| 企業名 | 株式会社じげん |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【募集背景】 パートナーソリューションDiv.では、「留学くらべーる」「結婚相談所比較ネット」「ミナオシ」「フランチャイズ比較ネット」「ヒカカク」など、ジャンルもフェーズも異なる複数のプロダクトを展開しています。 各プロダクトでは、営業・マーケ・開発といった職種がチームを組み、緊密に連携しているため、営業活動にとどまらずマーケティング・プロダクト改善・戦略設計といった領域にも自然と関与することが可能な環境です。 今回は、事業のさらなる成長を見据え、営業マネージャーとしてチームを牽引いただきながら、総合的なビジネススキルを磨き、将来的にはプロダクトマネージャーや事業責任者といった次のキャリアステップを目指したい方を募集します。 【仕事内容】 ・各サービス営業組織のボトムアップ・営業力強化(マネジメント・育成・型化) ・サービス横断での営業施策(アップセル/クロスセル/LTV改善等)の企画・推進 ・KPI設計/数値管理/改善サイクルの定着化 ・部署横断の連携・プロジェクト推進(M&Aや新規事業含む) 【このポジションの魅力】 ・複数のサービスを跨ぐ横断的な視点と、裁量ある事業ドライバーのポジション ・事業づくり・組織づくりの両面で経験を積むことが可能 ・チームマネジメントだけでなくプレイヤーとしての成果創出もバランスよく求められる環境 ・新規事業・M&Aなど成長戦略を見据えた変化の多いステージ 単なる「営業マネジメント職」ではなく、事業とチームを成長させるビジネスプロデューサー的な役割を目指す方には最適なポジションです。 【株式会社じげんについて】 じげんは、多様な事業ドメインで培ったマッチングテクノロジーを活用し事業成長を遂げながら、積極的なM&Aの実施もしながら、非連続な事業価値向上を目指しています。 |
| 給与・報酬 |
年収400万円~700万円 月収33.3333万円~58.3333万円 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として86,705円~151,734円を支給 月給:333,333円~583,333円 ※固定残業手当(45時間分):86,705円~151,734円を含む。 ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします (給与改定年4回) |
| 勤務地 | 東京都 港区虎ノ門3-4-8/及び労働者の自宅 (東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズ駅から徒歩3分 東京メトロ日比谷線 神谷町駅から徒歩4分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | LINE Digital Frontier株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 契約社員 |
| 業務内容 |
【求人概要/Role and Responsibility】 電子コミックサービス「LINEマンガ」、電子書籍販売サービスの「ebookjapan」、紙書籍オンライン販売サービスの「bookfan」を運営する弊社の日韓通訳翻訳(同時通訳)担当をお任せいたします。 通訳翻訳業務は日増しに拡大している弊社事業のグローバル化においてなくてはならない業務の一つです。 グローバル企業への投資及びM&Aから、サービス機能改善のための協議に至るまで、通訳は会社の最も重要かつ繊細な部分の意見調整に欠かせない役割を担っております。 このようなプライドを持ってインハウス通訳翻訳士として、事業全般の多様な分野をまんべんなく経験できるため、キャリアアップにも繋がる環境です。 グローバルに成長しているWebtoon事業の通訳翻訳専門家として業務にプライドを持ち、チームメンバーと協力しながら能動的に働きたい方からのご応募をお待ちしております。 ▼業務内容 ・日韓同時通訳(オンライン6割、対面4割)、ウィスパリング通訳、逐次通訳 ・各種資料の翻訳、電子メール翻訳(ex.法律資料、各種提案書等) ・その他チーム運営のため必要なサポート業務 ※基本週3日以上のオフィス出社をお願いいたします。 |
| 給与・報酬 |
月収0万円~ ・応相談 ・年俸制(保有されるスキル・経験・能力により優遇、相談の上で決定) - 年俸の12分の1を毎月支給 - 別途、インセンティブプラン有(※1) - 給与改定:年1回 ・LINE Digital Frontier Benefit Plan(※2) ・通信費補助(※3) (※1)年俸額の他に会社業績・ご自身の評価結果・在籍期間等に応じて、インセンティブを支給することがあります。(支給日に在籍している場合に限り支給対象となります) (※2)自己啓発、リフレッシュ、医療、介護、育児など自分に合った使い方ができる福利厚生制度です。レベル別に決まった額を、毎月の給与支給日に給与振込口座へ直接お振込みします。 (※3)自宅で勤務するために必要な通信費用に対する補助を目的とした福利厚生制度です。毎月の給与支給日に給与振込口座へ直接お振込みします。 |
| 勤務地 | 東京都 港区赤坂九丁目7番1号 (各線 六本木駅から徒歩1分 東京メトロ千代田線 乃木坂駅から徒歩3分 東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩10分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #英語以外の語学力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容】 ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設への定期フォロー 等 【組織について】 ▼レバウェルについて 「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」 「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。 人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 【当ポジションの魅力】 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 |
| 給与・報酬 |
年収500万円~600万円 月収0万円~ 昇給あり 昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例 年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回 ※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区堂島一丁目5-30 (JR東西線・学研都市線 北新地駅から徒歩4分 大阪メトロ四つ橋線 西梅田駅から徒歩5分 京阪電気鉄道中之島線 渡辺橋駅から徒歩6分) |
| こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社ワールドコーポレーション |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【募集背景】 おかげ様で当社を頼ってくださる技術者の方が増え、業績好調のため、営業事務を増員募集いたします。 【業務内容】 各クライアントとの派遣契約書作成、請求書の作成業務、各書類対応、その他営業からの依頼対応など 【具体的な仕事内容】 ・請求書、契約書、見積書の作成と発送 ・各書類の対応、集約、管理 ・営業からの依頼業務 など 【身に着くスキル】 ・ビジネスマナー ・基礎的なPCスキル 【魅力ポイント】 ▼景気に左右されないビジネス 同社のお客様である建設業は、ビルの修繕等義務化されているものや土木関係の国策に対して業務が発生します。 また、天災や人災による需要もあります。 さらに工期が決まっており、どんな状況下であっても現場が止まることはありません。 コストカットの対象にもならない為、不況に強いことが特徴です。 ▼自分らしく働きやすい環境 ネイルOK、土日祝休みで年間休日120日など、プライベートも充実しながら働けます。 |
| 給与・報酬 |
年収350万円~600万円 月収26.15万円~ 時間外労働の有無にかかわらず、40時間分の時間外手当として62,300円~を支給 固定残業代62,300円~、40時間分含む、超過分は別途支給 |
| 勤務地 | 東京都 千代田区二番町3-5 (東京メトロ有楽町線 麴町駅から徒歩2分 東京メトロ半蔵門線 半蔵門駅から徒歩6分 各線 市ヶ谷駅から徒歩8分 各線 四ツ谷駅から徒歩9分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【部署・サービスについて】 ▼当チームは、国内外市場において以下の製品を担当しています。 ・自社ECプラットフォームにおける社内業務支援システム ・加盟店売上分析システム ・新規戦略のパフォーマンス予測システム ・会計管理システムおよび請求データ 【募集背景】 今後、2027年末までに現在のSAP ECC6.0からSAP S/4HANAへの移行プロジェクトを実行しております。 サービス稼働後は、内製化による保守・運用を目指しており、そのため、プロジェクトの開発段階から参画いただき、新システムの仕様を理解していただきます。 【業務内容】 SAP S/4HANA環境に特化した会計・請求システム製品のオーナーシップを担う、有能で経験豊富なプロダクトマネージャーを募集しています。複雑なビジネス要件を理解し、S/4HANAの機能を活用した効果的かつ運用可能なITプランに変換する責任を担っていただきます。S/4HANAランドスケープにおける継続的な改善とイノベーションに注力しながら、プロジェクトを効果的にリードし、適切な品質で納期通りに納品することを保証します。これには、製品ライフサイクルの管理、データ移行戦略、他システムとの統合が含まれます。 ▼職務 ・SAP S/4HANA環境における会計・請求システムの安定稼働維持と運用リード - 日常的なシステム監視、パフォーマンス分析、ボトルネック特定と改善提案 - システム障害発生時の一次切り分け、原因究明、復旧対応のリード - 開発チームとの連携による二次対応、恒久対策の推進 ・業務ユーザーからの問い合わせ対応と課題解決のリード - 会計・請求システムに関するユーザーからの問い合わせ(操作方法、データ不整合、業務プロセス関連など)に対する迅速かつ的確な回答と解決策の提示 - ユーザーからの要望や改善提案を収集・分析し、運用改善や機能改修の検討に繋げる ・定常運用作業の計画、実行、および改善 - 月次・年次決算処理、会計伝票の整合性チェック、レポート出力など、定常的な運用作業の計画と実行 - 運用手順書の作成・更新、およびチームメンバーへの周知・教育 - 運用プロセスの効率化、自動化、標準化に向けた改善活動のリード ・セキュリティとコンプライアンスの維持 - SAP S/4HANAシステムにおけるセキュリティポリシーの遵守とアクセス権限の管理 - 関連する会計基準や規制へのコンプライアンスを確保し、監査対応をリード ・チームメンバーの育成と技術指導 - 運用チームのメンバーに対して、SAP FIモジュールの知識や運用ノウハウの共有、技術指導 - チーム全体のスキルアップを促進し、自律的な運用体制の構築を支援 ・最新のSAP S/4HANA機能と特徴のキャッチアップ - SAP S/4HANAの最新情報やベストプラクティスを常に把握し、運用改善や課題解決に活用 【就業場所】 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 給与・報酬 |
月収30.1万円~ 昇給あり 1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 賞与あり 6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 内訳:基本給228,608円+40時間分の固定残業代72,392円 ※上記は中途採用時に提示する賃金の最低額です。 ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。 ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等) |
| 勤務地 | 東京都 世田谷区玉川1-14-1 (東急電鉄各線 二子玉川駅から徒歩4分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など Webエンジニア
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容】 医療を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・ご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・求職者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設へのフォロー等 【組織について】 ▼レバウェルについて 「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」 「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。 人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 【当ポジションの魅力】 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 【キャリアパス例】 ・営業リーダー、マネージャーへの昇進 ・別支店や新拠点の立ち上げ ・新規プロダクトの企画営業職へのキャリアチェンジ ・エンジニアや人事へのキャリアチェンジ 弊社では本人希望と適性・タイミングをもとに柔軟なキャリアを歩むことが可能です。また3か月毎に上長との面談を実施し、ご自身のキャリアについて考える機会を設けています。 |
| 給与・報酬 |
年収500万円~600万円 月収0万円~ 昇給あり 昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) 賞与あり 2回(年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回) 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例 年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回 ※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません |
| 勤務地 | 神奈川県 横浜市神奈川区金港町3-1 (各線 横浜駅から徒歩5分 京浜急行電鉄本線 神奈川駅から徒歩7分) |
| こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容について】 フリーランス・派遣領域を担う事業の成長をさらに加速させるため、事業部長や営業マネージャー陣と密に連携しながら、事業戦略の立案から実行までを牽引していただきます。 ご自身の経験やスキルに応じて、以下のような重要ミッションをお任せします。 ▼事業戦略の策定と推進 toB(クライアント)の新規開拓やtoC(IT人材)の集客といった事業の入り口から支援率向上、さらにはストック型ビジネスモデルの根幹となる契約継続率の向上まで、一連の事業プロセスにおける問題解決に取り組みます。 マーケティング、営業、開発など、多様な専門性を持つメンバーと横断的に連携しながら、事業のボトルネックを特定し、新たな施策を立案・実行することで事業成長をリードします。 ▼事業運営基盤の強化 既存の重要指標(KPI)の予実管理はもちろん、事業フェーズに応じて新たな指標を自ら設計・導入し、データドリブンな事業運営の基盤を構築します。 SQL等を用いて各種データを抽出し、分析することで、事業の現状を可視化し、次のアクションに繋がる示唆を導き出すことが求められます。 事業部長や営業マネージャーが、データに基づいた精度の高い意思決定を迅速に行える体制を構築することが重要なミッションです。 ▼プロジェクトマネジメント 戦略や施策を具体的なアクションプランに落とし込み、計画を完遂させることがミッションです。 課題の整理、進め方の設計、関係者(ステークホルダー)との緻密な合意形成まで、あらゆるプロセスを主体的にリードし、プロジェクトを論理的かつ着実に推進していただきます。 【当ポジションの魅力】 ▼事業成長への直接的な貢献 少数精鋭の組織であるため、一人ひとりの裁量が大きく、事業部長の右腕として事業の根幹に関わる意思決定に深く携わることが可能です。 自身の分析や提案が事業戦略に採用され、具体的な成果として事業の成長に直結する、貢献度の高い役割を担うことができます。 ▼再現性の高い問題解決能力の習得 「高い問題解決能力」と「概念化能力」を持つメンバーと共に、戦略レベルの抽象的な議論から、現場の具体的なアクションプランの実行までを一気通貫で担当します。 この思考と実行のサイクルを高速で回すことで、あらゆるビジネスシーンで通用する、普遍的な問題解決能力を体系的に習得できます。 ▼事業全体を俯瞰する視座と論理的な改善プロセス 常に事業部長や営業マネージャー陣と同じ視点で課題解決に取り組むため、事業全体を俯瞰する能力が養われます。 既存のやり方にとらわれず、データとロジックを基に事業成長の最適解は何かをゼロベースで思考し、主体的に事業の改善プロセスへ深く関与できる環境です。 【キャリアパス事例】 事業企画室での経験を通じて得られるスキルセットを土台に、ご自身の志向性や事業の状況に応じて、キャリアの幅を広げていくことができます。 具体的には、以下のような専門領域への展開が考えられます。 ▼経営企画・コーポレートファイナンスへの専門化 事業PLの管理に留まらず、全社的な視点から企業価値の向上を追求します。 中期経営計画の策定や、M&A・アライアンス戦略の立案からデューデリジェンス、実行までを主導。 また、資金調達やIRといったコーポレートファイナンス領域の専門性を高めていくキャリアです。 ▼プロダクトマネジメント・技術戦略への専門化 テクノロジーの深い知見を基に、事業課題を解決する役割です。 事業サイドの要求をまとめるだけでなく、自らプロダクトのロードマップ策定やUI/UX設計をリードするプロダクトマネージャーとしてのキャリアや、事業KPIを最大化させるためのSaaSアーキテクチャ設計・導入を担うなど、より技術的な専門性を追求します。 ▼データサイエンス・分析への専門化 データ分析の専門性をさらに深め、データサイエンティストとして事業に貢献します。 高度な統計手法や機械学習を用いて需要予測モデルを構築したり、マッチング精度を向上させたりと、データから直接的に事業価値を創出する役割です。 ※上記はあくまで一例です。事業の成長フェーズや本人の志向性を踏まえ、最適なキャリアを共に考えていきます。 |
| 給与・報酬 |
年収500万円~750万円 月収0万円~ 昇給あり 昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) 賞与あり 2回(年収600万円の場合:基本給35万円+賞与90万円×2回) 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例 年収600万円の場合 基本給35万円+賞与90万円×2回 ※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷3丁目6-7 (各線 渋谷駅から徒歩3分) |
| こだわり条件 |
#大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容について】 ▼詳細 医療・介護を支える方々が最適な職場に出会えるよう、人材のプロとして様々な選択肢を提供し、人生の幅を広げるためのコンサルティングを行っていただきます。 ・ご登録いただいた看護師・介護士へのキャリアカウンセリング ・求職者が希望しているキャリアに合致する企業の紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設へのフォロー等 求職者の人生設計を共に考え、スキルや経験をヒアリングし、求職活動をスムーズに進めて頂くためのサポートをお願いします。 求職者や事業所に対し、面談~提案を電話や対面で行います。面接や面談に適宜同行もしていただきます。 求職者と事業所双方を担当していただきますので、一気通貫で顧客の採用課題に対してソリューション提供ができます。 ▼当ポジションの魅力 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 ▼キャリアパス事例 ・CASE1:マネジメント 両手型エージェント→営業チームリーダー→営業マネージャー→事業部長 ・CASE2:社内コンサルティング 両手型エージェント→営業チームリーダー→事業戦略室室長 【組織について】 ▼レバウェルについて 「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」 「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。 人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 |
| 給与・報酬 |
年収500万円~600万円 月収0万円~ 昇給あり 昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) 賞与あり 2回(年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回) 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例 年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回 ※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません |
| 勤務地 | 埼玉県 さいたま市大宮区宮町一丁目114-1 (各線 大宮駅から徒歩5分) |
| こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | レバレジーズ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容】 ・自社のwebサイトにご登録いただいた看護師へのキャリアカウンセリング ・カウンセリング後の看護師への案件ご紹介 ・病院や施設へ求人のヒアリング、人材のご提案 ・看護師、病院、施設への定期フォロー 等 【組織について】 ▼レバウェルについて 「医療・介護を支える人とともに、医療・介護サービスの供給不足を本質的な解決へと導く。」 「高齢社会」を迎え医療サービスの需要がますます高まるなか、医療・介護を支える人たちが抱える課題解決をサポートすることで、誰もが安心して医療・介護を受けられる社会の実現に貢献しています。 人材紹介・派遣サービス・SaaSシステムの他、技術についての疑問を解消できるプラットフォームや生活に役立つリアルイベントの開催等、ライフステージに合わせて人生に寄り添ったサービスを展開しています。 【当ポジションの魅力】 ・マネジメントポジションへの昇格や企画職へのキャリア転換等、幅広いキャリアパスがあります。 ・社内勉強会など学習機会が用意されているため、様々なノウハウを学び、自らのビジネススキルを磨くことができます。 ・社内にはキャリアコンサルタント資格の保有者もいるため、専門的なスキルを得ることができます。 |
| 給与・報酬 |
年収500万円~600万円 月収0万円~ 昇給あり 昇給昇格:年4回(入社3年目以降年2回) 賞与あり 2回(月給35万円+賞与50万円×2回 ) 応相談 ご経歴・能力を考慮の上、決定させていただきます ▼想定年収 ※経験や経歴により下限給与を下回ることもあります ▼給与例 年収520万円の場合 月給35万円+賞与50万円×2回 ※固定残業代:月80時間分/138,285円を含み支給 ※給与支給額により変動、超過分別途支給 ※固定残業時間=実残業時間ではありません |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区道玄坂2-11-1 (京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩4分 各線 渋谷駅から徒歩5分) |
| こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社サイバーエージェント |
|---|---|
| 雇用形態 | 派遣 |
| 業務内容 |
【業務内容】 参考サイト:https://www.cl-live.com/lp ・開発ディレクション業務のサポート(仕様書作成、資料整理など) ・プロジェクト進行管理の補助(タスク管理、スケジュール整理) ・管理ツールを使用したデータ設定(バナー登録、配信設定など) ・ユーザー向けお知らせ・ヘルプ記事の作成・更新 ・プレゼントキャンペーンの準備(景品手配、発送、リスト管理) ・定例ミーティングに向けた数値進捗資料・ドキュメントの作成 ・デザイナー・エンジニアへのオリエン資料作成・伝達 ・クライアントや社内向けのレポート・報告資料作成 ・各種問い合わせへの対応(メール・社内チャット等) ・グッズなど物販の製造、販売の進行管理補助 ・ツールやAIを活用し、各所とのスケジュール調整と設定業務 【チーム体制】 ・チームは社員6名(事業責任者、開発責任者、PM、アシスタントなど) └5名女性で1名男性の構成です! └その他開発メンバーが25名ほどいます! ★身につくスキル★ ・エクセル、スプレッドシートなどを使うことが多いので、経験値は増える可能性が高いです! ・やる気/能力次第では専門性の高い業務もお任せしていくことは可能です! ・様々なサポート業務を通じて、汎用的なビジネス能力の成長やエンタメ業界での経験値が増える可能性が高いです! |
| 給与・報酬 |
時給1900円~ |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区宇田川町 (・渋谷駅より徒歩約6分) |
| こだわり条件 |
#大手企業 #女性が活躍 #主婦・主夫歓迎 #新卒・第二新卒歓迎 #20代活躍中 #30代活躍中 #少人数の職場 #学歴不問 #服装自由 #経験者優遇 #在宅勤務 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #研修あり #その他特別制度あり Webクリエイター
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| 企業名 | 株式会社Schoo |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【ポジション概要】 CEO直下の事業開発として、会社全体の事業成長に関わる様々なプロジェクトを推進いただきます。 戦略的アライアンスの構築、新規事業開発、M&Aなど、多岐にわたる業務に携わりながら、未来の日本社会を創るチャレンジングなポジションです。 【業務概要】 M&Aや資本提携も見据えたアライアンス~事業開発 ▼具体例 ・戦略的アライアンスの推進(自治体や企業との提携・交渉) ・新規事業開発の企画・推進(地域創生・移民領域など) ・M&A関連業務(事業承継、PMI、デューデリジェンスなど) ・その他、社長室管掌の各種事業開発業務への参画 【このポジションの魅力】 ・CEO直下で経営・事業戦略に深く関与できる ・地域創生、社会課題解決など、インパクトの大きなプロジェクトに携われる 【入社後担当いただくプロジェクトのイメージ(過去社長室で企画実行した実績例)】 ・社会課題解決型の新規事業開発(SchooSwing、LoLLL、未来の本屋研究所) ・地域支社の新規設立(KYUSYU Schoo Site) ・地方自治体との包括協定(奄美大島・鹿児島県日置市など) ・企業との協業検討、資本業務提携(KDDIなど) など 【勤務地】 ※リモートベースの勤務可 ▼働き方の補足 事業を検証・推進するにあたり、国内外への出張、滞在もございます。 |
| 給与・報酬 |
月収0万円~ 昇給あり 当社評価制度をもとに、昇給を決定します(年2回) 年収:応相談 評価制度:所属組織で設定したゴールに対する達成度や、個人の貢献度を評価します。日常的に上司との1対1の面談で進捗(しんちょく)報告を行い、総合評価します。 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区鶯谷町2-7 (各線 渋谷駅から徒歩8分 東急東横線 代官山駅から徒歩8分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社Hajimari |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【株式会社HajimariのSESサービス「TUKURUS」】 株式会社Hajimariが提供するSESサービス「TUKURUS」は、これまで培ってきた開発技術やチームビルドの豊富な知見を活かし、お客様の多様なニーズに応えるソリューションです。0から1のサービス立ち上げ支援から、地方企業のDX推進、お客様が抱える具体的な課題解決まで、弊社の社員エンジニアがお客様専属のチームを社内で編成し、柔軟かつ迅速に対応しています。 【地方DXへの積極的な取り組み】 私たちは、「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める。」というビジョンのもと、地方が抱えるDX化の遅れやIT人材の都心流出といった課題解決に尽力しています。地方に開発拠点を設け、行政と連携しながら地域に根差した課題解決を直接的に実装しています。 現在、長野に拠点を持ち、今後は新潟や沖縄など、全国各地での拠点立ち上げを検討している段階です。この事業拡大に伴い、まだ立ち上がっていない地域での採用も含め、開発拠点を全国に広げるための採用活動を強化しています。 【チーム開発を推進する環境】 Hajimariは、既存サービスの特性を活かし、様々な企業様から幅広い開発案件を獲得できる環境にあります。そのため、私たちは自社の開発組織に適した案件規模、技術スタック、開発環境を選定し、最適なプロジェクト開発支援を推進しています。 プロジェクトへの参画は、単独ではなくチーム全体で取り組む「ラボ型開発」を基本としています。これにより、クライアントの課題に対して、エンジニアチームが一丸となって柔軟かつ効果的な解決策を提供します。 【実績一例】 ・Laravelを用いたサブスクリプション動画配信サービスの開発 ・Nest.js、Next.js、GraphQLを用いたtoC向けマッチングサービスの開発 ・Next.js、GraphQLを用いた大手動画配信サービスの開発 ・生成AIを活用した業務効率化プロジェクト 【主な使用技術】 開発言語: - PHP - JavaScript - TypeScript フレームワーク: - Laravel - NestJS - React(Next.js) - Vue.js(Nuxt.js) インフラストラクチャ: - AWS - GCP その他: - Amazon Linux - Docker - GitHub(GitHub Flow) - MySQL - Nginx 【勤務地】 ▼東京オフィス 東京都渋谷区道玄坂一丁目16番10号 渋谷DTビル 9階 ▼長野オフィス 長野県長野市大字南長野西後町610-12 R-DEPOT 3階L号室 ・リモート勤務可(毎週火曜日出社奨励日、オフィスランチ支援制度あり) ・地方在住者はフルリモート可 |
| 給与・報酬 |
年収700万円~ 月収0万円~ 【給与】 ※ご経験や面接時の評価に応じて変動可能性あり |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区道玄坂一丁目16番10号 (各線 渋谷駅から徒歩4分 京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩5分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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| 企業名 | 株式会社ベクトル |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【募集部門】 株式会社ベクトル社・NewsTV事業部・関西支社 【仕事内容】 大手広告代理店に対して、NewsTV事業部の主力サービスである「NewsTVビデオリリース」を軸に、PR動画領域に特化したプロダクトを提案、販売する仕事です。 2025年以降、縦型動画に特化した新メニューも多数リリースしており、幅広い業界ニーズに応える提案ができるようになりました。 担当領域:大阪近郊を中心とした西日本エリア全域 【具体的な業務】 広告代理店と連携して、広告主様の課題をヒアリングし、自社で扱う動画メニューを組み合わせながら解決に導く提案を行うソリューション型営業になります。 枠売り営業ではなく、課題解決に貢献するための企画提案スキルを身に着けることができます。 商品力が高いプロダクトのため、アポイント取得率や成約率など他広告商材と比較して高いです。 すでに各広告代理店との接点や繋がりがあるため、ゼロから新規開拓に注力するというよりは、既存の取引先へのアプローチや接点拡大、関係構築を通じてビジネス拡大することを得意としている方が活躍しています。 西日本エリア全域が商圏になりますので、オフィスがある大阪近郊以外にも、広告代理店の地方拠点案件も担当する場合があります(名古屋や福岡など営業出張機会があります)。 【ポジションの魅力】 少人数なので、程よい距離の近さとチームワークもあり、支社内で切磋琢磨しながら業務に取り組んでおります。 一人一人の存在価値や影響力が非常に大きいため、仕事をする上でやりがいに感じていただける点も多くあります。 売上を上げながら、メンバーを増やし、オフィスも増床していくなど、組織が成長していく過程を見ることができる点も魅力のひとつと感じます。 【弊社担当者より】 PRx動画x広告という領域になります。 ナショナルクライアント案件や著名人、タレント、俳優の方などとの案件などもございますので、貴重な経験を積むことができます。 自身が企画したプランが世の中に発信され、映像を見た方の行動を変化させる影響力のあるお仕事です。 【募集背景】 増員 【リモートワーク】 相談可 |
| 給与・報酬 |
年収552万円~804万円 月収46万円~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(業績連動) グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり ※入社2年目より支給対象となります。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として119,680円~を支給 【給与】 年俸制 想定給与5,520,000 ~ 8,040,000 円 (基本給: 340,320 円 ~) ※上記を12分割して支給。月給に固定残業代45時間分が含まれます 月給460,000円~(基本給340,320円~、固定残業代45時間分 119,680円~を含む) ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 想定労働時間は固定残業時間(45時間)を含んでいない月の想定労働時間を記載しています。 残業45時間を超える場合は別途で残業代が支給されます。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区梅田3-2-123 (JR各線 大阪駅から徒歩1分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社ベクトル |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【募集部門】 株式会社ベクトル社・NewsTV事業部・関西支社 【仕事内容】 大手広告代理店に対して、NewsTV事業部の主力サービスである「NewsTVビデオリリース」を軸に、PR動画領域に特化したプロダクトを提案、販売する仕事です。 2025年以降、縦型動画に特化した新メニューも多数リリースしており、幅広い業界ニーズに応える提案ができるようになりました。 担当領域:大阪近郊を中心とした西日本エリア全域 【具体的な業務】 広告代理店と連携して、広告主様の課題をヒアリングし、自社で扱う動画メニューを組み合わせながら解決に導く提案を行うソリューション型営業になります。 枠売り営業ではなく、課題解決に貢献するための企画提案スキルを身に着けることができます。 商品力が高いプロダクトのため、アポイント取得率や成約率など他広告商材と比較して高いです。 すでに各広告代理店との接点や繋がりがあるため、ゼロから新規開拓に注力するというよりは、既存の取引先へのアプローチや接点拡大、関係構築を通じてビジネス拡大することを得意としている方が活躍しています。 西日本エリア全域が商圏になりますので、オフィスがある大阪近郊以外にも、広告代理店の地方拠点案件も担当する場合があります(名古屋や福岡など営業出張機会があります)。 【ポジションの魅力】 少人数なので、程よい距離の近さとチームワークもあり、支社内で切磋琢磨しながら業務に取り組んでおります。 一人一人の存在価値や影響力が非常に大きいため、仕事をする上でやりがいに感じていただける点も多くあります。 売上を上げながら、メンバーを増やし、オフィスも増床していくなど、組織が成長していく過程を見ることができる点も魅力のひとつと感じます。 【弊社担当者より】 PRx動画x広告という領域になります。 ナショナルクライアント案件や著名人、タレント、俳優の方などとの案件などもございますので、貴重な経験を積むことができます。 自身が企画したプランが世の中に発信され、映像を見た方の行動を変化させる影響力のあるお仕事です。 【募集背景】 増員 【リモートワーク】 相談可 |
| 給与・報酬 |
年収402万円~600万円 月収33.5万円~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(業績連動) グループ全体、各子会社、各事業部、部署、個人の業績及び成果に連動するため金額や支給回数に変動あり ※入社2年目より支給対象となります。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として87,160円~を支給 【給与】 年俸制 想定給与4,020,000 ~ 6,000,000 円 (基本給: 247,840 円 ~) ※上記を12分割して支給。月給に固定残業代45時間分が含まれます 月給335,000円~ (基本給 247,840円~、固定残業代45時間分 87,160円~を含む) ※経験・スキル・前職の給与を考慮の上、決定します。 想定労働時間は固定残業時間(45時間)を含んでいない月の想定労働時間を記載しています。 残業45時間を超える場合は別途で残業代が支給されます。 |
| 勤務地 | 大阪府 大阪市北区梅田3-2-123 (JR各線 大阪駅から徒歩1分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社よりそう |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【ミッション】 ライフエンディング領域のプラットフォーマーとして、ユーザーにとって最良の選択肢を提供し、人生の不安を少しでも軽くする「よりそう」サービスの体験価値を高めることです。このミッションのもと、「よりそうのお葬式」などのプロダクトにおいて、お客様が納得して最適な選択をできるよう、広告という入り口から体験全体を改善する運用マーケターを募集します。 当社が求めるのは「単なる広告運用者」ではありません。事業貢献視点での戦略立案、仮説検証、そして改善までを担うマーケターとして、大きな裁量と責任を持って業務に取り組んでいただきます。 【お任せする具体的な業務内容】 ▼広告チャネル運用 ・toC向けのGoogle/Yahoo!広告のリスティング運用(アカウント構築、キーワード選定、入札戦略、広告文・クリエイティブ作成、効果測定、改善提案など) ・toC向けのGDN、YDNを中心に、その他DSP広告などディスプレイ広告領域における運用 ・各種ツールを用いた運用補助 ▼データ分析 ・Googleアナリティクス、広告管理画面のデータを活用した現状分析、課題抽出、改善策立案 ・Excel(スプレッドシート)を用いたデータ集計(関数レベル)、グラフ作成、ピボットテーブルなどの基礎的な分析 ▼事業運営 ・社内外の関係者(開発、マーケティング、営業など)との定例などを通じた円滑な情報共有 ・外部ベンダー、広告代理店との折衝・パートナーコントロール、上長・事業部側へのレポーティング 【この仕事を通して得られるスキル・経験・やりがい】 ▼大規模な広告運用経験 大規模のインハウス広告運用を担当できる経験は、履歴書上も非常に大きなアピールポイントとなります。 ▼事業貢献への実感 単なる運用に留まらず、事業貢献を意識した戦略立案から実行、改善まで一貫して携わることで、自身の施策が事業に与えるインパクトを肌で感じられます。 ▼高い裁量権と挑戦の機会 予算内であれば、CPAやROASを考慮しながら、自らの判断で広告の予算配分や運用方針を決定する高い裁量権が与えられます。新しいチャネルの開拓や既存チャネルの大幅改善など、積極的に挑戦できる環境です。 ▼分析力と課題設定能力の向上 データに基づいた現状分析、課題抽出、改善策立案を繰り返すことで、データ処理能力や集計クエリ作成能力に加え、レポートからさらに踏み込んだ課題仮説の設計能力を磨くことができます。 ▼多様な関係者との連携 制作担当や外部ベンダー、代理店、社内他部門(開発、営業など)と密接に連携し、プロジェクトを推進する経験を通じて、社内外を巻き込みながら業務を進める調整力やコミュニケーション能力が向上します。 ▼最新のWeb広告トレンドへの対応力 機械学習やAIの進化に対応し、常に新しい運用手法や検証方法を貪欲に探求していくことで、Paid領域における専門性を高め、市場価値の高い人材へと成長できます。 ▼キャリアパスの拡張性 プレイヤーとしての運用スキルを深めるだけでなく、新チャネル拡大に伴うパートナーコントロールや、社内プロジェクトマネージャーとしての役割を担う可能性もあり、将来的なキャリアパスの幅を広げることができます。 【勤務地】 ※リモートを主体として勤務いただいております |
| 給与・報酬 |
年収600万円~700万円 . 昇給あり あり 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として130,050円~151,931円を支給 基本給369,950円/固定残業代130,050円~基本給432,069円/固定残業代151,931円 ※定額時間外手当として、固定残業手当45時間相当分を含みます。 ※時間外手当は45時間を超過した段階で割増賃金を支給いたします。 ※スキル・ご経験に応じて決定します |
| 勤務地 | 東京都 品川区西五反田2-11-17 (各線 五反田駅徒歩4分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社BitStar |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事概要】 コーポレート部門・経営企画部門でのIR業務を担当いただきます。 国内外の投資家とのリレーション構築、対外的な発信などを実行・推進していただきます。 ▼具体的には… ・IR戦略の立案および実行 ・IR資料およびサイトの更新 ・決算関連・市場データの分析 ・投資家対応 ・メディア対応 ・株主総会や投資家向け説明会の運営全般 ・外部機関との対応および報告書の作成 ・開示対応 など |
| 給与・報酬 |
年収600万円~1200万円 月収0万円~ 賞与あり 業績に応じた決算賞与あり 月給50万円~ ※ご経験に応じて相談させていただきます |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷2-22-3 (各線 渋谷駅から徒歩2分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #社会保険完備 #住宅手当 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社BitStar |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事概要】 BitStarでは様々な事業展開による急速な事業・組織拡大に伴い、さらなる拡大に耐えうる法務機能の強化を行っております。 法務チームは、リーダー2名、メンバー5名の計7名の組織で、チームワークを意識しながら会社を支える法務組織を作っています。 当社の法務組織の根幹を担うコンテンツ管理と契約法務からスタートし、専門性を深めていただき、その後、興味に応じて、新たな領域にチャレンジしていってもらいたいと思っています。 【具体的な業務内容】 ・契約書の作成・レビュー ・コンプライアンス観点からのコンテンツチェック(著作権、薬機法、景表法など) ・広告審査(広告法務)業務 ・コンテンツ審査業務 ・社内法律相談に関する業務 ・取締役会・株主総会に関する業務 ・登記申請業務 ・商標出願・登録業務 |
| 給与・報酬 |
年収420万円~480万円 月収0万円~ 賞与あり 業績に応じた決算賞与あり 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として91,400円~を支給 月給35万円(45時間分の固定残業代 91,400円を含む)~ ※45時間を超えた分は別途支給 |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷2-22-3 (各線 渋谷駅から徒歩2分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #社会保険完備 #住宅手当 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社BitStar |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【仕事概要】 経営企画の観点からCEOの右腕として、上場後を見据えた企業価値向上に向けて以下のような業務全般に取り組んでいただきます。 ▼具体的な業務 ・財務戦略の立案及び実行 ・資金調達 ・資本政策 ・エクイティストーリーの立案、投資家対応(海外含む) ・国内外のM&A戦略の立案および交渉などの実務 ・予算・中期経営計画・評価指標の作成と業績管理 ・全社戦略の立案及び実行 ・株式上場に向けた準備・実行 ※経営管理部門については別の責任者がおります。本ポジションにおいては主にファイナンスおよび企業価値向上に向けた業務を主軸としていただく予定です。 【魅力・やりがい】 BitStarは複数事業展開、国内のみなら海外展開し、M&Aや新規事業が生まれていく会社です。そのため、コーポレート部門及びコーポレートアクションの重要性は高い会社です。他方面に渡って会社の価値を上げていくアクションが取れるという意味では、やりがいも感じられます。 【将来的なキャリアパス】 攻めのコーポレート部門のトップとしてのキャリアや、BitStarの基幹事業、グループ会社、海外事業の役員としての可能性など多岐に渡りパスがあると考えています。 |
| 給与・報酬 |
年収~2500万円 月収0万円~ 賞与あり 業績に応じた決算賞与あり 給与:~2500万円(※応相談) |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区渋谷2-22-3 (各線 渋谷駅から徒歩2分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #社会保険完備 #住宅手当 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 通信会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 派遣 |
| 業務内容 |
大手通信会社で自社チャンネルやSNSなどの運用・更新業務をご担当いただきます。 ローカルテレビの番組宣伝やプレゼント企画などのコンテンツの運用・更新、 地域ニュース紹介文などの簡単なライティングなどをお任せいたします! ■主な業務内容 ・自社チャンネルサイトの運用・更新(WordPress使用) ・自社チャンネルやX、YouTubeの運営 ・地域情報サイトに掲載するブログ記事の作成、アップロード時のコードチェック(CSS/HTML) (コーディングは外注しているためチェック作業のみです) ■その他(場合により発生) ・メディアサイト改修時やLP作成時のディレクション └ディレクションとテキスト作成は別の担当者。 主にその方から指示を受け、LP作成(元からいたコーダーさんの作ったページを改変しつつコーディング)する ※VisualStudio Codeというツールを使用 ・画像制作、テキスト作成、バナー作成、サムネイル作成 ※就業開始から1~2週間程度出社(週2~3回)、その後は月1~2回程度の出社でOK! (チームの方の出社頻度による) 管理ID:MKG2407CP |
| 給与・報酬 |
時給1700円~1750円 |
| 勤務地 | 東京都 (東急田園都市線「用賀駅」直結) |
| こだわり条件 |
#大手企業 #30代活躍中 #学歴不問 #服装自由 #未経験者歓迎 #経験者優遇 #在宅勤務 #残業なし #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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| 企業名 | ネクステージグループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容】 ▼グループ財務オペレーションの統括・実行 ・グループ全体の資金繰り管理(実績把握・予測・計画策定) ・金融機関との実務交渉(融資実行、条件交渉など) ・グループ各社間の資金移動やキャッシュポジションの最適化 ▼経営の意思決定を支える分析と提言 ・月次/年次の予実管理、および差異分析に基づく改善提案のレポーティング ・事業別・子会社別のPL分析を通じた、経営課題の抽出と提言 ・新規事業やM&Aにおける投資対効果の分析サポート ▼M&A・投資戦略の推進 ・M&A戦略立案、ソーシング、財務デューデリジェンス(DD)からPMIまでのプロセス統括 ・新規事業への投資判断、リスク分析、リターン評価 ▼盤石な財務体制の構築とチームマネジメント ・財務レポーティングのフォーマット設計や標準化・効率化 ・財務チームのマネジメント(メンバー1〜3名の業務分担、目標設定、育成) ・業務マニュアルの整備や属人化の解消を推進し、強い組織を創る ▼財務組織の構築とマネジメント 財務部門全体の戦略立案、メンバーの採用・育成、組織力強化 【財務マネジャーのミッション】 財務チームのリーダー候補として、実務を牽引しながら、チームを率い、グループ全体の財務基盤を強化していただきます。30期までに100事業の創出を形成を、財務部門を率いる、重要ポジションです。 【NXの財務ポジションの魅力】 ▼最前線で経営の意思決定に関われる あなたの分析やレポートが、そのまま経営会議の重要な判断材料となります。「この事業にあといくら投資すべきか」「次のM&Aのリスクは何か」、日々の業務がダイレクトに経営の舵取りに繋がる、圧倒的な手応えを感じられます。 ▼グループ全体を動かすスケール感 担当するのは1社ではありません。個性豊かな16社(そして未来の100事業)のキャッシュフロー全体を把握し、最適化するダイナミックな役割です。グループ全体の血液である「お金」の流れを動かす、まさに財務の司令塔としての経験が積めます。 ▼リーダーとして、チームと仕組みを創る 単なるプレイヤーで終わるのではなく、財務チームを率いるリーダーとして、メンバー育成や業務フローの構築もお任せします。あなたの手で、盤石な財務チームと「仕組み」を創り上げていただきます。 ▼変革期の“当事者”になる面白さ ネクステージグループホールディングスは今、16事業から100事業へと向かう、まさに変革の真っ只中にいます。完成された組織ではなく、未整備な部分も多いからこそ、自らの手で会社の基盤を設計し、成長を間近で実感する面白さがあります。 【ネクステージグループホールディングスについて】 創業20年目を迎えた弊社は、ネクステージグループは、過去の学歴・経歴に関係なく、『あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる』という理念を掲げ、4つの事業領域、18事業にて異業種多角展開しているホールディングスカンパニーです。 異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション(新規事業の立ち上げ)や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています! |
| 給与・報酬 |
年収700万円~950万円 月収0万円~ 昇給あり 年2回 賞与あり 年2回(7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)※左記に加えて、決算賞与支給実績あり ※ご経験・スキルを最大限考慮し決定します。上記はあくまで想定であり、上限を超える場合もございます。 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区高田馬場2-16-11 (各線 高田馬場駅から徒歩1分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 楽天グループ株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【楽天・事業について】 楽天グループでは、当社グループのインターネットサービスの安全・安心はサイバーセキュリティディフェンス部(CSDD)が担っています。CSDDは、楽天グループ内で開発されたすべてのサービスのシステム開発ライフサイクル(SDLC)と運用セキュリティのすべてのアスペクトをカバーしています。 【部署・サービスについて】 私たちのミッションは、楽天グループ全体にわたるサイバーセキュリティリスクをプロアクティブに特定し、軽減することです。このミッションを達成するため、社内開発チームに対する包括的なセキュリティ監査(リリース前および年次レビュー)を実施し、修正のための実用的なアドバイスを提供しています。また、HQのセキュリティテスティングチームとしてグループ全体のセキュリティテスティングルールを策定し、子会社へのセキュリティテスティングサービスを提供しています。今後は、自動スキャンを必須とし、自動スキャンで検出できない領域に焦点を当てたマニュアルテストを実施することで、リリースプロセスを効率化し、生産性向上を目指してアプローチを進化させていきます。 【募集背景】 チームの業務量増加・業務範囲拡大による組織拡大のため 【業務内容】 私たちは、オフェンシブセキュリティセクション内に新設されるグループをリードする、意欲的で経験豊富なセキュリティマネージャーを募集しています。このポジションは、楽天のサービスが期待される最高のセキュリティ基準を満たすことを保証する上で極めて重要です。セキュリティマネージャーは、開発チームと密接に連携し、セキュアSDLC(ソフトウェア開発ライフサイクル)全体にわたるセキュリティのベストプラクティスを推進し、効果的に統合する役割を担います。 このポジションには、新規および既存のサービスのレビュー・テストを行い、脆弱性、潜在的な課題、およびその対応方法について、関係者へ質の高い助言を行うための強力なリーダーシップが求められます。マネージャーとして、楽天全体のセキュリティレベルを把握し、必要な助言を効率的に行うプロセスとガバナンスを構築することが期待されます。 ▼責務 ・新設されるグループ内のセキュリティエンジニア/アナリストチームを率い、指導し、管理する。継続的な学習、イノベーション、高いパフォーマンスの文化を醸成する。 ・チーム目標を定義し、ワークロードを管理し、セキュリティ評価とサービスのタイムリーかつ高品質な提供を保証する。 ・パフォーマンス評価を実施し、建設的なフィードバックを提供し、チームメンバーのキャリア開発を支援する。 【就業場所】 ※一部在宅勤務を認める場合は、会社が認めた在宅勤務の就業場所とします。 ※採用時の勤務地は、各ポジションの求人票および内定通知書にてお伝えします。 |
| 給与・報酬 |
月収30.1万円~ 昇給あり 1月・7月に、会社実績や本人の評価により見直しを行います。 賞与あり 6月・12月に、会社の業績や本人の評価により支給します。 内訳:基本給228,608円+40時間分の固定残業代72,392円 ※上記は中途採用時に提示する賃金の最低額です。 ※月40時間を超えた時間外労働については、別途時間外手当を支給します。 ※一部のポジションでは上記と異なる場合がございますが、詳細は内定通知書にて明示いたします(裁量労働制の適用等) |
| 勤務地 | 東京都 世田谷区玉川1-14-1 (東急電鉄各線 二子玉川駅から徒歩4分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社員食堂あり #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
|
| 企業名 | ネクステージグループホールディングス株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【業務内容】 ▼全社財務戦略・資本政策の立案と実行 ・事業計画に基づく最適な資金調達戦略(デット/エクイティ)の策定と実行 ・将来のIPOを見据えた資本政策、株主構成の検討 ▼資金調達・金融機関/投資家対応 ・大規模な資金調達における金融機関・投資家との折衝、リレーション構築 ・格付け機関、監査法人との対応統括 ▼M&A・投資戦略の推進 ・M&A戦略立案、ソーシング、財務デューデリジェンス(DD)からPMIまでのプロセス統括 ・新規事業への投資判断、リスク分析、リターン評価 ▼経営管理体制の高度化とガバナンス構築 ・経営陣に対する財務分析と戦略的提言 ・グループ全体の予実管理、KPI管理体制の再構築 ・内部統制、財務ガバナンス体制の強化 ▼財務組織の構築とマネジメント 財務部門全体の戦略立案、メンバーの採用・育成、組織力強化 【CFOのミッション】 グループ全体の企業価値最大化に向け、財務・資本戦略の最高責任者として以下のミッションを担っていただきます。30期までに100事業の創出を形成の最前線で担う、重要ポジションです。 【NEXTAGE GROUPのCFOの魅力】 ▼経営の中心での意思決定 グループ全体の経営戦略・投資判断に深く関与。単なる管理担当ではなく、事業を創造する責任者としてご活躍いただきます。 ▼100事業構想の実現をリード 今後のM&A、新規事業投資、資本政策の策定など、グループの未来を設計するダイナミックな挑戦をしていただきます。 ▼ゼロベースでの組織構築 CFOとして、財務戦略の立案から実行、そしてそれを支える組織の構築まで、すべてをゼロからデザインできる裁量があります。 ▼個人と組織の圧倒的成長体験 18事業から100事業へ。会社の姿が劇的に変わる変革期の中核を担うことで、他では得られない圧倒的な成長と実績を手にすることができます。 【NEXTAGE GROUPについて】 創業20年目を迎えた弊社は、NEXTAGE GROUPは、過去の学歴・経歴に関係なく、『あきらめずに挑戦し続けることで、「チャンスなら、まだある」と思える社会をつくる』という理念を掲げ、4つの事業領域、18事業にて異業種多角展開しているグループ企業です。 異業種×多角化経営を進めており、自社からのインキュベーション(新規事業の立ち上げ)や、M&Aを行い、30期までに100事業の創出を目指しています! |
| 給与・報酬 |
年収1200万円~1800万円 月収0万円~ 昇給あり 年2回 賞与あり 年2回(7月・12月、個人・会社の業績に応じて支給)※左記に加えて、決算賞与支給実績あり ※ご経験・スキルを最大限考慮し決定します。上記はあくまで想定であり、上限を超える場合もございます。 |
| 勤務地 | 東京都 新宿区高田馬場2-16-11 (各線 高田馬場駅から徒歩1分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | 株式会社Schoo |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【ポジション概要】 CEO直下の事業開発として、会社全体の事業成長に関わる様々なプロジェクトを推進いただきます。 【業務概要】 各種新規事業PJへの参加(地域創生、移民、高等教育機関DX) ▼具体例 ・戦略的アライアンスの推進(自治体や企業との提携・交渉) ・新規事業開発の企画・推進(地域創生、移民、高等教育機関DXなど) ・その他、社長室管掌の各種事業開発業務への参画 【このポジションの魅力】 ・CEO直下で経営・事業戦略に深く関与できる ・地域創生、社会課題解決など、インパクトの大きなプロジェクトに携われる 【入社後担当いただくプロジェクトのイメージ(過去社長室で企画実行した実績例)】 ・社会課題解決型の新規事業開発(SchooSwing、LoLLL、未来の本屋研究所) ・地域支社の新規設立(KYUSYU Schoo Site) ・地方自治体との包括協定(奄美大島・鹿児島県日置市など) ・企業との協業検討、資本業務提携(KDDIなど) など 【働き方の補足】 福岡市オフィス(博多・天神)での定期的な対面アポイントや業務に支障がない方 |
| 給与・報酬 |
月収0万円~ 昇給あり 当社評価制度をもとに、昇給を決定します(年2回) 年収:応相談 評価制度:所属組織で設定したゴールに対する達成度や、個人の貢献度を評価します。日常的に上司との1対1の面談で進捗(しんちょく)報告を行い、総合評価します。 |
| 勤務地 | 福岡県 福岡市中央区天神4丁目3-8 (福岡市地下鉄空港線 天神駅から徒歩3分 西日本鉄道天神大牟田線 西鉄福岡(天神)駅から徒歩6分 福岡市地下鉄七隈線 天神南駅から徒歩9分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | Sansan株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【サービスについて】 ビジネスデータベース「Sansan」に携わります。 「Sansan」は、創業時の2007年に提供を開始し、法人向け有料名刺管理サービス市場で12年連続シェアNo.1を獲得(※)するなど、確固たる地位を築いてきました。 その提供領域は単なる名刺管理にとどまらず、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、売上拡大とコスト削減を同時に実現する「ビジネスデータベース」へと進化。契約件数は1万件を突破し成長を遂げています。 加えて、新たに「デジタル名刺ソリューション」や「データ連携ソリューション」の提供を開始し、そのサービス提供領域をさらに拡大しています。今後も「名刺管理から、収益を最大化する」ために、進化を続けていきます。 ※営業支援DXにおける名刺管理サービスの最新動向2025(2025年1月 シード・プランニング調査) 【具体的な業務】 「Sansan」のソリューションセールス組織で以下の業務をお任せします。 ※マネジャー候補として入社しますが、業務・組織理解を深めるために、一定期間はプレーヤーとして業務に取り組む可能性があります。 早期にマネジメントポジションを担当できるよう、役割や成長支援・評価の体制を整えています。 ▼主な業務内容 ・メンバーの提案活動のサポート(1チーム当たりメンバーは3~5名程度) ・事業戦略に基づいたチーム戦略の企画・立案・推進 ・関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進 ▼セールス活動の詳細 ・商談数:1日2~3件の商談に対応します。 ・初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、6~12カ月ほどかかることが多いです。 ▼現場の雰囲気 チームや1on1でのミーティングは月に数回行っていますが、自主性を大事にし、裁量を持って働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図を持って動いています。 【募集背景】 「Sansan」は直近でサービス展開領域を大きく広げ、今後さらなる成長を目指しています。 組織拡大にあたり、マネジャーの育成・配置を含めた最適な組織構築が重要となるため、マネジャー候補を募集します。 【本ポジションの魅力】 ▼「答えがない」市場の成長をけん引する、戦略立案の醍醐味 「Sansan」は「営業DXの基盤」として、顧客の事業成長そのものを支援する存在へと進化しています。 そのため、関係者は多岐にわたり、営業活動そのものの戦略設計が不可欠です。 マネジャー候補として、各顧客・市場の特性を踏まえた仮説立案と検証プロセスに深く関わり、事業をスケールさせる営業戦略を構築する役割を担います。 顧客に応じた課題を捉え、チームとしての戦略を設計する面白さと、難易度の高い挑戦が共存するポジションです。 ▼成長組織の「地図を描き、羅針盤となる」リーダーシップ経験 Sansanのセールス組織は進化の真っただ中にあり、組織戦略・人材開発・横断的連携のいずれも、今後さらに磨き込みが必要です。 このポジションは、メンバーの成果最大化をリードするだけでなく、再現性ある営業組織づくりを推進する中核的な役割です。 インサイドセールス・カスタマーサクセス・プロダクトチームなど、多くの部署と連携しながら、個人では到達できない大きな成果を「チームでつくる」仕組みを構築します。 戦略実行・数値責任・メンバーマネジメントをすべて経験することで、真に「事業をつくれる人材」へのキャリア進化を実現できます。 ▼成長期のサービスに深くコミットし、プロダクトを育てる Sansanのプロダクトは成熟市場の中でも、今まさにさらなる成長期を迎え、新たな市場機会の発見やプロダクトアップデートが日々求められるフェーズにあります。 顧客の声を起点に、プロダクト改善や新機能の企画に関与でき、セールスとしての枠を超えた事業開発的視点を養う機会も豊富です。 「売って終わり」ではなく、「売ることでサービスを育てる」──そんな一段上のセールス体験を通して、より視座の高いキャリアを形成していくことが可能です。 【組織構成】 Sansanのフィールドセールスには約170名が在籍しています。 【開発環境、使用するツールなど】 Salesforce:主に案件管理に使用します。 Sansan:顧客接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内連絡に使用します。 ※SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 【働き方(出社・リモートについて)】 週4以上出社 |
| 給与・報酬 |
年収801万円~1506万円 月収53万円~91万円 昇給あり 年1回(6月) 賞与あり 年2回(1月/7月) 時間外労働の有無にかかわらず、30.0時間分の時間外手当として101,000円~173,000円を支給 経験、能力等に応じて個別に決定します。 ▼年収801万の場合 月額53万(基本給42.9万+時間外手当10.1万) ▼年収1,506万の場合 月額91万(基本給73.7万+時間外手当17.3万) ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区桜丘町1-1 (各線 渋谷駅から徒歩2分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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| 企業名 | Sansan株式会社 |
|---|---|
| 雇用形態 | 正社員 |
| 業務内容 |
【サービスについて】 ビジネスデータベース「Sansan」に携わります。 「Sansan」は、創業時の2007年に提供を開始し、法人向け有料名刺管理サービス市場で12年連続シェアNo.1を獲得(※)するなど、確固たる地位を築いてきました。 その提供領域は単なる名刺管理にとどまらず、名刺や企業情報、営業履歴を一元管理して全社で共有できるようにすることで、売上拡大とコスト削減を同時に実現する「ビジネスデータベース」へと進化。契約件数は1万件を突破し成長を遂げています。 加えて、新たに「デジタル名刺ソリューション」や「データ連携ソリューション」の提供を開始し、そのサービス提供領域をさらに拡大しています。今後も「名刺管理から、収益を最大化する」ために、進化を続けていきます。 ※営業支援DXにおける名刺管理サービスの最新動向2025(2025年1月 シード・プランニング調査) 【具体的な業務】 大手企業を対象とした営業組織で、「Sansan」のあらゆるソリューションを用いた提案活動をお任せします。 ▼主な業務内容 ・アカウントプランの設計と実行(事業構造・課題の把握〜複数部門・役職者へのアプローチ) ・初回接点から契約獲得までの一連の提案活動 ・関連部門(インサイドセールス、カスタマーサクセス、マーケティング、開発など)を巻き込んだ事業推進 ・経営層や意思決定層を巻き込んだ合意形成プロセスの推進 ・受注後のスムーズな導入支援やアップセル/クロスセルのリード ▼セールス活動の詳細 ・商談数:1日2~3件の商談に対応します。 ・初回商談から契約獲得までのリードタイム:担当する案件の規模にもよりますが、3~12カ月ほどかかることがあります。 ▼現場の雰囲気 チーム全体や1on1でのミーティングは月に数回行っています。自主性を大事にし、裁量を持って働ける環境です。 必要に応じて、適宜リーダーに相談したり、メンバーと情報共有したり、他部門へ情報収集したりと、自らの意志と意図を持って動いています。 【募集背景】 「Sansan」は直近でサービス展開領域を大きく広げ、今後さらなる成長を目指しています。 その重要な要素として、エンタープライズ領域での拡大は欠かせないため、組織体制を強化するべくセールスメンバーを募集します。 【本ポジションの魅力】 ▼企業変革の起点をつくる、より高度なセールスに挑める 「Sansan」が向き合うのは、「営業DX」や「顧客接点の可視化」といった、全社の変革を要する課題です。 特にエンタープライズ領域においては、部門単位で完結するような導入ではなく、経営層を巻き込みながら全社に最適な設計をする難易度の高い提案が求められます。 顧客が抱える課題は、明文化されているケースは多くありません。 そうした状況から課題の言語化、整理、社内の合意形成までをリードするこのポジションは、単なる「営業」ではなく、企業変革の起点となるコンサルティブセールスとしてのスキルが求められます。 ▼プロダクトグロースと事業成長を担うフロントライン 「Sansan」は名刺管理サービスから始まりながらも、「ビジネスデータベース」という新たなポジショニングに挑み、事業のさらなる成長期に突入しています。 その中でエンタープライズセールスは、より複雑で高付加価値な案件を推進する重要なポジションです。 顧客の声を拾い、プロダクトの進化に直接影響を与える提案を開発チームにフィードバックすることも求められるため、セールスの域を超えて事業グロースへ貢献できます。 ▼成長角度の高い経験が積める環境 提案プロセスを通じて、経営課題に対する理解、社内外のステークホルダーを巻き込む力、複雑な意思決定構造を読み解く力など、ビジネスの流れを網羅するセールス力を磨けます。 また、データドリブンな営業組織の中で自らの成果を客観的に振り返り、改善を繰り返す仕組みも整っており、個人の営業力を構造的に伸ばせる環境があります。 【組織構成】 Sansanのエンタープライズセールスチームには約50名が在籍しています。 【開発環境、使用するツールなど】 Salesforce:主に案件管理に使用します。 Sansan:顧客接点の確認などに使用します。 Slack:主に社内連絡に使用します。 ※SalesforceはSalesforce, Inc.の商標であり、許可のもとで使用しています。 【Sansan株式会社の営業とは】 顧客の未来をリードする Sansanの営業が見据える先にあるもの。 それは顧客の事業成長。 潜在的な課題を見つけて解決すること。 言葉にするのは簡単だが、実行するのは難しい。 だからこそ、私たちの営業活動は、 顧客に根付いている文化や組織体制、 目指すビジョン、顕在化している課題を 知るところから始まる。 そこで手にした情報と、社内にあるツールやデータ、 同じ志を持った仲間からの助言を駆使し、 未来のシナリオを描いていく。 Sansanのプロダクトを通じて新たな体験を届け、 想像を超える世界へ顧客を導くために。 【働き方(出社・リモートについて)】 週4以上出社 |
| 給与・報酬 |
年収801万円~1506万円 月収53万円~91万円 昇給あり 年1回(6月) 賞与あり 年2回(1月/7月) 時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として101,000円~173,000円を支給 経験、能力等に応じて個別に決定します。 ▼年収801万の場合 月額53万(基本給42.9万+時間外手当10.1万) ▼年収1,506万の場合 月額91万(基本給73.7万+時間外手当17.3万) ※時間外労働の有無に関わらず月30時間相当分の時間外手当を支給します ※30時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します |
| 勤務地 | 東京都 渋谷区桜丘町1-1 (各線 渋谷駅から徒歩2分) |
| こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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