| 企業名 |
株式会社Schoo |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 3ヶ月 |
| 業務内容 |
【募集ポジションについて】 法人マーケティングユニットで、BtoB SaaSサービス「Schoo for Business」のリード獲得の推進を担っていただきます。 デジタルマーケティングやイベントマーケティングなどの手法を活用し、ブランドやサービスの認知度向上・集客拡大を通じた商談獲得をリードしていただける方を募集しています。 さまざまな手法を駆使して顧客との接点を広げる重要でやりがいの大きいポジションです。 【業務内容】 ・事業グロースに向けた集客の全体設計から実行までの業務 - 有料集客（リスティング、ディスプレイなど）、SEOのプランニングと実行 ※実運用はパートナーさんにお願いしているためパートナーマネジメントが中心 - LPや一部プロダクトの改善企画とディレクション - セミナー、ウェビナー、展示会などのイベント集客 - 獲得したリードや既存顧客のナーチャリング（MQLからSQLへの転換） - 既存顧客からのクロスセル・アップセル商談獲得機会の創出 - （今後）マスマーケと連動した統合マーケティングの企画と推進 ・モニタリングと各種分析業務 【募集背景】 これまでの日本においては、長らく終身雇用やメンバーシップ型雇用をベースに新卒生を一括で採用をし、均質化された社員を育成してきました。 その結果「終身雇用だし特にスキルアップをしなくても定年まで働ける」というマインドが形成され、学びを止め、今の日本に至っていると考えています。 そのような中、日本でも人的資本経営による情報開示義務が求められ、大手企業を中心に「社員の学びを支援する」という動きが加速しています。 また、国策としてのリスキリング支援など、社会人への学習領域においては大きな変革が進行中です。 こうした状況に対応するため、私たちは「自発的に学び続ける組織をどのように作るか」というテーマに取り組んでいます。 「研修をして終わり」ではなく、企業様に伴走しながら“学び続ける組織”をつくるサポートを行い、本質的な人的資本経営の実現を目指しています。 実際に、企業内大学のような形で全社を挙げて学びの場を作り取り組むことで、従業員の方の“学びに対する意識”が変わるという効果も少しづつ出てきています。 私たちと共にこれまでの人材育成のあり方に変革を起こし、本質的な人的資本経営のあるべき姿を、一緒に切り拓いていきましょう。 【マーケティング部門】 社員9名 社内にはCRM、SEO、Web広告運用など様々な専門分野を持ったマーケターが在籍していますので、未知の領域に関しても一丸となって取り組める環境があります。 ※フルリモート可能 |
| 応募条件 |
【必須スキル】 ・B to Bマーケティング実務経験（5年以上が目安） ・デジタルマーケティングの実務経験。ご自身でプロモーションプランを計画・実行した経験 【歓迎スキル】 ・リード獲得からリードナーチャリングまでの設計及び実務経験 ・BtoB SaaSのマーケティング全体戦略の設計やメディアアロケーションの策定経験 ・人事をターゲットとしたマーケティング実務経験 ・事業会社でのご経験 ・広告代理店でのデジタルマーケティング(SEOやリスティング・ディスプレイ広告)の運用経験 ・インサイドセールス組織のマネジメント経験 【求める人物像】 ・Schooのビジョン・ミッションやカルチャーに共感していただける方 ・eラーニングや教育領域への興味関心をお持ちの方 ・「過去や周囲の意見を否定する」ではなく、受け止めた上で建設的な思考で前向きに改善に導くスタンスの方（弊社では「受信力」と呼んでいます） ・何らかの社会的な課題を感じていて、その課題解決に立ち向かっていきたい方 |
| 勤務地 |
東京都 渋谷区鶯谷町2-7 最寄駅: 各線 渋谷駅から徒歩6分 |
| 給与・報酬 |
想定年収650万円～800万円 . |
| 就業時間 |
特記事項: 清算期間：1か月 フレックスタイム制 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 交通費支給（月3万円まで） 特記事項: 【勤務体系】 ▼場所にとらわれない ・ハイブリッドワーク（出社 or リモートを柔軟に選択可能） ・半期に一度の全社総会は交通費&宿泊費を支給 ・その他、月3万円までの交通費支給 - 地方住まいでも東京オフィスに来たときは上限3万円まで交通費精算可能 ・リモートでの使用も可能なウェルカムランチ制度 - 地方在住者のウェルカムランチはご自分で買ったランチを精算可能 ▼時間にとらわれない ・中抜けについても自律的に可能 ・週4日勤務 正社員 ・時短勤務可能 ・副業可能（当社の定める基準を満たし、申請の上可能） ▼雇用形態にとらわれない ・雇用形態による裁量や情報格差無し ・個別事情に鑑み、雇用形態の変更は柔軟に相談可能 ・業務委託や派遣社員、アルバイト社員ももちろんMVP表彰受賞対象（実績多数あり） ・ご自分の家族も利用できる災害時の安否確認ツールを全員に付与 【福利厚生】 ▼スキルアップ ・オンライン学習サービス無料 ・社内ユニバーシティ（社内大学で三つのゼミから選んで学びを深める） ▼健康 ・健康診断 ・産業医相談 ▼その他 ・関東ITソフトウェア健康保険組合 ・スマホ貸与 ・週4日勤務での正社員登用可能 ・ノートPC貸与（Windows or Mac） ・ウォーターサーバー完備 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 在宅勤務 週4日勤務 時短勤務可能 フレックスタイム制 交通費支給 社会保険完備 その他特別制度あり Webクリエイター その他、営業・事務 など
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