IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

株式会社クリーク・アンド・リバー社の特例子会社にて、グループ会社等（以下「外部」）から受注する様々な業務を、障がい者メンバーに振り分ける業務をご担当いただきます。

※クリーク・アンド・リバー社とは、映像、ゲーム、Web、広告・出版、医療、会計、法曹、建築、コンピュータサイエンスなどの分野で、人材派遣・紹介事業、開発・請負事業、知的財産の企画開発・流通事業を展開する企業です。

【業務詳細】
・外部から打診された業務の性質や内容の分析
・外部から打診された業務をメンバーが円滑に、且つ正確に業務できる形に手順整備、想定される質問を外部とやりとり
・外部との納期や金額の交渉
・外部から業務を受注した後、外部との連携、業務の進行管理、ダブルチェック
・外部からの業務内容の変更等が生じた際の連携や交渉
※障がい者メンバーの急な休み等、非常事態には自身も作業担当として入ります。

【外部から受注する業務の例】
データ入力、文書電子化、ExcelやPDFファイルのリネーム・整理、営業リスト作成、調査・集計業務、キッティング、窓口業務、商品発送、求人票掲載管理等

【就業開始直後について】
入社当初は障がい者メンバーと一緒に外部から受注する業務を作業担当としてご対応いただき、当社がどのような業務を受注しているか理解を深めていただきます。

業務に慣れてきたら、既に受注された業務をメンバーへ振り分けていただき、外部との連携、進行管理、ダブルチェックをご担当いただきます。

ゆくゆくは外部との交渉や、受注前の業務の性質・内容の分析、手順整理までご対応いただきます。

※外部から受注する業務は、複数件同時進行となります。

【部署構成（2024年9月現在）】
従業員数：42名
業務遂行支援サポーター：2名
障がい者メンバー：38名

【選考フロー】
企業説明面談（カジュアル面談、オンライン可）⇒1次面接⇒2次面接⇒適性検査⇒内定となります。
※1次面接・2次面接・適性検査は同日に実施する可能性がございます。
※面接は対面実施となります。

【企業サイト】
株式会社One Leaf Clover：https://oneleafclover2022.com/index.html
株式会社クリーク・アンド・リバー社：https://www.cri.co.jp/

大阪の複合施設のイベントスペースをプロデュース、管理するお仕事です。

「グランフロント大阪」や、うめきた2期地区に開業予定の「グラングリーン大阪」のイベントスペースで、
施設管理や本番立ち合いなどを行います。
グラングリーン大阪では、街や地域に関連した様々なイベントを実施予定です。
イベント成功に向け、チームで協力しながら作業していきます。

【業務内容】
・イベントスペース等の施設管理
・イベント開催にあたっての打ち合わせ・資料作成
・イベント設営・本番・撤去等の現場立ち合い

【仕事の流れ】
イベント開催へ向けての打ち合わせ、クライアント折衝
　↓
資料作成、会場管理など準備作業
　↓
イベント当日の管理
　↓
終了後、報告書等の作成

【イベント例】
・クルマの展示会
・スポーツイベント
・周年記念イベント
・テレビ・ラジオ番組連動イベント
※大小のスペースがあり、1日5000名以上が来場することも！
※開催期間は、1日から年単位のものまで、様々です。

【募集部門】
ビジコネット株式会社（⼊社後すぐにベクトルから出向）

【概要】
国内最大級の転職派遣メディア「CareeReco」を開発・運営／残業月10～20時間／働く人のためにつくる

【業務内容について】
ベクトルデジタル事業本部の一員として、国内最大級のキャリアガイド「CareeReco」を運営しニッチトップのサービスを量産する急成長ベンチャーのwebメディアディレクターをお任せします。
未経験でwebディレクター職に挑戦でき、ベンチャーならではの早いキャリアアップやスキルアップが叶う環境です。

▼業務例
・コンテンツ企画、構成作成
・コンテンツ制作の進捗管理
・コンテンツ校正
・コンテンツ分析～改善
・ライター管理・育成
・オペレーション改善　など

【入社後の流れ】
未経験でも、素早く一人前になれるように1か月の研修（オンボーディング）を丁寧に行います。※会社や業務についてOJT形式でキャッチアップいただきます。
具体的には、研修資料や動画をもとに執筆を行ったり、ロジカルライティング研修やSEO勉強会に参加し、業務の流れを把握していただきます。

【業務の特徴】
「ビジコネット」では、働くすべてのビジネスパーソンにキャリアの手助けをするメディアを複数運営しています。ディレクション業務はチームメンバーの意見を聞いたり、より多くの人に見てもらえるような施策を考えたりと制作だけではなく、幅広いことにチャレンジできるお仕事です。ゆくゆくは編集長として戦略設計からブランディングまで、マーケティングの上流工程にも携わっていただきます。

【働き⽅】
残業時間は10~20時間程度で、ベンチャーならではのイメージされやすい多忙な働き方を強制する雰囲気はありません。個々人が活躍し、効率よく働くメンバーが多くなっております。

【カルチャー】
平均年齢28歳と若手が活躍しており、コツコツ仕事をするのが得意な人もいれば、ゴリゴリ仕事を進めるのが得意な人もいて、「適材適所の人員配置」をしています。設立から4年ですが次々と新規事業を立ち上げており裁量権のある環境です。
人に対して真剣に向き合って投資をしており、当社のメンバーは「このサービスで世の中を変える」ではなく、「この"メンバー"で社会に必要とされるサービスを作り続け、その成長過程を楽しみたい」といった人ありきの信念をもって仕事に取り組んています。

【リモートワーク】
リモートワーク可（⼀部従業員利⽤可）

【仕事内容】
（1）独立開業メディア「アントレ」の37万人のユーザーにとってより有益な情報や機会を提供する
（2）メディア「アントレ」に広告を出稿いただいているクライアントにとって問い合わせ数の増加など、提供価値を大きくする
の2つの軸から、現状課題の解決や、新たな施策開発などを行っていただきます。

▼具体的には、
・情報メディア「アントレ」の商品企画、販促支援
（Webサービス、情報誌、各種イベント開催　等）
・情報メディア「アントレ」の会員向けサービスの開発
（流入元となるオウンドメディアの運営・発展、外部アライアンス開拓、SNSを活用した企画、ユーザー向けオンライン／オフラインイベントの開催　等）
・全社の各サービスと情報サイト「アントレ」の横断プロジェクトの推進
などを取り組んでいただきます。

【配属先情報】
配属先：アントレ事業部メディアプロデュースグループ
※アントレ事業部の内訳（アントレ事業部のほか、新規事業開発室や、IT戦略室、コーポレート統括部など事業部あり。）
・アントレ事業部（27名）
　- ビジネス推進部（営業組織）：東京拠点11名、大阪拠点6名
　- 事業企画G：1名
　- マーケG（webマーケ／UIUX担当）：3名
　- メディアプロデュースG（商品企画、会員向けサービス開発担当）：6名　※こちらに配属予定

クライアント企業のビジネス拡大・課題解決をWebマーケティングを通して行うコンサルティング業務です。
Web広告運用に留まらず、Webマーケティング全般の戦略構築から一気通貫して行うのが特徴です。

事業拡大に伴い、新たにPIGNUSの仲間となる方を募集します！

▼具体的な仕事内容
・Webマーケティング全体の戦略及び戦術立案
・クライアントのマーケティング会議や経営会議への参加
・新規クライアントに対する自主提案、コンペ提案

※単なる「Web広告運用の外注」ではなく、クライアントのビジネスモデルと
事業計画を理解した上で、本質的なコンサルティングを行います。

▼利用媒体
Google Ads、Yahoo!、Facebook、Twitter、LINE、i-mobile、nend、Criteo、SmartNews、Gunosy等、全て扱っていただきます。

中小規模でありがちな「小規模で担当CL数が多い」体制ではなく、
CL数を絞って、大型案件（平均1,000万円以上）を扱う体制を取っています。
そのため、戦略設計など、コンサルティングの本質的な部分に注力できる環境です。
社長、部長など、実績豊富な業界屈指のシニアコンサルタントがマンツーマンで教育につくことになり、
早期にノウハウを吸収し、実力を養う体制になっております。

▼その他
・ビジネスマッチングサービスの運営（自社プラットフォーム）
・多数立ち上がっている新規事業への参画
※IPO目標あり
※適性と能力によって、現在運営中のサービスや新規事業にも参画してもらう予定です

▼リモート状況
・在宅勤務も取り入れており、業務状況に応じて柔軟に対応可能です！
　週1～2日程度在宅勤務をされている方が多いです。

▼仕事の魅力
規模感が大きいプロジェクトや、非常に難易度が高いプロジェクトを多数お任せいただいており、
創業以来全ての顧客で結果を出しております。
与えられた与件内で、与えられた領域の業務だけ遂行するわけではなく、
通常のWeb広告代理店の枠を超えてマーケティング全体まで踏み込んで
本質的なサービス提供を行うことができます。

また代理店という立ち位置ではなく、クライアントの事業を責任を負いながら
グロースさせるパートナーという立ち位置を貫いており、
あらゆる場面で「NO」と言える対等な関係性を築いています。
コンサルティング、新規事業などを通して上流のコンサルティング能力が身につきます。

【仕事内容】
TOKYO PRO Marketへの上場を希望する企業に対するソーシング～公開引受業務全般をお任せします。
証券会社等における公開業務と実質的に同一内容です。

▼具体的には
・ダイレクトソーシングまたは提携先機関との連携と通じた上場見込み企業の発掘
・内部統制管理
・証券取引所や上場審査部門との審査対応
※1社の上場までに最短で1～1年半を有します

【業務の魅力】
当社は未上場企業オーナーに対し国内最大級の情報ネットワークを持っており、これまで7,000件以上のM&A成約実績があります。
今後M&Aだけでなく、オーガニックな成長を希望する企業に対する支援をすべく、株式上場を目的としたサポートを行う事業を展開しております。
成長する未上場企業マーケットの最先端を担う仕事にチャレンジ出来ます。

【募集背景】
当社のJ-Adviser業務（TOKYO PRO Market上場支援事業）の更なる拡大に向け、上場推進推進者を募集いたします。

【募集部門】
株式会社ベクトル　ベクトルデジタル事業本部

【職務内容】
▼ベクトルデジタルについて
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。
ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／募集背景】
▼トライハッチについて
株式会社トライハッチは、2018年の創業以来、Googleビジネスプロフィールの管理・分析ツール「MEOチェキ」の開発・提供を主軸に業容を拡大してきたO2Oマーケティング支援会社です。
MEOチェキは現在、国内外65,000店舗以上に導入されるSaaSへと成長し、運用支援も含めると累計75,000店舗以上のO2Oマーケティングを支援してきました。
2023年3月には、役員陣で保有していた株式の一部を売却し、東証プライム上場、アジアトップクラスのPR会社であるベクトルグループにジョインしました。
現在、主力サービスであるMEOチェキの更なる品質向上を目的に3回目のフルリニューアルを進めると同時に予約システムやメディアCMSなど、新たな市場・領域へ拡大を進めています。
店舗顧客への提供価値を向上させるため、開発品質や開発のスピードを向上させるためにバックエンドエンジニアを増員いたします。
※正社員だけではなく、副業や業務委託を考えている方もご相談可能です。

【仕事内容】
▼弊社が提供するSaaSのバックエンド領域全般に携わっていただきます。
・ユーザーの声をもとにした新規サービスの開発、及び既存機能の改善における開発業務全般
・ビジネスサイドとの与件すり合わせや連携
・開発チーム内での設計レビューやコードレビューを通じた、内部品質の担保
・パフォーマンス改善やリファクタリング、自動化などのアプリケーションの改善

【開発環境】
言語：PHP、JavaScript
フレームワーク：Laravel、jQuery、Vue.js
DB：MySQL、Redis
インフラ：AWS（EC2、RDS、S3、CloudFront、ElasticBeanstalk、Lambda）
ソース管理：GitHub
監視：Crowdwatch、Sentry、Mackerel
社内情報共有：Slack

【キャリアプラン】
・チームリーダーやマネジメント職へのステップアップも可能です。
・スペシャリストを目指すフルスタックエンジニアとしてのステップアップも可能です。
※目的や希望に応じ、様々なキャリアへチャレンジしていただくことか可能です。

【魅力／やりがい】
・普段利用することの多いお店という身近なビジネスへテクノロジーで携わることができます。
・自社開発SaaSのため、開発したSaaSや機能が市場やお客様に導入されていく喜びをダイレクトに感じることができます。
・事業会社であるため、ビジネスサイドや開発チームとコミュニケーションを取りながら、会社全体でプロダクトをより良くする経験ができます。
・まだまだ成長段階の組織であるため、バックエンド以外の開発業務にも携わることができ、対応領域を増やすことができます。
・経験豊富なCTOや外部の協力会社を通じて、さまざまな知見を吸収することができます。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。
配属先社員数：3名（開発責任者31歳）

【勤務地】
※完全テレワークにより、全国より勤務可ですが、入社から1週間は東京本社に出勤して頂きます。
この期間に会社のこと、業務のこと、何より共に働くメンバーのことを知り、ご自身のことを伝えていただくことで、相互理解を深めてください。
その後は週1程度出勤して頂き、不安要素がなくなればフルリモートでお仕事していただくことになります。
※遠方者については、最初の1週間以降フルリモート

【リモートワーク】
本募集ポジションはフルリモート可となります

【募集背景】
事業拡大に伴う増員

【配属部署人数・構成】
配属先社員数：32名、 配属チームメンバー：3名（開発責任者31歳）

【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【募集部門】
株式会社ベクトル ベクトルデジタル事業本部

【職務内容】
▼ベクトルデジタルについて
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。
ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／募集背景】
～国内大手ベクトルG／未経験歓迎／業務の幅が広く多様なスキルが身につく～
Performance TechnologieはPR事業を展開するベクトルと、メディア事業及びASP事業を展開するディーエムソリューションズとの合弁によって2021年に設立されました。
潜在ニーズの掘り起こしや認知向上等を担うPRと、最終的な成果（購買等）に繋げる成果報酬型広告を一気通貫で提供するサービスは、従来のPR会社にも、またデジタルマーケティングやASPといった会社にも存在せず、まだソリューションとして確立していない領域ともいえるので、それぞれの良さを実感いただけます。
今までにないデジタルマーケティングカンパニーとして、新しい価値を生み出していくなかで、クライアント開拓・メディア開拓はもちろん、新規事業として新たなサービス開発等も担って頂けるメンバーを募集します。

【仕事内容】
・PR発想で展開・改善することで成果報酬型広告の効果をあげるコンサルティング、または、効果的なパフォーマンス（コンバージョン）から逆算するPR戦略の立案
・実行といった、PR×アフィリエイトによるパフォーマンスマーケティングの提案及び案件遂行業務
・担当案件の内容に合わせた、各種メディアパートナーやインフルエンサー等とのコミュニケーション及び条件交渉等
・事業成長性のある新規事業の開発、及びマーケティング、セールス等（兼務有）

【魅力／やりがい】
2024年度、設立4年目を迎える会社において、その成長を担う中心軸となって、新規顧客開拓から案件遂行までを幅広く経験できるポジションです。
成果報酬型広告施策だけでなく、デジタルマーケティングの経験を活かしてもらいながら提案の幅を広げ、クライアントの事業成長に伴走する仕事ができます。

【想定されるキャリアパス／身に付くスキル】
比較的若い（20代後半〜30代前半）スタッフが多く、少数の組織において主体的に自らの仕事の解像度を上げ、変化を楽しみながらモチベーション高く仕事に取り組める方であれば、スピーディなキャリアアップも可能です。

【教育体制（OJT）】
役員及びマネージャークラスのメンバーが、ワンツーマンで付き実務を通して学んでいただけます。
少人数だからこその距離感で、未経験部分を成長させていただくことが可能です。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社Performance Technologies株式会社への出向となります。

【配属部署人数・構成】
配属先社員数：11名（20〜30代前半メンバー大半です）

【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【募集部門】
株式会社ベクトル　ベクトルデジタル事業本部

【職務内容】
▼ベクトルデジタルについて
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。
ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／事業内容】
▼トライハッチについて
株式会社トライハッチは、2018年の創業以来、Googleビジネスプロフィールの管理・分析ツール「MEOチェキ」の開発・提供を主軸に業容を拡大してきたO2Oマーケティング支援会社です。
MEOチェキは現在、国内外65,000店舗以上に導入されるSaaSへと成長し、運用支援も含めると累計75,000店舗以上のO2Oマーケティングを支援してきました。
2023年3月には、役員陣で保有していた株式の一部を売却し、東証プライム上場、アジアトップクラスのPR会社であるベクトルグループにジョインしました。
現在、主力サービスであるMEOチェキの更なる品質向上を目的に3回目のフルリニューアルを進めると同時に予約システムやメディアCMSなど、新たな市場・領域へ拡大を進めています。
その中で50～4,000店舗の規模まで、多くのチェーン店企業様からもO2Oマーケティング全般のコンサルティングを請け負う機会も増加しており、チェーン店企業様中心にO2Oマーケティングの支援を包括的に行うWebコンサルタントの方を募集しています。

【仕事内容】
▼O2Oマーケティングのコンサルティング業務全般に携わっていただきます。
・クライアントのO2Oマーケティング領域の企画立案・分析・実行
・レポートの作成および改善案・新規企画の提案
・クライアントとの定例コンサルティング会の調整と実施
・競合調査や市場分析
・Googleアルゴリズムの分析
など

【ご入社後のキャリアプラン】
・コンサルティングチームのリーダーとしてマネジメント層へキャリアステップも可能です。
・O2Oマーケティングのスペシャリストとしてスキルアップをメインにキャリアを形成することも可能です。
・インバウンド集客を増加させるインハウスマーケターへのジョブチェンジも可能です。
ご経験を活かして、様々なキャリアへチャレンジしていただくことか可能です。

【魅力／やりがい】
1．成長企業での挑戦
トライハッチはMEO（Map Engine Optimization）などの新しいビジネスを展開し、成長を続ける企業です。そのため、Webコンサルタントとして多様な業界やクライアントに対して最新のデジタルマーケティング施策を提案・実行でき、自己成長を実感できます。また、新しい技術やトレンドに敏感な環境で、常に最先端の知識やスキルを習得できる点が魅力です。

2．クライアントの成功に直結する実感
Webコンサルタントは、クライアントのWebサイトのパフォーマンスや売上、集客に直接的に貢献できるポジションです。提案したMEOや広告運用が成果につながったとき、クライアントのビジネス成長に貢献できたという充実感を得ることができます。クライアントからの感謝の言葉や信頼を得ることが、大きなやりがいとなります。

3．幅広い業務に携わるチャンス
WebコンサルタントはSEO、MEO、広告運用、SNS戦略、UI／UX改善など、非常に多岐にわたるデジタル施策に関わることができる職種です。これにより、Webマーケティング全体を包括的に理解し、スキルセットを広げることができます。また、クライアントごとに異なる課題に対応するため、毎回異なるチャレンジに挑める点も魅力的です。

4．データドリブンな仕事の達成感
Webコンサルタントとしての提案や施策は、数字やデータで成果が明確に表れます。例えば、SEO改善後にサイトのアクセス数やコンバージョンが向上するなど、自分の仕事が数値として反映されるため、データを通じた達成感を味わうことができます。さらに、データ分析に基づく提案はクライアントに説得力を与え、自信を持ってサポートできます。

5．多様なクライアントとの出会い
トライハッチのWebコンサルタントとして働くことで、さまざまな業種や規模のクライアントと関わることができます。クライアントごとの異なるニーズに応じた提案や施策を行うことで、幅広い業界知識とネットワークを構築できるのも魅力です。

6．自己成長とキャリアアップの機会
トライハッチは成長中の企業であり、個人のキャリアアップにも積極的に支援を行っています。新しいスキルを習得するための研修や教育プログラム、また社内でのキャリアパスが明確に設計されており、Webコンサルタントとしてスキルを高めながら、シニアコンサルタントやマネジメント職への昇進が可能です。

7．チームワークとコラボレーションの醍醐味
Webコンサルタントの仕事は、営業、CS、エンジニアなど社内の他の専門職と連携して進めるケースが多く、チームでプロジェクトを成功させる喜びを共有できます。異なる専門知識を持つメンバーと協力しながら、クライアントの課題解決に取り組むことが、さらに大きな達成感を生む要素です。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。

【リモートワーク】
テレワーク制度（毎週水曜日）

【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【仕事内容】
▼募集背景
創業から20年を超えた今を第二創業期と位置づけ、「収益性の向上」「DX」「組織開発」「グループアセットの活用」「経営体制強化」「グローバル展開」をイシューにして、あらゆる改革を進行中。この度、グループの収益拡大を目的に組織横断でタスクを担うRevenueOperation部門を新設しました。
多くの部署、関係者を巻き込み、クロスファンクショナルな活動に期待しています。

▼具体的には
・各種プロジェクトのPLとして、推進～進捗管理、会議体運営、ファシリテーション
・既存事業における課題設定、生産性向上に向けた業務設計（BPR等）、システム検討含むオペレーション設計、KPI仮説設定～検証
・新規事業の開発（企画考案、事業計画書策定、事業戦略策定、組織構築、新会社設立に伴う各種手続き等）
・経営会議等、各種会議体の運営サポート、KPI他数値の取りまとめ、資料作成依頼およびとりまとめ、議事進行
・各事業責任者に対する事業計画策定サポート

※情報システム部門、財務・会計部門、マーケティング部門等は別部署があり協力要請可能

ハンズオンで現場に入り込み、各部門の本質的な課題を抽出しながら、経営視点で業務改革やDX化等を進める部門です。広範囲にわたって事業・組織に関与頂し、自らのアウトプットにより、事業の収益モデルを劇的に改善や、スケール出来るポジションなので責任は重大です。また、新規事業の立上げにもかかわる為、刺激的な日々が送れることでしょう。

【職場の雰囲気・風土】
新設部署であるRevOps部／レベニューオペレーションは、現在責任者1名（執行役員級）とアシスタントの1名の2名体制であり、4名体制にすべく増員を行うこととなりました。経営トップから明確に改革に対するコミットを得ており、外部からも重要ポストへの積極登用も行っていることから、比較的社内の協力を得やすい環境です。一方、まだやるべき課題は多く、自ら情報を取りに行く、関係を築く、仕組みをつくるといった主体的働きかけが求められます。

なお、新宿オフィスは、ほぼ100％中途入社者であり、社歴や年齢に関係なく実力に応じて仕事を任せる社風です。

転勤：原則なし
リモート制度あり(最大週1回)

【仕事内容】
▼企業評価・財務調査
対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等
※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません

▼スキーム案作成
M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 

▼ナレッジマネジメント
当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 

▼その他
当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務

【募集背景】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。
法務や財務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集いたします。

【拠点の立ち上げメンバーを募集】
当部では各拠点でのコーポレートアドバイザー業務を強化するため、名古屋（中部支社）、福岡（九州支店）、広島（中四国支店）でそれぞれアドバイザーを募集します。
入社後3～6か月間は東京・大阪で研修いたしますので、しっかり仕事を覚えていただいてから各拠点でご活躍いただけます。
M&Aを実行するにあたり重要なコーポレート業務の「拠点立ち上げ」をお任せいたします。

【仕事内容】
▼企業評価・財務調査
対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等
※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません

▼スキーム案作成
M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 

▼ナレッジマネジメント
当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 

▼その他
当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務

【募集背景】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。
法務や財務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集いたします。

【拠点の立ち上げメンバーを募集】
当部では各拠点でのコーポレートアドバイザー業務を強化するため、名古屋（中部支社）、福岡（九州支店）、広島（中四国支店）でそれぞれアドバイザーを募集します。
入社後3～6か月間は東京・大阪で研修いたしますので、しっかり仕事を覚えていただいてから各拠点でご活躍いただけます。
M&Aを実行するにあたり重要なコーポレート業務の「拠点立ち上げ」をお任せいたします。

【M&A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する】
当社は中堅・中小企業のM&A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。
世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。
私たちはこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。

【仕事内容】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。
M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。

▼オリジネーション業務（案件発掘）
＜譲渡サイド＞
・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション
・概要書作成

＜譲受サイド＞
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案
・秘密保持契約締結
・概要書提案
・アドバイザリー契約締結
・IP提供

▼エグゼキューション（調整・交渉）
・トップ面談／企業訪問
・条件交渉
・基本合意契約締結
・デューデリジェンス対応
・最終条件交渉
・最終契約締結
・デリバリー／成約式／ディスクローズ

オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。

【M&A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する】
当社は中堅・中小企業のM&A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。
世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。
私たちはこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。

【仕事内容】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。
M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。

▼オリジネーション業務（案件発掘）
＜譲渡サイド＞
・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション
・概要書作成

＜譲受サイド＞
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案
・秘密保持契約締結
・概要書提案
・アドバイザリー契約締結
・IP提供

▼エグゼキューション（調整・交渉）
・トップ面談／企業訪問
・条件交渉
・基本合意契約締結
・デューデリジェンス対応
・最終条件交渉
・最終契約締結
・デリバリー／成約式／ディスクローズ

オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。

【仕事内容】
▼BtoBマーケティング施策の企画・推進・分析業務
・新規リード獲得のための施策企画・実行
・各施策のPDCAサイクルを回し、効果検証と改善を行う
・各施策の結果集計・分析を行い、課題を抽出、改善策を実施
・ランディングページ（LP）やホワイトペーパーの企画・ディレクション
・営業チームと連携し、商談創出のプロジェクトを推進する

【キャリア】
マーケティング施策の立ち上げから他部署との連携まで、幅広くご活躍いただけます。
将来的には、このポジションをチームとして組織化を考えており、その責任者をお任せしたいと考えております。
企業リストの統括や、新規事業の立案にも携わっていただくことを期待しています。

【仕事の進め方】
マーケティング部長が直属の上司となります。
マーケティング部長と一緒に議論を重ねながら、企画・推進・実行を行っていただきます。
やりたいことは任せていくタイプの部長なので、裁量権がある中で業務を進めることが可能です。

※マーケティング部部長
年齢は44歳です。これまでマーケ1本で20数年やってきた者です。

【ポジションの魅力・仕事のやりがい】
▼ポジションの魅力
当ポジションは、事業の成長をダイレクトに左右する「企業リード獲得」を担う重要な役割です。自分の施策が成果として数字に表れるため、結果を通じて自身の成長を実感できます。また、様々な業界のビジネスに触れながら、今まで得られなかった知見を広げることができます。

▼会社の社風
新しい取組に積極的にチャレンジしていく社風であり、代表を含む経営陣とも非常に距離が近く、日々施策やマーケティングに関する会話や打ち手を皆で話しており、新たな知見やアイデア、施策などの導入も積極的に行っています。正解がないからこそ、自由な発想で新たなチャレンジができる環境です。

▼部署の魅力
・アントレを新しくしていく＆これからどんどん変えていくタイミングにあり、4～8月でマーケ部に5名新しい仲間が入社しています。いま新しいことをまさに進めていくフェーズにあります。
世の中のマーケ環境がどんどん刷新されていく中、アントレも新しい知見やアイデアを入れて、新しく価値創造したり、リブランディングしていきたいと考えています。今のこのタイミングで、ぜひジョインいただき、変えていく担い手として活躍できる環境です。
・会社の中でもマーケティング施策に対する優先度は非常に高く、施策を進める上で、立案～実行までは非常に速いスピードで進めることができます。弊社の成長を担う重要ポジションです。

【配属先情報】
配属先：アントレ事業部　マーケティング部
※アントレ事業部の内訳（アントレ事業部のほか、新規事業開発室や、コーポレート統括部など事業部あり。）
アントレ事業部　マーケティング部
▼以下の※に所属いただく予定です。
・※マーケティンググループ：集客、広告運用、SEO等
・UIUXグループ
・商品開発グループ
　- 商品企画・差配：商品企画当
　- 制作マネジメント：原稿管理＆デスク
・IT戦略：社内インフラ、開発

【就業時間】
出社を週3、リモートを週2の組み合わせです。

【仕事内容】
▼企業評価・財務調査
対象会社の企業価値の算定、財務内容の実地調査等
※譲受企業によるDDは別途実施され、当社では直接担当しておりません

▼スキーム案作成
M&Aを実行するための最適取引手法の提案・構築 

▼ナレッジマネジメント
当社のM&A関連ノウハウの創出、整理、蓄積、共有化に関する業務 

▼その他
当社コンサルタントに対するプロフェッショナル支援業務

【募集背景】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。M&Aは非常に高度な専門知識が必要とされるため、公認会計士・税理士として高い専門性を持つ「コーポレートアドバイザー」が、コンサルタントと共同してディールを遂行します。
法務や財務に関する専門的な知識を活用し、中小企業のM&Aを支援するメンバーを募集いたします。

【募集部門】
株式会社ベクトル ベクトルデジタル事業本部

【職務内容】
▼ベクトルデジタルについて
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。
ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／事業内容】
▼トライハッチについて
株式会社トライハッチは、2018年の創業以来、Googleビジネスプロフィールの管理・分析ツール「MEOチェキ」の開発・提供を主軸に業容を拡大してきたO2Oマーケティング支援会社です。
MEOチェキは現在、国内外65,000店舗以上に導入されるSaaSへと成長し、運用支援も含めると累計75,000店舗以上のO2Oマーケティングを支援してきました。
2023年3月には、役員陣で保有していた株式の一部を売却し、東証プライム上場、アジアトップクラスのPR会社であるベクトルグループにジョインしました。
現在、主力サービスであるMEOチェキの更なる品質向上を目的に3回目のフルリニューアルを進めると同時に予約システムやメディアCMSなど、新たな市場・領域へ拡大を進めています。
新規サービスの増加や事業ドメインの増加と比例して成長し続けるトライハッチをバックオフィスから支えていただける方を募集しています。

【仕事内容】
▼財務・経理業務全般に携わっていただきます。
・日次の仕訳・伝票処理
・売掛金・買掛金の管理
・現金出納の管理
・月次・四半期決算の作成
・年次決算の作成
・税務対応
・原価計算
・グループ内部統制の対応
・財務分析
・資産管理
・予算実績管理
・請求関連の対応
など

【ご入社後のキャリアプラン】
・財務・経理チームのリーダーとしてマネジメント層へキャリアステップも可能です。
・財務・経理のスペシャリストとしてスキルアップをメインにキャリアを形成することも可能です。
・経営企画など、経営層に近いポジションへのキャリアステップも可能です。
ご経験を活かして、様々なキャリアへチャレンジしていただくことか可能です。

【魅力／やりがい】
1．成長企業の経営と一体感を感じる社風
トライハッチは、MEO（Map Engine Optimization）や新規ビジネス展開など、スピード感を持ってさまざまなチャレンジを行っている成長企業です。
また、その一方で経営から全社に向けた情報共有等の機会を多く設け、常に透明性高い経営の意思決定を行っています。
こうした社風により、財務・経理の一員として経営数値を取り扱いながら、同時に経営との一体感やダイナミズムを感じる事が出来ます。

2．財務・経理パーソンとしてのスキルアップ
トライハッチは、親会社に東証プライム上場会社である株式会社ベクトルを持つため、年次決算・連結監査等の実務を通じて、財務・経理パーソンとして様々なスキルを磨く事が出来ます。
また、経営の意思決定に直接関わるような資料・データを作成する機会も多く、常に自分のスキルを向上させる環境が整っています。

3．失敗を恐れずチャレンジ出来る風土
トライハッチは、正社員の３割以上が20代と若いメンバーが多いのが特徴で、希望する人には優先してチャンスを与えると共に、
チャレンジした結果の失敗であれば、マイナス評価を行う事はありません。
財務・経理は比較的スキルを習得するのに時間がかかる職種ですが、そのような風土の中で、成長の機会を享受しながらも失敗を恐れずに業務に取り組む事が出来ます。

4．業務改善や効率化への挑戦
トライハッチのような成長企業では、常に業務効率化が求められています。財務・経理として、日々の業務プロセスを分析し、改善案を提案・実行することで、業務全体の生産性向上に貢献できます。自分のアイデアが会社の効率化に結びつき、組織全体に影響を与えるという充実感を得られます。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。

【リモートワーク】
テレワーク制度（毎週水曜日）

【採用窓口】
ベクトルデジタル本部

【採用背景】
6期（23年11月〜24年10月）は組織基盤を固めて、安定的な成長を目指す方向で事業運営しておりましたが7期（24年11月〜）は新規事業含めて大きくドライブをかけて組織を拡大する予定です。
ぜひ採用強化に向けてお力添え頂きたく思っております。

【ミッション】
世界中のすべての⼈に、⽣まれ持った⾊や形がある。
考えることが好きな⼈、唄を歌うことが得意な⼈。話すことに⾃信がある⼈、絵を描くことを誇りにする⼈。
この世界は、眠れる個性や才能で溢れている。隠れた情熱やエネルギーで充ち満ちている。
世界中の個性や才能を呼び覚ますため、情熱やエネルギーを解放するため、私たちNateeはミッションに向き合います。
「⼈類をタレントに！」
すべての⼈が、⾃分らしくありのまま⽣きる世界を創るために。

【求職者様にとっての魅⼒】
（1）市場・事業の⼤きな可能性：市場で急成⻑している『ショートムービー×クリエイター活⽤』市場でトップクラスのポジションを築けています。今後さらに伸びる市場で『いち早く参⼊したからこそ』採りうる戦略があり、ここから1～2年が事業成⻑の最重要フェーズだと考えています。

（2）ポテンシャルを最大限発揮できる社内環境：経営に関する議論や意思決定に全社員が参加することができ、無駄な社内政治がない風通しの良いカルチャーがあります。また既に実行力の高いメンバーが揃っており、マネジメント人材にとっては非常に活躍しやすい社内環境が整っています。

（3）成果に応じた大胆な権限移譲：新規事業に積極的に投資しており、成果に応じて役職につける機会が多くあります。経営メンバーは30歳前後ですので年齢問わず登用します。能力の成長ややりがいは当然のことながら、ご活躍に見合った役職や報酬をお約束します。

【仕事内容】
ショートムービーに特化したクリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、国内外を代表するトップクライアントのブランドマネージャーへの営業戦略の立案〜実行、業績構築をお任せします。

【詳細】
・クライアントのCMO・ブランドマネージャーなどとの折衝
・新規顧客開拓にむけたセールス活動
・プロジェクト進行の全体管理・予算管理
・プロジェクトのクオリティコントロール

【現在の組織構成】
現在全社で52名程（経営陣の平均年齢は30歳）

【勤務地・勤務時間】
▼勤務地
転勤の可能性：なし

▼補足情報
在宅勤務（全従業員利⽤可）
リモートワーク可（全従業員利⽤可）
リモート勤務OK（通常週2⽇、週3⽇出社）

【募集部門】
株式会社ベクトル

【業務内容】
～公益性と公正性を担保した新しいロビー活動（ロビイング）である「パブリックアフェアーズ」の企画・実行を通し社会課題の解決に貢献～
クライアントの事業戦略上、法整備や規制緩和が必要となる際に、情報開発による世論形成やステークホルダー（政治家・官公庁や地方自治体などのパブリックセクター・業界団体等）へのアプローチといったロビー活動における戦略立案／実行／推進を、公共政策コンサルタントとして首尾一貫してご担当頂きます。

パブリックアフェアーズジャパンでは、国内トップクラスPRカンパニーのアセットを活用しながら、国家公務員や議員事務所などの経験者、学識者などの専門家集団によるパブリックアフェアーズの戦略立案と実行支援をサービスとして提供しています。

【業務詳細】
・アカウント業務…企業との交渉、企画書作成・提案業務、プロジェクト管理
・コンサルティング業務…戦略立案・設計プランニング、実行

▼詳しくは以下のような業務です
・クライアントの事業領域に関係する公共政策についてのコンサルティング
・政策に関連するステークホルダーの調査・分析
・政策の検討状況や今後の動向の調査・分析
・アカデミアと連携した政府への政策提言
・政策を推進するための世論喚起とメディア・コミュニケーション
・政策の優先順位を上げるための対政治家・行政コミュニケーション
・業界団体の設立・運営支援
・地方公共団体とのリレーション構築

【魅力】
・新しい商品やサービスを展開しようとするとき、規制などの法制度が障害となるケースが近年増えています。そういった問題を解決していく社会貢献性の高い仕事です。
・大手企業、地方自治体、官公庁、NPO・NGO等多岐にわたる、経営者や事業責任者、政治家や国家公務員等様々な顧客およびステークホルダーと関わることができます。

【リモートワーク】
週2日程度可、応相談

【仕事内容】
M&Aコンサルタントとして、中堅・中小企業のM&Aに関する一連のアドバイザリー業務を一気通貫で行います。 事業承継から成長企業のM&Aまで、幅広いクライアントを成約に導く、非常にやり甲斐のある仕事です。

▼具体的な業務内容
・M&Aの対象企業の探索・提案・条件交渉
・企業評価の実施、対象企業の分析
・デューデリジェンス、ドキュメンテーションのサポート

【弊社のM&A事業について】
弊社はITビジネスを祖業とし、2020年7月に東証グロース市場に上場した上場企業です。
上場後も業績は好調で、買い手として複数社の買収も実行し、IT分野以外での新規事業の立ち上げも積極的に行っております。2023年3月、注力事業であるM&A事業部をスピンアウトし、子会社化（株式会社M＆A承継機構）をしました。

【私たちの強み】
当社では、他社に劣らないM&Aコンサルタントを目指しており、上記スキルの向上に日々励んでいます。個人事業主の集まりになりやすい業界ではありますが、当社では「ノウハウの共有」「スキルの共有」「成功や失敗の共有」を重要視し、全員でレベルアップしていく風土を大切にしています。

▼青天井のインセンティブ設計
グレードに応じて目標値と基本インセンティブ率を定めているのは一般的ですが、各種KGI項目を達成するとインセンティブ率が加算される仕組みを導入しております。
Maxインセンティブ率は50％超と業界の中でも高水準の設計をしており、還元率だけではなくM&A会社にありがちな配分の問題など、業界における【不】を最大限に取り除いたインセンティブ設計を行っております。

▼上場会社でIPOを目指せる
IPOを目指す会社は多くございますが、弊社はIPOを経験した会社であり、その経験とノウハウがあります。また、ご入社いただく際には株式会社TWOSTONE&Sonsでの採用となりますので、上場企業に勤めながら、子会社上場を目指せるという環境をご提供することができます。

▼自由な営業環境
組織メンバーのほとんどが、大手金融機関やM＆A仲介会社などからジョインしてくれています。全員が、自分自身の市場価値をより高め、子会社上場を目指すこのフェーズに熱い気持ちを持ちながら、仕事に取り組んでいます。
まだまだ少数精鋭での運営であるため、取引先の取り合いなどは一切なく、自由に営業活動を行っていただけます。

【仕事の魅力】
・オリジネーションからエグゼキューションまでの業務を一気通貫で行うため、情報開発や受託活動、バリエーションのみを担当するのではなく、多くの経験を積み、早期にスキルを身に着けることが可能です。
・M&Aは会社の「全て」を知らなければなりません。財務諸表はもちろん、企業のビジネスモデルや規定など、調査・分析する能力が身に付きます。
・企業オーナーの最後の仕事を言われる事業承継。コンサルタントは譲渡オーナーの創業の想いに寄り添い、譲受け企業の戦略をサポートする仕事です。非常に強いオーナシップを求められる仕事です。

【教育制度】
・入社時研修
・OJT研修
・社内月次研修
※長年M&A業界で成果を上げてきた社員が担当します！

【配属会社】
入社後は株式会社M&A承継機構への出向になります

【募集部門】
株式会社ベクトル ベクトルデジタル事業本部

【ベクトルデジタルについて】
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／事業内容】
▼トライハッチについて
代表が前職でWebコンサルティング会社に勤めていた際、店舗に特化したデジタルマーケティング支援会社が少なく、「どこに任せていいのか分からない」「何をしていいのか分からない」「予算が限られているので失敗できない」「自社・自店舗で運用できるリソースがない」といった課題を店舗が抱えていることを目の当たりにし、このような課題を解決するために立ち上げた会社がトライハッチです。

創業期から想いは変わらず、我々は「STORE FIRST」を理念に店舗DXの未来を創る事業推進パートナーとして世界No.1の会社を目指しています。

トライハッチでは、マーケティングの効率的な実施をサポートする独自SaaSを開発しています。
代表サービスである『MEOチェキ』は大手企業から個人店舗まで国内55,000店舗に導入され、ユーザーに高く評価されており成長中のプロダクトです。
事業のさらなる成長・拡大を目指し、既存顧客の更なる満足度向上やSNS領域の展開を進めています。

【仕事内容】
事業拡大にともない、弊社主軸事業の営業ポジションを募集いたします。

▼所属部署の業務／担当エリア 等
・直販営業の業務は、テレアポによる新規開拓営業および反響に対する対応
・過去に資料請求いただいたお客様、自社作成のリストのお客様、ウェビナー参加者様に対し、テレアポ・メールによる新規開拓営業を行なって頂きます。
・お客様からアポイントを頂けたら、主にWEBによる商談を行い弊社サービスの提案を行います。
　お客様が事業をより拡大するお手伝いをする為、ご状況を詳しくお伺いし、適切なサービスを提案して頂きます。

【ご入社後のキャリアプラン】
6ヶ月後：独り立ちを目指していただきます。
1年後：マネージャー候補として、部課⻑の組織運営の補助をしていただきたいと考えております。
3年後：課⻑等管理職としてご自身のチームを牽引できる人材になって頂きます。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。

【リモートワーク】
テレワーク制度（毎週水曜日）

【募集部門】
株式会社ベクトル ベクトルデジタル事業本部

【ベクトルデジタルについて】
ベクトルグループは、「いいモノを世の中に広め人々を幸せに」というビジョンを掲げるコミュニケーション領域のFAST COMPANYとして、幅広い領域においてサービスを開発・提供する事業創造しています。主力PR事業を拡張し、グループ全体でエコシステムを構築。サステナブルな社会の実現に貢献します。

ベクトルグループの持つPRノウハウを元に、PR×デジタルを体系化させたソリューションで全体のコミュニケーション戦略の策定から実行までをグループ会社のリソースを活用し、ワンストップで提供ができるように生まれたのが「ベクトルデジタル」です。

【会社概要／事業内容】
▼トライハッチについて
代表が前職でWebコンサルティング会社に勤めていた際、店舗に特化したデジタルマーケティング支援会社が少なく、「どこに任せていいのか分からない」「何をしていいのか分からない」「予算が限られているので失敗できない」「自社・自店舗で運用できるリソースがない」といった課題を店舗が抱えていることを目の当たりにし、このような課題を解決するために立ち上げた会社がトライハッチです。

創業期から想いは変わらず、我々は「STORE FIRST」を理念に店舗DXの未来を創る事業推進パートナーとして世界No.1の会社を目指しています。

トライハッチでは、マーケティングの効率的な実施をサポートする独自SaaSを開発しています。
代表サービスである『MEOチェキ』は大手企業から個人店舗まで国内55,000店舗に導入され、ユーザーに高く評価されており成長中のプロダクトです。
事業のさらなる成長・拡大を目指し、既存顧客の更なる満足度向上やSNS領域の展開を進めています。

【仕事内容】
事業拡大にともない、弊社主軸事業の営業チームの課長ポジションを募集いたします。

▼所属部署の業務／担当エリア 等
・直販営業の業務は、テレアポによる新規開拓営業および反響に対する対応
・過去に資料請求いただいたお客様、自社作成のリストのお客様、ウェビナー参加者様に対し、テレアポ・メールによる新規開拓営業を行なって頂きます。
・お客様からアポイントを頂けたら、主にWEBによる商談を行い弊社サービスの提案を行います。
　お客様が事業をより拡大するお手伝いをする為、ご状況を詳しくお伺いし、適切なサービスを提案して頂きます。

▼入社後の担当業務
組織拡大を実現する為、次期営業部⻑候補としてのキャリア形成、営業部の運営補助、部下の教育・KPI、課としてのKPI策定、実行を行なっていただきます。

【配属について】
所属：株式会社ベクトル ベクトルデジタル本部所属（正社員）
配属先：ご入社後、ベクトルデジタル事業部内子会社株式会社トライハッチへの出向となります。

【リモートワーク】
テレワーク制度（毎週水曜日）

【採用背景】
6期（23年11月〜24年10月）は組織基盤を固めて、安定的な成長を目指す方向で事業運営しておりましたが7期（24年11月〜）は新規事業含めて大きくドライブをかけて組織を拡大する予定です。
ぜひ採用強化に向けてお力添え頂きたく思っております。

【ミッション】
世界中のすべての⼈に、⽣まれ持った⾊や形がある。
考えることが好きな⼈、唄を歌うことが得意な⼈。話すことに⾃信がある⼈、絵を描くことを誇りにする⼈。
この世界は、眠れる個性や才能で溢れている。隠れた情熱やエネルギーで充ち満ちている。
世界中の個性や才能を呼び覚ますため、情熱やエネルギーを解放するため、私たちNateeはミッションに向き合います。
「⼈類をタレントに！」
すべての⼈が、⾃分らしくありのまま⽣きる世界を創るために。

【求職者様にとっての魅⼒】
（1）市場・事業の⼤きな可能性：市場で急成⻑している『ショートムービー×クリエイター活⽤』市場でトップクラスのポジションを築けています。今後さらに伸びる市場で『いち早く参⼊したからこそ』採りうる戦略があり、ここから1～2年が事業成⻑の最重要フェーズだと考えています。

（2）ポテンシャルを最大限発揮できる社内環境：経営に関する議論や意思決定に全社員が参加することができ、無駄な社内政治がない風通しの良いカルチャーがあります。また既に実行力の高いメンバーが揃っており、マネジメント人材にとっては非常に活躍しやすい社内環境が整っています。

（3）成果に応じた大胆な権限移譲：新規事業に積極的に投資しており、成果に応じて役職につける機会が多くあります。経営メンバーは30歳前後ですので年齢問わず登用します。能力の成長ややりがいは当然のことながら、ご活躍に見合った役職や報酬をお約束します。

【仕事内容】
ショートムービーに特化したクリエイター共創型マーケティング事業を展開する当社にて、経営戦略／オペレーション／マネジメントを圧倒的スピードで構築するポジションです。全社で毎年140%以上の成長率（まずは5年後に100億）を実現すべく、経営戦略の立案や事業ポートフォリオの構築、経営リソースに関わる意思決定・実行にもコミットいただきます。

（1）事業責任者着任前のオンボード期間 ※入社初月〜最大3ヶ月
・CMO・ブラマネクラスとの顧客折衝
・実案件のPM業務を通した社内メンバーとのリレーション構築

（2）事業責任者に着任後
・事業戦略の立案〜実行、事業計画の達成
・HRと連携し、採用・オンボード・評価などのマネジメント業務

【現在の組織構成】
現在全社で52名程（経営陣の平均年齢は30歳）

【勤務地・勤務時間】
▼勤務地
転勤の可能性：なし

▼補足情報
在宅勤務（全従業員利⽤可）
リモートワーク可（全従業員利⽤可）
リモート勤務OK（通常週2⽇、週3⽇出社）

【M&A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する】
当社は中堅・中小企業のM&A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。
世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。
私たちはこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。

【仕事内容】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。
M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。

▼オリジネーション業務（案件発掘）
＜譲渡サイド＞
・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション
・概要書作成

＜譲受サイド＞
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案
・秘密保持契約締結
・概要書提案
・アドバイザリー契約締結
・IP提供

▼エグゼキューション（調整・交渉）
・トップ面談／企業訪問
・条件交渉
・基本合意契約締結
・デューデリジェンス対応
・最終条件交渉
・最終契約締結
・デリバリー／成約式／ディスクローズ

オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。

【M&A業務を通じて企業の「存続と発展」に貢献する】
当社は中堅・中小企業のM&A仲介実績トップクラスのリーディングカンパニーです。
世の中には、後継者不在により廃業の危機に直面している企業が多数あり、また自社単独での事業展開に限界を感じ、次の成長戦略を模索している企業も数多く存在します。
私たちはこの両者をM&Aでつなぎ、老舗のブランドや固有の技術を守り、成長を支援し、地方そして日本を創生することを目指しております。

【仕事内容】
当社はM&Aを通じて事業承継問題を抱える中堅中小企業様のご支援を行っております。
M&Aコンサルタントには、中堅・中小企業～大手・上場企業のM&Aに関する一連の業務を担っていただきます。

▼オリジネーション業務（案件発掘）
＜譲渡サイド＞
・会計事務所／金融機関の開拓及びフォロー
・紹介案件相談～アドバイザリー契約締結
・バリュエーション
・概要書作成

＜譲受サイド＞
・マッチング～ロングリスト作成
・ノンネーム提案
・秘密保持契約締結
・概要書提案
・アドバイザリー契約締結
・IP提供

▼エグゼキューション（調整・交渉）
・トップ面談／企業訪問
・条件交渉
・基本合意契約締結
・デューデリジェンス対応
・最終条件交渉
・最終契約締結
・デリバリー／成約式／ディスクローズ

オリジネーション業務は譲渡／譲受サイドは別々の業務ですが、エグゼキューション業務に進むと社内で協業し、お客様にとってより良いM&Aになるようご支援いただきます。