IT･Web業界で生きるあなたのキャリアを共に創る

集英社が運営する女性誌Webメディアのタイアップ広告ページの制作（進行管理含む）業務を担当していただきます。
担当メディアの編集・広告コンテンツのWeb制作・運用のクリエイティブ制作及びディレクションをお任せします。
他セクション（システム開発やマーケティング）や外部の制作会社と連携しながら、業務を行っていただきます。

【具体的な業務内容】 ※担当領域は、相談の上決定します。
・編集チームと協業したエディトリアルもしくはタイアップコンテンツのWeb制作
・外部制作会社への制作指示や納品のクオリティ管理
・メディア運営におけるクリエイティブ制作業務
・リッチ広告やソーシャルプロモーションを中心とした広告配信サポート業務
・デジタルキャンペーンの企画制作および進行業務

【募集背景】
事業拡大における人員強化

▼現在の課題・入社後に期待していること
エンジニア組織の安定化、プロダクト開発の拡大に向けて、設計・開発の業務のみならず、リーダーシップを持って業務に取り組める方が不足しています。
チーム内で積極的にコミュニケーションをとり全体の成果を考えて動くことや、顧客と一緒にプロダクトの将来を考えて開発に取り組んでいただけることを期待しております。

【仕事内容】
フェンリルの共同開発事業の中でも、特に重要なクライアント1社のプロダクト企画、デザイン、開発、運用に従事していただきます。グローバルで数百万、数千万のユーザーをターゲットとするデジタルタッチポイントが対象となります。
チーム力の向上にも力をいれて取り組んでおり、コミュニケーションを重要視しています。同じ職種のエンジニアのみならず、デザイナー、テスター、といった様々なスペシャリストとコミュニケーションを取りながら、UI／UXにこだわったアプリケーション開発に携わっていただきます。また、リードエンジニアとして技術でのリーダーシップを軸に、組織やチームとして効果的な成果を残し続ける取り組みを当社のテックリードと共にご注力いただきます。
フェンリルの各領域のプロフェッショナルやクライアントと共に、世界中のユーザーに「楽しさ」を届ける仕事に取り組みませんか。

▼お任せする業務
・開発方針策定
・要件定義、基本設計、技術選定
・実装、ユニットテスト、保守、運用
・エンジニアチームのリード
・テックリードのサポート

▼技術スタック
・iOS：Swift／Objective-C
・Android：Kotlin／Java

▼業務環境
・ソフトウェア・ツール
　- コミュニケーション：Slack／Google Meet／oVice
　- ドキュメント：Confluence／Google Docs
　- チケット管理：Jira／Backlog
・ハード
　- MacBook Pro貸与
　- サブディスプレイ貸与
・その他
　- 特定の資格の受験料を補助

【組織・チームカルチャー】
▼組織
人員構成
・マネージャ：3名
・ディレクター：3名
・デザイナー：5名
・ライター：1名
・プロジェクトマネージャ：3名
・エンジニア：15名
大阪、島根を中心に京都、東京など各支社にメンバーがいます。

▼チームカルチャー
新卒含め若いメンバーが多い上、注力領域として2022年立ち上がったばかりの部署のため、活気があります。ご自身の成長と合わせて、事業の成長も実感いただける環境です。
部門全員で特定クライアント1社との共同開発に注力しており、クライアントを含めたチームワークを重要視しています。

▼コニュニケーション
・月次の部門全体定例
・プロダクトチーム単位の朝会
・週次のクライアントとの定例会
・上長との1on1、2on1
部門全体定例やクライアントとの定例では、アイスブレイクの時間を取るなどチームビルディングに力を入れています。

【このポジションで経験できること】
フェンリルが大手クライアントと共同開発をしているtoCサービスの開発プロジェクトにエンジニアとして参画いただきます。クライアントとのより深いパートナーシップを築き、プロダクトの価値をユーザに伝えるデジタルタッチポイントの創出に取り組みます。
プロダクト開発では、要件のヒアリング、デザインの決定、開発、テストまで一貫してフェンリルが担当します。コミュニケーションを重視する我々のチームでは、プロダクトの実装を熟知しているエンジニアも上流工程から関わっていただき、顧客との共有認識を深めることを大切にしています。顧客とコミュニケーションを取り共通認識を深めつつ、顧客のビジネスとプロダクトにとって最善の方法を見極めていきます。そのため、クライアントワークでありながら、エンジニア目線のアイデアをアプリケーションに反映することができます。プロジェクトの成功の為に、エンジニア目線の最新技術や多様なアイディアを提案していただける方がご活躍いただる環境です。
開発しているプロダクトは、グローバルで数百万、数千万のユーザーとのデジタルタッチポイントになります。そのため、利用者の反応がSNSなどからも多く収集できます。ポジティブな意見からプロダクトへのフィードバックなど様々な反応を得ることができ、自分たちが作ったものがどのように利用されているのかを身近に感じることが出来ます。

【働き方】
▼ハイブリッドワーク制度
・配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能となっております
・午前はリモートで午後は出社する、お子様の送り迎えや通院のため中抜けするなども可能です
・週3以上の出社を目標としております
※クライアントワークのため、関西在住でいない方の場合は、おおよそ隔週の定期的な関西出張が発生いたします。

▼キャリアパス
まずはプロダクト内の1つのチームに参加していただき、リーダーシップを執りながらチーム全体の成果を出していただくことを期待します。ご活躍の結果や、ご意向によってはその後に複数のチームについてもリードをしていただきプロダクト全体へ影響を与えていける役割を期待します。

【勤務地】
大阪府大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪タワーB 14F
島根県松江市学園南2-10-14 タイムプラザビル 3F
京都府京都市下京区長刀鉾町22 三光ビル 9F
東京都品川区西五反田2丁目27番3号 A-PLACE五反田 4F
愛知県名古屋市東区泉1丁目21番27号 泉ファーストスクエア 4F
北海道札幌市中央区北3条西3丁目1番44号 ヒューリックスクエア札幌 9F
ハイブリットワーク制度
上記いずれかの配属拠点オフィスへの出社もしくは自宅でのリモートワークを選択可能

※フルリモートワーク特例措置あり
住居拠点が通勤圏外となる社員および別途会社が認めた場合は特例措置としてフルリモートワークでの勤務が可能（ただし会社指示等により配属オフィスへの出社の可能性があり）

【求人概要／Role and Responsibility】
JP GRCチームで、日本地域における安定的なサービスの展開のために、データ漏えい予防、サービスセキュリティの検討、リスクマネジメントなどの情報セキュリティの様々な分野における技術的な施策の展開や活動をご担当いただきます。

▼主な業務内容
・セキュリティシステムにおけるログ分析及び振る舞い検知
・情報セキュリティ活動（セキュリティソリューションの導入及び運用、セキュリティアーキテクチャーの検討など）
・サービスインフラ環境（On-Premise、Public Cloud［AWS］など）におけるセキュリティアーキテクチャーの設計及び構築・運用
・インフラ環境におけるセキュリティ点検及び改善などの取り組み、リスクマネジメント
・イベント・インシデント・プロブレムマネジメント（事故調査及び対応）
・情報セキュリティに関する認証審査や監査などへの技術的セキュリティの対応及びPDCA
・定期・非定期点検及び内部監査

▼募集背景など
ビジネス成長によるチーム拡大に伴う募集となります。
包括的にIT統制を管理し、様々なIT／セキュリティプロジェクトをサポートするやりがいのあるポジションです。
革新的な電子コミックの業界でIT／セキュリティの技術を生かしてみませんか？

【職務内容】
世の中へヤプリ（会社・サービス）の魅力を伝えるため、サービスサイトやコーポレートサイトなどのWEBサイトをはじめ、自社イベント、CM・広告、営業資料・パンフレットなどの販促ツール、決算資料など多岐にわたるクリエイティブのアートディレクション・デザインに携わっていただきます。また、経営陣とともにCIをはじめブランディング戦略（VI）の立案・実行を担います。

▼業務内容詳細
・サービスサイト、コーポレートサイト関連の企画・デザイン・ディレクション業務
・CIをはじめブランディング戦略（VI）の立案・実行
・イベントクリエイティブの開発（キービジュアル、LP、空間、PR動画など）
・撮影ディレクション（動画・スチール撮影など）
・事業に関連した様々なデザイン・ディレクション業務（CM・広告、パンフレット、事例集、営業資料、決算資料など）

【勤務地】
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館 8Fナレッジキャピタル K820

【職務内容】
世の中へヤプリ（会社・サービス）の魅力を伝えるため、サービスサイトやコーポレートサイトなどのWEBサイトをはじめ、自社イベント、CM・広告、営業資料・パンフレットなどの販促ツール、決算資料など多岐にわたるクリエイティブのアートディレクション・デザインに携わっていただきます。また、経営陣とともにCIをはじめブランディング戦略（VI）の立案・実行を担います。

▼業務内容詳細
・サービスサイト、コーポレートサイト関連の企画・デザイン・ディレクション業務
・CIをはじめブランディング戦略（VI）の立案・実行
・イベントクリエイティブの開発（キービジュアル、LP、空間、PR動画など）
・撮影ディレクション（動画・スチール撮影など）
・事業に関連した様々なデザイン・ディレクション業務（CM・広告、パンフレット、事例集、営業資料、決算資料など）

【勤務地】
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館 8Fナレッジキャピタル K820

【職務内容】
クリエイティブディレクターは、弊社プロダクトのサービスとコーポレートのクリエイティブ全般を担っていただきます。
コンセプトを明確にし10倍のインパクトを出すには？
企業・プロダクトの価値を向上させるために何が必要か？
常に考えて行動することに挑んでいます。

▼具体的には
・サービスとコーポレートのクリエイティブ全般
・イベントなどのクリエイティブ全般
・ウェブデザイン（インタラクション、UI／UX）
・グラフィックデザイン
・動画
など、高いレベルでアウトプットのデザインまたは管理をしていただきます。

【やりがい】
（1）ブランドアクセラレーターとして、会社・採用・IRなどのブランドイメージの革新を進めることができます
（2）デザインアクセラレーターとして、プロダクトやサービスのデザインを革新・改善し、アプリのユーザーにとって最高の感動体験を考えることができます
（3）デジタル・テクノロジーアクセラレーターとして、デジタル・テクノロジーを駆使して、プロダクトのプロモーションやデジタル施策を企画・実現することができます

【勤務地】
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館 8Fナレッジキャピタル K820

【職務内容】
クリエイティブディレクターは、弊社プロダクトのサービスとコーポレートのクリエイティブ全般を担っていただきます。
コンセプトを明確にし10倍のインパクトを出すには？
企業・プロダクトの価値を向上させるために何が必要か？
常に考えて行動することに挑んでいます。

▼具体的には
・サービスとコーポレートのクリエイティブ全般
・イベントなどのクリエイティブ全般
・ウェブデザイン（インタラクション、UI／UX）
・グラフィックデザイン
・動画
など、高いレベルでアウトプットのデザインまたは管理をしていただきます。

【やりがい】
（1）ブランドアクセラレーターとして、会社・採用・IRなどのブランドイメージの革新を進めることができます
（2）デザインアクセラレーターとして、プロダクトやサービスのデザインを革新・改善し、アプリのユーザーにとって最高の感動体験を考えることができます
（3）デジタル・テクノロジーアクセラレーターとして、デジタル・テクノロジーを駆使して、プロダクトのプロモーションやデジタル施策を企画・実現することができます

【勤務地】
東京都港区六本木3-2-1 住友不動産六本木グランドタワー 41階
大阪市北区大深町3-1 グランフロント大阪北館 8Fナレッジキャピタル K820

【本ポジションの魅力】
事業主サイドのマーケティングの経験を積むことができ、一人あたりの裁量が非常に大きなポジションです。インハウスマーケターとしてだけでなく、商品設計等にも携わることも可能です。ゆくゆくはご経験を活かし、マネジメントにも携わって頂きたいと考えております。

【業務内容】
レジーナクリニック及び系列ブランドの集患に係る『Webプロモーション』の企画立案実行、PDCAを一気通貫でお任せ致します。
リスティング広告・ディスプレイ広告・SNS広告・アフィリエイト・動画コンテンツ企画等、年間数十億の広告予算をダイナミックに活用し、圧倒的なブランド形成や、事業成長の根幹を担って頂きます。
今までのご経験を活かしながら、幅広いマーケティング施策へチャレンジできる環境です。リスティング広告、SNSマーケティング、アフィリエイト広告等まずはご自身の強みを活かして、ご活躍いただき、ゆくゆくは業務領域を広げて頂きたいと考えております。

【具体的には】
（1）Web広告運用を担う外部パートナーのディレクション・リスティング広告やディスプレイ広告などを用いたプランニング、分析、検証
（2）アフィリエイト広告のプランニング、分析、検証
（3）動画広告を用いた、認知施策のプランニング、分析、検証
（4）SNSマーケティングのプランニング、分析、検証

※ご経験・ご希望に合わせていづれかの業務をまずはお任せします。ご自身の強みを活かして、ご活躍いただける事を期待します。

【その他】
・経営陣との距離が近く、経営戦略を踏まえた本質的な仕事ができます。
・広告予算も大きく、ダイナミック且つ裁量権をもって業務にあたることが可能です。
・少数精鋭を目指しており、無駄な業務を極限まで排除します。

【業務内容】
GO Inc.のセキュリティエンジニアリンググループ立ち上げメンバーになっていただきます。
GO Inc.の全社を横断してプロダクト全体のセキュリティを向上させるための様々な施策に取り組んでいただくポジションになります。特にポリシーの制定や監視だけでなくインフラやアプリケーションのアーキテクチャレベルでのセキュリティ設計や実装を通して自ら手を動かすことでリスクを未然に下げていく動きを期待しています。

・AWSやGCPの設定不備やサービスに対する脅威の自動検知
・GO Inc.で開発するプロダクト全体の脅威モデリング
・セキュアなアーキテクチャ設計
・システム全体の権限管理設計
・CI／CDのセキュリティ対策
・検知された脆弱性の対処などの継続的な運用
・プロダクトのセキュリティレビュー
・セキュアなアプリケーション実装のためのライブラリ開発

【募集背景】
GO Inc.のインフラはSREグループが長年標準化を進め、広範囲にわたって高い一貫性を持ったプラットフォームを構築してきました。一方事業拡大とともにセキュリティリスクは日々高まっており、セキュリティに特化しプラットフォーム全体を強化していく必要性が高まっています。
セキュリティはあらゆる領域に関わる要素であり、高い専門性が求められる技術領域でもあることから、セキュリティに関する高い技術をお持ちの方を求めています。

【本ポジションの魅力】
GO Inc.の標準化されたプラットフォームに対してセキュリティ強化のアプローチができるため、一つの改善がGOのサービス全体の改善につながる非常にスケーラブルな仕事ができるポジションです。また新チームの立ち上げとなるため、このタイミングでの仕事がGOの未来に大きく貢献することになります。

【所属組織】
所属していただくセキュリティエンジニアリンググループは技術戦略部の下でSREグループと並列して設置されているグループです。SREグループが全社的なインフラ基盤の開発運用の責務を持つのと同様に、全社のセキュリティに対して責任を持ちエンジニアリングの力で脅威をコントロールし安全にサービス提供できる環境づくりをしていきます。グループ立ち上げ期のため現在のメンバーはマネージャ1名のみで一人目のメンバーを募集しています。

【組織風土】
▼オンボーディング
GO Inc.では入社いただいた皆様が、新しい環境でつまづくことなく、成長し活躍いただけるように、会社・事業・組織・人を知るプログラムを様々設けています。
業務ツールや社内ルールのオリエンテーションはもちろん、各事業責任者に直接事業について質問できる事業理解プログラム、実際にタクシーに搭載されている機器と配車の仕組みを目の前で体感するフィールドエンジニア体験会、両代表とのコミュニケーションを目的とした社長&会長と話す会、カスタマーサポートの最前線をリアルに体験するプログラム等、GOの多岐にわたる事業や組織を理解できるように構成されています。
配属先上長との1on1はもちろん、入社1ヶ月・3ヶ月のタイミングにおいては事業部担当のHRBPとの面談も実施します。インプット中心の1ヶ月目から、アウトプット中心にしつつ立ち上がりをスムーズにしていく3ヶ月目まで、配属先のトレーナーやメンター、HRBPと幅広くサポートできる環境を揃えています。

▼エンジニア組織風土
エンジニア組織では、技術のインプット・アウトプットを積極的に行っています。
テックブログや、YouTubeでの月1回のTechTalk配信、様々な社内勉強会、そしてiOSDCやDroidkaigi、技術書展等のスポンサー、情報処理学会など学会での発表等、幅広く技術情報発信に取り組んでいます。また、エンジニアのスキルアップを促進するために『Engineer Challenge Week』という、2週間を新たな知識や技術の習得に充てることができる取り組みも行っています。
GO Inc.にはパパママ世代も多いことから、子育てをしながら働くエンジニアが多く、またオフィスフリー制度を活用して、地方から働くエンジニアもいます。
それぞれのライフスタイルに合った働き方をしながらチーム開発を行っているため、チームが集まるミーティングでは業務以外にも積極的に雑談の時間を設けたり、日帰りワーケーションでチーム外のメンバーとの交流を図ったりと、コミュニケーションを大事にします。

【勤務地】
・本ポジションはフルリモートワークOKです！（ただし国内のみ）出社日数の指定はありません。
・会社より指定があった場合は、出社していただく必要がございます。（入社日や退職日等）

【仕事概要】
当社は、デジタルクリエイティブによる様々なサービスを提供し、順調に事業を拡大しています。バンダイナムコグループ様の案件をはじめ、エンタメ業界を中心にWebサイト制作やアプリ開発、ライブ演出、イベント運営等あらゆる分野での開発を請け負っています。
それらの案件を社内のプランナー、ディレクター、デザイナー、フロントエンド、バックエンドの各チームメンバーと協力しながらプロジェクトを推進していただきます。クライアントや関係各社と連携し、WEBサイトの制作やデジタル制作案件の企画・要件定義等の上流工程をお願いします。

【具体的な業務内容】
▼プランニング業務例
・クライアントの抱えている課題・構想をヒアリングして必要要件を整理
・整理した必要要件をベースに社内アイデアブレストを実施して、企画提案書を作成
・企画提案書をクライアントにプレゼンテーションして予算確定、スケジュール策定

※ご経験に応じ、ジュニのWEB制作の流れを把握していただくため、ディレクション業務から携わっていただく可能性もあります。

▼ディレクション業務例
・スケジュール作成、関係各所との連携した進行管理
・プランナー同士連携しての企画提案書の作成や打ち合わせ資料の作成
・Webブラウザ、デジタルサイネージなど、媒体に応じたUX設計、構成作成

【ポジションの魅力】
・プロジェクトのスタートとなるプランニング業務をお任せします。
「ジュニらしい」アソビゴコロとテクノロジーを盛り込んだアイディア創出と実現するためのフィジビリティをMIXした企画提案を期待します。
・一般向けサービスやエンタメ系サイトの制作が多いため、ユーザーの反響をダイレクトに感じることができる楽しさがあります。
・プランナーの経験が少なくても、代表、CPO、ディレクターメンバーがフォローします。

【勤務条件】
原則出社
※イレギュラーなどの場合に応じて自宅作業も可能

※転勤などはありません

【仕事概要】	
株式会社Luupは、“街じゅうを「駅前化」するインフラをつくる”をミッションに掲げ、電動キックボードや電動アシストなど電動マイクロモビリティシェア「LUUP（ループ）」を日本各地で展開しています。

街には「ポート」という移動のハブがあり、いつでもポートからポートへ電動マイクロモビリティに乗って移動することができます。 かつて鉄道の駅が街を発展させたように、LUUPのポートを街じゅうに設置することで人が集まる場所をつくり、街じゅうを駅前のように活性化していきます。LUUPを通して、移動におけるさまざまな問題を解決し、新たな街の未来を創造します。 

現在は、東京・横浜・大阪・京都・神戸・宇都宮・名古屋・広島・仙台・福岡など16都市でサービスを展開しており、2024年10月時点で10,000ポート以上を運営しています。

将来的には、電動マイクロモビリティの普及によるCO2削減と、ご高齢の方も乗ることができる新しい電動モビリティの導入を実現し、すべての人が安全・便利に移動できる持続可能な社会をつくることを目指します。

【組織とポジションについて】
データアナリストは、データを駆使して戦略的な意思決定をリードすることで、事業の成長を加速させる役割を担います。
Luup全社の最重要課題に取り組むCOO直下の組織の一員として、プロダクト、オペレーション、マーケティング、事業推進、ハードウェア、広報など多様な部署と横断的に連携し、課題を発見・解決へ導きます。
単なるデータの提供者ではなく、自ら本質的な課題を見極め、データドリブンな意思決定を推進することが求められます。
データの力で組織を動かし、事業や社会にインパクトを与えたい——そんな情熱を持つ方に最適なポジションです。

【業務内容】
・事業成長を加速させる重要課題の発見・提案・解決
・事業計画の設計および進捗モニタリングを通じた経営戦略の推進
・プロダクト、オペレーション、マーケティング、事業推進、ハードウェア、広報など各チームの課題解決のためのデータ分析・可視化
・分析に基づく意思決定支援およびプロジェクト推進

【データアナリストとともに挑戦したい事業課題】
・プロダクト
　- 分析を通じた成長機会の発見や、グロース戦略の策定
　- 各地域のユーザーの多様なニーズに応じた最適なプライシング設計
　- アプリ課題の分析・可視化や、機能改善や新規機能開発の提案・実装支援
・オペレーション
　- バッテリー交換や車両の再配置などのオペレーション最適化
　- サービスの安全性や信頼性向上のための、不適切なサービス利用の検知と対策立案
・マーケティング
　- マーケティング課題の特定や、施策の提案・意思決定支援・結果分析
・事業推進
　- ユーザーの移動ニーズの定量・定性的な理解に基づくポート戦略やKPIの設計
・ハードウェア
　- ユーザーニーズに応じた最適な調達計画（調達台数、電動キックボードと電動アシスト自転車の比率など）の策定
　- 故障ログやエラーコードを活用して、LUUPの車両を最も安全な状態に保つ仕組みの検討
・広報
　- プレスリリースや発表会などの対外コミュニケーションに使用するデータの提案や集計

※上記は一例です。主体的に新規の分析やプロジェクトをご提案いただくことも大歓迎です！

【魅力】
▼データドリブンな会社で意思決定をリード
経営陣をはじめ、全社にデータを重視するカルチャーが根付いています。そのため、データアナリストの分析結果が、意思決定や戦略に直接反映される機会が豊富にあります。事業の成長をダイレクトに支える手応えを感じられる環境です。

▼経営陣と直接連携してスピーディーに意思決定
COOを中心とする経営陣と密に連携しながら、データ分析を素早い意思決定や施策実施につなげることができます。また、意思決定に影響を与えない過剰な分析や資料の体裁調整に時間を費やす必要がなく、本質的な分析に集中できます。

▼Luupならではの多様なデータ
アプリのログデータ、ライドデータ、車両やポートの時系列データ、IoTを活用した車両の位置情報、オペレーションログなど、ソフトウェアとハードウェアを自社で保有し、オペレーションも内製しているLuupならではのデータに触れられます。多様なデータを統合的に活用しながら、深い分析が可能です。

▼幅広い領域の課題解決
プロダクト、オペレーション、マーケティング、事業推進、ハードウェア、広報など、多様な領域の課題に関わることができ、データアナリストとしての知見を広げながら成長できます。

▼前例のない課題解決への挑戦
世界でも類を見ない大規模なポートモデル、都市ごとに異なるユーザー特性、無数のトレードオフなど、簡単に正解が見つからない課題に挑みます。既存の成功事例をコピーして適用することはできません。試行錯誤を重ねながらゼロから解決策を導き出し、社会的に意義のある事業の実現に真正面から向き合います。

▼事業の成長を日常の中で実感
データ分析や施策の成果が、ユーザーの利用状況やポートの拡大といった形で日々目に見えるため、自分の仕事の影響をリアルに感じられます。

【会社概要】
Techouseは創業から一貫して「時代ごとの社会課題を解決する」をテーマとして、特定の事業ドメインを定めず、社会課題を真に解決するプロダクトの開発に取り組んできました。そしておよそ1年に1つのペースで新たなプロダクトを生み出してきました。
これは社会が変わるたびに現れる、新たな課題に向き合うためです。
現状は、以下をはじめとしたサービスを提供しており、今後もペースを落とさずに新規事業を立ち上げていく予定です。

【現在提供しているプロダクト】
・数万～数10万人の従業員を抱える大手企業のバックオフィス業務の効率化を実現する『クラウドハウス労務』
・人材採用のためのサイト制作・集客・管理を効率化する『クラウドハウス採用』
・数10万人が利用する工場・製造業の求人数トップクラス人材プラットフォーム『ジョブハウス工場』

【ポジション概要】
我々は世の中の課題を技術で解決するソリューション・プロダクトを生み出し続ける場所でありたいと考えております。プロダクトマーケティングを担う方は、新たなマーケット開拓にチャレンジし、顧客やユーザーとのエンゲージメントを高め、事業・会社のグロースをけん引する非常な重要な役割を担います。
顧客・ユーザーにとって魅力的で価値のあるサービス・ブランド体験を築くためには、人材プラットフォーム事業部もしくはクラウドサービス事業部内での密な協力だけでなく、セールス・CS・技術・開発部門、代理店パートナーなど様々なチームと連携して取り組んでいただきます。

【想定される具体的な業務内容】
▼例：企画担当
・中長期でのビジョン～戦略作成、新規事業の立ち上げ・事業の拡張
・ユーザー調査・ログ／データ解析などを通じた企画立案・仮説検証
・プロジェクトマネジメント
・業務プロセスの設計、ルール化
・事業、サービス、機能の改善企画、詳細要件定義、画面設計
・プロモーションの計画と実施、サービス運用

▼例：マーケティング担当
・マーケティング戦略の策定
・ブランド戦略・ポジショニング戦略の策定
・ユーザー獲得のための各種施策実行（オフライン／オンライン広告等）
・CRMの基盤構築・施策実行
・広告代理店やアライアンス等の外部パートナーとの協業

▼例：プロダクト担当
・ユーザーインタビューやデータ分析を通じたあるべき姿の策定及び課題整理
・プロダクトの具体的な仕様／スケジュールへの落とし込み
・エンジニアやデザイナーと協力し、プロダクト／サービスの改善の実施
・リリース後、数値やユーザーの声を通したPDCAサイクルの運用
・チーム、プロダクトに関わる問題を積極的に拾い、解決方針の策定

※過去の経験や指向性に合わせて応相談となります。

【仕事内容】
法人向け社員教育クラウドサービス『AirCourse（エアコース）』のシステム開発・運用業務に加えて、プレイングマネージャーとしてゆくゆくは開発プロジェクトや組織のマネジメントを行っていただきます。

▼業務内容
・各プロジェクトの担当領域の進捗管理、問題解決
・学習プラットフォームの開発や改修
・マーケティング・販売システムの開発
・サポート対応、システム運用保守

【配属】
システム本部

▼チーム体制
・AirCourse（エアコース）開発チームはエンジニア12名、デザイナー3名、QA3名
※サービス企画は別チーム
・システム本部全体では32名（エンジニア26名、デザイナー2名、QA3名）

【テクノロジースタック】
言語：PHP7-8、JavaScript
FW：Laravel、ZendFramework、FuelPHP、Vue.js2系、Next.js
※ZendFrameworkメインだがLaravelへ移行していく予定
ネイティブアプリ：Swift、JavaScript（TWA）、Kotlin
DB：Amazon RDS、Aurora、MySQL、DynamoDB
インフラ：AWS（EC2、S3.ECS、RDS.Lambda、CloudWatch、App Runner等）、Azure
CI／CD：GitHub Actions
その他：Docker、GitHub、GitHub Copilot、Git、AI関連技術（Python及びscikit-learn等のライブラリ）
テストツール：MagicPod、Backlog、Excel
開発マシン：MacBookProまたはWindowsノート（ご希望により選択頂けます）

開発、リリース速度が当社の強みであり、新機能や改善を最短でユーザーに提供できるよう、アジャイル開発を基本としております。
レビューはリリース前のチェックとして実施し、テストや自動化ツールを導入しております。

【出社／リモート状況】
出社と在宅勤務併用。現在は週2日以上出社しているメンバーが多いです。
リモート日はある程度ご自身で調整可。

【職務内容】
当社は、様々な事業・産業で働く人々が仕事で必要とする、ありとあらゆるモノを取り扱うECサイトを運営しています。自社でディストリビューションセンターを有し、仕入れから物流までを一貫し自社で行うことで、商品点数2000万点のうち45万点が翌日出荷が可能という高度な物流サービスを実現しており取扱商品数の拡大・出荷量の増加に対応するため、今後毎年ベースでディストリビューションセンターを新設予定です。
本ポジションでは、データを活用して、サプライチェーンおよび物流に関する業務改善の企画・実行、および未来への価値創造を担っていただきます。サプライチェーンや物流にデータを活用する取り組み自体、まだ比較的新しい分野ということもあり、希少な経験を積むことができます。
まずは、依頼を受けたデータ抽出の仕事を通じて当社のデータに習熟しつつ、下記のような案件を通じてキャリアを伸ばしていただく予定です。自らデータ分析を行うだけにとどまらず、社内のエンジニア・データサイエンティストと連携して戦略実施に必要なシステム改修を行ったり、海外の親会社と連携して英語でディスカッションを行うなど、多様なチャレンジの場があります。

【主な役割】
・「季節性のある商品」の定義高度化、運用
・非在庫商品（取寄、直送）の納期分析
・ロケ（各商品が入る倉庫の棚）最大納入個数の定量化
・手動発注業務の効率化、自動化
・在庫戦略（どの商品をどの倉庫に在庫させるか）の高度化

【勤務地】
大阪府／東京都

【本ポジションの特性とミッション】
自社のウェブトゥーン制作スタジオ「スタジオGANMA!FUKUOKA」とオンラインでのコミュニケーションを中心に、密に連携しながら、大ヒットコンテンツ創出に全力投球で臨み、『世界一の縦スクロールマンガスタジオづくり』を目指す仲間を求めています。

▼スタジオGANMA! FUKUOKAの特性
・企画中／連載中の作品に対して、上長からフィードバックをもらえる機会が毎日設けられるなど、作品のクオリティアップに関するコミュニケーション機会が豊富です。（作品のフィードバックはオンラインで実施）
・組織・チーム運営に携わる機会が多く、制作経験だけでなくマネジメント経験を積むことができます。
・自社制作スタジオのクリエイター、スタジオ外のクリエイターとともに編集者がそれぞれチームを持って、クオリティアップの為のコミュニケーションを密にとりながらコンテンツ制作を行っています。

【仕事内容】
スタジオGANMA!のウェブトゥーン編集者はプロデューサー兼ディレクターとして、オリジナルの縦読みマンガを制作・プロデュースするお仕事です。
編集業務はもちろん、企画立案、制作工程の管理、チームメンバーのマネジメント、その他SNS等を利用したマーケティングなど幅広く作品に関わっていただきます。

▼具体的にこんなことをします
・作品立ち上げ業務
企画立案、ストーリー構成決め、企画書作成など
・作品運用業務／クリエイティブ監修
ストーリーや作画のディレクション、制作進行管理など
・内部クリエイターのマネジメント
良い作品を生み出すための協力関係の構築など
・組織運営業務
組織全体のルール決め、成長するための仕組み作り、制作効率化の模索など

【組織カルチャーについて】
～コミスマが大事にしている価値観～
・未来のアタリマエをつくる
・あなたとわたしのココロを動かす
・おもしろい！とマジメに向き合う

わたしたちの仕事は、道なき道を開拓し、何もないところから前例をつくっていくもの。だからこそ一人ひとりが「おもしろさ」をとことん追求し、経営的視座に立ち動いていくことが求められてきます。
そのために、オープン＆フランクなコミュニケーション文化はもちろん、多数の全社横断プロジェクトや賞賛の機会、全社員集う会議やイベントの活性化等、個性や能力の発揮の機会を持ちつつ、一体感のある組織づくりを継続的におこなっています。

都内に佇む3D屋外広告（DOOH）を運用している動画広告・映像制作会社にて、映像コンテンツの新規企画提案から進行管理、マーケティングまでを行うお仕事です。
DOOHはもちろん、リアル×デジタルによって生み出されるイマーシブ空間の創出にも携わることが可能です。
クリエイティビティに富んだ海外のクリエイターとも連携し、あなたのリーダーシップで、新しい価値を創造してみませんか？

【具体的には】
・映像コンテンツ制作進行管理
クライアントのブランド認知向上を目指し、キャストからクリエイティブまで企画・提案、受注後の制作進行、広告放映、効果測定までをご担当いただきます。
・DOOHに関わるマーケティング
マーケティング施策の提案、案件管理、導入後のフォローまで幅広くご対応いただきます。

【業務内容】
・総合的なマーケティング戦略の策定と実行
・デジタルマーケティングキャンペーンの立案、実行、効果測定
・SEO／SEM戦略の開発と実施
・コンテンツマーケティングの企画・実行
・ソーシャルメディアの運営とエンゲージメントの向上
・マーケットリサーチの実施と競合分析
・広告予算の管理とROIの最適化
・顧客データの分析とCRM戦略の実施
・チームメンバーの指導と育成、マネジメント
・外部パートナーやエージェンシーとの協力

【このポジションに期待していること】
▼プレイングマネージャーとして、マーケティング領域全体を伸ばす役割を期待しています。
・予算やリソースを最適に活用し事業を成長させる
・メンバーの育成・マネジメント
・複数ユニットでの施策を横断的に遂行していただく

【勤務体系】
ビジネス職：週5出社、開発職：週2出社
※基本的には出社ベースになります
※一部リモート制度あり

案件名：
- 福祉企業向けプロダクト開発業務

案件内容：
- ネットサービスの顧客価値向上の開発
- 社内基幹業務システムの業務生産性向上の開発
- 各チームにはエンジニアリングマネージャー、エンジニアリング部門長、プロダクトマネージャーが配属

業務内容（一例）：
- 商品データの検索性向上、レコメンデーション機能の企画・開発
- 基幹業務システムの業務生産性向上のための開発を事業リーダーと対話しながら実行
- マーケティング責任者とのCRM施策のPDCAを回す一連の開発および分析の実行

開発環境：
- Ruby on Rails、TypeScript、React.js、Jest、Docker
- AWS（ALB、Fargate、Aurora、S3、Lambda、CloudFront、ElastiCache、WAFなど）
- MySQL、Redis、Elasticsearch、Nginx
- Github、Datadog、BigQueryなど

担当工程：
- 要件定義～テスト（一気通貫してご支援ください）

【Supershipについて】
Supershipは、「新たな価値を共創する世界的なテクノロジー企業群になる」というビジョンのもと、スタートアップ企業ならではのスピードとチャレンジ精神、大企業のアセットをもとにビジネスを展開するハイブリッドスタートアップ企業です。
事業内容としては、Supershipが持つ正確なキャリアデータと国内屈指の広告配信技術を基にした企業のデジタルマーケティングを支援する「マーケティングテクノロジー事業」と、Supershipのデータとデータ活用技術で企業が持つデータや顧客接点の価値最大化を支援する「データイネーブラー事業」を展開しています。

この度、当社で提供している検索ソリューションの開発ディレクションを行っていただけるメンバーを募集しております。
様々な事業を展開している企業と一緒に、エンドユーザーの購買体験を豊かにする技術支援をしていただきます。

【業務内容】
当社が開発提供するコマース／リテール向けのプロダクトに関するディレクション業務を行っていただきます。

【案件例】
・ECサイトやリテールメディア等へのサイト内検索エンジン
・ECサイトやリテールメディア等への広告配信システム
・ECサイトやリテールメディア等への新規ソリューション企画 など
開発ディレクターとして、クライアントやステークホルダーとのコミュニケーション、開発チームの要件定義や進行管理などをご担当いただきます。

【主な仕事内容】
・開発チームとのコミュニケーション
・開発要件定義／進行管理（フロント／バックエンド）
・クライアントとの折衝
・ビジネス案件の実現のための開発スケジュール策定、見積もり策定
・技術的な視点からの顧客対応　など

【このポジションの魅力】
クライアントの「リテールメディア」化に向けて、当社がこれまで培ってきた広告事業や検索事業の技術力を駆使し、リアルも巻き込んだ新しい顧客体験を提供できるようなソリューションの企画、開発を進めています。
さまざまなステークホルダーと適切にコミュニケーションをとり進行管理をおこないながらプロジェクトを推進いただける方にぜひご活躍をいただきたいと考えています。

【部署と役割】
データソリューション事業領域、PM／PdM

【プロダクト】
Supershipは、データ×テクノロジー×エンジニアリングとサイエンスリソースを武器に、様々な事業展開をしてきました。そんな中、販促におけるデータ活用を支援すべく、リテール領域での新規事業を推進しており、メーカー企業様や流通企業様にご利用いただく販売促進のための検索エンジン及び連動型広告の「S4シリーズ」を提供しています。

今後も「S4」をはじめとしたリテール事業の拡張を目指すため、クライアントやエンジニア、外部パートナーとコミュニケーションをとっていただきながら、戦略実現までの計画からその実行役となっていただけるPdM経験のある方を募集します。

【具体的な業務内容】
・開発・制作案件のタスク管理、進行管理およびプロジェクト推進
・関連部門との調整業務など各種ディレクション業務
・目標達成に向けた戦略ロードマップ策定
・検索広告および新たな広告商材でのマネタイズ
・広告主代理店の課題解決
・サービスの企画立案、運営業務全般

【この求人の特徴】
・最新のデジタルトランスフォーメーション／データビジネスの最前線を体験できる
・周囲のエンジニアやデータサイエンティストと連携し、技術的な知見を磨くことができる
・フレキシブルな就業環境で働ける

【部署と役割】
データソリューション事業領域、PM／PdM

【HR本部について】
CARTA HOLDINGSが擁する多数の事業会社を横断してHRサービスを提供する基盤部門です。HR本部では、急速に変化するビジネス環境に適応しながら、人材戦略を通じて事業と会社の成長を推進しています。

【取り組みたい課題】
・CARTAで展開している20を超える事業は、いずれにおいてもサービスや仕組みを通じた付加価値の進化とそのスピードを武器に事業成長を実現しています。
・その進化は非連続な挑戦の連続であり、ゆえにその過程においてはさまざまな問題が組織や個人それぞれにおいて出てきます。
・HRBPは、この事業成長を後押しするために、HRの観点から下記のようなさまざまな側面で事業責任者や部署マネージャーを支援するミッションを担っています。

【ミッション】
▼組織の人材戦略をサポートすることで、組織のパフォーマンスを最大化し、事業成長を後押しする。
・持続的事業成長
　- 売総拡大のための人材の獲得
　- 営利拡大のための生産性の向上
・組織力の強化
　- 持続的な成長のための人材育成
　- 成果を引き上げるための組織デザイン
　- 正の循環を作り出すための個のサポート、エンゲージメント向上
　- 進化し続けるためのD&I推進
▼HRBPは、事業責任者や部署マネージャーにはない専門知識や経験値をもとに、当社の競争力の源泉である人や組織の良きパートナーとなって、事業部門とともに継続的な事業成長を実現していきます。

【業務内容】
HRBPの担う主な役割
・HRコンサルタント
　- 目標／評価支援、労務管理、不調者サポート、In-Out支援（採用、PIP、産育休）など
　- HRビジネスパートナー
　- 人材戦略／人員計画、配置、中核層採用／育成、組織変革支援など
・HRコンサルタントまたはHRビジネスパートナーとしての役割を担っていただきたいと思っています。
　- 事業責任者およびマネジメント層との密接な連携を通じて、事業の成長戦略と組織力の強化を後押しする人材戦略の立案および実行をリードします。

【得られるスキルや経験】
・経営視点からの人材戦略の立案と実践
　- 事業責任者およびマネジメント層と密接に連携し、事業会社のCHRO的な立場で企業成長の基盤を築く経験を得ることができます。
・多様なビジネス領域での組織開発経験
　- グループ会社の採用や人材育成、組織作りにHRから関わることで、幅広いビジネス領域での組織開発経験を積むことができます。

【募集背景】
約1500人の社員に対して8名のHRBPで対応していますが、採用の強化やM＆Aを推進に伴い人事課題が増加しています。既存事業でも海外事業の拡大などにより、運営がますます複雑化し、業務量が増加している状況です。例えば、海外赴任のサポートや子会社の直雇用対応など、対応すべきタスクが積み上がっています。
このような背景から、事業側および会社のニーズに対してHRBPのリソースが不足しているため、今回、中途採用による増員を計画しています。

【組織構成】
HR本部全体：40名
HRBPをメインミッションとしているメンバー：8名

【概要】
自動車産業DX事業において、サービス拡大と事業成長を見据えたリードエンジニアを募集しています。
本ポジションは単なる実装や部分的な技術リードに留まらず、プロダクト企画段階から技術選定や設計・仕様検討に関わり、事業戦略にも影響を与える立ち位置です。
累計申込者30万人超の急成長サービスに加え、直近では自動車買取事業も開始。
車の流通全体に関わるDX化を構想しており、技術面から事業スケールに直接貢献できる環境があります。
開発現場では、生成AIの活用をはじめ、先端技術の導入にも積極的。リードエンジニア自身がプロジェクトを起案し、最新技術の挑戦を推進できます。

【具体的な業務内容】
・サービスサイトおよび基幹業務ツールの機能追加・改修、新商品の導入に伴う開発推進
・インフラコスト削減やセキュリティ強化に向けた企画立案・実行
・全社／事業部外のシステム・ツールの維持管理および運用フローの改善
・チームリーダーとして、メンバーの育成・フィードバック・技術支援を担当
・プロダクトと事業の理解をふまえた技術選定およびアーキテクチャ設計
・テクニカルリードとして、技術方針の策定・コードレビュー・品質改善の主導

【AI活用プロジェクト】
現在弊社では、AIを活用して開発効率や設計の質を向上させるプロジェクトに取り組んでいます。
AIがコード補完や設計提案を行い、プロダクト設計や意思決定をサポート。役職に関わらずチーム全員でプロジェクトを推進し、誰もが最新技術を試す機会があります。
必要なツールやサービスは会社から費用補助もあり、自由度の高い環境でAI活用に挑戦できます。

【この仕事の魅力】
・プロダクト企画の初期段階から参画し、技術選定・仕様設計・AI活用戦略をリード
・フルスクラッチのシステムリニューアルに関わり、技術・事業の両面で大きな裁量を経験可能
・他職種と連携し、事業成長を多角的に支える視点を習得
・個人の興味に応じた資格取得やスキルアップ支援制度あり、AI技術の実践的スキルも磨ける
・自動車流通全体のDXに関わり、スケールの大きな技術課題に挑戦可能

【仕事内容】
・ピープルアンドデザインは「顧客体験を起点に企業変革を前進させるイノベーションデザインカンパニー」である株式会社グッドパッチのグループ企業です。
・主に「株式会社ピープルアンドデザイン」のCOOとして事業進捗に必要な業務の業務執行を統括いただきます。
・併せて組織マネジメントからクライアントワークをご担当いただきますが、事業立ち上げの仲間として、クライアントワークに軸足を置きつつ、HR領域に関わるソリューション開発など、事業開発における様々な領域に挑戦いただきたいと考えています。

【具体的な業務内容】
・HR事業の事業トップとして事業と組織のマネジメント
・市場環境を踏まえた自社の競争優位を磨き、中長期での成長戦略の立案と推進
・事業戦略、事業企画の推進など、事業マネジメントを通じて事業計画達成に導く
・採用と育成を含む組織づくり
・組織課題ソリューションの営業をトップとして牽引
・SaaSプロダクトの営業、ソリューション営業をトップとして牽引

▼以下、クライアントワークとしての業務内容となります（一例）
・人材開発やマネジメント開発の策定、研修のデリバリー
・エンゲージメント向上策の策定、タレントマネジメントの導入支援
・人事システムの構想策定および人事業務プロセスの改定
・採用戦略や運用オペレーションの設計、データ分析～改善策の考案・実行
・組織・人事課題の課題分析と解決策の提案

【ポジションのやりがい】
・執行役員として、事業全体に大きな影響を与える仕事をお任せします。
・創業経営者とダイレクトにコミュニケーションを取りながら事業を推進いただけます。
・クライアントの組織課題に対して自ら0から企画し、エンタープライズ企業の部長クラス以上の役職者に直々に提案をすることが可能です。
・リカーリング型の事業と人月型のモデルMIXで事業でシナジーを生み出し、スケールさせていく経験を積むことのできるポジションです。

【使用ツール】
・コミュニケーション：Slack
・顧客管理：スプレッドシート（SFAやMAの導入もお任せします）
・議事録管理：notion
・オンラインホワイトボード：Strap

※リモートワークを併用したハイブリッド勤務となります。
※現在は事業立ち上げ期のため、週複数回の出社があります。

【仕事概要】
縦読みフルカラーデジタルコミック（webtoon）のアートディレクターとして、新規作品立ち上げの際のコンセプトアートやクリエイティブの方向性づくり、キャラクターデザイン原案、作品のクオリティー管理をなどをお任せします！
これまでの経験を活かし、急成長中の縦読みデジタルコミック領域でチャレンジしたい方を募集します！
Plottの強みである『ショートアニメ』を活かし、自社内でメディアミックスのプロジェクトも進めています。
携わったwebtoonがアニメになる可能性も…！？
新しい時代の大ヒットコンテンツを一緒に生み出しませんか？

【お任せしたい業務内容】
・初期アート開発・アートディレクション
コンセプトアートや美術設計、キャラデザ原案など初期開発のクリエイティブをお任せします
・作品全体のクオリティー管理
各工程分業体制のため、各工程を担当するクリエイターさんへ、作品のテイスト・世界観に合わせたフィードバックをおこない、作品の品質担保をおこないます
・最終ブラッシュアップ
より高いクオリティーの作品にすべく、改善提案や仕上げをお任せします

【具体的な仕事内容】
▼初期アート開発・アートディレクション
作品を担当するプロデューサーを二人三脚で、企画開発段階から参画していただきます。

作品の価値を最大化するアートイメージをプロデューサーとすり合わせながら、
・世界観設計／美術設計
・キャラクターデザイン原案（頭身・表情・線画のタッチなどの方向性決定）
・色彩設計／ライティング
など、イメージを固めていきます。

作画クリエイターが決定してからは、クリエイター様へお渡しするイラストやデザインの定義書を作成し、ディレクションをおこなっていただきます。
作品全体のクリエイティブを形作る、非常に重要な役割をお任せします！

▼作品全体のクオリティー管理
webtoonは、
・脚本
・キャラクターデザイン
・ネーム
・線画
・背景
・着彩／仕上げ
と、各工程分業の体制でそれぞれクリエイターが担当をしています。
作品のテイスト・世界観に合わせたフィードバックをおこない、作品の品質担保をお願いします。

▼最終ブラッシュアップ
より高いクオリティーの作品にすべく、着彩／仕上げ工程での最終ブラッシュアップをお任せします。
作品の絵型・テイスト合わせのために加筆・修正などの最終調整をしていただく可能性もございます。

▼クリエイティブマニュアルの作成
社内編集メンバーやクリエイターへ共有する、クリエイティブマニュアルを作成いただきます。
・設定資料作成
・仕上げ調整の際の色彩／彩度調整マニュアル
・各ジャンルごとのクリエイティブナレッジシェア
など

【入社後の動き】
現在Plottのwebtoon事業部は、以下のチームに分かれています。
・バトルアクション、ローファンタジーなど少年漫画系作品担当チーム
・ロマンスファンタジー、現代ロマンスなど女性向け作品担当チーム
・サイコスリラー、愛憎劇などその他ジャンル担当チーム

実制作フェーズの作品にチーム横断で入っていただき、将来的には弊社webtoon作品全体のクオリティー管理をお任せします。

入社後は、2週間の研修をご用意しております。
・弊社作品の脚本をもとに、ネーム～着彩／仕上げ工程までの実制作を体験
・クリエイティブチェック研修（弊社作品の原稿へ実際に赤入れをおこなう）

【現在の編集部体制】
・CEO直下の事業部です
・マネージャー3名、全メンバー計19名体制
・アートディレクターチームは現在4名体制

【取り扱っているジャンル】
・ファンタジー
・バトルアクション
・恋愛／ロマンスファンタジー／青春ロマンス
・サイコスリラー／ホラー
・愛憎劇／インモラル

【ポジションの魅力】
▼IP作品のゼロイチにかかわれます
キャラクターや世界観のデザインにこだわり、ひとつひとつの作品の質を高めていこうという方針のため、よりクリエイティブにこだわった環境で作品に向き合うことができます。

▼メディアミックスの取り組みで「長く続く大ヒットIP創出」を目指せます
Plottでは、webtoon事業だけでなく、YouTube領域で月間5億回再生を超えるアニメIPコンテンツを複数保有しており、グッズ／イベント／コミカライズ／ゲーム／音楽など、メディアミックスプロジェクトを自社内で展開。
より大きく、長く展開できる作品づくりを目指し、戦略的な大ヒットコンテンツの創出に向き合います。

▼「チーム制作」にこだわり、よりよい作品づくりを目指します
プロデューサー、アートディレクター、クリエイターなど、部門や役割を横断して密にコミュニケーションを取りながら、チームでクリエイティブ制作を進めていく制作スタイルを重視しています。

良いものを作るために、さまざまな立場・役割のメンバーが意見を交わしながらフラットにものづくりに取り組める、風通しの良い環境です！

【Plottを代表するショートアニメ】
・『混血のカレコレ』
チャンネル登録者数270万人
・『テイコウペンギン』
チャンネル登録者数190万人
・『私立パラの丸高校』
チャンネル登録者数95万人

【Plottのミッション】
『日常に温度を。世界に熱狂を。時代に灯火を。』

目の前の人の日常を少しでも温かくするようなコンテンツを作りたい。
世界を熱狂させるような大ヒットコンテンツを作りたい。
コンテンツ史を動かし、時代に名を残すようなレジェンド級コンテンツを作りたい。
そんな想いから、このミッションを掲げました。

Plottをエンタメのホットスポットに。
エンタメに狂わされた人が集い、新たなエンタメを生みだしていく場所がPlottです。
そんな場所で、一緒に新しいエンタメを生み出しませんか？

※webtoonは、NAVER WEBTOON Ltd.の登録商標です。

※セミリモート勤務（週3出社／月・水・金曜日固定）

【仕事内容】
・ピープルアンドデザインは「顧客体験を起点に企業変革を前進させるイノベーションデザインカンパニー」である株式会社グッドパッチのグループ企業です。
・「株式会社ピープルアンドデザイン」の事業開発、及び、セールスをご担当いただきます。
・「株式会社ピープルアンドデザイン」立ち上げの仲間として、セールスやマーケに軸足を置きながら、HR領域に関わるコンサルティングソリューション創りなど様々なことにオーバーラップしてチャレンジしていただきます。

【具体的な仕事内容】
・「株式会社ピープルアンドデザイン」立ち上げに伴う、事業戦略の立案および推進
・営業資料や個社単位提案資料、アプローチリストの作成
・インバウンドリードアプローチやアウトバウンド施策による商談機会の創出
・新規顧客に対する自社サービス／最適なプランの提案
・既存顧客に対する継続的リレーション構築およびアップセル
・リード獲得に向けたマーケティング施策の企画および執行
・チームメンバーのマネジメント

【使用ツール】
・コミュニケーション：Slack
・顧客管理：スプレッドシート（SFAやMAの導入もお任せします）
・議事録管理：notion
・オンラインホワイトボード：Strap

【やりがい】
・デザイン業界のリーディングカンパニーと、市場から注目を集めるスタートアップが共同で立ち上げる合弁会社に、初期メンバーとして参画し、事業創りを体験できる貴重な機会です。
・グッドパッチ社の創業者とダイレクトにコミュニケーションを取りながら、事業を推進していきます。
・初期メンバーは、リクルートやスタートアップで経営やコンサルティングに従事してきた経験豊富なメンバーであり、成長できる環境が整っています。

【チーム体制／メンバー構成】
・事業開発チームは少数精鋭で構成されており、本ポジションの採用は1名のみとなります。
・「株式会社ピープルアンドデザイン」の立ち上げメンバーの一員として、経営や営業経験を持つ他のメンバーとコミュニケーションをとりながら、協働して事業を立ち上げていきます。

※リモートワークを併用したハイブリッド勤務となります。
※現在は事業立ち上げ期のため、週複数回の出社があります。