IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【本ポジションの特性とミッション】
自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。

▼スタジオGANMA!FUKUOKAの特性
・企画中／連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です。（作品のフィードバックはオンラインで実施）
・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます。
・自社制作スタジオのクリエイター、スタジオ外のクリエイターとともに編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています。

【仕事内容】
スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。
編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。

▼具体的にこんなことをします
・作品立ち上げ業務
企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など
・作品運用業務／クリエイティブ監修
ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など
・内部クリエイターのマネジメント
良い作品を生み出すための協力関係の構築など
・組織運営業務
組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など

【組織カルチャーについて】
～コミックスマートが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます。
そのために、オープン＆フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています。

企業のインナーブランディングに強みを持つ「りえぞん企画」。
同社のグループ会社で制作を担う、りえぞんプロダクツ社で編集ディレクションをお任せします。
大手企業を中心に社内報やオウンドメディア、採用・販促ツールの制作に携わっていただきます。

【具体的には】
・社内報など制作物の構成案や企画、アイディア出し
・案件の進捗管理やスケジュール管理
・デザイナーなど他スタッフとの作業分担と調整業務
・ベンダーとの連携、クオリティチェック
・企業現場取材、広報会議出席、チームミーティング
・売上予算、受発注管理

【制作物一例】
社内報（紙・Web）、PR誌、会社案内、CSR、IR　等

〈クライアント一例〉
アサヒビール、丸紅グループ、ウエルシアホールディングス、東急ホテルズ＆リゾーツ、パラマウントベッド等の大手企業中心

大手広告代理店グループ会社にてご就業いただきます。
メインクライアントは大手外資系企業となります。

▼業務内容
Webサイトを中心に、広告・プロモーションにおけるコピーライティングをお任せいたします。

▼具体的な業務内容
得意先の本国（アメリカ）からあがってきたコピーを翻訳会社が翻訳
↓
翻訳されたコピーの確認/修正
※修正箇所が複数あるため、日本人向けに適切なコピーへ変換していただきます。

▼企業情報
Web制作、印刷、ダイレクトマーケティング、CM制作、フォト、SP制作、PR、イベントなど、多分

【概要】
弊社受託案件にて発生する、旅行系メディア内へ掲載する記事の原稿執筆を⾏っていただきます。
1件単位で発注させていただき、企画（構成案）作成、取材、原稿を執筆～納品していただいて終了となります。
※ご応募後にポートフォリオによる一次選考を実施させていただきます。
※案件により取材が発生する可能性がございます。

【主な業務内容】 
・クライアントからの企画書をもとに構成案作成
・観光地などへの取材
・原稿のライティング（5000字程度・案件により変動）
・クライアントから渡された修正の対応
・弊社ディレクターとのやりとり（Outlook、Chatworkを使用します）

【担当メディア】
旅行・観光記事、サステナブル関連記事などをご担当いただきます。
状況を踏まえ、担当媒体を決定させていただきます。

【概要】
弊社受託案件にて発生する、旅行系メディア内へ掲載する記事の原稿執筆を⾏っていただきます。
1件単位で発注させていただき、企画（構成案）作成、取材、原稿を執筆～納品していただいて終了となります。
※ご応募後にポートフォリオによる一次選考を実施させていただきます。
※案件により取材が発生する可能性がございます。

【主な業務内容】 
・クライアントからの企画書をもとに構成案作成
・観光地などへの取材
・原稿のライティング（5000字程度・案件により変動）
・クライアントから渡された修正の対応
・弊社ディレクターとのやりとり（Outlook、Chatworkを使用します）

【担当メディア】
旅行・観光記事、サステナブル関連記事などをご担当いただきます。
状況を踏まえ、担当媒体を決定させていただきます。

【サービスについて】
営業DXサービス「Sansan」やインボイス管理サービス「Bill One」を担当します。

【具体的な業務】
当社のサービスの認知獲得・新規リード獲得・ナーチャリングで活用するコンテンツの企画・制作を担当するポジションです。

▼仕事内容
主に、以下のコンテンツ制作を担当します。

・Web用のコンテンツ制作
　- 当社のサービス（Sansan、Bill One、Contract Oneなど）を訴求する紹介資料や、さまざまなテーマでのインタビュー記事、調査を基にしたホワイトペーパー
・フロント組織が使用する提案資料の制作
　- フロントメンバーが当社のサービスを提案する際に使用する資料
・大型カンファレンス、中規模セミナーのセッション企画や登壇資料制作
　- 1年に1度、当社で主催する大型カンファレンスでのセッション内容の企画・講演者の招請・登壇資料の制作
自身でコンテンツの企画から構成制作、原稿ライティングなどを行い、詳細のデザインに関しては社内の別部署と連携することでコンテンツ作りを行います。
入社後は即戦力として、上記の多岐に渡るアウトプットをお任せします。

【募集背景】
事業拡大に伴い、サービスの価値を顧客に届けるための新たなコンテンツが数多く必要です。顧客のニーズを捉え、最適な訴求を考えられる方を募集します。

【本ポジションの魅力】
BtoBマーケティングはまだ歴史が浅く、成功事例は多くありません。BtoBサービスの導入においては、同一企業に所属する複数のステークホルダーから承認を得ることが必要です。しかし、役割や立場が変われば、同一企業に所属している方々だとしても、提供すべき情報が異なります。
そのため本ポジションでは、設定したペルソナを具体的に想像し、そのペルソナが求めている情報と、当社から伝えたい内容をうまく掛け合わせた訴求を検討、形にしていくことが求められます。まずは、ターゲットに関する情報をコツコツと収集し、各部門やグループと連携しながらコンテンツを企画するところから始めます。関係者が多いため、一筋縄では前に進みません。企画によっては、半年以上を掛けてコンテンツを作り上げることもあります。なかなか骨が折れる仕事ですが、最終的に形になり顧客に価値が届いたときにはやりがいを感じます。

【組織構成】
入社後はマーケティング部コンテンツプランニンググループの所属となります。現在、グループのメンバーは約10名。現在、当該業務はそれぞれのサービスごとに各メンバーで分担して担当しています。

【働き方（出社・リモートについて）】
週3以上出社

【募集背景】
事業拡大やプロダクト数の増加にともなってお客様とのタッチポイントが増える中で、マーケティングやブランディングに関わる施策の推進を加速させたい。

【期待する役割】
プログリットが提供する各プロダクト（シャドテン、スピフル、ディアトーク）のマーケティング施策にともなうクリエイティブ制作をお任せします。

【業務内容】
各プロダクトにおいて
・PdMとマーケティング施策の検討／効果検証
・マーケティング、プロモーション施策に関わるWebを中心とした全制作物のデザイン
これらに加えて、プログリット全体のブランディングに関わる広告等のデザインも担当いただきます。

【入社後の期待イメージ】
社内研修等を経て、事業内容やプロダクトの特性について理解を深める
→PdMと連携して、マーケティング関連のクリエイティブ制作を通して現在のブランドの理解を深める
→ブランドが目指すべきべき方向性をPdMとすり合わせた上で、新しいコミュニケーションデザインを検討する

【ポジションの魅力】
決裁者（事業責任者やPdM）と直接連携をとりながら、自分自身で考え、さまざまなマーケティング施策やコミュニケーションデザインに挑戦できる。

【開発部門の特徴・強み】
▼利用者との距離が近い
定期的に直接フィードバックをもらう機会があり、ユーザーの顔を見ながら開発ができるのでやりがいを感じることができます。

▼最新技術も必要に応じて導入可能
事業部はまだまだ立ち上げ段階。技術選定にいたるまでも一緒に考えていきましょう！

▼フレックスタイム
12：00～15：00がコアタイムのフレックス制度があります。週1出社を行い（毎週火曜）、その他はリモートですが、柔軟に働ける環境があるため、プライベートも充実できます！

▼定期勉強会の実施
デザイナー、プロダクトマネージャー、エンジニアが集まってそれぞれ企画を持ち寄り勉強会を定期的に実施しています。その他、開発チームで定期的に進捗確認MTGを行っており、悩みや相談事などをカジュアルに話ながら解決する場があります。

【組織構成】
プロダクト開発部の中でPdMからなる「サービス企画グループ」、デザイナーからなる「デザイングループ」、エンジニアからなる「エンジニアグループ」に分けられています。

▼プロダクト開発部責任者を主導に構成されている構成は以下です
・プロダクトマネージャー 6名（内、業務委託 1名、インターン 2名）
・コミュニケーションデザイナー 1名
・UX／UIデザイナー 5名（内、業務委託 2名）
・QA 2名（内、業務委託 2名）
・アシスタント 1名
・エンジニア 15名（内、業務委託 6名、インターン 1名）

▼エンジニアグループの内訳
・モバイルテックリード 1名
・iOSエンジニア 4名
・Androidエンジニア 3名
・フロントエンドエンジニア 2名
・サーバサイドエンジニア 4名
※帰国子女や外国籍のエンジニアが在籍していたり、部署を通じてグローバルな環境を好む方にもフィットすると思います。

【勤務地】
本社（転勤なし）

【労働条件】
※週1出社（火曜日）
※入社後1ヶ月はオンボーディング施策の一つとして週5出社をお願いしております。

【事業概要】
クライアントメディアの記事編集・ディレクション業務をおまかせいたします。
弊社は、会社概要に記載の通り、自社メディアを中心に事業展開をしてます。
その中で培ったコンテンツ制作力を活かしクライアントメディアの記事制作事業もスタートいたしました。
この事業は、サイバーエージェント・インターネット広告事業本部との協業で事業展開しているため、
大手クライアント案件も数多く担当しています。
ジャンルとしては、2024年7月現在、金融・美容・人材・不動産系などのクライアントの割合が多いです。

【主な業務】
・記事の編集業務
　└構成案の依頼と確認、記事作成の依頼と確認
・社員と連携しつつ、外部ライターのディレクション業務

【業務の流れ】   
■記事制作のステップ例
※別部署＝学生アルバイトのことです

①キーワード分析
　└キーワードに対して、どんなコンテンツで記事を執筆すれば良いかを決める
　　(別部署作成の分析データをもとに決定する）
②構成作成
　└記事全体の大枠の流れを作成
　└競合分析を踏まえ、SEOライティングに必要な要素が入っているかの確認
③執筆依頼
　└担当外部ライターに執筆の依頼を行う
　└構成・商品リストなど記事執筆に必要な情報を渡し、執筆していただく
④編集
　└④で依頼した納品物を校閲する
　└修正箇所は赤字を入れてお戻し、30分以内にできる範囲の修正は自分で修正する
⑤プランナー・営業確認
　└校了した記事をプランナーや担当営業のチェックにまわす
　└修正箇所は内容に応じて、外部に戻すか、自分で修正する
⑥校了

■その他
必要に応じて監修専門家との連絡なども発生する可能性があります。

■こんな方におススメ！
◎不明点がある際には、自分から積極的に質問できる方
◎責任感をもって業務に向き合ってくださる方
◎コツコツ作業するのが好きな方
◎柔軟性があり、変化に対応できる方
◎効率を考えながら業務改善ができる方
◎ベンチャーの変化に対応できる方

■特徴
実際に業務で関わる社員は、9割が20代の女性社員です。
コロナ懸念でフルリモートでの就業をご希望される方は、
黙々と記事と向き合っていただく時間が多くなる見込みです。
月・水・金は社員が出社しているため、ご希望の方は出社での勤務も可能です。

大手通信会社グループのWebメディア（社内報/社外）におけるコンテンツ制作業務をお任せいたします。

＜具体的な業務＞
1. ディレクション業務（コンテンツ制作に関する進行管理/関係者調整）
2. 企画・取材対応業務（編集企画/インタビュー/簡易なスチール撮影）
3. 原稿編集・校正業務

基本的には在宅勤務メインで、週2日出社していただくことがあります。

【本ポジションの特性とミッション】
自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。

▼スタジオGANMA! FUKUOKAの特性
・企画中／連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です。（作品のフィードバックはオンラインで実施）
・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます。
・自社制作スタジオのクリエイター、スタジオ外のクリエイターとともに編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています。

【仕事内容】
スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。
編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。

▼具体的にこんなことをします
・作品立ち上げ業務
企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など
・作品運用業務／クリエイティブ監修
ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など
・内部クリエイターのマネジメント
良い作品を生み出すための協力関係の構築など
・組織運営業務
組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など

【組織カルチャーについて】
～コミックスマートが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます。
そのために、オープン＆フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています。

日本最大級のファイナンス特化型情報サイト『ファイナンシャルフィールド』の編集デスク・編集長候補として自社メディアの編集業務全般をお任せします！

【業務詳細】
・編集業務
・外部ライターや編集プロダクションへのディレクション
・原稿案（コンテンツ）の作成
・原稿の校閲・校正等
・進行管理や記事制作に対してのPDCA

【得られるスキル/経験】
・ユーザーのための価値あるコンテンツ企画力 
・メディア戦略立案
・人材育成/組織開発経験
・メディア全体のKPI管理の設定
・分析・改善・マーケット全体のリサーチ

【本ポジションの特性とミッション】
自身の強みを発揮し、オリジナルの大ヒット作品づくりをマンガ家と二人三脚で行います

様々な個性的な作品が集うGANMA!では、作品のジャンルや中身のみならず、作り方やプロモーションも、新たな取り組みを模索しています。多様性にあふれた環境を一緒にわくわくしながら、おもしろく育てていってくれる方を募集しています

【仕事内容】
作品連載に関する編集業務の他、企画立案など幅広く作品に携わります
編集組織は現在約25名在籍しており、チーム体制で新作の相談会や、編集力向上のための勉強会、Slackを通じての他部門への企画提案や相談などコミュニケーション機会が多いのが特徴です

▼具体的にはこんなことをします
・「GANMA!」でのマンガ作品連載に関する編集業務
・書籍化や映像化時のマンガ家ディレクション業務
・新人マンガ家の発掘
・マンガ家との企画立案・原稿に関する打ち合わせ
・ストーリーや作画に対する助言
・マンガ家支援プログラム「RouteM（ルートエム）」の運用
・その他作品や作家に関わるディレクション業務

▼組織カルチャーについて
～コミックスマートが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

平均年齢31歳と20～30代が多い組織です。
マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています

【勤務地備考】
転勤なし

【本ポジションの特性とミッション】
自身の強みを発揮し、オリジナルの大ヒット作品づくりをマンガ家と二人三脚で行います

様々な個性的な作品が集うGANMA!では、作品のジャンルや中身のみならず、作り方やプロモーションも、新たな取り組みを模索しています。多様性にあふれた環境を一緒にわくわくしながら、おもしろく育てていってくれる方を募集しています

【仕事内容】
作品連載に関する編集業務の他、企画立案など幅広く作品に携わります
編集組織は現在約25名在籍しており、チーム体制で新作の相談会や、編集力向上のための勉強会、Slackを通じての他部門への企画提案や相談などコミュニケーション機会が多いのが特徴です

▼具体的にはこんなことをします
・「GANMA!」でのマンガ作品連載に関する編集業務
・書籍化や映像化時のマンガ家ディレクション業務
・新人マンガ家の発掘
・マンガ家との企画立案・原稿に関する打ち合わせ
・ストーリーや作画に対する助言
・マンガ家支援プログラム「RouteM（ルートエム）」の運用
・その他作品や作家に関わるディレクション業務

▼組織カルチャーについて
～コミックスマートが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

平均年齢31歳と20～30代が多い組織です。
マンガ、ウェブトゥーン、アニメのエンタメコンテンツ制作を担うスタジオと、プロモーション・企画・営業・バックオフィスのメンバー間で連携しあって、「おもしろい」をとことん追求し、優れたIPの開発に向き合っています

【勤務地備考】
転勤なし

企業のインナーブランディングに強みを持つ企業のグループ会社にて、編集ディレクションをお任せします。
大手企業を中心に社内報やオウンドメディア、採用・販促ツールの制作に携わっていただきます。

【具体的には】
・社内報など制作物の構成案や企画、アイディア出し
・案件の進捗管理やスケジュール管理
・デザイナーなど他スタッフとの作業分担と調整業務
・ベンダーとの連携、クオリティチェック
・企業現場取材、広報会議出席、チームミーティング
・売上予算、受発注管理

【制作物一例】
社内報（紙・Web）、PR誌、会社案内、CSR、IR　等

〈クライアント一例〉
アサヒビール、丸紅グループ、ウエルシアホールディングス、東急ホテルズ＆リゾーツ、パラマウントベッド等の大手企業中心

【本ポジションの特性とミッション】
大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています
様々な個性的な作品が集うスタジオ。作品のジャンルや中身のみならず、世の中に新しい価値を与え、フォーマットや展開方法においても多様性にあふれた環境を一緒にわくわくしながら、おもしろく育てていってください！

【スタジオGANMA! FUKUOKAの特性】
・企画中／連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です（作品のフィードバックはオンラインで実施）
・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます
・自社制作スタジオには現在39名（内クリエイターが32名、編集3名、オフィスマネジメントスタッフ2名、技術指導1名）が在籍しており、編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています

【仕事内容】
スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読み漫画を制作・プロデュースするお仕事です。
編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。

▼具体的にこんなことをします
・作品立ち上げ業務
　‐ 企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など
・作品運用業務／クリエイティブ監修
　‐ ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など
・内部クリエイターのマネジメント
　‐ 良い作品を生み出すための協力関係の構築など
・組織運営業務
　‐ 組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など

【組織カルチャーについて】
▼コミックスマートが大事にしている価値観
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う
わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます
そのために、オープン＆フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています。

【勤務地備考】
転勤なし（福岡オフィスに通勤可能な方）

【STUDIO ZOONについて】
サイバーエージェントはABEMAをはじめとする各種エンタメ事業を勢力的に展開する総合ネットエンタメ企業です。「babel label」「nelke planning」のグループ入りに続き、2024年から漫画コンテンツビジネスに変革を起こすべく、制作スタジオである「STUDIO ZOON」が生まれ、各ポジションを募集することとなりました。
STUDIO ZOONは「面白くて、新しい」をポリシーとして掲げており、縦読みマンガを中心に、世界に向けて作品を届ける制作スタジオとなります。

【ミッション】
漫画コンテンツスタジオ『STUDIO ZOON』の中で、まだ日本では未成熟なWebtoonの編集者として、前例のない企画を実現しながら、Webtoonへのイメージやその表現方法、ユーザー層やユーザー数に至るまで、ジャンル自体に大きな影響を与えることがミッションです。

【業務内容】
・新企画立ち上げ
・編集部の管理・編集者の教育
・既存作品の立ち上げ
・編集者のマネジメント

業務内容についてはご経験・キャリアイメージをお聞かせください。

【ポジションの魅力】
・担当領域やスキルに関わらず、作品や事業の成長に関わることは何でもチャレンジできる
・サイバーエージェント全社のアセットも活用でき、大きなチャレンジがしやすい環境
・経営チームや編集長と連携し、事業成長に向けて裁量を持って働くことができる
・サイバーエージェントの中で注力事業であるIP創出に携わることができる

大手広告代理店グループ企業　制作チーム内でのライティング業務です。
クライアントは誰もが知るグローバルブランドを展開する外資系IT企業となります。
国が推進する教育改革×グローバルブランドのIT企業群の巨大プロジェクトの一翼を担うお仕事です。

▼業務内容
自社電子デバイス(タブレット)を教育機関に導入促進するためのコンテンツ制作におけるライティング業務

▼具体的な業務内容
各教育機関(小、中、高)へ自社デバイスを教育ツールの教材として導入いただいております。

導入後、教育の現場で実際に使用される教師

【配属部署】
マーケティングチームは、求人検索サービス「求人ボックス」の有料広告経由の売上拡大や、コンテンツマーケティング、またサービスの認知向上を通じ、より多くのユーザーに求人ボックスに触れ・利用する機会を増やすことをミッションとしています。

【業務内容】
求人検索サービス「求人ボックス」、およびメディア「求人ボックスジャーナル」における、記事コンテンツの企画編集・制作・執筆業務に携わっていただきます。

【仕事内容】
「求人ボックス」では、求人検索サービスの提供を通じてより多くの選択肢を求職者に日々届けています。
今回のポジションでは、記事を通してより多くの方に求人ボックスを知り、利用する機会を増やしていただくことを目的に、
・転職潜在層に向けたメディア「求人ボックスジャーナル」の企画編集、取材、制作進行
・仕事探し・バイト探し顕在層に向けた「求人ボックス」での記事制作、社内外リソースの活用、SEOライティング
を主に行っていただきます。
記事の企画編集を通じて、日常の業務改善から、仕事探しのコツ・キャリアのヒントまで、閲覧ユーザーと対話しながら試行錯誤できるポジションです。

【具体的な業務内容】
・キャリアや仕事探し、人材ニュース、労働市場に関わる記事企画立案、上長とのすり合わせ
・取材アレンジ・取材対応
・編集業務、ライター制作物の確認・修正
・リリース対応
・ライター開拓、新規コンテンツの検討

【業務の進め方】
・企画立案、チームでの承認
・編集会議での承認
・取材のアレンジ、取材
・ライター成果物の検収、校正。必要に応じて写真・画像等の制作進行
・外部関係者（取材先や監修者）がいる場合は関係者への確認依頼
・テスト環境での記事リリース、画面上での確認～本番環境での記事リリース
・UU等反響の確認

【使用ツールなど】
Gitlab、Microsoft Visual Studio Code、Adobe Analytics、Google Search Console、Google Analytics

【独り立ちまでのイメージ】
既に同業務を行っているメンバーがいますので、ツールの使い方や記事立案・編集の基本的な方法を横で学び、時には相互にチェックしあいながら当社の進め方に慣れていただきます。習熟が問題ないようでしたら、独り立ちして業務を進めていただく予定です。

【想定キャリアパス】
編集担当と編集チームのリーダーになるキャリアのほか、Webディレクターと協同しながら、新規コンテンツの企画を検討・実現していくスキルアップの可能性があります。

【仕事の面白味】
・人材関係の業界に特化したサービスであるため、世の中の「はたらきかた」の変化を感じ、時にはリードしながら業務に取り組むことができます。
・自らの企画がどれくらい見られたか可視化されるため、ユーザーの反応をダイレクトに感じられます。
・責任者との距離が近いため、自らの施策を提案しやすい環境です。

※職種・業務に応じて、在宅勤務を選択いただくことが可能です。チームごとの出社状況については、選考時に個別にお尋ねください。
当社では、柔軟で多様な働き方の実現に向けて、在宅勤務における環境の整備と手当の支給等を実施しています。

コンテンツマーケティング事業を中心としたサービスを運営しており、大手企業や有名百貨店など、様々なクライアントからWebコンテンツの制作依頼を受けています。
案件の増加により、分野を問わず取材経験をお持ちの方を募集いたします。

＜作成コンテンツ例＞
・オウンドメディア用のコラム
・ソーシャルメディア用のPOSTコンテンツ
・業界トレンドニュースやホワイトペーパー
・企業や店舗の取材/インタビューコンテンツ　etc...

上場企業や大手企業との取引が増え、執筆やコンテンツ制作だけにとどまらず、取材を通して記事やコンテンツを作成するニーズが高まっています。

【想定しているメイン担当業務】
・プロジェクト全体の仕切り
・取材コーディネート
・ライターリクルーティング
・Webメディアのコンテンツ企画/制作ディレクション
・上記コンテンツ制作にあたり外部バートナーとの折衝/外注ディレクション
・パートナー制作物のクオリティチェック

★大手出版社で、人気のコスメ系サイトに携われます！

(1)有名コスメサイトの運営
(2)サイトの企画編集業務
(3)ブロガー組織の運営

【ミッション】
30万人以上の医師が登録する、国内最大級の医療従事者向け会員登録制サイト「m3.com」の編集コンテンツの充実を図り、「信頼される」「日々使ってもらえる」｢役に立つ｣サイト作りに貢献しつつ、日進月歩のWebメディアの新しい可能性にチャレンジする。
特に医師というプロフェッショナル、かつ多忙な会員への情報提供を通じて、より良き方向に日本の医療が発展することへの貢献を目指す。

【所属】
m3.comグループ

【担当業務】
m3.comサイトの主に医師向けの編集コンテンツの新規開発、運営などを担当していただきます。

具体的には
・m3.comサイトの臨床系の記事や動画の取材・執筆・編集
・m3.comサイトの臨床系の記事や動画の外部執筆者への依頼・編集
・m3.comサイトの臨床系CGM（Consumer Generated Media）タイプのコンテンツの企画立案・運営
・m3.comサイトの臨床系新規コンテンツ、サービスの企画立案・運営
※一定程度の臨床系の知識が必要です。

【募集の背景】
・当社は、日本最大級の医療情報サイトm3.comを核として、医療界の情報流通のインフラをめざす成長途上の企業です（2000年設立、2004年東証マザーズ上場を経て、2007年東証一部上場）。
・m3.comには、多彩なニュース、独自取材記事、論文、データベース、交流の場等の様々なコンテンツがあります。常に新しい魅力のあるコンテンツを提供、開発し、それを安定的に運営させることが、アクティブユーザーの増加や新規会員獲得、ひいてはサイトの価値拡大、につながります。
・このサイトの魅力度を更に向上させるため、m3.com編集部を強化増員中です

【在宅勤務】
会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり）

金融・ライフスタイル・人材・美容等、幅広いジャンルにて自社Webメディアを運営する当社にて、下記業務をお任せします。	
・編集者として月間5〜6記事の記事作成（改善含む）
・債務整理メディア
・記事企画
・ライター・デザイナー発注
・原稿整理
・ライティング（改善の場合）

■所属
コンテンツ事業部：エディター（編集者）・マーケター含む32名が所属する部署
エディター（編集者）は20名強在籍しています。
※同部署に所属しながら各メディアを担当。業務委託契約となります。

■技術環境について
Googleドキュメント、Googleスプレッドシート
※外部ライターにはWordファイルで送付

【募集背景】
漫画編集者（未経験OK／リモートワークOK）募集！弊社が展開する「ウーマンエキサイト」は子育て世代の女性向けに情報を配信しています。女性向け人間関係（夫婦／親子／義実家／ママ友）のモヤモヤ体験をオリジナル漫画化している部署が好調で、漫画事業拡大のため漫画編集者を募集します。

【業務内容】
子育て女性向けまんがを配信している『ウーマンエキサイト』で連載するオリジナル漫画の企画・編集を担当していただきます。
・作品の企画立案（ジャンルは女性向けの読者にとって「共感しやすい」「現実的な悩み」を扱う、夫婦関係（夫婦再生／不倫／DV／社会問題）、ホームドラマ（義実家／嫁姑）ママ友トラブルなどです）
・新規のまんが家、作家の開拓
・プロット（ストーリー構成決め）、ネーム、脚本の作成、監修クオリティ管理、入稿作業等の編集業務全般
・SNSや動画を用いた促進活動

【このポジションで得られるもの】
・自社サービスで配信しているためユーザーの動向をリアルタイムで把握でき、「分析」しながら「ヒットを狙うマンガ作り」ができる環境です。
・チームで漫画制作をするのでチームマネジメント、さらには組織開発などの業務に取り組むことができます。

【組織】
▼部長（メディアコンテンツ部）
・ライフスタイルメディアグループ
　- マネージャー1名
　　- 編集2名 + 派遣3名+ 業務委託1名

【勤務時間】
リモートワーク実施（週3～4回程度）
※介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能
※リモート勤務の頻度は変更の可能性あり

【配属部署】
Webメディア事業部への配属です。SEO草創期から研究と実践を重ね日本トップクラスのSEO・比較メディア運営の実績を持つ代表が立ち上げました。
異業界・未経験から入社した中途メンバーが8割在籍しており、20代の管理職登用実績もあるなど、キャリアアップについては年齢に関係なく実力や成果をきちんと評価します。

「入社1年で新規メディアを0から1億の事業にグロース」
「入社1年で業界を代表するWebメディアの事業責任者に」
「入社2年でマネージャーへ最速で昇格」

チームの雰囲気としては、積極的にお互いの成長にコミットする真剣さと温かさがあります。それぞれがトライしたグロースハック事例をシェアすることで、全員が成果をあげられるようにサポートし合う文化が特徴です。最新のグロースハック事例の共有会も定期的に行っているため、誰もが等しくノウハウを吸収する機会は魅力のひとつと言えます。

既存のWebメディアに加えて、0→1の新規事業にもチャレンジしていただく機会があるため、これまでのご経験を活かして新たなステージをお求めの方には打ってつけの環境と言えます。

今後の当社のパーパスを実現するためにも、「HonNE」をよりグロースさせていくことが重要となっており、リーダーとして事業企画・推進を行っていただける方を新たに募集いたします。

【職務概要】
事業戦略に紐づいた「HonNE」の複数ジャンルのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職（もしくは候補）としてのご活躍を期待するポジションです。
生活・経済領域における商品サービスを比較検討されているユーザーのニーズ調査からはじめ、コンテンツ企画から作成、戦略決定までWebメディアに関する1から100の実行をお願いいたします。
事業の拡大・拡張フェーズのため、「HonNE」にとどまらず複数のWebメディアの運営を統括していただくほか、Webメディア運営にとどまらず、「HonNE」のアプリ企画や海外開発拠点とのブリッジの役割などもお任せしていければと思っています。

▼具体的な業務
・事業部全体の戦略テーマの推進
・事業計画／戦略立案
・メンバー（複数名）の目標設計、達成支援、成長支援
・ユーザーの定性調査と定量データ分析
・コンテンツの企画立案から作成、品質管理
・チャネルの拡大、実行、改善
・サイト分析及びCROの実施
・KPI設定と評価、予実管理、進捗管理

【入社後の流れ】
・1カ月～
事業と組織理解、マネジメント観、EXIDEA流のグロースハック、Webメディア運営ノウハウをインプットしていただくところからスタートします。
・3カ月～
まずはHonNeの1ジャンルのグロースを担当していただきます。徐々にメンバーマネジメントをお願いしていき、複数ジャンルの統括を担っていただきます。
・1年～
PL責任を負い、事業責任者としてHonNE全体の戦略設計やチームメンバーのマネジメントなど事業全体の統括を行っていただきます。

【ポジションの魅力】
・戦略立案から実行までマーケティングの上流工程に裁量をもって担当できる
・世界最先端のカンファレンスに参加する海外研修あり
・経営幹部（取締役・執行役員）や、子会社代表、新規事業責任者など、さまざまなキャリアを描くことが可能
・Webメディア運営にとどまらずアプリの企画に携われる機会がある
・クライアントと独自サービスの企画を行い、新たなサービスを生み出せる

※一部リモート勤務も相談可能

【職務内容】
「Yappli」の認知向上〜ナーチャリングを目的とし、プロモーションサイト・LP・オウンドメディア・ホワイトペーパーなど、多岐にわたるコンテンツ制作をお任せします。

ヤプリの事業戦略や事業課題を捉えながら関係各所と連携し、ターゲットとなる企業の方々に「Yappli」をどう伝えていくかを考え、マーケティング効果の最大化をしていただく重要なポジションです 企業様の潜在的なニーズを掘り起こし、ヤプリの訴求軸や訴求手段を考えていただく戦略策定〜実行にも携わっていただきます。

・各種コンテンツ制作（プロモーションサイト、LP、オウンドメディア、ホワイトペーパー等）
・コンテンツマーケ全体の戦略立案〜実行
・KPI設計とモニタリング
・オウンドメディアの運営

【本ポジションの魅力】
・制作したコンテンツが商談や受注につながったか、といった貢献度合いまで追うことができ、事業成長を肌で感じていただけます。
・マーケティング支援・ビジネス支援等、ソリューションによって訴求軸が全く異なるため、幅広いジャンルのライティングやコンテンツ制作をご経験いただけます。
・各種マーケティングツールやデータが整備された環境で、マーケティング活動に注力いただけます。