Webディレクターやデザイナー・コーダーなどのクリエイター専門の求人(派遣・転職)サイト【Webist(ウェビスト)】

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。 
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。 

【業務概要】
事業運営および顧客動向の透明化のために、データの可視化・項目定義の標準化・可用性向上を推進いただきます。
事業がより正しいデータをもとに、高度に、柔軟にデータ分析を行えるよう、事業とともに環境整備を推進していただきます。
これまでプロジェクトベースで帳票・BI化を行ってきましたが、さらなる加速のために、事業と協働でグループを設立。事業の実態をデータの側面から可視化していきます。事業との距離感が非常に近い組織です。

【具体例】
▼データ項目標準化
・データ項目定義を、事業横ぐしで共通化するBPRプロジェクト。
事業の「時計」を作っていただきます。

▼セルフBI化
・既存帳票を撤廃し、セルフBI化を進めるプロジェクト
BI化そのものにとどまらず、BI活用のグランドルール策定、事業の啓蒙も行います。

▼事業KPIデータの利活用
データ環境を整備したのち、PowerAI、DataRobotなど、「可視化」の先にある「予測」に取り組んでいただきます。
セルフBIのほか、基幹システムのマイクロサービス化、CRM製品の導入も行っており、データの各アプリとの連携にもジョインいただきます。

※ご入社時の役割責任（メンバー・専門職・管理職）は、選考を通じてスキルと志向性や希望を勘案し、決定いたします。全体の青写真を描くポジションから、メンバ―レベルまで募集を行っています。

【担当者より】
ITを武器に業務プロセスを改善する組織を目指して、ITと事業の融合を進めてまいりました。2016年からは各事業にBITA組織の所属を切り替え、2017年からは内製組織を構築。企画／システム企画／構築と一体になった業務遂行を引き続き目指していきます。
今後は、グループ全体のIT活用の高度化を先導、牽引していくために、R＆D組織／データサイエンティスト組織/社外のHR Tech企業とのチャレンジ、ITガバナンス／マネジメントの向上を進めてまいります。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
パーソルキャリアの事業を支える自社サービスを進化させるための開発組織のマネジメント業務を担当して頂きます。今後は開発チームによる内製と外部パートナとの連携で、高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていくことを考えており、中長期視点で自社サービスを内製で磨き上げて頂きます。

▼主な業務（一例）
・事業戦略＆IT戦略に基づく開発計画／人員計画の策定
・進捗＆課題管理（状況に応じた方針策定／リソース管理／コスト管理／契約管理等）
・組織文化の醸成
・開発エンジニアの評価
・開発エンジニアの育成＆採用活動

【組織構成】
リーダー：2人（30代）、メンバー：7人（20代4名、30代2名、40代1名）で構成されています。
私達の組織は、チャレンジし続ける姿勢を最も大切にしています。（「少し」でも変え続ける<継続性>、「とりあえず」でも変えていく<変革>）

【魅力】
1)将来のエンジニア組織を創ることができます。
全社的にIT投資を積極的に行い内製化を急速に進めておりますが、私たちが理想とする組織とはまだまだ先にあります。
更にエンジニアが輝ける場を、実感値を持ちながら共に創っていくことができます。

2)積極的に企画や提案をしていける環境です。
顧客目線かつ事業戦略を理解しながらモノづくりを進めることができます。
また、顧客からの声を近くで感じられるので、成果が見えやすく大変やりがいがあります。

【担当者より】
・2019年3月5日ハイクラス人材のキャリアを考え、行動するためのプラットフォーム「iX（アイエックス）」を新たにリリースいたしました。
・上記サービスに加え、既存の「doda」「an」「LINEバイト」の高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていく一員となる方を積極採用中です。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は30～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、
全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
パーソルキャリアの事業を支える自社サービスを進化させるための開発組織のマネジメント業務を担当して頂きます。今後は開発チームによる内製と外部パートナとの連携で、高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていくことを考えており、中長期視点で自社サービスを内製で磨き上げて頂きます。また、エンジニアの主体性を大事にしており、今までの経験を活かしたプログラミングだけでなく、新しい技術の検討や導入も積極的にチャレンジすることが出来ます。

▼主な業務（一例）
・事業戦略＆IT戦略に基づく開発計画／人員計画の策定
・進捗＆課題管理（状況に応じた方針策定／リソース管理／コスト管理／契約管理等）
・組織文化の醸成
・開発エンジニアの評価
・開発エンジニアの育成＆採用活動

【組織構成】
リーダー：2人（30代）、メンバー：8人（20代2名、30代5名、40代1名）、パートナー：4人で構成されています。
チャレンジし続ける姿勢を最も大切にしています。（「少し」でも変え続ける<継続性>、「とりあえず」でも変えていく<変革>）

【このポジションの特徴】
1)将来のエンジニア組織を創ることができます。
全社的にIT投資を積極的に行い内製化を急速に進めておりますが、私たちが理想とする組織とはまだまだ先にあります。
更にエンジニアが輝ける場を、実感値を持ちながら共に創っていくことができます。

2)積極的に企画や提案をしていける環境です。
顧客目線かつ事業戦略を理解しながらモノづくりを進めることができます。
また、顧客からの声を近くで感じられるので、成果が見えやすく大変やりがいがあります。

【担当者より】
・2019年3月5日ハイクラス人材のキャリアを考え、行動するためのプラットフォーム「iX（アイエックス）」を新たにリリースいたしました。
・上記サービスに加え、既存の「doda」「an」「LINEバイト」の高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていく一員となる方を積極採用中です。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は30～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
パーソルキャリアのITサービスで利用しているAWSクラウド基盤の継続的な改善により、ITの高度活用を実現し事業成長を支えていきます。
既存環境の維持・改善だけではなく、最新の技術の検証・取込も進めていくことで、AWSクラウド基盤の高度活用・安定運用を目指していきます。

▼具体的には
AWSを中心とした環境に移行していく中、既存システムのAWSプラットフォームへの移行を学びながら他のメンバーと共に推進していただきます。
（単にAWSへ持っていくだけのリフトではなく、クラウドネイティブなアプリケーション環境へのシフトを実行します。）
また、AWSを含むクラウド分野の先端技術の導入評価や設計・構築なども担当します。

▼主な業務（一例）
・AWSクラウド基盤の高度化のための企画（技術検証含む）・設計・構築、運用保守業務。（設計・構築、運用保守業務は主にパートナーベンダーと連携して対応）
・単なるリフトではなく、シフトしていくための環境のテンプレート化及び各プロジェクトに対する社内の技術支援。
・マルチクラウド化への対応として、最新のクラウドサービスなどの技術調査・検証。

【魅力】
（１）積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
（２）チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
（３）多様な人材とその育成環境：人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。

【担当者より】
・チャレンジを推奨する組織文化：組織の風通しは良く、適切なガバナンスのもと新しいソリューションの適用や技術検証も積極的に行っています。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は30～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。
・積極的なIT投資：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極めIT投資を行っています。（ビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、経営層のIT価値に対する評価も非常に高いです）

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
パーソルキャリアのITサービスで利用しているAWSクラウド基盤の継続的な改善により、ITの高度活用を実現し事業成長を支えていきます。
既存環境の維持・改善だけではなく、最新の技術の検証・取込も進めていくことで、AWSクラウド基盤の高度活用・安定運用を目指していきます。

▼具体的には
AWSを中心とした環境に移行していく中、既存システムのAWSプラットフォームへの移行を他のメンバーと共に推進していただきます。
（単にAWSへ持っていくだけのリフトではなく、クラウドネイティブなアプリケーション環境へのシフトを実行します。）
また、AWSを含むクラウド分野の先端技術の導入評価やアーキテクチャ設計なども担当します。

▼主な業務（一例）
・AWSクラウド基盤の高度化のための企画（技術検証含む）・設計・構築、運用保守業務。（設計・構築、運用保守業務は主にパートナーベンダーと連携して対応）
・単なるリフトではなく、シフトしていくための環境のテンプレート化及び各プロジェクトに対する社内コンサルの推進。
・マルチクラウド化への対応として、最新のクラウドサービスなどの技術調査・検証。

【魅力】
・積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
・チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。

【担当者より】
・チャレンジを推奨する組織文化：組織の風通しは良く、適切なガバナンスのもと新しいソリューションの適用や技術検証も積極的に行っています。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は30～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。
・積極的なIT投資：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極めIT投資を行っています。（ビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、経営層のIT価値に対する評価も非常に高いです）

▼企業の情報コミュニケーション支援やシステム基盤設計など、Webを中心とした顧客ビジネス課題を解決。大手企業のWebサイト構築やサービス開発支援など幅広いデザインを手がけています。

株式会社コンセントは、企業コミュニケーション全体の支援からWeb構築・ガバナンス支援、商品開発・サービス設計支援まで幅広く問題解決を担うデザイン会社です。

情報設計（IA）やユーザー体験デザイン、サービスデザインの知見を活かし、顧客への提供価値定義や事業戦略の策定、顧客体験のプランニング、コミュニケーション戦略策定、個別タッチポイントのデザインを行っています。

顧客との接点すべてを「サービス」と捉え、顧客への提供価値を最大化・最適化し、よりよい顧客体験をデザインすることを使命として、クライアント支援のほか、社会へのデザインの普及にも取り組んでいます。

現在、顧客の課題をシステム面から解決に導くエンジニアを探しております。
専門性が高く、クライアントからの評価も高いスタッフが柔軟に連携する組織体制で、ディレクターやデザイナーと協力して、顧客ビジネスの課題を解決していきます。

エンジニアとしてだけでなく、ビジネス課題も解決するビジネスパーソンとして活躍しませんか？

【仕事内容】
Webというメディアを支えているのは情報技術です。Webを通して人々がコミュニケーションをとれるのは、ネットワーク、コンピュータ、情報工学の分野の技術的な土台があってこそです。常に新しい技術を吸収し、また豊かな知識と経験を背景にもつシステムエンジニアは、技術的問題の解決策を提案し実現することを通して、お客さまやプロジェクトチームメンバーの大きな頼りとなることでしょう。また裏方としてだけではなく、技術力を武器にして案件をリードする立役者としても期待されています

▼具体的な業務
主にWebサイトやWebサービスにおけるサーバサイドシステムの要件定義・設計・開発について、プロジェクトの内容や特性を理解した上で社内外のスタッフを率いて問題解決・業務遂行にあたります。

・サーバサイド（プログラミング、サーバ・ミドルウェアの構築・運用）を中心に担当し、システム面からプロジェクトの基盤を整え、サポートします。
・デザイナーやマークアップエンジニアと密接にコミュニケーションをとり、協力してプロジェクトタスクを実行します。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

▼担当サービス：an、doda

【業務内容】
（１）Webサービスの企画：事業計画を踏まえ、企画～業務要件定義を実施（サイトの狙いとゴールの設定、投資対効果の測定、現状把握・分析、ユーザ調査、アクセス解析、ソリューション提案、RFP作成、ベンダ選定、体制/スケジュール策定等）
（２）PJTマネジメント：PJT進捗等の管理（開発工程は外部ベンダーに委託）、リリース後の投資対効果（目的達成状況）の評価
（３）Webサービスの安定提供：Webサービスの運用保守業務の統制・管理（Webサービスの運用保守業務はグループ会社のパーソルプロセス＆テクノロジーを中心に外部ベンダに委託）

【同社の魅力】
（１）事業部門と一緒になってサイト・サービスを作っていくため、自分たちが作ったサイト・サービスに対するお客様の声をダイレクトに聞けます。
（２）上流の施策検討（ROIの見立て、仕様検討）の段階から検討に加わり、要件定義～プロジェクトマネジメント、サービスリリースまで一貫して担当することができます。
（３）決まりきった仕様のシステムを作るだけではなく、新しいアイデア・仕組みを企画にまとめてプロジェクトとして動かしていくことができるので、遣り甲斐は大きいです。
（４）チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
（５）多様な人材とその育成環境：人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。

【部門概要】
テクノロジー本部は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびにパーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT/テクノロジー領域から実現するために組成された新設組織です。
その中でも今回配属予定のデジタルテクノロジー統括部は、ビジネス・エンジニア・アナリティクスの各領域で活躍するデータサイエンティストを抱えるデータ活用推進部門です。
データ設計・解析・活用等を通じて、事業課題の発見・その改善提案や、各種サービスおよびプロダクト開発を行っていただく部署であり、既存サービスだけにとどまらず、新規サービスにも深く携わっていただくことを想定しています。
テクノロジーを活用して、データを価値あるものに変えていく、テクノロジーでHR業界に変革をもたらすということを実現していきます。

【業務内容】
サーバーサイドエンジニアとして、既存ビジネス向けの業務改善プロジェクトまたは新規サービスに関するサーバサイド開発を行っていただきます。：
以下いずれかのプロジェクトでのサーバサイド・アプリケーションの実装をお願いします。
（1）新規サービス
・ブロックチェーン技術を用いたサービス
（2）社内業務改善
・音声分析技術を用いた業務改善
・データ分析、機械学習を用いた業務改善
HR業界でも類を見ない取り組みを数多く手掛けており、さまざまなチャレンジができる環境が整っています。
これまでの経験・適性・ご希望を面接の中ですり合わせさせていただき、業務をお任せしていきます。

【関わりを持つ社内外の関係性】
事業部長以上の役職者や法務・広報・情報セキュリティなどのバックオフィス部門、既存事業の営業組織、また外部パートナーでは最先端技術を持っている大手企業やベンチャーなどもプロジェクトに参画いただく、複数社の関係者を巻き込みながらサービス開発を進めるポジションになります。また外部パートナー選定などもご自身で行っていただきます。

アウトドアレジャーの魅力をもっと多くの方へ届けられるように、vivitが展開するサービス・プロジェクトを推進いただけるサービスリードエンジニアを募集しています。
新規・既存を問わず、自社で企画を行なっていますので、ビジネスチームと一緒に歩みを合わせながら、プロジェクト全体を俯瞰しつつ主体的に開発を進めていただける方を求めています。

【業務概要】
・新規サービス・既存サービスの要件定義、設計、開発、運用
・プロジェクトの進捗管理
・プロジェクトタスクへのメンバーアサイン

vivit株式会社では「心動かす体験を通じて、世界をより豊かに」をミッションに、アウトドアサービス「hinata」、スノースポーツメディア「Grab」等の企画、開発、運用を行っています。サービスを拡充することでより多くの方に使っていただけるように、サービスを改善することで安心して使っていただけるように、一緒にサービス成長を支えてくれる新しい仲間を募集しています。

【業務概要】
・各種サービスのアプリケーション設計、開発、運用
・ステージング、本番環境の構築・運用・環境改善

【部門概要】
▼サービス開発統括部について
個人、法人向けに新しいサービス開発・運用を行うUXデザイナーやエンジニアなどが所属する部門です。
サービス企画段階から、DesignSprintを行うなど顧客理解に努め、開発段階には最新の開発環境を積極的に取り入れスピードアップを重視しています。
リリース後は、ターゲットユーザーにより早く多くに届けるべくユーザー登録数を増やし、リピーターにするためアクティブユーザーを最大化する施策を行います。

【職務内容】
Vue.js、Nuxt.js、GCPといった開発環境の下で、新規のwebサービス開発業務を担当します。フロントエンド開発が中心になりますが、DesignSprintを行い、企画段階からアイデア出しをすることが可能です。ご希望に応じて、技術選定のチャレンジ、スコープの設定や、リリース調整、顧客からのフィードバックの回収など、裁量権をもって携わる事ができます。少数精鋭のため分業ではなく、幅広い業務を担当します。

【開発環境】
・言語：Vue.js(Nuxt.js)、Node.js
・クラウドサービス：GCP、Firebase、Auth0
・DB：Firestore、CloudSQL、BigQuery
・マネージドサービス：Git、GitHub、ZenHub、Backlog
・コミュニケーションツール：Slack、esa
・その他：Scrum、DesignSprint

【職務の目的、意義】
現在、グループビジョンである「はたらいて、笑おう。」を目指す中で、人々に「はたらく」を自分のものにする力を与えられることをミッションとしています。
「はたらく」を取り巻く環境は大きく変わってきており、我々が提供できているサービスだけではカバーできなくなっています。
そのような状況を受けて今回、新規サービス開発を行う部署を新設し、既存とは異なる領域のサービスをゼロイチで企画開発しています。

【チーム、関係する部署】
エンジニアリング統括部は、30～40代のメンバーを中心構成されており、現在は15名程度です。中途入社者が多く、社歴にかかわらず活躍できる環境です。
また、サービス企画担当者はもちろん、BITA統括部やデータ戦略統括部等、他の開発部門と連携してプロジェクトに取り組む事もあります。

【魅力】
・DesignSprintによるサービス考案の初期段階から、エンジニアとして企画開発に参加頂き、 自社の新規WEBサービス開発をゼロイチで行って頂きます。
・新しい技術トレンドを積極的に試し、開発環境に導入していけるため、新しい取り組みにチャレンジしたい人に向いています。
・フレックス勤務を導入し、東京・仙台間ではリモート拠点開発、自宅でのリモート勤務も積極推進中、女性エンジニアも活躍しています。

【担当者より】
・エンジニアの市場価値を上げ、エンジニアが幸せになる環境を目指しています。最新技術の積極的な導入、研修参加により技術力を高める事ができます。勉強会開催やイベント登壇を推奨しており、社内外の人脈を広げる事も可能です。
・チームワークを重視しており、slackやビデオチャットでリモート拠点にいる社員とも頻繁に会話のやりとりがあります。プライベートでも部活動の実施等交流が豊富にあります。

【部門概要】
▼サービス開発統括部について
エンジニアリング統括部は、サービス開発本部において個人、法人向けに新しいサービス開発・運用を行うUXデザイナーやエンジニアなどが所属する部門です。
サービス企画段階から、DesignSprintを行うなど顧客理解に努め、開発段階には最新の開発環境を積極的に取り入れスピードアップを重視しています。
リリース後は、ターゲットユーザーにより早く多くに届けるべくユーザー登録数を増やし、リピーターにするためアクティブユーザーを最大化する施策を行います。

【業務内容】
新規サービスのネイティブアプリの Android版の開発業務を行っていただきます。入社いただく部署は新規サービス開発を行う部署です。さまざまな企画が進行中で、その中のネイティブアプリで提供するサービスを担当します。DesignSprintにより企画段階から、開発運用まで幅広く携わります。

【開発環境】
MacBookPro(入社時最新モデル、キーボード選択可)、Kotlin、GitHub、Slackを使用します。

【職務の目的、意義】
既存のプロダクトやサービスでカバーできない新しいサービスを将来の収益の柱にすべく、顧客体験価値の高い企画（UXデザインG）、素早くリリースできる開発体制（エンジニアリングG）、リリース後のマーケティング施策（マーケティングG）、カスタマーサポート体制（カスタマーディライトG）などを一手に担う部署です。上記のループをスピードを上げて短期間にし、何度も高速回転させる事で、本来の顧客に素早くサービスを届け、リピーターとすることでサービスを成功に導きます。

【サービス事例】
▼個人向けサービス
・マイポテ：個人のキャリアの可能性を広げ、キャリア構築を支援するスマートフォン向けアプリサービス。自分と同じ境遇の人の年収分布や転職動向が分かるようになっており、現在の立ち位置とキャリアの可能性をチェックする事ができます。
・CAREER POCKET(キャリアポケット)：転職後の「はたらく」を支援するアフターフォローサービスです。サービス拡充を行い、新たにコミュニティサービス「転職同期」を開始しました。同じ年に転職した人、入社月が近い人など、同時期に転職を経験した人同士が、入社する会社に関わらずつながることができるサービスです。

▼法人向けサービス
・HR spanner：中途入社者が入社後スムーズに職場環境に馴染み、早期に即戦力として立ち上がれるようにコンディションチェックやコミュニケーションのサポートをするオンボーディングサービス。簡単な操作と最小限の工数で、中途入社者の不安や悩みを検知し、現場でコミュニケーションを促進します。
・HRアナリスト：最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援。採用候補者体験を上げることで選考離脱率、内定辞退率を下げる為の採用支援ツールです。

【魅力】
サービス開発の初期の段階からエンジニアとして企画開発に参加いただきます。受託開発ではなく、自社サービス開発であるので、企画への参加、技術選定のチャレンジ、スコープの設定やリリース調整、顧客からのフィードバック、など、自らが関わるサービスであるという意識をもって、開発にあたることができます。女性エンジニアも活躍中ですDesignSprintによる企画開発やリモートワークも推奨するなど、新しい取組みを積極的に行っている部署なので、チャレンジをしたい人に向いています。

【担当者より】
・DesignSprinによるサービス考案の初期段階から、エンジニアとして企画開発に参加頂き、 自社の新規Webサービス開発をゼロイチで行って頂きます。
・新しい技術トレンドを積極的に試し、開発環境に導入していけるため、新しい取り組みにチャレンジしたい人に向いています。
・フレックス勤務を導入し、東京・仙台間ではリモート拠点開発、自宅でのリモート勤務も積極推進中、女性エンジニアも活躍しています。

【部門概要】
▼サービス開発統括部について
エンジニアリング統括部は、サービス開発本部において個人、法人向けに新しいサービス開発・運用を行うUXデザイナーやエンジニアなどが所属する部門です。
サービス企画段階から、DesignSprintを行うなど顧客理解に努め、開発段階には最新の開発環境を積極的に取り入れスピードアップを重視しています。
リリース後は、ターゲットユーザーにより早く多くに届けるべくユーザー登録数を増やし、リピーターにするためアクティブユーザーを最大化する施策を行います。

▼職務内容
・新規サービスのネイティブアプリのiOS版の開発業務を行います。配属部署は新規サービス開発を行う部署です。さまざまな企画が進行中で、その中のネイティブアプリで提供するサービスを担当します。DesignSprintにより企画段階から、開発運用まで幅広く携わります。

【開発環境】
ディスプレイ1-2台、MacBookPro(入社時最新モデル、キーボード配列選択可)、Xcode10.1、Swift4、GitHub、Slackを使用します。

【職務の目的、意義】
現在、グループビジョンである「はたらいて、笑おう。」を目指す中で、人々に「はたらく」を自分のものにする力を与えられることをミッションとしています。
「はたらく」を取り巻く環境は大きく変わってきており、我々が提供できているサービスだけではカバーできなくなっています。
そのような状況を受けて今回、新規サービス開発を行う部署を新設し、既存とは異なる領域のサービスをゼロイチで企画開発しています。

【チーム、関係する部署】
エンジニアリング統括部は、30～40代のメンバーを中心構成されており、現在は15名程度です。中途入社者が多く、社歴にかかわらず活躍できる環境です。
また、サービス企画担当者はもちろん、BITA統括部やデータ戦略統括部等、他の開発部門と連携してプロジェクトに取り組む事もあります。

【サービス事例】
▼個人向けサービス
・マイポテ：個人のキャリアの可能性を広げ、キャリア構築を支援するスマートフォン向けアプリサービス。自分と同じ境遇の人の年収分布や転職動向が分かるようになっており、現在の立ち位置とキャリアの可能性をチェックする事ができます。
・CAREER POCKET(キャリアポケット)：転職後の「はたらく」を支援するアフターフォローサービスです。サービス拡充を行い、新たにコミュニティサービス「転職同期」を開始しました。同じ年に転職した人、入社月が近い人など、同時期に転職を経験した人同士が、入社する会社に関わらずつながることができるサービスです。

▼法人向けサービス
・HR spanner：中途入社者が入社後スムーズに職場環境に馴染み、早期に即戦力として立ち上がれるようにコンディションチェックやコミュニケーションのサポートをするオンボーディングサービス。簡単な操作と最小限の工数で、中途入社者の不安や悩みを検知し、現場でコミュニケーションを促進します。
・HRアナリスト：最新のテクノロジーで企業の採用活動を支援。採用候補者体験を上げることで選考離脱率、内定辞退率を下げる為の採用支援ツールです。

【魅力】
・DesignSprintによるサービス考案の初期段階から、エンジニアとして企画開発に参加頂き、 自社の新規Webサービス開発をゼロイチで行って頂きます。
・新しい技術トレンドを積極的に試し、開発環境に導入していけるため、新しい取り組みにチャレンジしたい人に向いています。
・フレックス勤務を導入し、東京・仙台間ではリモート拠点開発、自宅でのリモート勤務も積極推進中、女性エンジニアも活躍しています。

N高等学校にて、ソフトウェアエンジニアとしてプログラミング教室を運営し、日本の未来を担う若い世代に「高い人格」と「プログラミングスキル」を与えることを目的に様々な職務を行っていただきます。

N高等学校のプログラミング教育では、「作ることで学ぶ」をコンセプトに、生徒たちが作りたいものを作れるように支援し、教師も共に学んでいけるような環境を作ることを目指しています。

▼主な業務内容
1.日々の教室の運営
2.生徒に対する進路指導と生活指導
3.技術的なメンタリング、アドバイス、レビュー
4.成果発表会(LT大会)などの企画、運営
5.書籍、電子工作向け工具、3Dプリンタ 等のメンテナンス
6.講師自ら率先してものづくりを行い、生徒へ楽しさを伝える
7.最新技術へのキャッチアップと生徒への紹介

(※チーム内で業務は分担しますので、全てを1人で対応する必要はありません。)  

N高等学校にて、ソフトウェアエンジニアとしてプログラミング教室を運営し、日本の未来を担う若い世代に「高い人格」と「プログラミングスキル」を与えることを目的に様々な職務を行っていただきます。

N高等学校のプログラミング教育では、「作ることで学ぶ」をコンセプトに、生徒たちが作りたいものを作れるように支援し、教師も共に学んでいけるような環境を作ることを目指しています。

▼主な業務内容
1.日々の教室の運営
2.生徒に対する進路指導と生活指導
3.技術的なメンタリング、アドバイス、レビュー
4.成果発表会(LT大会)などの企画、運営
5.書籍、電子工作向け工具、3Dプリンタ 等のメンテナンス
6.講師自ら率先してものづくりを行い、生徒へ楽しさを伝える
7.最新技術へのキャッチアップと生徒への紹介

(※チーム内で業務は分担しますので、全てを1人で対応する必要はありません。)  

▼使用言語
JavaScript/Scala/Java/Swift/ObjectiveC/Go/bash/C/C++/C#/Ruby/Python/Scratch/Lisp/PHP　・・・等です

※面接時にコーディングテストを行います。

【業務内容】
サービスのグロースに向けて開発スピードをUPするため積極採用を行っています！
不動産の査定サービス「FANTAS Check」やクラウドファンディングサービス「FANTAS funding」の開発全般をお願いします。
要件定義・設計、開発、テストに至る、上流工程～下流工程全ての開発工程を担当していただきます。
業務に慣れてきたら、社内の業務効率改善システムや新規でリリースを控えているサービスの開発にも携わっていただけます。

【具体的には…】
・Ruby on Rails を用いた Web アプリケーション/API の開発、運用
・ReactJS 等を使ったフロントエンドの開発、運用
・クラウドインフラ (AWS) の構築、運用、チューニング
・サービスを成長させるためのデータ分析
・その他、本人の希望に応じて

【開発環境】
・Ruby, JavaScript
・Ruby on Rails, ReactJS
・MySQL, Elasticsearch, Nginx
・AWS (Route53, CloudFront, ELB, EC2, RDS, ElasticCache)
・Bitbucket, Slack, NewRelic, CircleCI, Docker

サービスのグロースに向けて開発スピードをUPするため積極採用を行っています！
不動産の査定サービス「FANTAS Check」やクラウドファンディングサービス「FANTAS funding」の開発全般をお願いします。
要件定義・設計、開発、テストに至る、上流工程～下流工程全ての開発工程を担当していただきます。
業務に慣れてきたら、社内の業務効率改善システムや新規でリリースを控えているサービスの開発にも携わっていただけます。

【具体的には…】
・開発プロダクトの進行管理、マネジメント
・Ruby on Rails を用いた Web アプリケーション/API の開発、運用
・ReactJS 等を使ったフロントエンドの開発、運用
・クラウドインフラ (AWS) の構築、運用、チューニング
・サービスを成長させるためのデータ分析
・その他、本人の希望に応じて

【開発環境】
・Ruby, JavaScript
・Ruby on Rails, ReactJS
・MySQL, Elasticsearch, Nginx
・AWS (Route53, CloudFront, ELB, EC2, RDS, ElasticCache)
・Bitbucket, Slack, NewRelic, CircleCI, Docker

【仕事内容】
・通販基幹システムの運用・改善・データ分析業務
・現状の課題を分析し、今の基幹システムを改善するか、システムを入れ替えるか検討し、実行（業者変更、内製化、その他）
・PJ期間は最低1～2年。その後は経営戦略次第で決定
・外注先のディレクション

作業環境　
Windows、SQL、VC、VB、PHP など

【仕事の魅力】
・フルスクラッチで構築し、改良を重ねることで複雑化した販売管理システム（顧客管理も中に含まれる。別途のEC管理システムと連結できるようになっている）を見直すうえで、PJ責任者として携われる。

【キャリアパス】
・管理職候補、役員候補としてポジションアップを目指せる。

【組織構成】
通販事業部（男女50名／20代後半～40代）
‐販促企画課（8名）　
‐商品企画課（1名）
‐システム管理課（4名）　←配属予定先
‐業務推進課（7名）
‐コールセンター（28名）

※部長職はなく、組織長である次長は40代男性。
※各課に課長が在籍。スキルと経験に応じ、課長のすぐ下、課長と同等、次長直下のいずれかで採用。

【仕事内容】
（1）EC販促企画のための各種データ抽出や分析実務　※優先
・ORACLEまたは他のデータベースミドルウェアの運用管理
・SQLを使用したデータ抽出（販促企画課や次長等からデイリーで要望される様々なデータを抽出する）

or または and で、

（2）通販基幹システムの運用・改善業務
・現状の課題を分析し、今の基幹システムを改善するか、システムを入れ替えるか検討し、実行（業者変更、内製化、その他）
・PJ期間は最低1～2年。その後は経営戦略次第で決定
・外注先のディレクション

作業環境　
Windows、SQL、VC、VB、PHP など

【仕事の魅力】
・社内システムのあり方を見直し、一度壊して新たに作り直すことを考えているため、できるだけゼロベースにブレイクダウンした状態から、システムやデータベースを再構築していく経験を積むことができる。
・ベンチャー的な組織に徐々に変革中のため、生産性さえ担保できれば、働き方に理解がある（残業削減に向けて色々考えている）
・EC未経験であれば、ECの流れを学ぶことができる（通販・小売のビジネス感覚が鍛えられる）

【キャリアパス】
・管理職候補としてポジションアップを目指せる。

【組織構成】
通販事業部（男女50名／20代後半～40代）
‐販促企画課（8名）　
‐商品企画課（1名）
‐システム管理課（4名）　←配属予定先
‐業務推進課（7名）
‐コールセンター（28名）

※部長職はなく、組織長である次長は40代男性。
※各課に課長が在籍。スキルと経験に応じてポジションを相談。

【担当業務】
当社の情報システム部門として必要な業務知識を身に着けていただいた後は、技術と戦略を紐づけてIT領域の企画、設計、運用はもちろん、IT領域以外においても改善、提案いただけるように活躍の場をご用意していきます。

【詳細】
・ユーザー部門の戦略、事業課題をITで解決するための企画、設計、運用業務
・経営層へのIT投資、ビジネスプロセス改革の提案
・システム構築に至る外部ベンダーのQCDのマネジメント
※ヘルプデスク、インフラ構築、運用におけるIT実行に関するプロセスは外部委託しています。

【部門概要】
テクノロジー本部は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびにパーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT/テクノロジー領域から実現するために組成された新設組織です。

その中でも今回配属予定のBITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

▼データテクノロジー統括部
ビジネス・エンジニア・アナリティクスの各領域で活躍するデータサイエンティストを抱えるデータ活用推進部門です。機械学習やブロックチェーンなど、最新技術を用いた業務効率改善や新規ビジネス企画等を行っており、人材領域のデータ活用やテクノロジー推進を行っています。

▼サービス開発統括部
個人、法人向けに新しいサービス開発・運用を行うＵＸデザイナーやエンジニアなどが所属する部門です。サービス企画段階から、デザインスプリントを行うなど顧客理解に努め、開発段階には最新の開発環境を積極的に取り入れスピードアップを重視しています。

【業務内容】
パーソルキャリアの事業を支える自社サービスを進化させるためのシステム開発業務を担当して頂きます。今後は開発チームによる内製と外部パートナとの連携で、高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていくことを考えており、中長期視点で自社サービスを内製で磨き上げて頂きます。

弊社ではエンジニアの主体性を大事にしており、今までの経験を活かしたプログラミングだけでなく、新しい技術の検討や導入も積極的にチャレンジすることが出来ます。
また、今後のキャリアパスを考慮し、ゆくゆく新規サービスに携わるチャンスもご用意したいと考えています。

▼主な業務（社内基幹サービスの一例）
・システム開発全般（要件定義（方式設計等）/設計～リリースまで一連の作業）
・開発メンバーの設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施
・システムアーキテクチャの改善活動
・開発プロセス改善（手作業を廃止し自動化の推進、開発標準化の推進）

▼法人向けサービス改善事例
・ダイレクトソーシングにおける担当者アピール機能の搭載
・ダイレクトソーシングの効果情報の分析機能の実現

【魅力】
・積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
・チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
・多様な人材とその育成環境：人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。

【担当者より】
・中途入社者の声「開発（立案から実現まで）スピードが速い」「新しいことをどんどん取り込んでいく雰囲気」
・2019年3月5日にリリースしましたハイクラス人材のキャリアを考え、行動するためのプラットフォーム「iX（アイエックス）」、既存サービス「doda」の高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていく一員となる方を積極採用中です。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は20～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。

【部門概要】
テクノロジー本部は、パーソルグループビジョンである「はたらいて、笑おう」、ならびに
パーソルキャリアの新ビジョン「人々にはたらくを自分のものにする力を」を、IT/テクノロジー領域から実現するために組成された新設組織です。

その中でも今回配属予定のBITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

▼データテクノロジー統括部
ビジネス・エンジニア・アナリティクスの各領域で活躍するデータサイエンティストを抱えるデータ活用推進部門です。機械学習やブロックチェーンなど、最新技術を用いた業務効率改善や新規ビジネス企画等を行っており、人材領域のデータ活用やテクノロジー推進を行っています。

▼サービス開発統括部
個人、法人向けに新しいサービス開発・運用を行うＵＸデザイナーやエンジニアなどが所属する部門です。サービス企画段階から、デザインスプリントを行うなど顧客理解に努め、開発段階には最新の開発環境を積極的に取り入れスピードアップを重視しています。

【業務内容】
パーソルキャリアの事業を支える自社サービスを進化させるためのシステム開発業務を担当して頂きます。今後は開発チームによる内製と外部パートナとの連携で、高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていくことを考えており、中長期視点で自社サービスを内製で磨き上げて頂きます。

弊社ではエンジニアの主体性を大事にしており、今までの経験を活かしたプログラミングだけでなく、新しい技術の検討や導入も積極的にチャレンジすることが出来ます。
また、今後のキャリアパスを考慮し、ゆくゆく新規サービスに携わるチャンスもご用意したいと考えています。

・システム開発全般（要件定義（方式設計等）/設計～リリースまで一連の作業） 
・開発メンバーの設計＆ソースコード等各種成果物レビューの実施 
・システムアーキテクチャの改善活動 
・開発プロセス改善（手作業を廃止し自動化の推進、開発標準化の推進）

▼doda改善事例＞
※「doda」は会員登録数が約494万人(2019年6月末時点)となる国内最大級の転職サービスです。 
登録フォームEFO対応や、CVR向上に向けたフォーム改善 
行動履歴などの分析結果を元にした求人のレコメンド機能搭載

▼新サービス「iX（アイエックス）」構築事例
マイクロサービスアーキテクチャを採用したシステム開発 
（使用技術：Spring Boot、Vue.js、Docker、Elasticsearch、AWS、Gitlab）

【魅力】
・パーソルキャリアはパーソルグループの一員です：パーソルグループは従業員数約34,000人（2018年12月末時点）、業界シェア2位の売上を誇り、グローバル展開もしています。 
・開発をお任せする「doda」は会員登録数が約494万人(2019年6月末時点)となる国内最大級の転職サービスです。 
・積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。 
（弊社のビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、それ故に、ボードメンバのITの価値に対する評価も非常に高いです） 
・チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。 
・事業成長に貢献するITサービスの提供：各事業の企画部門と一体となり、より高度なIT化を推進する組織として更なる進化を目指しております。

【担当者より】
・中途入社者の声「開発（立案から実現まで）スピードが速い」「新しいことをどんどん取り込んでいく雰囲気」
・2019年3月5日にリリースしましたハイクラス人材のキャリアを考え、行動するためのプラットフォーム「iX（アイエックス）」、既存サービス「doda」の高速かつ技術レベルの高いWebサービスの改善を進めていく一員となる方を積極採用中です。
・フレックス制を導入しており月の平均残業は20～40時間程度。一定条件を設けておりますが、在宅勤務や複業をしながら活躍しているメンバーも在籍しています。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
（１）IT戦略立案：ビジネスのロードマップに即し、その効果を最大化するためのテクノロジー戦略の立案
（２）企画・構想：事業目標や要求、その効果を踏まえてシステム企画～業務要件定義を実施
（施策の課題と目的の設定、投資対効果の測定、AsIs-ToBe業務分析、ソリューション提案、RFP作成、ベンダー選定、体制/スケジュール策定等）
（３）プログラム/プロジェクトマネジメント：進捗等の管理、サービスイン後の投資対効果（KPI・KGI達成状況）の評価
（４）小規模エンハンスの高速改善マネジメント
（５）ITサービスの安定提供：ITILベースのITサービス維持管理業務の統制・管理（ITサービス維持管理業務はグループ会社のパーソルプロセス＆テクノロジー社を中心に外部ベンダに委託）
（６）IT投資ポートフォリオコントロール

▼プロジェクト事例
業務プロセス変革に伴う基幹システムの処理改善・自動化PJT、ビジネスルールエンジン（BRMS）の導入PJT

【本ポジションの魅力】
（１）積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
（弊社のビジネスモデル上、ITの重要性は非常に高く、それ故に、ボードメンバのITの価値に対する評価も非常に高いです）
（２）チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
（３）多様な人材とその育成環境：人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。

【担当者より】
各事業ごとで利用している業務ITサービスをビジネスプロセス・テクノロジーの側面から企画していただきます。事業部ごとに利用する業務ITサービスも規模感も異なり、かつ、パーソルキャリア全体最適も含めて検討するため、個人の裁量はとても広いのが特徴。手を動かすのではなく、どのようにしたらより効率的に効果的に事業の成長を促進できるのかを「企画」「実行」「モニタリング」「高速改善」することがミッションとなります。

【部門概要】
BITA統括部は、ビジネス・データ・アプリケーション・インフラの各領域におけるITの専門性を有するシステム部門です。
各事業やプロダクトの戦略や課題解決に繋がる各種施策のIT企画やITプロジェクトの推進、ITサービスの運用保守を担っており、全社的なデータ分析環境の構築とセルフBI化の推進、クラウドネイティブなインフラ環境作り、システム開発におけるDevOpsの推進等にも取り組んでおります。

【業務内容】
データの領域におけるITの専門性を有し、データ活用による各種ビジネス課題の解決に貢献する為、社内のユーザーにデータ活用環境を提供していきます。
データ活用環境として、全社的なデータ分析基盤の構築とセルフBI化を推進しています。

【業務詳細】
データ活用基盤において以下の内、適性に応じた業務をお任せいたします。
（１）基幹システムのビッグデータを処理するデータ分析基盤の構築・運用のマネジメント
（２）データクレンジングやデータパージなどデータ品質とデータライフサイクルを考慮したデータマネジメントの仕組みの構築と運用
（３）あらゆる現場でデータ活用できるように、セルフBIの普及推進
（４）データ処理の専門家としてデータの加工・抽出に関する業務部門の個々のリクエストへの迅速な対応
（５）ビッグデータや非構造化データを扱うデータモデルの作成、及び、機械学習（AI）を使ったマッチングエンジンの仕組みの構築

▼プロジェクト事例
形態素解析・並列データ処理（Spark）利用によるデータ分析基盤構築PJT、機械学習による個人と求人のマッチングエンジンの構築PJT、BIツールを活用した採用効果レポーティングシステムの導入PJT

【魅力】
▼積極的な攻めのIT投資を実施：景気変動に伴いIT投資額を増減するのではなく、ROIを見極め、攻めのIT投資を積極的にしていきます。
▼チャレンジを推奨する組織文化：組織内の風通しは良く、適切なガバナンスのもと、新しいソリューションの適用や、技術検証も積極的に行っています。
▼多様な人材とその育成環境：人材育成を大事にしており、大手コンサルティングファーム出身者や有名WEB企業、大手SIer等、多種多様な仲間と切磋琢磨できる、更なる成長機会を提供します。

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エンジニア比率60％以上のクリエイター集団！
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【業務内容】
モバイルサービスを主とした受託開発・制作・コンサルティング オムニチャネルを中心としたデジタルマーケティング支援、スマホアプリ開発(iOS,Android) デジタルメディアコンテンツ運用/自社サービス運営

【仕事内容】
スマートフォン・タブレット・ウェアラブルデバイスを活用したサービスの設計～開発に携わっていただきます。

世界中の利用者が使っていただけるネイティブアプリを、ご自身の手で開発する醍醐味を感じていただけます。
実際に当社で開発したアプリケーションでは、全世界で数千万規模の会員向けアプリサービスを扱っております。

▼以下が実際に担当していただく業務内容です。
・新規設計開発、及び追加開発・保守
・技術上の調査及び提案のための研究
・顧客との要件定義、打ち合わせへの同席

【概要・業務内容】
▼具体的な仕事内容
・ネットワーク機器（ルーターやスイッチ、Firewall、無線LAN機器）の設計、設定、トラブルシューティング
・社内インフラシステムの提案
・社内セキュリティ対策（設定変更、運用、企画）
・各種アカウント管理(セキュリティソフト,GSuite,ドメイン等)
・経営層へのレポート
・グループ会社のセキュリティ管理

▼想定できるキャリアパス
当募集ポジションで入社していただく方にはセキュリティ領域において
主力メンバーとして活躍いただくことを想定しています。
ご本人の適性やご希望により、将来的にはチームおよびグループの責任者をお任せします。

▼仕事の魅力
・セキュリティ領域の上流工程から下流工程まで裁量もって推進していただけます。
・企業の成長スピードが速いため、常にステージに合わせ、運用方法をブラッシュアップしていく必要があり、様々なステージの経験を積むことができます。

【身につくスキル】
▼デザイン
・Photoshop・Illustrator 
・各種OS・ブラウザの特性 
・Webメディア制作の全体フロー 
・Microsoft Office

▼コーディング 
・HTML・CSS・JavaScript 
・Dreamweaver 
・タグマネージャー(GTM/YTM)

▼広告
・マーケティングスキル 
・コンテンツマーケティング 
・リスティング広告 
・ディスプレイ広告 
・SNS広告・インフルエンサー施策 
・アフィリエイト広告 
・Google・Yahoo広告 
・Facebook・Instagram広告

▼ファイナンス
・財務PL、事業PLの理解

▼思考力・商流 
・ビジネス理解 
・ポジショニング、事業立案 
・学ぶことの大事さ/心構え

様々なソリューションを立案・実施している大手広告代理店にて、商業施設運営に特化したオールインワンの
情報マネジメントシステム開発におけるディレクション業務をお任せいたします。
　
【具体的には…】
　●クライアント折衝
　●クライアントからの要件をもとに設計書の作成
　●開発ベンダーのコントロール
　●受入テストの実施
　
　※複数のステークホルダーの要求をヒアリングし、要件定義を進める必要があります。
　※アジャイル型にて開発を行っています。

【本システムについて】
　多数の法人・グループ・スタッフ・一般生活者が利用するシステムは
　その目的ごとに別々のシステムを使用することが一般的でした。
　本システムはこれらの機能を統合し、一元管理することで情報発信から日々の業務支援、
　ナレッジ共有など、商業施設におけるあらゆる情報流通を円滑にする画期的なソリューションです。
　また、お客様の要件をもとに独自開発（カスタマイズ）も行っております。
　
　〇特長
　●商業施設の運営に必要な30以上のワークフローを搭載
　●商業施設ごとに異なる組織構造に完全対応する承認フローシステム
　●全国展開している大手商業施設チェーン様をはじめ多数の実績有

　〇主な機能
　●ウェブサイト運営
　●オフィス機能
　●販促機能
　●デジタルサイネージ連携　など

　〇開発要件
　●環境：Azure、MySQL
　●言語：PHP、js（Vue.js）
　●ブラウザ：Chrome

　【プロジェクト管理ツール】
●backlog
●Chatwork

◆自社メディア運営（株式会社メディアジーン）
テクノロジー＆製品情報メディア『GIZMODO』、ビジネスニュースメディア『Business Insider Japan』、ダイバーシティ推進プロジェクト『MASHING UP』など、Webメディアの枠に留まらない10のメディアブランドを展開しています。
これまで蓄積してきたメディアの価値を活かし、広告事業・サービス事業といった企業と生活者を結ぶコミュニケーションデザイン事業も行っています。

《最新技術を導入しながら、インフラエンジニアとして自社運営メディアを開発！》 
メディアジーンにて、インフラエンジニアを募集します！
開発チームはメンバー同士の風通しも良く、日々ディスカッションやレビュー等を通じて活発に開発業務を行っています。
必要に応じて、現場のエンジニアで最新技術の導入判断も可能です。
Webアプリケーション開発以外にも志向や適性、希望に応じてグロースハック領域や新規事業開発の業務、企画やマネジメント、内部統制といった様々な業務を経験できます。

メディアジーンでは、常にチャレンジし、イノベーションを起こし続けることが必要であると考えています。
好奇心旺盛な人。モノを作ることが好きな人。新しいことにチャレンジしたい人。年齢経験に関係なく、一緒にイノベーションの現場に参加したいという人はぜひ当社で働きませんか？

【業務内容】 
▼インフラストラクチャー・エンジニアとして、以下の業務をお任せいたします。 
・Webアプリケーション開発に伴うインフラ設計・構築・保守（サーバーレス含む） 
・システムの可用性、信頼性を向上させるための施策立案と推進 
・パートナー・ベンダーと協力した業務設計・実行

【技術環境】
・開発PC：Mac / Windows
・エディタ：自由(VisualStudioCode等)
・インフラ： AWS( EC2 / ECS )、さくら
・ミドルウェア： RDS(Amazon Aurora  / MariaDB) / Redis（ElastiCache）/ Elasticsearch/ SQS / SNS / CloudFront等
・構成管理ツール：Terraform / Ansible 
・開発言語：Go / PHP / JavaScript / Shell
・フレームワーク、ライブラリ：Symfony、Slim Framework、Redux、React、Vue.jsなど
・その他：Docker / CircleCI / GitHub / Grafana

【職務の概要】
患者向けの新しいプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。

医療に対する患者の様々なハードルを下げ、「患者が医療を使いこなせる未来」をつくるべく、患者の課題解決に直接向き合うプロダクトの開発を担っていただける方を募集することにしました。

具体的には下記業務をお願いします。

・患者向けの新しいプロダクトの開発に関わる業務全般
・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
・サービスのアーキテクチャ設計および実装
・サービスの安定稼働に必要な保守運用業務

【職務の概要】
医療機関・患者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。

メドレーではクラウド診療支援システム「CLINICS」を提供していますが、特にサービス開発において、関係省庁などから発令される法律・ガイドラインの遵守が求められます。これに加え、医師・看護師・医療事務などの医療従事者の方々が普段どのようにシステムを使っているのかという業務フローや業界知識を、開発側がきちんと精査し使いやすい形にプロダクトに落しこんでいくことが重要です。

こういった複雑な業務要件をプロダクトの設計に活かしつつ、Webアプリケーションのスピード感を持って、自分で手を動かし実装もしていくという単に上流・下流という括りではないプロダクト開発を一緒にしていける方を募集することにしました。

具体的には下記業務をお願いします。

・医療知識を基にしたプロダクト開発・運用
・関係省庁のガイドラインを視野に入れたプロダクトの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
・プロダクトの安定稼働に必要な保守運用業務

【職務の概要】
医療介護施設・求職者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。

現在「ジョブメドレー」は、人材採用システムがサービスのメイン機能となっていますが、今後は事業所の採用管理の負担をより軽減させるよう「採用管理システム（ATS）」としての機能を取り入れたり、採用を強化したいが人事部の人手が足りないといった事業所への採用代行（RPO）のアプローチ、さらには採用のみではなく、人材の労務管理や社内教育といった業務のサポートなど、医療介護業界の人材に関する課題のトータルソリューションを提供できるサービスとして発展させていきたいと考えています。

具体的には下記業務をお願いする予定です。

・人材採用システム開発に関わる業務全般
・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
・人材採用システムの新規・既存案件のアーキテクチャ設計および実装
・人材採用システムの安定稼働に必要な保守運用業務

【職務の概要】
医療機関・患者双方に支持されるプロダクトの品質保証にコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。

メドレーでは、UI/UXの向上を日々追求し続けているため、新機能の追加や改善・改修などのアップデートを頻繁に行なっています。医療機関の業務の根幹を担っているというプロダクトの性質上、既存の機能はもちろんのこと、新機能や改修した箇所でもQAテストは欠かせません。

具体的には下記業務をお願いします。

・プロダクト開発プロセス上流での仕様レビュー及び仕様改善
・テスト計画、テスト設計、テスト実施及びバグ報告
・テスト効率化及び自動化
・APIテスト、E2Eテスト、UIテスト、レグレッションテストの設計と実装、運用保守
・開発プロセス全体に関する改善業務

この度C&R社は大手鉄道関連会社との共同出資により
データ活用に特化した新会社を設立しました。

クライアントは鉄道業界がメインではありますが、
電車の運行状況以外にも商業施設やコンビニエンスストア、飲食店など
扱う業界は様々です。

データ活用の問い合わせが増加し、クライアントの多様なニーズに応えるべく、
今回はSalesforce Marketing Cloudの導入・実装のできるメンバーを募集することにいたしました。

今後のマーケティングで活用することを想定して導入支援をしている企業様が少なく、
『導入したけれどもマーケティングで活かせていない…』という企業様が多い状況です。
そこでデジタル・マーケティング・グル―プでは元々の事業を活かし、
その後のマーケティング活動を見据えた導入支援を事業としてスタートします！

今後さらなる成長が期待されるプロジェクトに携わりませんか？

◎オススメポイント！
・データに特化した環境で幅広い業界の案件に携われます
・スキルを磨ける環境です。一緒に働くメンバーもスキル向上に意欲的です
・雇用形態・働き方など、柔軟に対応できます

【職務の概要】
医療機関・患者双方に支持されるプロダクトをつくることにコミットする、エンジニアリング業務全般をお任せします。

・メドレーが運用するサービスのサービス開発に関わる業務全般
・ユーザの利用状況の分析と改善案の提案
・サービスのアーキテクチャ設計および実装
・サービスの安定稼働に必要な保守運用業務

■仕事内容
ソフトバンクロボティクスが手掛ける既存事業および新規事業の成功を、IT面から支える方を求めています。グローバルに展開するプロダクトを支えるシステム企画からインフラ構築、開発運用まで、幅広く活躍できるフィールドがあります。
具体的には下記のようなニーズがありますので、ご興味をお持ちの方はぜひご応募ください。

【現状ニーズ】
・グローバル展開するロボットサービスのクラウドインフラ構築
・ロボットサービスプラットフォーム構築
・マイクロサービス化設計
・SREチームの立ち上げ
※上記業務は全て内製でチームを立ち上げて対応しています。
・グローバルで利用する全社システムの企画とパッケージ導入
・全社ネットワークインフラの設計構築
・基幹システムおよびロボットサービスシステムの運用設計
・DevOpsの推進
・新規事業の基幹システム開発PM

【魅力】
ソフトバンクグループが手掛けるロボティクスやAIを活用した事業を一手に手掛けています。
先進的なロボットを活用したサービスをグローバルに展開しており、先進技術にふれるチャンスが幅広くあります。創業7年目でこれから成長していくフェーズにあるため、立ち上げのフェーズから関わることができ、裁量も大きい中でIT担当として幅広い活躍のフィールドがあります。

【事業/ポジションの説明】
▼AQUIZについて
AQUIZは2019年8月のリリース以降、「遊びながらお金がもらえる」という斬新なユーザー体験もさることながら、
革新的な「マーケティングツール」として各方面から反響をよんでおり、近々大型のプロモーションも計画されている目下急成長中のサービスです。
事業の急成長に伴い、サービスの根幹を支える強力なサーバーサイドエンジニアの増加が急務となっており、この度サーバーサイドのリードエンジニアを募集いたします。

▼AQUIZ事業部について
AQUIZ事業部は、19歳より数々の事業の立ち上げと売却を繰り返してきた連続起業家である現部長を中心に、「DMM社内で連続的に新規事業を作り出すこと」を期待されて昨年立ち上げた新設の事業部です。

「DMMの次の10年を創る」を事業部ミッションとし、短期間で領域を問わず数多くの新規事業を立ち上げながら、DMMの次なる収益の「柱」となる事業を立ち上げることを目指しており、その第１弾プロダクトとして「クイズを楽しみながらお金ももらえるアプリ」AQUIZの新規立ち上げに取り組んでいます。
「まるで別会社のようなスタートアップ気質」と、「DMMの豊富な資金・リソース」との良いとこどりをしながら、ミッションの実現にむけて邁進しているのが大きな特徴の事業部です。

また、AQUIZの成功、および連続的な新規事業立ち上げに対しては大きな期待を受けており、現部長を中心にCxOや執行役員と極めて近い距離感の中で事業遂行をしている点も特徴的です。

【仕事内容】
AQUIZのサーバーサイドにおいて、
アーキテクチャ設計・開発・運用を行うとともに、リードエンジニアとして下記を担っていただきます。
将来的には、AQUIZだけでなく連続的に立ち上げる事業群の開発領域における中心メンバーとしての活躍を見込んでおります。

▼0→1フェーズにおけるプロダクト開発の中心的役割
・事業目標を十分に理解した上で、プロダクト全体や新機能などの最適な設計を検討し、成果物としてのプロダクトに対する最終責任を負う
・プロダクトの状況を理解し、様々なトレードオフを意識した適切なプランニングを行う
・ユーザーが急速に伸びている現行のプロダクトをインフラ面で支え、継続的な安定稼働を実現するための戦略策定および各種対応をする
・事業状況に柔軟に対応できる開発組織の構築とこれにまつわる課題の発見・解決、および適切なエスカレーションをする

▼開発組織の底上げ
・様々な施策を通じてメンバーの教育・スキルアップの機会を主体的につくり、チームの開発力の底上げに対する責任を負う

【開発体制】
現在は、２週間スプリントでのスクラム開発を行なっております。

▼チーム構成
API 5名 / Android 3名 / iOS 2 名 / インフラ 1名
その他（ビジネス、運営など）6名

▼開発の進め方
デザイナー、サーバーサイドエンジニア、iOS/Androidエンジニアによるスクラム開発

▼ステークホルダー
事業部長、デザイナー、エンジニアがメイン

【職務内容】
（1）Webシステム開発に伴う一連の業務（以下、詳細業務内容） 
（2）お客様のビジネス課題解決に向けた提案（ヒアリング、プラン策定、工数見積もり、提案書作成など） 
（3）要件定義、外部設計、詳細設計、テスト（各々のドキュメント作成を含む） 
（4）品質・進捗の管理、および報告業務 
（5）社内メンバーや協力会社、オフショアメンバーとのコミュニケーション 

▼詳細
新規開発案件、機能追加案件、リプレイス案件といったスクラッチ開発はじめ、サーバ／ネットワークの構築・運用といったインフラ面も含め、Webシステムの開発・構築・運用業務に関わっていただきます。
特に、大手お客様企業の案件で、上流の要件定義から、開発・運用のあらゆるフェーズまで関わっていただけます。
さらに弊社では、制作部門やプロモーション部門と連携しながら、お客様にワンストップサービスのサービスを提供します。
そのバックボーンとなるシステム開発において、お客様のWeb戦略の一端を担って頂きます。
※就業場所は名古屋本部となります。（お客様常駐は原則ありません）

【仕事・会社の魅力】
デジタルマーケティング領域における、豊富な開発実績に裏づけされた高い開発力で、業種・用途を問わずお客様企業のビジネス課題に応えていくことができる組織です。システムの企画から構築・運用までをオールインワンでトータルにサポートします。

▼大手企業かつ上流工程からの案件
一次請け案件がほとんどであり、上流工程から案件に携わることができます。
また、大手お客様企業の案件が多く、案件規模も大きいため、やりがいと充実感の大きい仕事です。
プロモーションや戦略等のフェーズに関わることも多く、さらなるステップアップのノウハウが蓄積できます。

▼最新技術を用いた提案
トランスコスモスのノウハウを盛り込んだCMSソリューション「Drupal」、ECプラットフォーム「Magento」、LINEサービスとの連携（LINEビジネスコネクト）、O2Oを実現する独自アプリや、VR、タブレット活用したペーパーレスソリューションなど、多彩かつ最新の技術を提案・実装することができ、他社にできないシステムソリューションの知見・経験を身につけることができます。

▼ワークライフバランスを保ちつつ、キャリアアップできる環境
プロジェクトチームとして案件に携わるため、連携しながら業務を進めるため、メンバーサポートもあり、時間管理・残業管理もしっかり。1ヵ月の平均残業時間は30時間程度。また、女性社員が25％も占めており、さらに、SEからプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへとステップアップできる環境です。

【業務内容】
多様なバックグラウンドを持つメンバーの力を活かし、より大きな成果を目指します。本ポジションでは責任者候補として、組織、プロセス、プロジェクト、技術、評価、育成、採用と幅広い領域において課題を設定し、その解決を推進いただきます。 大きく以下の4つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼研究開発員としての業務 
ご専門の分野に応じて、以下のいずれかをご担当いただきます。

（1）機械学習・データ分析（データサイエンス・データ解析） 
・「スマートレコメンデーション」など、出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジン の開発
・データの精度を高める、名寄せに関する技術の開発
・名刺のデータ化ミスを判定する技術の開発

（2）自然言語処理 
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」で利用する、ニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」で利用する、フィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化プロセスでの、表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

（3）画像認識 
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける 名刺の即時データ化技術 の研究開発

（4) 新規事業向け技術開発 
・上記の1〜3を組み合わせた、新たな事業の核となる技術の研究開発

▼責任者候補としての業務 
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成など）
・外部とも連携した新たな機能開発や、サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
プロダクション投入と大きな自己裁量 自社サービスへの実装を目的とした研究開発部門のため、開発した技術は製品として形にし、その後の運用改善も行えます。自社サービスと距離が近いので、実装した後はすぐにデータとしてフィードバックを得ることが可能。自身の裁量で改良していくことができます。また、学習データの作成を入力オペレーターに依頼できたり、R&Dアーキテクトにアドバイスをもらったりと、技術開発から実装までのサポートも充実しています。これまで7割以上の研究開発案件が製品に組み込まれています。

▼DSOCの研究対象は、唯一無二の出会いのデータベース 
独自の名刺データ化システムによって、正確にデータ化された出会いのデータ。日本のビジネスシーンにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。セキュアな体制の下、この未知の領域のデータを用いて、自社サービスのユーザー、ひいては社会への貢献を意識した研究開発を行えます。全事業を横断的に支援する研究部門のため、幅広い裁量をもって仕事を進められ、個人の強みを最大限に活かすことができます。

▼多様なバックグラウンドや専門領域を持つ研究員がいる環境 
自然言語処理、画像処理、データ解析、社会学的分析など多様な研究者が在籍。また、「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmasterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

【ミッション】
他社には簡単に真似できないSansan、Eightのコアバリューを実現します。

【業務詳細】
法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」と個人向け名刺アプリ「Eight」。
他社には簡単にまねできない、SansanとEightのコアバリューは、DSOCが支えています。
このDSOCが福岡に開発拠点を立ち上げることに伴い、開発チームのリーダーを募集します。

▼DSOCでは以下の技術を開発しています。
「名刺画像のテキスト化」
「データの名寄せ」
「人・企業に関する、高精度なニュース配信」
いずれも、Sansan・Eightのサービスの軸となるものであり、これらの技術を高度に提供することで、他社サービスにはないユーザー体験や情報提供が可能になります。
開発の対象はWebAPI、バッチ処理をメインとし、大量のデータ、トランザクションを扱うものです。バックエンドだけでなく、UIも含まれます。
機能領域ごとに、R＆D部門のメンバーも交えたチームを組んでいます。
少人数チームのため、一人ひとりの裁量が大きく、自らが考えたアイデアを使ってコアバリューを磨きます。

【やりがい】
データ×テクノロジー×人力による精度の高さは当社の強みです。
これらの要素を最大限に活用し、市場において競争優位となる価値を生み出します。
営業部門や企画部門、サポート部門の声を近くに感じつつも、圧倒的な価値を実現するために理想を追求する部門です。
KPIを明確に設定し、本気で「日本一」「世界一」を目指せる環境です。

【開発環境】
▼開発
利用言語：Ruby2.5
フレームワーク：Ruby on Rails5.0
データベース：Aurora（MySQL）
コードレビュー：Pull Requestベースでのコードレビュー

▼管理
バージョン管理システム：GitHub
CI、テスト：RSpec、Jenkins、CircleCI

▼インフラ
インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、Aurora、DynamoDB、Redshift、Athena、CloudSearch、Redis、SWF 等）
監視：Mackerel、CloudWatch
構成管理：Chef
デプロイ：Capistrano

▼PC・周辺機器
開発環境：ノートPC・ワイドディスプレイ2台支給

【業務内容】
個人向け名刺管理アプリ「Eight」の企画・開発・運用業務

【主な業務】
個人向け名刺アプリ「Eight」が福岡に開発拠点を立ち上げます。これに伴い、開発チームのリーダーを募集します。
現在、Eight事業部ではビジネスSNSとしての機能をより良くしていくことに加え、事業のマネタイズのための新機能開発を進めています。
具体的には、採用プラットフォーム「Eight Career Design」や、広告配信機能、大量のデータ分析を伴うリコメンデーション機能の開発など幅広く行っています。
開発にはスクラムを導入。プロダクトマネージャーやデザイナーと連携しながら、事業方針に沿って作成される企画素案をもとにUI・UXを設計します。
そこからモバイルアプリの開発メンバー、インフラメンバーとも連携し、概念や実装の設計、API定義、アーキテクチャの定義、実装、テスト、リリースまで一括で携わります。

【開発環境】
▼開発
利用言語：Ruby、JavaScript
フレームワーク：Ruby on Rails、Sinatra、React.js、Babel、Gulp
データベース：MySQL

▼管理
リポジトリ：Git、GitHub
プロジェクト：ZenHub
CI、テスト：CircleCI、Jenkins、RSpec、Bitrise

▼インフラ
インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、VPC、Route 53、ElastiCache、RDS、SWF、CloudWatch、SES、Redshiftなど）
運用・監視：Mackerel、fluentd、Chef、Capistrano、New Relic、Terraform、Kibana、Redash

【やりがい】
開発メンバーは、各ユーザーが登録した名刺や、ビジネス上のつながりを基盤とするサービスを安定的に提供しながら、新規機能をつくり上げていくことの両方が求められます。
大規模なサービスを開発・運用していく能力と、事業計画をふまえて定量的に事業を成長させていくための能力が必要です。責任を伴いますが、やりがいのあるポジションです。
また、ヒアリング会などで直接ユーザーと接点を持ちながら改善に取り組んでいる他、オフィス内の大型ディスプレイにはユーザー数などのKPIがリアルタイムで表示されているため、開発したシステムの反響を肌で感じられます。

【地方拠点での勤務について】
入社後、東京で数か月の研修が必須となりますが、配属後の転勤はありませんのでご安心ください。
※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

【業務内容】
法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」が福岡に開発拠点を立ち上げます。これに伴い、開発チームのリーダーを募集します。
新しい拠点におけるエンジニアの採用・受け入れを初めとして、開発チームの構築をお任せします。
※必要に応じて、拠点立ち上げのノウハウを持ったメンバーがサポートいたします。

開発フェーズではアイデアレベルの機能の実現案を検討し、アーキテクチャやデータベースの設計、必要な全ての実装をお任せします。
また、リリース後には、開発したプロダクトのパフォーマンスの監視から安定稼動に向けた改善の提案まで、サービスを成長させるため、ソフトウエアエンジニアリングのプロフェッショナルとして、貢献可能な全ての作業を行っていただきます。

具体的なプロジェクト内容には、「新機能追加」「UI／UXの改善」「パフォーマンス向上」「技術刷新」などがあります。

▼業務内容の例
・新拠点で採用するエンジニアの選考
・チームビルディング
・プロダクトマネジャーや他エンジニアとの要件定義
・技術選定、アーキテクチャ設計
・実装、コードレビュー、テスト
・リリース
・パフォーマンス監視、改善
・各種KPIに基づいたプロダクト改善
・開発プロセスの改善

【開発環境】
▼開発
利用言語：C＃ 7、JavaScript（jQuery、Bootstrap、LESSなど）
フレームワーク：.NET Framework 4.6.1（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API）
データベース：PostgreSQL 9.6、ElastiCache

▼管理
リポジトリ：GitHub
プロジェクト：Pivotal Tracker、YouTrack、Targetprocess、ZenHubなど
CI、テスト：Jenkins、NUnit

▼インフラ
インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDSなど）
運用・監視：Icinga、Munin、NewRelic、Amazon Elasticsearch Service、fluentd、Chef、Zabbix

▼PC・周辺機器
・デスクトップPCとノートPC（WindowsまたはMacから選択）1台ずつ
・27インチワイドディスプレイが2台（34インチ湾曲タイプや42.5インチ4Kのものも選択可能）
・昇降デスク

【やりがい】
・優れたエンジニアたちと共に複雑な課題に取り組め、技術的にスキルアップできます
・BtoBの名刺管理サービスとして国内トップレベルのシェアを持つプロダクトに携わり、今後のさらなる価値向上に向き合えます
・営業部門や企画部門、サポート部門とも近い距離にあり、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じつつ、仲間とも一体感を持ちながら、世界という舞台で事業成長を感じられる環境で開発できます
・エンジニア組織を一から立ち上げる経験ができます

【地方拠点での勤務について】
入社後、東京で数か月の研修が必須となりますが、配属後の転勤はありませんのでご安心ください。
※研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

【職務内容】
（1）業務担当者からのシステム改善要望の集約および業務分析
（2）業績および活動ダッシュボードの改修、製造
（3）SQLを使用したデータベース内の本番データ操作、補助ツールの作成
（4）OA機器類のセットアップ、アカウント類の管理、インフラ補助ほか

【仕事の魅力】
社員が使用している業務システムの改修および補助機能の追加、業務支援レポートの自動化など、現場業務をシステム・データの観点からサポートします。
ユーザー部門の業務をヒアリングし、真のニーズを読み取ってシステムやレポートに落とし込んでいくお仕事です。同チームでは、基幹システムのリプレイスプロジェクトも進めており、ご本人の意欲次第で上流工程にも携わっていただけます。
また、軽微なデータ補正では、小規模なツールを作成したり、本番データを直接SQLで操作するなど、現場に最も近いところで運用していきます。そうした実務を通じて、システムのUIやデータ構造の改善点を提案することができます。
社員がユーザーとなるため、利用者のITリテラシーは様々であり、業務の問題点の整理、ITへのニーズを丁寧に聞き出すコミュニケーション能力が必要になります。

【働きやすい環境】
・平日9時～17時50分のビジネスタイムで働きやすい勤務体系
・きれいなオフィスでの勤務
・仕事の手順は、先輩社員が丁寧に指導します
・日本直販の商品を社員向け販売などの特典あり

広告制作で培ったコミュニケーションデザインの力を、体験型デジタルイベントコンテンツ、デジタルインスタレーションの事業に展開すべく、2018年より専門の部署を立ち上げました。
一緒に新しい体験をつくっていく仲間を広く募集しています。

・TouchDesignerやUnity等を用いてのインタラクティブなコンテンツ制作に携わっていただきます。
・自社開発コンテンツの企画から制作まで、プロジェクトの一連の工程に関わります。
・経験に応じてフレームワークやライブラリ等も本人の裁量で決定できます。

・ヘルプデスク業務
・保守メンテナンス業務
・社内インフラの整備業務
・社内システムの企画運用業務

▼サポート対象
社員デザイナー職165名、プロデューサー職45名、事務職20名

【職務内容】
（1）業務システム開発における上流工程対応（要求分析、要件定義、機能設計）
（2）システム設計・仕様ドキュメントの作成、更新、管理、レビュー
（3）プロジェクト進行管理、外注コスト、リソースの管理
（4）SQLを使用したデータベース内の本番データ操作
（5）社内での補助ツールの開発
（6）OA機器類のセットアップ、アカウント類の管理、インフラ補助ほか

【仕事の魅力】
当社の事業部である、通信販売の草分け、テレビショッピングでおなじみの『日本直販』でのお仕事です。
社員が使用している社内業務システムのうち、基幹系システム・サブシステムの刷新プロジェクトに参画頂きます。
ユーザー部門から業務を吸収し、製造を担当するグループ会社との橋渡し役となって、システム開発の上流工程をお任せいたします。
また、軽微なデータ補正については小規模なツールを作成したり、本番データを直接SQLで操作するなど、現場に最も近いところでシステム運用しつつ、システムやデータ構造の改善を提案します。
ユーザーが一般社員となり、ITリテラシーは様々ですので、業務の問題点の整理、IT化ニーズを丁寧に聞き出すコミュニケーション能力が必要になります。

【働きやすい環境】
・平日9時～17時50分のビジネスタイムで働きやすい勤務体系
・きれいなオフィスでの勤務
・仕事の手順は、先輩社員が丁寧に指導します
・日本直販の商品を社員向け販売などの特典あり

【職務内容】
各種チャットチャネルやツール、DBをつなぎ、企業と顧客との様々なコミュニケーションを実現するプラットフォーム開発に携わって頂きます。

▼業務内容
（1）要件定義を基にした設計業務
（2）基本設計、詳細設計を基にしたプログラム開発業務
（3）顧客との会議やメール等での要件確認のためのコミュニケーション
（4）協力会社、オフショア等の開発メンバーとの協業

【詳細】
当社のメッセージングプラットフォーム開発は他のマーケティング会社やSIerにもできないマーケティング視点からの大規模なシステム構築を行うポジションを確立しつつあります。
デジタルマーケティング領域というなかで、お客様の企業・サービスの認知、サイト誘導、感動、興味喚起、記憶、（購入）欲求、（購入）アクション、アフターフォローによるファン化、再購入、購入体験、サービス体験を重ねることによるエバンジェリスト（伝道師）化をWEBだけではなく、SNSをはじめとしたメッセージングプラットフォームにて実現しています。

近年では、体制のグローバル化を進めているほか、スマホ・タブレット・公式アプリ（企業向けエンタメアプリ）実績も多数あり、時代のニーズに合わせた体制・業務範囲の拡大も特徴のひとつです。

▼プラットフォームプランニング統括部とは
お客様企業のtwitterやFacebook、LINEなどのSNSを利用したマーケティング活動を、企画から運用まで、ワンストップで提供しています。
上記に付随して、お客様企業のサポートサイト（FAQサイト等）を支援するサービスも行っており、例えば、PCに関するFAQサイトの場合、今のコンテンツを分析・精査し、実際にサイト情報を更新したりしています。

▼ビジネスプラットフォーム部について
Chat bot、AI、などを活用したシステム企画、開発、サービス提供と、有人によるコンシェルジュ対応（オペレーション業務）を2つの柱とし、ワンストップで展開している部門です。

なお、システム担当領域においては、将来的にはSE→PL→PMへのキャリアアップ、若手の育成など、マネジメント業務に携わる機会も多くあり、素養・志向があれば、早い段階でお任せしたいと考えております。

【職務内容】
Salesforce導入における開発または導入支援
（1）顧客との打合せ／要件ヒアリングや導入作業、顧客へのトレーニング実施
（2）システム開発・改修（Visualforce／Apex：Salesforce独自の開発言語使用）
（3）協力会社、オフショア等の開発メンバーとの連携

【詳細】
弊社は株式会社セールスフォース・ドットコム）とVAR（付加価値再販）パートナー契約を締結し、同社のクラウドサービスを活用したシステム、およびアウトソーシングサービスの提供を行っております。
弊社が長年培ってきたアウトソーシングの実績・ノウハウと、セールスフォースのクラウドサービスを組み合わせ、お客様の多様化・高度化されたニーズに対応しています。
要望のヒアリング／コンサルティングから要件定義、導入支援をお客様と直接コミュニケーションを取りながら進めていき、必要であれば、Visualforce／Apexを使用した開発なども行って頂きます。
開発規模によっては、協力会社や弊社のオフショアを活用していただく機会もございます。

従来のApp Cloud（Force.com）／Sales Cloud／Service Cloud等以外にも、Marketing CloudやPardotといった新しい製品の取り扱いや体制強化も行っており、スキルアップにつながる幅広い経験が可能な環境があります。
また、Salesforce以外にも、LINEビジネスコネクトを始めとした弊社の様々な商材を組み合わせ、導入提案や支援、サービス提供も行っております。
そのため、デジタルマーケティングの新しい商材に関する知見、スキルも身に付けられる環境です。
近年では、体制のグローバル化を進めているほか、スマホ・タブレット・公式アプリ（企業向けエンタメアプリ）実績も多数あり、時代のニーズに合わせた体制・業務範囲の拡大も特徴のひとつです。

▼取り扱いソリューション（2017年4月現在）
・Salesforce MarkettingCloud、ServiceCloud、SalesCloud、AppCloud、Pardot
・AdobeMarketingCloud
・Google Analytics 360
・LINE Business Connect
・ClickM@iler
・DOMO

▼弊社のデジタルマーケティングサービスについて
インターネット広告のプロモーションサービス分野とWebの根幹を成すWeb構築分野の2つの大きな柱があり、そこにリサーチ機能やモバイルといったデジタル領域のサービスをワンストップで展開している部門です。
また、国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化・業務の効率化を図っています。
オフショア活用のご経験がある方には、その点もぜひ活かしていただきたいと考えております。

【職務内容】
（1）マーケティングソリューション（※）の導入・構築・設定（外部システムとの連携SIも含む）
※マーケティングオートメーション、アクセス解析、DMP、BI、レコメンド、ウェブ接客、LINEなどのテクノロジー群
（2）要件に基づいたソリューションの選定、提案

【詳細】
顧客のマーケティング要件に基づき、当社取り扱いのマーケティングクラウド（Salesforce、Adobe）を中心としたマーケティングソリューションの提案～導入、運用までを担っていただきます。

▼取り扱いソリューション（2017年4月現在）
・Salesforce MarkettingCloud、ServiceCloud、SalesCloud、AppCloud、Pardot
・AdobeMarketingCloud
・Google Analytics 360
・LINE Business Connect
・ClickM@iler
・DOMO

▼弊社のデジタルマーケティングサービスについて
インターネット広告のプロモーションサービス分野とWebの根幹を成すWeb構築分野の2つの大きな柱があり、そこに、リサーチ機能やモバイルといったデジタル領域のサービスをワンストップで展開している部門です。
また、国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化・業務の効率化を図っています。
オフショア活用のご経験がある方には、その点もぜひ活かしていただきたいと考えております。

【職務内容】
（1）Webシステム開発に伴う一連の業務（以下、詳細業務内容）
（2）お客様のビジネス課題解決に向けた提案（ヒアリング、プラン策定、工数見積もり、提案書作成など）
（3）要件定義、外部設計、詳細設計、テスト（各々のドキュメント作成を含む）
（4）品質・進捗の管理、および報告業務
（5）社内メンバーや協力会社、オフショアメンバーとのコミュニケーション

▼詳細
新規開発案件、機能追加案件、リプレイス案件といったスクラッチ開発はじめ、サーバ／ネットワークの構築・運用といったインフラ面も含め、Webシステムの開発・構築・運用業務に関わっていただきます。
特に、大手お客様企業の案件で、上流の要件定義から、開発・運用のあらゆるフェーズまで関わっていただけます。
さらに弊社では、制作部門やプロモーション部門と連携しながら、お客様にワンストップサービスを提供します。
そのバックボーンとなるシステム開発において、お客様のWeb戦略の一端を担って頂きます。
※就業場所は大阪本部となります。（お客様常駐は原則ありません）

【仕事・会社の魅力】
デジタルマーケティング領域における、豊富な開発実績に裏づけされた高い開発力で、業種・用途を問わず、お客様企業のビジネス課題に応えていくことができる組織です。システムの企画から構築・運用までをオールインワンでトータルにサポートします。

▼大手企業かつ上流工程からの案件
一次請け案件がほとんどであり、上流工程から案件に携わることができます。
また、大手お客様企業の案件が多く、案件規模も大きいため、やりがいと充実感の大きい仕事です。
プロモーションや戦略等のフェーズに関わることも多く、さらなるステップアップのノウハウが蓄積できます。

▼最新技術を用いた提案
トランスコスモスのノウハウを盛り込んだCMSソリューション「Drupal」、ECプラットフォーム「Magento」、LINEサービスとの連携（LINEビジネスコネクト）、O2Oを実現する独自アプリや、VR、タブレット活用したペーパーレスソリューションなど、多彩かつ最新の技術を提案・実装することができ、他社にできないシステムソリューションの知見・経験を身につけることができます。

▼ワークライフバランスを保ちつつ、キャリアアップできる環境
プロジェクトチームとして案件に携わるため、連携しながら業務を進めるため、メンバーサポートもあり、時間管理・残業管理もしっかり。1ヵ月の平均残業時間は30時間程度。また、女性社員が25％も占めており、さらに、SEからプロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーへとステップアップできる環境です。

【概要】
インフラ専任担当としてグロービス全体を支えるインフラ設計、構築、運用など幅広くお任せします。

【職務内容】
グロービス全体のITインフラ（社内がメイン）をお任せします。

▼たとえばこんなことをやります
・サーバ＆ネットワーク（本社、地方拠点、データセンター）全体の設計、構築、運用
・各クラウドサービスの管理、運用
・ヘルプデスクとサービスサイドITチームへの技術フォロー

【魅力】
▼インフラ構築を設計段階から関与できます
全般にわたるインフラ構築を、設計段階から関与いただくことができることが魅力と考えています。

▼専任としての裁量が大きな仕事ができます
社内インフラの転換期とも言える今こそ、情シスチームリーダーと一緒に各問題をキャッチアップし、解決に向けて素早い意思決定や、グロービス事業全体を支える次の時代のインフラ基盤の作り上げ時の裁量大きく、独立してスピーディーに仕事を進めることができます。

▼学び、成長できる環境があります
社員の可能性を高めるために、学び、成長できる環境があることも特徴です。自己啓発のための費用は受講料の50％を年間20万上限として会社が負担。グロービス経営大学院への通学支援制度やeラーニング受講支援制度も充実。また、月に1回程度「知の創造勉強会」と称して、社内外の有識者による最先端のテクノロジーの潮流や事例などを学びあう勉強会が開催されており、常に成長できる環境を用意しています。

▼エンジニアの方にとって、働きやすい環境です
服装自由、フレックス労働時間制導入、社内カフェの導入等、エンジニアの方にとって働きやすい環境を整えています。現在はリモートワークも導入し、「自由と自己責任」のポリシーに基づいて、個人が効率よく、生産的に働けるような支援をしています。