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【職務内容】
人事総務部の人事Grにて、「エアウィーヴ」の店舗で働く、販売スタッフの採用業務をメインにお任せします。

▼業務詳細
店舗販売スタッフの採用全般をお任せします。
媒体の選定、面接調整、面接など選考、内定後のフォローなどの対応、および、スタッフの勤怠管理や問合せ対応をお願いします。
また、人事総務部スタッフとして電話対応もお任せします。東京のチームは2名、その他に、各拠点1名ずつ担当がいます（計4名）

▼キャリアパス
これまでの経験・実績次第では、制度改定・企画等にも携わって頂く可能性があります。
また、組織の拡大フェーズであるため、意欲のある方には活躍の場があります。

▼組織構成
人事総務部は人事Grと総務Gr（法務チーム含む）構成されています。
東京本社、幸田（愛知県）、大阪の拠点がございます。

▼特徴・魅力
安定した経営基盤を持ちながらも、成長を続ける企業で、定型の経理業務の他、IPOや業務企画・改善などに携われる環境です。
TVCMでもお馴染みの「エアウィーヴ」の製造・販売を行っています。
個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、歌劇団の寮などでも採用されています。
大型国際スポーツ祭典のオフィシャル寝具パートナーとなり国内だけでなく、海外5拠点にも展開しています。

【キャリアチケットについて】
キャリアチケットは、2017年に開始した新卒学生向けのキャリア支援サービスです。
2020年には学生が選ぶ就活エージェントのオリコン満足度No.1を獲得するなど、企業紹介からカウンセリングによる就活相談、ES添削、面接対策と、学生一人ひとりの状態や希望に合わせたキャリア支援を行っています。
就活対策セミナーや企業を集めた集団面接会の実施、動画学習支援サービスの開始など、あらゆる学生のニーズと時代の流れにマッチした新規サービスを次々とリリースしています。

【業務内容】
キャリアチケットのリクルーティングアドバイザー（法人営業）を担当して頂きます。
・新規取引先の拡大(テレアポ/オンライン上での商談)
自社で管理するデータベースを元にした顧客リスト作成から、新規開拓の営業をメインの業務として行います。
企業の抱える様々な課題に合わせ、適切な商材を用いて解決策を提案します。その他、インバウンドでの問い合わせ獲得に向けた企業向けセミナー企画やコンテンツの作成等も行っています。
・既存顧客への深耕営業
担当顧客の採用要件を明確にし、学生担当のキャリアアドバイザーへの求人共有等、社内連携を綿密に行うことで企業と学生双方の良いマッチングに努めて頂きます。
顧客と長期的に関係性を築きながら課題を把握し、人材紹介だけでなく採用イベントや広報コンテンツ等、幅広い解決策の提案も行います。

【当ポジションの魅力】
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

【レバテックについて】
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

【業務内容】
エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。
当ポジションは、企業様向け法人営業（リクルーティングアドバイザー）とエンジニアのお仕事を探している方のカウンセリング（キャリアアドバイザー）の両方をお任せいたします。
▼法人営業（リクルーティングアドバイザー）
エンジニアとクライアント企業双方の希望が叶う、最適なマッチングを行っていただきます。
・新規取引先の拡大（テレアポ／訪問）
・求人作成
・人材のご提案～面接同行
・担当企業へ参画しているエンジニアへの定期的フォローアップ
▼エンジニアへのカウンセリング（キャリアアドバイザー）
エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。
・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング
・希望しているキャリアに合致する企業の紹介
・入社前条件の確認や事前書類準備
・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携

【当ポジションの魅力】
・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます

【楽天・事業について】
・楽天マーケティングジャパンはデジタルマーケティングを商材としている楽天内の事業です。
・”THE ONE AND ONLY”を掲げ、当社しか提供出来ない唯一無二のサービスを提供しています。
・楽天のグローバルネットワークを活用し、世界的にも最先端のテクノロジーをベースとした独自のサービスラインナップを有しています。
※最近では世界的最先端のAIベースの高速多変量CROツール「Evolv」をリリース。
・デジタルマーケティング業界の中では、広告代理店やアフィリエイト会社と異なる独自のポジションにある企業です。
・幅広い業界から20～30代の中途社員の方が多く入社しており、活躍しています。
・平均残業時間は月10～15時間程度と、生産性も高い組織です。
・定期的に社内交流会を開いており、風通しの良い風土です。
※2018年・2019年にはクイズイベント、運動会の実施、SPARTAN RACEへ参加など

【部署・サービスについて】
デジタルマーケティングを商材とする楽天マーケティングジャパン事業の財務経理部です。

【業務内容】
一部上場企業、グローバルカンパニーとしての楽天のグループ会社として、財務・経理業務をご担当頂きます。
記帳による月次･年次決算、債権･債務管理、親会社への報告、税務申告（顧問税理士対応）及び各種支払業務、与信管理を行っており、興味や成長に合わせて、幅広い業務を経験出来、成長に繋がる環境です。 

▼財務業務
支払作業、与信、資金管理を行っております。
先ずは支払作業からご対応頂きます。

▼経理業務
会計、決算業務をご担当頂きます。
具体的には、一般経理（仕訳作成、入力、入出金管理、買掛･売掛金の管理、社内精算業務）、決算業務、財務諸表作成等の業務がございます。
先ずは記帳による月次締め処理を一緒に行って頂きます。

【レバレジーズM&Aアドバイザリー株式会社について】
IT人材サービス「レバテック」で培った経験を活かし、最適なIT・Web特化型のM&A支援を実施しています。
戦略立案からマッチング・企業価値査定まで、一貫して対応しています。
IT、銀行/証券、M&Aアドバイザリー、上場企業M&A責任者等、幅広い領域にて経験してきたメンバーにて構成されている組織です。
立ち上げフェーズの為、事業基盤拡大をするためのコアメンバーとして参画していただきたいと思っています。

【業務内容】
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。

【当ポジションの魅力】
・現状は領域特化をしており、分野専門性を身につけることができる
・新規事業の立ち上げフェーズを経験することができる
・主体的に事業開発ができる
・企業オーナーや上場企業の経営層との折衝体験ができ、営業として貴重な経験が積める
・営業でトップ成績を残してきたメンバーが多く、スキルを学ぶことができる

【キャリアチケットについて】
キャリアチケットは、学生の学校入学から就職活動を終えるまでを長期的に支援し続けるサービスです。
メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。

【配属部署ついて】
▼キャリアチケットカフェについて
キャリアチケットカフェは高学歴大学の近隣にカフェ店舗を設置し、集客した優秀な学生が就活イベントやインターンを経験しながら、就職軸を固めるための手助けをしています。
カフェ来店をきっかけに、早期に就職活動をおこなっていただきインターンシップなどを通して「やみくも就活」を無くすことをミッションに置く部署です。
カフェ運営に携わるのは、就活を終えた先輩学生が就活生の相談に乗りながら本人たちにとっての最適な機会提供をおこないます。
〇具体的な業務内容
・既存企業へ新規商材提案のカスタマーサクセス業務
　学生の早期集客の為、カフェサービスを主軸とした商材提案を行います。具体的には送客サービスとイベントサービスの2つのサービスをおこないます。時期に合わせてイベントの提案や送客先の枠数拡大の営業をおこなっていただきます。
・カフェ店舗スタッフのマネジメント業務
　弊社では＜career ticket cafe（大学限定カフェ）＞を運営しており、そこの運営をお任せ致します。

【当ポジションの魅力】
・部署の立ち上げフェーズでの経験を積むことができます。
・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。
・マネジメント職への昇格や営業職、マーケティング職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。
・カフェスタッフのキャリア教育ができます。

【キャリアパス事例】
弊社では様々なキャリアパスの実現が可能です。
・カスタマーサクセスチーム → カスタマーサクセスチームリーダー → クライアントグループリーダー
・カスタマーサクセスチーム → セールスチーム
・カスタマーサクセスチーム → マーケティング部

【レバレジーズメディカルケアについて】
レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。看護師および介護職の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。

【ケア事業本部について】
2015年に設立しをした事業部で、介護・福祉職と、医療機関・介護施設とのマッチングサポートを行なっています。
「介護に関わる誰もが輝ける業界にすること」を事業ミッションに掲げ、
日本が抱える介護業界の問題を人材サービス以外で介護業界に新たな価値貢献を行っています。
具体的には「介護業界のイメージ」と「介護職の方々の働く環境」を変えるべく、
単に人材紹介や派遣だけではなく、人材の定着支援や介護住宅情報など新しい事業にも参入しています。

【業務内容】
介護領域における人材紹介事業のコンサルティング業務を行っていただきます。
・求職者との面談
・転職先の提案
・事業所との面接日の調整
・面接対策、事前フォロー
・入社後のアフターフォロー
・経営者や人事担当者に対しての、採用活動のサポート
等
求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。
求職者や事業所に対し、面談～提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。

求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供ができます。

【当ポジションの魅力】
・2015年に立ち上げた事業のため、営業のみならず仕組み作りなど携わるチャンスがあり、事業の成長にダイレクトに貢献できます。
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

【レバレジーズメディカルケアについて】
レバレジーズメディカルケアは医療・介護業界における人材課題に対するソリューション提供を包括的に行っています。看護師および介護職の人材紹介・人材派遣事業に加え、従業員の定着支援のコンサルティング業務も行なっています。
人材紹介・派遣サービスの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。

【業務内容】
・自社のWebサイトにご登録いただいた求職者（医療従事者）へのキャリアカウンセリング
・カウンセリング後の求職者への案件ご紹介
・病院や介護施設への新規開拓営業（求人のヒアリング、人材のご提案等） 
・求職者、病院、介護施設への定期フォロー　等

【当ポジションの魅力】
・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

【キャリアパス事例】
▼コンサルティング会社出身 入社7年目
メディカル事業部 大阪支店に配属後、半年後にエリアリーダー、1年後に支店長に就任。
約2年の間に支店規模・売上を3倍にした後、人事部へ異動し新卒採用統括責任者を経験。
その後、メディカル事業部 中日本統括マネージャーを経て、2017年からメディカル事業部長に着任。

▼ブライダル業界出身　入社6年目
ヒューマンキャピタル事業部にてキャリアコンサルタントと法人営業を担当した後に、アパレル業界の人材紹介事業の立ち上げに従事。
出産を機に産休育休を取得し、現場復帰後はチームリーダーとして事業部の教育研修を担当。

【レバテックについて】
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

【業務内容】
▼エンジニアへのカウンセリング（キャリアアドバイザー）
エンジニアの方々が最適な企業に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を与え、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。
・エンジニアの方に対するキャリアカウンセリング
・希望しているキャリアに合致する企業の紹介
・入社前条件の確認や事前書類準備
・リクルーティングアドバイザー（法人営業）との連携

【当ポジションの魅力】
・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。

【海外事業企画部について】
海外領域におけるメディア事業、人材事業、現地拠点での事業開発にまつわる市場調査・事業立案・事業計画策定・事業立上支援・管理を行います。

【グローバルアライアンス部について】
外国人人材の雇用の受け入れ先開拓に向けて、国内の地方公共団体・官公庁向けの企画提案・営業を行います。
また、海外のパートナー開拓・交渉・提携業務も併せて実施します。

【業務内容】
海外事業では事業の柱として、外国人の方の日本での就労支援や、海外における外国人の方の育成といった分野に注力しております。
そのなかで、外国人雇用における企業の受入・定着支援を促進するため、グローバルアライアンス部では、日本国内の地方公共団体・官公庁向けの企画提案・営業を実施し、各所を巻き込んだ取り組みを実施していきたいと考えております。

【キャリアパス事例】
・グローバルアライアンス部メンバー→リーダー→部長

【キャリアチケットについて】
キャリアチケットは、学生の学校入学から就職活動を終えるまでを長期的に支援し続けるサービスです。
メンバーとしての業務にとどまらずマネジメントにも早期から携わっていただきたいと考えています。
※募集状況は変動いたしますので、ご了承ください。

【配属部署について】
▼キャリアチケットカフェについて
キャリアチケットカフェは高学歴大学の近隣にカフェ店舗を設置し、集客した優秀な学生が就活イベントやインターンを経験しながら、就職軸を固めるための手助けをしています。
カフェ来店をきっかけに、早期に就職活動をおこなっていただきインターンシップなどを通して「やみくも就活」を無くすことをミッションに置く部署です。
カフェ運営に携わるのは、就活を終えた先輩学生が就活生の相談に乗りながら本人たちにとっての最適な機会提供をおこないます。
〇具体的な業務内容
・キャリアチケットカフェの法人営業を担当
・学生のマネジメントと送客先となる企業の開拓
・新規企業に対して、イベント登壇・インターン送客の提案営業
・カフェ店舗スタッフのマネジメント業務

▼新卒メディア事業について
『量より質の就活』を実現するため、これまで『キャリアチケット』は新卒向けの人材紹介を主軸に展開してきました。より多くの企業に『キャリアチケット』をご利用いただくために新しく新卒向けのダイレクトリクルーティングサービスを開始します。
『キャリアチケット』として、多面的にクライアントの採用課題の解決方法を提案できる体制を目指しています。新卒領域における各商材の営業チームと共同でMTGや互いのFBをするため、多岐にわたる関係者と協業します。

〇具体的な業務内容
・キャリアチケットのスカウトサービスを主軸とした関連サービス（イベント、カフェ、人材紹介）の法人営業を担当
・テレアポや問い合わせから 新規取引顧客となる企業開拓
・ウェビナー企画から実行、その後の商談までのフロー設計の構築
・インサイドセールスを行っているメンバーのマネジメント
・メンバーの商談フロー設計からFB、1on1の実施

【当ポジションの魅力】
・部署の立ち上げフェーズでの経験を積むことができます。
・早期で責任あるポジションをお任せできる可能性があります。
・マネジメント職への昇格や営業職、マーケティング職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。
・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。
・カフェスタッフのキャリア教育ができます。

【概要】
各事業の本部機能となるグループにて、法務業務を担当いただきます。

【詳細】
・新サービス（転職支援に関わるWebサービスが中心）の立ち上げや既存サービス（人材紹介事業・求人広告事業・その他転職支援サービス）におけるサービス追加・変更等にかかる法的支援（規制法調査、ビジネススキーム検討、規約作成等）
・業務提携・共同研究開発にかかるスキーム検討・契約条件交渉・契約書作成等
・非定型の契約審査・法律相談等（1日1件～2件程度）
※なお、定型的な契約審査・トラブル対応については、別グループである契約グループにて行っています。

【ポジションの魅力】
新サービスの立ち上げや業務提携等に関する法務業務を中心として対応する部署でのポジションになるため、これらに関する多くの案件を経験いただくことができ、データの取り扱いにかかる規制等にかかる専門性を身に着けていただける環境です。また、ビジネスサイドや経営層との距離も近いため、ビジネス感覚を養っていただくことができます。
現在の職務内容としては、国内の事業に関する法務業務が中心ですが、ご希望に応じて、海外グループ会社との調整（英語でのやりとり）や英文契約書の作成・審査も、担当いただくことが可能です。
将来的にはグループ内での人事交流も予定しており、グループ内の違う業種での法務業務や持ち株会社での法務業務にもチャレンジいただけます。
また、在宅勤務制度等もあり、ワークライフバランスも重視しつつ、活躍いただける環境です。

【組織体制】
グループリーダー1名（弁護士資格あり）、メンバー5名。男女比率としては女性の方がやや多い組織です。

【担当者より】
弊社では、新規事業の立ち上げ数増加に伴い、法務機能の強化を図っており、ご入社後には、新規事業や業務提携等の案件に携わっていただくことを期待しています。
また弊社法務グループにおいても、1人1人がやりがいをもって仕事に取り組め、仕事を通じて成長を感じられる環境の整備を進めていきたいと考えています。是非ご応募ください。

【概要】
非対面型人材紹介・スカウトサービスの生産性向上・成果最大化をサポートするDX企画のポジションです。
企画部門は大きく3つの部門（DX企画、営業企画、応募企画）に分かれています（※部門内の別ポジションをご案内する可能性もございます）

【業務詳細】
自社サービス事業におけるDXプロジェクト、企画の推進全般をお任せします。

▼お任せしたい主な業務
・様々な顧客情報（個人、法人）をもとに、自社サービスのサービス提供価値向上に向けた解決すべきテーマの発掘・課題抽出
・データ／テクノロジーを活用した施策の企画立案・実行
・テクノロジー部門や企画部門、フロント部門と連携し、施策の検証、フィジビリティ　等
例：
・「自然言語処理」を用いた企業の求人票と個人の職務経歴書の自動マッチングシステム
・お客様との会話を音声データとしてテキスト化し、マッチングに活用するプロジェクト　等

【組織・働き方】
自社サービス事業の中でも新しい組織になるため、これまでの成功体験をもとに新たなことにも積極的にチャレンジできる環境にあります。事業部としての意思決定スピードも早く、他部署と連携しながら自身で企画した施策を主体的に取り組める環境です。
部門全体では約20名、うち営業企画に11名・DX企画には3名が在籍しており、事業部全体の平均年齢が30歳前後と若い組織です。
異業界からの中途入社者も多数おり、馴染みやすい組織風土となっています。

【レバテックについて】
レバテックは、フリーランス・派遣・就転職を支援するITエンジニア・クリエイター専門エージェントです。ITエンジニアの育成や技術向上にも積極的に取り組み、IT人材の不足が深刻化している業界全体への貢献に取り組んでいます。

【エンタープライズ領域について】
社会におけるDX推進の流れもあり、大手プライムベンダーやコンサルティングファームにおけるIT人財ニーズは非常に高まっています。
しかしながらエンジニア採用は非常に専門性が高く、中途採用の経験が浅い大手企業は非常に苦戦しています。
そこでエンジニア採用のノウハウを用いて大手企業の採用を継続的に成功に導くため、大手クライアント専任の組織が立ち上がりました。

【業務内容】
コンサルティングファームや大手SIer、自動車メーカー等日本を代表するナショナルクライアントのエンジニア採用を支援します。
IT業界、エンジニア採用、キャリア支援における専門性を高めクライアント企業の採用を成功に導くのがミッションです。
大手企業から日本で最も信頼される特化型エージェントを目指します。
人事採用担当者はもちろん現場のマネージャー、部長陣とも密に連携し、現場情報も豊富に仕入れ、求職者に対しても詳細な情報提供を行います。
人材紹介事業のリクルーティングアドバイザーチームの大手専任担当としてご活躍いただきます。

〇具体的な業務内容
・企業の採用活動全般に対する提案、コンサルティング
・候補者の紹介
・選考時の情報連携
・候補者のスカウト
・新規クライアント開拓

【当ポジションの魅力】
・エンタープライズ向けのセールス経験ができます
・セールスにとどまらず、マーケ、採用等他の部門と連携して事業を大きくする経験ができます
・マネジメント職への昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります
・エンジニア採用、転職市場における知識等、専門的なスキルを得ることができます
・事業部間交換留学制度や社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？

キャリアインデックスの運営する自社サービス開発、及びWebディレクションを担当します。
サービス開発の原案作成から、パートナー・クライアントの開拓、運営サービスの顧客誘導導線の設計といったUI・UXの改善から、個別の施策の立案、キャンペーンマネジメント等、必要要素の割り出しからタスクへの落とし込みと、進捗の確認、効果の測定といったPDCAサイクルを回していきます。新規事業についても、同様にサービス運営の要として、上記サイクルを回していきます。

【具体的業務例】
・サービス開発、パートナー・クライアント開拓
・収益最大化に向けた新規・既存施策の企画・改善の提案
・提案の具体的タスクへの落とし込み。アクションアイテム化
・進捗確認と効果測定
・レポーティング

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？
東証1部に上場する当社の財務・経理業務全般の担当者を募集いたします。
・月次、四半期、年次決算業務    
・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書      
・請求、支払、経費清算業務          
・出納管理          
・監査対応
・金融機関対応
・株主対応

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？
キャリアインデックスの運営する自社サービスのWebマーケティングを担当いただきます。
ユーザー獲得経路・ユーザーリテンションの設計と実行から、データを基にした効果測定を含め、PDCAサイクルを回していただくため、Webマーケティング全般に及ぶ幅広いスキルが身につくのも当業務の特徴です。

【具体的業務例】
・リスティング広告などWeb広告のプロモーション全般（企画、実行、効果測定、改善）
・リテンション・サービス改善（顧客維持、離脱率の改善）
・データを基にした上記アクション効果最大化、事業戦略への企画・提案

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？
東証1部に上場する当社の管理組織体制の強化、ならびに将来を見据えた総務人事の責任者候補を募集いたします。
株主総会運営、契約書関連、社内規程、採用、人事評価精度、労務管理、Pマーク、内部監査等、総務・人事全般について、上場企業のコアメンバーとして、ご活躍ください。

・株主総会、取締役会関連
・契約書関連
・登記、商標関連
・社内規程
・人事関連（労務、人事制度、採用等）
・内部監査
・Pマークなど

【概要】
非対面型人材紹介・スカウトサービスの生産性向上・成果最大化をサポートする営業企画のポジションです。
企画部門は大きく3つの部門（DX企画、営業企画、応募企画）に分かれています（※部門内の別ポジションをご案内する可能性もございます）

【業務詳細】
自社サービス事業における営業企画、BPRプロジェクトの推進全般をお任せします。

▼お任せしたい主な業務
・基幹システムの構築（他事業と連携している現システムから、サービス向上に向けて事業専用のシステム導入をします）
　- 業務フローの洗い出し、SFDCとの連携、新システムの要件定義やカスタマイズなど
・求人案件獲得に向けた施策検討
・法人、個人とのコミュニケーション改善施策実行
・社内連携円滑化に向けた仕組みづくり
・本サービスから派生した新規事業、サービス開発　等

【組織・働き方】
自社サービス事業の中でも新しい組織になるため、これまでの成功体験をもとに新たなことにも積極的にチャレンジできる環境にあります。事業部としての意思決定スピードも早く、他部署と連携しながら自身で企画した施策を主体的に取り組める環境です。
企画部門全体では約20名、うち営業企画に11名・DX企画には3名が在籍しており、事業部全体の平均年齢が30歳前後と若い組織です。異業界からの中途入社者も多数おり、馴染みやすい組織風土となっています。

【弊社担当者より】
自社サービスのなかでは比較的新しく、DX化やテクノロジー活用も積極的に行っております。また現場との距離が近く、一体感をもって企画を推進出来ることも魅力の1つです。リモートワーク可、基本的には週1～2回のみ出社と、働きやすい環境です。
事業部としては女性比率が高く産休・育休取得者や、時短勤務社員も多く活躍しています。当社は、一人ひとりが主体的に「はたらく」を選択できる機会を創ること。その選択肢から自分が納得できる意思決定をして、理想の「はたらく」に近づくための一歩を踏みだすことが重要だと考えています。だからこそ信頼できる選択肢”を提示できる存在として、すべての「はたらく」を応援していきたいと考えています。

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？

キャリアインデックスの運営するサービスのクライアントの新規顧客開拓、特にHR（人材領域）におけるフィールドセールスを担当します。人材募集企業への提案からクロージング、フォローアップ営業まで一気通貫で担当できるのが醍醐味です。将来的には営業企画、営業施策立案等、営業活動全体を見ていただくことを想定しています。

【当社営業の特徴】
キャリアインデックスのクライアントは大手メディアのマーケティング担当や事業者の人事担当の方になることが多いため、数値に基づいて、戦略的に営業をする必要があります。言い換えれば、マーケティング要素も多分にある営業部隊ということになります。Webマーケティングの会社だからこそ実現できる数値に基づいた営業活動が当社の強みの源泉にもなっています。

都会の中でも自然教育園の隣という緑豊かなオフィスロケーション、広々とした執務スペース、マルチモニターの作業しやすい環境で、次のキャリアにチャレンジしてみませんか？

東証1部に上場する当社の管理組織体制の強化、ならびに将来を見据えた財務・経理業務全般を担当する責任者候補を募集いたします。
事業計画立案のサポートから監査法人等との連携、金融機関・株主対応、本決算・四半期決算対応等、上場企業のコアメンバーとして、ご活躍ください。

・月次、四半期、年次決算業務    
・決算短信、四半期報告書、有価証券報告書      
・請求、支払、経費清算業務          
・出納管理          
・監査対応
・金融機関対応
・株主対応

【楽天・事業について】
楽天・事業について
アド＆マーケティングカンパニーはメディアビジネス、デジタルアドビジネス、リサーチビジネス、Youtuberビジネスを含む広告及びマーケティングサービスを提供しております。
１つのカンパニーとしての収益観点だけではなく、マーケティング業界の特異な分野も扱い広告も含めて包括的にサポートしております。

メディア事業では、オンライン・オフラインにおいて、『タッチポイントの創出』『データの獲得』『ユーザーの獲得』を通じて、楽天エコシステム（経済圏）と広告ビジネスの拡大に寄与することをミッションとしています

【部署・サービスについて】
スーパーポイントスクリーンは、楽天エコシステムが拡大する中でユーザーがワクワクするポイント獲得体験の提供に磨きをかけ、楽天会員にとっての重要なタッチポイントとなることをミッションとしています。2021年4月に1,000万ダウンロードを突破し、ユーザー数を急速に拡大しています。今後、楽天データや位置情報、加盟店とのネットワークを活用して、オンライン・オフラインを問わず様々なコンテンツを提供していきます。

サービス企画グループ（デジタルチラシサービス推進）
デジタルチラシサービスを通じて、楽天ユーザーの身近な買い物体験をより楽しく快適な体験とすることを目的とし、サービスの垂直立ち上げ、利用者、利用事業者の拡大を行っています。楽天の持つアセットを活用しながら、リテール事業社向けにソリューションを提供し、新たな価値を創出していく経験を積んでいただけます。

【業務内容】
小売店向けSaaSプラットフォームのプロダクト販売とマーケティングを主に担当していただき、大手チェーン店（スーパーマーケット、ドラッグストア、そのほか）に対してペイメント事業や提携代理店と連携して加盟店数を増やすための業務に従事していただきます。すでに大手チェーン店2社から参画を頂いています。リテーラーのDX領域で楽天らしいソリューションを展開し、新規事業を大きく成長させる主体を担っていただければと考えています。

【働く環境】
スーパーポイントスクリーン全体で19名（セールス、マーケティング、オペレーション、サービスプランニング）の陣容で事業を推進しています。
事業会社のウェブディレクター、リサーチ会社セールス担当、広告メディアプランナーなど様々なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。

【部署・サービスについて】
楽天グループのEC物流を担うと共に『楽天市場』の最重要戦略の一つである物流の強化 “One delivery” に向けて、高度な物流サービスの構築に取り組んでいます。
EC物流倉庫から出荷された商品を確実にお客様へお届けするための配送プロセスを作り上げていく先駆者として、イノベーションの土台を作り上げ、改善していきます。

【業務内容】
▼提案営業チーム
当社サービスをご利用中の店舗様へ、物流に関しての改善、効率化等のご提案を行い、店舗様の更なる成長に貢献します。
・新規サービスの提案
・物流に関する要望、依頼事項に関する問題解決

▼サポート業務チーム
・当社サービスを新規でご契約される店舗様の稼働準備に向けたサポート業務
・またすでにご利用中の店舗様に向けたサポート業務
・店舗様の受注システムと当社の倉庫システムとの接続、操作サポート、サービス導入に関するお問合せへの対応
・当社のサービス全般に関するお問合せへの対応
・運用問題が発生した際の調査、店舗様業務のサポート

【部署・サービスについて】
楽天グループのEC物流を担うと共に『楽天市場』の最重要戦略の一つである物流の強化 “One delivery” に向けて、高度な物流サービスの構築に取り組んでいます。
EC物流倉庫から出荷された商品を確実にお客様へお届けするための配送プロセスを作り上げていく先駆者として、イノベーションの土台を作り上げ、改善していきます。

【業務内容】
▼提案営業チーム
当社サービスをご利用中の店舗様へ、物流に関しての改善、効率化等のご提案を行い、店舗様の更なる成長に貢献します。
・新規サービスの提案
・物流に関する要望、依頼事項に関する問題解決

▼サポート業務チーム
・当社サービスを新規でご契約される店舗様の稼働準備に向けたサポート業務
・またすでにご利用中の店舗様に向けたサポート業務
・店舗様の受注システムと当社の倉庫システムとの接続、操作サポート、サービス導入に関するお問合せへの対応
・当社のサービス全般に関するお問合せへの対応
・運用問題が発生した際の調査、店舗様業務のサポート

【楽天・事業について】
楽天ビューティは2012年に発足をした美容サロン向けの予約サイトです。現在では全国約15,000店舗の美容サロン様にご活用いただいており、楽天グループ・業界内で注目される事業で、顧客とサロンに「笑顔」をご提供できるよう、日々サービス改善・サロンコンサルティングに努めています。

【部署・サービスについて】
美容サロンへの予約数に応じて報酬を得る「成果課金型」の予約サイトです。これまでは予約のあるなしに関わらず、事前に広告掲載料が発生することがあたり前でしたが、『楽天ビューティ』では固定費なしで媒体に掲載し、ムダなコストをかけずに効率的に集客できる仕組みを確立しました。リスクのない「成果課金型」は多くのお客様から高い評価を受けており、営業にとっては提案をしやすいサービスです。

【業務内容】
『楽天ビューティ』を通して美容サロンの集客や経営のコンサルティング営業を行っていただきます。
・加盟店の美容サロンオーナーや店長への集客アップの提案・支援
・取引実績のないサロンに対する新規掲載のアプローチ

【楽天・事業について】
アド＆マーケティングカンパニーはメディアビジネス、デジタルアドビジネス、リサーチビジネス、YouTuberビジネスを含む広告及びマーケティングサービスを提供しております。
１つのカンパニーとしての収益観点だけではなく、マーケティング業界の特異な分野も扱い広告も含めて包括的にサポートしております。

メディア事業では、オンライン・オフラインにおいて、『タッチポイントの創出』『データの獲得』『ユーザーの獲得』を通じて、楽天エコシステム（経済圏）と広告ビジネスの拡大に寄与することをミッションとしています。

【部署・サービスについて】
Super Point Screenは、楽天エコシステムが拡大する中でユーザーがワクワクするポイント獲得体験の提供に磨きをかけ、楽天会員にとっての重要なタッチポイントとなることをミッションとしています。2021年4月に1,000万ダウンロードを突破し、ユーザー数を急速に拡大しています。今後、楽天データや位置情報、加盟店とのネットワークを活用して、オンライン・オフラインを問わず様々なコンテンツを提供していきます。
マーケティングチームの主な業務は、プロダクトのUIUXデザイン立案・改善によるユーザのLTV向上、プロモーションによるユーザー利用の拡大です。待受画面や位置情報を用いたユニークなUXを構築しており、ポイントを配るのではなく「ポイント獲得体験」を提供するアプリとして毎日約160万名のユーザーの方にお楽しみいただいております。スムーズかつわくわくする体験を提供するため、ユーザーインタビューや調査を行ったり、エンジニアとディスカッションしながら、日々新たな企画や改善案をプロジェクトとして進行しております。

同ポジションにおいては、マーケティングプランナーやエンジニアと協働しながら、プロダクト・プロモーションに関わるプロジェクトマネジメント、UIUXデザイン立案などに携わっていただきます。エンジニアチームはAndroidエンジニア、iOSエンジニア、バックエンドエンジニアと様々なスキルを保有しているだけでなく、7カ国の多彩なバックグラウンドをもつメンバーが揃っています。
新サービス開発部門から生まれたサービスということもあり、リーンな事業運営でビジネス・開発が垣根なくスピーディに推進していくスタートアップマインドの高いチームとなっています。ユーザーとのタッチポイントを大切にしながら、ワクワクするようなクリエイティブを生み出し、サービスを成長させていく経験を積みたい方はぜひご応募ください。

【業務内容】
Super Point Screenの開発プロジェクトのトータルマネジメント、プロジェクトのプランニング・推進業務を担当していただきます。 セールスチーム・オペレーションチーム・エンジニアチームと協働してのプロジェクト立案・推進、開発ディレクション、効果測定、UIUX改善など、スキルやキャリアに応じて業務を担っていただきます。 
・少人数精鋭の組織で、個々のスキルやキャリアに応じて様々な業務に従事していただけます。 （例：入社後2ヶ月で、大型インフルエンサーとのタイアップや外部広告出稿のマネジメントをされる方などがいます） 
・創業6年目のサービスでブランドを育てていく段階のため、サービスやポイ活に関わるブランディングや、サービスイメージの根幹に関わるクリエイティブにも関わることができます。 
・ボトムアップでアイデアを出す機会が多く、失敗を恐れず挑戦し学ぶ、スピーディに意思決定をする、顧客満足度を重視する、積極的にナレッジを共有しあうといった文化があります。 
・日々160万人のユーザのポイント獲得体験に影響を与えるプロジェクトを企画・推進することができます。 （例：待受画面デザインの改善、動画広告の企画、きせかえデザインの企画など）
・楽天内には豊富なデザインアセットを含め、スキルを伸ばす研修を受ける機会があります。（例：お買いものパンダ・楽天イーグルス・ヴィッセル神戸などとのタイアップ企画、Figmaやデータ分析のレクチャー機会など） 
・開発エンジニアと英語でコミュニケーションをとる機会が多いので、ビジネス英語のスキルアップにつながります。

【働く環境】
スーパーポイントスクリーン全体で19名（セールス、マーケティング、オペレーション、サービスプランニング）の陣容で事業を推進しています。
事業会社のウェブディレクター、リサーチ会社セールス担当、広告メディアプランナーなど様々なバックグラウンドのメンバーが在籍しています。

【部署・サービスについて】
楽天グループのEC物流を担うと共に『楽天市場』の最重要戦略の一つである物流の強化“One delivery”に向けて、高度な物流サービスの構築に取り組んでいます。
EC物流倉庫から出荷された商品を確実にお客様へお届けするための配送プロセスを作り上げていく先駆者として、イノベーションの土台を作り上げ、改善していきます。

【業務内容】
弊社では、楽天市場に出展されている店舗様の成長に貢献する事をミッションとしています。
その為に、店舗様に、楽天スーパーロジスティックス・サービスを活用したデータ分析型のコンサルティング、ソリューションのご提案を行い、ロジスティクス面での最適化を実現します。

▼業務内容の例
・当社サービスをご利用中の店舗様へ、物流に関しての改善、効率化等のご提案を行い、店舗様の更なる成長に貢献します。
・新規サービスの提案
・物流に関する要望、依頼事項に関する問題解決

【部署・サービスについて】
国内外70サービス以上を運営、国内9000万アカウントを超える楽天グループの横断CX/UX組織にて、グループや新サービス等の体験戦略・デザインを通し、楽天経済圏サービス全体の顧客価値を向上させるミッションです。

・One Rakutenとして楽天ならでは、楽天らしい体験のデザインの実現
・グループ注力事業・新規事業のビジネスローンチ支援（CXのデザイン、検証、改善）
・楽天グループ横断のデザインシステムやデザインソリューションの企画・強化
・全社の顧客志向の向上、CX領域のベストプラクティス創出とケーパビリティの向上

【業務内容】
楽天グループのサービス・プロダクトのユーザー体験向上のため、下記のようなプロジェクトに従事いただきます。

▼ユーザー・ビジネス双方のゴールを満たすユーザー体験戦略・コンセプトの立案
例）自社大規模イベントの体験価値の言語化・可視化と各タッチポイントの要件定義やサイト・アプリのプロトタイピング
例）個別事業のブランドビジョンの定義やデザインコンセプト／指針の策定

▼定量定性のリサーチやデータに基づくインサイト・課題・機会領域の発見
例）ブランド向上/毀損につながるタッチポイントの発見のための定性定量リサーチ
例）行動データと意識データ掛け合わせの分析による課題領域や経済性の検証

▼グループ注力事業・新規事業のビジネスローンチ支援
例）モバイル事業のカスタマージャーニーや各タッチポイントのデザイン、検証、改善支援

▼グループのユーザー体験向上の施策・ソリューション・の企画、PoC推進、全社展開
例）キャンペーンやフォーム等グループ共通UIの企画・プロトタイプ作成・検証・全社展開

▼社内デザイナー/マーケター・事業担当者／マネジメント向け、トレーニング・ワークショップの開催
例）各事業向けコンセプトづくりのWSの開催
例）各事業向けユーザーリサーチ・ユーザビリティテスト研修の開催

【部署・サービスについて】
楽天グループのEC物流を担うと共に『楽天市場』の最重要戦略の一つである物流の強化“One delivery”に向けて、高度な物流サービスの構築に取り組んでいます。
EC物流倉庫から出荷された商品を確実にお客様へお届けするための配送プロセスを作り上げていく先駆者として、イノベーションの土台を作り上げ、改善していきます。

【業務内容】
弊社では、楽天市場に出展されている店舗様の成長に貢献する事をミッションとしています。
その為に、店舗様に、楽天スーパーロジスティックス・サービスを活用したデータ分析型のコンサルティング、ソリューションのご提案を行い、ロジスティクス面での最適化を実現します。

▼業務内容の例
・当社サービスをご利用中の店舗様へ、物流に関しての改善、効率化等のご提案を行い、店舗様の更なる成長に貢献します。
・新規サービスの提案
・物流に関する要望、依頼事項に関する問題解決

【仕事内容】
カカクコムグループサービスに対してデータサイエンス関連業務のコンサルティング、データ分析、機械学習モデル開発を行っていただきます。

【具体的な業務内容】
・各サービスの企画者に対する課題のヒアリング、課題解決手段の選定
・課題解決のためのビッグデータ分析（bigquery、TreasureData、Hadoop）
・利益拡大、コストカットを目的とする、機械学習を用いた予測、推定（Python、R、Spark）
・機械学習モデルのシステム組み込み
・ナレッジマネジメント（社内研修、イントラネットでの情報発信など）

▼仕事の面白み
データサイエンス業務を軸に全社のサービス（価格.com、食べログ、スマイティ、求人ボックス等）に横断的にかかわることができます。
ビッグデータ分析、機械学習を活用した課題解決を推進していくことにより、会社全体の成長に貢献することができます。

カカクコムグループが保有する各種データを分析・活用し、事業活動に貢献するための業務を担っていただきます。

▼具体的な業務内容
・データ分析基盤の導入検討、設計、運用管理
・アクセスログ/事業ログを対象としたデータ分析
・データを活用したコミュニケーション施策の設計
・ナレッジマネジメント（研修、イントラネットでの情報発信など）

▼仕事の面白み
データ分析業務を軸に全社のサービス（価格.com、食べログ、フォートラベル等）に横断的にかかわることができます。これまでにない新たな接触機会の創出やサイト機能改善を図ることで会社全体の成長に貢献することができます。

管理ID：DCG0003

【業務内容】
主な役割として、VOC（Voice of Customer）およびNPS（Net Promoter Score）分析・報告業務を行っていただきます。
当社サービスである楽天生命、楽天損保、楽天少額短期保険の窓口を一元化した「楽天保険の総合窓口」において、お客様の声（VOC）、顧客ロイヤルティ（NPS）の集計、調査、改善サポート、及び社内での報告をご担当いただきます。（生命、損保、少短のうち1社を担当いただきます）

【職務内容】
当社が展開する各事業における、事業戦略立案の業務を担当いただきます。これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、最適なポジションを打診させていただきます。

【事業部の一例】
▼エージェント事業(人材紹介サービス)
個人向けの転職・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行っています。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。

▼人材紹介サービス事業部
非対面のエージェントサービス・スカウトサービス事業を展開しています。

▼エグゼクティブクラスの人材紹介事業
エグゼクティブ層、ハイクラス層に特化した人材紹介サービスとプラットフォームサービスを提供しています

▼タレントシェアリング事業
顧問などの経営人材や、フリーランス人材の支援による「雇用によらないはたらき方」の創出するサービスを展開しています。

【職務詳細】
・担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定　（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/商品企画/募集企画　等）とともに、事業計画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ
・各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理

【当社の事業展望】
当社の事業企画では、既存の成長事業だけでなく、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、新規サービスの企画・開発を実行することを並行して行っています。

【当社の事業企画の役割と関係部署との連携】
事業企画は、影響範囲の大きな仕事です。ビジョンの実現に向けてマーケ、プロダクト、セールスなど事業のバリューチェーン全体に関わり、総合する役割を担っています。コストとリターンのバランスを統制する、管制塔的な役割も果たします。経営と現場、両面の理解が要求され、パフォーマンスを発揮する難易度は高いですが、その分影響度の大きな仕事ができます。経営企画との連携については、経営と事業のハブとなり、経営方針に基づいた事業戦略への落とし込み、および事業のレポーティング機能を果たしています。事業企画間では、転職サービスの個人会員や法人顧客基盤に対して最適な顧客体験を提供するために、他の事業間で共通で進めること・棲み分けて対応することの調整・検討などを連携しています。

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます。また、戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／PLの作成等、管理会計に関する知識などのスキルが身に付きます。
・入社後は、導入研修を経て、OJTで業務の進め方を学んでいただきます。半年～1年後には、１つの事業の企画業務をおひとりでご担当いただく予定です。将来的には、複数事業を担当いただいたり、複数事業横串のプロジェクトや事業開発、撤退・出資にまつわる実務などをご担当いただける可能性があり、当社の全領域での事業企画、経営企画、経営戦略等へのキャリアに進んでいただけます。もちろん、興味の高い特定の企画部門に入り込み、全体視点を活かしながら専門性を磨く道もあります。
・また、組織マネジメント力との掛け合わせで事業・部門責任者などへのステップや、年に2回の異動申請制度（キャリアチャレンジ制度）を利用してより異なる領域・幅広い業務に自ら手を挙げチャレンジいただくことも可能です。

【弊社担当者より】
▼当社の事業企画・事業戦略は、世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。

▼事業企画は定常タスクが比較的少なく、予算編成などのPJTに参画したり、その時々の課題解決を図ることになります。従ってリモートワークが進んでいたり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【職務内容】
当社のエージェント事業（人材業界事業）における、事業戦略立案をご担当いただきます。

【事業および事業戦略部について】
当部門は、個人向けの転職・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行っています。業界最大級の会員数を誇る完全成功報酬型のサービスで、当社の中核事業であり、売上、利益、人員においても最大規模の事業です。事業戦略部は、その重要なかじ取りを行う組織です。

【職務詳細】
・人材紹介サービスの短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/マーケティング/プロダクト開発　等）だけでなく社外パートナー（出資企業含め）と共に事業計画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ

【入社後にまずお任せする想定業務】
入社後はボード会議の事務局対応や日次のKPI確認・発信などの事業運営業務からお任せし、事業を成長させる企画テーマを担当頂くことを想定しています。その後は、事業のイシュー特定や事業計画の策定に携わっていただく予定です。

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・国内の労働人口が年々減少している中で、ミドルシニア層の活躍は非常に重要になってきています。またwithコロナ時代に入り、生産性の高い事業や産業に対して適切に労働力支援することが必要となってきます。時代に応じて、当社のエージェント事業ではミドルシニア層の転職・採用支援のサービス強化や、生産性の高い産業や企業への人材支援の強化を進めていく予定です。そんな新たな事業フェーズに参画いただく、面白さとやりがいを実感できます。
・一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます。また、戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／PLの作成等、管理会計に関する知識などのスキルが身に付きます。
・入社後は、導入研修を経て、OJTで業務の進め方を学んでいただきます。半年～1年後には、１つの事業の企画業務をおひとりでご担当いただく予定です。将来的には、複数事業を担当いただいたり、複数事業横串のプロジェクトや事業開発、撤退・出資にまつわる実務などをご担当いただける可能性があり、当社の全領域での事業企画、経営企画、経営戦略等へのキャリアに進んでいただけます。もちろん、興味の高い特定の企画部門に入り込み、全体視点を活かしながら専門性を磨く道もあります。また、組織マネジメント力との掛け合わせで事業・部門責任者などへのステップや、年に2回の異動申請制度（キャリアチャレンジ制度）を利用してより異なる領域・幅広い業務に自ら手を挙げチャレンジいただくことも可能です。

【当社の事業企画の役割と関係部署との連携】
事業企画は、影響範囲の大きな仕事です。ビジョンの実現に向けてマーケ、プロダクト、セールスなど事業のバリューチェーン全体に関わり、総合する役割を担っています。コストとリターンのバランスを統制する、管制塔的な役割も果たします。経営と現場、両面の理解が要求され、パフォーマンスを発揮する難易度は高いですが、その分影響度の大きな仕事ができます。経営企画との連携については、経営と事業のハブとなり、経営方針に基づいた事業戦略への落とし込み、および事業のレポーティング機能を果たしています。事業企画間では、転職サービスの個人会員や法人顧客基盤に対して最適な顧客体験を提供するために、他の事業間で共通で進めること・棲み分けて対応することの調整・検討などを連携しています。

【当社の事業展望】
当社の事業企画では、既存の成長事業だけでなく、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、新規サービスの企画・開発を実行することを並行して行っています。

【弊社担当者より】
▼当社の事業企画・事業戦略は、世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。
▼事業企画は定常タスクが比較的少なく、予算編成などのPJTに参画したり、その時々の課題解決を図ることになります。従ってリモートワークが進んでいたり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【仕事内容】
・全社法人戦略は法人顧客を起点としたサービス提供、プロダクト検討、営業体制の検討などを通じて、
LTV最大化のための施策プランニングや、目指すべき顧客体験の具体化、各事業の施策との連携、顧客の声の活用推進や施策モニタリングなどを実施
・全社単位での顧客マネジメントと全体戦略に沿った顧客深耕方針の検討・推進
・サービス力向上に向けた各種サービスアンケート設計と運用、事業と接続した改善活動の推進

※カウンターパートは各事業はもちろん、プロダクト開発やサービス開発、ブランディング戦略との連携を踏まえた広報機能との接続など多岐に渡ります。
※今までのご経験や適性に合わせて担当頂く業務は決定します。

【担当者より】
マーケットの変化に伴い、企業の人材に関する考え方や採用の形は大きく変化してきています。当社は人材獲得に関する幅広いサービスを持ち、多くの企業の採用支援、また人材獲得力の強化を支援していきたいと考えています。そのために、法人企業向けに、今後会社としてどんな価値提供をしていくのか、それによりどう差別化し、どう企業の採用成功を実現していくのか、という法人向け企画の中長期テーマにチャレンジしていく組織をつくります。答えはないテーマなので、自分たちで未来絵を描いていく仕事になります。人材サービスを通じて企業の採用力をどう高めていくのか、今後の世の中の採用の形をどう発展させていくべきなのか、このようなテーマに想いのある方を求めています。

【職務詳細】
・新サービス（転職支援に関わるWebサービスが中心）の立ち上げや既存サービス（人材紹介事業・求人広告事業・その他転職支援サービス）におけるサービス追加・変更等にかかる個人情報をはじめとしたデータ取り扱い上のリスク対策の検討
・情報セキュリティや個人情報保護に関するルールの策定
・リスクを低減させるためのITソリューションに対する情報セキュリティ要件の策定
・情報セキュリティに関する内部監査方針・計画の策定と実施
・リスク受容可否の判断根拠の経営層への提示
・グループCSIRTにおける担当として、ホールディングスをはじめとした関係各所との連携や経営層への報告などのインシデント対応

【ポジションの魅力】
・高いレベルの個人情報を扱うため個人情報保護法の順守はもちろん、上場企業としての責任を果たして誠実な事業運営をするためのサポートを行います。
・新サービスの立ち上げや業務提携等に関する情報セキュリティ業務を中心として対応する部署でのポジションになるため、これらに関する多くの案件を経験いただくことができ、データの取り扱いにかかる規制等にかかる専門性を身に着けていただける環境です。
・ビジネスサイドや経営層との距離も近いため、企業内情報セキュリティ担当者としてビジネス感覚を養っていただくことができます。また、サービス企画の段階から関与するため、新サービスがリリースされた際の達成感や、その後の事業成長を事業側と共有できる楽しさがあります。（一辺倒にセキュリティ上の知識だけではなく、事業と共に"どうしたら実現できるか"を考えることが必要です。）

【働き方】
・ワークスタイルは基本的には週2日以下の出勤、週3日以上のリモートワークを推奨しています。また、一定の条件を満たして事業長の許可があれば、フルリモートでの勤務も可能です。
・1ヶ月単位のフレックス制により1か月単位での労働時間管理をしているため、始業時間や終業時間の縛りはなく、周囲との連携や自身の都合に合わせて柔軟な時間調整が可能です。（法務グループの管理職は子育て中の女性社員です）
・（1）育児・介護、（2）進学・留学、（3）趣味・余暇活動、（4）地域活動・社会活動において休暇を取得できる制度があり、実際に活用されています。

【弊社担当者より】
・弊社では事業拡大・新規事業の立ち上げ数増加に伴い、法務機能・情報セキュリティ機能の強化を図っています。今回は情報セキュリティ部門担当者2名の増員を予定。
・ご入社後には、新規事業や業務提携等の案件に携わっていただくことを期待しています。
・弊社情報セキュリティグループにおいても、1人1人がやりがいをもって仕事に取り組め、仕事を通じて成長を感じられる環境の整備を進めていきたいと考えています。是非ご応募ください。

【職務内容】
当社が展開する各事業における、事業戦略立案の業務を担当いただきます。これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、最適なポジションを打診させていただきます。

【事業部の一例】
▼エージェント事業(人材紹介サービス)
個人向けの転職・キャリアサポートと、法人向けの採用支援を行っています。業界最大級の会員数を誇る、完全成功報酬型のサービスです。

▼人材紹介サービス事業部
非対面のエージェントサービス・スカウトサービス事業を展開しています。

▼エグゼクティブクラスの人材紹介事業
エグゼクティブ層、ハイクラス層に特化した人材紹介サービスとプラットフォームサービスを提供しています

▼タレントシェアリング事業
顧問などの経営人材や、フリーランス人材の支援による「雇用によらないはたらき方」の創出するサービスを展開しています。

【職務詳細】
・担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定　（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/商品企画/募集企画　等）とともに、事業計画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ
・各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理
・メンバーの育成・組織マネジメント/プレイングマネジャーとしてより難易度の高い事業課題解決や事業間連携の実行

【当社の事業展望】
当社の事業企画では、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、新規サービスの企画・開発を実行することを並行して行っています。管理職としては、管掌事業に閉じず全社最適観点で経営戦略や他事業の方針も踏まえて事業をリードすることが求められます。

【当社の事業企画の役割と関係部署との連携】
事業企画の業務は影響範囲が大きく、ビジョンの実現に向けてマーケ、プロダクト、セールスなど事業のバリューチェーン全体に関わり、総合する役割を担っています。コストとリターンのバランスを統制する、管制塔的な役割も果たします。経営と現場、両面の理解が要求され、パフォーマンスを発揮する難易度は高いですが、その分影響度の大きな仕事ができます。経営企画との連携については、経営と事業のハブとなり、経営方針に基づいた事業戦略への落とし込み、および事業のレポーティング機能を果たしています。各事業企画間では、転職サービスの個人会員や法人顧客基盤に対して最適な顧客体験を提供するために、他の事業間で共通で進めること・棲み分けて対応することの調整・検討などを連携しています。

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます

・将来的には、複数事業を担当いただいたり、複数事業横串のプロジェクトや事業開発、撤退・出資にまつわる実務などをご担当いただける可能性があり、当社の全領域での事業企画、経営企画、経営戦略等へのキャリアに進んでいただけます。もちろん、興味の高い特定の企画部門に入り込み、全体視点を活かしながら専門性を磨く道もあります。また、組織マネジメント力との掛け合わせで事業・部門責任者などへのステップや、年に2回の異動申請制度（キャリアチャレンジ制度）を利用してより異なる領域・幅広い業務に自ら手を挙げチャレンジいただくことも可能です。

【弊社担当者より】
▼当社の事業企画・事業戦略は、世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。

▼事業企画は定常タスクが比較的少なく、予算編成などのPJTに参画したり、その時々の課題解決を図ることになります。従ってリモートワークが進んでいたり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【職務内容】
当社のエグゼクティブ層・ハイクラス層に特化した人材紹介事業（エグゼクティブ＆ハイキャリア事業部）における、事業戦略立案をご担当いただきます。

【担当事業について】
当事業では、エグゼクティブ層、ハイクラス層に特化した人材紹介サービスを提供しており、専任コンサルタントが、企業の成長と変革を担う「コア人材」の採用を支援しています。
また今期は、ハイクラス人材向けの市場価値向上のためのプラットフォームサービスの拡大も進めており、新サービスのリリースを予定しています。

本事業企画部では、各メンバーが担当事業を持ちつつも事業を超えて、プラットフォームサービスおよびエグゼクティブ＆ハイキャリア事業の最大化を推進することを期待されているため、相互に連携しながら自担当事業の最大化に繋げていただきます。

【職務詳細】
・担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定　（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/商品企画/募集企画　等）とともに、事業計画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理
・各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ／各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理　

【入社後にまずお任せする想定業務】
ご入社後はボード会議の事務局対応や日次のKPI確認・発信などの事業運営業務からお任せし、事業理解を進めながら、事業計画策定や月次のPDC運営にも携わっていただきつつ、業務の幅を広げていただくことを想定しています。ゆくゆくは事業企画のメイン担当者として一連の業務をリードいただくことを期待しています。

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・担当事業の枠を超えて、ハイクラス領域・IT領域における事業開発を含めて関わる機会があります。また、一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます。また、戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／PLの作成等、管理会計に関する知識などのスキルが身に付きます。
・期末には求人起点で対象者をスカウトする新たなサービス開始も予定しており、複数サービスの事業体制を作っていくフェーズに参画いただくことができます。
・入社後は、導入研修を経て、OJTで業務の進め方を学んでいただきます。半年～1年後には、１つの事業の企画業務をおひとりでご担当いただく予定です。将来的には、複数事業を担当いただいたり、複数事業横串のプロジェクトや事業開発、撤退・出資にまつわる実務などをご担当いただける可能性があり、当社の全領域での事業企画、経営企画、経営戦略等へのキャリアに進んでいただけます。もちろん、興味の高い特定の企画部門に入り込み、全体視点を活かしながら専門性を磨く道もあります。また、組織マネジメント力との掛け合わせで事業・部門責任者などへのステップや、年に2回の異動申請制度（キャリアチャレンジ制度）を利用してより異なる領域・幅広い業務に自ら手を挙げチャレンジいただくことも可能です。

【当社の事業企画の役割と関係部署との連携】
事業企画は、影響範囲の大きな仕事です。ビジョンの実現に向けてマーケ、プロダクト、セールスなど事業のバリューチェーン全体に関わり、総合する役割を担っています。コストとリターンのバランスを統制する、管制塔的な役割も果たします。経営と現場、両面の理解が要求され、パフォーマンスを発揮する難易度は高いですが、その分影響度の大きな仕事ができます。経営企画との連携については、経営と事業のハブとなり、経営方針に基づいた事業戦略への落とし込み、および事業のレポーティング機能を果たしています。事業企画間では、転職サービスの個人会員や法人顧客基盤に対して最適な顧客体験を提供するために、他の事業間で共通で進めること・棲み分けて対応することの調整・検討などを連携しています。

【弊社担当者より】
・当社の事業企画・事業戦略は、世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。
・事業企画は定常タスクが比較的少なく、予算編成などのPJTに参画したり、その時々の課題解決を図ることになります。従ってリモートワークが進んでいたり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【職務内容】
総合人材サービスを展開している当社のカスタマーサクセス企画として、ダイレクトリクルーティングサービスの顧客体験設計・企画・施策立案をお任せします。
自社サービス会員DBを活用した当社の急成長サービスであり、今後の主力サービスとするべく様々な施策を立案しております。

【入社後まずお任せしたいお仕事】
進行中の顧客体験企画進行をお任せするだけではなく、ビジネス企画やプロダクト開発を巻き込んだサービス全体設計をマネージャーと共に推進していただきます。
現在進行中の具体的な企画：サービス全体におけるDX施策企画、カスタマーサクセス業務BPR（業務Tech化、データ利活用施策など）、プロダクトチームと連携した顧客体験機能企画、ビジネスチームと連携したサービス中長期戦略立案ほか

【職務の魅力】
(1)役割にとらわれない挑戦が可能、ご自身のご経験や得意なことを存分に活かせる環境です。
(2)大手上場企業の中でも急成長中の組織において、組織の成長に直結する企画をご自身の裁量で動かせます。
(3)グループ内にマーケター、エンジニア、営業などがそろっているため、他職種と連携したスムーズな施策進行が可能です。

【ここが魅力】
(1)ビジネス企画、プロダクト企画、DX企画など様々な企画の推進が可能
(2)まだフェーズが浅い急成長サービスにおける企画立案
(3)総合人材サービスが持つデータドリブンBtoBユーザー体験設計

【組織について】
所属いただくグループは、現マネジャー1人で立ち上がった組織です。
その後サービスが急成長をする中で、現在はフロント職出身の若手メンバーが主であり、組織全体の企画力としてはまだまだ弱い状況です。
ご入社された際には、現場の若手牽引と共にカスタマー企画の主軸ポジションとしてのご活躍を期待しています。

【担当者より】
・総合人材サービスを幅広く展開／転職サイトの会員データベースを活用した主力商材のカスタマーサクセス企画ポジションです。
・当サービスは、個人の方々は自身の新しい可能性を発見でき、法人のお客様は効率的に採用ができるような商材です。
・配属先である部門は同社が保有する顧客ユーザー・個人ユーザーのデータベースを利活用し、新たなビジネスを創造する部門です。

【職務内容】
人事のエキスパートとして、以下記載の業務を企画・立案・推進、メンバー育成補佐を担っていただきます。

・当社のMISSION遂行・VALUE体現に向けた人材の獲得・育成・維持、組織作りに資する人事プラットフォームの構築・運用
・人事制度の見直し・新制度の構築と運用定着
・人事基幹業務運用（昇降格・評価・異動配置・人事システム管理等）の改善・安定運営
・人事関連各種プロジェクトの推進（ダイバーシティ、要員・人件費計画等）

【業務の魅力】
5,000名規模の組織での人事のコアな部分に携わることができます。事業を取り巻く環境が変化していく中で、過去の運用を継続すると共に新しい制度の起案も期待されており、一定以上の規模の組織に対しての、スピード感をもった制度企画の経験を積むことができるポジションです。
より競争力の高い事業運営を行うために、人事としての知見を活かしつつ、事業戦略なども踏まえて人事課題の解決・事業の強化を推進してください。

【就業環境・特徴】
▼新卒・中途垣根なく活躍できる環境
・組織の急成長にあたり、直近中途入社者を積極的に採用しています。その中で管理職グレードにあたる、マネジャーやエキスパートでの入社者も増えており、早い方は1年程度で昇格しています。本部内にも複数中途入社管理職が在籍しています。

▼ワークライフバランスがとれる環境
（1）育児・介護・妊活、（2）進学・留学、（3）趣味・余暇活動、（4）地域活動・社会活動において休暇を取得できる制度があります。
・全社で育休復帰率95.4％。ワーキングマザーも多数活躍しています。（2019年4月データ）
・フレックス制度やリモートワークの活用により、自由な働き方を推奨しています。

【業務内容】
部長候補として、各グループの運営マネジメント、またBtoBマーケティングの戦略検討に関わって頂きます。
マーケティングの範囲としては、主要サービスや、エグゼクティブ領域、新規サービス領域。また、法人向けプロダクトなど多岐に渡ります。各事業と連携しながらリードの最大化を目指します。実際にグループを運営しながら、当社のマネジメントや、事業・業務・サービスのキャッチアップをして頂くことを想定しています。

【仕事の魅力】
当社は人材獲得に関する幅広いサービスラインナップを持っていることが強みです。一方で、それらをどう企業に打ち出し、どのように最適なサービスを提案していくか、サービスを理解し、利用を促していくのかは大きな課題になっています。BtoBマーケティングに関しては、この一年で基盤となる仕組みや体制が整い、まさにこれからどう事業との連携度を高めるか、どうマーケティング施策の成果を高めていくか、また施策自体を今後どう発展させていくのか描いていくフェーズとなります。戦略に近い距離感で、自らマーケティング機能を作り、育てていくことが可能なポジションです。

【職務内容】
幅広い人材関連事業を展開する当社にて、経営企画における全社戦略策定～実行、M＆A、当社グループにおける戦略ビジネス・ユニットとの連携など幅広い業務をお任せいたします。

【職務概要】
・社会的価値（ビジョン・ミッション）と事業価値の両立に向けた経営戦略の策定・推進
・全社戦略（中期経営計画、事業ポートフォリオなど）の策定・推進
・M&A、及びPMI
・全社の重要意思決定会議体（取締役会・経営会議など）の設計・運営・ファシリテーション
・当社企業グループや他SBU（当社グループにおける戦略ビジネス・ユニット）のグループ会社との対話
・特命系案件や、経営企画のジュニアメンバー育成

【ポジションの魅力】
（１）弊社の視点では無く、SBUの観点でどう正社員市場と対話をするかの設計から実行までの全工程に関与することができます。
（２）経営陣、事業/本部責任者と直接の接点を持つため、成長機会やスキルアップの機会が多くあります。また、公になる前の特命案件を担当いただく可能性もあり、面白さを実感することができます。
（３）戦略設計から予算策定に至るまで、経営企画職としての専門性や以下のスキルを身に着けられます。
戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／上位者を交えた会議体でのファシリテーション力／管理会計に関する知識　など

【弊社の経営課題や今後の展望について】
・弊社は現在、新たな経営の在り方を作っていく変革の時期にあります。今までは、個別事業ごとの成長・拡大を進めてきましたが、世の中の働き方や働くに対する価値観が変わってきていることをとらえ、個人並びに法人に対して、弊社の数あるサービスの中で最適なサービスをご案内・ご提供することが重要になってきています。個の事業が成長し続けることはもちろんですが、弊社として顧客体験価値の向上や売り上げに繋がる経営にしていくことが求められています。
・また、テクノロジーやITへの投資も積極的に進めています。人材紹介を中心に事業を展開してきた弊社は、人（社員）の力で事業拡大を進めてきた歴史が強いですが、今後はテクノロジーを活用してサービスやプロダクトを成長させ、事業ならびに会社の成長につなげていく新たなフェーズでもあります。
テクノロジーを中心に何をどのように投資をして事業を大きくするのか基準から決めている段階なので、全社を動かす面白さを実感できます。
・また、ミッション・ビジョンを練りこんだ経営戦略策定を進めており、ビジョンやミッションを基準に事業のポートフォリオや投資の進め方を考えていきます。

【入社後のキャリアパス】
・エキスパートとして専門性を高めていただけます。また、ご志向によってはマネジメント職としてのキャリアも選択できます。
・弊社および、グループ各社での各種ミドルバックポジションへのキャリアパスがございます。キャリアチャレンジ制度という社内公募制度もあり、積極的に活用されています。

【弊社担当者より】
▼当社の経営企画は、少数精鋭のチームでスピード感をもって事業企画や経営層と議論し共に推進していており、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。
▼リモートワークも進んでおり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【職務内容】
法人向けサービスのデジタルマーケティング業務を担って頂きます。
数億規模の予算を動かし、自身で戦略・企画だてから裁量をもった仕事をすることが可能です。
具体的には、以下の業務となります。
※すべて担当するのではなく、適性を見ながら調整します。

▼広告運用
・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・予算策定および実績管理
・KPIモニタリングおよび施策立案の支援

▼マーケティングオートメーションの運営
・実施結果に対する顧客反応の分析
・メールコンテンツの改善
・マーケティングシナリオの分析、改善

▼コンテンツマーケティング
・コンテンツ企画
・顧客行動分析
・顧客行動にともなったシナリオの設計、改善

【組織構成】
当部門は、BtoBマーケティング機能、インサイドセールス、全社法人戦略検討など、当社が保有する全サービスを対象に様々な法人向け施策を推進しています。今回募集しているグループは、まさに全社マーケティング機能の中枢として、メールマーケ、広告・SEO、セミナー企画、オウンドメディア運営、コンテンツ制作など、幅広い業務を担当しています。メンバー数は10名で、年齢層は30代が多く、中途入社者も多い組織となっています。

【仕事の魅力】
企業の成長において優秀な人材の確保は欠かせず、近年人材獲得競争が激化する中、当社は「人材獲得」に関する幅広いサービスラインナップを持っていることが強みです。一方で、その強みをどのように企業に打ち出し、どの顧客にどのサービスを最適に提案していくか、そしてどのようにサービスの理解・利用を促していくのかは大きな課題になっています。BtoBマーケティングに関しては、この一年で基盤となる仕組みや体制を構築してきました。これからは、各サービスの事業部と連携度を高めてマーケティング施策の成果を高めていき、また施策を今後どのように発展させていくのかを描いていくフェーズとなります。世の中にとって重要な「人材獲得」というテーマにおいて、多くのサービスを扱いながら最適なアプローチを検討していく、という難しいながらもチャレンジングな経験をして頂くことが可能です。
・また広告予算が大きい中で、その予算に対し何の広告メニューを活用するのか、ツールを入れるのか、コンサルをいれるのか等を自身で考え、企画・実装まですることが可能です。

【働きかたの魅力】
月間の残業時間は10時間以内、またリモートワーク(週2回以内の出社)、フレックス制導入をしているので
比較的ご自身の裁量で働くことが可能です。

【担当者より】
マーケットの変化に伴い、企業の人材に関する考え方や採用の形は大きく変化してきています。当社は人材獲得に関する幅広いサービスを持ち、多くの企業の採用支援、また人材獲得力の強化を支援していきたいと考えています。そのために、法人企業向けに、今後会社としてどんな価値提供をしていくのか、それによりどう差別化し、どう企業の採用成功を実現していくのか、という法人向け企画の中長期テーマにチャレンジしていく組織をつくります。答えはないテーマなので、自分たちで未来絵を描いていく仕事になります。人材サービスを通じて企業の採用力をどう高めていくのか、今後の世の中の採用の形をどう発展させていくべきなのか、このようなテーマに想いのある方を求めています。

カカクコムグループサイト全体の検索流入最大化を目的として、以下の業務を行なっていただきます。

【具体的な業務内容】
・SEO強化のためのコンサルティング/サイト設計/コンテンツ企画提案
・検索市場調査（キーワードマーケティング、競合調査など）
・ナレッジマネジメント（社内研修、イントラネットでの情報発信など）

【仕事の面白み】
マーケティング業務を軸に全社のサービスに横断的に関われます。これまでにない新たな接触機会の創出やサイト機能改善を図ることで会社全体の成長に貢献できます。運営サイトにおける自然検索流入比率は高く、SEOの成果がビジネスの成功に直結します。自らの介在価値を実感できるやりがいあるポジションです。

▼担当サービス例
価格.com、食べログ、スマイティ、求人ボックス、フォートラベル、キナリノ等

【職務内容】
顧問などの経営人材や、フリーランス人材の支援による「雇用によらないはたらき方」を創出するタレントシェアリング領域を担う事業部の中で、主力の事業および周辺領域事業開発における、事業戦略立案をご担当いただきます。
※今期はさらなるスケールを狙った新サービスの開発・ローンチを目指しており、企画段階から参画いただきます。

【事業および所属グループについて】
当部門は事業部の企画領域をすべてフォローしている部となっており、事業企画グループでは事業を主語に中期戦略立案～事業計画策定～実行PDCまで一気通貫で行っています。主力事業の顧問サービスの事業成長支援をしながら、上流の顧問領域以外への拡大を検討しています。

【職務詳細】
・担当事業における短期的な課題解決施策の検討、中期的な戦略立案・中期事業計画策定　（マーケット分析、ターゲティング、競争優位性の創出、事業戦術立案）
・社内関係者（営業企画/商品企画/募集企画　等）とともに、事業計画の達成施策の実行
・年度/月次での数値計画のPDCA管理、各事業の生産性向上・BPRの推進などのバックアップ、各種ルール・ガイドラインの策定などの業務企画、管理　等

【入社後にまずお任せする想定業務】
ご入社後はボード会議の事務局対応や日次のKPI確認・発信などの事業運営業務からお任せし、事業理解を進めていただきます。並行して事業計画策定や月次のPDC運営にも携わっていただきつつ、業務の幅を広げていただくことを想定しています。ゆくゆくは事業企画のメイン担当者として一連の業務をリードいただくことを期待しています。

【ポジションの魅力・キャリアパス】
・顧問サービス事業は顧問人材を支援することで、企業の経営課題解決を図るサービスとして立ち上がり拡大してきました。直近ではフリーランスITエンジニアのご支援をするサービス展開を多様化してきております。さらに今期は新たなプラットフォーム型のサービス展開を予定しており、まさに事業変革・拡大のフェーズに携わることができます。また、一つの事業領域を丸ごとお任せする裁量権の大きさが特徴的です。細切れの業務にならないため、長期的な視点で事業を捉え、その成長を実感しながら仕事することができます。自らの意思決定も盛り込みながら、手触り感を持った事業推進ができます。また、戦略・戦術立案スキルおよびその実行推進能力／多様な関与者と協働しながら、課題解決を進める力／PLの作成等、管理会計に関する知識などのスキルが身に付きます。
・入社後は、導入研修をしながらOJTで業務の進め方を学んでいただきます。半年～1年後には、１つの事業の企画業務をおひとりでご担当いただく予定です。将来的には、複数事業を担当いただいたり、複数事業横串のプロジェクトや事業開発、撤退・出資にまつわる実務などをご担当いただける可能性があり、当社の全領域での事業企画、経営企画、経営戦略等へのキャリアに進んでいただけます。その他にも、興味の高い特定の企画部門に入り込み、全体視点を活かしながら専門性を磨く道もあります。また、組織マネジメント力との掛け合わせで事業・部門責任者などへのステップや、年に2回の異動申請制度（キャリアチャレンジ制度）を利用してより異なる領域・幅広い業務に自ら手を挙げチャレンジいただくことも可能です。

【当社の事業企画の役割と関係部署との連携】
事業企画は、影響範囲の大きな仕事です。ビジョンの実現に向けてマーケ、プロダクト、セールスなど事業のバリューチェーン全体に関わり、総合する役割を担っています。コストとリターンのバランスを統制する、管制塔的な役割も果たします。経営と現場、両面の理解が要求され、パフォーマンスを発揮する難易度は高いですが、その分影響の大きな仕事ができます。経営企画との連携については、経営と事業のハブとなり、経営方針に基づいた事業戦略への落とし込み、および事業のレポーティング機能を果たしています。事業企画間では、転職サービスの個人会員や法人顧客基盤に対して最適な顧客体験を提供するために、他の事業間で共通で進めること・棲み分けて対応することの調整・検討などを連携しています。

【当社の事業展望】
当社の事業企画では、既存の成長事業だけでなく、今後市場規模の拡大が見込まれる領域の拡大を推進するPJTをリードし、既存サービスにおける課題発掘と改善策の実行を事業と共に推進すること、新規サービスの企画・開発を実行することを並行して行っています。

【弊社担当者より】
▼当社の事業企画・事業戦略は、世の中一般的にいう「企画屋」ではありません。机上の空論ではなく、スピード感をもって現場に深く入り込み、事業責任者と同じ目線で議論し共に推進していくため、泥臭さも求められます。その分大変なこともありますが、自分事として仕事に向かいたい方、仕事そのものにやりがいを求める方が活躍できる環境です。
▼事業企画は定常タスクが比較的少なく、予算編成などのPJTに参画したり、その時々の課題解決を図ることになります。従ってリモートワークが進んでいたり、時に外部セミナーに参加して最新の経営情報、テクノロジー情報を自ら取りに行くなど、自律的な働き方が可能です。

【業務内容】
・楽天保険グループに加え、楽天グループのデータを活用したデータドリブンマーケティング企画の立案・推進
・LTVの最大化に向けた、アップセル・クロスセル・継続率の向上を含めたコンバージョンの向上施策と既存顧客に対する施策におけるPDCAの実行
・Eメール、アプリプッシュ、Web接客ツールなどを利用したコミュニケーション設計と、各種ツール類（マーケティングオートメーションツール、Web接客ツール、Web出し分けツールなど）の運用、分析など
・KPIの予算実績管理および報告業務

【業務内容】
法人向けサービスのデジタルマーケティング業務を担って頂きます。
具体的には、以下の業務となります。
※すべて担当するのではなく、適性を見ながら調整します。

▼広告運用
・リスティング広告やディスプレイ広告などの運用型広告での獲得数増加
・配信する広告クリエイティブの企画・制作ディレクション
・予算策定および実績管理
・KPIモニタリングおよび施策立案の支援

▼マーケティングオートメーションの運営
・実施結果に対する顧客反応の分析
・メールコンテンツの改善
・マーケティングシナリオの分析、改善

▼コンテンツマーケティング
・コンテンツ企画
・顧客行動分析
・顧客行動にともなったシナリオの設計、改善

【組織構成】
当部門は、BtoBマーケティング機能、インサイドセールス、全社法人戦略検討など、保有する全サービスを対象に様々な法人向け施策を推進しています。
今回募集しているマーケティンググループは、まさに全社マーケティング機能の中枢として、メールマーケ、広告・SEO、セミナー企画、オウンドメディア運営、コンテンツ制作など、幅広い業務を担当しています。
メンバー数は10名で、年齢層は30代が多く、中途入社者も多い組織となっています。

【仕事の魅力】
企業の成長において優秀な人材の確保は欠かせず、近年人材獲得競争が激化する中、当社は「人材獲得」に関する幅広いサービスラインナップを持っていることが強みです。一方で、その強みをどのように企業に打ち出し、どの顧客にどのサービスを最適に提案していくか、そしてどのようにサービスの理解・利用を促していくのかは大きな課題になっています。BtoBマーケティングに関しては、この一年で基盤となる仕組みや体制を構築してきました。
これからは、各サービスの事業部と連携度を高めてマーケティング施策の成果を高めていき、また施策を今後どのように発展させていくのかを描いていくフェーズとなります。世の中にとって重要な「人材獲得」というテーマにおいて、多くのサービスを扱いながら最適なアプローチを検討していく、という難しいながらもチャレンジングな経験をして頂くことが可能です。

【担当者より】
マーケットの変化に伴い、企業の人材に関する考え方や採用の形は大きく変化してきています。当社は人材獲得に関する幅広いサービスを持ち、多くの企業の採用支援、また人材獲得力の強化を支援していきたいと考えています。
そのために、法人企業向けに、今後会社としてどんな価値提供をしていくのか、それによりどう差別化し、どう企業の採用成功を実現していくのか、という法人向け企画の中長期テーマにチャレンジしていく組織をつくります。
答えはないテーマなので、自分たちで未来絵を描いていく仕事になります。人材サービスを通じて企業の採用力をどう高めていくのか、今後の世の中の採用の形をどう発展させていくべきなのか、このようなテーマに想いのある方を求めています。

【職務内容】
「寝具メーカー」にとどまらず、「睡眠のトータルソリューションカンパニー」としてエアウィーヴ（マットレスパッド、ピロー、クッション）の製造、販売などを行う当社にて、営業企画業務として、販売計画立案と予実管理、販売プロモーション等の企画から実行まで担当いただきます。

▼具体的な業務内容
販売計画の予実管理、営業施策／販促施策の立案／実施／管理／PDCA、営業オペレーション構築（新製品導入／キャンペーンなど）、出店管理などをメインに、経験やスキルに応じて以下の業務にも携わっていただきます。
・営業戦略立案／実施／販売事業計画策定／管理
・需要予測／販促費管理／売上分析／店舗損益管理 など

▼業務の特徴
新製品導入やキャンペーン時、通常の販売活動の中で、全国の営業担当・店舗の「まとめ役」として活躍いただきます。
部署立ち上げから１年の新しい部署です。

▼配属先のミッション
百貨店やモールなどの店舗営業担当や店舗が販売計画の達成状況や課題を把握して改善に取り組めるよう、日々の販売状況や課題を見える化し、計画達成のための施策立案から実行管理など、対面販売への支援活動をミッションとします。
新設部署ですので、仕組作りから取り組めます。

▼当社の魅力
当社は製造メーカーであり、直接消費者に販売する製造小売企業です。
ブランディングと販売活動におけるコミュニケーションを通じて、消費者のニーズをいち早く汲み上げ、商品開発に活かしています。
また、安定した経営基盤と成長を両立させ、攻めの経営を実行しています。
営業企画業務の他、IPO、事業開発、海外展開なと第二創業期における事業拡大に携われる環境です。

▼商品について
TVCMでもお馴染みのマットレス「エアウィーヴ」であり、個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、歌劇団の寮などでも採用されています。

【職務内容】
▼担当業務
マーケティング担当として、戦略企画から幅広く担当いただきます。

▼詳細
ブランディング・広告宣伝・販売促進・Webマーケティングなど幅広い業務を担当いただきます。
同部署では、デジタル、オフラインのマーケティングを担当しています。BtoBのアライアンス企画、EC、オリンピックのスポンサー、睡眠アプリなど、様々な領域を担当しています。
クリエイティブの制作は外部ベンダーや社内の別部門で担っています。

▼特徴・魅力
安定した経営基盤を持ちながらも、成長を続ける企業で、定型の経理業務の他、IPOや業務企画・改善などに携われる環境です。
TVCMでもお馴染みの「エアウィーヴ」の製造・販売を行っています。
個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、歌劇団の寮などでも採用されています。
2021年の東京オリンピックのオフィシャル寝具パートナーとなり国内だけでなく、海外5拠点にも展開しています。

【職務内容】
▼業務概要
楽天市場、Yahoo!ショッピングのEC運用をご担当いただきます。日次・月次の各目標に対して社内外関係者と連携し運用を実施していただきます。
・日次、週次、月次での各ショップ売上分析、レポーティング
・日時、週次、月次での各ショップ流入／遷移分析、レポーティング
・各モールのECコンサルタントとのコミュニケーション、各モールへの広告出稿管理
・各モールへの商品登録、制作会社の進行管理

▼業務の特徴
楽天・Yahoo!の営業担当者とコミュニケーションをとり、キャンペーン概要・キャンペーンスケジュールを把握しコンテンツを制作していただきます。
但し、コンテンツの実制作は基本的に外部会社にて制作するため、制作会社のディレクション（主には制作オリエンを実施し進行管理）を行っていただきます。
当社EC担当者とコミュニケーションをとり、楽天市場・Yahoo!ショッピングで実施するべき施策の各ショップへの落とし込みを行っていただきます。
基本的には各ショップの運用ディレクションをご担当いただきますが、経験・能力によっては各ショップの企画（販促施策の立案など）から携わっていただきます。

▼当社の特徴・魅力
TVCMでもお馴染みの「エアウィーヴ」の製造・販売を行っております。個人への販売のみでなく、国際線ファーストクラス、一流ホテルや老舗旅館、歌劇団の寮などでも採用されております。世界大会のオフィシャル寝具パートナーとなり国内だけでなく、海外5拠点にも展開しております。