企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 継続して、事業や組織拡大をさらに加速頂ける人材を募集します。 今回募集するポジションでは、FSとしてエンタープライズ企業(従業員数1,000名以上)に向けた営業活動をおまかせします。Helpfeelを検討しているお客様に向けて継続的なコミュニケーションやヒアリングを通じた関係構築を行い、新規商談の獲得を目指します。 【具体的な業務内容】 ・従業員数1,000名以上の企業との初回商談から契約締結に向けた一連業務 ・Salesforce等のITシステムを活用した正確な顧客情報管理 【利用ツール】 ・Salesforce ・Slack ・Scrapbox ・Hubspot ・GoogleMeet ・ZOOM ・ベルフェイス ・Miitel 【魅力ポイント】 ・「toB向け、無形商材、新規営業」として、最もスキルが必要な領域を経験できます! ・成長産業であるIT業界で、製品単価の高い商材を扱っていただきます! 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収700万円~ . ※当社ではOTE制度を活用し、高い成果に対して高い報酬をお支払いすることをお約束します 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社イニシャル |
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雇用形態 | 契約社員 |
業務内容 |
【業務内容】 デスクワーク中⼼のアシスタント業務をしていただきます。 コツコツと丁寧に取り組める⽅、また影ながら⽀える⼤切なお仕事ですので、責任感を持って取り組める⽅を求めています。 ⾃分の頑張りが誰かの役に⽴ったり、感謝されることも多いので、やりがいを感じながら働くことができます。 また、ご志向に合わせてPRコンサルタント職へチャレンジいただくことも可能です。 【業務詳細】 (1)デスクワーク業務 ・リリース/報道資料作成 ・クリッピング/報告書作成 ・リサーチ ・その他営業サポート作業 (2)その他 ・商品貸し出し対応 ・収支処理 【キャリアアップ】 定期的にチーム上⻑との⾯談がありますので、キャリアについても相談できる環境があります。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収20万円~25万円 ・給与額はご経験等から、検討いたします ・昇給︓あり |
勤務地 | 東京都 港区赤坂4-15-1 (東京メトロ千代田線 赤坂駅から徒歩9分 東京メトロ各線 赤坂見附駅から徒歩9分 各線 青山一丁目駅から徒歩10分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#大卒以上 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 今回ご案内するポジションは、Helpfeelのバックエンドエンジニアとして下記の業務をお任せします。成長期の社員エンジニアとして設計からから実装までプロダクトの成長に関わってくださるエンジニアの方を募集中です。 【業務内容】 ・弊社が開発・運営するSaaSサービスHelpfeelの開発 ・セールスやカスタマーサクセスと連携しながら、必要な機能を立案および実装 ・フロントエンドとバックエンド両方での開発 新機能の提案や企画、実装、統計処理や分析など多岐にわたります。 【プロダクトの技術要素】 ・フロントエンド: React、JavaScript/TypeScript ・バックエンド: Node.js、JavaScript/TypeScript、Python ・インフラ: Heroku、Google Cloud Platform、MongoDB Atlas ・開発支援: Prettier、ESLint、Renovate 【開発環境】 ・ソースコード管理: GitHub ・情報共有: Slack、Scrapbox ・タスク管理: Scrapbox ・オフィスアプリケーション: Google Workspace 【利用ツール】 ・GitHub ・CircleCI ・Autify ・DataDog ・Sentry ・Logentries ・Helpfeel ・Gyazo 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~1000万円 . スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | OLTA株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 OLTAでは「あらゆる情報を信用に変え、あたらしい価値を創出する」をミッションに、中小企業が力を発揮できる社会の実現を目指しています。今回は幹部候補として、OLTAクラウドファクタリングやクラウド請求管理サービス INVOYや、今後立ち上げ予定の新規プロダクトなどの統括をお任せできる方を募集します。 2023年6月に25.3億の資金を調達し、事業と組織の成長をさらに加速させるフェーズに入っております。そのため、お任せできることはたくさんある環境です! 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~1200万円 . 評価(年2回) 基本給308,500円〜739,800円 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 108,400円~ 260,100円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区赤坂1-12-32 (東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩2分 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩3分 ※リモート勤務可能 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 今回ご案内するポジションは、Helpfeelのバックエンドエンジニアとして下記の業務をお任せします。成長期の社員エンジニアとして設計からから実装までプロダクトの成長に関わってくださるエンジニアの方を募集中です。 【業務内容】 ・弊社が開発・運営するSaaSサービスHelpfeelの開発 ・セールスやカスタマーサクセスと連携しながら、必要な機能を立案および実装 ・フロントエンドとバックエンド両方での開発 新機能の提案や企画、実装、統計処理や分析など多岐にわたります。 【プロダクトの技術要素】 ・フロントエンド: React、JavaScript/TypeScript ・バックエンド: Node.js、JavaScript/TypeScript、Python ・インフラ: Heroku、Google Cloud Platform、MongoDB Atlas ・開発支援: Prettier、ESLint、Renovate 【開発環境】 ・ソースコード管理: GitHub ・情報共有: Slack、Scrapbox ・タスク管理: Scrapbox ・オフィスアプリケーション: Google Workspace 【利用ツール】 ・GitHub ・CircleCI ・Autify ・DataDog ・Sentry ・Logentries ・Helpfeel ・Gyazo 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~1000万円 . スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | 株式会社じげん |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集概要】 住まいをはじめ、求人や自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。 今回募集するポジションではライフサポート事業部に所属していただき、既存メディアおよび新規事業サービスの企画、およびコーディング全般をお任せします。 デザイナーやサーバーサイドのエンジニアと協力しながら、ユーザビリティを追求したUI設計に携わることが可能です。 単にコーディングをしていくだけでなく、事業部内のチームメンバーと連携しながらサービスそのものを作っていきますので、フロントエンドエンジニアの枠を超えた経験が可能です。 【業務内容の具体例】 ・フロントエンドの改修 ・入力フォームのユーザビリティ向上 ・コンポーネント設計/開発 ・新規サービスの企画開発 ・情報アーキテクト(IA)設計 【主に使用している技術等】 ▼言語 PHP、JavaScript、SCSS ▼フレームワーク、ライブラリ Laravel、Next.js、jQuery、Vue.js、Tailwind CSS ▼環境 Linux、nginx、AWS、Docker、GCP ▼データベース MySQL ▼プロジェクト管理 Jira、GitHub ▼支給マシン MacBook Pro ▼開発手法 アジャイル、スクラム 【当ポジションの魅力】 ▼フルスタックにスキルを身に付けることができます 同部署のエンジニアについても、フロントエンドのみならずバックエンド開発・インフラ・ディレクションと守備範囲広く活躍しています。 フルスタックエンジニアを目指したい方には絶好の環境であり、キャリアパスの選択肢も幅広くご用意しています。 ▼いかにユーザーに価値のある行動を促進するかに焦点を置いたサービス開発の考え方を学べます 技術だけでなくWebサービス全体を深く理解するのはもちろんながら、Webマーケティング・UI/UXの視点や、データを元にした事業開発の視点が求められます。 サービスを成長させるために何をすべきか、分析・解析する力、他職種と柔軟に連携し、企画立案・進行を行うスキルを身につけることが可能です。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収400万円~600万円 月収33.3334万円~50万円 ※固定残業手当(45時間分):86,706円~130,058円を含む。 ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給。 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします。 (給与改定年4回) |
勤務地 | 東京都 港区虎ノ門3-4-8 (東京メトロ日比谷線 虎ノ門ヒルズから徒歩3分 ※在宅勤務制度有 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | 株式会社テクロス |
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雇用形態 | 契約社員 |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 当社は事業拡大、体制強化のために人員を募集しています。 【業務内容】 ・オリジナルIPの世界観構築 ・キャラクター設定考案 ・シナリオプロット作成 ・シナリオ監修 ・ゲーム内グラフィックの制作指示書作成 ・キャラクターモーションの絵コンテ作成補助 ・外注渉外 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収25万円~30万円 ※スキル・ご経験による ※給与に固定残業代30時間含む 【正社員登用について】 ・正社員登用の可能性あり ・登用条件:入社から半年以降に、能力、適性、勤務態度、会社の経営状況等を鑑みて検討 ・登用実績:複数あり(現状151名中81名が正社員) 昇給あり 年1回 賞与あり 年1回(1月) |
勤務地 | 京都府 京都市下京区大政所町685 (京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩1分 阪急京都線 烏丸駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | OLTA株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 リードプロダクトデザイナーとして、中小企業向け「クラウド請求管理プラットフォームINVOY」や「クラウドファクタリングサービスOLTA」、現在立ち上げ中の新規事業など、サービスデザイン全般をお任せできる方を募集します。 多様なサービスとの連携・新たな機能開発など、様々なテーマに取り組む予定です。その主要メンバーとして、ビジネスメンバー・プロダクトマネジャー・カスタマーサクセス・エンジニアと協力し、プロダクトに必要なすべてのデザインに携わっていただきます。 2023年6月には25.3億の資金を調達(累計調達金額は57.1億)を実施し、さらなる事業拡大を目指しています。そのため、お任せできることはたくさんある環境です! 【仕事の概要】 当社プロダクト群のサービスデザイン全般に従事していただきます。 ▼具体的内容 ・既存/新規プロダクトのデザイン - プロダクトの体験設計からUIデザインまで ・マーケティングやカスタマーサクセスなどコミュニケーションデザイン - 日々の数値を見ながら、マーケターやPdMと一緒に施策の立案・LPやバナーの作成・改善 ・社内用のwebデザイン、チラシや名刺などのグラフィックデザイン - コーポレート/営業/採用などに必要なデザインを部署を横断して対応 【環境・ツールなど】 ・デザインツール:Figma、Adobe(Photoshop、Illustrator etc...) ・タスク管理:Asana ・コミュニケーション:Slack、Google Meet ・その他:Github、Confluence 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~1000万円 . 評価(年2回) 基本給308,500円〜617,000円 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 108,400円~ 216,900円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区赤坂1-12-32 (東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩2分 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩3分 ※リモート勤務可能 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webクリエイター 広告/出版クリエイター
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企業名 | OLTA株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【現在の課題】 短期的な施策の取り組みが先行しており、中長期(半年から1年)先を見据えてプロダクトやチームが技術的に挑戦できていない ・複雑化するプロダクトのあるべき仕様や影響範囲を中長期で見定めて、必要な開発やテストの実装、リファクタリングを先行させる ・開発チームの技術レベルやコードの品質、生産性を高く保つための積極的な技術上の挑戦や開発者体験の向上 【目指す状態】 ・PdM やデザイナーと共に、よりよい UI/UX を実現し、ユーザーに価値を届ける体制を構築 フロントエンドに強みを持つエンジニアが限られている状況で、機動的な開発・運用をリードできるフロントエンドエンジニアを切望しています。 職種による垣根を作らず、バックエンドに強みを持つエンジニアも積極的にフロントエンドに携わっていく環境なので、それぞれの強みをかけ合わせて、さらに良い開発チームを作っていきたいです! 【期待すること】 OLTA、INVOY、新規事業の開発を支えるフロントエンド開発のリード ※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます ・技術的課題を特定し、他のエンジニアを巻き込みながら必要な技術検証や調査、設計・実装などの整備を行い、プロダクトの成長をフロントエンドの立場から牽引いただく ・デザイナーとともに、プロダクトに適したデザインシステムを洗練させ、他のエンジニアが使いやすい形でコンポーネント化いただく 【仕事内容】 ・フロントエンドにおける技術面でリード ・レビューや仕組みによるコードの品質の担保 ・アーキテクチャ・設計における意思決定 ・開発フローの整備などによるチーム生産性の最大化 ・ミドルウェア、フレームワーク等の技術選定・検証 ・PdM、デザイナー、バックエンドエンジニアと協業しながら行うチーム開発(仕様・設計・実装・テスト・リリース) ・顧客/ビジネスからの問い合わせ調査、ライブラリやフレームワークのアップデート、サービスの各種トラブルシューティング 【開発環境】 ・バックエンド:Python、Django、Go ・フロントエンド:Vue.js、React ・インフラ:GCP、Kubernetes、terraform ・データベース:PostgreSQL、Redis、BigQuery ・CI/CD:Github Actions/Cloud Build ・コミュニケーション:Slack、Confluence 【開発組織の特徴】 ▼品質向上の取り組み ・本番にデプロイされるコードには、全てコードレビューまたはペアプログラミングを実施 ・Pull Requestには自動的にリグレッションテストが実行される環境を構築 ・コードカバレッジツールをCIと連携して、ブランチのマージ基準にコードカバレッジを加えている 【チームの雰囲気】 “テクノロジーと好奇心で事業を成長させる” を Tech Vision に掲げ、 Biz/CS・PdM・デザイナー・エンジニアが一丸となって発見からリリースまで「越境」して行っております。 【開発チームが大切にしている価値観】 自律性:プロダクト開発に主体的に関わっていける 俊敏性:スタートアップのスピード感、変化を楽しめる 透明性:情報共有を大切にしてチームで仕事ができる 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収650万円~1000万円 . 評価(年2回) 基本給401,000円〜617,000円 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 140,900円~ 216,900円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区赤坂1-12-32 (東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩2分 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩3分 ※リモート勤務可能 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webエンジニア その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社じげん |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集概要】 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。 アルバイトEXやスモッカ等、じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。 2022年に新しくグループインした会社であるStruct社(出向)、事業規模を積極拡⼤していく中で、企業としての根幹を成す経理業務の強化も必要不可⽋な状況です。 業務拡⼤の中、より専⾨的に業務を担って頂き、将来的には同ポジションのリーダー的な⽴場で会社の中核を担っていただける方を募集しております。 【仕事内容】 経理財務業務を中⼼に、スキルやご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 コーポレート部門の立ち上げフェーズのため、一部総務業務もご担当いただきます。 ・月次・四半期・年次決算業務サポート ・請求書発行業務 ・原価・経費支払管理業務 ・固定資産管理 ・⼊出⾦業務 ・取引先チェック ・総務業務 など その他、ご経験やご希望に応じて領域を拡張いただくことも可能です。 【仕事の魅力】 ・経理機能立ち上げフェーズになりますので、大きな裁量をもって業務を行うことが可能です。 経理経験豊富なベテランメンバーから学ぶことができる環境があり、将来的にはリーダーを目指したい成長意欲高い方にとって魅力的な環境です。 ・東証プライム上場のグループ会社で、安定した経営基盤の中で、チャレンジができる環境です。 ・じげんコーポレート部門と連携することで、専門性を高めることも可能です。 【キャリアパス】 プライム上場企業のじげん社に新たにグループインした会社にて、事業規模を積極拡⼤していく中での経理部門の立ち上げフェーズとなりますので、一般的な企業の経理業務では経験できない業務も多く、経理としての幅も広がります。 また、上場会社のグループ会社であるため専門性も高められます。社内には経験値豊富なベテランメンバーのサポートもあるため、育成環境は整っており、将来的には同ポジションのリーダー的な⽴場も目指せます。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収380万円~500万円 月収31.6667万円~41.6667万円 ※固定残業手当(45時間分):82,371円~108,382円を含む ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします (給与改定年4回) ※グループ会社への出向を想定しております |
勤務地 | 東京都 目黒区青葉台3丁目1-18 (京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩7分 東急電鉄田園都市線 池尻大橋駅から徒歩10分 各線 渋谷駅から徒歩10分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 今回ご案内するポジションは、Helpfeelのスケーラビリティエンジニアとしての業務をお任せします。 弊社はインフラにPaaSを積極的に活用しており、PaaSで実装したアプリケーションは、アプリケーションのコード自体がインフラです。そのため、サービス成長に伴う将来的なアクセス増加に備えて準備しつつ、アプリケーション側の改善とインフラ構成・設計を同等に考え、柔軟に対処していけるアプリケーション開発者を求めています。 業務の流れとしてはまず、通常のWebアプリケーションエンジニアとして開発に従事いただき、同時に、スケーラビリティを確保する活動をしていただく予定です。具体的にはDBやアプリケーションサーバー、クラウドインフラのメトリクスやアラートを見て、将来的なボトルネックを想像をすることや、DBやアプリケーション、クラウドインフラへの関心を持ち、未来に備えた調査・学習をしていただきます。 ※別事業であるGyazoとScrapboxでは、上記のような業務をやってるメンバーがおり、今回Helpfeelでも募集をすることになりました。 【具体的な業務内容】 (1)WebアプリケーションエンジニアとしてのHelpfeelの開発 平常時に、半分程度のリソースを他のエンジニアと同様にHelpfeelの開発に従事いただきます。自ら開発する事を通してHelpfeelのシステム構成の土地勘を獲得していただくのが目的です。 (2)スケーラビリティエンジニアとしての開発/提案 残り半分程度のリソースでスケーラビリティを維持する業務に従事していただきます。急にアクセス数が3倍になった場合でも、サーバーの台数を3倍にすれば対処できる状態を維持できるのが目安です。全ての性能改善業務を1人で完遂する必要はありません。まずはメトリクスやアラートから将来的な危機を察知・リストアップし、開発チーム内で共有する、第一声を上げる役割を期待しています。 危機を共有した後は、その機能を実装したエンジニアと協力してシステムを改良していただきます。(なお、弊社には自分の開発した機能についての責任感が強いエンジニアが多く在籍しているため、協力を得ながら推進することができると考えております。) (3)その他 ▼その他下記の業務にも従事いただきます。 ・CI&CD環境の維持・改善 ・適切な範囲のテスト網羅 ・実行時エラーなどのアラート割れ窓の改善 ・サーバーやライブラリのバージョン更新 【これまでのスケーラビリティへの取り組み】 ▼Gyazo ・アクセス増加に伴うアップロードサーバーの性能不足により、RubyからGolangに書き換え ・配信のコスト過多によりCloudflareと契約しつつ適切な設定を模索 ・MongoDBのI/O性能に限界を迎えLocal SSDを採用、現在はGCPに移行済 ・GCE上でのOSやプログラム言語ランタイムのバージョンアップの工数がかかっていたためDocker化してアプリケーション開発側に集約 ▼Scrapbox ・インクリメンタルサーチの実装により、WebWorkerを使ってクライアント側で検索する事で、サーバーリソースをほぼ使わない構成に変更 ・巨大なJSON文字列を返しているAPIが重いことを受け、API分割/ソート処理をクライアント側に移植/JSONをブロック単位で生成して返す事でメモリ使用量を安定化 ・socket.ioの接続数問題に対して、サーバーを増やさずクライアント側で賢く切断処理して接続数を節約 ▼Helpfeel ・数GBのデータを頻繁にHTTP経由でScrapboxと同期する必要が発生し、差分取得できる専用APIをScrapboxに実装。JSON Linesをstream送信 ・外部のデータクローリングが多くの時間を要する上に安定しなかったため、クローリングのアプリケーションコードを改善 ・顧客数の増加に伴いAPIリクエストが急増したことを受け、特定のAPIエンドポイントがボトルネックになっていることを特定。オブジェクトストレージに置いたJSONファイルを直接クライアントに配信する方式に変更 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~1000万円 . スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 今回ご案内するポジションは、Helpfeelのスケーラビリティエンジニアとしての業務をお任せします。 弊社はインフラにPaaSを積極的に活用しており、PaaSで実装したアプリケーションは、アプリケーションのコード自体がインフラです。そのため、サービス成長に伴う将来的なアクセス増加に備えて準備しつつ、アプリケーション側の改善とインフラ構成・設計を同等に考え、柔軟に対処していけるアプリケーション開発者を求めています。 業務の流れとしてはまず、通常のWebアプリケーションエンジニアとして開発に従事いただき、同時に、スケーラビリティを確保する活動をしていただく予定です。具体的にはDBやアプリケーションサーバー、クラウドインフラのメトリクスやアラートを見て、将来的なボトルネックを想像をすることや、DBやアプリケーション、クラウドインフラへの関心を持ち、未来に備えた調査・学習をしていただきます。 ※別事業であるGyazoとScrapboxでは、上記のような業務をやってるメンバーがおり、今回Helpfeelでも募集をすることになりました。 【具体的な業務内容】 (1)WebアプリケーションエンジニアとしてのHelpfeelの開発 平常時に、半分程度のリソースを他のエンジニアと同様にHelpfeelの開発に従事いただきます。自ら開発する事を通してHelpfeelのシステム構成の土地勘を獲得していただくのが目的です。 (2)スケーラビリティエンジニアとしての開発/提案 残り半分程度のリソースでスケーラビリティを維持する業務に従事していただきます。急にアクセス数が3倍になった場合でも、サーバーの台数を3倍にすれば対処できる状態を維持できるのが目安です。全ての性能改善業務を1人で完遂する必要はありません。まずはメトリクスやアラートから将来的な危機を察知・リストアップし、開発チーム内で共有する、第一声を上げる役割を期待しています。 危機を共有した後は、その機能を実装したエンジニアと協力してシステムを改良していただきます。(なお、弊社には自分の開発した機能についての責任感が強いエンジニアが多く在籍しているため、協力を得ながら推進することができると考えております。) (3)その他 ▼その他下記の業務にも従事いただきます。 ・CI&CD環境の維持・改善 ・適切な範囲のテスト網羅 ・実行時エラーなどのアラート割れ窓の改善 ・サーバーやライブラリのバージョン更新 【これまでのスケーラビリティへの取り組み】 ▼Gyazo ・アクセス増加に伴うアップロードサーバーの性能不足により、RubyからGolangに書き換え ・配信のコスト過多によりCloudflareと契約しつつ適切な設定を模索 ・MongoDBのI/O性能に限界を迎えLocal SSDを採用、現在はGCPに移行済 ・GCE上でのOSやプログラム言語ランタイムのバージョンアップの工数がかかっていたためDocker化してアプリケーション開発側に集約 ▼Scrapbox ・インクリメンタルサーチの実装により、WebWorkerを使ってクライアント側で検索する事で、サーバーリソースをほぼ使わない構成に変更 ・巨大なJSON文字列を返しているAPIが重いことを受け、API分割/ソート処理をクライアント側に移植/JSONをブロック単位で生成して返す事でメモリ使用量を安定化 ・socket.ioの接続数問題に対して、サーバーを増やさずクライアント側で賢く切断処理して接続数を節約 ▼Helpfeel ・数GBのデータを頻繁にHTTP経由でScrapboxと同期する必要が発生し、差分取得できる専用APIをScrapboxに実装。JSON Linesをstream送信 ・外部のデータクローリングが多くの時間を要する上に安定しなかったため、クローリングのアプリケーションコードを改善 ・顧客数の増加に伴いAPIリクエストが急増したことを受け、特定のAPIエンドポイントがボトルネックになっていることを特定。オブジェクトストレージに置いたJSONファイルを直接クライアントに配信する方式に変更 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~1000万円 . スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社テクロス |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 当社は事業拡大、体制強化のために人員を募集しています。 ゲーム開発の根幹を支えるフルスタックエンジニアを募集いたします。 【業務内容】 ・ゲーム開発において必要なバックエンドの設計・機能開発/改善を行い、ゲーム開発・運用を行う ・ゲーム企画から技術的な観点で実現性や工数、企画改善などの提案 ・APIの設計/開発、DB設計、サーバー負荷軽減 ・開発の負荷軽減に対する効率化、運用の作業軽減における効率化 ・ゲーム開発技術のスキル習得とノウハウ共有 ・各種業務効率化に向けたツール開発 ・新サービスに向けた技術検証、PoC 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収40万円~70万円 ※スキル・ご経験による ※給与に固定残業代30時間含む 【契約社員での雇用について】 ・契約期間:原則6ヶ月毎の契約更新 ・契約更新の条件・最長期間:特になし ・職務内容・待遇:契約期間の設定がある以外は正社員と同条件 ・正社員登用の可能性あり ・登用条件:入社から半年以降に、能力、適性、勤務態度、会社の経営状況等を鑑みて検討 ・登用実績:複数あり(現状151名中81名が正社員) 昇給あり 年1回 賞与あり 年1回(1月) |
勤務地 | 京都府 京都市下京区大政所町 (京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩1分 阪急京都線 烏丸駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | OLTA株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 OLTAクラウドファクタリングやクラウド請求管理サービス INVOY、新規事業の法人カードをはじめとした当社プロダクト群のグロースを推進いただける仲間を募集しております。 ▼仕事の具体的内容 ・プロダクト改善/グロースに関わる施策立案・推進 ・複数プロダクトを横断した連携強化 ・プロダクトに関わるKPIの設計やモニタリング環境の整備/効果分析 ・プロダクトに関わるステークホルダーと連携した実行推進 ※ご希望や適性によってお任せするプロダクトは相談させていただきます 2023年6月に25.3億の資金を調達し、全社的に開発への投資をより積極的に行うフェーズに入っています。そのため、お任せできることはたくさんある環境です! 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収800万円~1000万円 . 評価(年2回) 基本給493,500円〜617,000円 ※45時間を超える時間外労働分についての割増賃金は追加で支給します。 時間外労働の有無にかかわらず、45時間分の時間外手当として 173,400円~ 216,900円を支給 |
勤務地 | 東京都 港区赤坂1-12-32 (東京メトロ南北線 六本木一丁目駅から徒歩2分 東京メトロ各線 溜池山王駅から徒歩3分 ※リモート勤務可能 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
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企業名 | 株式会社テクロス |
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雇用形態 | 正社員 |
給与・報酬 |
月収37.5万円~70万円 ※スキル・ご経験による ※給与に固定残業代30時間含む 【契約社員での雇用について】 ・契約期間:原則6ヶ月毎の契約更新 ・契約更新の条件・最長期間:特になし ・職務内容・待遇:契約期間の設定がある以外は正社員と同条件 ・正社員登用の可能性あり ・登用条件:入社から半年以降に、能力、適性、勤務態度、会社の経営状況等を鑑みて検討 ・登用実績:複数あり(現状151名中81名が正社員) 昇給あり 年1回 賞与あり 年1回(1月) |
勤務地 | 京都府 京都市下京区大政所町685 (京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩1分 阪急京都線 烏丸駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり
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企業名 | 株式会社テクロス |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事についての詳細】 当社は事業拡大、体制強化のために人員を募集しています。 ゲーム開発の根幹を支えるインフラエンジニアを募集いたします。 本求人では選考にあたり、以下の応募書類をご提出いただきます。 ・GitHubアカウントの共有 ※推奨 ・作品データ(プレイ動画・ソースコード)の提出 【業務内容】 ・ゲーム開発において必要なインフラの設計・構築・運用を行い、システムの安定稼働に貢献する ・AWSをはじめとするクラウドサービスを使用して、最適なインフラ環境を構築する ・セキュリティ対策や障害対応など、システムの保守・運用に関する業務も担当する 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収30万円~60万円 ※スキル・ご経験による ※給与に固定残業代30時間含む 【契約社員での雇用について】 ・契約期間:原則6ヶ月毎の契約更新 ・契約更新の条件・最長期間:特になし ・職務内容・待遇:契約期間の設定がある以外は正社員と同条件 ・正社員登用の可能性あり ・登用条件:入社から半年以降に、能力、適性、勤務態度、会社の経営状況等を鑑みて検討 ・登用実績:複数あり(現状151名中81名が正社員) 昇給あり 年1回 賞与あり 年1回(1月) |
勤務地 | 京都府 京都市下京区大政所町685 (京都市営地下鉄烏丸線 四条駅から徒歩1分 阪急京都線 烏丸駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 ここで募集しているポジションはHelpfeelのカスタマーサクセス全体をマネジメントする役割です。組織拡大に伴い5~7名単位でカスタマーサクセスのチームを編成しており、それぞれにリーダーを配置しています。そのリーダーの直属の上司としてカスタマーサクセスの組織全体を率いていくポジションとなります。1~2名採用する予定ですが、社内でも抜擢の可能性がありクローズする可能性があるポジションです。 【マネージャーに求められていること】 (1)ピープルマネジメント ・直属の部下(リーダー)とメンバーを対象にピープルマネジメントが発生します。 ・日常的な1on1、人事評価、リーダーの育成、組織活性のための施策もお任せします。 ・その他、生産性向上のために必要と考えうる施策を考え実行していただける環境です。 (2)パフォーマンスマネジメント ・大きなKPIとして解約阻止、アップセル、クロスセルが設定されており、この数値責任を負うことになります。 ・リーダーと一緒にKPI管理や行動管理のマネジメントを行います。 ・クロスセルに関しては、セールスとの連携が求められます。セールスと共通言語を持っていると望ましいです。 【入社半年のオンボーディングフロー】 ▼1~3ヶ月 ・CSとしてのオンボーディング(業務理解のために実務がある程度こなせることを前提としています) ・ミーティング同席 ・マネージャー研修、1on1研修(ご経験や習熟度に応じてアレンジ致します) ・経営陣との1on1 ▼3~6ヶ月 評価面談や予実管理などマネージャー特有の業務OJT ▼半年〜 ・マネージャー独り立ち ・しばらくはサービス部の別のマネージャーが並走します。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収650万円~ . 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社じげん |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【募集概要】 求人をはじめ、住まいや自動車など、ライフイベント領域における最良な意思決定をサポートするインターネットメディアを運営する弊社。 アルバイトEXやスモッカ等、じげんの中核となっている事業での成功ノウハウを活かし、新規事業開発・M&A等といった展開を積極的に進めております。 2022年に新しくグループインした会社であるStruct社(出向)、事業規模を積極拡⼤していく中で、企業としての根幹を成す労務業務の強化も必要不可⽋な状況です。 業務拡⼤の中、より専⾨的に業務を担って頂き、将来的には同ポジションのリーダー的な⽴場で会社の中核を担っていただける方を募集しております。 【仕事内容】 労務業務を中心に、スキルやご経験に応じて、以下の業務をお任せします。 コーポレート部門の立ち上げフェーズのため、一部総務業務もご担当いただきます。 ・勤怠管理、休暇管理 ・給与計算、社会保険手続 ・入退社の管理・運用、ガイダンス実施 ・就業規則の規定管理・運用 ・産休、育休、病気休職者の対応 ・総務業務 など その他、ご経験やご希望に応じて領域を拡張いただくことも可能です。 【仕事の魅力】 ・人事労務機能立ち上げフェーズになりますので、大きな裁量をもって業務を行うことが可能です。 ・人事労務経験豊富なベテランメンバーから学ぶことができる環境があり、将来的にはリーダーを目指したい成長意欲高い方にとって魅力的な環境です。 ・東証プライム上場のグループ会社で、安定した経営基盤の中で、チャレンジができる環境です。 ・じげんコーポレート部門と連携することで、専門性を高めることも可能です。 【キャリアパス】 プライム上場企業のじげん社に新たにグループインした株式会社structにて、事業規模を積極拡⼤していく中での人事部門の立ち上げフェーズとなります。人事労務領域の業務だけではなくコーポレート業務を幅広く経験できます。 また、上場会社のグループ会社であるため専門性も高められます。 社内には経験値豊富なベテランメンバーのサポートもあるため、育成環境は整っており、将来的には同ポジションのリーダー的な⽴場も目指せます。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収380万円~500万円 月収31.6667万円~41.6667万円 ※固定残業手当(45時間分):82,371円~108,382円を含む ※45時間を超過した時間外労働の残業手当は追加支給 ※採用時のポジションにより、試用期間終了後、別途役職手当・管理監督者手当を支給する場合あり 上記はあくまで想定であり、ご経験・スキルを考慮して決定いたします (給与改定年4回) ※グループ会社への出向を想定しております |
勤務地 | 東京都 目黒区青葉台3丁目1-18 (京王電鉄井の頭線 神泉駅から徒歩7分 東急電鉄田園都市線 池尻大橋駅から徒歩10分 各線 渋谷駅から徒歩10分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 ここで募集しているポジションはHelpfeelのカスタマーサクセス全体をマネジメントする役割です。組織拡大に伴い5~7名単位でカスタマーサクセスのチームを編成しており、それぞれにリーダーを配置しています。そのリーダーの直属の上司としてカスタマーサクセスの組織全体を率いていくポジションとなります。1~2名採用する予定ですが、社内でも抜擢の可能性がありクローズする可能性があるポジションです。 【マネージャーに求められていること】 (1)ピープルマネジメント ・直属の部下(リーダー)とメンバーを対象にピープルマネジメントが発生します。 ・日常的な1on1、人事評価、リーダーの育成、組織活性のための施策もお任せします。 ・その他、生産性向上のために必要と考えうる施策を考え実行していただける環境です。 (2)パフォーマンスマネジメント ・大きなKPIとして解約阻止、アップセル、クロスセルが設定されており、この数値責任を負うことになります。 ・リーダーと一緒にKPI管理や行動管理のマネジメントを行います。 ・クロスセルに関しては、セールスとの連携が求められます。セールスと共通言語を持っていると望ましいです。 【入社半年のオンボーディングフロー】 ▼1~3ヶ月 ・CSとしてのオンボーディング(業務理解のために実務がある程度こなせることを前提としています) ・ミーティング同席 ・マネージャー研修、1on1研修(ご経験や習熟度に応じてアレンジ致します) ・経営陣との1on1 ▼3~6ヶ月 評価面談や予実管理などマネージャー特有の業務OJT ▼半年〜 ・マネージャー独り立ち ・しばらくはサービス部の別のマネージャーが並走します。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収650万円~ . 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 その中でもHelpfeelは、iPhoneの日本語入力システムを開発した弊社テクニカルフェローが発明した特許を取得している(※1)革新的な技術「意図予測検索」にもとづいており、98%の検索ヒット率を実現し、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えることができます。現在、75%のユーザーはFAQで疑問を解決できていないとまで言われており、恒常的に課題を抱えるカスタマーサポートの世界において、革命をもたらす注目のSaaSこそがHelpfeelです。 現在は業界を問わず様々なトップブランド約300サイト以上に導入されています。 (※1)特許番号第7112155号、第7112156号 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 プロダクト【Helpfeel】のカスタマーサクセスとして以下の業務をお任せいたします ・Helpfeel導入後のお客様の導入目標のすり合わせ ・導入後のオンボーディングサポート ・担当顧客への分析ツールを用いた分析及び定例レポート作成 ・基本月に一度の定例会での分析結果の共有及び改善ご提案 ・お客様の状況に応じたアップセル・クロスセル提案 カスタマーサクセス内のチーム配属はスキルやご経験に合わせて、配属を検討させていただきます。 Helpfeelをご利用中のお客様の業界は日本を代表するトップメーカーや金融、EC、SaaS、 ゲーム会社、印刷EC、広告など多岐に渡るため特定業界に限らずキャリア形成をされたい方にもおすすめです。 【利用ツール】 ・Google Analytics ・G Suite ・Slack ・Scrapbox ・Helpfeel ・Gyazo 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収400万円~700万円 スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を別途支給) |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 その中でもHelpfeelは、iPhoneの日本語入力システムを開発した弊社テクニカルフェローが発明した特許を取得している(※1)革新的な技術「意図予測検索」にもとづいており、98%の検索ヒット率を実現し、ユーザーのどんな質問表現にも適切に答えることができます。現在、75%のユーザーはFAQで疑問を解決できていないとまで言われており、恒常的に課題を抱えるカスタマーサポートの世界において、革命をもたらす注目のSaaSこそがHelpfeelです。 現在は業界を問わず様々なトップブランド約300サイト以上に導入されています。 (※1)特許番号第7112155号、第7112156号 カスタマーサポート業界に参入しているSaaSの中では技術力が群を抜いて高く、長期的にはSalesforceのような圧倒的トップの座を構築しようと事業展開を進めており、主力のHelpfeel事業は2020年以降、毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今後さらなる事業拡大に向け優秀な人材の採用に力を入れています。 プロダクト【Helpfeel】のカスタマーサクセスとして以下の業務をお任せいたします ・Helpfeel導入後のお客様の導入目標のすり合わせ ・導入後のオンボーディングサポート ・担当顧客への分析ツールを用いた分析及び定例レポート作成 ・基本月に一度の定例会での分析結果の共有及び改善ご提案 ・お客様の状況に応じたアップセル・クロスセル提案 カスタマーサクセス内のチーム配属はスキルやご経験に合わせて、配属を検討させていただきます。 Helpfeelをご利用中のお客様の業界は日本を代表するトップメーカーや金融、EC、SaaS、 ゲーム会社、印刷EC、広告など多岐に渡るため特定業界に限らずキャリア形成をされたい方にもおすすめです。 【利用ツール】 ・Google Analytics ・G Suite ・Slack ・Scrapbox ・Helpfeel ・Gyazo 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収400万円~700万円 スキルに応じてご相談の上決定します。 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を別途支給) |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 2020年、特許を取得している(※1)「意図予測検索」を駆使したB2B SaaSのHelpfeelをリリースし、以降毎年2倍以上の事業成長を達成しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今回ご案内するポジションは、エンジニアリングマネージャーとしてエンジニア採用の実現や開発組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。また、将来のVP of Engineering候補者としてCTOと協働して経営課題を解決するための技術的なアプローチを提案していただくことも求められます。 (※1)特許番号第7112155号、第7112156号 【具体的な業務】 ・開発組織内における課題の洗い出しと解決のための施策立案 ・組織に関するブランディングや、人材の採用 ・ピープルマネジメントの取りまとめ 【プロダクトの技術要素】 ・フロントエンド: React、JavaScript/TypeScript ・バックエンド: Node.js、JavaScript/TypeScript、Python ・インフラ: Heroku、Google Cloud Platform、MongoDB Atlas ・開発支援: CircleCI、Prettier、ESLint、Renovate、など 【開発環境】 ・ソースコード管理: GitHub ・コミュニケーション: Slack、Scrapbox、Google Meet ・グループウェア: Google Workspace 【使用ツール/技術環境】 ・Figma ・Scrapbox ・Gyazo ・Slack ・GitHub ・React ・JavaScript/TypeScript 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収800万円~1200万円 . 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 株式会社Helpfeelでは"テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する" をビジョンに掲げ、 ・スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 ・知的生産共有ノート「Scrapbox」 ・どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 2023年には合計20億円の資金調達を達成し、シリーズDというラウンドで数年以内のIPOを目指しより一層の事業成長を進めていこうというタイミングです。 今回ご案内するポジションは、エンジニアリングマネージャーとしてエンジニア採用の実現や開発組織の運営・発展を通じて、事業成長に貢献していただく役割となります。また、将来のVP of Engineering候補者としてCTOと協働して経営課題を解決するための技術的なアプローチを提案していただくことも求められます。 【具体的な業務】 ・開発組織内における課題の洗い出しと解決のための施策立案 ・組織に関するブランディングや、人材の採用 ・ピープルマネジメントの取りまとめ 【プロダクトの技術要素】 ・フロントエンド: React、JavaScript/TypeScript ・バックエンド: Node.js、JavaScript/TypeScript、Python ・インフラ: Heroku、Google Cloud Platform、MongoDB Atlas ・開発支援: CircleCI、Prettier、ESLint、Renovate、など 【開発環境】 ・ソースコード管理: GitHub ・コミュニケーション: Slack、Scrapbox、Google Meet ・グループウェア: Google Workspace 【使用ツール/技術環境】 ・Figma ・Scrapbox ・Gyazo ・Slack ・GitHub ・React ・JavaScript/TypeScript 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収800万円~1200万円 . 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 京都府 京都市上京区/東京都 (【京都府の場合】 京都市営地下鉄烏丸線 今出川駅から徒歩1分 各線 出町柳駅から徒歩17分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社日本M&Aセンターホールディングス |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事内容】 M&A業務のデジタル化、新規サービスの構築(DX推進)に向けてデジタルマーケ分野を中心とし、プロダクトマネージャーと共に企画フェーズから参加して開発をお任せいたします。どのようなシステムにするのかを考え、最適な技術選定、設計、構築、テストを、アジャイルの要素を取り入れ、営業やスタッフ部門のメンバーと策定仕様のすり合わせをしながら進めて頂きます 【業務の詳細】 ▼具体的な案件 ・M&A各プロセス効率化の自社開発DX推進ツールの開発 ・案件診断システム・マッチングシミュレーション・顧客コミュニケーションサービスなど ・オウンドメディアのためのヘッドレスCMS実装 ・チャットボットやM&A情報掲載のためのAPI開発 など 【業務の魅力】 成長著しいM&A業界のトップ企業において、DXを促進いただき、従来のM&A業界にはない取り組みを実践いただけます。 社内ステークホルダーとの折衝の中で、課題整理/要件定義/提案といったディレクション業務に加え、新たな提案もいただける風通しの良い環境です。 【開発環境】 ・php(Laravelなど) ・JavaScript(Vue.js、Nuxt.js、React.jsなど) ・Ruby on Rails ・Docker/Git/Backlog 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 【年収】 月給+賞与2回+決算賞与+定性評価賞与 ※月給:20hの時間外手当を含む ※給与は前職の給与水準、職務経験等を考慮して決定いたします。 【想定初年度年収】 500~800万円 【給与改定】 年1回 |
勤務地 | 東京都 千代田区丸の内一丁目8番2号 (各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩2分 各線 日本橋駅から徒歩3分 ※在宅勤務可能 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | 株式会社Helpfeel |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事概要】 株式会社Helpfeelでは 「テクノロジーの発明により、人の可能性を拡張する」をビジョンに掲げ、 スクリーンショット共有ツール「Gyazo」 知的生産共有ノート「Scrapbox」 どんな質問にも答えることが出来るFAQ SaaS「Helpfeel」 というナレッジマネジメントに主軸を置いた3つの事業を運営しております。 FAQ SaaS「Helpfeel」のWebディレクターとして下記の業務をお任せします。 ▼お客様との折衝業務 ・納品前後での技術的な要望に対する応対 ・お客様のWebサイトやアプリに対するUI/UXの改善提案 ・必要に応じてオンラインでの商談同席 ▼Helpfeelの初期設定・カスタマイズ対応 ・お客様に提供するFAQウェブサイトのカスタマイズ作業 ▼進行管理 ・納品までのスケジュール管理 HelpfeelのWebディレクターとして以下のスキル・経験が身につきます ・マネージメント業務へのチャレンジ ・エンプラ企業との折衝経験 ・IPOに向けての成長フェーズに関われる ・セミナー登壇 現職でWebディレクターとして活躍している方はもちろん、Webデザイナー/Webコーダー/フロントエンドエンジニア経験があり、新たにディレクター業務にチャレンジしたい方も募集しています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
. ストックオプション制度あり 固定残業時間あり(40時間を超える時間外労働分は残業代を支給) ※詳細は面談時にお伝えします 昇給あり 年1回 |
勤務地 | 東京都 港区東新橋/京都府 (【東京都の場合】 各線 汐留駅から徒歩1分 各線 新橋駅から徒歩4分 ※フルリモートワーク 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #ストックオプション制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
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