IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【業務内容】
人気のWeb広告業界にて営業事務として営業サポート全般に従事いただきます。

▼具体的には…
①書類準備、見積作成
②クライアントとのやりとり
・ 書類送付等 ※電話等でのやり取り・難しい交渉等は基本的にございません
③社内ツールを用いた確認・管理業務
・ 売上などの数字および情報の管理
④その他、営業（制作）に関する事務業務のサポート

【仕事】
BtoBプロモーション領域において、体験価値を軸に中長期的な経営計画を見据え更なる成長を加速させるため新たなメンバーを募集します。
ここ数年マーケティングの手法が転換し、テレビCMや雑誌広告のような、不特定多数のユーザーに届けるマス広告のみならず、リアルイベントなど、体験(エクスペリエンス)を通じて直接、ユーザーの感性に訴えかけるプロモーションを重視するクライアントが増えてきています。
元々は展⽰会や販促イベント等における空間デザイン事業としてものづくりを軸とした成長をしてきた当社ですが、現在は提案の幅を広げ「Experience Marketing」を事業コンセプトにクライアントのマーケティング活動をサポートするまでに至りました。
目指しているのは、クライアントのマーケティングパートナーとしてより効果的な課題解決に努め、クライアントのブランド価値を高めエンドユーザーとのエンゲージメントを強めるサービスを提供していくことです。そのような活動を通して、「Experience Marketing市場」という新たな「市場」を当社から創り出していきます。

▼具体的には
クライアントの認知向上やリード獲得などのマーケティング課題解決のため、既存クライアントに対してアカウントマネジメントを行っていただきます。

・潜在的なニーズのヒアリングや課題のヒアリング
・企画立案、提案
・予算管理
・品質コントロール
・スケジュール管理

社内のクリエイティブ・制作チームと協業し、リアル・デジタルにとらわれず幅広い提案が可能です。直取引8割以上、大手ナショナルクライアントが多く、クライアントに深く入り込み潜在的なニーズや課題を引き出し提案することで信頼関係を構築。各ポジションのプロフェッショナルなメンバーとチームワークを発揮しながら協業し、裁量を持って業務に取り組める環境です。

▼提供サービス
・展示会
・イベントプロモーション　
・オンラインプロモーション　※配信など含む
・プライベートショーなどのプロデュース
・ショールームなどの企画設計

【案件例】
・東京オートサロンブリヂストンブース
・CSPI EXPO 日立建機ブース
・interlop2019 HUAWEIブース
・CEATEC2019 SMBCブース

【特徴】
・例えば、新商品の発表会・展示会などの企画・提案〜出展までを一気通貫でサポートします。
・クライアントは直取引8割以上、大手自動車メーカー、食品メーカーといったナショナルクライアントから外資系ブランド、IT業界、スタートアップなど多岐に渡ります。
・数千万〜数億規模のプロジェクトを担当することもあり責任は大きいですが、早い段階で裁量を任せられるため、成長実感を得られる環境です。
・リアルイベントに限らず、オンラインイベントやデジタルコンテンツなど、顧客の課題にマッチした商材・ソリューションを提案することでスキルアップが可能です。
・多種多様なクライアントのマーケティング活動に上流から関わるため、マーケティングの知見やスキルを身に着けることができます。

【職場環境】
・部署平均年齢：33.2歳
・部署全体の人数：90名
　- 部署には〈営業(プロデューサー)、プランナー、デザイナー、WEBディレクター、施工ディレクター〉といった各専門性を持ったメンバーが集まっています。
・営業の人数：45名
・平均１プロジェクト期間：3ヶ月
・１案件のなかで協業する人数：4～5名 
※案件規模によって10名以上で協働することもあります

【仕事】
体験価値を軸にクライアントの課題解決を導くクリエイティブを創出し続けるため、新たなメンバーを募集します。近年、案件規模の拡大・難易度の向上が著しく提案の幅も広がってきているため、より外部の知見を持った方にご入社いただき、博展の「クリエイティブ」を強化していきたいと考えております。

▼具体的には
リアルも、オンラインも、幅広い視点での“体験”を基軸としたプロモーション（イベント・キャンペーン等々）の企画立案を行います。クライアントからのヒアリングや調査・分析を行い、プロジェクト全体の方向性やコンセプト、テーマを設定し、それに沿った効果的なプランニング、ディレクションを実施。
展示会ブース、商談会、コンシューマー向けのブランディングイベント等々、提案領域は多岐に渡ります。また、イベントだけではなく、メディアと連携する施策などの統合的な戦略を行うこともあります。

▼提供サービス
・イベントプロモーション
・展示会出展
・商談会・プライベートショー
・カンファレンス＆コンベンション
・商環境
・デジタル・コンテンツ&マーケティング
・CMS&WEBインテグレート
・マーケティング&コミュニケーション
・インスタレーション等各種体験空間

【職場環境】
チーム規模：8名（テクニカルディレクター5名、エンジニア3名）

【中央区京橋】
東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩1分
東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩2分
都営地下鉄浅草線 宝町駅から徒歩2分

【江東区辰巳】
東京メトロ有楽町線 辰巳駅から徒歩10分
各線 新木場駅から徒歩15分

【勤務地】
▼本社(東京)
東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 20F

▼スタジオ HAKUTEN T-BASE
東京都江東区辰巳3-13-25

【概要】
近年、企業・ブランドのプロモーションにおいて、リアルとデジタルを掛け合わせたプロモーションの需要が高まっています。そのような中で当社は、もともと強みとしているイベントや展示会ブースといった空間づくりのリアル領域に新たなデジタル／テクノロジーを掛け合わせることで「体験価値」を創造し、企業のマーケティング活動をサポートしております。
その体験価値をより高め事業拡大を加速していくため、体験をより広く、深く拡張するデジタルコンテンツ制作に携わっていただく新たなメンバーを募集いたします。

【具体的な仕事内容】
▼テクニカルディレクター
展示会やイベント、常設空間におけるデジタルコンテンツの企画／体験設計／制作ディレクション業務

・デジタルコンテンツのアイデア出し
・クライアント、パートナー会社、社内メンバー（営業・デザイナー・プランナー・制作管理）との打ち合わせ
・機材選定、スケジュール管理
・施工に向けた準備や設営、動作確認等の現場作業

【扱う案件例】
・モーターや光ファイバー等、物理的な現象をコントロールしたインスタレーション
ex)
SHISEIDO『EXPERIENCE A NEW ENEGY』
Tokyo Midtown『DESIGN TOUCH -ものこころ提灯』

・ユーザーの体験を拡張させるプロジェクションマッピング
ex)
POLA『B.A 上海 ブランド体感コミュニケーション』

・センサーとサイネージが連動したインタラクティブコンテンツ
ex)
HIS『HISコレットマーレみなとみらい営業所リニューアル』

【特徴】
・社内にプロデューサー、プランナー、空間デザイナー、制作ディレクター、製作
といった各専門性を持ったメンバーがおり、プロジェクト毎にチームを組んで進めます。
・東京都江東区辰巳に自社スタジオを保有しており、企画・デザイン～制作までワンストップで対応しています。
・社内機能を駆使することで、プロトタイピングや検証が実施しやすい環境です。

【職場環境】
チーム規模：8名（テクニカルディレクター5名、エンジニア3名）

【中央区京橋】
東京メトロ銀座線 京橋駅から徒歩1分
東京メトロ有楽町線 銀座一丁目駅から徒歩2分
都営地下鉄浅草線 宝町駅から徒歩2分

【江東区辰巳】
東京メトロ有楽町線 辰巳駅から徒歩10分
各線 新木場駅から徒歩15分

【勤務地】
▼本社(東京)
東京都中央区京橋3-1-1 東京スクエアガーデン 20F

▼スタジオ HAKUTEN T-BASE
東京都江東区辰巳3-13-25

【仕事内容】
全社の法務スタッフとしてご活躍いただきます。
主な業務内容は、「法務相談、与信調査、規程管理、取締役会運営及び個人情報保護」と、左記に係る監査・点検業務全般       
（1）新規取引先開拓・新規業務開始に関連する法務リスク検討、その他社内各部署からの法務相談対応業務（国内法の範囲）
※当社ホームページに掲載する多岐にわたる業容について、関連業法を理解し、営業現場担当者と密にコミュニケーションをとり、業務遂行支援を担って頂きます。
（2）和文契約書のチェック業務
※全社各組織からの契約書チェックはガバナンスチームが集中して実施しています。       
（請負や売買の取引基本契約書および個別契約書、秘密保持契約書、／その他当社の事業に関連する特殊な契約書のチェック）
（3）全社各組織への支援（業務フロー策定の検討・立案支援)
（4）監査室との連携による社外・社内の監査・各種点検への対応
（5）個人情報保護関連（全社個人情報保護事務局、プライバシーマーク更新審査対応）
個人情報保護の観点から新規業務フロー整備や情報リスクの洗い出し支援
（6）社内規程類の整備、稟議書等の書類の受付・チェック、登記変更等手続（司法書士対応）、各種許認可手続き（行政書士対応）
（7）株主総会及び取締役会事務局　　※当社は非上場会社
（8）社内研修会の開催（従業員への関連業法の理解浸透、法令改正情報発信）
（9）その他、特命事項等全般

※まずは、（1）～（4）の各業務をご担当頂き、習得度合いに応じて担当領域を拡げていく予定です。

【やりがい・見につくスキル】
・当社の幅広いビジネス形態について、法務的側面からの知見を磨くことができます。
・将来的には、ガバナンスチームの中核的ポジションを担っていただくことを期待しています。

【配属予定先】
総務部　ガバナンスチーム

【組織構成】
チーム構成は、マネジャー:1名（チーフ兼務）、メンバー:6名（合計7名）

【テレワーク】
原則、半年～1年程度は出社勤務頂きたいです。　
※不可ではありません。当社規定の制度はございますので、状況に応じてご相談ください。

【転勤】
当面なし

【仕事概要】
自社Webページのデザイン部門の強化をすべくWebデザイナーを募集しています。

【募集背景】
ナッシュ株式会社は「世界中の人々が健康で豊かに生活できる未来を届ける。ー 健康と時間 ー」というミッションを掲げ順調に事業成長を続けてきましたが、今後事業成長をさらに加速させるためには、組織としてもうワンステップデザイン力の底上げが必要となってきております。
その為にはデザイン業務だけに留まらず、ディレクション業務から携わって頂く事が重要と考えおり両方の視点から牽引いただける方を募集いたします。

【組織構成】
デザイン部長1名、 グラフィック課長1名の元、メンバー3名の計5名が所属しています。
平均年齢は30代前半です。
業務のディレクション（スケジュール管理など）は課長が行なっており、今回はデザイナーとして業務にあたっていただける方を求めています。

【職務内容】
WEBコンテンツ・広告クリエイティブのデザイン及びディレクション業務
WEBデザイナーは営業部や広告部からの依頼を起点としており、お客様の新規獲得をミッションとした案件がメインです。
・WEBコンテンツ構成・企画立案業務
・ワイヤーフレーム作成業務
・ペルソナ、ユーザーストーリー等の設計
・スチール写真の撮影／ディレクション

【職務内容の補足】
・案件の規模：1日〜2週間ぐらいの規模で案件によります。
・チームor個人でのアサイン：実作業は個人アサインですが、部長・課長の監督のもと業務にあたっていただく他、他部門ともやりとりいただきます。

【期待する役割】
WEB・クリエイティブ・紙媒体における、構成からデザイン業務まで提案も含めておこなって頂きます。またインハウスの特性上、様々な部署とコミュニケーションをとって頂き積極的に提案も行って頂きますので、特に以下の役割を期待しております。
・ゼロベースからデザインを起こし最後まで完結することが出来る
・コンテンツを自ら考えることが出来る
・デザインシステムに基づいたデザインが出来る
・メンバーにデザインのレクチャーやフィードバックが出来る

【業務の一例】
Webサイト・アプリ・クリエイティブ・紙媒体の構成及びデザイン業務
1．各媒体の構成・立案業務
2．各媒体のデザイン業務
3．スチール写真の撮影／ディレクション

【使用ツール】
・OS：Mac
・ワイヤーフレームツール：Figma／miro
・UIツール：Figma
・その他デザイン関連ツール：Adobe Creative Cloud
・社内コミュニケーション：Google Workspace

【当ポジションの魅力】
・デザイン業務だけで無くディレクション業務にも携わっていただく事ができます。
・toB・toC共に携わることができます。
・各種の販促物まで、媒体を問わず、幅広い領域でクリエイティブを担当できます。
・所属部門だけでなく、事業部内の各部門をはじめとした他部門とも連携して業務に取り組むことができます。

【業務内容】
1,000社以上の顧客企業が利用する弊社のクラウド型サービスの開発リーダー業務。
リーダーとしてプロダクトの価値向上、開発効率向上やエンジニアのスキル向上に貢献頂きたいと考えています。

【具体的には・・・】
（1） 新機能開発や機能拡張の実装、パフォーマンス向上のためのリファクタリングや新しい技術の導入など、品質を維持しながらスピード感をもった開発を行う
・新機能の開発、既存機能の拡張
・性能向上のための改善開発
・コード品質の担保

（2）開発リーダー業務
▼開発チームのリーダーとして、開発を円滑に進めるための業務
・コードレビュー
・チームメンバーへの技術的なサポート、教育
・関係者との適切なコミュニケーションおよび情報連携

弊社の提供するアルバイト・パート採用管理システムは、国内シェアトップクラスを誇ります。　
我々は最適なソリューションを提供する為に、新しい技術へのチャレンジを常に行っています。
探求心をもってIT動向を観察し、プロダクト成長に繋がる活動を期待します。

【開発環境】
使用言語：Java、JavaScript
ミドルウェア：Apache、Tomcat
フレームワーク・ライブラリ：Spring Boot、jQuery
データベース：PostgreSQL、Amazon Aurora
手法：アジャイル、ウォーターフォール
バージョン管理システム：GitHub
他：EC2、S3、EFS、RDS、CloudWatch、CloudFormation、System Manager、IAM、GuardDuty、WAF

【キャリアパス】
全社共通となりますが、当社の人事制度上、「マネジメント系」or「スペシャリスト系」でのキャリアアップを本人の希望に沿って決めていくことができます。

【チームミッションと募集背景】
社内向けの業務コンサルという意識を持ち、従業員の生産性向上のための現状分析、課題発見、解決・実行までを一貫して担っていくことを目指しています。
チーム力強化のため、各自の得意領域を持ちつつも、チームや会社の現状分析を自ら行い、課題発見まで自発的に行えるメンバーを新たに募集しています。

【お任せしたいこと】
従業員の生産性向上をどう取り組んでいくかの戦略策定から計画立案、そしてその実行までを一気通貫で担当いただきます。
具体的なプロジェクトの一例として、全拠点がクラウドネットワークでつながれた状態を実現するための、ネットワークの再構築プロジェクトなどが進行中です。

【このチームの業務範囲】
- 従来の業務プロセスのDX推進
- コーポレートITに関わる社内の業務課題に対する改善の立案・実行
- 社内で利用するシステム、サービスの導入のためのプロジェクトマネジメント
- プロジェクト推進のための社内・外リソースの調達・管理
- ITツールの統制推進（利用状況のデータ分析、アカウント統制等）
- 拠点間のネットワークを始めとしたコーポレートITインフラの設計・構築・管理

【ポジションの魅力】
- 全社の生産性向上という、会社に大きなインパクトを与える改善活動を主導できます
- ミッションの達成に向けて、コーポレートITにおける技術的な課題だけではなく、会社全体や従業員に関わる課題にも広く向き合うことができます
- 自社およびグループ会社のネットワークの整備、刷新および新拠点立ち上げに関する業務の中心人物として関わることができます
- 少数精鋭のエンジニアチームの中で幅広い業務を経験することができます
- 裁量権を持って、自ら企画を作ることができます

【募集部門】
ソフトウェアエンジニアリング本部

【勤務地備考】
リモートワーク：有

【求人概要】
既存事業を安定的に伸ばしつつ、SaaS事業やD2C事業などの新規事業を高回転で創出する、エキサイト株式会社で、新規事業サービスのカスタマーサクセス（CS）／幹部候補を大募集！
※立ち上げて間もないサービスではありますが、すでに黒字化が見えていて、一気に拡大する予定のため、初期メンバー兼幹部候補としての採用です。

【仕事内容】
マウスピース矯正をしたい患者様と、マウスピース矯正治療ができる、またはしたい歯科医師様をマッチングしてもらい、患者さんの治療中も伴走して頂きます。

具体的には、
・患者様対応
・歯科医師様に患者様をお引き合わせする前の事前ヒアリング
・患者様の経過観察
・歯科医院に対しての営業
がメインになります。

大手デジタル支援会社にで受託しているプロジェクトのデータエンジニアを募集しております。
内容としては大手人材系のプロジェクトとなり、転職サービスサイトやアプリのデータマート開発業務がメインとなります。

配属となるデジタルサイエンス部は現在、12名で構成されておりリモート勤務できる環境となっております。
プロジェクトは中長期で継続の想定で、将来社員化の可能性もございます！(希望する方)

【業務詳細】
●分析用データマート開発
●データマート（テーブル）設計、SQL実装、バッチ（Digdag）実装
●保守運用
●開発環境/DB
●AWS/Redshift、GCP/BigQuery両方の環境を触ります。

大手通信キャリア企業の主にポイントクラブサイト、5Gオープンパートナープログラムサイトなどに掲載するHTMLページの制作業務を行っていただきます。

＜具体的には…＞
・ポイントクラブサイト、5GオープンパートナープログラムサイトにおけるLP制作
・サイト内における修正・運用
・独自システム（CMSなど）の項目投入
など

メインとなるのはポイントクラブサイト、5Gオープンパートナープログラムサイトの制作（JavaScriptを活用した動きのあるページ）となりますが、大手通信キャリア企業内の専用端末への項目の投入などもお願いいたします。

※環境が整い次第、状況に応じて在宅勤務を実施していただく予定です。

管理ID：DCG0008

【業務内容】
大手出版社が発行する、日本の漫画の英語版（北米向け）校正業務をお任せします！
漫画を翻訳家が英訳したものについて、下記業務をご担当いただきます。

■誤訳を拾い、適正な表現に変えていただきます。
■表現の確認（言い回しがおかしくないか、等）
■クオリティーチェック事項に従い、間違いを修正いただきます。
※業務上、日本語版と英語版の両方を細かく読んでいただく必要があります！

【ご就業までのフロー】
ご就業までは下記のフローとなります。

■書類選考→テスト→確定
※テストとして漫画１冊分（約200P）の校正をしていただきます。

【おすすめポイント】
■漫画やアニメが好きな方にはぴったりのお仕事！
■日⇒英の校正経験が活かせる！
■副業としてもOK！
■フルリモートのため海外在住でもOK！

【仕事内容】
▼概要
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。これらデータの活用を推進するデータプロダクトをライフサイクル全体を通して適切に運営し、プロダクトが価値発揮する際に生じる様々な課題を解決しながら、プロダクトを成長させて事業価値に繋げていきます。

▼詳細
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。

具体的には、下記のような業務をご担当いただく予定です。
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　‐ 監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　‐ 課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　‐ ユーザニーズや設計内容に沿った開発

▼プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）　など

【ポジションの魅力】
・機械学習／データパイプラインなど様々なデータ関連プロダクトに関われる
・ただ開発するだけではなくプロダクト運営主体者としてプロダクト開発に関わることで、長い期間使われ価値発揮し続けるプロダクトを開発できるスキルを獲得できる
・高いレベルのエンジニアと共に業務することで成長できる環境がある
・データ領域で活躍するためのスキルを基礎から学ぶことができる
・プロダクト開発エンジニアやテクニカル領域のPM等、様々なキャリアを広げることができる
・データエンジニアリング領域の充実した研修環境

【開発環境】
・プログラミング言語：SQL、Python、Java、Ruby、Go 等
・インフラ：GCP（BigQuery、等） AWS（EC2、EMR、Redis、S3、等）
・チーム開発ツール：JIRA、Confluence、Gitlab／Gitlab CI、Slack、等

【勤務地備考】
就業の場所は、業務上の都合により変更することがある。

【仕事内容】
▼概要
国内トップレベルのシェアを有するサービスから日々膨大に蓄積されているリクルートのデータ。これらデータの活用を推進するデータプロダクトをライフサイクル全体を通して適切に運営し、プロダクトが価値発揮する際に生じる様々な課題を解決しながら、プロダクトを成長させて事業価値に繋げていきます。

▼詳細
リクルートの各種サービスで利用されているデータプロダクトを運営しています。
今回は、そのデータプロダクトの運営を推進するメンバーを募集します。

具体的には、下記のような業務をご担当いただく予定です。
・データプロダクトの運営と発生課題の解決
　‐ 監視、障害対応などのシステム運用業務全般
　‐ 課題の可視化と解決（スケーリング、チューニング、自動化など）
・保守エンハンス開発
　‐ ユーザニーズや設計内容に沿った開発

▼プロジェクト例
・ジョブ管理システム
・データパイプライン基盤システム
・セグメント作成ツール（Webブラウザアプリケーション）
・データ基盤システム（データレイク等）など

【ポジションの魅力】
・機械学習／データパイプラインなど様々なデータ関連プロダクトに関われる
・ただ開発するだけではなくプロダクト運営主体者としてプロダクト開発に関わることで、長い期間使われ価値発揮し続けるプロダクトを開発できるスキルを獲得できる
・高いレベルのエンジニアと共に業務することで成長できる環境がある
・データ領域で活躍するためのスキルを基礎から学ぶことができる
・プロダクト開発エンジニアやテクニカル領域のPM等、様々なキャリアを広げることができる
・データエンジニアリング領域の充実した研修環境

【開発環境】
・プログラミング言語：SQL、Python、 Java、 Ruby、Go 等
・インフラ：GCP（BigQuery、等）AWS（EC2、EMR、Redis、S3、等）
・チーム開発ツール：JIRA、Confluence、Gitlab／Gitlab CI、Slack、等

【勤務地備考】
就業の場所は、業務上の都合により変更することがある。

クライアントのビジネス課題の解決をミッションに、WebサイトやWebサービスに実装されるシステムの開発をリードいただきます。

◎具体的な業務内容
・WebシステムやWebサービスの設計～運用における開発推進
・開発に関わる提案、企画案出し
・リリース～運用／改善

案件の9割以上が代理店を介さない直請けで、提案からリリースまで全て自社内で開発しています。
クライアント業種・業態やプロジェクトの種別も多岐にわたりますので、ご担当いただくプロジェクトは志向性やキャリアビジョンに合わせて柔軟に采配可能です。

業務のインストール期間(目安:入社から2～3ヵ月)は出社勤務が中心となりますが、その後は在宅勤務とのハイブリッド型の勤務へ移行します。

【業務内容】
クライアントが保有するデータと自社が保有するデータを活用し、クライアントのマーケティング課題に対しての解決まで導く業務を遂行していただきます。

データ分析業務のみに留まらず、マーケティング施策をデータドリブンに実行できる環境の構築（ダッシュボードやツールの導入提案～整備）からデータ活用方針の提案・CX改善施策の提案〜実行・評価など、顧客の課題抽出・環境整備・実行まで、広く顧客の課題を解決するためのデータ分析業務およびプロジェクト推進を担当いただきます。

プロジェクトマネージャーとして社内外関係者を調整・差配しながらプロジェクトを進行し、広くクライアントのマーケティング課題解決をしていただくポジションです。

【主な仕事内容】
・クライアント課題のヒアリング’及び課題設定
・データ分析設計・提案・実行
・上記分析に関わるプロジェクトマネジメント
・マーケティング施策評価用（KGI／KPI など）ダッシュボードの設計・提案・構築
など

【求人の特徴】
・KDDIのハウスエージェンシーという立場を活かし、通常のデジタルエージェンシーよりも広く、深い領域まで入り込んだ支援（データ分析・提案）が可能です。
・データを強みとしたマーケティング活動の支援について施策の実行だけではなく、データ活用方針の策定などより上流領域から携わり、実装・実行フェーズ・その後の効果に対しての評価まで幅広く知見をつけることが可能です。
・自社データ、キャリアデータ、アライアンス企業から提供を受けるサードパーティデータ等、量×質に優れたデータを活用した分析が可能です。

【働き方／リモートワークについて】
Supershipグループではオフィスとリモートワークを使い分けながら、生産性が高まる方法を従業員ひとりひとりが主体的に選択していく、「Hybrid Working Style」を提案・推進しています。

※リモートワーク有

大手医療情報会社のポータルサイトに登録している会員医師向け調査業務におけるグループ会社・協力調査会社等との担当窓口となり、データの回収業務や案件調整など関連業務全般をご担当いただきます。

＜具体的には＞
・調査案件調整
調査依頼に沿って、調査画面の確認、テスト配信設定、進捗確認・報告など、調査案件に関する社内各担当者、及び提携・協力企業との調整（メールでのやり取りメイン）を行います。

・調査案件の推進サポート業務
海外支社（アメリカ、イギリス）および国内協力調査会社から来る調査依頼に沿って、調査画面の確認、テスト配信設定、簡単な調査画面等の設定・調整、会員医師向けのアンケート配信（データベースから対象者を抽出しリスト作成後、配信）、回収の状況確認や進捗報告など、調査案件に関する社内の各担当者、及び海外グループ会社・国内協力企業との調整（メールでのやり取りメイン）を行います

・その他
調査案件に関わるサポート業務全般（アンケートに対する問い合わせ対応、調査対象者とのスケジュール調整業務、電話によるメール内容フォロー、実績取りまとめ、グループサポート業務など）も行っていただきます。

＜仕事のポイント＞
・医師を中心とした医療従事者向けのビジネスに関わることで、社会貢献、未来への貢献の一助を担えるというやりがいや喜び、使命感を感じられる
・単なる業務遂行だけでなく、ビジネス全体に関わることができ、短期間で自分の成長を実感出来る
・英語での実務経験（アメリカ、イギリスとのコミュニケーション）を積める
・リサーチ業務のプロジェクトを円滑に推進する為の経験が積める

【職務内容】
様々な業界の大手企業WebサイトやSNSの企画・構築・運用業務

▼仕事内容
主に大手企業のデジタルマーケティング施策を実現するため、プロジェクトリーダーとしてWebサイトやWebアプリケーション、SNSの企画や構築、運用などの業務をお任せします。
ご経験によっては、サブディレクターとして経験やスキルを広げていくことも可能です。
・お客様との折衝、ヒアリング（要求定義～要件定義）
・Webコンテンツの企画、提案
・見積や予算管理
・プロジェクト進行管理
・プロジェクトリソース管理
・プロジェクトリスク管理

【プロジェクト例】
・大手飲料メーカーの各種ブランドサイト、プロモーションサイトの構築・運用
・大手通信キャリアのサービスサイトフルリニューアル
・大手自動車メーカーのWebサイト運用
・大手製薬会社のキャンペーンサイト構築、システム開発、SNS運用
・省庁の人材採用特設サイト構築
・有名研究機関の公式サイト、公式SNS運用など

【中途入社者の受け入れ体制について】
当社は半数以上の社員が中途入社です。
そのため、中途入社の方の不安を払拭できるよう様々な取り組みをしています。

・ささいな疑問でも気軽に聞けるメンター役の設定
・立ち上がり支援を目的とした半年間の中途社員向けフォロー計画の実施
・既存社員の得意分野がわかる、社員紹介ページの作成
・自身の専門だけでなく、当社の各分野の基礎知識を網羅したeラーニングツールの解放
・過去事例が共有され、自由にアクセスできる情報共有の場の設置
部門チャットでは、気軽に質問がされ誰かが答えてくれますし、部門を超えても、各専門分野の社員に気軽にチャット等で質問することもできます。
わからないことを気軽に聞ける環境であることも、中途入社の方が早く活躍できる理由の一つとなっています。

【スキルアップのための仕組みについて】
・推奨資格に関する資格取得支援制度（合格報奨金、資格手当）
・契約している外部研修会社のビジネススキルアップ研修
・多数の閲覧自由の動画教材
・各分野の基礎知識を網羅した自社eラーニングツールの解放
・部門主催の随時の勉強会の開催など
できる方には早くから責任ある仕事をお任せするという社風もあり、若手でも大手有名企業のWeb施策の責任者を任されるなど、成長する機会が多くあります。

【コミュニケーション環境】
▼全社的な協力体制
マックスマウスでは、ナレッジの共有を重視し、社員がアクセスできる事例資料が多く共有されています。また、全社にアンケートをとったり、知見の共有をもとめたりといったことも、オンラインツールで気軽に行うことができます。

▼使用ツール等
コミュニケーションツールは主に、Microsoft Teamsを活用し、プロジェクト管理はBacklogを利用しています。プロジェクトの状況を見える化し、また、毎日の情報共有を活用して、リソース等の負荷分散も図っています。

【募集背景】
大手企業様を中心に、多くのお客様の様々なWeb施策による課題解決をご提供し続け、Webに関する企画、デザイン、構築、運用までワンストップでご提案できる体制により、品質・スピード・セキュリティ等の安全性を両立したサービス品質をご評価いただいております。
今後さらに多くのお客様にご満足いただくため、プロジェクトの中心を担うWebディレクター・Webプロデューサー部門を強化します。

【プロジェクトチームについて】
プロジェクトごとに、デザイナー、フロントエンドエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニア等各専門チームから必要なメンバーをアサインしてプロジェクトチームが編成されます。
社内に各専門チームを擁しているため気軽にチャット等で質問することができ、お客様の課題に対して、専門的な意見、的確な提案を返すことができる体制です。

【勤務地】
会社の定める事業所への異動（転居を伴う配置転換を含む）を命じることがある。

サイトで成果を出すことを意識した大手企業で、多言語グローバルサイトの運用をお任せします。

クライアント先に常駐している10名程度のチームと一緒に運用をお願いします。
チームで役割分担しながら、サイトの運用を行っていただきますので、安心してご就業いただけます。
サイトはBtoBで、CMSで管理しています。

【具体的な業務内容】
・サイトの更新（各言語で対応）
・新商品の公開（各言語で対応）
・各事業部とのやりとり（素材の提供元）
・現地（アメリカ、ドイツ、アジア圏）にメール（雛形あり）でデータ確認依頼
・ランディングページ制作（各言語で対応、メルマガやリスティングなどからの誘導）

制作については大阪と東京の自社の制作部隊に指示をしていただきます。

【制作環境】
・使用OS：Win
・使用OAソフト：Word、Excel、PowerPoint
・制作ソフト：不要

【募集背景】
事業が拡大する中で、クラウドを活用したインフラの設計をリードしていただけるような、エンジニアが不足しております。

▼現在の課題・入社後に期待していること
フェンリルの共同開発はありがたいことに、多数のお問い合わせを頂いております。 しかし、クラウドインフラ領域を専門とするメンバーは若手が多く、案件をリードしていくにはまだまだ力不足な面があります。

ご入社後は、Webアプリの開発案件において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。 それらの業務に加えて、リードエンジニアとして、若手エンジニアのサポートやクラウド活用の社内推進を行っていただきたいと考えております。

【仕事内容】
Webアプリの開発案件（SPA, アプリ向け WebAPI、CMS を含む広範なシステム開発）において、プロジェクトメンバーと協力しながら、インフラ領域の設計や構築を中心とした業務を主にご担当いただきます。

フェンリルでは、UX／UIにこだわった最高のプロダクトを開発するために、デザイナー、QA・アプリ・Webエンジニアといった様々なスペシャリストが協力しています。自分の専門領域だけではなく、隣接する領域のスペシャリストと対話しながらより良いプロダクトの開発ができる環境があります。

▼お任せする業務
▽インフラ要件定義
　・PMと要件について相談しながら決めていきます
　・特に非機能要件についてはインフラ領域に関わることが多いため積極的に参加していただきます
　・PMが顧客と調整が難しい専門的な領域の要件は直接顧客と調整する場合があります
▽インフラ設計
　・アーキテクチャや運用設計も含めてチーム内で相談しながら設計します
　・クラウドは主にAWSを利用しますが、顧客の希望によりAzureやGooble Cloudを利用することもあります
　・マネージドサービスを活用するよう設計することが多いです
　・LambdaやECS on Fargateなどサーバーレス構成が増えています
　・アプリケーション開発エンジニアと相談しながらオブザーバビリティを計装します
▽インフラ構築
　・原則Infrastructure as Codeで構築します。使用するツールは案件毎に異なります（CloudFormation、Terraformが多いです）　
　・アプリケーション開発エンジニアと調整しながらCI／CDパイプラインの構築も行います
▽テスト
　・負荷試験など一部のテストはインフラエンジニアで担当します
　・QAエンジニア・アプリケーション開発エンジニアと協力してテスト設計や実施を行います
▽メンバーのリード
　・案件内にとどまらず、経験の浅いエンジニアのサポートをしていただきます
　・Slackのパブリックチャンネルで構成の相談などがあれば答えていただきます
▽クラウド活用の推進
　・ご自身の学んだことの共有からはじめて、クラウドが社内で活用されるよう推進していただきます
▽講師
　・AWS Immersion Dayの講師として顧客に対してAWSのワークショップを実施していただきます

その他、やってみたい業務があれば調整可能です。　

▼技術スタック
・AWS／Azure／Google Cloud
・CloudFormation／CDK／SAM／Terraform／Ansible
・Python／PHP／TypeScript
・Apache JMeter／Locust

▼業務環境
・開発機は最新世代のMacBook Pro（キーボード、色の選択可）、リモートワーク用にディスプレイ等の貸与も有り
・クラウド環境はAWS ／ Azure ／ Google Cloud が中心、オンプレ環境は必要に応じて使用
・インフラの構成にはCloudFormation、Terraform、CDK、Ansibleを利用
・ソースコード管理にはGitHub EnterpriseまたはGitLabを採用
・コミュニケーションはSlackを採用
・ビデオ会議はGoogle Meetsを採用
・課題管理にはBacklog ／ GitHub Issueを活用
・クラウド系の認定資格等の受験料を補助
　
▼組織・チームカルチャー
▽エンジニア組織
・開発センター
　- 社内の約半数がこの組織に属しており、PM・エンジニアを含む200名強の組織です
・テックチーム
　- 組織横断でエンジニアが所属するチーム
　　　- 7つの技術領域（ユニット）に分かれており、興味のあるユニットに所属する
　　　- 技術選定やエンジニアの評価等を各ユニットのリーダー（テックリード）が行います

▽学習文化
・社内では職種や部門の垣根なく数多く勉強会が開催されており、エンジニアとしてトレンド技術をキャッチアップし、価値を向上し続けることや異分野の知識を得ることもでき、仲間と刺激し合いながら、切磋琢磨できる環境がございます
・社外のイベントへの参加や、各種資格取得もサポートしております。会社からのサポートだけではなく、社内勉強会の形式で資格試験に向けた学習やイベントの情報共有なども行われています

▼このポジションで経験できること
フェンリルの共同開発は、業界をリードする大手企業や今後の成長が期待されるベンチャー企業など、幅広いお客様の案件が対象です。

フェンリルのエンジニアは常に「最高のプロダクト」を作ることを目標としています。 開発するアプリケーションの目的やゴールを明確にし、"お客様やエンドユーザのハピネスとは何か"を意識して開発に取り組みます。

案件の多くは要件定義からデザイン・開発・テストまで一貫してフェンリルが担当しています。 お客様のプロダクトを「最高のプロダクト」にする為にデザイナー・インフラエンジニア・Webエンジニア・アプリエンジニア・QAエンジニア・プロジェクトマネージャーが一つのチームとなり、最善の方法を選択していきます。

クライアントワークでありながら、フェンリルらしいプロダクトを開発するために、エンジニア目線で最新技術や多様なアイディアを提案していただける方がご活躍いただる環境です。 1つのプロダクトの開発を継続してご依頼いただくことも多いのですが、案件としてはリリースごとに区切りを作っています。 そのため、1つのプロダクトの案件に継続して参加することで腰を据えて携わることもできますし、リリースを区切りに新しいプロダクトの案件に参画することも可能です。 多くのエンジニアは2つから3つの案件に同時に参加しています。

フェンリルのエンジニアは全員専門とする技術領域を持ちますが、多くのエンジニアは2つ以上の技術領域で活躍をしています。プロジェクトでもメインとなる役割を持ちながら、周辺領域のタスクについても協力します。 例えば、メインがインフラエンジニアで、バックエンドの開発もする人がいます。

また、クラウドインフラ領域では案件での活躍だけではなく、社外でも活躍頂きたいと考えております。 社外で活躍することにより、社外のエンジニアと交流し、広い視野を獲得いただきたいと考えております。 そのため、社外のイベントへの参加や登壇を奨励しております。 最近ですとJAWS DAYS 2024の企業サポーターを行い、サポーターセッションでお客様の事例を紹介しました。

他にも、各種クラウドベンダーが表彰する制度などにも積極的な応募を奨励しております。

【働き方】
エンジニアの多くは、基本的にはリモートワークを行っており、週1回程度配属拠点に出社しています。 クライアントとのミーティングも原則リモートで行うため、エンジニアが直接お客様先に訪問する頻度は非常に少ないです。

▼ハイブリッドワーク制度
・配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております
・午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です
　※フルリモートワーク特例措置あり。住居拠点が通勤圏外となる社員へは特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能です。

▼フレックスタイム制度
・コアタイム（10:30 ～ 15:30）が設定されています
・月3回を上限とし、コアタイムに勤務しなくても良いとする制度があります
・半日単位での有給休暇が取得可能です

【キャリアパス】
基本的にはフェンリルのエンジニアは、最高のプロダクトを作るために技術力を伸ばしていきます。 単に技術力を伸ばすだけではなく、ご自身の専門的な能力を他者にも分かりやすく伝え行くことも並行して行います。

クラウドインフラ領域であれば、例えばAWS Ambassadorの様に外部に対して技術力をアピールし、それが対外的に認められるような人を目指していただきたいです。

また、フェンリルでは個人の志向を大切にしています。プロジェクトマネージャーやクラウドコンサルタントのような役割の変更だけでなく、自社サービスの開発といった事業部門を超えた変更など、さまざまなキャリアの選択肢がございます。

【勤務地】
ハイブリットワーク制度
自宅でのリモートワークを前提として、必要に応じ各拠点オフィスへ出社いただきます（出張扱い）

【概要・業務内容】
2021年6月1日～　マナビプロモーション支援事業部は、CCG HOLDINGSのグループ企業となり、株式会社CCG MANABIとなりました。

【事業内容】
CCG MANABIでは、学校ブランディング・コミュニケーション戦略からWebサイト構築、パンフレット企画制作といった実行部分まで様々なニーズに対応します。

【業務内容】
▼教育関連業界のクライアントに対して以下の業務を担います。
・現状ヒアリングと課題把握
・ターゲットの選定／広報戦略企画／ブランディングなどの企画提案
・効果検証
・コンテンツの制作（企画／ディレクション）

上記業務の実績を積んでいただいたのち、なるべく早いタイミングで、メンバーマネジメントもお任せしたいと考えています。

CCG MANABIは、「広報支援」と「教育・運営支援」の両側面で、教育業界における職業人募集と育成、成長をクライアントと共に、サポートしていきます。

▼広報支援領域：学生募集活動／広報・企画立案
・学校案内（パンフレット）DM
　- WebサイトなどWeb広告動画コンテンツ、CM制作 Web解析
・オープンキャンパス企画
・年間広報計画（次年度入学者に向けて）、各種アンケート等

▼教育・運営支援領域：教育・運営活動／環境整備・向上
・入学式関連、ポータルサイト、教職員採用支援
・在校生満足度アンケート、カリキュラム、特別講師派遣等
・卒業イベント内装、卒業アルバム、卒業証書・修了書等
・卒業生管理・卒業生会報誌、卒後懇親会等

【職務内容】
～様々な業界の大手企業Webサイトのデザイン業務～

マックスマウスが手がける、多種多様の大手有名企業サイトのデザインを担当します。
ゆくゆくは、デザインだけでなく、デザインディレクションも行っていただき、アートディレクター、クリエイティブディレクターとしてのステップアップも予定されています。
（デザイン一本のキャリアももちろん可能です。）

ほとんどの案件が大手有名企業の案件であり、様々な業種の様々なサイトを手がけていきますので、求められるクオリティは高いですが、 得意なデザインに磨きをかけることも、新たなデザインにチャレンジする機会も豊富にある環境です。

【プロジェクト例】
・大手飲料メーカーの各種ブランドサイト、プロモーションサイトの構築・運用
・大手通信キャリアのサービスサイトフルリニューアル
・大手自動車メーカーのWebサイト運用
・大手製薬会社のキャンペーンサイト構築、システム開発、SNS運用
・省庁の人材採用特設サイト構築
・有名研究機関の公式サイト、公式SNS運用など

【プロジェクトチームについて】
プロジェクトごとに、デザイナー、フロントエンドエンジニア、システムエンジニア、ネットワークエンジニア等各専門チームから必要なメンバーをアサインしてプロジェクトチームが編成されます。
社内に各専門チームを擁しているため気軽にチャット等で質問することができ、お客様の課題に対して、専門的な意見、的確な提案を返すことができる体制です。

【中途入社者の受け入れ体制について】
当社は半数以上の社員が中途入社です。そのため、中途入社の方の不安を払拭できるよう様々な取り組みをしています。

・ささいな疑問でも気軽に聞けるメンター役の設定
・立ち上がり支援を目的とした半年間の中途社員向けフォロー計画の実施
・既存社員の得意分野がわかる、社員紹介ページの作成
・自身の専門だけでなく、当社の各分野の基礎知識を網羅したeラーニングツールの解放
・過去事例が共有され、自由にアクセスできる情報共有の場の設置

部門チャットでは、気軽に質問がされ誰かが答えてくれますし、部門を超えても、各専門分野の社員に気軽にチャット等で質問することもできます。
わからないことを気軽に聞ける環境であることも、中途入社の方が早く活躍できる理由の一つとなっています。

【スキルアップのための仕組みについて】
・推奨資格に関する資格取得支援制度（合格報奨金、資格手当）
・契約している外部研修会社のビジネススキルアップ研修
・多数の閲覧自由の動画教材
・各分野の基礎知識を網羅した自社eラーニングツールの解放
・部門主催の随時の勉強会の開催など

できる方には早くから責任ある仕事をお任せするという社風もあり、若手でも大手有名企業のWeb施策の責任者を任されるなど、成長する機会が多くあります。

【コミュニケーション環境】
▼全社的な協力体制
マックスマウスでは、ナレッジの共有を重視し、社員がアクセスできる事例資料が多く共有されています。
また、全社にアンケートをとったり、知見の共有をもとめたりといったことも、オンラインツールで気軽に行うことができます。

▼使用ツール等
コミュニケーションツールは主に、Microsoft Teamsを活用し、プロジェクト管理はBacklogを利用しています。
プロジェクトの状況を見える化し、また、毎日の情報共有を活用して、リソース等の負荷分散も図っています。

【業務に関する変更の範囲】
雇入れ直後：求人票記載の業務

【仕事内容】
ゲームソフトの開発・販売等をグローバルに手掛けている当社にて、自社製品のスマートフォンアプリ・コンソールタイトルを支えるインフラ構築をご担当いただきます。

【仕事内容】
▼コンソールゲーム開発におけるサーバー業務全般。
・AWSまたはGCPを用いたクラウド環境下におけるネットワークインフラの設計、構築、運用保守
・社内開発環境の設計、構築、運用保守、改善提案
・ゲーム開発におけるサーバーインフラ（ウェブ、ゲーム、データベース、ファイル、リポジトリ、ビルドマシン等）の設計、構築、運用保守
・ゲーム開発におけるサーバーサイドプログラム（PHP、SQL、NodeJS等）の設計、実装、運用保守

【職務内容】
顧客のビジネス課題を捉え、チャネルを横断したデジタルマーケティング戦略および戦術を立案し、顧客の課題解決・KGI達成を直接的に支援する業務。

▼担当業務例
・顧客からの要件ヒアリング／課題抽出
・チャネルを横断したデジマケ戦略および戦術の立案／KPI策定
・分析指標策定／PDCA設計
・PDCA運用業務のリード
・アーキテクトやデータエンジニアとの連携／協力会社メンバーとの連携／ツールベンダーとの連携

【仕事のやりがいと魅力】
当社は各業界を代表する企業をお客様として抱えており、それぞれのお客様が目指すデジタルマーケティングも多様化・大型化しています。
お客様の課題やゴールに合わせ、「速やかに成果を出す短期的な戦術」と「あるべき姿を描き、実現させる中・長期的な戦略」の両方を併せ持つ「ソリューション」として提供・推進していく当社のデジタルマーケティングサービスにおいて『軸』となる役割となり、カスタマーサクセスとしての一面を担っていただくこともあります。

【将来的なキャリアパス（可能性）】
1社で複数の事業体を持つような、業界を代表する企業のデジタルマーケティング案件やDX案件が多く、複数のチャネル・メディアを活用する知識・知見が求められますので、プランナーとしてのスキル拡幅につなげていただけます。
またプロジェクトチームへ参画し、リード役を担っていただくことでマネジメント経験を積むこともでき、将来的にはデジタルマーケティング案件全体を統括する『統括プロジェクトマネージャー』や『コンサルタント』へのキャリアアップも可能で、いずれの職種も当社内で活躍いただけます。

【東証プライム企業として安心して働ける環境】
当社は創業から50年以上続く、東証プライム企業です。そのため安定した基盤があり、業務に集中していただける環境があります。12期連続で増収となり、22年度は最高売上高を更新。上場以来、営業利益率も右肩上がりに、いまだ成長し続けている企業です。福利厚生も東証プライム企業に恥じない、社員一人ひとりが能力を最大限に発揮できる職場環境が揃っています。

【リモートワークなど"今"にあった働き方が可能】
原則作業は自宅中心のリモートワークを取り入れています。しかしチームビルディングやメンバーとの関係性構築、ブレストなどで出社も可能といった、柔軟な働き方ができるハイブリッドワークを採用しています。常に移り変わる"今"にあった働き方を実現できる環境が整っています。

【2,600人の集合知により、さらにスキル伸ばせる環境】
約2,600名が在籍するWeb業界の中でもトップクラスの組織です。Web業界を代表するプロジェクトを成功させてきたスペシャリストも多く、彼らと業務を行うことで、今以上の経験やスキルを習得することが可能です。

Web開発ディレクター

【概要】
大手出版社グループ運営メディア（複数サイト）のサービス要件をシステムの実装設計まで落とし込み、開発管理を実施する業務に従事していただきます。
＊この度はライトノベルを中心とした内容になります。
コミュニケーション手段は、オンラインが中心になります。
・担当するサイトの施策の要件を整理し、システム仕様を策定、開発計画の立案、開発ディレクション、各施策の実行管理と状況報告などをお願いします。