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【仕事】
市場・消費者情報の分析を行い、経営やブランドの意思決定をサポートするチームで、開発調査の運営・管理業務を主導していただきます。

【業務内容】
・新商品開発に係る調査の社内外窓口
　- 社内各所からの相談事項を調査企画に落とし込み、外部調査会社の窓口となって実施を進めます（月10件程度）
・調査設計、納品データの集計、レポート作成
・定性インタビューの実施企画、当日の運営（月1件~）
　- 商品開発に関連する消費者インタビューの調査企画、外部調査会社の窓口、当日の運営やインタビュアーをしていただきます
・その他実査に関連する事務作業
　- 調査画面確認、必要ドキュメント準備など
・市場動向、トレンド情報などのデスクリサーチ
　- 消費者調査以外にも、当社独自のトレンド探索ツールをはじめとしたトレンドリサーチなどを行っていただきます

※マーケティング部商品開発課との業務すみわけについて
基本的に、コンセプトの企画自体は商品開発課にて行い、そのコンセプトの評価を当チームにて行いますが、プロジェクトによっては、トレンド情報の探索や消費者インタビューからコンセプト企画を担当するケースもあります。

【関わりが多い部署】
マーケティング部（開発調査、ブランドトラッキング調査など）
ブランドプロモーション部（広告効果検証調査など）
ブランディング部（クリエイティブ評価調査など）

【おもしろみ】
・調査会社から転職の方
ひとつの開発プロジェクトに対して、部分的に携わるのではなく、企画段階～発売後まで全体を通して関われます。少しずつ商品が良い形になっていくのを調査を通じながら感じることができるという点は、事業会社ならではのおもしろみです。

・消費者メーカーから転職の方
日常的に新たな課題が生まれ、常に自身の考えの提示、提案が求められるというベンチャー企業ならではの環境です。
調査の分析結果を経営層にダイレクトに提案できる機会も多く、やりがいが感じられます。

【業務内容】
▼Fintech（証券、保険、クレジット）領域におけるWebサイトやアプリの開発ディレクション
・UXを考慮したワイヤーフレーム作成、デザイナーや開発チームとの連携
・画面設計書、提案資料等のドキュメント作成
・クライアントやパートナー企業との協業、顧客折衝
・WebサイトやアプリのKPI設計や構造の設計、アクセス解析ツールやCMSの導入ディレクション

【業務内容】
▼保険事業における新規サービスや既存サービスのWebサイトやアプリの開発ディレクション
・UXを考慮したワイヤーフレーム作成、デザイナーや開発チームとの連携
・画面設計書、提案資料等のドキュメント作成
・クライアントやパートナー企業との協業、顧客折衝
・WebサイトやアプリのKPI設計や構造の設計、アクセス解析ツールやCMSの導入ディレクション

【業務内容】
・プロダクトの要件定義/仕様作成/工数見積
・システム設計
・サーバーサイド実装
・テスト設計/実装
・AWS上でのTerraformを用いたインフラの構築・保守
・コードレビュー

【ポジションの魅力】
・証券サービスの0→1と、1→10の両方のフェーズにチャレンジする機会がたくさんある
・ミッションクリティカルなシステム開発に関わることができる
・実装のみならずらず、要件定義、設計、テスト、デプロイ、運用、顧客サポートなど、アプリケーションのライフサイクル全てに関わることができる
・複数のサービスに関わるので、様々な運用フェーズを同時に経験できる。運用フェーズで得た知見を、立ち上げ期の設計に活かす、といったことが可能。
・証券ドメインの専門知識を身につけることができる

【開発環境】
・Amazon Web Services
・Terraform
・Docker
・Alpine Linux, Amazon Linux
・Go (echo)
・Kotlin（Spring Boot）
・Ruby (Ruby on Rails)
・MySQL (Aurora)
・Redis (ElastiCache)

【開発組織】
・裁量権と自由度が高い。その分、責任も大きい。
・開発関連の情報がオープン。他のチームのコードや設計資料などは原則自由に見ることができる。
・主体性の高いメンバーが多い。
・技術に関する議論が活発。議論にオープンなカルチャーがあり、シビアな議論になってもネガティブな雰囲気にならない。
コードレビューが盛んに行われる。

【業務内容】
・SPA, MPA, SSRなどによるWebアプリケーションの設計・実装・リリース
・バックエンドエンジニアとの設計議論、APIのIF設計
・ディレクター・デザイナーとのUI/UX設計議論
・業務メンバーからの業務要件聴取

【使用技術】
Javascript (Vue.js / Nuxt.js/ React.js)
Swift (iOS)
Kotlin (Android)

【使用サービス】
Google Workspace
Slack
1Password
GitHub
Kibela
Backlog
Datadog
Opsgenie
Bitrise

【業務内容】
ベトナムにある弊社の開発会社のブリッジエンジニアとして、現地エンジニアへ開発ディレクションを行っていただきます。

現在、日本のオフィスには日本語も堪能（ネイティブレベル）なエンジニアが4人常駐しており、日々、日本オフィスのプロジェクトチームと仕様をすり合わせ、ホーチミンにある開発会社のエンジニア（40名程度在籍）とウェブ会議を行い、開発マネジメントを行っております。

開発会社の社長は弊社の創業時から開発に携わってきた優秀なエンジニアで、リソース管理や、開発ディレクションも非常に円滑に回しております。

プロジェクトは、スマートプラスの証券事業か、企業向けソリューション事業を手掛けることになります。（お客様先に行くことは基本的にはございません）

この度、プロジェクト拡大に伴い、日本語が堪能で、開発ディレクションのできる、ブリッジエンジニアを大募集しております。

【職務概要】
エンジニア採用の専任担当、将来の採用リーダー候補の方を募集します。

弊社は「医療ヘルスケアの未来をつくる」をミッションに掲げ、オンライン診療・電子カルテなどの機能を搭載したクラウド診療支援システムや、医療介護業界の人材不足解消を目指す採用システムなど複数の事業を展開しています。これらの事業を通じて、病院や行政による「持続可能な医療」の実現と、 患者やそのご家族にとって「納得のできる医療」の実現を目指しています。
2009年に創業、2019年12月末に東証マザーズ（現在は東証グロース）へ上場し、2021年12月末時点でメンバーは約700名と、事業・組織ともに拡大しておりますが、より大きな実需を満たし、課題解決ができる社会を代表する会社になるために、採用の強化に取り組んでおります。
特にプロダクト開発を担うエンジニアの採用は重点課題となっており、エンジニア採用の中核メンバーを求めております。

具体的には、以下のような業務をお任せいたします。

【お任せしたい業務内容】
▼エンジニア採用戦略の立案
・事業/組織戦略に基づいた採用要件定義
・採用計画立案、施策立案～実行
・競合/マーケット調査
▼候補者母集団の形成
・エージェントマネジメント
・ダイレクトリクルーティング
・新規チャネル開拓
▼選考プロセスの管理
候補者/内定者対応

【職務内容】
医療介護従事者向けダイレクトリクルーティングサービス「ジョブメドレー」のプロダクトマネージャーとして、様々な機能開発やグロース施策を牽引いただきます。
毎年+30%以上の成長を実現し続けている「ジョブメドレー」を、さらに多くのユーザー・カスタマーにご利用いただくために、短期的な施策から中長期的な機能開発までバランス良く取り組む役割です。

・プロダクト改善施策立案のための予備調査、データ解析、ユーザーインタビュー
・企画ドキュメント作成、仕様策定、UI案作成、システム要件定義、使われるしかけの設計
・デザイナー、エンジニアと協業しながらプロダクト開発を推進
・プロダクトの品質保証
・効果検証、KPI 計測、トレードオフ分析
・その他、サービスグロースのための必要なさまざまな実務

プロダクトに関するデータは Google Analytics 360, BigQuery に蓄積しており、これらの一次データを活用して企画立案・仮説検証を行います。
また社内には、日々求職者や事業者と接しているビジネス部門の社員や、医療介護系資格の保有者が80名以上在籍しており、気軽にユーザー・カスタマーの意見が聞ける環境です。
定性的な意見を尊重しつつ、データドリブンな意思決定を行います。

【職務内容】
内装、ディスプレイデザインを手掛ける当社にて、クライアントのニーズや予算・納期などを踏まえ、デザインワークを行って頂きます。空間デザインを中心に、グラフィックやサイン、演出など、社内外の多彩な専門家と協働しながら、幅広い分野のデザインを総合的に扱っていただきます。

【職務詳細】
・デザインコンセプト立案、イメージ提案、プロポーザル資料の作成
・参考物件の視察、リサーチ
・基本設計図書作成、照明レイアウトの提案
・マテリアル選定、主要家具備品選定
・各種デザイン調整、基本パースおよびスケッチの作成
・実施設計図書作成、実施パース作成
・デザイン監修、設計検査、物件オープン立ち合い

【具体的には】
店舗、オフィス、企業SR、ミュージアムなど幅広い領域に取り組めます。

【本ポジションの魅力】
▼打ち合わせを重ね、クライアントと意思疎通を行ったうえで、実態に即した内容で図面に落とし込んでいきます。この図面はディレクターが現場で各作業員や職人へ指示したり、材料や製作物を発注したりしていく重要な資料です。デザインを図面化すること、個々のディテールにこだわりそのカタチを図式化させていくことで、今までイメージでしか存在していなかった事をリアルにしていく、モノづくりの醍醐味が味わえる仕事です。
▼私たちが手がけるプロジェクトはグループ全体で年間11,800件以上。その約80%は、毎年ご用命いただいている顧客からのご依頼によるものです。これだけの高い顧客満足度を支えているのが、「調査・企画」「デザイン・設計」「制作・施工」「運営・管理」の領域をトータルにサポートするソリューションです。空間が完成したあとも、さらなる集客のための空間活性化まで、顧客満足のための総合力を乃村工藝社グループでご提供しています。社内クリエイターの他、全国500社以上の協力会社の中からそれぞれのプロジェクトに最適な協力社とタッグを組み、推進体制を構築しています。

【仕事についての詳細】
▼ビジネスプロデューサーの役割
近年、データとデジタル技術を活用して企業が競争上の優位性を獲得するDXへの投資が高まる中で、DX推進を経営方針として掲げる企業も増加しています。
しかし、それを具現化するためには、DX推進組織立ち上げのみならず、既存事業においても、新しいビジネスを積極的に考え、立ち上げる文化や組織作りが重要な課題となってきています。

そんな企業の経営の根幹に関わる課題に対して、ビジネスプロデューサーとしてプロジェクトの中心に立ち、クライアントの経営層や事業部責任者のパートナーとしてコミュニケーションをリードし、既存事業の変革やIT戦略の策定、新規事業創造に向けた企画プロデュースを行っていただきます。

また、日本が抱えている社会課題をデザインのアプローチで解決し、弊社の「デザインの力を証明する」というミッションを実現するためにも、業界を代表する大企業への新規開拓やソリューションの提案、提案後のプロジェクトの推進などリーダーシップを発揮していただき、プロジェクトの中心的な役割を担っていただきます。

【ビジネスプロデューサーの魅力】
・クライアント経営層のパートナーとなり、経営・事業の広範な意思決定に携わることができる
・クライアントの経営層や事業部責任者とともに、IT戦略の策定・推進・実行・プロダクト開発・事業のグロースまで幅広く携わることができる
・デジタルを活用した次世代のビジネスデザイン、ブランド戦略、サービスデザインなどデザイン思考を活用した事業開発プロセスの理解や具体的な活用ケース、ナレッジを深めることができる
・クライアントワークだけではなく、自社の事業や自社サービス支援、スタートアップへの投資（デザインファンド）などの運営に関わることができる
・上場したばかりだが裁量が大きく、新しいチャレンジが奨励されるボトムアップの環境下で、優秀でモチベーションの高い仲間と協力・連携しながら組織や事業の拡大に関わることができる

【業務内容】
▼クライアントの事業変革やDX推進における以下のプロデュース業務
・新規クライアント(大企業)の開拓、ソリューション提案、プリセールス
・大企業の経営層へのコンサルティング
・DXや既存事業の変革における戦略立案、企画・プロデュース業務
・新規事業の戦略立案、企画・プロデュース業務
　- ビジネスアイディア創出
　- 課題／ソリューションの仮説検証
　- 事業検証（PoC）
　- ビジネスモデル/チャネル/プロモーション設計
　- 事業ロードマップ/収支計画策定
・アライアンス戦略策定・推進
・事業の成果に基づいたKPI設計・マネジメント
・CxOや事業部責任者などのステークホルダーマネジメント

【仕事についての詳細】
▼マーケティングマネージャーの役割
これまでインバウンドがメインだったGoodpatchでは、事業の急成長を受け、さらなる成長を目指して、マーケティング活動の本格化が急務になっています。

今回募集するマーケティングマネージャーのポジションでは、売上の起点となるリード獲得をミッションとしてマーケティング基盤を整備し、Goodpatchを必要としている顧客に対し、フロントに立って顧客の声を拾い、Goodpatchができることの価値を届けていただくポジションになります。

また、現在は2名のメンバーで運営しており、電話、メール、イベント等のマーケティング施策を中心にリード獲得を行っていますが、マーケティング活動を本格化させるためには、マーケティング体制の構築も必要です。
これからのGoodpatchのマーケティング活動の中心となって、代表をはじめ経営層と一緒に高い自走力でPDCAの実行を担っていただきます。

【マーケティングマネージャーの魅力】
・デザイン投資額の大きいナショナルクライアントの取引が多く、責任と裁量をもって成果を上げることができます
・責任ある立場で事業の成長にダイレクトに貢献することができます
・デザインカンパニーとしてのブランドが確立されている当社だからこそ、デザイン領域で模範となるような施策を企画・実現していくことができます

【業務内容】
オンライン・オフラインマーケティング全般のマネジメントをお任せします。
事業戦略に基づいたマーケティングプランを設計いただき、短期だけでなく中長期を見据えた組織運営を行っていただきます。

・チームマネジメント
・マーケティング戦略策定 / 運用
・各種マーケティング企画の設計 / 管理
・KPI設計 / 運用
・市場調査 / 分析
・ターゲット分析
・各ユニットとのディレクション

【仕事内容】
当社は中期経営計画の重点注力テーマとして、今後の事業拡大に対応できるサスティナブルなサプライチェーンの構築、そして強固な調達基盤作りを目指しております。
その方針の中で、今後は調達戦略の立案や調達企画業務の強化、サプライチェーンにおける各社様との業務提携・共同研究やM&A・投資などを検討しており、事業開発・企画のスキルを持ち、各プロジェクトをリード頂ける専門人材の方に是非、ご参画頂きたく思っております。

グループの主力であるスシロー等の外食事業を持つ川下の強みを活かしつつ、川上となる調達基盤を強化することを目指しております。

▼業務内容：事業開発・企画業務
・調達戦略検討・推進
・事業環境の調査・分析
・ビジネスモデル・規制状況等の調査・分析
・アライアンス先候補の抽出・ドアノック
・業務・資本提携に関する実務
・ジョイントベンチャーに対する支援・管理実務
・投資実行後のプロジェクト管理
・各プロジェクト・事業における業績報告　等

入社後はまずは調達領域における事業開発・企画業務を担当頂きますが、キャリアプランに応じて、各事業（スシロー、京樽、海外等）の事業企画・開発や経営企画といった部署での業務の可能性もあり得ます。

【主な業務】　
※1・2それぞれを担当します。業務量の割合はその方の経験に応じてお任せする範囲を調整します。

1.人材開発・教育研修：当社管理部門、各事業会社社員を対象とした研修の企画立案、運営・研修実施。
研修の企画段階から関わります。骨子は概ね準備フェーズに入っているため、最初は企画サポートから入っていただき、実運用フェーズでは、現場へのインストール・推進の旗振り役を担っていただきます。
（プログラム例：キャリア自立、理念浸透、法律関連、コミュニケーション、採用・評価・労務管理の考え方、衛生管理など）

2.障がい者採用：受け入れから定着フォローまで一貫した業務を行っていただきます。採用実務の経験が無くても、これまでに障がい者の方々に接してきたご経験があれば、お任せできる業務からスタートして頂けます。
▼具体的には
・関係部署や各店舗との調整
・採用の母集団形成（人材紹介会社や各種支援団体、ハローワークなど）
・全国の支援学校への訪問
・面接対応、職場見学の際のアテンド
・入社後の長期就業に向けたフォロー　etc
※全国の店舗で障がい者の方々を採用しているため、支援学校への訪問や店舗見学の際のアテンドなど、出張が多い業務となります。

※人材開発課は上記1・2のほかに、D＆Iの推進、タレントマネジメントなど、全社の人材開発に関連する業務を担っています。今回ご応募頂く方には、1・2の業務以外の業務習得後、将来の課長候補としてもその他の業務にも関わって頂くことを期待しています。

【主な業務内容】
・京樽TO事業（京樽）のコミュニケーション全般
・京樽EI事業（みさき）のコミュニケーション全般

・店内ツール（グランドメニュー、期間限定品等）
・店外ツール（グランドメニュー、期間限定品等）
・新規オープン／リニューアル時のツール、広告関連
・SNS運用　※未経験可
・HP/GMB管理　※未経験可
・集客施策企画及び実行

【主な業務内容】
販促課では、各事業のブランディングから毎月の販促キャンペーンをはじめとした各種集客策の企画立案、進行管理等を行っております。
広告だけに頼らずSNSなどの各種メディアをトータルに活用し、認知の拡大、そしていかに集客に繋げられるか、いかに各ブランドの魅力を浸透させるかをテーマに取り組んでいます。
時には、企業や施設とのコラボレーション企画などを行うこともあります。業務の進行方法としては、上長から任せられた案件について企画立案し、広告代理店や制作会社を巻き込みながら実行していくこともあれば、自身で企画提案したものを実行していくこともあります。

部門には別にPR課（テレビをはじめとした各種メディア露出などを主に担当）があり、連携・サポートしながら進める案件もあります。そして、企画の実行後は、効果検証（数値算出は別部署サポートあり）まで対応します。

2019年春に実施した山手線広告、2020年と2021年の春に実施した渋谷ジャックなどを企画立案、実行したチームでの業務となります。外食企業のなかでも話題性の高いプロモーションを行っている部署であり、今後も新しい発想のプロモーションを企画できます。

部門の構成としては、12名が在籍。30代のメンバーが中心となります。中途入社のメンバーが多く、事業会社の宣伝部門、総合広告代理店、デジタル系広告代理店、デザイン会社から転職が主となります。

【主な業務内容】
販促課では、各事業のブランディングから毎月の販促キャンペーンをはじめとした各種集客策の企画立案、進行管理等を行っております。
広告だけに頼らずSNSなどの各種メディアをトータルに活用し、認知の拡大、そしていかに集客に繋げられるか、いかに各ブランドの魅力を浸透させるかをテーマに取り組んでいます。
時には、企業や施設とのコラボレーション企画などを行うこともあります。業務の進行方法としては、上長から任せられた案件について企画立案し、広告代理店や制作会社を巻き込みながら実行していくこともあれば、自身で企画提案したものを実行していくこともあります。

部門には別にPR課（テレビをはじめとした各種メディア露出などを主に担当）があり、連携・サポートしながら進める案件もあります。そして、企画の実行後は、効果検証（数値算出は別部署サポートあり）まで対応します。

2019年春に実施した山手線広告、2020年と2021年の春に実施した渋谷ジャックなどを企画立案、実行したチームでの業務となります。外食企業のなかでも話題性の高いプロモーションを行っている部署であり、今後も新しい発想のプロモーションを企画できます。

部門の構成としては、12名が在籍。30代のメンバーが中心となります。中途入社のメンバーが多く、事業会社の宣伝部門、総合広告代理店、デジタル系広告代理店、デザイン会社から転職が主となります。

【仕事内容】
「鮨・酒・肴　杉玉」及び、新業態における、デザイン・企画業務をお任せします。

【主な業務内容】
・メニューブックやPOPなどのブランドコミュニケーションツールのデザイン・企画
・各ブランドHPなど、WEBのデザインや各ページの更新
・販促企画会議等への参加
・料理の写真撮影

【仕事の流れ】
販促やイベントに関する企画会議から参加していただき、販促内容を理解したうえで、各種販促物のデザイン業務を行っていただきます。新業態開発の際には、ロゴデザインなど業態全体のデザインに関わっていただくことが可能です。
SNSなどWEB系の管理は別の担当者がサポートしておりますので、グラフィックデザインが中心の業務となりますが、WEB関連の業務に携わっていただく機会も十分にございます。
料理の写真撮影につきましては、未経験の方には部員よりレクチャーさせていただきますのでどうぞご安心ください。

【仕事の魅力、やりがい】
主力の業態となる「杉玉」はすでに60店舗を超え、目標である300店舗の達成に向けて今後も新店オープンを続けてまいります。
また、2022年8月には杉玉の海外1号店が香港にオープン予定です。
国内外に幅広く活躍の幅が広がっていくことにも、働き甲斐を感じていただけるかと思います。
今回ご入社いただく方にはその「杉玉」に関するデザイン業務をメイン担当して担っていただきたいと考えておりますし、今後の新業態開発においてはロゴデザインなど幅広くデザイン業務に関われる点が魅力のポジションと考えております。

【仕事内容】
ご入社いただく方には法務課長として、部下の業務チェックや育成・指導などのマネジメント業務を中心に、海外子会社関連の法務業務やM&A関連業務、株主総会などにも携わっていただきます。
また、経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。

【法務室の主な業務】
・契約書の作成、審査
・取締役会の運営事務局
・株主総会の運営事務局その他持株会事務局等の株式実務に関わる業務
・知的財産権（特許・商標・その他ブランド維持管理）に関する業務
・社内規定管理
・適時開示や有価証券報告書作成等の開示業務
・コンプライアンス（教育研修、プライバシー関連、景品表示法関連）
・M&Aや合弁、事業提携等のサポート業務
・海外子会社を含む子会社管理業務
・各種法律相談対応
・紛争係争対応

【働き方と部署の風土について】
黙々と仕事をこなす職人気質の組織というよりは、コミュニケーションを大事にお互いに相談しながらチームプレーで仕事を進めます。

【仕事内容】
グループ全体の人事企画担当/リーダー

・人事関連データの集計・分析
・人事制度の設計、運用
・人事的課題解決
・評価制度運用
・人員、人件費計画の策定

事業会社の担当を持ち、課題解決や制度運用にあたっていただきたいと考えております。
経験に応じて、数名のマネジメントもお願い出来ればと考えております。

▼特徴
・⾮定型業務の割合が高く、自ら考え、動くことが求められます。
・管理部⾨ではありますが、裏方というよりは前⾯に⽴って切り開いていく要素が強い環境です。

【仕事内容】
これまでのコーポレートコミュニケーション部広報課は、社外からの問い合わせ対応が業務の中心の部門でしたが、2021年11月に発表した中期経営計画に基づき、事業が拡大していることから、広報課の役割も変化してきております。
現在、受け身から攻めの広報への転換を進めており、その取り組みを加速するために更なる人材が必要です。具体的な業務としては、社内の各部署とコミュニケーションしながら、企業ブランディングにつながる情報を発掘し、積極的にプレスリリースを行って頂きます。
一方、各メディアとのリレーション創りもさらに必要と考えており、メディアキャラバンも実施頂きたいと考えております。
また、現在は国内向けの広報活動となっておりますが、弊社の海外展開に併せて、海外向けの広報活動にも着手したい考えであり、海外メディアの日本特派員などへのアプローチも展開していく予定ですので、海外向け広報も経験頂くことが可能です。
現在、部門の構成としては、コーポレートコミュニケーション部長が広報課長を兼務、そして女性メンバーが2名在籍しておりますが、課長ポジションが兼務の状況ですので、数年後の課長ポジションへの昇格を目指して頂きたいと考えております。

※弊社にはプロモーション企画推進部もございますが、店舗の売り上げに繋がるプロモーションは同部門が行い、広報課は企業情報に関わる広報、ブランディングを行う部門となっており、両部門で領域の棲み分けを行っております。

【業務内容】
・原料調達、製造、販売までサプライチェーンを一気通貫した品質保証体制の整備運用
・サプライヤー工場、物流、自社セントラル工場及び店舗の監査、改善活動に関わる業務
・原料調達、新規事業・新国展開等にあたっての食品安全に関わる規制等の調査、規制をクリアするための仕組構築及びサポート業務
・必要な品質情報の取得・承認、食品表示作成等の品質情報管理
・各種検査
・上記業務の管理監督、メンバー指導・育成
・品質管理室海外拠点の立ち上げ検討

【仕事内容】
回転寿司チェーン「スシロー」を中心に国内外複数の事業展開を進める当グループ。
ご入社いただく方には経理部門を牽引する管理職もしくは管理職候補として、主に税務対応や決算月次対応などに携わっていただきます。

▼お任せする業務とキャリアステップ
必ずお任せしたいのは、国内税務申告対応（連結納税）及び決算業務及びサポートです。
上記に加えて、お持ちの会計税務知識やご経験、能力、ご意向に応じて、海外子会社管理サポート/連結実務サポート/IFRS対応等についてお任せしたいと考えております。
加えてDD/PMI等のM＆A関連業務やM&A先企業の会計指導等のサポート、組織や業務のBPRなど、業務範囲と裁量を拡げていただきます。

▼当グループを取り巻く環境は日々変化し続けていますので、経理部門としてグループ全体の持続的な成長に貢献するためには、変化に対応するだけでなく、その先を読んだ動きも必要となります。
　そのため、変化を楽しみ、未経験の業務範囲であってもアグレッシブに取り組んでいただける方には、やりがいを持って働いていただける環境だと思います。

【物流課の説明とお任せする仕事内容について】
物流課では、日本及び海外から、スシローや「みさき」を運営する京樽等、グループ全体の店舗に対して商材や備品の物流・供給網を構築、管理・運営するポジションです。
特に海外へ進出している各国ではそれぞれの貿易ルールが存在しており、日本から輸送できない水産食材なども存在します。安定供給を実現すべく、各国ルールを理解した上で最適な供給網を整備する必要があります。
加えて、物流課ではグランドメニューと呼ばれる定番品の在庫の管理を行います。例えば日本国内では定期的に販促イベント（キャンペーン）を実施していますが、取引先様への各商品センターへの入庫依頼やセンター間での在庫移動を実施します。
取引先への支払いも管理している為、月末には締め作業も発生します。

ご入社いただく方には海外スシローに商品供給をする貿易実務に加え、商材の在庫管理業務、国内外の経理の締め作業も担って頂きます。
貿易業務についてはご経験が無い方でもOJTを通じてキャッチアップしていただけますのでご安心ください。

※貿易関連のご経験によってはスペシャリストとしての採用可能性もあります。

【仕事内容】
スシローが誇る高い品質基準を理解し、顧客に対して安心安全な品質を提供できる仕入先開拓を担います。
ご入社後まずは、国内でのスシローの調達業務を経験していただき仕入基準やルールについて学んでいただきます。
その後、海外駐在員として水産食材の新規調達ルートの開拓、安定共有の実現に貢献していただきます。
場合によっては買い付けた食材の加工工場の調整等も担って頂きます。

【駐在拠点】
中国、ロシア、タイを想定

【採用人数】
中国、ロシア、タイの各エリアにそれぞれ1名（計3名）

【弊社バイヤーの特徴と魅力】
価格ももちろん重要ですが、顧客の為に徹底して『味』にこだわっています。
他社様と比較して、マニアックといえるほどの魚への理解と情熱をもって仕入れを行っています。
取引先の生産者様、水産会社様は『一緒にスシローを作り上げていくチームメンバー』という想いで仕事をしています。
グローバル規模での事業拡大を背景に、安定供給の実現に向け、業界ではほとんど例のない、上流から下流（仕入れ～店舗販売）まで、商社を介さずに自社で完結する一気通貫の新たなバリューチェーンの実現を目指しています。
スピード感を味わえるこれまでにない新しいチャレンジに携わる事が出来ます。

【仕事内容】
国内商材、海外商材の調達（食品全般）を担当いただきます（海外商材は直貿を含む）。
ご入社後は、ご経験されてきた魚種をベースに、取り扱う魚種を拡げていただき、日々の水産商社との商談に加え、現在進めている直貿の際には、海外サプライヤーとの交渉も発生致します。

国産天然魚の担当の方は全国の漁港との関係を深めて頂き、新たな商材を発掘頂きます。
当社の調達バイヤーの特徴・やりがいとしては、自分たちが仕入れてきた商材の売れ行きなどをダイレクトに感じられることに加え、会社が決めたものを調達するだけでなく、店舗で販売したいと思える商品を、調達バイヤーの判断で仕入れることが出来るのもこのポジションの魅力です。
（実際に毎月開催されているキャンペーンの目玉商品などは商品部主導で決定しています。）

現在、部門に在籍している社員の過去の経歴は、水産商社や外食企業（回転寿司など）、そして量販店（スーパー）の経験者となります。

【仕事内容】
ご入社いただく方には法務担当者として、主に契約書の作成審査、株式事務、取締役会の運営事務局、広告/販促物に関するコンプライアンスチェック（景品表示法）を主に担当頂きます。
経営陣や事業部からの各種法律相談にも随時対応いただきます。各種契約書案の検討や作成においては、リスクを抽出/指摘し、改善/修正案等を具体的に提案します。現場部署と共に協働いただくことを期待しています。
将来的には英文契約書の作成・審査をはじめとした海外子会社関連の法務業務やM&A関連業務などにも携わっていただきたいと考えています。
※ご経験や御志向によっては入社当初より海外関連の業務を担って頂く事もございます。

【法務室の主な業務】
・契約書の作成、審査
・取締役会の運営事務局
・株主総会の運営事務局その他持株会事務局等の株式実務に関わる業務
・知的財産権（特許・商標・その他ブランド維持管理）に関する業務
・社内規定管理
・適時開示や有価証券報告書作成等の開示業務
・コンプライアンス（教育研修、プライバシー関連、景品表示法関連）
・M&Aや合弁、事業提携等のサポート業務
・海外子会社を含む子会社管理業務
・各種法律相談対応
・紛争係争対応

【仕事内容】
回転寿司チェーン「スシロー」や持ち帰り寿司の「京樽」を運営する当グループにおいて、既存店舗の契約管理業務に携わっていただきます。

▼具体的には…
・既存店舗の地権者、仲介業者との折衝業務
（全国各地への宿泊を伴う出張あり）
・既存店舗の契約内容に関する各⽅⾯からの問合せの対応
・契約書（新規・更新）の作成
・契約に関連するコスト及び顧客の管理 など

【仕事内容】
回転寿司チェーン「スシロー」や持ち帰り寿司の「京樽」を運営する当グループにおいて、店舗保守/メンテナンスをご担当いただきます。

▼業務内容
・店舗から⼊る緊急メンテナンスの初期対応サポート、⼿配先の案内
・修繕業者への各種メンテナンスのコスト管理、進捗管理
・メーカーや修繕業者と連携し、迅速な対応や予防のための施策⽴案
・受変電設備、浄化槽、消防設備等の保守点検業者等の管理
・改装内容、⼯事コストの取りまとめ、図⾯作成及び現場監理
・既存店への新規設備導⼊の図⾯作成及び⼯事コストと⼯程管理

【業務内容】
ヤフー株式会社やLINE株式会社をはじめとするZホールディングスグループ企業とZOZOが連携して進める新規プロダクトの開発や新規プロジェクトの推進をご担当いただきます！
グループ各社のリソースを活かしながら、まだ世の中にはない大規模なプロジェクトの推進を担っていただきます！

・新規プロダクト開発や新規プロジェクトにおける戦略策定・推進
・グループ各社や社内関連部署のステークホルダーとの折衝や調整業務
・エンジニアやデザイナーへの仕様説明およびプロダクト開発のリード
・担当するプロダクト・プロジェクトのロードマップ作成および優先順位の明確化
・各社マネジメント向けの資料作成
・メンバーマネジメント

教育機関、金融機関、食品メーカー、80以上の子会社を有する企業グループなど、多種多様な業界の上位企業/大手企業を主なクライアントに、クライアント課題の解決を目的とするWebサイトのディレクション業務をご担当いただきます。

初めは先輩のサポートや制作進行管理等、まずはできるところから始めていただきますが、最終的にはクライアントへのヒアリングから企画提案、サイト構築～運用のディレクションまで、一連のプロセスに携わっていただくことを想定しております。

また、デザイナーやエンジニアのほか、データ解析やマーケティング等の社内のスペシャリストとともに、コンサルティングやブランド開発段階から手掛けていただくプロジェクトもございます。

【業務内容】
事業開発やプロダクト開発におけるデザインアプローチの活用を検討しているクライアントに対して、「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提案し、プロジェクトを受注する役割を担っていただきます。
クライアントの本質的な課題を抽出し、方向性を見出し、社内のエンジニア・デザイナーと共に世の中に届ける事を目指すため、提案の範囲は、戦略立案から実装までを含みます。

具体的には、

・見込み顧客に対するヒアリングと課題分析
・デザイナー、エンジニアとの共創によるプロジェクトのプランニング
・クライアントへのプロジェクト提案および受注
・プロジェクトキックオフまでのファシリテーション

その他上記と関連して、

・「Goodpatchが価値提供できるか」を基準とした、品質担保のためのコミュニケーションと見極め
・検討保留となった見込み顧客へのフォローアップ対応
・既存クライアントのアカウント拡大に向けたリレーション構築
・見込み顧客向けのセミナーやワークショップ等のナーチャリング施策
・各種契約関連業務

等もお任せします。

※提案内容は、Goodpatchの既存のソリューションに限らず、クライアントの課題にあわせてゼロベースで検討する事がほとんどです。
※受注に至ったプロジェクトは、基本的にキックオフ後にプロジェクトチームに引継ぎますが、アカウントマネージャー自身がワークショップやセミナーを実施する場合もあります。

＜業務で使用する主なツール＞
・Salesforce：顧客管理、データ分析
・FORCAS：顧客発掘、分析

学校や金融機関、交通インフラ、食品メーカー、etc...九州地区では誰もが知る、地域を代表する企業や団体を主なクライアントに、ディレクターやプランナー、コーダー、エンジニア等のメンバーと連携しながら、様々なWebサイトのデザイン制作に携わっていただきます。

コーポレートサイトや採用サイト、商品サイト等、ブランド形成を目的とするものから、キャンペーンサイトやプロモーションサイト、LP等の販促マーケティング活動のためのサイト、EC等のWebサービスに至るまで、クライアントのニーズや課題に応じて手掛けていただくサイトデザインは多岐にわたります。
また案件によっては、Webサイト/Webサービスだけでなく、CI/VIやロゴといったクライアントのブランド開発に関わるデザインを手掛けていただく機会もございます。

【仕事についての詳細】
Goodpatchは2011年の創業以来、デザインカンパニーとして業界をリードし、日本を代表する大企業から、スタートアップ・地方自治体など、多彩なクライアントのデザインパートナーとして、多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。
その中でもUXデザイナーは、クライアントとのプロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい価値を創出するために、以下のような活動を行っています。

1. プロジェクトにおけるゴールや解くべき問いを言語化し、旗を立てる
2. クライアントと対等に議論し最善のアウトプットを探究するために、チームビルドする
3. ユーザーやマーケットなどの多様な観点でリサーチを行い、本質的なインサイトを発掘する
4. クライアントとのアイディエーションを通して、革新的なコンセプトを打ち立てる
5. UIデザイナーとプロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める
6. UIデザイナー・エンジニアと協働し、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む

また、このような活動の中で、GoodpatchのUXデザイナーならではの成長環境があります。
・日本を代表する大企業やスタートアップの新規事業やフルリニューアルを数多く手がける経験を積むことができる
・クライアントの経営メンバーや事業責任者の方々と対等に協働するプレッシャーとスピード感の中で成長ができる
・多様な業種・企業規模のクライアントのユーザー課題や組織文化に触れる事で自身の知見を増やすことができる

もちろん入社後に安心して働いていただけるよう、様々なサポートの仕組みがあります。
UXデザイナーだけでなく他の職種のメンバーとのランチや1on1を通して交流を広げていただいたり、UXデザインについての研修や、様々なプロジェクトにおけるナレッジシェアを行うなど、入社後のエクスペリエンスにも力を入れています。
ぜひ、デザインの力でユーザーや社会に新しい価値を創出するサービスをたくさん生み出したい！という方のご応募をお持ちしています。

【仕事についての詳細】
今回の募集はGoodpatchの自社サービスである、デザイナーのためのキャリア支援サービス「ReDesigner」、デザイナー志望学生向け就活支援プラットフォーム「ReDesigner for Student」のリードUIデザイナーのポジションです。
現在ReDesignerは事業責任者含めて14名のチーム体制で、キャリアデザイナーやエンジニア・デザイナーも所属しています。今回はサービスを横断したリードデザイナーとしてジョインいただき、プロダクトデザインからブランディングまでお願いしたいと考えています。

【業務詳細】
▼デジタルプロダクトデザイン業務
・ReDesigner
・ReDesigner for Student
・ReDesigner for freelance

▼コミュニケーションデザイン業務
・ReDesignerサービス群のブランディング
・各種イベントLPやキャンペーンLPのデザイン
・イベントバナーや広告クリエイティブのデザイン
ex. ReDesigner Social Impact Week
※入社後、まずは「ReDesigner for Student」を数ヶ月ご担当いただき、慣れてきたタイミングで「ReDesigner」をお任せしていく予定です。

【環境の魅力】
・デザイナーの価値を上げていく事業に携われる
・Goodpatch全体のデザインノウハウが社内esaを通じてたくさん見れる
・上場後のデザインカンパニーの中で自社プロダクトのグロースに関わることができる
少しでも興味を持たれた方、ぜひカジュアルにオンラインでお会いしましょう！

【仕事についての詳細】
今回の募集はグッドパッチの自社サービスである、デザイナーのためのキャリア支援サービス「ReDesigner」、デザイナー志望学生向け就活支援プラットフォーム「ReDesigner for Student」のサービス認知向上、登録者増加に向けたマーケティング担当のポジションです。

現在ReDesignerは事業責任者含めて14名のチーム体制で、キャリアデザイナーやエンジニア・デザイナーも所属しています。今回はサービスを横断したマーケティング責任者候補としてジョインいただき、他チームや他事業部とも連携しながらグッドパッチのアセットを活かしたマーケ戦略の設計・遂行をお願いしたいと考えています。

【このポジションの魅力】
・グッドパッチのアセットを生かした複数事業のマーケティング戦略に関わることができます。
・キャリアデザイナー（CA/RA）やエンジニアとも密接に関わり、事業全体の課題解決に取り組むことができます。
・事業の長期的なマーケティング戦略を構築する経験を積めます。

【業務詳細】
▼求職者集客のためのマーケティング企画立案やディレクション業務
・マーケティング戦略の策定
・リードジェネレーション／ナーチャリング
・アクセス解析ツールでの分析、改善施策立案
・マーケティング活動を通じたブランディング（ReDesigner DesignDataBookなど）
・イベントやセミナーの企画

【ReDesignerとは？】
デザインカンパニーであるグッドパッチが始めたデザイナー特化型のキャリア支援サービスです。2018年5月に社会人向けを、2019年6月にデザイナー志望学生向けの就活支援プラットフォームを開始しました。デザイン会社の目利き力を生かし、単なるマッチングだけではなくデザイン自体の啓蒙をすることで、「デザイナーが最大限パフォーマンスを発揮できる社会をつくる」ことを掲げています。現在、月に100人以上のデザイナー登録があり、400社の契約企業へ提供しています。

『デザイナーがパフォーマンスを最大限発揮できる社会をつくる』という、ReDesignerのサービスビジョンに共感いただけた方と、ぜひ一緒に事業を盛り上げていけたらと願っています！

【業務内容】
・お問い合わせいただいた見込み顧客に対するヒアリング
・ヒアリングを通じて抽出した、顧客の課題整理と分析
・電話、メール、イベント等のマーケティング施策を活用した、商談機会の創出
・顧客管理ツールへの情報入力、編集、お問い合わせ対応

▼業務で使用する主なツール
・Salesforce：顧客管理、セールスファネルのデータ分析
・Sansan：顧客接点の可視化

【仕事についての詳細】
”理想像を打ち出し、辿り着くための道筋をつくる。”
弊社のデザインストラテジストは、デザインによるアプローチで事業/サービスが実現する「ありたい未来」を描き、その未来を実現するための道筋を設計するポジションです。
クライアントとデザインパートナーとしての関係を築き、事業やサービスの戦略を検討する段階からプロジェクトを推進していきます。

取り扱うプロジェクトは新規事業が多数を占め、以下の様なプロセスでデザインを進めていきます。

（1）クライアントのマーケット（社会）から、妄想の材料を引き出す。
（2）「ありたい未来」としてのVisionを妄想し、事業やサービスのあらすじを描く。
（3）事業やサービスのマーケット（社会）との接続を設計する。
（4）「ありたい未来」を実現するためのステップを設計する。

ゴールは、マーケット（社会）の課題を解決する、マーケット（社会）に新しい価値を提供すること。
その結果どの様な世界が創られるのか、現在はまだ見えていない理想像を打ち出し、事業/サービスをデザインしていきます。
ビジネスの根幹を担うボジションで、デザインの力でビジネスを成功に導く事を目指したい、そんな方の応募をお待ちしています。

【業務内容】
・クライアントワークにおけるビジョンアーキテクチャ業務
・ビジョンの実現に向けた戦略立案

【仕事についての詳細】
Goodpatchは2011年の創業以来、デザインカンパニーとして業界をリードし、日本を代表する大企業から、スタートアップ・地方自治体など、多彩なクライアントのデザインパートナーとして、多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。

その中でもUXデザイナーは、クライアントとのプロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい価値を創出するために、以下のような活動を行っています。

1. プロジェクトにおけるゴールや解くべき問いを言語化し、旗を立てる
2. クライアントと対等に議論し最善のアウトプットを探究するために、チームビルドする
3. ユーザーやマーケットなどの多様な観点でリサーチを行い、本質的なインサイトを発掘する
4. クライアントとのアイディエーションを通して、革新的なコンセプトを打ち立てる
5. UIデザイナーとプロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める
6. UIデザイナー・エンジニアと協働し、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む

特にGoodpatchでは、デジタル領域にとどまらないあらゆるユーザータッチポイントの体験設計や、体験の背後にあるクライアント内のオペレーションやカルチャーの設計などにも力を入れています。クライアントの事業成長にコミットし、細部のあらゆる体験までを一貫してデザインしきることを目指している点が特徴です。

このような活動の中で、GoodpatchのUXデザイナーならではの成長環境があります。

・日本を代表する大企業やスタートアップの新規事業やフルリニューアルを数多く手がける経験を積むことができる
・クライアントの経営メンバーや事業責任者の方々と対等に協働するプレッシャーとスピード感の中で成長ができる
・多様な業種・企業規模のクライアントのユーザー課題や組織文化に触れる事で自身の知見を増やすことができる
・30名を超えるGoodpatchのUXデザイナーチームの組織づくりやメンバー育成に携わることができる

もちろん入社後に安心して働いていただけるよう、様々なサポートの仕組みがあります。

UXデザイナーだけでなく他の職種のメンバーとのランチや1on1を通して交流を広げていただいたり、UXデザインについての研修や、様々なプロジェクトにおけるナレッジシェアを行うなど、入社後のエクスペリエンスにも力を入れています。

ぜひ、デザインの力でユーザーや社会に新しい価値を創出するサービスをたくさん生み出したい！という方のご応募をお持ちしています。


管理ID：DCG0002
管理ID：DCG0013

【仕事についての詳細】
Goodpatchは2011年の創業以来、デザインカンパニーとして業界をリードし、日本を代表する大企業から、スタートアップ・地方自治体など、多彩なクライアントのデザインパートナーとして、多くの事業・サービスの体験をデザインしてきました。

その中でもUXデザイナーは、クライアントとのプロジェクトにおける中心的な存在として、ユーザーや社会・マーケットの課題を解決し、新しい価値を創出するために、以下のような活動を行っています。

1. プロジェクトにおけるゴールや解くべき問いを言語化し、旗を立てる
2. クライアントと対等に議論し最善のアウトプットを探究するために、チームビルドする
3. ユーザーやマーケットなどの多様な観点でリサーチを行い、本質的なインサイトを発掘する
4. クライアントとのアイディエーションを通して、革新的なコンセプトを打ち立てる
5. UIデザイナーとプロトタイプを制作し、ユーザー検証を繰り返すことで確度を高める
6. UIデザイナー・エンジニアと協働し、最高の体験を最高のプロダクトに落とし込む

特にGoodpatchでは、デジタル領域にとどまらないあらゆるユーザータッチポイントの体験設計や、体験の背後にあるクライアント内のオペレーションやカルチャーの設計などにも力を入れています。クライアントの事業成長にコミットし、細部のあらゆる体験までを一貫してデザインしきることを目指している点が特徴です。

このような活動の中で、GoodpatchのUXデザイナーならではの成長環境があります。

・日本を代表する大企業やスタートアップの新規事業やフルリニューアルを数多く手がける経験を積むことができる
・クライアントの経営メンバーや事業責任者の方々と対等に協働するプレッシャーとスピード感の中で成長ができる
・多様な業種・企業規模のクライアントのユーザー課題や組織文化に触れる事で自身の知見を増やすことができる
・30名を超えるGoodpatchのUXデザイナーチームの組織づくりやメンバー育成に携わることができる

もちろん入社後に安心して働いていただけるよう、様々なサポートの仕組みがあります。

UXデザイナーだけでなく他の職種のメンバーとのランチや1on1を通して交流を広げていただいたり、UXデザインについての研修や、様々なプロジェクトにおけるナレッジシェアを行うなど、入社後のエクスペリエンスにも力を入れています。

ぜひ、デザインの力でユーザーや社会に新しい価値を創出するサービスをたくさん生み出したい！という方のご応募をお持ちしています。

【業務内容】
日本を代表する大手企業からスタートアップまで幅広いクライアントに対して、デザインパートナーとして並走しながら、案件への深い理解とデザインアウトプットを通してクライアント、ユーザーに価値を提供します。

・顧客やユーザーの課題を解決するためのソリューションの検討、コンセプト立案
・プロジェクトにおけるUIデザイン、Webデザイン領域の推進
・細部までこだわったデザイン

▼使用ツール/開発環境
Adobe各ソフト、Figma、Sketch、Strap、Prott、Notion、Slack等

【これからやりたいこと】
・クリエイティブジャンプで業界の常識を塗り替える
・ユーザーのタッチポイントを横断する体験デザイン
・ユーザーの心を掴んで離さない魅力的なマーケテイング・カスタマーサクセス
・PMFまで伴走し新規事業を成功に導く

【得られるもの】
▼デザイナーとしての成長環境
Goodpatchのデザイナーは多様なバックグラウンド・得意領域を持っており、経験年数や肩書きにとらわれず、互いに学び合う文化を作っています。個人・プロジェクトのノウハウやナレッジは社内ツールにて蓄積・展開されており、メンバーはいつでもアクセスできる環境があります。また、チームは固定ではなくプロジェクトごとに組成され、知見の異なるメンバー間での切磋琢磨や、新しいチャレンジを促しています。

▼クライアントワークを通したビジネス理解
Goodpatchは日本を代表する大企業からスタートアップまで幅広いクライアントのデザインパートナーをつとめています。表層のデザインではなく、「課題解決・価値創造の手段としてのデザイン」を提供するため、クライアントのビジネスに関するリサーチを徹底的に行い、戦略・要件フェーズから設計し、意思決定者と議論しながら伴走します。プロジェクトごとに、さまざまな業界のビジネス知識・デザイン経験を得られます。

管理ID：DCG0001
管理ID：DCG0013

【仕事についての詳細】
グッドパッチはデザインを軸に複数の事業を進めていますが、今回の募集では、さまざまな企業とデザインパートナーとしてプロジェクトを推進するDesign Divisionでの配属を想定しています。

私たちは良いデザインには必ず良いエンジニアが必要だと思っています。デザインについて真剣に考えるメンバーと共に、エンジニアの観点から、デザインの価値を証明できるようなサービスづくりに邁進してみませんか？

なお、採用形態については社員、業務委託いずれでも受け入れが可能です。

【環境について】
・サービスの新規立ち上げやリニューアルの案件が多く、技術選定から関わる 
・デザイナーと密にコミュニケーションをとりながら、細部にこだわって実装する 
・エンジニアができるだけ企画フェーズから関わって、アプリケーションのデザインに関わる

▼モバイルアプリエンジニア（iOS/Android）
iOS / Android開発のプロフェッショナルとしてデザイナーとともに最高のアプリを作っていただくことを期待しています。

【仕事】
保険を顧客目線から見直す次世代型デジタル保険

【業務内容】
1. 新たな保険金支払業務・お客様対応業務の業務プロセス構築
・弊社グループのデジタル技術を活用し、お客様目線で、保険金支払業務やお客様対応業務のプロセスを構築し、改善を行います。
・保険金支払やお客様対応に関するデータ収集と分析を行い、適切な保険金支払を実現します。

2. 保険金支払査定業務
・実際に保険金支払査定業務を行いながら、業務プロセスの構築、改善を行います。業務システムとしては、弊社が開発した保険基盤システムと、SaaSのCRMシステムを使用しています。その他、社内コミュニケーションのため、Google WorkspaceやSlack等を使用します。

【仕事についての詳細】
グッドパッチはデザインを軸に複数の事業を進めていますが、様々なクライアントとデザインパートナーとしてプロジェクトを推進する、Design Divisionでの配属を想定しています。

Webのフロントエンド開発のプロフェッショナルとして、デザイナーとともに表現と品質にこだわったWebサイトやWebアプリケーションを作っていただくことを期待しています。

私たちは良いデザインには必ず良いエンジニアが必要だと思っています。デザインについて真剣に考えるメンバーと共に、エンジニアの観点から、デザインの価値を証明できるようなサービスづくりに邁進してみませんか？
なお、採用形態については社員、業務委託いずれでも受け入れが可能です。

【こんな環境です】
・サービスの新規立ち上げやリニューアルの案件が多く、技術選定から関わる 
・デザイナーと密にコミュニケーションをとりながら、細部にこだわって実装する 
・エンジニアができるだけ企画フェーズから関わって、アプリケーションのデザインに関わる

【業務内容】
IRの主担当として、CFOや経理チームと協働しながら、当社のIR活動全般の方針策定から実行までを担っていただきます。
（部門やチームによる縦割りがないため、IRを中心に、キャリアプランに合わせてIR以外のロールを担っていただくことも可能です。）

▼具体的な想定業務は以下の通りです。
・適時開示資料等の作成
・決算発表資料等の作成
・決算発表会及び株主総会の企画・運営
・機関投資家、セルサイドアナリスト、メディア等の取材対応
・個人投資家向けコミュニケーションの企画・実施
・IRサイトの企画・運営
・事業戦略のストーリー構築及び資料作成
・ビジネス別のPL、KPIの月次モニタリング

【業務内容】
・機関投資家向けの分析サービスのデータ基盤の設計、構築、運用
・投資分析用のWEBアプリケーション向けのAPI開発やデータマート開発
・オルタナティブデータを用いたマクロ指数の開発と運用

【本ポジションの魅力】
・様々なデータの利活用について最前線で関わり、世の中への影響を深く感じることができる
・開発だけでなく、プロダクトの立ち上げに携わることができる
・まだ30名ほどの組織で、一人に与えられる裁量が大きい
・外国籍の社員も複数名在籍しており、全体のMTGは英語で行うなど、英語を生かしたい方にもマッチするグローバルな環境

【仕事内容】
日本最大級のカラコンECサイトを運営する当社にて、自社サイト「モアコン」のサイト運用をお任せいたします。バナー制作やランディングページの作成（HTMLコーディング）、カラコンに関する記事作成や商品情報のライティング、サイト情報の更新など幅広い業務に携わって頂きます。
自社サイトの運営チームにてご活躍頂きたいと思っております。すべて自社で内製しているため、裁量権もあり、ご自身のアイデアを形にしやすい環境です。会社として力をいれているメイン事業にてご自身の経験を活かし、ともに成長して頂ける方を求めています。

【仕事内容】
日本最大級のカラコンECサイトや日本全国の小売におけるコンタクトベンダー事業を運営する当社にて、UIデザイナーをお任せします。当社は『市場の選択肢を増やすこと、その中でも選び続けてもらえるエンターテイメントカンパニーであり続ける』という思いをもとに事業を拡大し、コンタクト事業はその主力事業の1つです。

【ポジション概要】
業界屈指の自社プロダクトであるモアコンタクト（Web、iOSアプリ）の顧客体験をあげるため、定期サービスの展開を開始いたしました。これまでは、他部署のデザイナーが兼務してデザイン業務を担っておりましたが今後さらにサービス強化を加速させるために専属のUIデザイナーを採用することが決まりました。当社はコンタクト事業において、カラコンのみならずコンタクト市場でのNo.1を目指していく予定です。定期サービスはそのためのキーとなりうるため、ユーザー目線でのプロダクトを作りが可能な方を求めています。

【当社の魅力】
（1）働きやすさは関西トップクラス…1日1時間のラーニングセッションの時間や技術取得ための講習や設備投資など、働きやすい環境作りを積極的に行っています。
（2）オンオフを切り替えられる…平均残業は月10時間と少なめです。効率性に重きを置いています。オフィスにはダーツやバーカウンター、ジムなども完備しています。

【当社について】
・カラーコンタクトをはじめ、コスメ、美容雑貨／健康食品の企画／製品開発～販売までをプロデュースしています。あらゆるカラーコンタクトのブランドを網羅した日本最大級のカラコン通販サイト「モアコンタクト」のデータを最大限に活用した売場作りを実現しています。日本全国のセールスアドバイザーが販売促進を完全サポートしています。
・現在はカラコン事業だけではなく、新たにネイルなどの商品開発などに着手し、事業を拡大しています。ディスカウントストアと共同開発したネイル「PLANET　NAIL（プラネットネイル）」は全国のディスカウントストア、バラエティストアにて販売中で、発売当初より20万本を突破しました。そのほか、青汁をテレビ通販やドラッグストアにて販売しており、こちらは発売当初から累計15万箱の販売実績を誇ります。

グループのWeb戦略拡大・推進を加速するため、自社サービスサイトの改善PDCA、新規サイト立ち上げ等のディレクション全般を担当していただきます。

実店舗とIT・Webを融合させ「不動産TECH」企業として国内外へ事業拡大を図ります。

【具体的な業務内容】
・新規サイトのディレクション
・サイトパフォーマンス向上のための施策立案・実行
・他部署と連携してのサイト改善、運用　等

グループのWeb戦略拡大・推進を加速するため、自社サービスサイトの改善PDCA、新規サイト立ち上げ等のディレクション全般を担当していただきます。

実店舗とIT・Webを融合させ「不動産TECH」企業として国内外へ事業拡大を図ります。

【具体的な業務内容】
・新規サイトのディレクション
・サイトパフォーマンス向上のための施策立案・実行
・他部署と連携してのサイト改善、運用　等

【仕事内容】
▼メイン
WEBサイトの新規制作、サイトパフォーマンス向上の為の改善やリニューアル

▼経験次第で＋α
自社サービスのDTP（広告・パンフレット・販促ツール等）や動画のデザイン制作

▼経験次第で＋α
広告出稿のバナー作成等のデザイン。

▼将来的に
制作担当→ディレクター→プロデューサーというステップでプロモーションに関する役割を担う人材を目指して頂きます。

【仕事の魅力】
・制作のみではなく、企画・改善まで携わることが可能
・社歴に関係なく、積極的にチャレンジできます
・BtoB向け、BtoC向けの広告・プロモーションに関する幅広い知識・経験を身に付けていただけます
・グループ各部門と連携し、サービスのプロモーションにも関わっていただけます