| 企業名 |
株式会社朝日新聞社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 業務内容 |
【仕事概要】 「朝日新聞デジタル版」は⽇本のニュース業界をリードする、⽉間約1.2億PVのニュースサービスです。朝⽇新聞デジタル版の分析基盤には、膨⼤なデータが集まっており、ビジネスの成果を最⼤化するための可能性が広がっています。 【業務概要】 データアナリストは、朝日新聞デジタル版の成長を支える「データの整備・可視化・活用」を担うポジションです。「正しく、早く、使いやすく」データを届けることがミッションです。 データチームの一員として、分析基盤に連携されている記事データや顧客データを整理し、分析しやすいデータウェアハウス、データマートの設計や構築に取り組んでいただきます。また社内で広く利用されるダッシュボードの構築を行うなど、データ活用の推進も担っていただきます。 【仕事の魅力】 ▼データドリブンな組織作りに初期フェーズから携われます ・データ活用が社内でますます重視されるなか、データドリブンな事業発展の中心的存在として、昨年度にチームが組成されました ・編集部門のメンバーやマーケターなどと距離が近く、データの利用者のフィードバックを日々受けることができます ・データ活用の現場が身近にあるため、自らの手でデータの利活用を推進しているという実感が得られます ▼歴史あるメディアのコンテンツ改善に貢献できます ・現在、編集部門との横断プロジェクトにおいて、記事などのコンテンツ分析に力を入れています ・携わったデータが分析を通じてコンテンツの改善に活かされ、社会や読者の関心に応える報道の一助となります ▼活用できるデータの幅が広いです ・記事データのほか、ポッドキャスト、イベント、アンケートなど様々なコンテンツのデータを活用できます ・630万を超える朝日IDの会員データを活用できます ・今後は分析ニーズに応じて、更なるデータ連携が期待されています ▼裁量があります◎ ・技術選定ができます ・業務へのAI活用に積極的に取り組んでいます ・セールス、マーケター、記者部門など他職種と業務を進める機会も多く、エンジニアの立場から自発的に事業をドライブさせていくことができます 【具体的な業務内容】 チーム内のデータエンジニアのほか記者部門のメンバー、PdMやマーケターと連携しながら、以下のような業務に幅広く関わっていただきます。 ・TROCCOとBigQueryを使ったデータウェアハウスのモデリングと最適化、実装と運用 ・データガバナンスの推進（定義統一、品質管理、利活用の最適化） ・TableauやLooker StudioなどのBIツールを用いたダッシュボードの構築・運用 ・記者部門・マーケター等との連携によるKPI設計支援 ・行動データや会員データの仕様策定・設計 |
| 応募条件 |
【必須スキル】 ・データアナリストとして３年以上の実務経験 ・SQLを利用したデータウェアハウス／データマートの開発経験 ・データ活用の要件定義、データ抽出・集計、可視化の経験 【歓迎スキル】 ・データエンジニアリングの実務経験 ・Tableau等のBIツールを利用したダッシュボード構築経験 ・データのセキュリティとプライバシーに関する理解 【求める人物像】 ・他チームと協業しホスピタリティが発揮できる⽅ ・担当するサービスの成⻑に意欲的にコミットできる⽅ ・粘り強く物事に取り組める⽅ |
| 勤務地 |
東京都 中央区築地5-3-2 最寄駅: 都営地下鉄大江戸線 築地市場駅から徒歩1分 各線 東銀座駅から徒歩10分 東京メトロ日比谷線 築地駅から徒歩10分 各線 新橋駅から徒歩15分 |
| 給与・報酬 |
想定年収700万円～1000万円 . 特記事項: 賞与あり 毎年4回（6⽉、9⽉、12⽉、3⽉）⽀給 待遇：当社規定による |
| 就業時間 |
10:00～18:00 休憩時間: 1時間 |
| 休暇・休日 |
・年間公休107日、年次有給休暇は入社初年度から最大27日 ・特別休暇（結婚、服喪、転任、妻の出産、介護等） ・出産（産前産後19～25週）、育児休業 ・リフレッシュ休暇（勤続満5年から勤続満30年まで5年ごとに13日ずつ付与） |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 交通費: 通勤費支給 諸手当: ・通勤交通費（70kmまで全額会社負担） ・在宅勤務⼿当 特記事項: 【諸⼿当・補助制度】 ・家賃補助制度 ・副業可（許可制） ・短時間勤務制度（⼊社2年⽬から） ・下記制度の適⽤は、いずれも本社規定による - ⾃⼰充実休暇制度（⾃⼰啓発、社会貢献、配偶者の海外赴任同⾏、不妊治療など）、語学・ビジネス留学制度、私費留学休職制度 【その他】 ・診療所併設（東京本社） ・年2回の定期健康診断 ・社内カフェテリア、コンビニエンスストア、社内⼤浴場 ・書籍購入、研修費、外部イベント参加費支給（条件あり） 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
学歴不問 即日スタート 経験者優遇 Wワーク可能 駅から徒歩5分以内 時短勤務可能 10時以降出社OK 交通費支給 社員食堂あり 社会保険完備 育児支援制度 その他特別制度あり Webクリエイター
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