Webディレクターやデザイナー・コーダーなどのクリエイター専門の求人(派遣・転職)サイト【Webist(ウェビスト)】

【事業内容】
・自社メディア媒体を用いたWebマーケティング事業
・広告代理事業
・インターネットメディア事業

▼専門職の転職、交通事故示談を得意とする弁護士、債務整理、不動産売却、脱毛サロンの口コミ 等・・・
このような『情報格差が大きくハードルの高いテーマ』を扱った自社メディア（広告サイトや口コミサイト）を運営。
成果報酬型（クライアント企業が消費者と成約した場合にのみ手数料を課金）でクライアントの製品・サービスを掲載するビジネスモデルを展開。
いわゆる「まとめサイト」のようにアドセンス広告を集めただけの自動生成サイトではなく、例えば交通事故示談テーマであれば弁護士監修のもとで示談交渉や弁護士費用についての専門記事を作り掲載するなど、消費者にとって「他にはない有益な情報」を提供することで集客しています。

【会社特徴】
▼7年間で売上33倍／Vorkers社2018年「働きがいのある会社ランキング」ベストカンパニーを受賞！ベストベンチャー100選出
同社はヒト・ファーストという経営理念を掲げており、どんな時も社員ひとりひとりに向き合い続ける風土があります。
実際にスキルよりも、カルチャーが合うかどうかを重視しており表層的なスキルよりもヒトの根幹にある考え方や価値観の理解に力を注いでいます。
丁寧なコミュニケーションを続けてきた結果、過去5年インターン経由の新卒社員の離職率は「０％」を維持しております。
また全従業員のうち、約6割がインターン生で構成されており若いうちから人を育てる文化が根付いています。

【募集背景】
弊社では、社長の下にはゼネラルマネジャーがおり、現在フラットな組織体制です。 このポジションに参加いただく方には、企業のコアメンバーとなっていただくことを期待しています。

【仕事内容】
CTO（Chief Technical Officer）として、率いて頂ける方を募集します。 詳細は面接にてお話しさせて頂きます。 半年～1年後をめどに、マーケティングオートメーションなどの 新規自社プロダクト開発も予定しており、第二創業期を牽引頂ける方を 求めています。

【想定業務内容】 
・チームマネジメント（社内外15-20名程）、技術指導
・Webサイトの構築
・スマホアプリの開発
・社内システムの導⼊
・新規サービス、システムの企画～運⽤
・分析を行うシステムの機能開発
・全社で利⽤するポータルサイトの企画・機能開発

【開発環境】
言語： 
Ruby / PHP / Python / HTML / CSS / JavaScript
フレームワーク・ライブラリ等： 
Ruby on Rails / Vue.js / AWS SAM / scikit-learn
環境・その他： 
AWS（EC2、S3、CodePipeline、ECS、ECR、Lambdaなど） / Docker / Github / Slack / CircleCI / Ccnfluence / JIRA / WordPress / Node.js / KUSANAGI / Nagios / MacOS / Windows 

【運営メディアについて】 
金融・転職・美容などさまざまな分野で、クライアントとユーザーをつなぐwebメディアを企画・制作・運営。ユーザーが何を求めているかを深く分析・把握することで、web上でアクションを起こさせるための良質なコンテンツを提供しています。

『エピカワ』：日本最大級の脱毛口コミサイト
『Coconas（ココナス）』：がんばる看護師さんのための転職情報サイト
『HOP!』：薬剤師・医師・ITエンジニアなどの専門職向け転職情報サイト
『エフプロ』：日本一のFX⼊門＆FX会社比較サイト
『イエトク』：不動産売却のお悩み解決サイト
『誰でも分かる債務整理』：借金のお悩み解決サイト
『カービックタウン』：自動車保険に関してどのメディアより短い時間で理解できるサイト
『ResQu -誰でも分かる交通事故示談-』：誰でも分かる交通事故示談.com/ 交通事故被害者のお悩み解決サイト

【仕事内容】
▼ポジション概要
下記【募集背景】に記載のとおり、Speeeには複数事業が存在し、事業フェーズごとに組織課題は異なる状況です。

Speee全体の上段の課題としては、今後、よりものづくり文化を根付かせ、発展させていこうと考えている中で、Dev系職種とBiz系職種をどう融合させ、昇華させていくかという課題があります。
また、MVVをどう浸透させ、さらに各事業にその要素をどう盛り込んでいくかという課題もあります。

翻って、現場の足元の課題としては、リーダー・MGR層の強化や若手メンバーの育成、非活躍社員の活性化や組織構成の見直し等、事業状況に応じた課題が日々生まれています。

ご入社後のミッションを現時点で明確に定めるというよりは、入社後に経営層や幹部層、現場メンバー等にヒアリングいただき、課題と施策の優先度については柔軟に設定させていただければと思っております。

目下実現したいこととしては、MVVの浸透と事業・現場との繋ぎこみですが、そこからの課題の分類やアプローチ手法についてはお任せしたいと考えております。

▼ポジションの魅力
創業来、経営陣を筆頭に「組織」というものを重視してきました。
これは創業初期に組織や人という部分で大きな失敗を経験しており、そこからの痛烈な反省によるものでもあります。

ゆえに、代表をはじめとした経営層はHRや組織というものには敏感であり、そこに労力を投下することはまったくいとわない文化が前提にあります。

ただしながら、現状ではHR専任としての役員は置いていないため、HR専任役員としてこれらを一手に担っていただきたいと思ってます。
もちろん、現経営陣としても丸投げするつもりはなく、HR戦略の陣頭指揮を取っていただきたいと思っております。

また、今後の組織戦略としても事業数・従業員数、ともに拡大を目指しており、併せて将来的には上場も視野に入れていることから、課題の難易度は上がりますが、大きな組織課題に取り組みたいとお考えの方には最適なポジションかと思われます。

▼ミッション
医療と生活者の距離を縮める総合医療メディア「QLife」を、経営に近い立ち位置で課題共有しながらQLifeのビジネスを技術面からグロースさせる。

▼担当事業、サービス
QLifeとは：
一般生活者を対象としたヘルスケアメディアを１０年以上運営しDBコンテンツや独自ニュースを強みとし、業界でも非常に認知がある企業です。月間５００万UUを超えるアクセスがあり、医療と生活者の距離を縮めることを企業理念とし、医療サービスを教授される方への適切な情報発信に努めています。

QLifeビジネスをスケールさせ、ビジネスチャンスを広げるために、技術全般を広く担当頂きます。
クラウドの利用、開発言語やミドルウェアの選定、新技術、アジャイル開発を支えるCI/CDの実現といった、モダンアーキテクチャの推進と開発プロセスの改善を、ビジネス課題や目標とのバランスをとりながら優先順位を決めて推進頂きます。

▼担当業務
・PHP + Laravelを用いたWebアプリケーション開発
・オンプレ環境からクラウドへの移行
・レガシーシステムのスリム化、マイクロサービス化
・PHP5.6から7.2への転換
・CI/CDの整備とアジャイル開発の推進
・コンテナをベースにしたテストやデプロイの推進
・自動化、管理画面化の推進によるToilの削減
・新技術へのチャレンジ

▼技術スタック
言語:
・PHP　※一部でRuby, Pythonも活用
DB:
・PostgreSQL／MySQL
インフラ:
・オンプレミス／AWS
　※サーバ保守期限切れに伴い年内にクラウドへ移管する計画。初期は現構成のコピーだが、今後はクラウドの恩恵を最大限活用できる体制を目指す。
その他：
・Laravel, Ruby on Rails によるWebアプリケーション開発
・Apache Cordova + Onsen UI + Vue.js によるハイブリッドアプリ開発
・Dockerによるコンテナ管理
・Apache Solr による全文検索
・Githubでのソースコード管理とコードレビュー
・Backlogを使ったチケット管理
・Slackによるコミュニケーション
・SeleniumによるE2Eテスト
・Treasure CDP を使ったビッグデータ処理とビジネスへのインテグレーション

▼チーム体制
ディレクター+デザイナー＋エンジニアでそれぞれ数人の小規模チームで構成されています。エンジニアは2名だが、いわゆるウォーターフォールモデルではなく、エンジニアも企画段階から参加し技術検証をしながら企画を具体化していきます。

▼得られる経験・スキル
QLifeの技術の方向性を大きな裁量をもって決定できます。
その他、本人の適正と希望次第で、人員計画、チームのスキルセット開発といったマネジメントのキャリアパスも描けます。

これまでの仕組みにとらわれず今後新しいメディアやサービスの立ち上げを推進するための計画があり、テクノロジーによるチャレンジやレガシーの刷新を推進することが期待されます。

事業拡大に伴い、経営幹部候補を募集します。

▼お任せする業務としては

・既存事業の事業開発・グロース
・新規事業の立ち上げ

※候補者のスキル・経験に合わせて、業務・配属を決定いたします

海外グループ会社の経営管理担当者

【ミッション】
ソフトバンクロボティクスにおける国内外に渡る経理業務

【業務内容】
自社の月次、四半期決算、内部統制整備プロジェクト推進等一連の業務をお任せします
※ご経験や適性により業務をアサインいたします

【具体的には】
・決算業務…会計システムを利⽤した⽉次、四半期決算処理
・親会社報告PKG作成
・経理組織の⽴上げ、他組織との連携構築／サービス⽴上げに伴い関係部門からの質問対応
・内部統制整備プロジェクト…グループ全体の内部統制の⾒直しおよび整備を推進

2024年度には日本国内の市場規模が5073億円と予測されるドローンビジネスは、ようやく技術や法的な整備が進み、ハードの販売だけでなく、それを活用したサービス提供のフェーズに入ったと言われています。

すでに市場が形成されつつあるものは、農薬散布や空撮、土木測量、災害調査、ソーラーパネルや屋根の設備点検などが挙げられます。
今後はさらに、ドローンによってデータを収集し、AIを活用することで、インフラや建物の点検・保守メンテナンス、消防、遭難救助、警備、精密農業、獣害対策、物流など、様々な産業において実用的なソリューションの提供が可能となります。

それぞれの業界について熟知し、これまでの概念に縛られず現状の課題を正しく捉え、どう解決するか？自らビジョンを描き、ストーリーをもってサービスを形にできる人材が求められています。
また、変化や成長のスピードが早いドローン事業においては、法律や技術の最新情報に精通し、国内外における外部パートナーの発掘・提携も重要なミッションです。

テクノロジーの力と自身の発想をもって世の中を変えたい。多くのプロフェッショナルと共に楽しみながら苦しみながら、それを成し遂げたい。
そういった志ある方、是非ご応募ください。

※要件を満たされていれば、以下のどちらでもご応募可能です。
　(1)当社クライアントからの求人案件　(2)当社　(3)両方