IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【仕事内容】
親会社にあたる代理店USEN募集人1000名が、全国の不動産パートナー様からテナント賃貸借契約のタイミングで、「お店のあんしん保険」をフックに店舗を開業する経営者をご紹介頂き、店舗保険と共に各種店舗サービスをワンストップでご提供することで、毎月2000件に上る店舗経営者の課題を解決しております。
USEN少額短期保険株式会社のリレーション開発部は、代理店USEN募集人に対する教育・フォローを実施することで、ご紹介元である不動産パートナー様とのリレーションシップをより強固なものにし、多くの店舗経営者をご紹介に繋げることを役割としています。
今回の募集ポジションでは株式会社USEN　インシュアランス事業推進部　リスクコンサルティング課と兼務しており、大手損害保険会社の代理店として少額短期保険の枠を超える大口のお客様に対し保険商品を提供するだけではないプロのリスクマネジメントを実施しています。

【具体的な業務】
※ご経験や適性を見ながら、以下のお仕事を順次お任せします。
・代理店USEN募集人の教育・研修・商談フォロー
・不動産パートナー様に対する教育・研修
・大口チェーン店企業様に対するリスクコンサルティングご提案

【募集背景】
株式会社USENでは飲食店や美容室など約100万店のお客様に、音楽配信をはじめ、店舗保険やPOSレジシステム、キャッシュレス決済ツールなど様々なサービスをご利用いただいております。
特に、店舗に必要不可欠である損害保険の分野においてはUSEN少額短期保険株式会社が保険商品を提供し保険会社としての機能を担っており、株式会社USENの全国約1,000名のセールススタッフが保険募集のための資格を取得して店舗向け保険のご案内をおこなっています。
店舗等を経営する事業者に寄り添い続けて60年のUSENだからこそ、これまで培ってきたノウハウでお客様の細かなニーズに応え、安心のある「リスクコンサルティング」を行えるサービスを目指しています！
保険事業は拡大中のため、損害保険の専門職として部署を牽引いただける経験者を募集しております。
将来の幹部候補として、重要な役割を任せていける人材を育てていきます。

【やりがい】
・グループ事業会社と連携することが多く、自身の知識+αの要素から様々なアイデアを検討することができます。
・保険メーカー「USEN少額短期保険株式会社」と、保険代理店「株式会社USEN」のいずれにも携わることができ、直接的間接的に店舗経営のリスクマネジメントに携わることができます。

【所属部署・組織構成】
所属部署：USEN少額短期保険株式会社　リレーション開発部 兼 株式会社USEN　リスクコンサルティング課
※本籍会社は「U-NEXT HOLDINGS」となり、上記事業会社へは出向となります。

▼組織について
平均年齢　約30歳／男女比率5：5
各人が自律的に行動を起こし、事業会社全体を巻き込んでのオープンなコミュニケーションを心がけています。
組織は小規模でありプロフェッショナル領域として現行15～20名程度の体制で運用予定です。
ダイレクトに経営層含め意見相談ができる環境となっております。

【配属会社】
USEN少額短期保険 株式会社

【勤務地備考】
グループ企業を集約し、さらなる飛躍に向けて2018年7月に本社を目黒に移転！ 
キャッシュレスのカフェやコンビニの導入、会議・応接室を効率よく使用できるシステムなど最先端のIT技術を駆使し、革新的なワークスタイルを推進します。
※リモートワーク可

【職務内容】
当社は、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱う国内最大級のBtoBオンラインストアを運営しています。商品点数2400万点超、長期間にわたって前年比20％成長というスピードでビジネス規模の拡大を続け、間接資材販売のEC（電子商取引）としては日本最大級規模のサービスへと成長しています。

当社では、大企業のお客様に対し、当社システムの導入・ご提案することで、管理購買に関わるコスト・業務の削減に寄与しています。
システム連携をご提案させていただくことで、煩雑な間接資材購買における課題解決を加速させることを目指しています。

こうした利便性が着目され、2025年3月時点で連携企業数は3900社に到達しており、複数年連続で前年売上比+約40%を達成しています。
本ポジションでは、大企業のお客様を対象に、間接資材の管理購買に関わるコスト削減、業務効率を向上させる為の当社サービスのコンサルティングセールスをお任せします。

▼採用背景
当社サービスは多くのお客様にご利用をいただいている一方で、複雑化するお客様の購買課題の根本的解決には、より深く経営に入り込んでご提案をする必要があります。
当社が保有するデータやサービス、業界コネクションを活かし、今までのご経験から大企業のお客様にむけた効果的なアプローチ施作を、上長や関係者と共に実行し組織強化をしていただける方を探しております。

【主な役割】
年間売上高1,000億円規模の大手顧客を対象（既存顧客中心）に、購買コスト削減に向けた当社の購買管理システムの利用促進提案

・購買データを元にした既存の利用企業様の企業内システム利用促進
※企業様の本社調達の方と連携しながら、他の部門や他の工場、関連会社など、全社的に導入いただくことで、「企業全体の購買の効率化」を目指します

単にシステム導入や商品の提案を行うのではなく、顧客へのヒアリングや購買データを分析し「何を提案すれば顧客の課題解決・コスト削減につながるのか」真に顧客が抱える課題に向き合うことがミッションです。

▼当社の大企業向け購買サービス
・顧客の抱える課題
必要な間接資材（スコップなど）を調達する際、従来では問い合わせ・相見積・商品情報の確認・手配など様々な工程に時間と人的コストがかかってしまいます。
また大企業の場合、複数拠点で資材が必要になりますが、拠点ごとの買い方による属人化が進みホームセンター等で直接購入することで起きる領収書精算や立替精算など煩雑なプロセスがあったりブラックボックス化しています。

・提供できる価値（ソリューション）
お客様の課題に合わせ、独自開発の大企業様専用購買管理システムまたはカタログ連携を導入／連携いただくことで、購買業務がシンプルになり、会社全体の業務プロセスコストの削減やガバナンス強化を実現できます。
※いずれも導入費用・運用費用は0円のため、ノーリスクでの運用スタートが可能です。

【このポジションの魅力】
▼国内最大級規模のECでありながら、未開拓のマーケットが大きく、まだまだ成長可能。
BtoB向けのECとしては国内最大級規模ではあり、特に大企業サービスの売上は約20％成長を続けているものの、間接資材の市場規模は8～10兆円と言われており、そこから考えると当社の市場シェアはまだ数％程度。

▼日本を代表する大手製造業の購買DXにアプローチできる
・国内トップクラスの製造業を中心とした、幅広い業種の大手企業の課題に特化したソリューション提案を行います。
・1社において購買プロセスを70％改善すると、約2,500万円／年の効率化になります。提案先も1企業だけでも経営層～現場の方まで渡り、商談規模も大きく社会への影響の大きさを肌で感じていただくことが可能です。

▼テクノロジー×データドリブンな営業
購買データが整理されていないケースが多い中、当社はデータを活用して顧客に貢献できるのが強みです。
salesforceやBIツールを活用し、戦略立案、提案活動につなげているためITスキルやデータ分析スキルも身に付けていただけます。

▼生産性高く働きつつ、幅広いキャリアが描ける
自社で商品、マーケティング、サプライチェーン、ソフトウェア開発など多くの機能を内製しているため横連携もしやすくスピード感を持って業務に取り組めます。
部門全体での事例共有やAIツールの活用も進んでおり、企画書作成や見積作成等の工程に時間を割くことが少なく、分析・提案を効率的に行える環境です。
またキャリアの側面においても、長期的にはリーダーやマネジャーとしての組織運営、営業企画やマーケティングポジションへのキャリアチェンジ、大企業セールススペシャリストなど幅広い可能性があります。

【勤務地】
※入社時1ヶ月程度の研修があります。

【職務内容】
私たちは、間接資材（オフィス用品、工具、消耗品など）を取り扱う法人向けオンラインストアを運営しています。
商品点数は2,400万点超、在庫点数は62万点に達し、間接資材販売のEC（電子商取引）としては日本最大級規模のサービスへと成長しています。

サプライチェーンの仕組みを改善し続けることはお客様の利便性向上・時間資源創出に非常に重要な役割を果たしています。「何を在庫するか」「いくつ在庫するか」「どこで在庫するか」といった基本要素を日々改善していくことも重要ですが、その器となる当社の物流ネットワークも進化・発展させていく必要があります。

本ポジションでは当社の物流ネットワークのプランニングを担当していただく方を募集します。この業務はおひとりでできるものではなく、データサイエンティスト／ビジネスアナリスト、SCMのオペレーションを担う方々、物流企画、日々の現場を支えてくださる物流部門、そして経営陣といった多種多様なステークホルダーと連携していく必要があります。徹底的に物事を抽象化することと、時に現場で汗を流すことの両立が求められ、とてもタフな業務ですが、その分大変なやりがいがあります。

【主な役割】
（1）ネットワーク運営／設計にかかるディレクション
・日々のネットワーク運営にかかるS&OPの調整やトラブル対応
・需要予測モデルの構築と、その活用を通じた再現性のある需要予測の実施
・各物流センターの設備能力とボトルネックを特定し、最適配置を提案

（2）投資計画とROI評価
・能力制約解消およびCX改善のための投資計画を立案
・新規プロジェクトや改善策についてROI評価を行い、経営層へ提案

（3）現場部門との協働
・物流の現場部門と連携し、三現主義を実践。時に現場に張り付き、深く理解する
・問題の本質を妥協なく追及し、根本的な解決を図る

（4）仕入先との協働
・仕入先と連携し、仕入先の在庫を活用した直送オペレーションの立ち上げ
・在庫連携の拡大、出荷拠点の拡大、引当ロジックの改善等を通じたビジネスのスケール

※入社当初から上記業務に入っていただくのではなく、最初は既存業務のプロセス改善や年度在庫計画のコントロール等を担当する業務に従事いただきます。まず現場・業務を深く理解することが大切と考えているためです。その際は、点と点を線につなげる役割も担っていただきます。

【業務詳細】
広告代理事業のデザインを担当。
顧客の課題を分析し、クリエイティブによるブランド・広告コミュニケーションのデザインを担当していただきます！
金額、電話番号、申込要項や注釈周りの処理等が発生します。

【担当商材】
シニア向け通信販売の食品、健康食品、化粧品等

【業務内容】
プラント建設のお客様への技術者（施工管理）派遣の法人営業をお任せします。

▼具体的には…
求職者と企業の“架け橋”として案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能。

・企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング
・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも最大限成長できることを考慮しマッチングを実施
・アフターフォローとして、スタッフとクライアントの双方にヒアリングを実施し、今後のマッチングやスタッフの育成に活用

▼営業スタイル
エリア担当制を敷いていない為、一度契約をいただいたお客様とは長期的にお付き合いをしていく営業スタイルです。
営業実績は社内で認められる1つの要素にもなり、インセンティブとして目に見える評価で返ってきます。
お客様からも感謝され、やりがいが多方面から感じれますよ。

【入社後の流れ】
入社後は手厚い導入研修をご用意しています。
基本的にはOJTで、先輩同行などで実際の業務を見て、少しずつイメージをつかんでいきましょう。
年齢の近い先輩が教育担当としてマンツーマンで1年間寄り添います。
わからないことや困ったことがあれば、ため込まずにすぐに聞ける環境なので、安心してスタートできますよ。

【配属部署】
プラント事業部
11月に立ち上げたばかりの新規部署であり20～30代の若手が中心となって活躍中の職場です。

【キャリアパス】
中途入社3年目で教育担当、5～6年目で課長などの昇格実績あり！
実力に応じて役職に抜擢します。スピード感をもったキャリアアップが可能です。

その他：インセンティブ制度あり

【業務内容】
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を行っていただきます。
また求職者と企業の“架け橋”として、人材の案件獲得から人材コーディネート業務、就業スタッフフォローまで担当。案件獲得、人材計画といった法人折衝からスタッフのフォロー、キャリア相談等個人対応も双方経験可能です。
企業の担当者からどんな人材が何名必要なのか、ニーズをヒアリング・企業の求めている人材かつ、アサインするスタッフも最大限成長できることを考慮しマッチングを実施頂きます。
※新規営業が約6割～7割程度／その他　インセンティブ制度あり

【仕事の魅力】
建設業界やプラント業界のお客様に向けて、生産性の向上を実現させるためデジタルツールを活用した業務プロセスの改善提案を行っていただきます。
業界のDX推進を進める、とても業績も好調の領域です。社会的意義があり、とてもお客様からも信頼をいただく商品をご提案いただくのでやりがいのあるお仕事です。

【クライアント・案件例】
・百貨店をやアパレルなど、数百億から1兆円ほどの売上規模の企業が中心
・不動産事業者、総合商社といったお客様と巨大複合ビルのQRゲート含めた館内システムや、ショッピングモールとECのRFID連携など、OMO実現に向けた案件も多い

【仕事内容】
顧客向けシステム開発（新規開発、追加開発、運用保守いずれも）において、インフラ回り（クラウド環境のみ）の業務をお任せします。

▼想定される業務
・クラウド環境（AWS、Azure、FJcloud-V等）の構築
・OS、ミドルウェアバージョンアップ
・デプロイや各種オペレーションを自動化するためのツールの開発、運用
・負荷対策、障害検知、キャパシティプランニングのための環境構築、運用
・上記各種作業における開発パートナーとのコミュニケーション

【やりがい】
▼最新技術だけに特化せず、顧客の要件に合わせた最適なシステムの開発を
AWS等の最新技術に特化している会社は多くありますが、顧客の求めることは果たして最新技術の導入なのでしょうか？当社は、顧客が本当に求めていることは要件を満たす最適なシステムを作って提供してもらうことだと考えています。
そのためにAWS等の最新技術を学ぶことは大前提として大切ですが、最新技術だけを極めればそれで十分とは考えていません。インフラ関連の様々な技術はもちろん、前後左右の関係する技術も組み合わせながら最適解を探し続けることで顧客が求めることを実現する、そんなゴールを目指しながら日々の業務に取り組んでいただける環境をご用意しています。

【働き方】
顧客先への常駐はありません
上長指示のもと業務に応じて適宜リモートワークの利用可

【サービス利用クラウド】
AWS、FJcloud-V、Microsoft Azure

【構築環境】
・OS：ubuntu、Red Hat、CentOS
・DB：MySQL、Redis
・Webサーバー：Apache、Nginx
・監視：Mackerel
・CI／CD：Jenkins、CodePipeline／CodeBuild／CodeDeploy
・言語：PHP（Laravel）、TypeScript（Node.js）
・ソース管理：Git
・コミュニケーション：Slack

【募集背景】
データドリブンな意思決定を支える環境を実現するため、2024年7月にアナリティクスエンジニアリンググループを新設しました。アナリティクスエンジニアは、当社の各ドメインに深く参画し、ドメイン内での自律的なデータの管理・活用を推進しています。また、一定の品質を維持するための仕組みを備えたデータプロダクトを構築し、ドメイン内外に提供することで、誰もが安心してデータを活用できる環境を整備しています。
アナリティクスエンジニアとしてビジネス成長にレバレッジをかけられる自律分散型のデータマネジメントを目指し、リードしていただける仲間を募集いたします。

▼このポジションの魅力
1．エンジニアリングで「リアルとデジタル」の高難度issueを解く経験ができる
ECサイトと自社在庫（物流拠点）を持ち、リアルとデジタルが複雑に絡み合う環境のため、データ量・種類ともに膨大です。業務プロセスの整理、ドメイン特性を反映したデータモデリング、スケーリングに対応したデータマネジメント手法の確立など、高難度かつ複雑なissueをエンジニアのスキル・知識を活用し解決できる経験が得られます。

2．アナリティクスエンジニアとしてデータドリブン経営に直接貢献できる
当社では、全18部門・1,000人以上の社員が月間500万回のクエリを実行するなど、データを活用することが全社に浸透しているため、アナリティクスエンジニアとして各部門に与える影響度・貢献度が非常に大きい重要なポジションです。そのため、必要なリソースや予算、大きな裁量を持ってチャレンジできる環境です。

【業務内容】
・ドメインの特性を理解したデータプロダクトの設計・構築・運用
・共通基盤としてのデータプラットフォームの設計・構築・運用
・データの品質マネジメント
　- 対象ドメインにおける業務プロセスの整理やデータモデリング
　- データマネジメントの仕組み化
・データドリブンな意思決定を推進するためのデータ分析環境の整備・活用推進

【勤務地】
大阪府／東京都
※ご希望を前提に勤務拠点を決定

【募集背景】
データドリブンな意思決定を支える環境を実現するため、2024年7月にアナリティクスエンジニアリンググループを新設しました。アナリティクスエンジニアは、当社の各ドメインに深く参画し、ドメイン内での自律的なデータの管理・活用を推進しています。また、一定の品質を維持するための仕組みを備えたデータプロダクトを構築し、ドメイン内外に提供することで、誰もが安心してデータを活用できる環境を整備しています。
アナリティクスエンジニアとしてビジネス成長にレバレッジをかけられる自律分散型のデータマネジメントを目指し、リードしていただける仲間を募集いたします。

▼このポジションの魅力
1．エンジニアリングで「リアルとデジタル」の高難度issueを解く経験ができる
ECサイトと自社在庫（物流拠点）を持ち、リアルとデジタルが複雑に絡み合う環境のため、データ量・種類ともに膨大です。業務プロセスの整理、ドメイン特性を反映したデータモデリング、スケーリングに対応したデータマネジメント手法の確立など、高難度かつ複雑なissueをエンジニアのスキル・知識を活用し解決できる経験が得られます。

2．アナリティクスエンジニアとしてデータドリブン経営に直接貢献できる
当社では、全18部門・1,000人以上の社員が月間500万回のクエリを実行するなど、データを活用することが全社に浸透しているため、アナリティクスエンジニアとして各部門に与える影響度・貢献度が非常に大きい重要なポジションです。そのため、必要なリソースや予算、大きな裁量を持ってチャレンジできる環境です。

【業務内容】
・ドメインの特性を理解したデータプロダクトの設計・構築・運用
・共通基盤としてのデータプラットフォームの設計・構築・運用
・データの品質マネジメント
　- 対象ドメインにおける業務プロセスの整理やデータモデリング
　- データマネジメントの仕組み化
・データドリブンな意思決定を推進するためのデータ分析環境の整備・活用推進

【勤務地】
大阪府／東京都
※ご希望を前提に勤務拠点を決定

【募集背景】
現在当社では全社員が活用するデータ基盤としてBigQueryを採用し、社員の6割以上がSQLを書いて業務を行っています。その反面、利用する部門やユーザーによって多種多様な分析方法になってしまっており、同じデータを用いても分析結果に差異が生じるという課題があります。
このデータマネジメント体制では、正しいデータに基づく、迅速で適切な意思決定をすることが難しいため、各部門が自律的に信頼できるデータを活用しやすい環境の構築を目指しています。そのため、データメッシュの実現を目標とし、より柔軟で強固なデータ基盤を構築・運用することで事業成長を支えるソフトウェアエンジニアを募集いたします。

【このポジションの魅力】
1．エンジニアリングで「リアルとデジタル」の高難度issueを解く経験ができる
ECサイトと自社在庫（物流拠点）を持ち、リアルとデジタルが複雑に絡み合う環境のため、商品・在庫・ユーザー行動などのデータ量と種類が膨大です。ドメイン特性を反映したデータモデリング、スケーラブルなデータロジスティックスの確立など、高難度かつ複雑なissueをエンジニアのスキル・知識を活用し解決できる経験が得られます。

2．データドリブン経営にエンジニア視点で直接貢献できる
データをもとにビジネスの意思決定している当社のデータ基盤は、全18部門・1,000人以上の社員が利用し月間500万回のクエリを実行されているほど、事業成長を支える極めて重要な役割を果たしています。そのため、「正確性・信頼性・品質が高いデータの活用」を実現できるよう取り組んでおり、当社の事業拡大に対して、大きなインパクトを与えるポジションになっています。

3．ビジネス成長を支えるデータ基盤構築の再現性を持たせられる人材になる
単にデータを扱うだけではなく、「どんなデータ基盤であるべきか？」という理想を設計し、エンドユーザーが自律的にデータ活用できるようなデータガバナンスの構築に取り組んでいます。実現するためには、各部門や経営陣と連携し、会社全体の構造、ビジネスモデル、各部門の業務内容を深く理解することが重要です。技術スキルだけでなく、ビジネス全体を俯瞰する力が養われ、視座の高いエンジニアへと成長できます。

【このポジションのミッション】
ミッションは、「自律的にデータ活用が可能なデータ基盤の設計・構築を通じて、各ドメインが、事業スピードに合わせて自律的にデータを活用できる基盤を整備すること」です。

▼具体的な取り組み
・安全に自律的にデータ活用できるようにするためのデータガバナンス
・データロジスティクスを実現するためのニアリアルタイムなCDCデータパイプラインの開発・運用
・大量のデータをサービスで高速に活用するためのAPI環境の開発・運用

【勤務地】
大阪府／東京都

【募集背景】
現在当社では全社員が活用するデータ基盤としてBigQueryを採用し、社員の6割以上がSQLを書いて業務を行っています。その反面、利用する部門やユーザーによって多種多様な分析方法になってしまっており、同じデータを用いても分析結果に差異が生じるという課題があります。
このデータマネジメント体制では、正しいデータに基づく、迅速で適切な意思決定をすることが難しいため、各部門が自律的に信頼できるデータを活用しやすい環境の構築を目指しています。そのため、データメッシュの実現を目標とし、より柔軟で強固なデータ基盤を構築・運用することで事業成長を支えるソフトウェアエンジニアを募集いたします。

【このポジションの魅力】
1．エンジニアリングで「リアルとデジタル」の高難度issueを解く経験ができる
ECサイトと自社在庫（物流拠点）を持ち、リアルとデジタルが複雑に絡み合う環境のため、商品・在庫・ユーザー行動などのデータ量と種類が膨大です。ドメイン特性を反映したデータモデリング、スケーラブルなデータロジスティックスの確立など、高難度かつ複雑なissueをエンジニアのスキル・知識を活用し解決できる経験が得られます。

2．データドリブン経営にエンジニア視点で直接貢献できる
データをもとにビジネスの意思決定している当社のデータ基盤は、全18部門・1,000人以上の社員が利用し月間500万回のクエリを実行されているほど、事業成長を支える極めて重要な役割を果たしています。そのため、「正確性・信頼性・品質が高いデータの活用」を実現できるよう取り組んでおり、当社の事業拡大に対して、大きなインパクトを与えるポジションになっています。

3．ビジネス成長を支えるデータ基盤構築の再現性を持たせられる人材になる
単にデータを扱うだけではなく、「どんなデータ基盤であるべきか？」という理想を設計し、エンドユーザーが自律的にデータ活用できるようなデータガバナンスの構築に取り組んでいます。実現するためには、各部門や経営陣と連携し、会社全体の構造、ビジネスモデル、各部門の業務内容を深く理解することが重要です。技術スキルだけでなく、ビジネス全体を俯瞰する力が養われ、視座の高いエンジニアへと成長できます。

【このポジションのミッション】
ミッションは、「自律的にデータ活用が可能なデータ基盤の設計・構築を通じて、各ドメインが、事業スピードに合わせて自律的にデータを活用できる基盤を整備すること」です。

▼具体的な取り組み
・安全に自律的にデータ活用できるようにするためのデータガバナンス
・データロジスティクスを実現するためのニアリアルタイムなCDCデータパイプラインの開発・運用
・大量のデータをサービスで高速に活用するためのAPI環境の開発・運用

【勤務地】
大阪府／東京都

電子コミックの出版社で人事や総務のお仕事をお任せします！

＜人事＞★こちらの業務中心となります
■採用（新卒・中途）計画立案&実行
■労務管理/衛生管理
■人材育成
■人事制度

＜総務＞
■福利厚生
■オフィス環境整備
■備品の管理

チーム内で業務を分担しています。
ご経験業務や今後挑戦したい業務などを伺いながら、適性に応じて決定していきます。

【募集背景】
ERPセールス本部は経理財務領域のすべてのプロダクトを活用しながらソリューションセールスを行い、中堅規模以上顧客の本質的な課題解決を目指す本部です。

経理財務領域ではこれまで「クラウド会計Plus」や「クラウド経費」、「クラウド請求書Plus」などをメイン商材としたプロダクトカットで組織を組成しておりました。
しかし、インボイス制度や電子帳簿保存法の法対応が落ち着き、顧客の顕在化したニーズに応えるだけではなく、潜在的だが、本質的なニーズを引き出してアプローチしていくことが求められるような市場環境に変化をしております。
このような市場環境を踏まえて、経理財務領域においては組織再編を行い、各本部のセールス機能を集約したのがERPセールス本部となります。
ERPセールス本部では経理財務領域のすべてのプロダクトを提案することが可能になります。これによって限られた手札で戦うプロダクト営業ではなく、複数のプロダクトを掛け合わせたソリューションセールスにチャレンジができる環境となっています。
また、経理財務の特定領域における課題解決にとどまらず、経理財務領域全体の課題解決に寄与することができます。
チャレンジングなソリューションセールスを通して、顧客の広く・大きな課題解決に寄与していきたい方にフィットするポジションになります。

【ミッション】
当社はスモールチームでスピーディな事業展開を図ることを重視しているため、各事業部を独立した一法人のように扱っています。
したがって、マネージャー候補の方々には経営視点を持って、ミッション・ビジョン実現に向けた事業推進力と、組織マネジメントのミッションを担っていただくことを期待しています。

【業務内容】
インサイドセールス組織のマネジメント、戦略推進をお任せします。
当社はTHE MODEL型の組織運営を行なっており、インサイドセールス・フィールドセールスなどセールス組織についても機能毎に分かれております。

▼具体的な業務内容
・チームメンバーの採用、育成、トレーニング、コーチング
・チームメンバーのKPI管理、モチベーション管理、チームパフォーマンスの最大化
・他部門（マーケティングやフィールドセールスなど）との連携
　- 営業戦略の相互理解、アクションプラン策定、レポーティング
　- 効果的なキャンペーンの企画、立案、実行
　- 各種プロセス改善の提案と実行
・上位マネジメントに対する各種レポーティング

※入社初期はインサイドセールスの実務を行っていただき、顧客・プロダクト・OPSなどの解像度を上げていただくことを想定しております。

【働き方（出社・リモート）】	
▼ハイブリッドワークスタイル
・原則、週2出社必須。週3以上の出社推奨。（会社、業務状況により変動あり）
・出社曜日は所属チームにより異なる

【中途採用比率】
2021年11月末：93.8％
2022年11月末：90.0%
2023年11月末：76.6％
2024年11月末：88.7%

【仕事概要】
株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェア「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。

街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 

現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡など16都市でサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。

将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

【募集背景とポジションについて】
LuupのMLエンジニア / データサイエンティストは、需要予測、プライシング、ルート最適化、異常検知など幅広い重要課題に取り組みます。機械学習や数理モデル、動画・画像解析など多様な技術を活用し、既存機能の改善だけではなく、新しい機能やサービスをゼロから設計・実装します。

課題の構造化や仮説立案といった上流工程から、モデル・アルゴリズムの設計、実装、システムへの統合、運用・改善までを一貫してリードします。精度の高いモデルを構築するだけでなく、現場の制約や運用のリアルを踏まえ、継続的に使われる仕組みとして根づかせていくことが求められます。

技術的な専門性を活かすと同時に、事業・現場・ユーザーのリアルに深く関与し、複雑な構造を理解・モデル化します。現実世界の複雑な課題に技術で挑み、成果を実サービスや社会に実装していく挑戦に魅力を感じる方に最適なポジションです。

【業務内容】
・ビジネス課題の構造化と、課題解決のための定量的アプローチの設計・実行
・各種データの探索的分析・可視化・統計的検定などを通じた課題発見、仮説構築、改善施策の提案
・各領域（需要予測、プライシング、ルート最適化、異常検知など）におけるモデル ／ アルゴリズムの設計・実装・本番運用までの一連のプロセスの推進
・モデルや分析結果に基づく意思決定支援と施策立案
・経営陣・プロダクト・オペレーションなど多様なステークホルダーと連携した課題解決の推進
・中長期的なデータ活用戦略の立案と、新技術・手法のR&Dの企画・推進

【MLエンジニア ／ データサイエンティストとともに挑戦したい事業課題】
・各地域や時間帯における需要予測モデルの構築
・需要予測に基づくリアルタイムなプライシングや車両配置最適化
・バッテリー交換・車両回収・車両整備を含むオペレーション全体の最適化
・エリアクラスタリングやポート戦略の設計と意思決定の支援
・画像・動画データを活用した、ポート返却状況や走行時の安全性に関する自動検知機能の設計・実装
・利用ログや車両のセンサーデータを活用した異常検知アルゴリズムの設計・実装
・ユーザー行動や属性に基づくセグメンテーションとパーソナライズ手法の設計
・ユーザーおよびオペレーション向けのルートナビゲーション機能の開発・改善
・KPI間の因果関係モデル化による、機能や事業をモニタリングする仕組みの構築
※上記は一例です。主体的に新規の分析やプロジェクトをご提案いただくことも大歓迎です！

【魅力】
▼Luupならではの多様なデータ
アプリ利用ログ、ライドデータ、車両やポートの時系列データ、IoTによる位置情報、オペレーションログなど、ソフトウェア開発・ハードウェア設計・現場運営を一貫して担うLuupならではの多様で豊富なデータを最大限に活用できます。データを統合的に活用しながら、深い分析が可能です。

▼データドリブンな文化で働く
経営陣をはじめ全社にデータを重視するカルチャーが根付いており、モデルや分析に対する理解と期待が高い環境です。事業・プロダクト・オペレーションなどあらゆる意思決定において、MLエンジニア ／ データサイエンティストの視点や知見が積極的に求められています。少人数でスピーディに意思決定が行われるため、煩雑な調整を挟まず、本質的な課題に集中しやすい環境です。

▼街づくりへの貢献
Luupのサービスは単なる移動手段にとどまらず、都市の交通インフラや街のあり方そのものに影響を与えます。例えばポート戦略や車両の再配置は、人々の移動行動や街のにぎわいを変え、地域の活性化や持続可能な都市づくりに直結します。MLエンジニア / データサイエンティストは、その意思決定をデータとモデルで支え、街づくりの一翼を担います。

▼新しい技術への挑戦
モビリティという実世界の複雑さに向き合うために、機械学習・統計・最適化・シミュレーション・コンピュータービジョンなど、幅広い技術領域の活用が求められます。既存の枠組みにとらわれず、新たなアルゴリズムや手法に挑戦し、それを実サービスに接続するところまでやりきることが歓迎されるカルチャーです。

▼前例のない課題解決への挑戦
世界でも類を見ない大規模なポートモデル、都市ごとに異なるユーザー特性、無数のトレードオフなど、簡単に正解が見つからない課題に挑みます。既存の成功事例をコピーして適用することはできません。試行錯誤を重ねながらゼロから解決策を導き出し、社会的に意義のある事業の実現に真正面から向き合います。

▼事業の成長を日常の中で実感
データ分析や施策の成果が、街に広がるポートや実際に利用するユーザーの姿として現れます。自分の仕事が人々の移動や街のにぎわいを変えていく様子を、日常の中で直接感じることができます。

下記の事務・総務作業に携わっていただきます。
➀営業事務
・請求書確認
・当社システムへの数字入力、確認作業
・社内外へのメール送信作業

➁総務事務
・郵便局への対応
・取引先からの受付対応（月1件程度）
・電話対応（1日1件程度）

③労務業務
・手続きに関する事務作業

④法務業務
・契約書の確認作業等

大手家電量販店様の販促および広告宣伝物に関する制作ディレクション業務をお任せします。
顧客の対応をしながら、自らが中心となって販促物全体の進行管理と手配業務（デザイナーへの指示・デザインのチェックなど）を行っていただきます。

◎具体的な業務内容
・企画立案
・表現(ビジュアル)提案
・進行管理(スケジュール管理,デザイナーへの指示等)

【仕事概要】
当社はデジタルクリエイティブを軸に、Webサイト制作・アプリ開発・ライブ演出・イベント運営など、多様なサービスを展開し、事業を順調に拡大しています。バンダイナムコグループ様をはじめとするエンタメ業界の案件を中心に、幅広い開発プロジェクトを手がけています。

今回募集するのは、主にWebサイトの設計からサービス開発までをリードする テクニカルディレクター です。社内のプランナー、ディレクター、デザイナー、フロントエンド・バックエンドエンジニアとチームを組み、プロジェクトを推進していただきます。エンジニアやデザイナーと連携しながら、これまでにない新しい体験を生み出したい方を歓迎します。

▼具体的な業務内容
・Webサイト／Webサービス開発における 仕様検討・設計のリード
・プランナーが提案した企画をもとに、要件定義を行い、画面設計や仕様書を作成

【勤務条件】
原則出社
※イレギュラーなどの場合に応じて自宅作業も可能

※転勤などはありません

【募集要項】
※本ポジションについては、SBI証券で採用後、SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向の予定です。

【募集背景】
当チームでは、先物取引やオプション取引といった投資上級者向けの商品取引に関わるビジネスロジックの設計から開発・運用保守に至るまで一貫して手掛けています。新NISAを皮切りに投資人口は着実に増加している中で、先物取引やオプション取引についてもトランザクションが増え続けており、更なる基盤強化や性能改善が求められています。

今回募集する「サーバーサイドエンジニア（オンライン取引システム担当）」には、主にビジネスロジック等の開発を行うサーバーエンジニアとして、膨大な取引データを迅速かつ安全に処理するためのシステム知見と、高度な金融知識をもとに、SBI証券の競争力向上に貢献いただきたいと考えています。

【業務概要】
先物・オプション取引、金／プラチナ／銀取引に関わるシステムのアーキテクチャ設計から開発、テスト、リリース、運用保守まで一貫して担当します。フェーズによっては、開発のみならず業務要件定義にも携わり、事業部門と連携してビジネスニーズをシステム設計に反映します。また、他社サイトとデータをやり取りするゲートウェイシステム等のシステムも担当し、利便性の高いデータ連携を実現します。

【業務内容】
・自社サービス（先物・オプション取引システム、金／プラチナ／銀取引システム等）の設計、開発・テスト、運用保守
・認証基盤やの運用保守、セキュリティ対策
・高トラフィック環境でのシステム運用・保守、パフォーマンス最適化
・異なるネットワークやシステム間でデータや情報をやり取りするゲートウェイサービスの設計・開発、外部サービスとのデータ連携

【開発環境】
開発言語：主に、Java、Python　稀に、C＋＋、RUST、Kotlin
インフラ：Linux、Redis、TCP／IP通信、AWS、nomad、docker
データベース：Postgres、MariaDB、Oracle
コード管理：GitHub
モニタリング：datadog
オペレーティングシステム（OS）：Linux
バージョン管理システム：GitHub
デバッグおよびプロファイリングツール：eclipse、visual studio code
継続的インテグレーション／継続的デリバリー（CI／CD）：GitLab CI
テストフレームワーク：JUnit
デザイン・プロトタイピングツール：Figma
API開発・管理：Postman、Swagger

【所属組織】
所属先となるOMS（Order Management System）は、約10名のメンバーが在籍しています。チームメンバーの年齢層は20代から50代までとなり、外国人のメンバーもいます。（ビジネスでのコミュニケーションは日本語ですが英語を利用することも可）。現在、チームでは将来のリーダー候補育成に注力しております。

【働く環境】
担当するプロジェクトでは、開発リーダーが策定した仕様に基づき、2〜3名のチームで設計、開発、テスト、リリースまでの業務を一貫して担当します。この環境では、個々のスキルアップはもちろんのこと、チームとしての協力とチームワークも重視されています。

【キャリアパス】
開発リーダーからの仕様を元に2～3名での設計、開発、テスト、リリースまでの業務を行います。
オンライン取引のシステム開発のため、高トラフィック／低レイテンシのアーキテクト設計のノウハウを身につけることができます。
また、開発を行いながら業務要件の知識を付けていくことで、上流工程のスキルを身に着けることができます。

【当社で働く魅力】
▼成長を促進する文化／環境
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。部として、メンバーのスキルセットの強化を応援する文化／環境があります。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアや信頼できるチームリーダーがいるため、しっかりと技術を身に着け、着実に成長することができます。

▼社会へのインパクトとやりがいに溢れる仕事
当社の証券システムは、多くの人々の経済活動に直接影響を与えるものであり、開発したプロダクトやシステムがニュースに取り上げられることもあります。そのため、社会への影響力を実感できる機会が豊富です。また、そのような重要なシステムの基盤となる連携機能のシステム開発を担うこの仕事は、大きな達成感とやりがいを感じることができる、非常に意義のあるポジションです。

【このチームで働く魅力】
▼新しい技術へのチャレンジ機会
当社では、制約が多い金融業界においても、常に改善をし続け、新しい技術を積極的に採用しています。例えば、証券取引システムは一部をRustで構築し、実際に高パフォーマンスなシステムを実現しています。新しい技術に柔軟に対応できる環境が整っており、技術革新に挑戦したい、成長意欲の高い方にとっては、当社は技術力をさらに磨き、発展させるための最適な環境です。

▼技術面のみならず、ビジネス貢献できるエンジニアに成長できる
当チームで開発している先物商品やオプション商品等の取引システムは、顧客であるユーザーが日々直接的にアクセスするため、特に高いセキュリティと低レイテンシーを実現する技術が求められるほか、金融知見も要求される高度なポジションです。ビジネス部門とも連携を行いながら、SBI証券の競争力向上にシステム面から貢献できるため、大きなやりがいを得ることができます。

【募集背景】
2024年夏にシリーズBで70億円を調達した弊社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を目標に、事業・組織を急拡大しています。次の非連続的な成長を確実なものにするために、営業組織が担うビジネス推進力をさらに強化し、営業活動を一層高度化・効率化するための営業企画チームを設立することが決まりました。本ポジションでは、全社的な営業力強化を目指し、スケールする組織と共に「営業戦略を具現化する推進役」としてご活躍いただくリーダー候補を募集します。

【ミッション】
本ポジションは営業企画チームリーダーとして、営業組織の戦略・戦術立案から実行のためのオペレーション設計および改革、それを担う人材の育成まで一気通貫で担います。事業責任者や営業マネージャーと連携して現場課題の特定と解決策を考案し、売上と営業生産性を最大化させることがミッションです。

【業務内容】
・営業戦略および事業計画の策定、進捗管理、改善施策の立案と実行
・事業環境の変化に応じた営業組織のレベニューモデルの最適化
・KPI／KGI管理を通じた営業目標達成の支援
・営業チームのオンボーディングおよびイネーブルメントプログラムの設計と実施
・データ分析と定性・定量的な評価を通じた営業施策の立案と改善
・営業会議等の会議体マネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等）
・マーケティング・インサイドセールス・カスタマーサクセス・プロダクトチームなど関連部署との連携強化およびクロスファンクショナルなプロジェクト推進 

※ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。）

【募集要項】
※本ポジションについては、SBI証券で採用後、SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向の予定です。

【募集背景】
現在、証券システムの拡大に伴い、「社内業務の効率化および証券システム運用をサポートする業務システム」を設計／開発し、生産性の向上と証券システムの盤石化を迅速に進めることが求められています。
今回募集する「社内システムエンジニア」には、会社全体と証券システムの要となるミッションクリティカルな業務システムの設計／開発をリードする重要な役割を担っていただきます。
私たちは、証券システム及び社内業務支援の基盤構築をすることで、SBI証券全体の屋台骨となり、次世代の金融サービス実現を目指しています。会社全体を支える熱意のある方のご応募をお待ちしています。

【業務概要】
ミッションクリティカルな証券システムの運用サポート及び社内業務の効率化のために内製開発した業務システムの要件定義から設計、開発、運用までの全工程を管理し、システムの安定運用と業務効率の向上をリードします。
要件定義及び設計フェーズでは、業務部門や関連システムの担当部署との対話を通じてシステム要件やデータ連携要件の整理を行います。開発フェーズ以降は、オフショアベンダを含む開発チームのQCD（品質・コスト・納期）を管理し、リリース後の運用保守のマネジメントまで幅広く対応いたします。

【業務内容】
・自社業務システム開発における要件定義業務
・自社業務システム開発における基本設計工程以降の開発管理業務全般
・各部門担当領域における業務把握、業務部門との対話
・システム間のデータフロー設計／関係者（社）間調整
・自社業務システム運用保守のマネジメント
・社員／オフショアベンダのQCD管理業務

【開発環境】
プログラミング言語：Java、Python、JavaScript
フレームワーク：Spring
データベース：MariaDB、PostgreSQL、Oracle
バージョン管理：Git
開発ツール：Eclipse、Visual Studio Code
CI／CDツール：GitLab CI
クラウドプラットフォーム：AWS
コンテナ技術：Docker
監視・ロギングツール：Datadog、snooze
コミュニケーションツール：Microsoft Teams
プロジェクト管理ツール：Redmine、MS Project
セキュリティツール：Firewall、VPN

【所属組織】
所属先となるCB（Corporate Business Solutions）は、当社の中でも比較的大規模で、約120名のメンバー（協力会社含む）が在籍しています。チームメンバーの年齢層は20代から60代まで幅広く、金融業界やIT業界など、多様なバックグラウンドを持つメンバーがバランスよく揃っています。
多種多様な業務支援システムを内製・導入しているため、システム毎に将来の展望を見据えて活動出来るリーダー候補の育成に注力しており、勉強会の開催や、資格補助制度を活用した資格取得などの取り組みが進んでいます。

【働く環境】
担当するプロジェクトでは、3〜20名のチームで要件定義、設計、開発、テスト、リリースまでの業務を一貫して担当します。また、オフショアベンダと協力しながら業務を進めていきます。この環境では、個々のスキルアップはもちろんのこと、チームとしての協力とチームワークも重視されています。

【キャリアパス】
このポジションでは、社内業務システムのエキスパートとして、証券会社のフロント・ミドル・バック業務と幅広いスコープを支援するシステムの安定的な運用をリードする役割を担っていただきます。
総合証券会社として、多種多様なサービスを支えるデータの流れを押さえることができるため、証券業務を深く理解したエンジニアへと成長していただきます。

【当社で働く魅力】
▼成長を促進する文化／環境
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。

【このチームで働く魅力】
▼ミッションクリティカルなシステムの運用サポート経験を積む機会
担当いただくシステムは大規模なSBI証券の中でも、特に高いセキュリティと安定的な運用が求められるシステムです。他のシステム会社では得ることのできない高レベルの堅牢なシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。

▼幅広く専門領域を伸ばせる環境
様々な金融商品がある特性上、多種多様な金融システムを対象とした業務システム開発が可能となり、一つの領域に縛られずに業務を担当することができます。また、社内に各領域のスペシャリストが存在し知見共有が活発に行われているので、それらの専門性を深めていくことが可能です。

【募集背景】
2024年夏にシリーズBで70億円を調達した弊社では、いわゆるT2D3を超える「YoYで3倍以上のARR成長」を目標に、事業・組織を急拡大しています。次の非連続的な成長を確実なものにするために、中期的な事業戦略立案とそれを実現するアクションの実行が重要となっています。そうした背景から、現場組織と密に連携し、戦略に基づくオペレーション強化と仕組み化をけん引いただける方を募集いたします。

【ミッション】
本ポジションは経営戦略部に所属し、事業戦略の策定から戦術の立案と実行まで一気通貫で担います。事業責任者やセールス、マーケティング、カスタマーサクセスなどの現場部署と連携し、課題調査やボトルネックの特定、解決策の立案・支援を通じて、オペレーションの構築・改善を遂行します。イシュードリブンで自発的な行動を起こすオーナーシップを発揮いただき、将来的にはハイレイヤーマネジメントや執行責任などを担う役割を期待されます。

【業務内容】
・事業責任者と協同した事業戦略の策定と実行計画への落とし込み
・事業・組織横断での戦術立案ならびに実行策の進捗モニタリング、KGI・KPIの設計並びに分析、事
・パフォーマンス改善に向けた企画・提案
・事業執行会議等の会議体マネジメント（論点設計、ファシリテーション、資料作成等）
・事業生産性を向上させるオンボーディング・イネーブルメント体制の設計
・その他全社・事業イシューに応じたプロジェクトの立ち上げとプロジェクトマネジメント

※ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。）

【募集要項】
※本ポジションについては、SBI証券で採用後、SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向の予定です。

【募集背景】
当チームでは、先物取引やオプション取引といった投資上級者向けの商品取引に関わるビジネスロジックの設計から開発・運用保守に至るまで一貫して手掛けています。新NISAを皮切りに投資人口は着実に増加している中で、先物取引やオプション取引についてもトランザクションが増え続けており、更なる基盤強化や性能改善が求められています。

今回募集する「シニアフルスタックエンジニア」には、フロントサイドとサーバーサイドの双方を扱うエンジニアとして、膨大な取引データを迅速かつ安全に処理するためのシステム知見と、高度な金融知識をもとに、SBI証券の競争力向上に貢献いただきたいと考えています。

【業務概要】
業務部門からの要求をもとに、開発メンバーと協力しながら実現方法を立案します。開発プロセスはウォーターフォール型で進められ、設計方針を決定した後、各工程の管理を行います。具体的には、開発者が作成した成果物（設計書、試験仕様書など）のレビューを実施し、課題解決を図りながら案件を円滑に推進する役割が求められます。

【業務内容】
・証券取引システム開発（先物／オプション取引）における要件定義／基本設計／開発
・高トラフィック／低レイテンシのアーキテクチャの設計
・運用保守のマネジメント
・協力会社、オフショアの技術者と業務部門（SBI証券）間をマネジメント（20名程度）

【開発環境】
オペレーティングシステム（OS）：Linux
バージョン管理システム：GitHub
継続的インテグレーション／継続的デリバリー（CI／CD）：GitLab CI
デザイン・プロトタイピングツール：Figma
API開発・管理：Postman、Swagger

【技術スタック】
開発言語：Java、C++、RUST、Python
インフラ：Linux、Redis、TCP／IP通信、AWS、nomad、docker
データベース：Postgres、MariaDB、Oracle
コード管理：GitHub
モニタリング：grafana、datadog

【所属組織】
所属先となるOMS（Order Management System）は、約10名のメンバーが在籍しています。チームメンバーの年齢層は20代から50代までとなり、外国人のメンバーもいます。（ビジネスでのコミュニケーションは日本語）。現在、チームでは将来のリーダー候補を育成に注力しております。

【働く環境】
業務部門からの要求を元に開発メンバーと協力し実現方法を立案します。
開発プロセスはウォーターフォール型となり、設計方針を決めた後は各工程管理、開発者があげてきた成果物のレビュー（設計書、試験仕様書）、課題の解決をしながら案件を推進していく役割が求められます。
先物・オプション取引サービスの全般を担いますので、フロントサイド、サーバーサイド双方を扱います。
PMは別途立ちますので開発業務に邁進することができます。

【キャリアパス】
開発リーダーからの仕様を元に2～3名での設計、開発、テスト、リリースまでの業務を行います。
オンライン取引のシステム開発のため、高トラフィック／低レイテンシのアーキテクト設計のノウハウを身につけることができます。
また、開発を行いながら業務要件の知識を付けていくことで、上流工程のスキルを身に着けることができます。

【当社で働く魅力】
▼成長を促進する文化／環境
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。

▼社会へのインパクトとやりがいに溢れる仕事
当社の証券システムは、多くの人々の経済活動に直接影響を与えるものであり、開発したプロダクトやシステムがニュースに取り上げられることもあります。そのため、社会への影響力を実感できる機会が豊富です。また、そのような重要なシステムの基盤となる連携機能のシステム開発を担うこの仕事は、大きな達成感とやりがいを感じることができる、非常に意義のあるポジションです。

【このチームで働く魅力】
▼新しい技術を取り入れられる環境
当社では、制約が多い金融業界においても、効果的な技術を積極的に採用しています。例えば、証券取引システムを一部をRustで構築し、実際に高パフォーマンスなシステムを実現しています。新しい技術に柔軟に対応できる環境が整っており、技術革新に挑戦したい、成長意欲の高い方にとっては、当社は技術力をさらに磨き、発展させるための最適な環境です。

▼フルスタックエンジニアとしてキャリアの幅が広がる
フロントエンドからバックエンドまで幅広くフルスタックエンジニアとして働いていただくため、特定の領域に限定されず、全体感を持って業務にあたることができます。複数の案件を通じて自身のスキルを周辺領域に広げる機会が多いため、キャリアの幅を広げることが可能です。

▼技術面のみならず、ビジネス貢献できるエンジニアに成長できる
当チームで開発している先物商品やオプション商品等の取引システムは、顧客であるユーザーが日々直接的にアクセスするため、特に高いセキュリティと低レイテンシーを実現する技術が求められるほか、金融知見も要求される高度なポジションです。ビジネス部門とも連携を行いながら、SBI証券の競争力向上にシステム面から貢献できるため、大きなやりがいを得ることができます。

【業務内容】
Qiita株式会社が運営するプログラマのための技術情報共有サービス「Qiita」の広告営業をお任せします。将来的にはチームビルディングやメンバーマネジメント、またはQiitaのアセットを活かした新たな事業開発にも携わっていただきます。

・Qiita広告営業業務（既存クライアントのフォロー、追加提案）
　- Qiitaでは既に多くの大手企業と継続取引を行っています。大手企業を含めた様々な規模の既存クライアントのフォロー業務や新たなソリューションの提案をお任せします。
・利用企業に対するプロモーション最適化の支援
　- 新規取引先に関しては主にお客様側からの問い合わせに対応する形で開拓を行います。新規問い合わせがあった企業に対するヒアリングと最適なソリューションの提案をお任せします。
・Qiitaブランドを活用した新たな事業・商品企画
　- 過去にはQiitaで蓄積したデータを活用したDSP（他社と協業で開発）、スポンサーを付けた形でのHackathon開催、企業とタイアップしたウェビナーなど様々な新しい形のメニュー開発を営業メンバー主導で行ってきました。パートナー企業の意見やクライアントのニーズを参考にしつつ、新規広告商品や新たな事業の構築をお任せします

▼具体的には
現在の営業チームはリーダー含め6名体制です。入社後、まずは他の営業メンバーと一緒に既存クライアントや新規クライアントへの提案を行い、業務に慣れたタイミングで徐々に既存クライアントの引き継ぎを行います。新規のお問い合わせも多くいただいている状況のため、ご本人の適性に合わせ、業界や規模に応じた新規クライアントの担当割り振りも行います。Qiitaでは特定の商材のみを売り続ける物売りではなく、「クライアントのサービスをエンジニアにより広めていく」「クライアントのエンジニア採用を加速させる」といった課題解決のため、クライアントファーストで柔軟な提案を行っていく営業スタイルです。そのためであれば必要に応じて既存の広告商材ではない新たな提案や、他社媒体等の提案を行うことも可能です。なお、受注後の制作、広告運用などについては専門のチームがいるので、タッグを組んでクライアントの満足度を高めていきます。

【仕事のやりがい】
大手企業や外資の最先端IT企業との取引の中で、世の中の様々な技術に触れられるため、営業活動そのものが自身の学びやスキルアップに繋がります。Qiitaの広告事業は立ち上げ以来8期連続で増収を続けており、今後も拡大を続けていく見込みが高いです。経営陣と一緒にサービスや組織の未来を創っていくやりがいのあるポジションであり、今後のQiitaのさらなる成長を一緒に目指せる方を求めています。

※勤務形態は、在宅／出社のハイブリッド（毎週水曜日は原則出社）

【募集ポジションについて（体制・募集背景）】
社内情報システムの運用および業務改善を担当し、
・企業全体のITに関する課題解決
・バックオフィスが守りから攻めに転じられるよう技術で支える
この2点に取り組むことを目的としています。
事業の急成長に伴い、情報システム部門の役割はますます重要になっています。
現在2名体制でIT基盤の整備を進めていますが、さらなる組織強化のため3人目のコアメンバーを募集します。
企画から実行までをリードし、全社の生産性向上と事業成長を技術で支える「攻め」の文化を共に創り上げていただくことを期待しています。

【具体的な業務内容・ミッション】
▼IT基盤の企画・構築・運用
・Google Workspaceをはじめとする各種SaaSの管理・運用基盤の最適化
・ゼロトラストの考えに基づいた、将来的なセキュリティアーキテクチャの企画・導入

▼業務プロセスの改善・自動化の推進
スクリプトやiPaaSを活用した業務自動化の企画・実装

▼ヘルプデスク・IT資産管理の高度化
・PCキッティング、トラブルシューティング、SaaSアカウント発行などのヘルプデスク業務
・IT資産の管理台帳整備と運用プロセスの構築

▼情報セキュリティ・IT統制の推進
・ISMS認証取得や内部統制を見据えた、セキュリティポリシーの策定・運用
・IT監査への対応や、証跡管理プロセスの整備

【入社後の活躍イメージ】
入社後はアカウント管理やヘルプデスクなどの定常業務の運用に従事いただきます。
その後ご経験やご希望に応じて周辺業務に展開していき、不定期に発生する各種プロジェクトをリードしていただくことを期待しています。
中長期的には、業務改善やセキュリティなどそれぞれの領域により特化したポジションにシフトしていくことができる環境です。

【このポジションの魅力】
ある程度ツール導入はされているものの、まだまだ余地のあるコーポレートIT領域のコアメンバーとして、自らの手で仕組みや文化をゼロから作り上げる経験を積むことができます。
コーポレートITの仕事は会社全体に影響します。あなたの取り組みが会社の成長に直結する手応えをダイレクトに感じられ、提案から実行までのスピードも非常に速い環境です。
会社全体が新しい技術トレンドに積極的に触れる環境なので、ゼロトラストはもちろんのこと、AIを活用した自動化やアプリケーション作成まで、自ら導入・実践する機会が豊富にあります。

▼主に使っているツール
コラボレーション：Google Workspace
コミュニケーション：Slack
ドキュメント／タスク管理：Notion
セキュリティ：Kandji、SentinelOne、1Password
iDaaS：Okta
iPaaS：Make、Zapier
PC：macOS、Windows
その他：Zoom（ZoomPhone）、Figma、SmartHR、バクラク など

【勤務時間】
リモート勤務可（フルリモート不可）
※配属される部署によってはこのルールが異なり、事業の状況によってはより頻繁な出社が必要になる場合があります。特にセールスなどのビジネス職では、顧客訪問の機会が多くなります。

【募集要項】
※本ポジションについては、SBI証券で採用後、SBIシンプレクス・ソリューションズへ出向の予定です。

【募集背景】
今回募集する「ITサービスマネージャ（運用管理）」には、証券全体の生産性向上及び安定的なシステム運用を実現するために、ITILに準拠した形でのシステム運用環境の再構築を推進する重要な役割を担っていただきます。
今は正に新たなシステム運用管理環境の再構築という過渡期であり、システム運用管理経験者であれば、その知識を十分に発揮いただきくことができると考えております。また今後、システム運用者から管理者を目指したい経験の浅い方であれば、システム運用管理環境の再構築を通じて、既存業務（以下業務概要）遂行手法などの変遷を目の当たりにする中で、システム運用管理とはどうあるべきかということをITIL視点で理解を深めることが出来ると考えています。

【業務概要】
統合運用管理ツールを活用し、ジョブの開発、運用監視、インシデント対応／対策を担当します。
開発フェーズでは、他部門と連携しつつスケジュールやタスク内容を設計し、ジョブ開発を行います。
運用フェーズでは、開発済みのジョブの稼働状況の監視業務のベンダ管理を行います。
インシデントが発生した場合には、エラー箇所の特定まで行い、該当チームへのエスカレーションを実施します。
また、DRプラン策定やキャパシティマネジメントに関しても担当します。

【業務内容】
・統合運用管理ツールの導入・構築・維持保守
・統合運用管理ツールへの各種定義登録
・統合運用管理ツールのキャパシティマネジメント
・外部委託先マネジメント
・定型運用や臨時運用にかかる部内外折衝・調整・実施
・開発プロジェクトにおける運用方針に基づく部内外折衝・調整
・障害訓練の立案・実施
・システム運用管理業務全般のITIL準拠化推進
・適正なシステム運用管理に向けた継続的な改善、PDCAによる検証・評価の実施

【所属組織】
所属先となるJMM（Job Maintenace Managemet）チームは、当社の中でも比較的大規模で、約48名のメンバーが在籍しています。
チームメンバーの年齢層は20代から50代まで幅広く、金融業界やIT業界などのバックグラウンドを持つメンバーで構成されています。
現在はITILに準拠したシステム運用管理の更なる高度化を推進中で、チームでは将来のリーダー候補の育成、ITスキル向上を念頭に資格補助制度を活用した資格取得などの取り組みが進んでいます。

【働く環境】
システム運用管理という広いフィールドを担当業務範囲としており、主に5グループ構成され、大小様々なプロジェクトに関与しています。
統合運用管理ツール基盤グループは5名程度でリーダーを中心に仕様に基づいた構築・維持保守を担当、ジョブ管理グループは10名程度で開発プロジェクト等によるジョブや障害時手順作成・変更を担当、システム保守取纏め・管理グループは4名程度でマネージャを中心にSBI証券全システム対象のメンテナンスにおけるPM的なポジションで社内外との折衝や作業管理を担当、監視管理グループは26名程度で外部委託先によるシステム監視等の運用業務とその管理を担当、改善推進グループは3～4名で各グループ横串チーム全体で課題管理、改善活動の統括・推進を担当しています。
いずれも外部委託先となる協力会社のメンバーと協力しながら業務を進めていきます。この環境では、個々のスキルアップはもちろんのこと、各グループ内の協力、グループ間連携、チームワークも重視されています。

【キャリアパス】
このポジションでは、オペレーション管理のエキスパートとして、ミッションクリティカルな証券システムの安定的な運用を支える役割を担っていただきます。
あらゆる観点で高水準が求められる金融システムの中でも、最大規模を誇るシステムの安定稼働を支えるプロフェッショナルとして、高レベルな環境で成長していただきます。また、当社で活用中の「Senju」はIT業界内でもニッチなツールではあるものの、統合運用管理ツールという分野においては各社製品の基本的な設計思想などは類似点が多いという背景もあり、「Senju」スペシャリストとなればIT業界内でも評価が得ることができます。
更に熱意、成果や頑張り次第では、経験の浅い方であってもリーダやPMを任せることもあります。

【当社で働く魅力】
▼成長を促進する文化／環境
SBIの経営理念の一つである「金融イノベーターたれ」を体現するために挑戦することを奨励する文化が根付いており、新しい技術への挑戦や検証プロジェクトに参加することを推奨しています。また、社内にはシンプレクス出身の経験豊富なエンジニアも多く、互いに学び合いながら成長できる環境が整っています。

【このチームで働く魅力】
▼運用管理体制の再構築に伴う経験者の活躍機会と未経験者の成長機会
今春よりシステム運用管理部門の現場責任者が交代し、前述の目的に向けて現状評価、改善方針の策定を進めています。
今後は部門改革も含めてシステム運用管理の運営自体をITILに一層準拠した形で改善を推進していく予定です。正に新たなシステム運用管理環境の再構築という過渡期であり、システム運用管理経験者であれば、その知識を十分に発揮いただける状況です。
また今後、システム運用者から管理者を目指したい方であれば、システム運用管理環境の再構築を通じて、既存業務遂行手法などの変遷を目の当たりにする中で、システム運用管理とはどうあるべきかということをITIL視点で理解を深めることが出来ます。

▼ミッションクリティカルなシステムの運用サポート経験を積む機会
SBI証券が抱えるシステムは、金融業界の中でも最大規模のオンライン証券システムであり、運用においても非常に高い信頼性が求められるため、他のシステム会社では得ることのできない高水準のシステム運用サポートの経験や技術を得ることができます。