| 企業名 |
ALL DIFFERENT株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 |
正社員 |
| 試用期間 | 試用期間なし |
| 業務内容 |
【求人概要】 ALL DIFFERENT株式会社では、新規顧客獲得に直結するWebページ制作を内製化し、マーケティング施策や社内プロジェクトをスピーディに進めています。 外注では難しい迅速な改善や効果検証を可能にするため、社内でデザインから運用までを担う体制を構築しました。 現在は若手メンバー中心のチームですが、さらなる成果最大化に向けて、経験豊富なWebデザイナーを募集します。 あなたの知識・スキルでチームを牽引し、企業成長に直結するデザインを手掛けてみませんか？ 【業務内容】 Webディレクターと二人三脚で、新規顧客獲得を目的としたWebページのデザイン制作を担当いただきます。 当社は「ディレクション・デザイン・コーディング」の分業体制を採用しており、デザインに集中できる環境です。 デザイン制作後はコーダーが実装を担当し、公開後はディレクターが効果検証→改善と進めます。 効果検証結果は、デザイナーにも共有されますので、ディレクターとともに成果最大化につながる改善案を検討します。 さらに、他部署からの依頼によるWebページ制作もあり、社内連携を通じて幅広いデザイン領域に挑戦可能です。 ▼具体的な業務例 ・当社Webサイトのサービスページなどのデザイン制作 ・サイト設計・要件定義・ページデザインの検討・決定 ・効果検証に基づく改善提案 ・若手デザイナーの育成・品質管理 ※制作環境：Windows 【このポジションの魅力】 ・内製化だからこそ、自分が手掛けたデザインの効果をすぐに確認でき、結果に基づく改善提案がダイレクトに反映されます ・デザインが事業成果に直結するため、仕事の価値を実感できます ・デザインに集中できる分業体制 ・若手育成を通じて、組織づくりにも貢献できます 【想定キャリア】 ▼短期的 Webデザイナーとして、当社サイトの新規・改修デザインを担当し、成果最大化に貢献。 早期に自立し、若手メンバーの育成にも携わっていただきます。 ▼中長期的 専門領域で成果を生み出すスペシャリスト職や、部門での成果に貢献するマネジメント職へのキャリアアップを目指せます。 あなたのキャリアプランに合わせて、幅広い挑戦が可能です。 【勤務地】 初任地：東京本社 ※転勤は当面想定していないものの、将来的には「東京本社及び関西支社、中部支社」に変更する可能性があります。 ▼事業所 ・東京本社 〒100-0006 東京都千代田区有楽町2-7-1 有楽町ITOCiAオフィスタワー 18F ・関西支社 〒541-0052 大阪府大阪市中央区安土町2丁目3-13 大阪国際ビルディング25F ・中部支社 〒450-0001 愛知県名古屋市中村区那古野1丁目47-1 名古屋国際センター13F |
| 応募条件 |
上記に関わる実務経験 |
| 勤務地 |
東京都 千代田区有楽町2-7-1 最寄駅: 各線 有楽町駅から徒歩1分 東京メトロ各線 銀座駅から徒歩2分 |
| 給与・報酬 |
想定年収500万円～800.1万円 想定月収0万円～ . 特記事項: 昇給あり 年1回（6月） ※昇給の有無や程度は個人の成績や評価により異なります。成績や評価によっては、昇格、現状維持、降給、降格の可能性があります。 賞与あり 通常賞与：年2回（6月・12月）／業績連動賞与：年1回（5月） ※全社売上目標未達時は、個人成績に関わらず支給なし。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として92,960円～148,687円を支給 給与形態：年俸制 ※1 年俸を14分割し、12分割分を月々の固定給与（※2）として、2分割分を通常賞与として支払います。 月額固定給の内訳は以下のとおりです。 ※2 月額固定給内訳：基本給264,240円～422,813円／固定残業代（※3詳細は下記残業項目に記載）：92,960円～148,687円 ▼残業 ※3 時間外労働の有無によらず、固定残業代として、以下の算定式により算定された金額を一律支給します。 基本給÷所定労働時間※×1.25（時間外割増率）×普通残業45時間 ※8時間×20日 尚、上記時間数を超えて時間外労働を行った場合には、法定の計算式に則り超過した実労働時間に応じて算出した残業代を別途支給します。 ▼給与額決定について 給与額は目安として記載しており、採用内定時の具体的な処遇・業務内容については、経験・能力等を考慮し、選考を通じて当社規定により決定いたします。 |
| 就業時間 |
8:30～17:30 休憩時間: 1時間（11：45～12：45） 特記事項: 実働8時間 |
| 休暇・休日 |
▼年間休日数：132日 ※暦による変動あり（記載は2024年6月～2025年5月度実績） 毎週土、日曜日、国民の祝日、国民の休日、年次有給休暇、特別休暇、年末年始休暇・夏季休暇等の会社で定める日、産前産後休暇、育児介護休業 等 ▼年次有給休暇 入社半年後より付与 |
| 待遇・福利厚生 |
健康保険,厚生年金保険,労災保険,雇用保険 特記事項: 【福利厚生】 ▼各種保険 企業年金基金 ▼福利厚生 退職金／定期健康診断／結婚祝金／出産祝金／高度障害・死亡見舞金／在宅制度（条件あり）／カフェテリアプラン（健康に関する様々なメニューをポイントで自由に購入できる健保制度。医薬品・エステ・旅や宿等メニュー様々） 【退職に関する記載】 ・定年制：あり（60歳） ・継続雇用制度：あり（65歳まで） ※自己都合退職の手続（退職する3か月以上前に届け出ること） 【受動喫煙防止措置の状況】 屋内原則禁煙※喫煙所設置／東京本社オフィスタワー内（B2F） 【受動喫煙防止情報】 屋内受動喫煙対策: 対策あり 対策: 禁煙 特記事項: 無 |
| こだわり条件 |
即日スタート 経験者優遇 在宅勤務 駅から徒歩5分以内 週休2日制 土日祝日休み 社会保険完備 育児支援制度 退職金制度 その他特別制度あり Webクリエイター
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