ企画・Web編集業務をご担当いただきます。 dodaの一次情報や各種マーケティングツールのデータを利活用いただき、利用促進やコンテンツを中心にした企画立案から実行～効果検証まで一貫して担当いただき、転職するときに”doda”を使いたくなるようなコンテンツの企画・編集業務を担当いただきます。 コンテンツ企画やディレクションだけでなく、マーケティング視点とユーザー視点、事業視点を踏まえたコンテンツマーケティング業務を推進いただきます。ゆくゆくはdodaのデータ分析・活用し、今後の集客戦略検討につながる業務に関わっていただくことも可能です。 【職務概要】 転職サービスを利用していただく方の最大化や各サービスコンテンツへの満足度を高め、転職成功に導くことが役割となります。 転職サービスの活用方法や、転職活動に役立つノウハウ、調査・レポート・データコンテンツなどどを通じて、最も転職に「役に立つ」と支持いただける状態を目指します。 【具体的な仕事内容】 （1）新規コンテンツの企画／編集業務 「ビジネス」と「クリエイティブ」をうまく両立させた企画立案～実行～効果検証までお任せします。 業界特性やサイト特性は入社後に学ぶことができますので、これまでの企画・編集経験を存分に活かしてください。基本的には、ディレクションの立場をとり、コンテンツのデザイン構成・レイアウトなどは社内のデザイナーと、ライティングは外部パートナーまたは自身で担当します。さまざまな、パートナー（編集プロダクション、制作会社）と協業しながら、コンテンツ制作を行っていきます。 （2）既存コンテンツの改修／運用業務 効果測定・アクセス解析ツール（tableau、Adobe Analytics、Google Analyticsなど）を利用して既存コンテンツの課題を抽出。コンテンツSEOの観点なども考慮し、課題解決を実現できる改修や効率的に運用できる施策を検討します。市場規模が大きく、メディアパワーも高いdodaだからこそ、施策の成果を感じやすいので、PDCAも回していくやりがいが高いです。 （3）doda全体のデータを活用してのコンテンツ分析の深化 様々な一次情報を保有するdodaのデータを活用し、インバウンドマーケティング部のKPI達成や集客戦略検討のための分析や、組織全体の分析スキル向上に向けた取り組み支援など、事業成長につながる貢献につながる業務をお任せします。 コンテンツSEOの観点なども考慮し、課題解決を実現できる改修や効率的に運用できる施策を検討します。 【インバウンドマーケティング統括部について】 インバウンドマーケティング統括部は、転職潜在層、顕在層に向け、オンライン、オフラインでのコミュニケーションを企画、推進することで、転職サービス「doda」や「doda X転職」のブランド・サービス認知からパーセプションチェンジ、サイト流入、会員登録まで担う組織です。 コンテンツマーケティング部では、はたらくにまつわる各種コンテンツを企画するコンテンツGやイベントを企画するイベントGに分かれ、求職者のニーズに合わせた企画実施が各機能を連携して行えるように構成されております。 弊社のマーケティングへの投資額は数十億と非常に大きく、dodaの一次情報や各種マーケティングツールのデータを利活用しての分析・検討・施策実施が可能です。メディアパワーも高いdodaだからこそ、事業成長につながる施策成果を感じやすく、新しいチャレンジやスキル向上が可能な環境です。 【弊社担当者より】 dodaは、転職者・求職者だけでなく、ビジネスパーソンに広く役立つメディアづくりを目指し、まだ転職を考えていない潜在的なユーザーに対しても、有益な情報を提供する視点も大切にしています。「転職」という人生に大きな影響を与えるライフイベントをサポートするという意義と、ビジネスパーソンの多くがターゲットとなり得るポテンシャルの大きさを感じられる環境です。自分発の企画で多くの人に影響を与えたいという方におすすめです。 【勤務地備考】 ※在宅勤務／リモートワーク可（出社頻度は通勤スタイルにより異なります） 【ワークスタイル（通勤スタイル）】 ワークスタイルB（リモート勤務／週1～2日出社 ※月4日以上～10日以下出社＋リモートワーク手当月3000円支給） |
| 応募条件 |
【必須条件】 ・Webコンテンツ企画・編集経験（5年以上） ・コンテンツSEO対策、Webサイト・編集ディレクション経験 ・サイト改善の効果検証、PDCAの経験（グロースハック・ABテストのご経験） ・Webアナリティクスを用いてのデータ解析経験（Adobe AnalyticsまたはGoogleAnalytics等） ・データ活用推進に対して興味や関心を持っており、自ら学んで行動に移すことができる方 【歓迎条件】 ・コンテンツマーケティングへの興味関心・志向性がある方 ・Web解析ツールの利用経験が豊富な方 ・BIツール（Tableau）を用いたデータの可視化、レポーティング経験 ・SQLの基本的な知見、実務経験 ・データ集計・分析力が高い方 ・BI基盤の運用経験をお持ちの方 ・Tableauの資格保有 ・DWH（データウエハウス）・データマートの設計・運用経験 ・リーダー経験・デスク経験 ・コンテンツ戦略策定 ・校正・校閲経験 ・事業会社でのコンテンツ企画・編集経験をお持ちの方 ・人材業界でのご経験をお持ちの方 【資格】 不問 【言語】 不問 【学歴】 高専卒以上 【年齢】 不問 |
| 勤務地 |
東京都 千代田区大手町1-6-1 最寄駅: 各線 大手町駅から徒歩1分 |
| 給与・報酬 |
想定年収628万円～960万円 . 特記事項: 昇給あり 年2回 ※2023年度実績 賞与あり 年2回 ※2023年度実績 ▼想定労働時間 162時間 ▼給与形態 月給 ▼想定給与 392,800～567,000円（基本給：337,300円～） ▼固定残業 なし ▼給与備考 ・予定年収：628万円～960万円（残業20時間想定の場合／エキスパートの場合は固定時間外手当を含む） ・月給：392,816円～611,000円（残業20時間想定の場合／エキスパートの場合は固定時間外手当を含む） ・月額基本給：337,300円～475,000円 ・時間外勤務手当：全額支給（エキスパートの場合は、時間外労働の有無に関わらず、時間外手当として133,400円を支給） ※エキスパートの場合は、固定時間外手当の30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で全額支給 ※等級・営業日数によって変動有 ・別途定めるリモートワーク手当を支給（通勤スタイルの適用職種は所属組織の決定に準ずる） - 入社時に1回限り、リモートワーク一時金として15,000円を支給 - 通勤スタイル：ワークスタイルB（リモート勤務／週2～週1日出社 ※月4日以上～10日以下出社） |
| 就業時間 |
10:00～19:00 休憩時間: 60分 コアタイム: 11:00～16:00 特記事項: 標準就業時間：10：00～19：00 ※週5日、1日標準労働時間8時間のマンスリーフレックスの勤務形態（コアタイムは部署によって異なります） フレックスタイム制 |
| 休暇・休日 |
2025年度年間休日124日／週休2日制（土日）、国民の祝日、年末年始（12／30～1／3） 年次有給休暇、夏季休暇（事業部門別のカレンダーに準ずる）、特別休暇 ▼年間有給休暇 10～20日 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: ・リモートワーク手当：月3000円支給 ・通勤手当（会社の定める条件の範囲内で全額支給） - 備考：ワークスタイルに準じたパターンを適用 特記事項: 【福利厚生】 ・財形貯蓄制度 ・企業型確定拠出年金 ・長期所得補償保険 ・従業員持株制度 ・団体保険・団体扱い保険 ・福利厚生倶楽部（リロクラブとの提携）宿泊施設・レジャー施設・ショッピング・グルメ・エステ等各施設・サービスを特別優待価格にて利用可能 ・育児代行法人価格提供、家事育児代サービス補助 ・TOEIC(R)優待試験 ・インフルエンザ予防接種補助 ・独自健保：パーソルキャリア健康保険組合 ・ベビーシッターサービス法人価格提供 【厚生年金基金】 無 【家族手当】 無 【寮・社宅】 無 【定年】 有 ▼備考 60歳 【退職金】 確定拠出年金制度有 【受動喫煙防止策】 屋内喫煙可能場所あり 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 10時以降出社OK フレックスタイム制 週休2日制 土日祝日休み 交通費支給 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり 広告/出版クリエイター Webクリエイター
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