IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【立上背景】 
昨今、コロナによる失業、円安による物価高騰、AIの台頭による職業奪取の危惧により、日本経済や人々の生活は不安定さを増しています。 先進国と呼ばれる日本ですが、所得格差は徐々に広がり、厚生労働省の「2018年 国民生活基礎調査」によると、日本人口の6人に1人に値する約2,000万人が相対的貧困に該当し、貧困ライン以下での生活を余儀なくされています。このように格差に拍車がかかり不安に満ちた社会から、人々が未来に不安なく持続可能な生活を送れる社会を実現するために、生活基盤（生活インフラ・人生必需品・住まい）と経済力の基盤（お金・仕事・学び）、今後は心身の基盤（健康・医療・食・エンタメ・美容・結婚）も支えるよりどころとなるような情報インフラとしての役割を果たしたいと考え、幅広いジャンルを網羅する総合比較メディアの立ち上げに至りました。 

【コンセプト】 
▼日本トップクラスにCVRの高い比較メディア
CVRが高い＝購入の後押しができているということです。モノ余り・情報過多の時代において、多くの消費者が「どれを買うべきか、そもそも買うべきか」の判断がつきにくくなっていおり、意思決定の難易度が日に日に増していると感じています。
HonNeでは、溢れる情報の中から顧客の本音の口コミ評判、フィルタリングや重みづけを通じて本当に購入した方がいいものはなにかを消費者別に判断しやすい情報に組み立ることで、購入の意思決定を最も後押しする比較メディアであり続けることを根幹の価値観として大切にしています。 

【配属部署】
Webメディア事業部への配属です。SEO草創期から研究と実践を重ね日本トップクラスのSEO・比較メディア運営の実績を持つ代表が立ち上げました。
異業界・未経験から入社した中途メンバーが8割在籍しており、20代の管理職登用実績もあるなど、キャリアアップについては年齢に関係なく実力や成果をきちんと評価します。

「入社1年で新規メディアを0から1億の事業にグロース」
「入社1年で業界を代表するWebメディアの事業責任者に」
「入社2年でマネージャーへ最速で昇格」

チームの雰囲気としては、積極的にお互いの成長にコミットする真剣さと温かさがあります。それぞれがトライしたグロースハック事例をシェアすることで、全員が成果をあげられるようにサポートし合う文化が特徴です。最新のグロースハック事例の共有会も定期的に行っているため、誰もが等しくノウハウを吸収する機会は魅力のひとつと言えます。

既存のWebメディアに加えて、0→1の新規事業にもチャレンジしていただく機会があるため、これまでのご経験を活かして新たなステージをお求めの方には打ってつけの環境と言えます。

今後の当社のパーパスを実現するためにも、「HonNE」をよりグロースさせていくことが重要となっており、事業責任者候補として事業企画・推進を行っていただける方を新たに募集いたします。

【職務概要】
事業戦略に紐づいた「HonNE」の複数ジャンルのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職（もしくは候補）としてのご活躍を期待するポジションです。
生活・経済領域における商品サービスを比較検討されているユーザーのニーズ調査からはじめ、コンテンツ企画から作成、戦略決定までWebメディアに関する1から100の実行をお願いいたします。
事業の拡大・拡張フェーズのため、「HonNE」にとどまらず複数のWebメディアの運営を統括していただくほか、Webメディア運営にとどまらず、「HonNE」のアプリ企画や海外開発拠点とのブリッジの役割などもお任せしていければと思っています。

【具体的な業務】
・事業部全体の戦略テーマの推進
・事業計画／戦略立案
・メンバー（複数名）の目標設計、達成支援、成長支援
・ユーザーの定性調査と定量データ分析
・コンテンツの企画立案から作成、品質管理
・チャネルの拡大、実行、改善
・サイト分析及びCROの実施
・KPI設定と評価、予実管理、進捗管理

【入社後の流れ】
・1カ月～
事業と組織理解・マネジメント観・EXIDEA流のグロースハック・Webメディア運営ノウハウをインプットしていただくところからスタートします。

・3カ月～
まずはHonNeの1ジャンルのグロースを担当していただきます。徐々にメンバーマネジメントをお願いしていき、複数ジャンルの統括を担っていただきます。

・1年～
PL責任を負い、事業責任者としてHonNE全体の戦略設計やチームメンバーのマネジメントなど事業全体の統括を行っていただきます。

【ポジションの魅力】
・戦略立案から実行までマーケティングの上流工程に裁量をもって担当できる
・世界最先端のカンファレンスに参加する海外研修あり
・経営幹部（取締役・執行役員）や、子会社代表、新規事業責任者など、さまざまなキャリアを描くことが可能
・Webメディア運営にとどまらずアプリの企画に携われる機会がある
・クライアントと独自サービスの企画を行い、新たなサービスを生み出せる

※一部リモート勤務も相談可能

【詳細】
採用広報として、レバレジーズが運営する記事メディア・Youtubeチャンネル・SNSを活用した戦略策定から実行まで従事いただきます。 
まずは記事・Youtube動画の企画・取材・ライティングから始めていただきます。 企業ブランディングに直結する採用ブランディングに携わることができます。

・メディア戦略の策定
・自社記事メディア『meLev』の企画～運営、ライティング業務
・自社YouTubeの企画～運営
・SNSの企画運営
・メディアのUI／UX向上PM

※ご経験によってオウンドメディア「meLev（ミレバ）」を活用したブランディング記事のライターをメインにご依頼させていただきます。

▼具体的な業務内容は下記の通りです。
・企画立案
・取材／インタビュー
・記事ライティング
・写真撮影／レタッチ
・効果測定

▼外部メディアの記事編集
・ワンキャリア
・外資就活
・Goodfind　など

▼主なコンテンツ
・レバレジーズとあなたをつなぐオウンドメディア『meLev (ミレバ) 』
・公式YouTubeチャンネル『レバレジーズCh』

【当ポジションの魅力】
・インハウスならではの自社専門組織と協働しながら、新しい施策を企画・提案・実行できる
・採用広報という業務を通じて、急成長するメガベンチャーのブランディングを経験できる
・チャレンジを歓迎する文化
・志向性に応じて、自分自身の職能やスキルを広げることができる

【身に着けられるスキル】
・プロジェクトマネジメントを通じて得られるスキル
　- コミュニケーションスキル
　- ディレクションスキル
　- マネジメントスキル
　- 課題発見・問題解決能力
　- ビジネス・経営に関する知識
・業務内容を通じて得られるスキル
　- リサーチスキル
　- コンセプトメイク
　- 数値分析
　- ライティング

【キャリアパス例】
入社1年目：自社メディアの記事取材やライティング、動画編集ディレクションを担当
入社2年目：採用広報全体の業務を遂行またはマネジメント
入社3年目：採用広報を軸としながら、全社単位のコーポレートブランディング全般を遂行する

【組織について】
▼部署名
広報部 採用広報グループ

【募集背景】
毎年30％以上の成長を続け、人材エージェントとして独自のポジションを確立したギークリー。さらなる事業成長を進め、Visionである『IT採用のインフラ』を実現すべく、認知拡大とブランディングの重要度が高まっています。
現在弊社では、コンテンツマーケティングによる認知拡大と集客数の増加を目的に、「IT×転職」に関する情報を発信するオウンドメディアを運営しています。少数精鋭で運営を行ってまいりましたが、今後拡大フェーズを迎えるにあたり、ともにメディアを成長させてくれるメンバーを募集しております。

【業務内容】
メディア運営業務をお任せします。
・市場調査や数値分析を元にした課題発掘及び解決の企画立案
・コンテンツの企画／編集／進行管理
・SEO対策（キーワード選定、記事のリライト等）
・外部パートナー、ライター管理や価値創造の推進
・広告関連によるプロダクト戦略策定

【部署構成】
マーケティングディビジョンのWebセクション所属となります。
職種内訳：
コンテンツマーケ2名、広告運用担当5名、
ディレクター4名、デザイナー3名、エンジニア5名

※週1リモート可

【仕事内容】
弊社はデジタルマーケティング×インターネットメディア事業を中心に、
『マーケティングに強い会社』から『マーケティングに強い”事業開発会社”』への展開を目指しています。

現在、金融・ライフスタイル・人材・美容など幅広いジャンルにて自社Webメディアを運営。
今回は自社メディアの拡大に伴い【 編集者 】を募集いたします。

【主な業務内容】 
・コンテンツ（記事）の企画・構成案作成
・ニーズ調査、競合調査、ユーザー調査
　（決まったフォーマットに沿ってご対応いただきます。）
・制作ディレクショ

★大手出版社で、人気のコスメ系サイトに携われます！

(1)有名コスメサイトの運営
(2)サイトの企画編集業務
(3)ブロガー組織の運営

【職務内容】
博報堂アイ・スタジオは、クライアントに伴走し様々なマーケティング・コミュニケーションにおける課題を解決いたします。
時にはクライアントに寄り添い課題抽出から、またその課題を解決するための戦略・企画立案を行い、そこに創業時から鍛え上げてきた実装・運用を施すことで、クライアントの課題を解決するソリューションをワンストップで提供しております。
アイスタのコンテンツプランナーはその企画・提案・実行をリードし、プロジェクトを成功に導きます。

【業務内容】
▼雇入れ時
クライアントの多岐にわたる課題解決の為に、デジタル領域を基点とした施策の企画・立案・実行をご担当いただきます。
また、主に制作に入る前段階を担当し、アイデアやプラン、コピーライティングなど、ご自身の得意領域を最大限活用し提案・実施を成功させるための人材を募集します。

【業務内容】
株式会社主婦の友社はWEBTOONに早期参入するなど、電子書籍に対して先んじて取り組みをしております。コミック・ライトノベル・写真集・テキスト・WEBTOON・実用書・電子雑誌など様々なジャンルの電子書籍を配信しております。
主婦の友社の新レーベル『TOMO COMICS』は、アラサー女子のドキドキ職場恋愛、再会した初恋の彼とのラブストーリー、偽装彼氏や契約結婚など、せわしない日常の中で、ときめきと癒しのマンガタイムをお届けすることを願うレーベルです。
今後は《大人女性のためのコミックレーベル》として、より幅広いジャンルの作品も制作予定。「夫婦」「ママ友」「仕事」などをテーマにした、女性ひとりひとりの夢や悩みに寄り添い、生活のお供にしていただけるような様々なラインナップをお届けしていきます。
『TOMO COMICS』レーベルの編集担当として、新規の企画、作家の獲得、電子コミックの編集者としての業務を行っていただきます。

▼具体的な業務内容は以下の通りです。（雇い入れ直後）
・企画立案・シナリオ制作発注等
・作家さんのスカウト
・各種執筆打ち合わせ
・シナリオチェック
・ネームチェック～仕上げまでの原稿各工程チェック
・担当作品の進行管理
・入稿作業～校正・校了
・配信用データ制作発注・チェック
・担当作品の宣伝、販促企画の立案

【業務の魅力】
▼新レーベルの立ち上げ期に参画できる！
新規立ち上げ早々から、PV数、読者が伸びているレーベルにて、経験を積むことができます。
新レーベルだからこそ、チャレンジができる幅も広く、自身とレーベル双方の成長を感じながら
取り組むことができます。

▼電子コミック経験者の方もスキルアップできる！
主婦の友社では電子書籍コンテンツを当該部門にてまとめて担っております。
そのため、電子書籍コンテンツに関わる業務の知見を有しており、ご経験者の方もチャレンジができる環境となっています。

▼おもしろいを形にできる！
すでに業界で活躍している作家さんから、まだ世に出ていないクリエイターの発掘など、担当編集として二人三脚でオリジナル作品を生み出し世界に発信していくことができます。
自分のアイデアやエンタメの知見を活かせる、やりがいのある仕事です。

【勤務地】
・転勤はありません
・週2回のリモートワークOK！
週3出社、週2在宅の「ハイブリッドワーク制度」を採り入れています。
※部署・業務内容によっては出社型となる場合もあります。
※取引先・取材などでの業務は出社とみなします。

【業務内容について】
Webコンテンツ編集者として、以下事業に関連するWebコンテンツの企画・制作等を担当していただきます。

▼レバテック事業：ITエンジニア、クリエイターのためのフリーランス・転職サービス
担当メディア：レバテックLABなど
レバテック事業におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューや専門家連載を中心としたコンテンツの企画・制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・エンジニア向けイベントの企画・運営

▼レバウェル事業：医療福祉業界の専門職向け転職サービス
担当メディア：レバウェル看護など
レバウェル事業の看護師領域におけるWebコンテンツの制作を担当していただきます。
・インタビューやクリエイター、インフルエンサー連載を中心としたコンテンツの企画、制作
・上記関連SNSの運用、SNS用オリジナルコンテンツの企画
・その他、ブランディングを目的としたコンテンツ制作

※上記のほかにも多数の事業やメディアを保有しており、マーケティング戦略や適性によって配属が決まります
※基本的にはひとつの事業を担当いただきますが、状況によっては兼任になる可能性もございます

【使用ツール】
・Google Workspace
・Microsoft office
・Figma
・Asana
・Adobe Creative Cloud
・Wordpress

【当ポジションの魅力】
・取材や編集、連載ディレクションなど、幅広いコンテンツの制作経験が身につく
・記事制作だけでなく、SNSコミュニティの運営やメディアのUI／UX改善にも関われる
・数字的な成果として可視化できるので、事業への貢献が実感できやりがいを感じられる
・質を追求する姿勢が奨励されており、自己のクリエイティビティを高めながら制作にあたることができる
・社内にコンテンツ制作やWebマーケティングに関する高い知見がストックされており、視野高くメディアづくりに取り組むことができる
・インハウス体制のため、デザイナーや開発との距離が近く、品質の高いコンテンツをスピーディーに生み出せる体制がある
・複数のオウンドメディアがあり、将来的に新規メディアに関われる可能性がある

【身につけられるスキル】
・取材、専門家連載など、コンテンツ制作に関わる企画力、情報収集力、ライティング／編集スキル
・数字成果の分析力／論理的な思考力
・複数タスクを同時推進するタスクマネジメント力

【キャリアパス事例】
・コンテンツ編集者→コンテンツチームリーダー or オウンドメディア全体の責任者
・コンテンツ編集者→媒体横断のコンテンツディレクター

【組織について】
▼マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
「業界トップクラスのマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界トップクラスにすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。
「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

競輪ファンに大人気のメディア「netkeirin」の記事・コンテンツに携わっていただきます！

（業務詳細）
選手や解説者が出演するコンテンツや、レースに関する特集の企画・制作に携わっていただきます。
その他、ニュース・コラム・SNSを中心としたテキスト系コンテンツ全般ディレクションをお任せします。
業務内容は幅広いですが、1人に負担がかかるのではなく、部内で協力しながら進めていくことが基本となります。 

【業務内容】
・記事の校正校閲
・サイトへの記事入稿および更新対応
・アプリ内プッシュ通知の文章作

【ミッション】
30万人以上の医師が登録する、国内最大級の医療従事者向け会員登録制サイト「m3.com」の編集コンテンツの充実を図り、「信頼される」「日々使ってもらえる」｢役に立つ｣サイト作りに貢献しつつ、日進月歩のWebメディアの新しい可能性にチャレンジする。
特に医師というプロフェッショナル、かつ多忙な会員への情報提供を通じて、より良き方向に日本の医療が発展することへの貢献を目指す。

【所属】
m3.comグループ

【担当業務】
m3.comサイトの主に医師向けの編集コンテンツの新規開発、運営などを担当していただきます。

具体的には
・m3.comサイトの臨床系の記事や動画の取材・執筆・編集
・m3.comサイトの臨床系の記事や動画の外部執筆者への依頼・編集
・m3.comサイトの臨床系CGM（Consumer Generated Media）タイプのコンテンツの企画立案・運営
・m3.comサイトの臨床系新規コンテンツ、サービスの企画立案・運営
※一定程度の臨床系の知識が必要です。

【募集の背景】
・当社は、日本最大級の医療情報サイトm3.comを核として、医療界の情報流通のインフラをめざす成長途上の企業です（2000年設立、2004年東証マザーズ上場を経て、2007年東証一部上場）。
・m3.comには、多彩なニュース、独自取材記事、論文、データベース、交流の場等の様々なコンテンツがあります。常に新しい魅力のあるコンテンツを提供、開発し、それを安定的に運営させることが、アクティブユーザーの増加や新規会員獲得、ひいてはサイトの価値拡大、につながります。
・このサイトの魅力度を更に向上させるため、m3.com編集部を強化増員中です

【在宅勤務】
会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり）

【配属部署】
Webメディア事業部への配属です。SEO草創期から研究と実践を重ね日本トップクラスのSEO・比較メディア運営の実績を持つ代表が立ち上げました。
異業界・未経験から入社した中途メンバーが8割在籍しており、20代の管理職登用実績もあるなど、キャリアアップについては年齢に関係なく実力や成果をきちんと評価します。

「入社1年で新規メディアを0から1億の事業にグロース」
「入社1年で業界を代表するWebメディアの事業責任者に」
「入社2年でマネージャーへ最速で昇格」

チームの雰囲気としては、積極的にお互いの成長にコミットする真剣さと温かさがあります。それぞれがトライしたグロースハック事例をシェアすることで、全員が成果をあげられるようにサポートし合う文化が特徴です。最新のグロースハック事例の共有会も定期的に行っているため、誰もが等しくノウハウを吸収する機会は魅力のひとつと言えます。

既存のWebメディアに加えて、0→1の新規事業にもチャレンジしていただく機会があるため、これまでのご経験を活かして新たなステージをお求めの方には打ってつけの環境と言えます。

今後の当社のパーパスを実現するためにも、「HonNE」をよりグロースさせていくことが重要となっており、リーダーとして事業企画・推進を行っていただける方を新たに募集いたします。

【職務概要】
事業戦略に紐づいた「HonNE」の複数ジャンルのグロースとメンバーの成長を両立させる管理職（もしくは候補）としてのご活躍を期待するポジションです。
生活・経済領域における商品サービスを比較検討されているユーザーのニーズ調査からはじめ、コンテンツ企画から作成、戦略決定までWebメディアに関する1から100の実行をお願いいたします。
事業の拡大・拡張フェーズのため、「HonNE」にとどまらず複数のWebメディアの運営を統括していただくほか、Webメディア運営にとどまらず、「HonNE」のアプリ企画や海外開発拠点とのブリッジの役割などもお任せしていければと思っています。

▼具体的な業務
・事業部全体の戦略テーマの推進
・事業計画／戦略立案
・メンバー（複数名）の目標設計、達成支援、成長支援
・ユーザーの定性調査と定量データ分析
・コンテンツの企画立案から作成、品質管理
・チャネルの拡大、実行、改善
・サイト分析及びCROの実施
・KPI設定と評価、予実管理、進捗管理

【入社後の流れ】
・1カ月～
事業と組織理解、マネジメント観、EXIDEA流のグロースハック、Webメディア運営ノウハウをインプットしていただくところからスタートします。
・3カ月～
まずはHonNeの1ジャンルのグロースを担当していただきます。徐々にメンバーマネジメントをお願いしていき、複数ジャンルの統括を担っていただきます。
・1年～
PL責任を負い、事業責任者としてHonNE全体の戦略設計やチームメンバーのマネジメントなど事業全体の統括を行っていただきます。

【ポジションの魅力】
・戦略立案から実行までマーケティングの上流工程に裁量をもって担当できる
・世界最先端のカンファレンスに参加する海外研修あり
・経営幹部（取締役・執行役員）や、子会社代表、新規事業責任者など、さまざまなキャリアを描くことが可能
・Webメディア運営にとどまらずアプリの企画に携われる機会がある
・クライアントと独自サービスの企画を行い、新たなサービスを生み出せる

※一部リモート勤務も相談可能

【募集背景】
PRONIは2024年にシリーズCでの25.8億円の資金調達を達成し、上場に向けて社内体制を強化しています。マッチングに関する様々なデータが日々溜まってきている中で、発注先の選定に課題を持つ企業（＝カスタマー）／ソリューションを持つ企業（＝パートナー）の双方に納得感のあるサービスになることを目指しております。
これまでも多くの発注先選定に困っているユーザーからお問い合わせをいただいており、累計支援実績は30万件を突破いたしました。今後も支援実績を増やすためには、SEOでのセッション数の向上が必要不可欠と考えております。
今回はコンテンツディレクターとして、SEO観点からのディレクション業務にコミットいただける方を募集します！

【業務内容／環境】
▼主な業務
・PRONIアイミツサイトに掲載するSEO記事の作成
・記事の品質管理（ディレクション）
・プロジェクトの施策検討／推進／管理
・効果検証を踏まえたコンテンツの改善施策の立案
・SEOキーワード調査、分析 等

【得られること】
・SEOやマーケティング戦略のスキルアップ
・自らの成果によって売上を伸ばす実感を持てる
・SaaSや役務などの様々なカテゴリーを取り扱う「総合型プラットフォーム」なため、広い角度からアプローチができる

【チーム・環境】
▼PRONIアイミツ事業部
コンテンツSEOチーム（正社員2名＋アルバイト7名）

▼PRONIアイミツSaaS事業部
コンテンツSEOチーム（正社員3名＋アルバイト7名）

※上記いずれかへの配属となります。

【使用ツール】
・Google Analytics
・Google Search Console
・SEO対策ツール（MIERUCAやAhrefsなど）
・ヒートマップツール（Microsoft Clarityなど）
・CMS（WordPressなどのコンテンツ管理システム）

※在宅勤務制度あり（事前申請制）
週2回の在宅勤務が可能です

【仕事内容】
弊社はデジタルマーケティング×インターネットメディア事業を中心に、
『マーケティングに強い会社』から『マーケティングに強い”事業開発会社”』への展開を目指しています。

現在、美容・生活雑貨・家電など幅広いジャンルにて自社Webメディアを運営。
今回は自社メディアの拡大に伴い【 編集者 】を募集いたします。

【主な業務内容】 
・コンテンツ（記事）の企画・構成案作成
・ニーズ調査、競合調査、ユーザー調査
・制作ディレクション、外部制作会社・ライターとのやり取り
・制作物の品質管理、校正、ブ

◆依頼概要
大手通信会社の WEB社内報の運営において動画コンテンツ制作

◆実施内容
実施内容：動画撮影（イベント模様・一言コメント撮影など1名で対応可能な簡易なもの）
必要機材：カメラ1/三脚1/ピンマイク1（コメント取り）
※ 有線の場合は延長コード（3-5m）/コメント音声確認用イヤフォン/納品ファイル提出用クラウドサービス
納品物：　動画ファイル（フルHD・mp4形式/編集不要）
実施回数：　2～3回/年程度（想定）
標準納期：　撮影完了日から1～2営業日

◆前提条件
撮影内容（対象）について1時間程度の事前オリエン（オンラインMTG）を実施
現地でのアテンドは社員などが実施（詳細なディレクションは無）
機材は民生用でOK
週末・祝日対応有
日本国内各地での対応有
納品物については編集・使用権利をクライアント側に完全に譲渡
（各種コンテンツに転用した上で、社内外で利用予定）

管理ID：DCG0008

【募集背景】
漫画編集者（未経験OK／リモートワークOK）募集！弊社が展開する「ウーマンエキサイト」は子育て世代の女性向けに情報を配信しています。女性向け人間関係（夫婦／親子／義実家／ママ友）のモヤモヤ体験をオリジナル漫画化している部署が好調で、漫画事業拡大のため漫画編集者を募集します。

【業務内容】
子育て女性向けまんがを配信している『ウーマンエキサイト』で連載するオリジナル漫画の企画・編集を担当していただきます。
・作品の企画立案（ジャンルは女性向けの読者にとって「共感しやすい」「現実的な悩み」を扱う、夫婦関係（夫婦再生／不倫／DV／社会問題）、ホームドラマ（義実家／嫁姑）ママ友トラブルなどです）
・新規のまんが家、作家の開拓
・プロット（ストーリー構成決め）、ネーム、脚本の作成、監修クオリティ管理、入稿作業等の編集業務全般
・SNSや動画を用いた促進活動

【このポジションで得られるもの】
・自社サービスで配信しているためユーザーの動向をリアルタイムで把握でき、「分析」しながら「ヒットを狙うマンガ作り」ができる環境です。
・チームで漫画制作をするのでチームマネジメント、さらには組織開発などの業務に取り組むことができます。

【組織】
▼部長（メディアコンテンツ部）
・ライフスタイルメディアグループ
　- マネージャー1名
　　- 編集2名 + 派遣3名+ 業務委託1名

【勤務時間】
リモートワーク実施（週3～4回程度）
※介護や育児などの事情があれば別途申請によりフルリモートも可能
※リモート勤務の頻度は変更の可能性あり

企業のインナーブランディングに強みを持つ企業のグループ会社にて、編集ディレクションをお任せします。
大手企業を中心に社内報やオウンドメディア、採用・販促ツールの制作に携わっていただきます。

【具体的には】
・社内報など制作物の構成案や企画、アイディア出し
・案件の進捗管理やスケジュール管理
・デザイナーなど他スタッフとの作業分担と調整業務
・ベンダーとの連携、クオリティチェック
・企業現場取材、広報会議出席、チームミーティング
・売上予算、受発注管理

【制作物一例】
社内報（紙・Web）、PR誌、会社案内、CSR、IR　等

〈クライアント一例〉
アサヒビール、丸紅グループ、ウエルシアホールディングス、東急ホテルズ＆リゾーツ、パラマウントベッド等の大手企業中心

【業務内容について】
各事業での運営媒体に掲載するコンテンツの制作やチェックをお願いします。

▼詳細
コンテンツ制作：各事業で運営する媒体へ掲載するコンテンツのライティングを行います。
記事チェック：他ライターが制作した記事に誤りがないか、要件に合致しているかをチェック&フィードバックしていただきます。

【当ポジションの魅力】
・正社員登用実績がございます。
・対象やコンテンツの目的が多岐にわたるため、幅広い経験を積むことができます。
・ご自身が関与したコンテンツが事業の成長につながる実感を持つことができます。
・物腰柔らかなメンバーが多く、コミュニケーションもスムーズです。
・月残業時間10時間以内

【組織について】
▼マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
直近では、電車広告やテレビCM、BIツールの活用など専門性の幅もどんどん広がっています。
「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

【所属会社名】
レバレジーズオフィスサポート株式会社
（上記に所属し、レバレジーズ株式会社の業務を依頼する形となります）

【職務内容】
Yappli UNITEのマーケティングスペシャリストは、企業のDX推進・理念浸透を支援するプラットフォーム「Yappli UNITE」の価値を、社内外に広める役割を担います。単なる製品・サービス説明にとどまらず、企業の経営層やDX推進部門、コーポレート部門に対して、デジタル活用による組織変革の可能性を提案し、市場全体の意識を高めることをミッションとします。各種企画をし、自ら登壇をしながら、UNITEの価値を広めていただける方を募集します。

▼主な業務内容
（1）市場啓蒙・認知拡大
・セミナー、ウェビナー、カンファレンスなどでの登壇・講演
・記事、ホワイトペーパー、レポートの執筆およびメディア対応
・企業向けワークショップやディスカッションの企画・実施

（2）エコシステムの構築・推進
・既存顧客・ユーザーコミュニティの活性化
・事例共有・導入企業との共創活動の推進
・パートナー企業や業界団体との連携

（3）営業・マーケティング支援
・マーケティングチームと連携し、コンテンツ戦略の策定
・セールスチームと協力した戦略的な商談支援
・市場ニーズのフィードバックをプロダクト開発に還元

（4）社内文化の浸透
・Yappli UNITEの価値を社内にも広め、全社員がサービスの魅力を理解できる環境づくり
・他部署と連携し、より多くの社員が顧客接点で価値を伝えられる仕組みの構築

【STUDIO ZOONについて】
サイバーエージェントはABEMAをはじめとする各種エンタメ事業を勢力的に展開する総合ネットエンタメ企業です。「babel label」「nelke planning」のグループ入りに続き、2024年から漫画コンテンツビジネスに変革を起こすべく、制作スタジオである「STUDIO ZOON」が生まれ、各ポジションを募集することとなりました。
STUDIO ZOONは「面白くて、新しい」をポリシーとして掲げており、縦読みマンガを中心に、世界に向けて作品を届ける制作スタジオとなります。

【ミッション】
漫画コンテンツスタジオ『STUDIO ZOON』の中で、まだ日本では未成熟なWebtoonの編集者として、前例のない企画を実現しながら、Webtoonへのイメージやその表現方法、ユーザー層やユーザー数に至るまで、ジャンル自体に大きな影響を与えることがミッションです。

【業務内容】
・新企画立ち上げ
・編集部の管理・編集者の教育
・既存作品の立ち上げ
・編集者のマネジメント

業務内容についてはご経験・キャリアイメージをお聞かせください。

【ポジションの魅力】
・担当領域やスキルに関わらず、作品や事業の成長に関わることは何でもチャレンジできる
・サイバーエージェント全社のアセットも活用でき、大きなチャレンジがしやすい環境
・経営チームや編集長と連携し、事業成長に向けて裁量を持って働くことができる
・サイバーエージェントの中で注力事業であるIP創出に携わることができる

【職務内容】
「Yappli」の認知向上〜ナーチャリングを目的とし、プロモーションサイト・LP・オウンドメディア・ホワイトペーパーなど、多岐にわたるコンテンツ制作をお任せします。

ヤプリの事業戦略や事業課題を捉えながら関係各所と連携し、ターゲットとなる企業の方々に「Yappli」をどう伝えていくかを考え、マーケティング効果の最大化をしていただく重要なポジションです 企業様の潜在的なニーズを掘り起こし、ヤプリの訴求軸や訴求手段を考えていただく戦略策定〜実行にも携わっていただきます。

・各種コンテンツ制作（プロモーションサイト、LP、オウンドメディア、ホワイトペーパー等）
・コンテンツマーケ全体の戦略立案〜実行
・KPI設計とモニタリング
・オウンドメディアの運営

【本ポジションの魅力】
・制作したコンテンツが商談や受注につながったか、といった貢献度合いまで追うことができ、事業成長を肌で感じていただけます。
・マーケティング支援・ビジネス支援等、ソリューションによって訴求軸が全く異なるため、幅広いジャンルのライティングやコンテンツ制作をご経験いただけます。
・各種マーケティングツールやデータが整備された環境で、マーケティング活動に注力いただけます。

【仕事概要】
Webサービスやオウンドメディアのコンテンツ編集業務をお任せします。
業界やジャンルを問わず、マーケティング施策における編集業務を担当します。

制作するコンテンツは取材記事、企画記事に加え、漫画や動画などテキストコンテンツ以外を含む場合もあります。
社内のWebコンサルタントたちとチームを組み、数ヵ月〜2、3年のプロジェクトを進めます。

【具体的な仕事内容】
・お客さまとの打ち合わせ
・コンテンツの企画立案
・コンテンツ制作進行管理
・記事チェック・編集

昨今のAI技術の進化を踏まえ、記事の制作プロセスをより効率的に進めるためAIを活用した記事制作を推進しています。
コラム記事の作成は、編集者が要件作成、編集・校閲を行いますが、AIを活用することでより質の高いコンテンツを効率的に提供しています。

【当社で働く魅力】
1．紙媒体と同等の『質の高さ・正確さ・表現力』にこだわれる環境
PVや売上重視のコンテンツ量産を目指すのではなく「質の高いコンテンツで、いかに読み手の興味関心を惹き、課題解決を行うか」を重要視し、プロの誇りを持って仕事ができます。
わたしたちのお客さまは知名度やブランド力も大きく、同時に背負っている社会的責任も大きな有名大手企業ばかりです。
そのため、お客さまも社内メンバーも、コンテンツの質を重視しながらプロジェクトを進めています。
原稿は編集者、編集長、および監修者等によるチェック体制。
在籍する編集者の多くが出版社出身で、書籍や雑誌の編集を手掛けた経験を活かして仕事をしています。

2．全社で編集者が活躍する会社
ナイルは3つの事業部のすべてに編集職があり、価値を創出する要となっています。当社の創業からの強みがSEO（検索エンジン最適化）やコンテンツマーケティングにあり、コンテンツの品質がいかに重要か、社内のコンサルタントや営業などの異職種でも共通認識があります。
編集者の裁量は大きく、メディア戦略の時点から編集者の意見を踏まえて進めるケースがほとんどです。

3．高度なデジタルマーケティングの知見が得られる
デジタルマーケティング業界で2,000社の支援実績がある、当社の独自のナレッジを吸収できます。
これからデジタルの知見を得たいと感じている方でも、コンテンツの効果検証からメディアの戦略設計、改善まで、デジタルマーケティングに携わることが可能です。

4．挑戦する人の背中を押す文化
社内異動制度もあり、編集者としてスペシャリティを磨くだけではなく、好奇心に応じてあらゆるキャリアを叶えることができます。
・コンテンツチームのマネージャーとして、最終品質の担保やメンバーマネジメントを行う
・自社サービス（車のサブスクサービス、アプリメディアなど）へ異動し、メディア編集や編集長へ
・自社採用メディアの編集を兼務し採用支援

【チームについて】
DX＆マーケティング事業部全体では約100名、コンテンツチームは25名ほどのメンバーが在籍しています。
出版社、編集プロダクションにて書籍・雑誌の編集や、Webメディア、Webサービスの編集・企画を長年手掛けていたメンバーが集っています。
手掛けていたジャンルも、金融や人材、医療、音楽、スポーツ、育児などさまざま。知見を交換しながら業務を進めています。

【組織方針】
‐「伝わる」コンテンツを丁寧に‐
編集経歴10年以上のベテランメンバーを主力にWebコンテンツを制作しています。
よくあるクラウドソーシングに頼ったコスト優先のコンテンツづくりではなく、インターネットユーザーに「しっかり伝わる」良いコンテンツを作り上げられる環境があります。

‐コンテンツを「届ける」卓越ノウハウ‐
現代は良いWebコンテンツを作れば、多くの人に読まれる時代ではありません。
このような時代において私たちはデジタルマーケティングを駆使し、Webコンテンツを読者に届けるところまでコミットする、コンテンツとマーケティングを融合したチームを実現しています。

※リモートワーク制度
※入社後1～2ヶ月程度は、業務に慣れていただくため出社推奨としていますが、その後は在宅・出社を自由に選択いただいている状況です

大手グルメ情報サイトの集客を担当している部署で、グルメ系の記事コンテンツの編集のお仕事をお願いします。

【具体的には】
●記事校正、校閲
●記事企画
●構成案作
●ライター発注（外部）
●進行管理
●クオリティ管理　など

チームとしては社員の担当者1名となっており、ご自身で幅広くご担当いただくことになります。

【ミッション】
日本最大級の医療従事者向けサイト「m3.com」におけるメディア価値の拡大

【所属】
サイトプロモーショングループ

【担当業務】
日本最大級の医療従事者向けサイト「m3.com」におけるコンテンツの企画、編集、運営
・自社媒体におけるコンテンツの編集・企画
・利用者のニーズに応じた新しい媒体の企画・運営推進
・利用者との長期的な信頼関係構築に寄与するような施策の実行

【職務詳細】
・外部ライター／編集プロダクション／外部メディアとの連携なども行いながらのコンテンツの配信・編集業務
・医師をはじめとする医療従事者が知るべき、日常生活にかかわるトピックについて月間150本程度記事を配信
・国内の9割にあたる31万人の医師を会員基盤にもつエムスリーならではの新しい表現手法・媒体の立ち上げなども積極的に挑戦

【在宅勤務】
会社が定める条件を満たす場合に、在宅勤務を認める（必須出社日数あり）

大手求人情報サイトに掲載する広告ページ制作における
ライティング＆ディレクション業務をお任せします。

あなたが【リクナビNEXT】【doda】といった誰もが知るサイトに掲載！
働き方にあわせてお仕事のご紹介をさせていただきます。

【業務の流れ】
▼案件発生
　大手情報サイトを運営するクライアントより弊社に、案件の依頼が入ります。
▼制作依頼
　弊社のデスクがクライアントに、取材日・資料提供日・納品日などを含む
　必要情報を簡単にヒアリングした上で、あなたにご連絡差し上げます。
▼取材
　各求人媒体の営業と連絡を取り、
　訪問取材・電話取材・オンライン取材のいずれかを実施します。
　なかには、資料から作成するケースもあります。
▼制作
　取材した内容や他資料などをもとにライティングを行います。
▼原稿提出
　各求人媒体営業またはクライアントへ原稿を提出し、OKがでたらクライアントへ提出します。
▼修正対応
　クライアントからの修正を原稿へ反映して、
　掲載OKのお返事をいただくまで数回の修正を対応します。
▼納品・入稿
　クライアントから掲載OKの返事をいただき次第、
　各システムで入稿作業を行います。
▼掲載スタート
　いよいよあなたがライティングした求人原稿が世の中へお目見え！

※修正回数は数回程度。深夜帯の修正依頼などはありませんのでご安心ください。

■取材時間/1件につき30分～1時間程度
■制作期間目安（取材後～初稿提出）/1～4営業日、3～5件ほどの案件を同時に進めます。
■原稿の文字数/1原稿あたり：500～3500文字
※いずれも案件・企画により異なります。

主に大手通信事業会社グループ本体が展開する、新規Web社内報（※）などのコンテンツ制作における、Webディレクション業務をご担当いただきます。
具体的には、Web社内報全体の運用管理や記事コンテンツの品質管理、レポート作成、メルマガ作成・配信などをお願いします。

※国内外を含めた社員約30万人が閲覧するWeb社内報で、以下のようなコンテンツを制作いただきます。
-経営情報：経営方針、全社的な事業戦略、決算報告、幹部インタビューに関する記事　など
-事業活動：セールス関連の取り組み、新規サービス紹介、オペ