IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【仕事内容】
Web制作における工程（デザイン～制作、公開、セキュリティなど）の最終チェック、およびWebディレクションを行っていただきます。
・各種確認作業（デザイン、HTMLタグ、セキュリティ　など）（最後の砦としての最終確認者になってもらいます）
・ホームぺージ公開作業
・ホームぺージ制作ガイドラインの制作
・案件管理（協力会社選定、制作スケジュール管理、クライアント調整業務）	
・社内メンバーおよび協力会社への制作指示、管理業務
・各種会議（社内／社外）開催に関する日程調整、会議進行、議事録作成	

【やりがい・身に付くスキル】
大手エネルギー会社の厳しい制作方法やセキュリティ（サーバー、システムなど）の知識を習得することができ、一般外部の会社にもその内容を提案できます。
ホームページ制作の各工程を確認してもらう非常に責任が必要で「縁の下の力持ち」のようなポストであるため、メンバーからは慕われること必至です。

【配属予定先】
デジタルマーケティング事業部　コーポレートチーム

【転勤の有無】
当面無

【組織構成】
マネジャー1名、チーフ1名、正社員3名、契約社員2名、派遣社員5名

【採用背景】
業務拡大による増員

【配属部署】
▼部署のミッション
デザインの力で高齢社会の難題を解決し続ける
・成長に向かう
・自ら信頼を勝ち取り、仲間を作る
・社会から選ばれるプロダクトを作る

▼任せたい範囲と役割
最初はプレイヤーとしてプロダクトデザインのプロセスを経験しながら介護ドメインの理解を深めていただき、徐々にマネジメント領域へ活躍の場を広げていただきたいと考えています。

▼チームの特徴
社内初のプロダクトデザイナーチームです。2023年4月に発足しました。
・横断組織としてクロスファンクショナルな活動ができます。
・インタビューや検証が盛んに行われており、ユーザーに近い距離でプロダクト作りを行うことができます。

▼チームの課題
・事業の成長スピードにあわせたデザイン組織の組織能力の拡張や変容
・プロダクト開発部内の他事業部へのデザイン組織の拡張

▼プロダクトのフェーズと課題
「カイポケ」は2024年4月1日時点で50,400の介護事業所にご利用頂いておりますが、まだまだ成長過程にあるプロダクトです。
事業としては第二創業期のようなフェーズなので、裁量を大きくもって、デザインの力で顧客へのさらなる価値提供に貢献することができます。
また、組織としては成長中のチームであるため、組織能力の向上やデザインチームとしての文化の構築、カルチャー浸透のための情報発信などが必要な状況です。

【仕事内容】
・「カイポケ」のUXまたはUIデザイン
・デザイン組織の戦略立案
・オペレーション整備のリード
・デザイナー採用
・UIデザイナー、UXデザイナーのピープルマネジメント
・プロジェクトチームにおけるUIデザインまたはUXデザイン
・その他、デザイン、プロダクト改善に関わる業務

【仕事のやりがい・働く魅力】
▼このポジションで得られる経験
・複数のアプリケーションを並列に開発を行っていく「カイポケ」ならではの規模の大きなものづくりの経験ができます。
・シニアなデザイナーやプロダクトマネージャー、エンジニアが多数所属しているためプロダクトデザイン・開発のノウハウが社内にたくさん蓄積されています。
メンバーと対話を深めながら、様々な知識を吸収し、自身の成長に繋げられる環境です。
・介護業界の業務プロセスは非常に複雑で課題が多いため、課題発見・言語化・解決のための道筋作りなど、他では経験できないレベルの高いスキルを身につけることができる環境です。
・介護事業所の複雑な業務プロセスを理解し、ユーザーの課題を解決すると共に、介護サービスを受ける利用者にとっても本質的な価値のある体験を提供しているという実感を持つことができます。
課題発見のために介護事業所に訪問してお客様と直接会話することも頻繁に行っております。

【開発環境・利用ツール】
・デザイン・プロトタイピング：Figma
・コミュニケーション：Slack、Google meet、Zoom、miro
・ドキュメント：esa,Notion
・プロジェクト管理：JIRA

海外拠点の開設にチャレンジしていく部門での採用です。
拠点調査から調整、海外赴任からのプロジェクトマネジメント・ディレクションと、
広範囲で担当していただきます！

【拠点候補】
東南アジアや東アジアでの拠点づくりを想定

【想定業務】
(1)当社内における制作体制を、グローバルVerに再設計
(2)進出拠点の調査/視察
(3)進出拠点のパートナー開拓（制作会社やフリーランス）
(4)拠点現地でのクリエイター採用
(5)拠点現地に赴任しプロジェクトマネージャー兼ディレクターとして案件運用
(6)現地クリエイター教育

国内拠点を開設してきたメンバーと共に取り組んでいただきます。
また、新規事業となるため、上記に限らず様々な業務が想定されます。

【配属部署】
▼部署のミッション
デザインの力で高齢社会の難題を解決し続ける
・成長に向かう
・自ら信頼を勝ち取り、仲間を作る
・社会から選ばれるプロダクトを作る

▼チームの特徴
社内初のプロダクトデザイナーチームです。2023年4月に発足しました。
・横断組織としてクロスファンクショナルな活動ができます。
・インタビューや検証が盛んに行われており、ユーザーに近い距離でプロダクト作りを行うことができます。

▼チームの課題
・事業の成長スピードにあわせたデザイン組織の組織能力の拡張や変容
・プロダクト開発部内の他事業部へのデザイン組織の拡張

▼プロダクトのフェーズと課題
「カイポケ」は2024年4月1日時点で50,400の介護事業所にご利用頂いておりますが、まだまだ成長過程にあるプロダクトです。
事業としては第二創業期のようなフェーズなので、裁量を大きくもって、デザインの力で顧客へのさらなる価値提供に貢献することができます。
また、組織としては成長中のチームであるため、組織能力の向上やデザインチームとしての文化の構築、カルチャー浸透のための情報発信などが必要な状況です。

【仕事内容】
・「カイポケ」のUXデザイン
・探索／検証のリサーチの企画・実施・分析
・ユーザーシナリオや業務要件の定義
・ユースケース、データモデリングを考慮した情報設計
プロダクトデザイングループ立ち上げフェーズのため、グループ運営の改善や仕組み作りも一緒に行っていただきます。

【仕事のやりがい・働く魅力】
▼このポジションで得られる経験
・複数のアプリケーションを並列に開発を行っていく「カイポケ」ならではの規模の大きなものづくりの経験ができます。
・シニアなデザイナーやプロダクトマネージャー、エンジニアが多数所属しているためプロダクトデザイン・開発のノウハウが社内にたくさん蓄積されています。
・メンバーと対話を深めながら、様々な知識を吸収し、自身の成長に繋げられる環境です。
・介護業界の業務プロセスは非常に複雑で課題が多いため、課題発見・言語化・解決のための道筋作りなど、他では経験できないレベルの高いスキルを身につけることができる環境です。
・介護事業所の複雑な業務プロセスを理解し、ユーザーの課題を解決すると共に、介護サービスを受ける利用者にとっても本質的な価値のある体験を提供しているという実感を持つことができます。
・課題発見のために介護事業所に訪問してお客様と直接会話することも頻繁に行っております。

【開発環境・利用ツール】
・デザイン・プロトタイピング：Figma
・コミュニケーション：Slack、Google meet、Zoom、miro
・ドキュメント：esa, Notion
・プロジェクト管理：JIRA

【概要】
BBIXにおけるネットワーククラウドOCX事業の拡大と推進

【採用部門】
テクノロジーユニット統括 共通プラットフォーム開発本部 IX事業推進室
※入社後､BBIX株式会社に出向
※出向とは､原則ソフトバンク株式会社在籍のまま､別の会社の業務に就労することを言います｡

【採用部門 概要】
BBIX株式会社は、全ての人が快適にインターネットを利用できる世の中を創造し、インターネットの普及と発展を目指すことをミッションに掲げ、日本・アジア・ヨーロッパ・北米でインターネットエクスチェンジ（IX）事業を行っております。
IX事業は順調に拡大しており、IX基盤を活用したOCX（NaaS）などの新サービスの立ち上げ、海外の新拠点への進出など、早期のサービス展開と国内外での顧客獲得を強化していきます。

【職務内容】
▼ミッション
ネットワーククラウド事業に関するプロダクト企画・プロジェクトマネージメント

▼主な業務
・ネットワーククラウドのサービス企画／仕様検討／業務開発
・上記に係る提案書作成、社内外調整、各種契約締結業務
・プロジェクトマネジメント

【仕事の魅力】
ソフトバンクのブランドや営業力を活かしつつ、小規模子会社としてのフットワーク力と裁量権の大きさを駆使したダイナミックなビジネス展開が可能です。

関東在住以外の方はSOHO勤務
※リモートワークも可（在宅勤務・サテライトオフィスなど）

【仕事内容】
全社の法務スタッフとしてご活躍いただきます。
主な業務内容は、「法務相談、与信調査、規程管理、取締役会運営及び個人情報保護」と、左記に係る監査・点検業務全般       
（1）新規取引先開拓・新規業務開始に関連する法務リスク検討、その他社内各部署からの法務相談対応業務（国内法の範囲）
※当社ホームページに掲載する多岐にわたる業容について、関連業法を理解し、営業現場担当者と密にコミュニケーションをとり、業務遂行支援を担って頂きます。
（2）和文契約書のチェック業務
※全社各組織からの契約書チェックはガバナンスチームが集中して実施しています。       
（請負や売買の取引基本契約書および個別契約書、秘密保持契約書、／その他当社の事業に関連する特殊な契約書のチェック）
（3）全社各組織への支援（業務フロー策定の検討・立案支援)
（4）監査室との連携による社外・社内の監査・各種点検への対応
（5）個人情報保護関連（全社個人情報保護事務局、プライバシーマーク更新審査対応）
個人情報保護の観点から新規業務フロー整備や情報リスクの洗い出し支援
（6）社内規程類の整備、稟議書等の書類の受付・チェック、登記変更等手続（司法書士対応）、各種許認可手続き（行政書士対応）
（7）株主総会及び取締役会事務局　　※当社は非上場会社
（8）社内研修会の開催（従業員への関連業法の理解浸透、法令改正情報発信）
（9）その他、特命事項等全般

※まずは、（1）～（4）の各業務をご担当頂き、習得度合いに応じて担当領域を拡げていく予定です。

【やりがい・見につくスキル】
・当社の幅広いビジネス形態について、法務的側面からの知見を磨くことができます。
・将来的には、ガバナンスチームの中核的ポジションを担っていただくことを期待しています。

【配属予定先】
総務部　ガバナンスチーム

【組織構成】
チーム構成は、マネジャー:1名（チーフ兼務）、メンバー:6名（合計7名）

【テレワーク】
原則、半年～1年程度は出社勤務頂きたいです。　
※不可ではありません。当社規定の制度はございますので、状況に応じてご相談ください。

【転勤】
当面なし

【仕事内容】
クライアントのマーケティング課題に対し、社内それぞれの領域のスペシャリストと連携しながらWEBサイト構築やプロモーション企画、メディア運営など最適なソリューションの提案を含め、多種多様な案件の企画提案業務を主にお任せします。
また、ご希望/ご経験に合わせて、若手メンバーの教育もお任せします。

▼具体的には
・クライアントの課題ヒアリング、企画戦略、提案
・プロジェクトメンバーのアサイン
・顧客折衝
・企画から納品まで、一連のプロジェクトマネジメント
・予算管理 など

【魅力】
・クリエイティブ企業としてのレベルの高さクライアントから企業名指しで発注をいただけるまでになった弊社の豊富なスキルを持った制作スタッフとチームビルドができます。常に最先端を目指し最新技術を取り入れ、クライアントの課題解決を行っているため、WEBに留まらず様々なクリエイティブの手段に携わることができます。
・裁量権の大きさ
　- これまで試すことができなかった提案などのチャレンジも含めて、個人の実力を発揮していていただけます。
・自身の成長につながる環境／チャレンジ環境
　- 大型案件や最新技術を取り入れた案件など、多種多様な案件に携われます。
　- 若手メンバの教育も、ご希望ご経験に合わせてお任せします。
・提案できる幅の広さ
　- 様々なソリューションを持ち、多くのレベルの高いクリエイティブスタッフが在籍しているため、案件のほとんどを社内ワンストップで進められます。
・リモートワーク可能な環境

【キャリアパス】
スペシャリストを目指しプロデューサーとしてご活躍いただくキャリアや、チームを持ちマネジメントのしての役割も兼務いただきながらご活躍いただくキャリアがあります。
その他、ディレクターへの転向など、ご希望や適性に合わせて柔軟にキャリアパスを考えます。

【社内の雰囲気】
様々な業界経験や職種経験をもつメンバーが在籍しています。
それぞれのスキルや個性を大切にすることによって、組織としてよりよい作品を世に生み出していくことを目指しているため、立場や年齢の隔たりを感じることなく、自由に意見交換をすることが可能です。
メンバーの趣味は、アニメやゲーム、漫画などインドア系から音楽やフェス、キャンプなどのアウトドア系と様々です。
共通する話題で役職関係なく盛り上がる姿もよく見られます。

【募集背景】
マーケティングやセールス力を中心とした事業開発を得意としてきた組織に、技術のエッセンスを加えさらに事業を推進する為にエンジニア組織の内製化を8年前に行いました。
ビジネスサイドとの協業体制の構築を乗り越え今では100名弱体制の規模になりました。

今後、事業と組織のさらなる成長と変化が確実視されている中で事業規と対比して社内の開発組織を活性化させる為に、エンジニア採用担当者の募集を行います。

【仕事内容】
エンジニア採用を担当しながら採用広報、開発組織の文化醸成や制度設計などに携わっていただきます。
エンジニアリング組織の成長にコミットし、エンジニアがワクワク楽しみながら働くことを実現し、組織として最大の成果を出すのがミッションです。
エンジニア経歴が豊富な方であれば、チームに参画し開発をしながらエンジニアリング組織の理解度をあげつつ採用担当者としての活躍もできます。
弊社にとって重要なエンジニア・プロダクトマネージャー（PdM）職の採用広報・ブランディングなど母集団形成からオンボーディングまで、様々な側面から採用・組織開発のリードをお任せします。

▼具体的には以下の様な仕事となります。
・エンジニア・プロダクトマネージャー（PdM）採用企画の立案と実行の主導
・募集全体／募集ポジションごとの採用戦略の立案と実行、効果検証等
・採用ブランディング、採用イベント企画運用、採用広報戦略立案および実行
・技術ブログの企画、編集のサポート
・適切な採用チャネルの選定〜運用（エージェント、ダイレクトリクルーティング、リファラル採用等）
・人材エージェントとのリレーション構築、打ち合わせ／説明会実施など
・書類選考～面接調整～進捗管理（ATS（Talentio）および関係データ整備）
・面接日程調整、社内調整
・採用候補者との面談・面接、クロージング
・採用候補者へのフォローアップ
・事業、開発メンバーとの連携
・オンボーディング施策の運用

【配属部署】
ヘルスケア事業部では、企業や医療機関・介護施設の人事労務向け、健康保険組合・自治体向けの2つのグループがあります。
今回の募集は企業や医療機関・介護施設の人事労務向けのグループとなります。

中小企業や医療機関・介護施設から中堅・大手企業の人事労務関連部署向けにITを活用したヘルスケアサービスを提供しています。
具体的には「リモート産業保健サービス」という商品を中心に、働く人の健康をサポートしています。

【仕事内容】
働く人の健康をサポートするためのITを活用したヘルスケアサービス「リモート産業保健サービス」の提案を中心とした、ソリューションセールスをお任せいたします。
セールスだからこそ得られる顧客の声をもとに、サービス改善に向けたサービスへのフィードバックなども行っていただくことを期待しています。
将来的には、別組織と連携をしながらのエンタープライズ開拓をお任せすることも可能です。

▼ソリューション営業
サービスのお問い合わせをいただいたお客様に対して
・電話・WEB商談による課題のヒアリング、サポートプランの提案、見積もりの提示、受注
・ヒアリング内容を元にしたサービスの改善への貢献
・お客様満足度向上のための施策考案や実行　等

▼将来的にお任せしたい業務
人事労務向けソリューションサービスの大手顧客の開拓
・健康保険組合を顧客とする部門と連携しながらの顧客開拓
・ヒアリング内容を元にしたサポートプランの提案、サービス開発　等

その他ご希望次第で多岐に渡る経験を積め、事業成長と共にご自身の成長を実感する事が出来る環境があります。
お客様の声をサービスにするサービス企画にもチャレンジが可能です。

【仕事のやりがい・働く魅力】
・事業開発領域の為、今後も事業成長や組織拡大を見込んでおり、ヘルスケア事業の中で役割拡張やキャリアアップが可能です。ご経験やご志向に合わせて業務アサインやキャリアパスなど柔軟に検討いたします。
・健康経営や働き方改革の推進など、社会的意義の高いサービス提供を通じて社会貢献を感じることが出来ます。
・事業成長と共に、自己成長を実感できる機会があります。
・戦略に基づいた事業運営の仕方等を成長組織の中で体感することが可能です。

【勤務状況】
リモートワークが中心となっています

【仕事概要】
事業の成長スピードを加速するためのHRBP体制の構築が背景です。
インフルエンサーマーケティングプラットフォームを中心とし、様々な事業を拡大／展開する弊社において、ピープルマネジメントの強化が急務になっております。そのため、人事部長とタッグを組んで事業を加速させる方を募集しております（詳しくは面談時にお伝えします）
ご入社頂いたのちには下記のようなスケジュールで人事業務をお願いしたいと考えております。

▼2025年前半（予定）
全社の人材マネジメントポリシーに準じた人事基盤構築
・採用：人員計画の達成／採用プロセスのBPRによる基盤構築
・制度：人事制度の立案と運用構築
・文化：MVVの見直しと浸透施策の検討
・育成：ミドル層強化施策の検討、オンボーディング施策の検討
・体制：HRBP体制の検討と実行
※まずは人事部長と共に、全社人事基盤を創り上げる位置付けを想定しております。

▼2025年後半（予定）
人事基盤構築後はHRBPとして担当事業に高い解像度を持ち、HR全般を担当していただく予定
・採用：採用要件の磨き込みと運用、採用目標の達成
・制度：事業に合わせた形の制度設計、イネーブルメントモデルの設計
・文化：事業別組織活性施策の設計と運用
・育成：イネーブルメントモデルに合わせた育成プロセスの設計
・体制：組織体制構築、タレントマネジメントの実行
・その他：メンターとしてメンバーの1on1を実行
※まさに「人と組織面における事業責任者のビジネスパートナー」という位置付けを想定しております。

【仕事内容】
複数プロダクトを用いて高齢社会の課題を網羅的に解決できる「シニアライフプラットフォームの構築」を目指し、まず単一プロダクトの開発を担っていただき、将来的には、より高い目線で複数のプロダクトを横断でリードする役割をお任せします。

・事業責任者と戦略のディスカッション及びビジネスの将来を考慮したアーキテクチャの構想や技術選定
・競争優位性をもたらす最新技術の調査・導入検討や業務効率化の提案・推進
・サーバ側機能の実装・改修
・自メディアの実装・改修
・バッチ処理が必要となる機能の実装
・各種オペレーションの効率化
・パフォーマンスチューニング
・サービスの運用・障害対応

【開発環境・利用ツール】
▼主な使用技術
・Ruby on Rails
・Vue.js
・AWS、MySQL／PostgreSQL／AuroraDB、Redis
・GitHub、Slack、esa.io

▼その他環境
・Slackやesaでの日常的なコミュニケーション
・1週間あたりのミーティング数は2～4個（チーム内の定例、部署内のエンジニア定例、上長との1on1...）と少なく、開発に集中しやすい環境
・フレックスによる時間的に柔軟性を持った労働
・GithubProjectsを用いたタスク管理
・TableauやGoogleAnalyticsによるトラッキング/分析環境
・Github Actionsによる自動テスト
・MackerelやDatadogによるサービス監視

【仕事のやりがい・働く魅力】
▼プロダクトの責任者としてエンジニアとしての開発だけではなく、中長期的には事業もリードいただきます。
・拡大している高齢社会の課題解決をトータルで担うリーディングカンパニーで挑戦できる
・単体プロダクトにおさまらない面白いサービス創出の経験を積める
・少人数での長期運用を視野に入れて、複数プロダクトを生み出す経験が積める
・サービスリードエンジニアとして大きな裁量を持ちながら、ワンレイヤー上の目線で経験が積める
・高齢社会の先進国である日本で成功事例を作ることで、将来的には他国からも模範となりうるプロダクトをリードできる

飲食領域・美容領域・旅行領域・学び領域・通販・割引チケット共同購入サービス・その他日常消費領域に関わる商品・サービスの提供を行っております。

＜代表的なサイト＞
○国内トップクラスの宿・ホテル予約サイト
○国内トップクラスのグルメサイト
○国内トップクラスのヘアサロン、リラク＆ビューティーサロンの検索・予約サイト
○共同購入型クーポンサイト

国内最大級の会員数を誇り、業界でもトップクラスの技術で開発が進められています。
また、「転職してよかった企業TOP10」に入るほど、働きやすい環境が用意されており

【仕事内容】
経営企画部の事業推進チームのスタッフとして、自社の事業拡大や生産性向上に寄与する業務を担務いただきます。
将来的には事業部へのローテーションも経ながら、当社の中核を担う人材へ成長いただきたいと考えています。

▼新規事業開発活動
・公募型の新規事業開発プログラムの企画・運営
・外部企業との事業連携やアライアンスの推進

▼事業支援活動
・新規業務の立上げ支援や新規事業の企画立案
・事業課題に対する分析や改善計画の立案と推進
・全社で進める業務品質向上や生産性向上の取り組み推進
・CS調査の実施

▼全社のマーケティング支援業務
・自社HPの運用管理（サポート）
・WEBマーケティングの企画推進（サポート）
・社外広報・情報公開などの制度設計

▼その他
経営や事業に関わる特命事項への対応

【採用背景】
組織強化のための増員募集

【仕事のやりがい】
社長や役員など経営層との関わり合いが深く、自らのアイデアを経営計画や事業計画、組織再編などの企業経営にダイレクトに反映することが可能

【配属予定先】
経営企画部　事業推進チーム　事業推進グループ

【在宅勤務】
あり（業務状況に応じて週１回程度可能）

【転勤の有無】
当面なし

【仕事内容】
▼概要
様々なプロジェクトにチームで関わりスキルアップを望める環境です。中堅〜大手企業のサイトリニューアルや新商品キャンペーンページ、GAMEやECサイトなどの幅広い業界の制作案件でディレクターとしてご活躍いただきます。　

▼具体的には
プロデューサーが受注した案件を進行し、納品することがミッションです。
WEB制作／システム開発／グラフィック制作などのディレクションを行って頂きます。

・収支計画、管理
・WBS作成
・ワイヤーフレーム作成
・アサイン
・制作進行管理
・要件定義、見積もり
・企画、提案
・SNS運用
・市場調査、課題分析　など

※プロジェクトの規模や内容により変動

【魅力】
・世の多くの人が目にするサービスや話題性の高いプロジェクトの進行をお任せします。
・クライアントから企業名指しで発注をいただけるまでになった弊社の豊富なスキルを持った制作スタッフとチームビルドができます。
・様々なソリューションのワンストップで提供する弊社では、映像制作や撮影、VUI開発など様々なクリエーターと関わりながら仕事ができます。
・常に最先端を目指し最新技術を取り入れ、クライアントの課題解決を行っているため、WEBに留まらず様々なクリエイティブという手段に携わることができます。
・現在はリモートワークを取り入れており、個人の都合に合わせた自由な働き方の選択が可能です。

【キャリアパス】
ディレクター・PMのスペシャリストとしてご活躍いただくキャリアや、組織マネジメントをしていただくキャリアがあります。
その他プロデューサーへの転向など、ご経験やスキルに合ったキャリアパスを柔軟に考えます。

管理ID：DCG0013

【仕事内容】
▼概要
自由度の高い社風で様々なプロジェクトに上流工程からチームで関わりスキルアップを望める環境です。
直接取引している中堅～大手企業の受託案件のWebサイトやAPP開発におけるデザイナーとしてご活躍いただきます。クライアントのブランドを深く理解し、より効果的なデザインを制作していただきます。

▼具体的には
・Webデザイン制作・UI/UX設計
・企画・設計
・イメージボードなど資料作成（プロデューサーやディレクターとチームで活動します）
・各種デザインコンセプト作成
※東京のお客様の案件にご参画いただきます。

▼将来的には
・アートディレクション業務
・グラフィックデザイン（CI/VI デザイン）
・APP UI/UXデザイン

【魅力】
・職務ごとに部署化されているため、デザイナーの方はデザイン業務に集中できます。
・意見や挑戦がしやすい、自由で風通しの良い社風。アイディアや企画、コンセプト策定などの提案も行っていただけます。
・クライアントと直接コミュニケーションをとる機会も多く、上流工程に携わる事ができるため、スキルアップを望めます。
・ナディアは株式会社SHIFTのグループ企業。東証一部上場企業のバックアップで安心して働けます。
・リモートワークが可能です。※週に2~3回の出社
【キャリアパス】
アートディレクターとしてよりレベルの高いデザイン業務に携わっていただくキャリアがあります。
また、ご経験・ご希望次第で、ディレクターやプロデューサーなどにキャリアチェンジいただくこと、デザイナーチームのマネジメントをしていただくことも可能です。

【仕事内容】
▼概要
WEBプロダクションとして業界で成長してきた弊社ですが、今後、そのノウハウをもってより多くの企業様の課題に向き合い、最適なソリューションを提供するため、デジタルテクノロジー全般の領域での展開を進めてまいります。
具体的には、ナショナルクライアントを中心とした企業の課題を解決するため、デジタルテクノロジーを活用した体験開発／展示制作／プロトタイプ開発や、動画／WEB／広告などを活用したブランディング、プロモーション施策などの大規模プロジェクトを推進していきます。
当募集ポジションにおいては、以上の活動のなかで、プロジェクトマネジャーとしてチームビルドから納品まで中心となってリードしていただきます。
今後、当ポジションのメンバが弊社の変革・成長をリードしていくと期待し、チームが拡大した際には新たな組織として確立していくことも視野に入れています。
仕事の進め方は基本的にご自身の裁量にお任せします。
そのご経験・スキルをもって、社内クリエイティブディレクター・アートディレクターと協働し進めてください。

▼具体的には
WEB制作のみに留まらない、あらゆる分野でのプロジェクトマネジメント業務を行っていただきます。
・案件獲得サポート
プロデューサーと連携したうえでの案件獲得にむけた提案資料作成や調査など全般推進
・チームビルド
プロデューサー、CDや、ADと協力し、必要かつ最適なスタッフを社内外からアサイン
・予算、収支管理
プロジェクト予算から適切な予実管理を行い、利益を最大限確保
・見積もり交渉
社外パートナー企業への依頼時に依頼内容と合わせた予算調整および交渉
・プロジェクト推進
プロデューサー、CDや、ADと連携しての、プロジェクト発足から納品までを一貫推進
・ディレクション
プロデューサー、CDや、ADと連携しての、エンドクライアントの期待を超えるクオリティ担保

▼魅力
・世の多くの人が目にするサービスや話題性の高いプロジェクトの進行をお任せします。
・クライアントから企業名指しで発注をいただけるまでになった弊社の豊富なスキルを持った制作スタッフとチームビルドができます。
・様々なソリューションのワンストップで提供する弊社では、映像制作や撮影、VUI開発など様々なクリエーターと関わりながら仕事ができます。
・常に最先端を目指し最新技術を取り入れ、クライアントの課題解決を行っているため、WEBに留まらず様々なクリエイティブという手段に携わることができます。
・現在はリモートワークを取り入れており、個人の都合に合わせた自由な働き方の選択が可能です。

▼キャリアパス
プロジェクトマネージャーのスペシャリストとしてご活躍いただくキャリアや、組織マネジメントをしていただくキャリアがあります。
その他、プロデューサーへの転向など、ご経験やスキルに合ったキャリアパスを柔軟に考えます。

【募集背景】
▼介護領域の更なる活性化を目指して
介護従事者の圧倒的な不足を解消するには、介護業界への新規就業者を増やすと同時に、定着を促し業界外への離脱を減らしていくことが重要です。

介護業界は、業界に入ってみてその魅力を知る人が多いという特徴があります。
介護業界への入り口を広げて魅力を知ってもうことが重要であると考えています。

未経験者の介護業界への新規就業と定着を促し、介護従事者のキャリア形成をサポートすると同時に、事業者のより良い職場環境の構築を支援し、魅力ある事業者へのマッチングを通じて従事者が長期に渡り生産性高くイキイキと働けるようにすることで、圧倒的な介護人材不足の解消を目指していきます。

例えば、特にその中で資格取得というのは入り口のひとつとして機能することがすでにわかっており、近い将来に介護業界で働く人の『最初の介護との出会いをつくるのか』を考えながら、ユーザーニーズに見合ったプロダクトをつくる必要があります。

【仕事内容】
▼関わるチーム
事業領域の責任者などの経営レイヤーやドメインエキスパートと共に、ドメインの構造・特性の分析、弊社で展開している医療キャリア事業などとの比較など戦略面から関わっていただきいます。

▼業務について
直近で、コンセプトから見直しをしてゼロからつくっていく可能性まで検討しているサービスがあります。コンセプト設計やチーム起ち上げから一緒に取り組むサービスリードエンジニアとしてベンチャーマインドで推進していただきます。

▼業務内容の例
・ユーザーや事業の要望・特性を理解しスクラムを組んで事業を推進
・サービス要件やチームのスタイルにあわせたアーキテクチャ選定※
・事業・開発スピード最大化のための技術方針の牽引・推進
・開発〜プロダクション環境の整備
・堅牢な設計

※求人の要件に弊社で利用している技術を記載していますが、事業・プロダクトに適切な技術を選定してご利用いただくことが可能です。

サービスの成功には、技術要素が決定的に重要であるとともに、多種多様な非技術課題を解決することも同時に重要です。こういった多種多様な課題解決にも当事者として関わっていただきたいと考えています。

【開発環境・利用ツール】
・言語：Java、SpringBoot、Kotlin、GO、Ruby、Ruby on Rails、PHP、Laravel、Elixir、Phoenix、javascript、TypeScript、Vue JS、React JS、
・インフラ：AWS、GCP、Heroku、Docker、Ansible、New Relic、mackerel、Fluentd
・その他：Circle CI、GitHub、JIRA、Slack、esa.io etc...

【勤務状況】
※2022年10月時点ではリモート勤務

【募集部門】
株式会社ベクトル　ベクトルデジタル事業本部

【会社概要／事業内容】
▼トライハッチについて
株式会社トライハッチは、2018年の創業以来、Googleビジネスプロフィールの管理・分析ツール「MEOチェキ」の開発・提供を主軸に業容を拡大してきたO2Oマーケティング支援会社です。
MEOチェキは現在、国内外65,000店舗以上に導入されるSaaSへと成長し、運用支援も含めると累計75,000店舗以上のO2Oマーケティングを支援してきました。
2023年3月には、役員陣で保有していた株式の一部を売却し、東証プライム上場、アジアトップクラスのPR会社であるベクトルグループにジョインしました。
現在、主力サービスであるMEOチェキの更なる品質向上を目的に3回目のフルリニューアルを進めると同時に予約システムやメディアCMSなど、新たな市場・領域へ拡大を進めています。
その中で50～4,000店舗の規模まで、多くのチェーン店企業様からもO2Oマーケティング全般のコンサルティングを請け負う機会も増加しており、チェーン店企業様中心にO2Oマーケティングの支援を包括的に行うWebコンサルタントの方を募集しています。

【仕事内容】
▼O2Oマーケティングのコンサルティング業務全般に携わっていただきます。
・クライアントのO2Oマーケティング領域の企画立案・分析・実行
・レポートの作成および改善案・新規企画の提案
・クライアントとの定例コンサルティング会の調整と実施
・競合調査や市場分析
・Googleアルゴリズムの分析
など

【ご入社後のキャリアプラン】
・コンサルティングチームのリーダーとしてマネジメント層へキャリアステップも可能です。
・O2Oマーケティングのスペシャリストとしてスキルアップをメインにキャリアを形成することも可能です。
・インバウンド集客を増加させるインハウスマーケターへのジョブチェンジも可能です。
ご経験を活かして、様々なキャリアへチャレンジしていただくことか可能です。

【魅力／やりがい】
1．成長企業での挑戦
トライハッチはMEO（Map Engine Optimization）などの新しいビジネスを展開し、成長を続ける企業です。そのため、Webコンサルタントとして多様な業界やクライアントに対して最新のデジタルマーケティング施策を提案・実行でき、自己成長を実感できます。また、新しい技術やトレンドに敏感な環境で、常に最先端の知識やスキルを習得できる点が魅力です。

2．クライアントの成功に直結する実感
Webコンサルタントは、クライアントのWebサイトのパフォーマンスや売上、集客に直接的に貢献できるポジションです。提案したMEOや広告運用が成果につながったとき、クライアントのビジネス成長に貢献できたという充実感を得ることができます。クライアントからの感謝の言葉や信頼を得ることが、大きなやりがいとなります。

3．幅広い業務に携わるチャンス
WebコンサルタントはSEO、MEO、広告運用、SNS戦略、UI／UX改善など、非常に多岐にわたるデジタル施策に関わることができる職種です。これにより、Webマーケティング全体を包括的に理解し、スキルセットを広げることができます。また、クライアントごとに異なる課題に対応するため、毎回異なるチャレンジに挑める点も魅力的です。

4．データドリブンな仕事の達成感
Webコンサルタントとしての提案や施策は、数字やデータで成果が明確に表れます。例えば、SEO改善後にサイトのアクセス数やコンバージョンが向上するなど、自分の仕事が数値として反映されるため、データを通じた達成感を味わうことができます。さらに、データ分析に基づく提案はクライアントに説得力を与え、自信を持ってサポートできます。

5．多様なクライアントとの出会い
トライハッチのWebコンサルタントとして働くことで、さまざまな業種や規模のクライアントと関わることができます。クライアントごとの異なるニーズに応じた提案や施策を行うことで、幅広い業界知識とネットワークを構築できるのも魅力です。

6．自己成長とキャリアアップの機会
トライハッチは成長中の企業であり、個人のキャリアアップにも積極的に支援を行っています。新しいスキルを習得するための研修や教育プログラム、また社内でのキャリアパスが明確に設計されており、Webコンサルタントとしてスキルを高めながら、シニアコンサルタントやマネジメント職への昇進が可能です。

7．チームワークとコラボレーションの醍醐味
Webコンサルタントの仕事は、営業、CS、エンジニアなど社内の他の専門職と連携して進めるケースが多く、チームでプロジェクトを成功させる喜びを共有できます。異なる専門知識を持つメンバーと協力しながら、クライアントの課題解決に取り組むことが、さらに大きな達成感を生む要素です。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。

【リモートワーク】
テレワーク制度（毎週水曜日）

【配属予定先】
デジタルマーケティング事業部　デジタルITサービスチーム

【仕事内容】
大規模会員リストや当社WEBサイトなどで獲得した顧客リストを対象に、販売促進施策の企画検討・実行（運用）をお願いします。
過去のWEB上の行動履歴や購買データもとに様々なデータ分析・検証を実施し、マーケティング施策の実施を行います。
数百万件を超える顧客データ分析を行いクライアントの課題改善案を導き出して頂きます。

【具体的な業務】
▼MAツールを活用した施策運用
・新規顧客の獲得や、見込み顧客の育成なども含めたマーケティング活動をサポート
・WEB上の行動履歴と購買データなどを組み合わせて、対象者の中からデータを抽出。
・対象者に対し、ステップメールを配信し、顧客の興味・関心を高め、リードの獲得につなげる施策。
・各種マーケティング施策の実運用に向けたアクションプラン構築及び推進

▼データ分析
・抽出データ（年齢、性別、購買情報など）の分析
・データ分析結果に基づくターゲットセグメンテーション
・施策推進後の効果検証、施策内容や運用フロー上の課題抽出と解決に向けて各担当者との調整及びPDCA

▼工程管理
・データ管理・運用面での工程作成及び進捗管理
・派遣スタッフの業務管理（労務管理ではなく） 　 
・その他、上記に付随する業務

【やりがい・見につくスキル】
・MAツール（セールスフォース）の運用経験
・大規模な顧客基盤（数百万規模）をベースに、デジタルマーケティング施策運用に関わることができる

【募集背景】
欠員募集

【組織構成】
グループの人数構成：10名（上司2名、正社員4名、契約社員3名、派遣社員1名）、男女比　4：6
本業務においては、うち5名（上司1名、正社員1名、契約社員3名）、男女比　2：8を中心に対応対応

【在宅勤務】
週0～3日程度で利用可能　※会社規定による

【転勤】
当面なし

【アイスタイルについて】
化粧品口コミサイト「＠cosme」のほか、EC（電子商取引）サイトも運営し、首都圏を中心に実店舗も展開している当社。
メディア事業、EC事業、店舗事業を事業の三本軸として全方位的に成長を続けています！
当社では「MAU1,790万人、商品データ40万件、クチコミ数2,100万件」といったビッグデータを元に提供してしている様々なサービスのうち、「ブランド、メーカーやサロン、小売店、個人で活動する美容家など美容領域で活動するビジネスユーザー」に対するサービス開発を行うエンジニアが不足しているため募集致します。

【アイスタイルのSaaSサービスについて】
・株式会社アイスタイルは、国内最大級のコスメ・美容の総合サイト「@cosme」、化粧品EC「@cosme SHOPPING」、化粧品専門店「@cosme STORE／@cosme TOKYO」の3事業を核とした、ネットとリアルを融合した世界的にもユニークな事業を運営しています。
・事業の核は「MAU1,790万人、商品データ40万件、クチコミ数2,100万件」のビッグデータ。「Beautyの世界をアップデートしながら、多くの人を幸せにしよう」をミッションに掲げ、1999年の設立以降、サービスだけにとどまらず新たなマーケットそのもの創出してきました。
・今回Webエンジニア職を募集する「プラットフォーム開発1部」では、＠cosmeのデータベースをブランドのマーケティング活動に活用することで効果的・効率的にユーザーとのつながりを深められるSaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」の開発、運用を行っています。

【業務内容】
＠cosmeのSaaSプラットフォームサービス「ブランドオフィシャル」の開発、運用をお任せします。データベースをブランドのマーケティング活動に活用することで効果的・効率的にユーザーとのつながりを深められるtoB向けのプロダクトです。

【配属】
T&C開発センター 第3開発本部　プラットフォーム開発1部　
1チームあたり2～6名の体制を組み、複数サービスのシステム開発・運用を行っています！

【募集背景】
PHP／オンプレミスから、TypeScript／AWSという構成にリプレイスするプロジェクトを開始しました。システムの裏側を含め、すべてをゼロから構築していく大規模リプレイスとなるため、共に開発に携わっていただける方を募集しています。

【ご入社後は】
ご経験やご希望に応じて、既存開発から行っていただき、サービスの概要に慣れていただいた後、上記リプレイスにご参加いただくことも可能です。

【具体的な仕事内容】
・ブランドオフィシャルなど、toB系サービスの保守・開発
・他サービスへの機能提供API開発
・オンプレ環境からクラウド環境への移行促進、アーキテクト設計
・コードレビュー会などの実施
・継続的なアプリケーション改善の技術リード
・他部署との調整、コミュニケーションづくり

【開発環境（言語・フレームワークなど）】
※応募要件ではありません
言語：Ruby、PHP、TypeScript
フレームワーク：Rails、Laravel、Nuxt3、NestJS
Database：Microsoft SQL Server、MySQL、Others
データキャッシュ：Redis、Memcached、Couchbase、Others
ソース管理、ビルド、デプロイ：GitHub、GitLab、Jenkins、GitHubActions
AWS：Lambda、ECS、Elasticache、S3、Others

【仕事の魅力】
▼圧倒的なデータの蓄積
ブランドオフィシャルはアイスタイルの保有しているデータが集約さてているシステムです。保有データ、サービスとして提供するデータが膨大なため、ビッグデータを取り扱った設計～開発に携わることができます。取引実績は順調に増加しており、特に、ミドル・テール（認知度がまた高くない）ブランド向けのエントランス戦略が動いています。サービスの拡大、ユーザーへの貢献を実感しながら開発に携わることができます。ビッグデータを扱うMAツールとしての側面と、ユーザーの離脱防止施策を要するなどSaaSとしての側面を持つサービス開発に携われます。

▼大規模リプレイス案件の経験を積める
システムの裏側からすべてを変えていくため、今回のプロジェクトを経て当システムの新しい文化を創出するといっても過言ではありません。
プロジェクトは始まったばかりですので、コアメンバーとしてリプレイスへ関わっていただくことができます。

▼フレキシブルな働き方
本部署は平均残業時間10～20時間程度で、リモートメイン（月1回程度の出社）で働いている社員も多く、またコアタイム無しのフルフレックス勤務ができるためライフワークバランスを重視して長期的にキャリア形成をしたい方にも最適な環境です。

※リモートワーク相談可

【職務内容】
本ポジションでは、様々な事業フェーズにおけるサービス・プロダクト開発の中で主にUI／UXデザインを担当していただきます。
クライアントである大手企業やスタートアップの新規事業立ち上げ〜グロース期におけるパートナーとして、BtoB・BtoCなど事業ドメインを問わずさまざまなクライアントと共に、サービス・プロダクトを創り上げていきます。
今回はその中でも組織牽引を含めたリードデザイナーとしてジョインいただきます。

【職務詳細】
・クライアントの課題ヒアリングからの要求分析・要件定義
・情報設計・画面設計・ビジュアルデザイン
・開発チームへの実装ディレクション
・ステークホルダーへの提案や合意形成
・プロジェクト内でのデザイン領域のリーディングやメンバーマネジメント
・UX／UI設計に関わるプロジェクト全体のプランニング、進行管理

【プロジェクト概要】
・toC／toBの様々な事業ドメインやフェーズにおけるUI／UX設計
　- 新規サービスの構想段階に伴走しデザイン方針の策定
　- 新規サービスのUI／UX設計
　- 既存サービスのUI／UX改善
・デザイナーチーム作りと運営

【仕事の魅力】
・サービス・プロダクト戦略からUIレベルまで関わることができます。
・多種多様なサービス・プロダクト開発に携わることが可能です（500社以上の実績あり）
・海外のデザイナー／エンジニアとも協力してサービス・プロダクト開発の経験ができます。
・不透明な経済市場で一人でも生き抜く職種横断の知識・キャリアや人脈が作れます。
・リモートワーク、マンスリーフレックスタイム制度で自分のスタイルに合わせた働き方ができます。

【風土・働き方】
当社は個人がベストのパフォーマンスを発揮できる働き方を推奨しています。コアタイムなしのマンスリーフレックス制度を導入しており、プライベートな予定や家庭の事情に合わせて勤務時間を調整したりリモートワークを活用したり、様々なフィールドのメンバーがそれぞれのスタイルで力を発揮しています。

■業務内容: 
本ポジションで入社頂く方には、IPOに向けた経営管理部門の総務及び法務領域において、幅広い業務を担当し手頂きます。 ※スキル・ご経験によっては今後入社される方のマネジメントもお任せ致します。 

■業務詳細: 
【法務業務】 ・契約書の作成・審査・交渉(年間約60~100件) ・株式上場に向けた申請書の作成 ・社内規定の作成 ・株主業務等、定款の変更、東証との対応等 

【総務業務】 ・株主事務管理 ・プライバシーマーク等の情報セキュリティ業務(Pマーク取得予定) ・内部統制業務、内部監査業務 

■管理部: 
管理部は現在4人の方が働いております。 
・事業部長:40代(管理系全般) ・人事総務担当1人、経理担当2人 

■働く環境:
202X年に上場を目指し、数億円規模の資金調達も実施済み。

◆業務概要◆ コンテンツマーケティングソリューション/ライティングソリューション/EDILENT (ライター仲介プラットフォーム)のインサイドセールスを行っている営業部にて営業活動ならびに部門マネジメントに携わっていただきます。 

◆業務詳細◆ 
・売上計画の策定/営業数値
・KPIの管理業務/数値達成
・KPI達成のための営業手法の企画・実施/取引先への営業活動/部下への指示
・指導、育成(部門メンバー:4人) 

コンテンツマーケティングを提供している各社と比較し、弊社の強みは下記のように上流工程から制作実務までワンストップで提供できることです。 

・独自の自然言語処理テクノロジーと自社のEDITECHツールにての調査解析(リサーチ) ・調査結果をもとに、コンテンツマーケティング/SEO/SMM/CRMなどの戦略設計(コンサルティング) ・日本最大規模の編集者/ライターネットワークを活用してコンテンツを制作(企画・制作) ・必要に応じて定期レポート提出やメディアの運営代行(運営)

当社事業のコンテンツマーケティングソリューション/ライティングソリューションにおけるソリューションセールス、EDILENT（ライター仲介プラットフォーム）のインサイドセールスに携わっていただきます。

ひと口にコンテンツマーケティング業界といっても、

・ヒートマップやアクセス解析などの最適化/解析ツール、MAやSFA/CRMなど業務効率化ツール、コンテンツを掲載するCMSなどツールを企画開発しているツールベンダー
・WEBサイトやパンフレットその他SPツールなどの制作を行っているデザイン/制作会社
・コンサルティングや企画/ディレクションを行う立ち位置に立つ広告代理店やSEO/SMMを得意とする会社
・コンテンツの制作者である編集者やライターを多数抱えている編集プロダクションやクラウドソーシングプラットフォーマー

などそれぞれ強みが異なる競合が多数いる中で、弊社の強みは

★☆―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――★☆
・独自の自然言語処理テクノロジーと自社のEditechツールにて調査解析（リサーチ）
・調査結果をもとに、コンテンツマーケティング/SEO/SMM/CRMなどの戦略設計（コンサルティング）
・日本最大規模の編集者/ライターネットワークを活用してコンテンツを制作（企画・制作）
・必要に応じて定期レポート提出やメディアの運営代行（運営）
★☆―――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――――★☆

というコンテンツマーケティングの上流工程から制作実務までワンストップでサービス提供できること。

昨今のwith/afterコロナのニューノーマルな社会の到来に合わせ、コンテンツマーケティングの有用性・重要性が高まり、現在も多くのお問い合わせやセミナーやイベントへの登壇のご依頼を頂戴するようになってまいりました。

これまで業界経験のある人材を採用し、少数精鋭でお客様に対応させていただいておりましたが、

・お客様からのお問い合わせが増えていること
・お客様のニーズに合わせてサービスのパッケージングができてきたこと
・新たに「EDILENT」という仲介プラットフォームをリリースしたこと

などの理由から、今回の募集では業界経験は問わず、次世代のCROCOの顔、そして中核となるセールス人材の採用を行いたいと考えています。


【具体的には】

■ ソリューションセールス
問い合わせを頂いた企業様に対して、しっかりとヒアリングを行い、コンテンツマーケティング/ライティングソリューション、Editechツール、EDILENT（仲介プラットフォーム）の活用など、クライアント様のニーズに合わせてソリューションを提案し、クライアント様の求めるゴールに導いていただきます。

■ インサイドセールス
リードの獲得から成約の可能性の高い見込み顧客へのナーチャリングなどに取り組んでいただきます。既存顧客や見込み顧客に向けて、シナリオ設計/メルマガの作成・配信、EDILENT認知のための活動全般を行っていただきます。


【仕事の魅力・やりがい】

・ある程度パッケージングされているとはいえ、「自然言語処理テクノロジーと開発力」「日本最大規模のライターネットワーク」を活用し新たなサービスメニューを企画しお客様に提案することも可能です。直近では、行政機関向けのマニュアルの作成や全国数千店舗の取材などのプロジェクトが動いていました。
・セミナー/イベントにも登壇を依頼されるSEOスペシャリスト、業界専門誌の元編集長、数百万PVのメディアを運営していたWEBディレクター、自然言語処理が好物のエキスパートエンジニアなどその道のスペシャリストの集団であり、刺激的な環境です。

当社はコンテンツマーケティング事業を中心としたサービスを運営しており、大手企業や有名百貨店など、様々なクライアントからWebコンテンツの制作依頼を受けています。

案件の増加により、サイト制作やメディアの企画・編集・ディレクション経験をお持ちの方を募集いたします。
これまでの経験を生かして、プロジェクトを引っ張っていただける方のご応募をお待ちしております。

＜作成コンテンツ例＞
・オウンドメディア用のコラム
・ソーシャルメディア用のPOSTコンテンツ
・業界トレンドニュースやホワイトペーパー
・企業や店舗の取材/インタビューコンテンツ　etc...

【想定しているメイン担当業務】
・クライアントのWebコンテンツの分析レポート作成
・Webメディアのコンテンツ企画/制作ディレクション
・上記コンテンツ制作にあたり外部バートナーとの折衝/外注ディレクション
・制作物のクオリティチェック