IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

【業務内容（今回採用する方に任せたい仕事）】
自社サービスを成長させるUI／UXエンジニアを募集！！

▼概要
Microsoft 365・Google Workspaceといった企業向けのクラウドグループウェアは、急成長して市場を広げています。しかし、日本企業の業務には様々なニーズがあり、Microsoft 365・Google Workspaceだけでは要件を満たせないケースも存在します。
当社では、そういった企業の不便・不満を解消すべく、Microsoft 365・Google Workspaceと連携する「Coo Kai」というサービスを自社で開発し、40万ユーザー以上のお客様に提供しております。今回、サービス開発における重要なポジションとなるUI／UX担当メンバーを募集いたします。

▼主な業務
複数の開発チームからの依頼をもとにサービスのUI／UX・デザインに関連する業務を幅広くご担当いただきます。
・新規機能開発／既存機能改修に関連する画面設計、プロトタイプ作成
・各サービスに対してUX観点での機能改善提案
・サービスの共通デザインガイドライン策定
・マニュアル等のレギュレーションの検討／追加更新箇所のレビュー
・営業資料などドキュメントの構成検討／デザイン／ライティング
・サービスサイトの運用業務
・競合分析よる不足機能の洗い出し、新機能の検討に参加

▼担当商材／開発製品（業務で取り扱うもの）
・Figma、Illustrator、PhotoShop
・Microsoft Teams、Slack、backlog
・Power Point／スライド、Excel／スプレッドシート

【支給PC（スペック）】
メモリ16GB、SSD512GB

【ご担当いただく業務の魅力／やりがい】
・自社サービスの成長や品質向上を実感することができます。
・サービスのサポート窓口や営業からのお客様の声やフィードバックを受け、サービスに活かすことができます。
・お客様要望を実際の機能として提供するまでのプロセスに関わることができます。
・自社サービスの機能や資料に自身の意見が反映されます。

【身につくスキル、経験】	
・様々なサービスや機能における、より使いやすいUI／UXを設計するスキル
・よりお客様に響く資料を作成するスキル
・多くのお客様に利用いただいている自社サービスの成長や品質向上に関わる経験
・お客様の要望を実際の機能として提供するまでのプロセスに関わる経験
・競合分析やマーケティングのスキルを習得し、より幅広くサービスの運営に関わることが可能

【キャリアパス】
リーダーポジションでの採用となります。
将来的にマーケティングのスキルを習得し、幅広くサービスの販売拡大に貢献いただけることを期待します。

【配属先】
Cloud Apps事業部

【事業部在籍人数】
41名（男性25名、女性16名）

【出社・在宅勤務の頻度】
原則出社ですが、状況に応じてリモートワーク併用は要相談となります。

【勤務地】
東京本社または芝公園オフィス
▼東京本社
〒105-5125
東京都港区浜松町2-4-1 世界貿易センタービル南館25階
▼芝公園オフィス
〒105-0011
東京都港区芝公園2-2-18オーク芝公園ビル

【会社概要】
安全に配慮した食品の定期宅配サービスの3ブランドを主軸とし、店舗販売や保育園への卸事業、食品ECコンサルティング、海外事業などを展開しています。
「これからの食卓、これからの畑」を理念に掲げ、より多くの方が豊かな食生活を実現できるよう、食卓と畑をつなぎ、食に関する社会課題をビジネスで解決します。

【業務内容】
有機野菜や自然食品など、安全性に配慮した食品・食材の販売をしているECサイトで
デザイン業務を担当していただきます！
一部紙の販促物（チラシや冊子）やWebサイトのデザインをお任せいたします。
お試しセットやコラボ企画等、新規のユーザーを獲得するチームです。

＜主な業務＞
・LPのデザイン制作編集、設置、メンテナンス　★メイン
・広告の静止・動画バナー、LPでのアニメーションギミックのデザイン制作編集

【仕事の流れや体制】
企画担当の方から、指示をいただきデザインに落とし込んでいく流れになります。
デザイナーの多い企業で、（こちらのチームもメンバーの半数がデザイナーです）
裁量大きく・周りのデザイナーからも刺激を受けながらさらに成長していける環境です！

＜チーム＞
【チーム体制】
Oisix EC事業本部　プロモーション室
男性5名
女性12名（内派遣スタッフ：6名）
部署平均年齢：30代

渋谷に本社があり、勤務地となる札幌は主に制作拠点として5名のメンバーがいます。
設立10年のWebマーケティング、Web制作を手掛ける同社にて、Webデザイナーとしてご就業いただきます。
「Ｗeb制作・デザインについて学びたい！」という意欲のある方大歓迎です。

Webディレクターの指示のもと、各種企業のWebサイトのデザイン全般をご担当していただきます。
コーポレートサイトや採用サイト、LP、メルマガ、バナー等々、ありとあらゆるWeb媒体の制作のチャンスがあります。

周りには同僚のWebデザイナーも複数名いらっしゃるため、わからないことがあれば気軽に聞ける環境で安心してご就業スタート可能です。
慣れてきた後は、週数日間のリモートワーク等、今の時代に合わせた働き方も可能です。

基本的にWebデザイナー職は、フロントに立ってクライアント対応は行いませんが、Webディレクター同席のもと、打合せに参加できる場合もあり、成長できる環境は整っております。
また、将来的なキャリアとしては、デザインに留まらず、アートディレクターやWebディレクターを目指せます！

業務内容
■パーツ、バナーデザイン、画像作成・修正
■LP（ランディングページ）、Webサイトデザイン
■メルマガデザイン、サイト保守・運用
■簡単なコーディング対応（マニュアル・テンプレあり）
■コーダー・エンジニアやディレクターとの連携

将来的に…
■Webサイトのトータルデザイン（デザインシステム構築）
■ブランディング
■業務システム、アプリなどのUI/UX提案

【業務内容について】
▼詳細
・市場調査・UX調査・データ分析から課題抽出を行い、デザインに落とし込む
・デザインシステムを構築し、最適化とUIデザインの一貫性を図る
・フロントエンドの最適化
・デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー）

▼使用ツール
・グラフィックデザイン：Photoshop／Illustrator
・プロトタイピング／UIデザイン：Figma、Sketch／Abstract、XD
・バージョン管理：GitHub
・エディタ：VSCode、SublimeText、PhpStorm、iTerm
・開発環境：Vagrant、Docker
・コミュニケーション／情報共有：Slack、DocBase
・プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub

【担当プロダクト】
全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。
※その他新規事業へのアサインの可能性もございます。

▼エンジニア向け人材事業
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手クラスの規模です。
さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規プラットフォームの立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック
・teratail

▼メディカル、介護向け人材事業
業界上位クラスの売上規模です。
現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル看護
・レバウェル介護

▼若年層向け人材事業
現在は新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
・ハタラクティブ

▼新卒向け人材事業
比較的新しい事業で、新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
・キャリアチケット

【デザイン組織について】
▼マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。
「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

▼プロダクトデザイングループ
各事業部のサービスデザインを担当するプロダクトデザイングループは、単純にものを作るだけではなく、「事業の成長のために何が必要なのか」をマーケターやエンジニアと考え行動していくことが求められます。
担当領域は、ユーザーインタビューなどの調査から、施策の企画、メディアやアプリケーションのUIデザイン、フロントエンドの実装まで多岐に渡り、マーケティングからエンジニアリングまで幅広い視野を身に付けることができます。
サービス作りに関わるあらゆることに挑戦できる環境なので、自分の軸を決め、様々な方面にスキルを伸ばすことが可能です。
最近の事例では、「レバテック」のUI改善やマス向けの広告施策、「レバウェル看護」のリブランディング施策を起点としたプロモーションを行っています。

▼プロダクトデザイングループの組織について
・組織全体：正社員19名 ／ 業務委託 29名（2025年9月時点）  
　※正社員のうち新卒入社7名、中途入社12名  
・所属チーム：事業部ごとに2名～5名程度

▼課題と募集背景
企業・事業拡大に伴い担当案件の幅が広がっており、デザイナーの立ち位置も変化しています。
一方で、会社の拡大に対して組織の拡大がまだ追いついておらず、プロダクトの数に対してデザイナーも不足している状態です。
今後さらにサービスにデザインを浸透させていくためにも、デザイナーがもっと事業にコミットできるように品質・生産性を高めていく必要があります。
「一緒に組織やサービスをつくりあげていきたい」と思って頂ける方に、デザインで会社を引っ張っていただきたいと考えております。

【業務内容について】
▼詳細
・ユーザインタビュー、ユーザビリティテストの実施と知見共有
・定性調査（と定量調査）に基づく問題と課題の設定／提案
・施策のプロトタイプ作成と仕様要件策定
・上記に伴う、チームメンバーとのコミュニケーションや調整
・形式知を築くためのドキュメンテーション

▼使用ツール
・グラフィックデザイン：Photoshop／Illustrator
・プロトタイピング／UIデザイン：Figma、Sketch／Abstract、XD
・バージョン管理：GitHub
・エディタ：VSCode、SublimeText、PhpStorm、iTerm
・開発環境：Vagrant、Docker
・コミュニケーション／情報共有：Slack、DocBase
・プロジェクト管理：Backlog、ClickUp、ZenHub

【担当プロダクトについて】
全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。
※その他新規事業へのアサインの可能性もございます。

▼エンジニア向け人材事業
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手の規模です。
さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック
・teratail

▼メディカル、介護向け人材事業
業界上位クラスの売上規模です。
現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル看護
・レバウェル介護

▼若年層向け人材事業
現在は新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
・ハタラクティブ

▼新卒向け人材事業
比較的新しい事業で、新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
・キャリアチケット

【この仕事で得られるスキル】
社内のマーケター、エンジニアと近い距離でやりとりしながら業務を行うことができるため、他職種の業務内容の理解やスキルの習得がしやすく、多種多様な人とのコミュニケーションスキルを磨くことができます。
また、若いメンバーも多く、リーダーやマネジメント経験を積みやすい環境です。

【組織について】
▼マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。
「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

▼プロダクトデザイングループ
各事業部のサービスデザインを担当するプロダクトデザイングループは、単純にものを作るだけではなく、「事業の成長のために何が必要なのか」をマーケターやエンジニアと考え行動していくことが求められます。
担当領域は、ユーザーインタビューなどの調査から、施策の企画、メディアやアプリケーションのUIデザイン、フロントエンドの実装まで多岐に渡り、マーケティングからエンジニアリングまで幅広い視野を身に付けることができます。
サービス作りに関わるあらゆることに挑戦できる環境なので、自分の軸を決め、様々な方面にスキルを伸ばすことが可能です。
最近の事例では、「レバテック」のUI改善やマス向けの広告施策、「レバウェル看護」のリブランディング施策を起点としたプロモーションを行っています。

▼プロダクトデザイングループの組織について
・組織全体：正社員19名 ／ 業務委託 29名（2025年9月時点）  
　※正社員のうち新卒入社7名、中途入社12名  
・所属チーム：事業部ごとに2名～5名程度

▼課題と募集背景
会社の拡大に対して組織の拡大がまだ追いついておらず、プロダクトの数に対してデザイナーも不足している状態です。
今後さらにサービスにデザインを浸透させていくためにも、デザイナーがもっと事業にコミットできるように品質・生産性を高めていく必要があります。
「一緒に組織やサービスをつくりあげていきたい」と思って頂ける方を募集しております。

【業務内容】
▼詳細
・デザイナーのリソース管理・モチベーション管理と目標設定
・デザイナーの評価制度の策定
・デザイン環境や教育体制の整備
・デザイン品質の管理（デザインレビューやコードレビュー）
・経営層へのコミット

▼使用ツール
・UI／グラフィック：Photoshop／Illustrator、Figma／Sketch／Abstract／XD
・エディタ：VSCode／SublimeText／PhpStormなど（基本的に自由）
・開発環境：GitHub、Vagrant、Docker
・コミュニケーション／情報共有：Slack、DocBase、Asana

【担当プロダクトについて】
全社では40を超えるサービスが存在しており、以下は代表的なサービスです。
※その他新規事業へのアサインの可能性もございます。 

▼エンジニア向け人材事業
フリーランスのITエンジニアの求人支援業界では最大手クラスの規模です。
さらなる利用者拡大と顧客満足度の向上のために、新規事業の立ち上げやブランディング関連のプロジェクトが進行しています。
・レバテック
・teratail

▼メディカル、介護向け人材事業
業界上位クラスの売上規模です。
現在はよりユーザーに寄り添ったサービスにするためにユーザー調査を実施し、新規プラットフォームの立ち上げなどに取り組んでいます。
・レバウェル看護
・レバウェル介護

▼若年層向け人材事業
現在は新規ページの制作やABテストを行い、集客の強化に取り組んでいます。
ハタラクティブ

▼新卒向け人材事業
比較的新しい事業で、新規機能の開発やサービス改善に取り組んでいます。
キャリアチケット

【この仕事で得られるスキル】
社内のマーケター、エンジニアと近い距離でやりとりしながら業務を行うことができるため、他職種の業務内容の理解やスキルの習得がしやすく、多種多様な人とのコミュニケーションスキルを磨くことができます。
また、若いメンバーも多く、リーダーやマネジメント経験を積みやすい環境です。

【組織について】
▼マーケティング部について
事業開発に必要なスペシャリストがすべて社内に在籍するインハウス型の組織です。
社内の専門性を磨くことで競争優位性を高め、自分たちで全ての事業課題の解決をすることが求められます。
「業界No.1のマーケティング組織を作ることが、事業やサービスを業界No1にすることにつながる」そんなやりがいのある環境です。
具体的には、Webマーケティング（SEO・リスティング広告・アフィリエイト・純広告・SMO・CRM等）を中心に、事業に合わせて集客スキームを構築し、事業を創り、伸ばしていくのが我々のミッションです。
会社としてマーケティングに注力する一方で、事業の急拡大に追いつくためには、組織体制がまだまだ不安定な状況です。
「一緒に会社や組織を創っていきたい」という方を募集しております。

▼プロダクトデザイングループの組織について
・組織全体：正社員19名 ／ 業務委託 29名（2025年9月時点）  
　※正社員のうち新卒入社7名、中途入社12名  
・所属チーム：事業部ごとに2名～5名程度

▼課題と募集背景
急拡大中のデザイン組織を支えるデザインマネージャー候補を募集します。
レバレジーズは各サービスで業界No.1を目指しておりますが、機能的な差別化が難しい中、ユーザー体験の全体設計、サービスや事業自体のコンセプトメイキング、UIの完成度や感情に訴えられる広告の制作がこれからの決め手になると考えています。
そのため、
・数値では測れないユーザーの感情や細かなニュアンスに対して仮説を立てること
・サービス全体の概念や感情を含んだ体験全体をデザインすること
これらが戦略上重要となっており、数百万人単位にマーケティングを行っている当社では、デザインが将来の顧客に大きな影響を与える重要な役割を担っています。
最終的なユーザーとの接点を計算したうえで、マーケター、エンジニアと連携してサービス全体のデザイン推進をしていただける方を心待ちにしております。

【組織】
▼Team Member：Lead Product Designer
高校卒業後、アメリカの美大でグラフィックデザインを専攻。帰国後チームラボにてUIデザイナーとしてキャリアをスタートし、Webサイトやアプリの開発に従事。その後、より上流の戦略部分からデザインを起点に携われる環境を求め、I&COへ転職。クライアントと伴走しながらプロダクトデザインに関わる。2社での経験から自分に足りないことは、一つのサービスに深く入り込んで“100%コミット”する経験だと思い、事業会社への転職を検討した際に、以前から一人のユーザーとしてStudioを利用し、表現の自由度が高く、創作活動に携わるすべての人の可能性を拡張するツールだと感動していたことから入社を決意。入社後はプロダクトデザインとコミュニケーションデザインの両方に携わったのち、プロダクトデザインの責任者として、Studioの成長をデザイン起点で推進しています。

▼配属組織
Product Design GroupはProduct Designer2名、Product Manager2名の計4名の正社員で構成されています。
ユーザーへの体験価値の向上をミッションに、Product ManagerやEngineerと共に、プロダクトの企画・設計を通して、プロダクトの進化・推進を担っています。

▼募集背景
StudioはプロダクトのGTM戦略としてProduct-Led Growthを基軸に、リリース時からスモールビジネスを中心に多くのユーザーに活用をいただき、国内市場で順調に成長してきました。
登録ユーザーは月次で1.5万人の増加を続けており、60万ユーザー以上を誇るノーコードWebプラットフォームです。
近年、生成AIによるデザインプロセスの効率化や大手プラットフォーマーの参入など、Webデザインにおいて外部環境が急速に変化しています。
こうした中、私たちは24年10月1日のリブランディングを機に、デザインを生業とされているプロフェッショナルデザイナーに閉じず、個人事業主やスタートアップの創業者、マーケターなどの創りたい意思があるすべての方への価値提供に注力しております。
新たなコンセプト「すべての創造者のための器」に沿って、既存の方法に固執せず、柔軟な発想でプロダクトを進化させることに共に挑戦いただけるプロフェッショナルな仲間を募集します。

【業務】
▼概要
Studioの新機能デザイン（デザインエディタ、ダッシュボード、CMSなど）や既存機能の改善を中心に、プロダクト開発を円滑に進めるための仕組みづくりや、UXリサーチの推進 等

▼想定業務
以下の流れを、Product ManagerやEngineerと企画段階から領域をオーバーラップしながら推進します。

1．企画
事業戦略や顕在化している課題に基づいた新機能デザイン・既存機能改善のロードマップ策定

2．リサーチ・分析
（1）競合や類似機能のリサーチ
（2）ユーザーインタビューやアンケートを実施し、ニーズを把握
（3）得られたVoCを踏まえた、機能要件の具体化

3．デザイン検討
（1）ユーザーフローや画面遷移の設計
（2）フローダイアグラムの作成
（3）ワイヤーフレームを作成し、UXを検討
（4）プロトタイプを作成し、ユーザビリティを確認

4．デザイン制作
（1）UIデザインの作成
（2）インタラクションデザインの設計
（3）デザインレビューの実施と改善

▼やりがい／魅力
・ボードメンバーをはじめ、デザインのバックグラウンドを持つメンバーが社内に多く、「デザインへのこだわり」や「ユーザー体験」に重きを置く文化
・リブランディングを機に、新たなStudioを自身の手で創ることができる
・グローバルユースを想定したプロダクト開発への挑戦
・使い心地や操作感の気持ちよさを、Engineerと常にJamしながら最高のユーザー体験を追求していけるプロダクト開発のカルチャー

▼主な使用ツール
・コミュニケーション
　- Slack、Discord
・デザインツール
　- Figma、Studio
・情報管理
　- Notion

【組織】
▼Team Member：Lead Product Designer
高校卒業後、アメリカの美大でグラフィックデザインを専攻。帰国後チームラボにてUIデザイナーとしてキャリアをスタートし、Webサイトやアプリの開発に従事。その後、より上流の戦略部分からデザインを起点に携われる環境を求め、I&COへ転職。クライアントと伴走しながらプロダクトデザインに関わる。2社での経験から自分に足りないことは、一つのサービスに深く入り込んで“100%コミット”する経験だと思い、事業会社への転職を検討した際に、以前から一人のユーザーとしてStudioを利用し、表現の自由度が高く、創作活動に携わるすべての人の可能性を拡張するツールだと感動していたことから入社を決意。入社後はプロダクトデザインとコミュニケーションデザインの両方に携わったのち、プロダクトデザインの責任者として、Studioの成長をデザイン起点で推進しています。

▼配属組織
Product Design GroupはProduct Designer2名、Product Manager2名の計4名の正社員で構成されています。
ユーザーへの体験価値の向上をミッションに、Product ManagerやEngineerと共に、プロダクトの企画・設計を通して、プロダクトの進化・推進を担っています。

▼募集背景
StudioはプロダクトのGTM戦略としてProduct-Led Growthを基軸に、リリース時からスモールビジネスを中心に多くのユーザーに活用をいただき、国内市場で順調に成長してきました。
登録ユーザーは月次で1.5万人の増加を続けており、60万ユーザー以上を誇るノーコードWebプラットフォームです。
近年、生成AIによるデザインプロセスの効率化や大手プラットフォーマーの参入など、Webデザインにおいて外部環境が急速に変化しています。
こうした中、私たちは24年10月1日のリブランディングを機に、デザインを生業とされているプロフェッショナルデザイナーに閉じず、個人事業主やスタートアップの創業者、マーケターなどの創りたい意思があるすべての方への価値提供に注力しております。
新たなコンセプト「すべての創造者のための器」に沿って、既存の方法に固執せず、柔軟な発想でプロダクトを進化させることに共に挑戦いただけるプロフェッショナルな仲間を募集します。

【業務】
▼概要
Studioの新機能デザイン（デザインエディタ、ダッシュボード、CMSなど）や既存機能の改善を推進

▼想定業務
以下の流れを、Product ManagerやEngineerと企画段階から領域をオーバーラップしながら推進します。
※Product Designerのメインミッションとして「3．デザイン検討」以降を想定していますが、スキルやご経験に合わせ、想定領域を越境したチャレンジも歓迎します

1．企画
事業戦略や顕在化している課題に基づいた新機能デザイン・既存機能改善のロードマップ策定

2．リサーチ・分析
（1）競合や類似機能のリサーチ
（2）ユーザーインタビューやアンケートを実施し、ニーズを把握
（3）得られたVoCを踏まえた、機能要件の具体化

3．デザイン検討
（1）ユーザーフローや画面遷移の設計
（2）フローダイアグラムの作成
（3）ワイヤーフレームを作成し、UXを検討
（4）プロトタイプを作成し、ユーザビリティを確認

4．デザイン制作
（1）UIデザインの作成
（2）インタラクションデザインの設計
（3）デザインレビューの実施と改善

▼やりがい／魅力
・ボードメンバーをはじめ、デザインのバックグラウンドを持つメンバーが社内に多く、「デザインへのこだわり」や「ユーザー体験」に重きを置く文化
・リブランディングを機に、新たなStudioを自身の手で創ることができる
・グローバルユースを想定したプロダクト開発への挑戦
・使い心地や操作感の気持ちよさを、Engineerと常にJamしながら最高のユーザー体験を追求していけるプロダクト開発のカルチャー

▼主な使用ツール
・コミュニケーション
　- Slack、Discord
・デザインツール
　- Figma、Studio
・情報管理
　- Notion

「AI事業本部」のデザイナーのポジションをお任せします！
【業務内容】
DX本部のDXDesign室にジョインしていただき、ナショナルクライアントを中心とした様々な領域のDX推進にむけたアプリUIデザインやサイトリニューアルやなどをお任せします。
〈具体的には…〉
・ワイヤーフレーム作成
・小売、メーカー、映像、人材、美容コスメ、食品など幅広い案件のデザイン
その他UI/UXデザイン周辺の業務を担当いただきます。
【所属チーム】
サイバーエージェントのAI事業本部内にある「DXDesign室」の所属となります。
「DXDesign室」はDX本部において、小売や医療、行政をはじめとした様々な領域のDX推進支援を目的に、デジタルとリアルを繋ぐUI/UXデザイン専門組織です。
※2025年2月時点
基本的にフルリモート（在宅勤務）が可能です。

【仕事概要】
包括的にUX 設計、UI デザイン等を担当していただきます。

▼具体的には下記を担当いただきます。
・顧客ニーズに合わせたWebデザイン
・UI設計／UXデザイン品質向上
・各プロダクトにおけるユーザー課題発見
・IR資料作成
・広報資料の作成

▼プロジェクト例
・新規事業プロダクトのUI／UXデザイン
・アドテクプロダクトのUI改善プロジェクト推進
・過去Good Design Award受賞履歴のあるDMPプロダクトを更に改善

※今はハイブリッド出社としております。（週2～3日出社）

【募集背景】
建設業界は今後益々人手不足が深刻化すると言われており、その解決策としてもDX（デジタルトランスフォーメーション）の推進が必要不可欠です。
当社の基幹事業で高いシェアを獲得している電子マニフェストサービス｢e-reverse .com｣、産廃処理委託契約サービス「er-contract」、第二の事業として急拡大している建設現場施工管理サービス「Buildee」、「TansoMiru（タンソミル）」など様々な事業・サービスを展開しており、今後も新たな事業・サービスを立ち上げ予定です。

【仕事内容】
既存メンバーと連携いただきながら、以下のサービスをご担当いただきます。

▼建設現場のCO2算定サービス「TansoMiru（タンソミル）」
建設業界に特化したCO2排出量の算出・可視化が可能な新しいクラウドサービス。
一般社団法人電力データ管理協会を通じて取得した電力データや、当社が提供する「e-reverse .com」「Buildee」のデータと連携することで、電力使用時や産廃収運・処理や、揚重機・機材予定からCO₂排出量を自動計算できます。
これにより各現場におけるCO2排出量の把握を効率的に行うことができ、従来の業務負担を大幅に軽減します。

▼電子マニフェストサービス「e-reverse .com」
この事業は建設業界の処理管理システム領域を扱う、Webサービスを提供しています。『e-reverse .com』は排出事業者3,483社、収集運搬業者9,860社、処分場3,914ヶ所、利用現場数644,425現場に活用いただいております。

【具体的な主業務】
・サービス、プロダクトのUI／UXデザイン 及び ディレクション
・顧客体験を考慮したインターフェイスの設計
・開発へのデザイン連携

【社員構成】
▼配属先 組織構成
配属部署名：事業支援部　UI／UX企画グループ 人数：社員5名 男：女＝2：3　 平均年齢：35.0歳
・残業時間：平均20時間／月
・在宅：週2～3日

【キャリア採用向け　入社後の教育支援】
・ご本人が組織の長となる「管理職コース」か、スペシャリストとしてのキャリア極める「専門職コース」かを選択できます。
・社内公募制もあります。
・91.3%が業界未経験での入社ですが、OJTにて丁寧な支援がありますので、ご安心ください。

【仕事概要】
hacomonoは「ウェルネス産業を、新次元へ。」をミッションに、その実現の第一歩として、フィットネス等の店舗運営に特化したバーティカルSaaSを開発・提供しています。店舗運営スタッフや一般消費者をユーザーに持つ、BtoBtoC型のプロダクトです。

【何をやるのか】
エクスペリエンスデザイン・インターフェースデザイン・インタラクションデザインの領域の中で、プロダクトの価値を最大化するためのUIUXデザインを担っていただきます。
ビジネスメンバーやPdM、エンジニアをはじめとする各チームメンバーやステークホルダーと協業しながら、プロダクトに関わる様々な課題を抽出・解決し、ユーザーにとって使いやすく魅力的な体験を提供することを目指します。

【プロダクトの特性】
▼社会に対する影響力
・hacomonoは、SaaSスタートアップの成長スピードをはかる指標である『T2D3』の達成を本気で目指しています。現在の導入店舗は約11,000店舗以上。日々多くのお客さまやユーザーにご利用いただいており、業界のインフラになりつつあります。
・弊社では、お客さまの事業全体の課題解決ができるよう「ホールプロダクト戦略」を取っており、私たちの考える店舗運営のあるべき姿やお客さまの要望から様々な機能や新規プロダクトをリリースしていく予定です。
・hacomonoをご利用いただくユーザーの年齢層はとても幅広く、誰にとってもわかりやすいUI／UXを意識することが求められます。BtoBtoC型のプロダクトとして、ユーザーに選ばれることが事業成長の要です。
・ウェルネス業界の中でのhacomonoプロダクトは業界を牽引していく立場でもあるため、デザイナーとしてアウトプットするのは既にあるものをデザインするのではなく次のスタンダートとなっていくデザインを新たに作っていきます。

▼お客さまとの距離の近さや手触り感
・お客さまとの距離が近く、サービスに対する熱意・期待値がダイレクトに届きます。使っているお客さまの姿を想像しながら、より良いプロダクトを目指すことができます。
・セールスやCSなどのビジネスメンバーとともに、チーム一丸となって、現場の声を聞き、プロダクトに活かすことができます。

【チームの特色】
・デザイン横断組織でプロダクト・プロジェクトを超えてデザイナー同士の連携が取れる
・プロダクト組織配下にあり、PdM、エンジニアと非常に距離の近いところで連携しながら仕事ができる。CEOやCTOとの距離も近く、壁打ちできる機会も多い
・デザイナーが専門性を活かし、自律・主体的に事業やプロダクト貢献が出来る体制がある
・デザイナーがよりデザイナーとしてスキルを伸ばし、活用できる環境であり、デザイナーでもプロダクトにとって必要な別のスキルを習得しデザイン以外にも染み出していくこともできます。

※原則、フルリモート

みてね関連事業である「みてね　みまもりGPS（https://mitene.us/gps/）」のプロモーションデザイナーを募集します。
Webデザイン、LPやバナーなどのデジタル広告、チラシやポスターなどのアナログ広告、商品パッケージや同梱冊子のデザインなど
製品プロモーションに関する幅広い業務を担当いただきます。

■募集背景
現在のGPS事業では、プロダクトデザインとプロモーションデザインのクリエイティブ制作を1名のリードプロダクトデザイナーの社員が担当しています。
事業成長に伴い、プロモーションデザインの側面で力を貸していただける方を新たに募集します。

■業務詳細
・公式サイト・サービスページの運用改善・デザイン制作
・商品パッケージ関連のデザイン制作
・各種プロモーション施策のデザイン制作

※毎年10月から3月末までが、4月の小学校の入園シーズンに向けた繁忙期になるのが特徴です。
この期間には広告クリエイティブやグラフィックの制作業務が増え、
4月以降にはWEBサイトのリニューアル対応など運用業務が中心となります。

■組織構成
・PO：1名
・PdM：1名
・ビジネス開発/ディレクター担当：1名
・マーケティング担当：1名
・デザインリーダー：1名（こちらのデザインリーダーと共に業務を遂行いただきます）
・プロモーションデザイナー：今回募集のポジション

■チームの雰囲気
少人数のチームで意見やアイデアがすぐ形になる環境です。
デザイン職とビジネス職の間に壁がなく、柔軟で迅速な意思決定が可能で、プロダクトの成長を実感しながらスキルを磨けます。

■使用ツール
コミュニケ―ション：Slack
管理ツール：Notion、Miro、Google Workspace
グラフィックツール：Figma、Photoshop、Illustrator

■『家族アルバム みてね』について
『家族アルバム みてね』は「世界中の家族のこころのインフラをつくる」をミッションに掲げ、2015年にリリースした、家族向けアルバムサービスです。
世界中の家族にサービスを展開し、現在では利用者数2,000万人を突破（※iOS・Android™ アプリ登録者数、ブラウザ版登録者数の合計）しました。 「みてね」は写真・動画の家族内での共有とコミュニケーションはもちろん、サブスクリプションモデルの「みてね プレミアム」や蓄積した家族の写真や動画を使うことができる「写真プリント」「フォトブック」「DVD」などのバリエーション豊かな商品を展開してお客様にお届けしています。
また、“FamilyAlbum” という名称で世界展開もしており、7言語・175の国と地域に対応して世界中でユーザーを増やし続けています。

★お仕事の内容★
＊在庫発注と関連会社への発送納品依頼
＊アポイントへの同行（対面・オンライン両方とも）
＊MTGや提案資料作成（Googleスライド）
＊施策や運用レポート作成（Googleスプレッドシート）
＊請求処理、経費精算
＊情報整理・確認・管理・在庫発注

★部署について★
D2C Headquarters（D2C HQ）は、「ABEMAのアセットを最大限に活用し、コマース事業を成功に導く」を目的とした専門組織です。
私たちはD2C事業に特化したプロフェッショナルチームとして、
商品開発からマーケティング、販売までの全プロセスを  一貫して担当します。
（オーラル事業部と化粧品事業部の2つの部門で構成）
製造から販売までの一連の流れを自社で一気通貫で運営することで、
ABEMAのアセットを最大限に活用します。これによ  り、消費者のニーズに直接応えると共に、
高品質な商品をお客様のもとへお届けすることが可能です。

★就業環境について★
髪色・服装・ネイルが自由！渋谷の綺麗なオフィスで業務ができます！
オフィス内に食堂やカフェテリア、コンビニ、リラクゼーションルームなどが充実！
リモートＢＯＸなどもあり、自由に業務ができる環境です！

【楽天・事業について】
楽天ペイメントサービスにおいて、ご活躍いただけるUXデザイナー募集致します。
EC（インターネットサービス）の経験をリアルでも！をコンセプトに、楽天ペイメントサービスのユーザー体験を考え、ユーザーにとってより使いやすいサービスを形にしていただけます。

【部署・サービスについて】
ユーザーリサーチ（定量・定性調査）を元に、プロトタイプの作成、作ったアプリやWEBデザインが本当に機能するかを検証頂き、日々UIの改善をしていただけます。
Agile Processを導入し、2～3週間の短期でスピーディーに改善していくプロセスの導入も今後考えているため、Productやマーケと共にクイックに改善していくプロジェクトを担当いただきます。
また、配属先のチームは多国籍なメンバーが多く、特にエンジニアとは英語でのコミュニケーションやグローバルな視点で働ける楽しい職場です。
楽天ペイで世の中を変える！そのような思いで私達は日々頑張っています。

【魅力】
・数千万人のユーザーを持つ大規模なサービスを含む、複数のプロジェクトに携わり、幅広い分野で貢献できるチャンス
・成長著しい業界且つ生活に根差したプロダクトで、日常的にやりがいを感じやすい
・ペイメントだけでなく楽天Fintechグループの様々な部署が連携することも多く、AIを使用した案件等新しい挑戦に積極的に取り組める環境
・多国籍メンバーと協力するグローバルな職場環境

急成長しているフィンテックサービスにおいて、キャッシュレス社会をつくっていくために、共に頑張っていただける方のご応募を是非お待ちしております！

【業務内容】
▼マーケットをリーディングする新しいUX開発
・UCDプロセスに基づいた一貫性あるUX設計
・ロジカルかつデータドリヴンUX実行と定着
・UXリサーチ・分析・プロトタイプ制作
・関係組織・メンバーとコミュニケーション
・End-Userに届くまでのUX品質担保
・迅速かつ効率高いUXプロセス実行
・UX思考文化の社内拡散と浸透

▼ステークホルダー
・フロントエンド・モバイルの開発担当者
・海外拠点メンバー
・デザイナー
・ビジネスサイドメンバー

▼キャリアパス
Manager（管理職)）、Professionalどちらの可能性もあり

▼英語使用場面
・開発メンバーとのコミュニケーション
・技術文書の読解と作成

【出向に関する補足】
このポジションは楽天グループ株式会社で雇用され、楽天ペイメント株式会社へ出向となります。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【楽天・事業について】
楽天トラベルは楽天グループの中核サービスであり、国内外の旅行者に様々な旅行体験を提供してます。日本におけるオンライン旅行会社としてトップクラスのシェアをほこるまでに成長しており、世界中の旅行者により多くの旅行体験を提供することで成長を続けています。
コマース&マーケティングカンパニーでは、インターネット・ショッピングモールである『楽天市場』をはじめ、オンライン旅行予約サイト（OTA）の『楽天トラベル』などのECサービスや、日本最大級のゴルフ場予約サイト『楽天GORA』など業界トップレベルのシェアを持つサービスを運営しています。

【部署・サービスについて】
日本最大級のオンライン旅行会社である楽天トラベルは、旅を通じて人々の生活を豊かにすることを目指しています。そのために、マーケティング部のミッションは、最適なマーケティングを通じて、楽天トラベルのサービス価値を国内外の旅行者に伝え、楽天トラベルのファンを増やすことです。日本人旅行者だけでなく、世界中の旅行者を楽天トラベルのファンにすることが私たちの目標です。

【募集背景】
国内利用者数トップクラスのサービスに成長した楽天トラベルの次の目標は、さらに多くの利用者に支持いただき旅行におけるスタンダードなサービスとなることです。更なる事業拡大に向けて、体制を強化すべく増員を計画しています。

【業務内容】
本職種では、「楽天トラベル」のサービスをユーザーにより快適に利用していただくためのサイト改善やコンテンツ設計を担うUXデザイナーとして活躍していただきます。

・課題発見と仮説提案のためのプロトタイピング、ユーザーテスト、結果解析のサイクルを駆使し、体験を向上させるデザインを実現する。
・UIデザイナーや開発者・プロダクトマネージャーと連携して、要件・デザインを固める。
・デザインシステムの構築・新サービス・PoCの各種開発プロジェクトを推進する。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【楽天・事業について】
楽天グループは日本を拠点として約1億人、グローバルでも10億人のお客様にご利用いただいており、EC、決済サービス、金融サービス、通信、メディア、スポーツなど様々な分野で70以上のサービスを提供しております。

【部署・サービスについて】
これまでの楽天では、ショッピングモール事業「楽天市場」やクレジットカード事業「楽天カード」を中核として事業規模を拡大し、売上高8,000億円、国内流通総額8.8兆円にまで成長してきました。
今後の楽天は、これまでにオンラインを中心に培ってきた「楽天会員」、「楽天ポイント」、「ブランド力」、「会員データ」といったアセットを最大限活かし、オフラインでの生活を含めたより強固な｢楽天経済圏」を確立する新しいビジネスモデルを創造していくというビジョンを持っています。
本求人は、COO・副社長直轄のコーポレート組織※に所属する、プラットフォーム戦略統括部でシニアクラスのUXデザイナーの経験がある方を対象に求人を公開しています。
配属部署のプラットフォーム戦略統括部は、特定のサービスの運営ではなく、楽天グループ横断のマーケティングを中心としたエコシステムの成長戦略や施策推進に取り組んでいる部署です。

※コーポレート組織…経営企画・社長室・人事・総務・経理・法務など横断系の部署が集まる組織

その為、会社全体戦略に基づいた施策の企画・実行を行うため、非常に幅広い視野を養いながらキャリアを形成していくことが可能です。
また、このような会社横断の施策に携わる事ができる部署も、楽天グループ株式会社ではこのプラットフォーム戦略統括部のみです。
今までの経験を元に、経営の上流に携わって日々の業務を行いたい方などに、是非お勧めしたい求人です。

上記で説明した通り、楽天グループ株式会社で唯一会社の全体戦略に基づき、施策の実行をおこなっている部署の為、楽天、そしてエコシステム戦略の未来を担うプラットフォーム戦略統括部の業務は、非常に幅広く多岐にわたっています。
全社戦略のトップマネジメント提案をはじめ、戦略に基づいた具体施策立案や、イノベーティブかつ魅力的なプログラムやプロダクトの新規創出、顧客に安心して利用していただくためのオペレーション設計等、個々人のスキルが発揮され、創造性が引き出される機会が多々あります。

【プラットフォーム戦略統括部の特徴】
1．Discipline as Professional Team「5C」
プラットフォーム戦略統括部では、プロフェッショナルなチームとして5つの軸を大切にしています。楽天の巨大なアセットを活用し、社会に大きなインパクトを与え、顧客満足を高める。不確実性が高く解が見えないときでも、チャレンジを楽しむ風土があります。

・Challenge to innovate
・Customer oriented
・Concept driven
・Cross-functional
・Commitment to result

2．貢献マインド
プラットフォーム戦略統括部では、社会や人々、仲間、関わるステークホルダーへの貢献によって生みだされる成功を求めており、貢献する喜びを高め合い続けることができる組織でありたいと考えています。
私たちは、様々なチャレンジを通じて自己成長できる、また、ともに働く喜びを感じながら社会に貢献できる環境にご興味のある方のご応募をお待ちしています。一緒に未来を創っていきましょう。

【募集背景】
サービス拡大の為増員募集
本求人では楽天グループ全体の顧客戦略に伴う様々なサービスやプロダクトの利用体験を、共に創り上げ向上していただくシニアUIデザイナーの募集をしています。
当部署では、より顧客に信頼され愛される存在になるための施策をビジネスストラテジスト、マーケター、ウェブアナリスト、リサーチャー、UXデザイナー等様々な領域のプロフェッショナルが日々膝を突き合わせて議論し、サービスを改善しております。

顧客戦略の軸となる施策をチームで分析検証を繰り返しながら、より愛用されるサービスに創り上げていく重要な役割を担当していただきます。デザインを通してサービスの成長に関わっていきたい方、自分の担当領域を超えて成長をしたい方にはやりがいのあるポジションです。あなたのアイデアやデザインがたくさんの人々の生活にインパクトを与えます。あなたの経験とクリエイティビティを私達と共にぜひ発揮してみませんか？

【業務内容】
・楽天エコシステム関連プロダクトやサービスのUIデザイン
・仮説をもとに、顧客またビシネスの課題を解決するようなUI提案または改修
・サービスに合ったビジュアルを制作、監修、統括
・コンセプトアート、キービジュアル制作
・バリュープロポジションやユーザビリティを素速く検証する、またチームのコミュニケーションや決断力を促進させるためのプロトタイピング製作
・ウェブページのデザインに必要なイラストレーション、ピクトグラム製作
・マーケティングやプロモーションに必要なクリエイティブ製作

【働く環境】
想定配属先：プラットフォーム戦略統括部　顧客戦略部　 エクスペリエンス課

【配属先部の情報】
プラットフォーム戦略統括部は約70名ほどのメンバーが所属しており、男女比は大体同じくらいで、平均年齢はおおよそ30代前半です。
中途入社者が半数以上、多くの方が中途入社者です。
その為、中途入社の方を受け入れる体制や、環境、活躍できるフィールドのある求人です。
部署としては、戦略コンサル、IT業界、プラットフォーム事業会社、ベンチャー、通信会社、コンテンツ運営会社などからの転職者実績があります。

【配属想定の課の情報】
エクスペリエンス課は8名ほどのメンバーが在籍しており、男女比は同じくらい、平均年齢も部署と同じくおおよそ30代前半です。

【就業場所】
※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。
※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。

【募集背景】
「IT転職支援」事業の根幹であるマーケティング機能を強化してくれるメンバーを募集しています。メインは既存Webサイトの集客施策とUIUX改善、将来的には新規サービス開発から認知、リテンション施策まで携わることができます。

【職務内容】
・WEBサイト、UI／UXデザイン、自社サイトのLP及び、バナー制作
・社内・外のディレクターもしくは外部パートナー企業と連携
・デザイン品質の管理（デザインレビュー等）

【求人の魅力】
・Webデザイン／UI／UXデザインだけでなく、将来的にはブランド施策にも関わることができます。
・デザインにおけるスペシャリストというより、事業全体に関わることで、クリエイティブディレクターとして成長していくことができます。
・既存事業だけでなく新規事業も進行しており、将来的には新規事業への関与も期待しています。
・まだ組織の立ち上げフェーズですので、自身の業務だけでなく組織全体が良くするための積極的な提案も、査定での評価要素となります。

WEBデザイナー兼コーダーとして、企業のWEB制作に携わっていただきます。
〈業務内容〉
様々なクライアントのWEBサイトにおける、デザインコーディング
└ブランドサイト
└コーポレートサイト
└プロモーションサイト
└ECサイト

〈制作例〉
https://qetic.co.jp/works

〈使用ツール〉
■デザインツール
Illustrator/Photoshop/Figma

■コーディングツール
HTML/CSS/JavaScript/Jquery

〈CMS〉
・WordPress

＜業務内容＞
大手出版取次会社のグループ企業にて、
電子書籍サイトやアプリに掲載するバナー制作をご担当いただきます。

女性コミック、少女コミック、青年コミック、TL、BL、メンズコミック、Webtoonといった
多種多様なジャンルを手掛け、海外でも既に6か国で配信しています。

スキルによりコミックスロゴや表紙デザインもご対応頂きます。
ポスターなどの紙媒体の制作もお願いいたします。


＜Webtoonとは？＞
オールカラーや縦ヨミスタイルといった特徴を持つ、Webコミックの一種です。
何より一番の特徴は、スマートフォンで読むのに特化した形式のため、
これまでコミックに親しんでこなかったファン層を多く生み出している点です。
マーケットは世界規模で拡大しており、連続ドラマ化や映画化、ゲーム化などのメディアミックスも盛んです！


＜会社の雰囲気＞
社内はスピード感があり、一人に任される裁量が大きいのでやり甲斐があります。
また、活気もあるので、モチベーションを高く持って働くことができます。

上下関係もあまりなくフラットな会社なので、みんな仲が良く、やわらかい雰囲気です。


＜その他＞
就業当初は出社いただきますが、基本は週3出社となります

WEBデザイナーとして、企業のWEB制作に携わっていただきます。
〈業務内容〉
・様々なクライアントのWEBサイトデザイン
└ブランドサイト
└コーポレートサイト
└プロモーションサイト
└ECサイト

〈制作例〉
https://qetic.co.jp/works

〈使用ツール〉
・Illustrator
・Photoshop
・Figma

大手広告代理店系列の制作会社にてデザイナーのお仕事です。
グラフィックデザインを中心に、Webデザインや広告デザインなど幅広く手がけています。

担当クライアントは、日本を代表する大手企業や世界各地に拠点を持つ海外企業など、
様々なクライアントの案件に携われるチャンスがあります。 
本ポジションのクライアントとしては、大手生活家電メーカー、大手ハンバーガーチェーン、
大手食品メーカー、大型ショッピングモールなどを想定しております。

【具体的には】
・対応領域はグラフィックメイン + 簡単なLPやバナー制作など
・KV、ポスター、チラシ、ODM、ロゴ、バナー、LPなど多岐にわたるデザイン制作
・資料探し：クライアントの要望をヒントに、各種素材やアイデアをリサーチ
・カンプ制作：専門ソフトを用い、デザイン案を形に
・修正：クライアントからのフィードバックを活かしてブラッシュアップ
・入稿：完成したデザインの最終調整と入稿作業

フル出社勤務となります。

【募集背景について】
22期連続で増収の調剤薬局業界のリーディングカンパニーとしてグループ会社全体のIT事業へ積極的に投資しています。さらなる業務拡大のため、大増員するべく積極募集をしております。

【業務内容】
業務横断的に社内課題に対してAIを活用したり、アプリを使用した社内業務改革、内製開発をお任せします。

▼現在取り組んでいるプロジェクト（一例）
・公式アプリの企画、業務設計、業務定着及び運用
・BIシステムの企画、業務設計、システム設計、開発及び運用
・AIの自社適用へ向けての検証・トライアル

【ポジションの魅力】
・「最大9連休取得／残業は最大20h／転勤無し」と長く働ける環境で、子育てとの両立も可能でWLBが充実しています。
・全社横断のシステムの検討から要件定義まで関わることができます。
・ICT改革を重要戦略として進めており、地域医療でオンライン診療に併せた遠隔服薬指導の実施など、ICTによってこの分野での大きな飛躍が期待できます。

【その他】
こちらの雇用元はアインホールディングスとなります

【勤務地】
東京オフィス及び労働者の自宅での勤務
※フルリモートを前提とした就業は想定しておりません

【業務内容】
日本を代表する大手企業からスタートアップまで幅広いクライアントに対して、デザインパートナーとして並走しながら、案件への深い理解とデザインアウトプットを通してクライアント、ユーザーに価値を提供します。
デザインマネージャーは、自組織のマネジメントとプレイヤーの両方を担い、グッドパッチが提供する価値を最大化することをミッションとするポジションとしてご活躍いただく予定です。

▼具体的な仕事内容
・顧客やユーザーの課題を解決するためのソリューションの検討、コンセプト立案～情報設計・UIデザインなど、一連のデザイン業務及びディレクション
・社内デザインチームのマネジメント業務全般
　- クオリティマネジメント（ボトムライン・トップラインの向上）
　- メンバーマネジメント（育成、メンタリングなど）
　- ナレッジマネジメント（情報管理、業務効率化など）
　- 売り上げ達成に向けた戦略の立案と実行
　- デザインによるビジネスインパクトを定量化
　- その他、採用・新規商材開発・案件獲得・組織開発など

▼使用ツール／開発環境
・デザイン作成：Adobe Creative Cloud、Figma、Sketch
・チームコミュニケーション：Slack、Zoom、Strap
・ドキュメント：Strap、Notion、Keynote

【これからやりたいこと】
・クリエイティブジャンプで業界の常識を塗り替える
・ユーザーのタッチポイントを横断する体験デザイン

【こんな方とお仕事がしたいです】
・GoodpatchのVision／Mission／Valueに共感いただける方
・成果物に対して細部までこだわって、クオリティをあげたいと思っている方
・サービスやクライアントの「らしさ」を言語化し、アウトプットで表現できる方
・既存のプロセスに固執せず、プロジェクトの成功のために率先して行動できる方
・非デザイナーのクライアントと建設的に議論し、共創できる方
・自身の実現したい組織像を持っている方
・事業の成長とアウトプットクオリティの両立で成果を追い求めることが出来る方

【どんなメンバーが活躍しているか】
多様なバックグラウンドのメンバーが活躍しています。また、自分の強みを軸足に置きつつ、目的達成のために泥臭く手を尽くしているのが特徴です。
・事業会社出身で、PdMの右腕として活躍していたデザイナー
・制作会社出身でブランディングやクリエイティブに強いデザイナー
・エンジニアから転身したデジタルプロダクトデザイナー

【勤務地】
雇入れ直後：渋谷本社
※リモートワークでの勤務も実施しています。

【組織概要】
プロダクト組織は、コアプロダクトの特定領域を担当するフィーチャーチームや新規プロダクトを担当するチーム、基盤やインフラ等を担当する横断チームに分かれ、各チーム7～8名で構成されています。
スクラムとDDD（ドメイン駆動設計）を採用した開発体制のほか、定期的にお客様との商談動画の視聴や、展示会に参加したりと、お客様の声を反映したプロダクトづくりを重視しています。
事業の急成長とともに組織も拡大しており、多様なキャリアパスを実現できる環境です。

【募集ポジションについて】
「良い景気を作ろう。」というMissionを軸に事業を展開するログラスのデザイナーは、ブランディング面で、経営陣・メンバーと共に最高のブランド体験を作る責務を負っています。
ログラスのブランド・プロダクトの魅力を社内外に発信するために、以下のようなアプローチができるデザイナーを募集しております。

・ログラスのプロダクト・マーケットを理解した上で、ログラスの認知率向上、売上の最大化、社内カルチャーの浸透をデザインの力を使って最大化すること
・私達の顧客に信頼されるコンテンツやデザインの定義を行い開発すること
・ログラスに関わる社内外の人達に喜ばれるデザインの創出

【仕事内容】
ログラスのブランド・プロダクトの魅力を発信するために、ご経験に応じて下記のさまざまなアプローチを担っていただきます。

・展示会・イベントにおけるアートディレクション・クリエイティブ
　- （ポスター、リーフレット、ノベルティ、空間デザインetc）の作成やパートナーを活用したデザイン制作・ディレクション業務
・VI CIの開発と浸透
・デジタルマーケティングに関わるWebバナー制作・Webサイトの改善、リニューアル
・Loglassの各種資料作成やアップデート
・社内、社外イベントを盛り上げるノベルティ制作

【勤務時間】
ハイブリッドワーク（原則週2日出社。出社日はチームによって異なります。）