Webディレクターやデザイナー・コーダーなどのクリエイター専門の求人(派遣・転職)サイト【Webist(ウェビスト)】

▼ミッション
日本最大の医療従事者向けポータルサイトでの新サービス開発、既存サービス改善、社内システム開発を設計からリリース、運用・保守まで担当し、最先端のIT技術を使って日本の医療現場を変革する

▼担当業務 
・全ての本番サービスで横断的に利用される様々な基盤サービスの提案、開発、保守
・社内のデータを集約し、横断的に解析可能とするデータ分析基盤の提案、開発、保守
・エンジニアリング環境改善・作業効率向上のための仕組み作りや開発サポート、学習支援

▼エムスリーで働く魅力
・25万人の医師が利用する日本最大級の医師ポータルサイトに関わる
・正しい論理が通る職場風土、フラットな組織
・優秀な人材が多く、現場の裁量が大きい
・幅広く、最新技術の利用

▼身につけられるスキルと知識・キャリアパス
基盤開発エンジニアは高い技術力を十分に発揮し、以下のような活躍をすることが期待されています。

・不可能と思われていたことを可能とするイノベーティブな活躍をする
・横断的に利用される基盤サービスの構築と安定稼働に強い責任感で取り組む
・先進的な技術に進んで取り組むだけでなく、実際に導入から安定稼働までをリードする

【業務詳細】
▼ミッション
・事業を促進する新卒採用および新卒の定着・活躍にこだわる
・学生に対峙し、ビジネスパーソンとしての貴重なファーストキャリアを共に考え伴走する
・新卒メンバーの採用という入口だけに留まらず、入社後の育成や成長に立会い、共に成長する

▼業務内容
今後の組織のコアになるプロパーメンバーの採用戦略の立案・実行のほか、内定後のインターン企画や新卒研修および入社後の育成まで幅広く関わって頂きます。
現在、400名を超える組織となり様々なバックグラウンドを持つ中途社員も増える中、新卒として入社したプロパー社員がリーダーとして事業を牽引するシーンも多くなってきました。

今後のさらなる事業拡大を前に、より一層、新卒採用から会社の文化を醸成し、組織を強くしていきたいと考えています。
そのためにも、新たな新卒採用の在り方を考え、組織の根幹をつくる「新卒採用」に本気で取り組みたい！という方を探しています。

▼具体的な業務内容
・エージェントマネジメント（打合せや説明会の開催）
・ダイレクトリクルーティングでのスカウト活動
・面接の実施、面接官トレーニング
・新施策の立案と実行、効果検証等（セミナー、イベント、大学行脚、インターン、研修等）
・新卒採用全体のKPI管理

▼やりがい
・Sansanの新卒採用担当ならではの魅力
当社はCMや各種メディアをはじめ、社会的には認知度が向上している側面がある一方、学生に対しての認知度はまだ十分ではなく、知っていたとしても事業の面白さに気づいている学生は多くありません。
だからこその苦悩もありますが、「なんとなく知っている会社」から「働きたい会社」に思ってもらえるように、学生と真正面から向き合い、Sansanでファーストキャリアを歩む素晴らしさを伝えることができるのは新卒採用担当の大きなやりがいであり使命です。

・採用から教育、研修まで携わることのできる幅広さ
Sansanで活躍する新卒採用とはどのような学生か？といった人材要件定義の策定、その要件定義にあう学生にアプローチするための戦略立案、そして面接や入社までのサポート、入社後の研修設計、半年後のフォローなど、人材を採用して育てるというところまで一気通貫で関わることができます。受け入れ部署のメンバーや入社後の研修を担当するチームとも連携しながら、事業成長を押し上げる若手の採用と教育にフルコミットできるのは大きな魅力であり、自身の成長にも繋がります。

個人向け名刺アプリ「Eight」事業に関連するデザインをプロダクトマネージャー＆開発メンバーと連携をしながらご対応いただきます。

【デザイン対象】
・IA（情報設計）
・スマートフォンアプリ、Webサービス（マルチデバイス）のUX設計、UI・画面デザイン制作
・ビジュアルデザイン

【制作環境】
・OS：Mac
・制作ツール：Adobe CC（‎Photoshop、Illustrator）、sketchなど
・開発言語：HTML、CSS、Javascript

【やりがい】
Eightユーザーが日常的に利用するマイページのデザインとなり、利用数の増減に大きく関わります。また、定量的に事業を成長させていくための能力も求められるため、責任重大かつやりがいのあるポジションとなります。
ユーザーヒアリング会などで直接ユーザーと接点を持ちながら改善に取り組んでいる他、オフィス内の大型ディスプレイにはユーザー数などのKPIがリアルタイムで表示されているため、携わったサービスの反響を肌で感じられます。

【ミッション】
SansanのMission実現のため、中途採用戦略の立案・実行全般に関わって頂きます。

【具体的な業務内容】
・採用戦略の立案と実行、効果検証等
・採用ニーズの取りまとめ
・エージェントマネジメント（打合せや説明会の開催）
・媒体選定やスカウティング
・ダイレクトリクルーティング
・書類選考・面接・進捗管理
・採用後の入社受け入れや、会社全体に関わる社内制度、人事制度の運用等

▼ミッション
AI技術を搭載した医療系サービス（医療機器含む）を臨床現場に届け、医師と患者の負担軽減を実現する

▼担当事業、サービス
AI医療系サービス（医療機器含む）に関する新規事業

▼担当業務
・AI医療機器プラットフォームに関連するアルゴリズムやモデルの開発
・AIラボメディアの運用に関連するアルゴリズムやモデルの開発
・AI画像診断に関連するアルゴリズムやモデルの開発

▼技術スタック
・サーバサイド: python django / ruby on railsは使用実績あり。サービスに応じて新規開発に関しては適切なフレームワーク・言語を選択する予定
・コンテナ: docker
・インフラ: サービス性質に応じて柔軟に選択しています。クラウドを利用するサービスはAWSですがサービスの性質に応じてオンプレミスの開発も発生します
・ディープラーニングフレームワーク: tensorflow / pytorch / keras
・その他: DICOM

▼チーム体制
・エンジニア２名(うちビジネス開発１名兼任)
・ビジネス開発４名(うちエンジニア１名兼任)
・メディア記者(2名)
・メディア運用(1名)

▼得られる経験・スキル
・まだこの世に市場として存在しないサービスを初めから関わることができます
・ビジネス開発とエンジニアリング両面から関わることができます
・機械学習を利用したサービスの特徴である高レイテンシ・高計算量を実サービスとして提供するためにぶつかる技術的課題へのチャレンジができます
・０からの新規サービスになるのでサービスに必要なあらゆる技術領域に触れる可能性が高いです

法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」の開発

開発フェーズではアイデアレベルの機能の実現案を検討し、アーキテクチャやデータベースの設計、必要な全ての実装をお任せします。またリリース後には、開発したプロダクトのパフォーマンスの監視から安定稼動に向けた改善の提案まで、サービスを成長させるためソフトウェアエンジニアリングのプロフェッショナルとして、貢献可能な全ての作業を行っていただきます。

【開発環境】
▼開発
利用言語：C＃ 7、JavaScript（jQuery、Bootstrap、Vue.js等）、LESS
フレームワーク：.NET Framework 4.6.1（ASP.NET MVC、ASP.NET Web Forms、ASP.NET Web API、WPF）
データベース：PostgreSQL 9.6

▼管理
リポジトリ：GitHub
プロジェクト：Pivotal Tracker、YouTrack、Targetprocess、ZenHub等
CI、テスト：Jenkins、NUnit

▼インフラ
インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、DynamoDB、SES、RDS、ElastiCache、等）
運用・監視：Icinga、Munin、NewRelic、Amazon Elasticsearch Service、fluentd、Chef

【やりがい】
BtoBサービスの醍醐味は、ユーザー個人の好き嫌いや流行り廃りではなく、組織として利用するプロダクトの利便性とその価値を評価される点にあります。
明確なビジョンと事業方針の下で自社プロダクトの開発に携わり、本気で「世界」を狙える場所があります。
また、営業や企画、サポートとも近い距離にあり、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じつつ、仲間とも一体感を持ちながら、世界という舞台で事業成長を感じられる環境で開発できます。

個人向け名刺アプリEightの企画・開発・運用業務

【主な業務】
現在、Eight事業部ではフィードやビジネスプロフィールなどのビジネスネットワークサービスとしての機能を継続的な改善に加え、事業のマネタイズのための新規開発を行っています。
具体的には、広告配信、リクルーティング機能のマネタイズの施策や大量のデータ分析を伴うリコメンデーション機能の開発などを行っています。

業務の一連の流れとしてはDevelopment Teamのプロダクトマネージャー、デザイナーと連携し、部門OKRにより提案される企画素案を元に実現に向けた、UI・UXの設計を行います。
設計後はモバイルアプリ開発メンバー、インフラメンバーと連携し、概念・実装の各設計、API定義、アーキテクチャの定義、実装、テスト、リリースまで一括で行っています。

【開発環境】
▼開発
利用言語：Ruby、JavaScript
フレームワーク：Ruby on Rails、Sinatra、React.js、Babel、Gulp
データベース：MySQL

▼管理
リポジトリ：Git、GitHub
プロジェクト：Zenhub
CI,テスト：Jenkins、RSpec、Bitrise

▼インフラ
インフラ：AWS（EC2、S3、SQS、VPC、Route53、Elasticache、RDS、SWF、Cloudwatch、SES、Redshift等）
運用・監視：Mackerel、fluentd、Chef、Capistrano、NewRelic、Terraform

【やりがい】
Webアプリ開発メンバーは、ユーザの所有する大量な名刺やビジネス上のコミュニケーションの情報を元にしたサービスを安定して提供し、かつ新規機能をつくり上げていくことの両方を求められます。
大規模なサービスを開発・運用していく能力と部門OKRを元にした定量的に事業を成長させていくための能力が求められ、責任もかかりますがやりがいのあるポジションとなります。
また、ユーザーヒアリング会などで直接ユーザーと接点を持ちながら改善に取り組んでいる他、オフィス内の大型ディスプレイにはユーザー数などのKPIがリアルタイムで表示されているため、開発したシステムの反響を肌で感じられます。

自社サービスである法人向け名刺管理サービス「Sansan」のiOSアプリ開発を一手にお任せします。
最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができますので、既存コードの書き換えも積極的に行っていただきます。

【主な業務】
・当社サービス（Sansan）のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI／UXの検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【開発環境】
・言語：Swift（一部Objective-C）
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Alamofire、Realm、RxSwift等
・CI、テスト：Bitrise、XCTest
・運用：Crashlytics
・PC：iMac（Retina 5K、27-inch,2017）やMacbook Pro Core i9（入社時点での最新モデル、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション：Slack
・デザイン連携：Zeplin、Sketch、InVision
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1～2台

【やりがい】
・開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また当社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。
・技術書籍購入補助、私用携帯端末購入補助、ハード＆ソフト購入補助や社内勉強会ランチ代補助や社外勉強会参加補助など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会やLT大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。

【地方拠点での勤務について】
入社後、最大6ヶ月の東京研修が必須となりますが、配属後の転勤はございませんのでご安心ください。研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

自社サービスである法人向け名刺管理サービス「Sansan」のiOSアプリ開発を一手にお任せします。
最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができますので、既存コードの書き換えも積極的に行っていただきます。

【主な業務】
・当社サービス（Sansan）のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI／UXの検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【開発環境】
・言語：Swift（一部Objective-C）
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Alamofire、Realm、RxSwift等
・CI、テスト：Bitrise、XCTest
・運用：Crashlytics
・PC：iMac（Retina 5K、27-inch,2017）やMacbook Pro Core i9（入社時点での最新モデル、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション：Slack
・デザイン連携：Zeplin、Sketch、InVision
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1～2台

【やりがい】
・開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また当社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。
・技術書籍購入補助、私用携帯端末購入補助、ハード＆ソフト購入補助や社内勉強会ランチ代補助や社外勉強会参加補助など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会やLT大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。

【地方拠点での勤務について】
入社後、最大6ヶ月の東京研修が必須となりますが、配属後の転勤はございませんのでご安心ください。研修期間中は家賃を当社で負担いたします。 

▼ミッション
AI・機械学習を活用して医療の質を向上させる。

適切な対象者に適切な情報を適切なタイミングで届けることが医療発展のキーと考えており、機械学習・AIの活用により達成できると見込んでいます。

▼担当事業、サービス
・事業横断でサービスの改善/開発を行う。主にアルゴリズムの開発とその基盤開発を担当する。

▼担当業務
・機械学習技術を用いたサービス開発・改善
エムスリーが提供するサービスを改善するためのアルゴリズムの開発を担当。
（例：コンテンツのリコメンデーション、メールマガジンのパーソナライズ）
機械学習とコンピュータサイエンスを用いて自らシステム開発を行う。

・よりチャレンジングな課題の解決
取り組むべき課題として、医療分野におけるAI・機械学習技術の応用（診断補助、画像診断、創薬など）やまた、多様なフォーマットのコンテンツを適切に医療従事者に届けるためのアルゴリズム（専門性の高い文章の自動要約、翻訳、キュレーション）の開発があります。

▼技術スタック
言語: Python / Ruby / Scala
チャットツール: Slack/ChatWork
チケット管理: JIRA
ソースコード管理: GitLab
CI ツール: GitLab-CI
インフラ: オンプレミス/AWS 

▼チーム体制
エンジニアリンググループ　AI・機械学習チーム

社長直轄のもと新規チームの立ち上げに主体的に関わることができます。
全社工数削減にも寄与できると見ており、経営的な観点からも期待されています。
皆ベンチャーマインドが高く、機械学習・AIでビジネスを加速する情熱的なチームです。

＜チーム体制＞ 機械学習エンジニア3名（Ph.D.保有者、スパコン開発者）、ソフトウェアエンジニア2名

▼得られる経験・スキル
・医療系のデータ（テキスト、画像、動画）があり、それらを用いたアルゴリズム開発が行える。
・少人数で多くのサービスをサポートしており、アルゴリズムのメイン開発者になれる。
・ビジネス側の担当者もデータ分析/機械学習の活用に理解があり、新規アルゴリズムを積極的に導入できる。

【業務詳細】
自社サービスである法人向け名刺管理サービス「Sansan」または個人向け名刺アプリ「Eight」のAndroidアプリ開発を一手にお任せします。最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができますので、既存コードの書き換えも積極的に行っていただきます。

▼主な業務
・当社サービス（Sansan／Eight）のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI／UXの検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【開発環境】
・言語：Kotlin
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Dagger、Retrofit、RxJava等
・CI、テスト：Jenkins、Bitrise、NUnit
・運用：Crashlytics
・PC：iMac（Retina 5K 27-inch 2017）やMacbook Pro Core i9（入社時点での最新モデル、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション：Slack
・デザイン連携：Zeplin、Sketch、InVision
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1～2台

【やりがい】
・開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また当社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。
・技術書籍購入補助、私用携帯端末購入補助、ハード＆ソフト購入補助や社内勉強会ランチ代補助や社外勉強会参加補助など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会やLT大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。

【地方拠点での勤務について】
入社後最大6ヶ月の東京研修が必須となりますが、配属後の転勤はございませんのでご安心ください。研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

【業務詳細】
自社サービスである法人向け名刺管理サービス「Sansan」または個人向け名刺アプリ「Eight」のAndroidアプリ開発を一手にお任せします。最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができますので、既存コードの書き換えも積極的に行っていただきます。

▼主な業務
・当社サービス（Sansan／Eight）のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI／UXの検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【開発環境】
・言語：Kotlin
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Dagger、Retrofit、RxJava等
・CI、テスト：Jenkins、Bitrise、NUnit
・運用：Crashlytics
・PC：iMac（Retina 5K 27-inch 2017）やMacbook Pro Core i9（入社時点での最新モデル、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション：Slack
・デザイン連携：Zeplin、Sketch、InVision
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1～2台

【やりがい】
・開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また当社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。
・技術書籍購入補助、私用携帯端末購入補助、ハード＆ソフト購入補助や社内勉強会ランチ代補助や社外勉強会参加補助など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会やLT大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。

【地方拠点での勤務について】
入社後最大6ヶ月の東京研修が必須となりますが、配属後の転勤はございませんのでご安心ください。研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

【業務詳細】
自社サービスである法人向け名刺管理サービス「Sansan」または個人向け名刺アプリ「Eight」のAndroidアプリ開発を一手にお任せします。最新の技術やライブラリーなどを用いた開発ができますので、既存コードの書き換えも積極的に行っていただきます。

▼主な業務
・当社サービス（Sansan／Eight）のスマートフォンアプリ開発
・新機能や機能改善の提案、実現性調査
・プロダクトオーナーやデザイナーとの仕様やUI／UXの検討
・アプリを成長させるための施策の立案・実施

【開発環境】
・言語：Kotlin
・ソースコード管理：GitHub
・ライブラリ：Dagger、Retrofit、RxJava等
・CI、テスト：Jenkins、Bitrise、NUnit
・運用：Crashlytics
・PC：iMac（Retina 5K 27-inch 2017）やMacbook Pro Core i9（入社時点での最新モデル、キーボード配列選択可）
・コミュニケーション：Slack
・デザイン連携：Zeplin、Sketch、InVision
・ディスプレイ：27インチワイド（WUXGA）1～2台

【やりがい】
・開発プロセスの上流から関わって頂くことで、サービス提供者として裁量と責任を持った立場で開発が出来ます。また当社ではアジャイル開発手法としてスクラムを導入しているので、チームとしての一体感やスプリントごとの達成感が得ることが出来ます。
・技術書籍購入補助、私用携帯端末購入補助、ハード＆ソフト購入補助や社内勉強会ランチ代補助や社外勉強会参加補助など支援制度が充実しているので、エンジニアとして更にステップアップできる環境です。社内のフリースペースでは、有志による読書会やLT大会、社内ハッカソン、他社様との合同勉強会など、イベントも頻繁に実施しています。

【地方拠点での勤務について】
入社後最大6ヶ月の東京研修が必須となりますが、配属後の転勤はございませんのでご安心ください。研修期間中は家賃を当社で負担いたします。

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺の約15％と推計されます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。

すなわち、所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報、異動や転職によるキャリアの変化を加味したユニークなビジネスネットワークデータと考えることができます。

また、当社独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベースを構築しています。この量、ユニーク性、正確性を持ったデータは他社には類を見ません。

このデータを活用して、出会うべき人や企業に効率的に出会うことができるような未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。

ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく、実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。

また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても、コストを抑え・早く・正しく・セキュアにデータ化するためにAI技術を活用しています。
こちらの技術の研究開発にも従事して頂くことも可能です。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析） 
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理 
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識 
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける、人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。
この特殊な領域のデータを扱いながら、研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。

また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しない、randmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

▼ミッション
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループ内のネイティブアプリ開発およびマルチデバイス対応の促進

▼担当事業、サービス
エムスリーグループのネイティブアプリ開発及びそのバックエンド API をメインで担当します。
機能追加、改善などの各プロジェクトを企画者、デザイナー、QA と共にご自身の専門性を発揮し完遂していきます。

今後の取り組みとして、以下のような大きめのプロジェクトを検討しています
・ゲーミフィケーション要素を取り入れた新規のアプリ開発
・既存医療従事者向けアプリリニューアル
・バックエンド API のリニューアル
・コンシューマ向けアプリ新規開発
これらを技術選定から進めていきます。

▼担当業務
・新規アプリの開発
　企画から関与し、迅速に立ち上げていただくポジションのアサインを想定しています。使用言語はKotlin/Swiftを予定
・企画者やデザイナー、QAと連携したチーム開発
・エンジニア同士のコードレビュー
・m3.comおよびエムスリーグループ提供アプリの新機能開発・改善
・新規技術(特にモバイル関連)の調査・選定・採用によるイノベーション実現・促進
・アプリと連携するAPIなどサーバーサイドの開発・改善
　サーバーサイドへのKotlin適用も可能(技術の適用要否から検討いただきます)

▼技術スタック
言語: Swift / Kotlin / Java / Scala
チャットツール: Slack/ChatWork
チケット管理: JIRA
ソースコード管理: GitLab
CI ツール: GitLab-CI
インフラ: オンプレミス/AWS
その他: Firebase, Docker, PostgreSQL, Microservices, etc...

▼チーム体制
エンジニア: チームリーダー1名、開発メンバー6名

メンバーの一部を紹介すると、
・組み込み向けブラウザアプリからサーバサイドまで経験してきたリーダ
・DroidKaigi登壇、SECCON国内決勝にも出場経験のあるAndroidエンジニア
・Tableau, Treasure Data などの導入もリードするiOSエンジニア

20代～30代のエンジニアで構成。フットワークが軽く、社内外の技術勉強会やコミュニティ活動も積極的に行なっています。

▼得られる経験・スキル
・チームの担当領域は iOS, Android, サーバサイドと幅広いため、ご自身のスキル幅を増やすことができます
・Google でも使われている OKR（Objective and Key Result）を取り入れており、新しい言語への置き換え、テストカバレッジ向上による品質改善、時流にあった技術での新システム置き換えなど様々な事を自発的に進めることができます
・Tech Talk（エンジニアLT会、外部の方が参加する機会も有）、テックブログでのアウトプットも奨励しています

当社では、法務業務を主に営業部門や各プロジェクト等をリーガル面でサポートするbusiness legal（サービスの規約対応・契約書等）とcorporate legal（取締役会・株主総会等の商事）に分業しておりますが、上場を見据えて今回【corporate legal】の人員強化のため人材を募集しています。

【業務概要】
・取締役会、株主総会の運営
・社内規程の管理などを通じたコンプライアンス業務
・株主対応、持株会運営等の株式事務
・コーポレート部門に関連する契約業務
・子会社管理や登記に関する業務

【業務詳細】
・取締役会、株主総会に付議する議題の調整や円滑に議事が進行するように推進してもらいます
・既存の社内規程を踏まえたコンプライアンス業務や内的・外的要因を踏まえた社内規程の作成や改定を担当してもらいます
・株主との各種コミュニケーション、株主名簿管理人との連携、従業員持株会の事務局業務等の株式事務全般を担当してもらいます
・コーポレート部門に関連する契約の審査や作成を担当してもらいます
・子会社の管理や設立対応、商業登記に関する業務を担当してもらいます

【やりがい】
・他部門と連携し様々な案件を現場メンバーと一緒に創っていける面白さがあります
・法務から事業を促進しているという実感があり、事業促進に直接貢献しているという法務としての価値発揮の場があります
・目まぐるしく変わるIT業界、データビジネスの世界において、ビジネススキームや法務的な潮流をつくれる醍醐味があります
・先例がない中で自主的に動き、如何にクリエイティブに法務として事業推進していけるか、という方にはお薦めのフィールドです

【ミッション】
法人向け名刺管理サービスSansanをご利用になるお客様に、名刺を取り込む機器一式を正確、かつ、迅速にお届けする。

【主な業務】
・Sansanの導入に伴う機器の出荷（認証キーの設定、梱包、発送など）
・解約や交換に伴う機器の着荷（受け取り、クリーニングなど）
・スキャナやタブレットなど、機器や備品の在庫管理
※業務にはマニュアルがあります
※出荷や着荷の数は変動があります
※お客様の状態によって発送台数や機器の設定が異なるため、間違いなく発送することが求められます

【やりがい】
自分がした業務改善が大きな業務効率に繋がる仕事です。やればやっただけ目に見えて成果がわかる仕事です。

【組織構成】
業務企画グループにて、ロジスティクス担当は5名（契約社員1名＋アルバイト3名＋派遣社員1名）

主に、法人向け名刺管理サービス「Sansan」事業に関連する、全プロダクトのUI／UXデザイナーのプロフェッショナルとして、プロダクトマネージャー＆開発メンバーと連携をしながら第一線で活躍いただきます。

【デザイン対象】
・IA（情報設計）
・スマートフォンアプリ、Webサービス（マルチデバイス）のUX設計、UI・画面デザイン制作
・ビジュアルデザイン

【制作環境】
・OS：Mac
・制作ツール：Adobe CC（‎Photoshop、Illustrator）、sketchなど
・開発言語：HTML、CSS、Javascript

【やりがい】
BtoBサービスの醍醐味は、ユーザー個人の好き嫌いや流行り廃りではなく、組織として利用するプロダクトの利便性とその価値を評価される点にあります。明確なビジョンと事業方針の下で自社プロダクトのデザインに携わり、本気で「世界」を狙える場所があります。ゆくゆくはプロダクトのメインデザイナーとしてご活躍を期待しています。

主に、法人向け名刺管理サービス「Sansan」事業に関連する、全プロダクトのUI／UXデザイナーのプロフェッショナルとして、プロダクトマネージャー＆開発メンバーと連携をしながら第一線で活躍いただきます。

【デザイン対象】
・IA（情報設計）
・スマートフォンアプリ、Webサービス（マルチデバイス）のUX設計、UI・画面デザイン制作
・ビジュアルデザイン

【制作環境】
・OS：Mac
・制作ツール：Adobe CC（‎Photoshop、Illustrator）、sketchなど
・開発言語：HTML、CSS、Javascript

【やりがい】
BtoBサービスの醍醐味は、ユーザー個人の好き嫌いや流行り廃りではなく、組織として利用するプロダクトの利便性とその価値を評価される点にあります。明確なビジョンと事業方針の下で自社プロダクトのデザインに携わり、本気で「世界」を狙える場所があります。ゆくゆくはプロダクトのメインデザイナーとしてご活躍を期待しています。

【主な内容】
・企業広報活動全般
・サービス広報（法人向け名刺管理サービスSansan、個人向け名刺アプリEight）
・コーポレート広報

【具体的には】
名刺管理サービスの市場認知向上のための広報の戦略立案と実行、メディアリレーション、コーポレート広報や危機管理対応など広報業務全般。

当社のデータ解析技術を基にした、Webアプリケーションの設計～開発、運用。
既存アプリケーション（WEBアプリ、API、 Batch等）の改修、チューニング、アーキテクトの見直し、最適化。
求められるパフォーマンスを考慮した、設計、開発、改修。
研究職のメンバーと対話しながら、求められる品質や仕様を決め、アプリケーションとして納品いただきます。

【対象サービス】
Sansan Labs等
※Sansanアプリ上の顧客価値検証用サイト

【設計例】
・AWS上でどのようにデータを持つか
・どの様なアーキテクトを使用するか
・どのようなプログラムでリクエストを処理するか
・ユーザーインタラクションやログをどう設計するか、など

サーバーサイドメインの仕事となりますが、クライアント＆サーバの両方を開発できる方が望ましいです。

【開発環境】
・言語：Python、JavaScript
・フレームワーク：Flask、Django、D3.js
・インフラ：AWS（Amazon Web Service）、GCP（Google Cloud Platform）
・その他ツール：GitHub、Jenkins
※開発環境は応相談、OSはWindows、Macの相談も可能

【やりがい】
自分の開発したアプリが、ユーザーに提供できるスピードが他部に比べて非常に速く、過去のアーキテクチャにとらわれない、最新の技術を使った設計に取り組むことができます。

【職務内容】
社内における経理系業務やシステム系業務の開発を行っていただきます。
社内の各部門に対してのヒアリングを実施し、そのヒアリング内容を元に、システムを作成して業務改善を行います。 

社内のシステム開発のため、無理なスケジューリングの作業はありません。

【この仕事のやりがい】
取引先や社内間でのシステム取引における知識や財務会計処理の業務効率化を設計・実装しますので、会社運営レベルでの知識を得ることが可能です。
問題となる箇所の洗い出しを行い、システムに反映することで会社の流れを一貫して覚えることが可能です。 

【開発言語】
HTML、JavaScript、Java、Perl、PHP、Ruby（業務系のためwindowsネイティブアプリ経験があればなお可）
※一部先行してRuby on Railsで構築したシステムがあるため、ソース読解力が有ればなお可
※ブラウザベースでのシステム構築を検討中（LAMP）、フレームワークは各部門とのヒアリング内容により選定していきます。

年間数億人の出会いがあります。その出会いのきっかけとなる名刺交換。その人と人との出会いを我々は確実にデータ化し、そしてその出会いをより価値のあるものにするために研究開発を行っています。大量の出会いの分析結果を直感的に誰もが理解できるようにビジュアライズし、当社サービスとしてリリースすることで新しい価値を生み出します。

【開発環境】
D3.js／Three.js／WebGL／Processing／Pythonなど

【仕事内容】
基本的には社内で利用するシステムを開発/運用して頂きます。

▼具体的な業務内容
・LAN/WAN社内ネットワーク構築運用
・AD・DMZ関連のシステム構築運用
・VMware仮想化基盤の構築運用
・オープンソースを利用したシステム構築
・メールサーバなどの社外とのやり取りを行うシステムの構築運用
・AWS/GCPなどのクラウドサービスの構築運用
・定期的なセキュリティ改善の実施

会社の基盤となるシステムを構築運用していく業務になります。

【この仕事を通して身につくスキル】
一つの事案だけではなく、システム全体の設計から詳細までの全てを担当するため、将来的にシステム構築及び運用における商流のコントロールができるようになります。

▼ミッション
日本最大級の医療従事者向けプラットフォームを展開するエムスリーグループ内のネイティブアプリ、マルチデバイス対応の促進

▼担当事業、サービス
エムスリーグループのプッシュ通知配信基盤、ネイティブアプリ向けバックエンド API、ネイティブアプリ開発をメインで担当します。
機能追加、改善などの各プロジェクトを企画者、デザイナー、QA と共にご自身の専門性を発揮し完遂していきます。

今後の取り組みとして、以下のような大きめのプロジェクトを検討しています
・バックエンド API のリニューアル
・ゲーミフィケーション要素を取り入れた新規のアプリ開発
・既存医療従事者向けアプリリニューアル
・コンシューマ向けアプリ新規開発
これらを技術選定から進めていきます。

▼担当業務
・アプリと連携するAPIなどサーバーサイドの開発・改善
　サーバーサイドへのKotlin採用も可能(技術の適用要否から検討いただきます)
・m3.comおよびエムスリーグループ提供アプリの新機能開発・改善
・新規アプリの開発
　企画から関与し、迅速に立ち上げていただくポジションのアサインを想定しています。使用言語はKotlin/Swiftを予定
・企画者やデザイナー、QAと連携したチーム開発
・エンジニア同士のコードレビュー
・新規技術(特にモバイル関連)の調査・選定・採用によるイノベーション実現・促進

▼技術スタック
言語: Java / Scala / Kotlin / Swift
チャットツール: Slack/ChatWork
チケット管理: JIRA
ソースコード管理: GitLab
CI ツール: GitLab-CI
インフラ: オンプレミス/AWS
その他: Firebase, Docker, PostgreSQL, Microservices, etc...

▼チーム体制
エンジニア: チームリーダー1名、開発メンバー6名

メンバーの一部を紹介すると、
・組み込み向けブラウザアプリからサーバサイドまで経験してきたリーダ
・DroidKaigi登壇、SECCON国内決勝にも出場経験のあるAndroidエンジニア
・Tableau, Treasure Data などの導入もリードするiOSエンジニア

20代～30代のエンジニアで構成。フットワークが軽く、社内外の技術勉強会やコミュニティ活動も積極的に行なっています。

▼得られる経験・スキル
・チームの担当領域はサーバサイド, iOS, Android と幅広いため、ご自身のスキル幅を増やすことができます
・Google でも使われている OKR（Objective and Key Result）を取り入れており、新しい言語への置き換え、テストカバレッジ向上による品質改善、時流にあった技術での新システム置き換えなど様々な事を自発的に進めることができます
・Tech Talk（エンジニアLT会、外部の方が参加する機会も有）、テックブログでのアウトプットも奨励しています

【職務内容】
大手プロバイダ、モバイルキャリア、iOS、Android向けに配信されるコンテンツの開発をしていただきます。

▼主な業務内容
・PHPによるサーバーサイド・プログラミング（LAMP環境）
・コンテンツの開発・運用
・システムの設計・実装・検証・運用
・iOS、Androidなどスマートフォンやタブレット向けアプリケーション開発

【魅力】
プログラミング以外にもDBやクラウド環境を利用しますので、一般的なIT技術が身につきます。
また、プログラミングに自由度が与えられています。
自社サービスの開発なので、リリースしたコンテンツの反響をダイレクトに感じることができます。

【チーム体制】
現在は10名ほどで運営しています。

【コンテンツ制作体制】
プロデューサー、グラフィックデザイナー、コーダー等、社内スタッフ同士で制作します。
ミーティングを重ね指示書を元にプログラミングをし、コンテンツリリース後は運用サポートも担います。

現在2つの担当に分かれております。
（1）Webプログラマ
（2）アプリプログラマ

法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」事業を支える、業務系システムの開発と運用になります。
社内利用者と直接会話して要件を定め、アーキテクチャやデータベースの設計を行い、実装・テスト・リリースという一連の工程が対象です。

具体的なシステムは、以下の通りです。
・マーケティング・アポ獲得の効率化・強化のための顧客管理システム
・営業・事業記録を行う案件見積管理システム
・契約から請求・解約までEnd to Endのユーザー体験向上のための契約請求管理システム
・ユーザーグロースのためのコンサルタント・サポート目線での分析基盤・問い合わせ業務支援システム

【利用技術】
・事業基盤であるSalesforceのApex・Visualforce開発
・事業支援システム（Kintone／Zendesk／Mixpanel etc）のSDK・APIを活用した開発
・C＃での分析基盤・プロビジョニング・マスタメンテナンスツールの開発・運用
・AWS（EC2／RDS／Aurora／SES／S3／Lambda／API Gateway etc）を用いたインフラ・プラットフォーム構築
・Jenkinsでの自動テスト・デプロイ簡略化
・Github・Pivotal Trackerによるチーム開発

【やりがい】
日本発の「世界」という舞台で事業を成長させ続けている「Sansan」。
本気で「世界」を狙っている営業や顧客サポート部門の熱意を感じながら、事業を支えるシステムを開発できます。
事業スピードをさらに加速させるために、世の中の新サービスを主体的に取り入れていきます。
また、利用者が身近にいることで、喜びの声やフィードバックをリアルタイムに得られ、一体感を持ちながら、効率的且つスピーディな開発を実現できます。

この度、新規事業を積極的に進めていくにあたり、経営層直下の開発チームを強化するためエンジニアを募集する運びとなりました。
VR/AR/MR、AI、ライブ配信、データマーケティングなどの領域においてご活躍いただける方を募集いたします。
先端の技術や開発手法を積極的に取り込み、今後新たな会社の柱となる事業を作るため、チームで思考錯誤しながら、開発環境、開発手法などゼロから組み立てます。

メンバー全員がディレクターであり開発者でもあるため、責任感、主体性が強いチームです。ご自身の得意領域において積極的にチームを引っ張っていただける方を歓迎します。

【仕事内容】
VR/AR/MRに関する新規サービス開発を行っていただきます。

【チーム体制】
6名

この度、新規事業を積極的に進めていくにあたり、経営層直下の開発チームを強化するためエンジニアを募集する運びとなりました。
VR/AR/MR、AI、ライブ配信、データマーケティングなどの領域においてご活躍いただける方を募集いたします。
先端の技術や開発手法を積極的に取り込み、今後新たな会社の柱となる事業を作るため、チームで思考錯誤しながら、開発環境、開発手法などゼロから組み立てます。

メンバー全員がディレクターであり開発者でもあるため、責任感、主体性が強いチームです。ご自身の得意領域において積極的にチームを引っ張っていただける方を歓迎します。

【仕事内容】
自社コンテンツに関するバックエンド開発とデータ分析業務を行っていただきます。

【チーム体制】
6名

【ミッション】
チームミッション：戦略的人事として社員の生産性向上に寄与する

個人ミッション：
例）既存の施策や制度を運用し、適宜見直しをしながら、組織強化につながる新たな取り組みを行う
※ご経験、スキルとお任せする業務により変わります。

【業務詳細】
業務概要：EmployeeSuccessGroupでは社員の成長促進や成果へのアシストをする為に、入社受入、評価、育成、配置、文化醸成など幅広く対応しています。
経営と現場を繋ぎながら各種施策やプロジェクトを牽引していく中で以下のような業務がありますが、まずはご経験に合わせてご自身の強みを活かせる業務からスタートいただきます。
以下をグループメンバーで役割分担しながら遂行します
・社内制度の企画設計、運用管理
・評価制度の見直し、再構築
・組織開発・人材育成の企画、運用
・各種プロジェクトの立案・推進
・各種イベントの企画・登壇
・外部企業との渉外・折衝

※入社5カ月のメンバーが企画・実行したイベント事例を一部抜粋
・33の日：3月3日をSansanの日とし、オリジナルクッキーとコーヒーで遊び心ある息抜き空間を演出し部門間交流促進
・Sansan食堂のコンテンツ追加：健康な心身づくりのきっかけとして、健康的なランチを無料で提供するSansan食堂に、部門を超えた交流を促す仕掛けづくりを実施

【やりがい】
・拡大期の変化に富むフェーズで組織づくりに携わることで、人事としての経験値を高め、キャリアの幅を広げることができます
・人事部の中でもESと労務は共に動く案件も多く、定期Mtgも実施していることから人事・労務の知識を身につけることができます
・現在のメンバーも人事未経験者が多いですが、各々の経験を活かしつつ自ら考え主体的にキャッチアップすることで、積極的に提案ができる風土があります

この度、新規事業を積極的に進めていくにあたり、経営層直下の開発チームを強化するためエンジニアを募集する運びとなりました。
VR/AR/MR、AI、ライブ配信、データマーケティングなどの領域においてご活躍いただける方を募集いたします。
先端の技術や開発手法を積極的に取り込み、今後新たな会社の柱となる事業を作るため、チームで思考錯誤しながら、開発環境、開発手法などゼロから組み立てます。

メンバー全員がディレクターであり開発者でもあるため、責任感、主体性が強いチームです。ご自身の得意領域において積極的にチームを引っ張っていただける方を歓迎します。

【仕事内容】
VR/AR/MRやその他自社サービスのサーバーサイドアプリケーションの開発を行っていただきます。
システムの設計、運用、保守全般をお任せいたします。

【チーム体制】
6名

【ミッション】
経理部門にて、会社全体を支えていただきます。まずはリーダーをサポートしながら業務遂行していただきます。

【業務詳細】
▼経営管理部にて経理業務全般に携わって頂きます。
入社後はまずスタッフが対応する仕訳入力や通常経理業務を対応いただき、順次業務範囲を広げて頂きます。

▼業務内容
・経理の日常業務（資料作成・伝票入力・スタッフが入力した伝票の内容確認、売掛金の入金管理、買掛金･未払金等の支払管理等）
・四半期・年度決算業務補助
・物品購入手続／リース手続き（社外貸与機器・社内利用機器等）
・連結決算業務サポート
・税務申告書作成業務のサポート
・有価証券報告書その他開示書類の作成業務

【ミッション】
Sansanを導入した既存顧客の成功に向けてプロダクト「Sansan」の価値をとどけ顧客の働き方に革新をもたらすこと（顧客のビジネスインフラとしてなくてはならないサービスにすること）

【カスタマーサクセス（CS）とは】
昨今注目度が急上昇している「カスタマーサクセス（CS）」という言葉。 直訳すると「顧客の成功」という意味ですが、実は今このコンセプトがクラウド業界を中心に大きな注目を集めています。外資系企業がそのさきがけとなっていますが、Sansanは国内でさきがけてCS機能を立上げ現在はクラウドサービスにおいて一目置かれる存在まで成長しています。CSというキャリアに未経験から挑戦でき、CSを戦略的かつ組織的にカタチにするフェーズに立ち合える・・・今が一番面白い時期といえます。

【業務内容】
カスタマーマーケティングディレクター（法人向け名刺管理サービスSansanにおける、各種クラウドサービスを活用したSansan導入支援環境の構築、及び既存顧客向けのマーケティングの立案・実施）

具体的には・・・
・Sansanの既存顧客とのエンゲージメントを高める施策を立案し実施する業務
・Sansan独自のカスタマージャーニーマップを作成し、顧客のSansan利用成熟度に応じた導入支援の全体設計（グランドデザイン）を行う
・顧客のSansan利用成熟度に応じてペルソナを作成し、適切なセグメンテーションを切り、各セグメントにいる顧客をグロースさせる戦略を立案する
・Marketing Automationなどを利用し、顧客エンゲージメントを高める仕組みを構築しする
・顧客をジャーニーさせるために必要なコンテンツの立案、制作（場合によっては外部発注）を行う
・顧客のエンゲージメント量を可視化し、現実のユーザーの行動と照らし合わせながら数値をチューニングする

【こんな方にオススメ】
・顧客志向が高く、顧客の成功に向けてその働き方を自らの手で変えていく、というやりがいや使命感をもてる仕事がしたい
・日本発の自社プロダクトに関わることに喜びを感じ、それを自らの手で顧客に届け、仲間とともに創り、世の中に発信していく、手触り感のある仕事がしたい
・セルフスターターで動き、短期間で成果を創出するとともに、CS戦略の構築や最新のマーケティングテクノロジーを活用した仕事がしたい

【組織構成】
現在CS部は40名弱。機能別に5つのグループから構成されています。様々なバックグラウンドの中途入社メンバーが多く活躍しています。従業員のエンゲージメント調査を行う組織改善プラットフォーム調査にて同サービス利用企業のうち上位1％のエンゲージメントスコアが非常に高いチームに選ばれています。組織として大事にしているポリシーは「自由と責任」。個々人の主体性を重視し各々に裁量と責任を任せてメンバーは日々顧客と対峙しています。

・エンタープライズCSMs：エンタープライズ契約企業の導入支援およびアカウントマネージメントを行うチーム
・SMB CSMs：エンタープライズ契約企業を除くすべての契約企業のアカウントマネージメントを行うチーム
・オンボーディングG：エンタープライズ契約企業を除くすべての契約企業の導入支援に特化したチーム
・リニューアルセールスG：既存顧客の契約更新、拡大、解約阻止を行うチーム
・カスタマーサクセス企画：カスタマーサクセスにおけるグランドデザイン・戦略立案、及びそれらを実現する仕組みの構築とコンテンツの制作を行うチーム

→配属としては「カスタマーサクセス企画」を予定しています。

【ミッション】
Sansanを導入した既存顧客の成功に向けてプロダクト「Sansan」の価値をとどけ、顧客の働き方に革新をもたらすこと（顧客のビジネスインフラとしてなくてはならないサービスにすること）

【カスタマーサクセス（CS）とは】
昨今注目度が急上昇している「カスタマーサクセス（CS）」という言葉。 直訳すると「顧客の成功」という意味ですが、実は今このコンセプトがクラウド業界を中心に大きな注目を集めています。外資系企業がそのさきがけとなっていますが、Sansanは国内でさきがけてCS機能を立上げ現在はクラウドサービスにおいて一目置かれる存在まで成長しています。CSというキャリアに未経験から挑戦でき、CSを戦略的かつ組織的にカタチにするフェーズに立ち合える…今が一番面白い時期といえます。

【業務内容】
「Sansan」導入顧客への利用案内・運用提案業務に携わって頂き、一定の成果を出していただいた後に、チームマネジメントをお任せ致します。
利用案内・運用と言っても、定型業務を淡々と行うのではなく、顧客がSansanを利用定着するための様々な手法や手段を考え、企画して頂きます。また顧客の利用率向上のために、どの様なアプローチが最適か？考えながら支援をしていくため、営業的な思考も重要なポジションです。

カスタマーサクセストレーナーは、多くのステークホルダー（社内他部門の役職者など）との調整や交渉が多く発生することに加え、クライアントの上層部とも接点を持つことになります。
その経験を通じて、会社経営および組織の動きを学ぶことができ、将来的には、大手企業に対してのコンサルタントとしてご活躍いただくことも可能です。
「組織構築・マネジメント」、「経営・組織の動きの理解」、「企画力」が飛躍的に成長するポジションです。

▼入社後の具体的業務内容
・電話、メールを利用した「Sansan」導入顧客への利用案内・運用提案業務
・「Sansan」導入におけるスタートアップセミナーの企画・運営業務
・若手メンバーの育成およびマネジメント業務
・担当顧客数：1人あたり30～50社程

▼入社後研修
CS部の研修は1か月程度で独り立ちを目指すものとなっています。入社後1～2週目でSansanのシステムの仕様理解と基本説明が出来る様になり、3週目から顧客対応開始、4週目から本格的に自走出来る様にサポートをしていくプログラムです。また会社や部門の業務内容やミッション、評価基準についても理解を深めていきます。

【こんな方にオススメ】
・顧客志向が高く、顧客の成功に向けて寄り添って仕事がしたい
・日本発の自社プロダクトに関わることに喜びを感じ、仲間とともに創り、世の中に発信していくミッションに共感される方
・自ら主体的に動き、自身を成長させていきたい

【組織構成】
現在CS部は40名弱。機能別に5つのグループから構成されています。様々なバックグラウンドの中途入社メンバーが多く活躍しています。従業員のエンゲージメント調査を行う組織改善プラットフォーム調査にて同サービス利用企業のうち上位1％のエンゲージメントスコアが非常に高いチームに選ばれています。組織として大事にしているポリシーは「自由と責任」。個々人の主体性を重視し各々に裁量と責任を任せてメンバーは日々顧客と対峙しています。

・オンボーディングG
エンタープライズ契約企業を除くすべての契約企業の導入支援に特化したチーム
・エンタープライズCSMs
エンタープライズ契約企業の導入支援およびアカウントマネージメントを行うチーム
・SMB CSMs
エンタープライズ契約企業を除くすべての契約企業のアカウントマネージメントを行うチーム
・リニューアルセールスG
既存顧客の契約更新、拡大、解約阻止を行うチーム
→配属としてはオンボーディングGを想定しています。

当社の社内情報システム部署であるITインフラデザイングループで発生する、以下の「社内インフラの構築～運用」「社内ITサービスに関するヘルプデスク」全般における業務取り纏め、スケジュール調整、チームマネジメントを行っていただきます。

【ミッション】
ITを通じて経営／組織／社員の生産性向上と働き方革新に貢献する

【主な業務】
・社内システム＆ネットワークの構築運用
・社内資産管理
・各種問い合わせ対応、社内ITリテラシー向上

【やりがい】
世間一般でイメージされている情報システム部門での働き方ではなく、当社は事業としても急成長していく中で、新しいサービスを積極的に取り入れるなど共に成長し続けることができ、かつ、やりがいをもってマネジメント業務に取り組むことができる環境です。

【ミッション】
法人向け名刺管理サービス「Sansan」を運営する事業部門の業務プロセスを最適化し、営業、コサルティング部門の業務生産性を上げること

【業務概要】
組織状況やご本人適性を鑑みて、以下いずれかの業務をお任せします。
・契約情報の登録、請求処理
・営業部メンバへの業務フローおよび利用ツールの説明（商談から受注までの流れ、Salesforceなどの利用ツール）
・Sansanの導入・解約に伴う機器の発送や受け取りに関する管理業務
・お客様の名刺を取り込む業務のフロー設計、および、アルバイトスタッフのマネジメント
・業務フローの設計やルール改善
※入社後は契約情報の登録や見積を作成するなどして業務の流れを覚えていただき、徐々にフローやプロセスの最適化など、業務の幅を拡げていただきます。

【やりがい】
・ご自身の意欲次第で、0から仕組みづくりを考えるようなプロセス設計を伴う仕事ができます
・新たなルール策定やマニュアル作成など、受けるだけや作業的な仕事ではなく、自ら考えて創り出す仕事ができます

【仕事内容】
▼ミッション
弊社の主力サービスである、Sansanという法人向け名刺管理サービスをご利用いただいている企業からのシステムに関する問い合わせに対応していただきます。

▼業務詳細
顧客からの機能に対する質問（例：名刺をタグで検索方する法がわからない、など）にメールで回答いただくことが中心です。一部の問い合わせでは電話を利用することもあります。
月に800～1,000件程度の問い合わせをチームで対応しています。

上記に加え、業務効率化・業務改善にも積極的に取り組んでいただきたいと思っております。
FAQサイトや自動応答エンジンのメンテナンス、他部署との連携におけるナレッジ集約などにより、自身の理解を深めつつ、問い合わせ数をどうしたら減らせるかということも考え実行していただくことも期待しています。

▼部署構成
部長ーGLー副GLー6人

【仕事概要】
法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」の関連サービス「Sansan Customer Intelligence（顧客データ統合ソリューション）」の開発および運用

【開発言語】
▼開発（バッチ）
言語：C＃ 7
フレームワーク・ランタイム：.NET Framework 4.7、.NET Standard 2.0
データベース：Elasticsearch 6、Azure SQL Database
※Azure FunctionsとService Bus／Storage Queueを中心としたサーバーレス・マイクロサービス・ワークフロー

▼開発（Web）
言語：TypeScript、JavaScript、SCSS
フレームワーク・ランタイム：Node.js、Express、EJS、Vue.js
ビルド：Gulp、Webpack
データベース：Elasticsearch 6、Azure Cosmos DB（Graph API）

▼管理
リポジトリ：GitHub
プロジェクト：VSTS
CI：VSTS

▼インフラ
インフラ：Microsoft Azure（Functions、Service Bus、Storage、Virtual Machines、Key Vaults、Active Directory等）
運用・監視：Azure Application Insights、Log Analytics等
※Infrastructure as Code

【やりがい】
7,000社が利用＆シェアNo1の法人向け名刺管理サービスSansanの関連新サービスの立ち上げメンバーとしてご活躍いただけます。

・2018年2月にリリースされたばかりの新サービスです！
・少人数チームなのでプロダクトの本質的な価値に関わるコア部分の企画から開発に携われます！
・モダンなアーキテクチャ・技術スタックで開発できます！

BtoBサービスの醍醐味は、ユーザー個人の好き嫌いや流行り廃りではなく、組織として利用するプロダクトの利便性とその価値を評価される点にあります。明確なビジョンと事業方針の下で自社プロダクトの開発に携わることで、ビジネス価値にコミットするエンジニアとして成長できます。

営業、企画等とも近い距離にあるため、受注状況やユーザーの反響をリアルタイムで感じ、仲間と一体感を持ちながら、事業成長を感じられる環境で開発できます。

⾃社WEBサービスの開発業務（プログラミング）を担当していただきます。 （WEBディレクターの要求・要件をもとにシステムの基本設計からプログラムコーディングまでを担当。）
外注及び業務委託を使った案件の場合には、要件定義を担当していただく場合もあります。
ランプ環境：Linux環境でのPHP(各種フレームワーク)、MySQLを使用した開発を行っております。
PHPの開発経験が少ない方でもエンジニアとしての総合的な経験があれば大歓迎です。ぜひご応募ください！

【具体的な業務内容】
▼人材紹介サービスサイトの開発
・求職者申し込みフォームの効率的な運用を目的とした開発
・転職情報サイトの表示部分に関わる各種機能（検索システムやレコメンドの基本部分など）

▼転職コンサルタント向け求職者管理ツールの開発
・データベースと連携し、エージェントの業務にあわせた各種機能の開発
・外部APIも利用した連絡ツールなどの開発・運用

▼マッチングシステムサービスの業務改善機能の開発
・外部講師、施術者とのスケジュール共有や請求、支払いのフローの効率化を目的とした開発
・有料老人サービスと住宅検索者の効果的なマッチング機能

【特徴・魅⼒】
1．細かいコーディングルールやツールは限定していません。要求を実現できれば、開発環境などの制限はありません。
2．Webサービスの企画～開発・運営まで携われます。既存サービスの開発保守だけでなく、新規サービス立ち上げから参画し、ディレクターやデザイナーと協業しながら開発を進めることができ、より高い視点から事業の課題を考えることができます。
3．残業時間は⽉10〜30時間程度です。(個⼈の裁量に任せています。）
4．チームは少人数の体制ですが、和気あいあいと明るく、働きやすい環境です。
5．PCはMacでもWindowsでも入社時に選択可能です。 エンジニアの働きやすい環境を⼀から模索している最中です。

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺交換の約15％を占めます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報に加えて、異動や転職によるキャリアの変化も含めたビジネスネットワークとして網羅性の高いデータに成り得ます。Sansanは独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベース構築を実現しています。この量、正確性、ユニーク性をもった情報は他社には類を見ないデータです。このデータを活用して未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても重要となり、如何にコストを抑え・早く・正しく・安全にデータ化するかのプロセスにおいてもAI技術を活用しています。その名刺データ化サービスを支える技術要素の研究開発にも従事していただきます。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

また、責任者候補として、以下業務も行っていただきたいと考えています。
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成等）
・外部と連携しつつ新たな機能開発・サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。この特殊な領域のデータを扱いながら研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。
また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

▼ミッション
AI技術を搭載した医療系サービス（医療機器含む）を臨床現場に届け、医師と患者の負担軽減を実現する

▼担当事業、サービス
AI医療系サービス（医療機器含む）に関する新規事業

▼担当業務
・AIラボメディアの運用に関連する開発

スキルやご経験に応じて以下業務に関わっていただくこともあります。
・AI医療機器プラットフォームに関連する開発
・AI画像診断に関連する開発

▼技術スタック
・サーバサイド: python django / ruby on railsは使用実績あり。サービスに応じて新規開発に関しては適切なフレームワーク・言語を選択する予定
・コンテナ: docker
・インフラ: サービス性質に応じて柔軟に選択しています。クラウドを利用するサービスはAWSですがサービスの性質に応じてオンプレミスの開発も発生します
・ディープラーニングフレームワーク: tensorflow / pytorch / keras
・その他: DICOM

▼チーム体制
・エンジニア２名(うちビジネス開発１名兼任)
・ビジネス開発４名(うちエンジニア１名兼任)
・メディア記者(2名)
・メディア運用(1名)

▼得られる経験・スキル
・まだこの世に市場として存在しないサービスを初めから関わることができます
・ビジネス開発とエンジニアリング両面から関わることができます
・機械学習を利用したサービスの特徴である高レイテンシ・高計算量を実サービスとして提供するためにぶつかる技術的課題へのチャレンジができます
・０からの新規サービスになるのでサービスに必要なあらゆる技術領域に触れる可能性が高いです

【概要】
トップラインの拡大に伴う、商品開発/管理人員の拡大。
今期商品ラインナップを大幅に増やすことを計画しており、今後のメビウスの商品開発を担える人材を募集します。

【業務内容】
商品本部若手リーダーとして、当社が取り扱う化粧品の企画・開発担当として、関連する部門と連携しながら商品開発を行なっていただきます。
主に担当していただくのは、当社の美白化粧品「SIMIUS」。
品質について研究・工場・容器・販促といった部門の担当と話し合いながら、商品を具現化していく重要な役割です。
商品コンセプトの立案から商品を完成させ、市場へリリースするまでの全工程に携わることが可能です。
試作品のチェック等も幾度となく行ない、納得のいく商品を生み出していくことができ、自らの手でコスメをつくりあげていく実感が得られる仕事です。

【業務詳細】
・お客様のニーズに合わせた商品企画、お客様の声や感想をもとにした商品改良の提案
・商品本部のチーム運営に加え部下のマネジメント
・取引先企業（OEM工場、容器会社、資材会社、その他関連会社）との折衝
・生産/在庫及びコスト管理
・関連部署との連携
・薬機法対応、化粧品製造販売業免許対応、販売届申請業務、第3類医薬品販売免許対応等

【環境】
当社は「手を挙げたもの勝ち」。社員の「成長/やりたい気持ち」を尊重するため、仕事に制限や細かいルールを設けていません。
裁量権と自由は充分ある魅力的な環境です！その為、与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら提案したいという意欲のある方が活躍されています。

【社風】
社員が幸せに、楽しく働くことが一番であり、社会からも求められる自立した人材育成をしているため、意欲的に自走・成長していく社員が多いです。

【概要】
トップラインの拡大に伴う、商品開発/管理人員の拡大。
今期商品ラインナップを大幅に増やすことを計画しており、今後のメビウスの商品開発を担える人材を募集します。

【業務内容】
商品本部管理職として、当社が取り扱う化粧品の企画・開発担当として、関連する部門と連携しながら商品開発を行なっていただきます。
当社の美白化粧品「SIMIUS」の生産管理業務を主軸に、新ブランドや新規事業に関連する商品をマネジメントしていただくこともあります。
品質について研究・工場・容器・販促といった部門の担当と話し合いながら、商品を具現化していく重要な役割です。
商品コンセプトの立案から商品を完成させ、市場へリリースするまでの全工程に携わり、責任をもってマネジメントしていただく役割です。
サンプルのチェック等も幾度となく行ない、納得のいく商品を生み出していくこで、自らの手でヒット商品をつくりあげていく実感が得られる仕事です。

【業務詳細】
商品本部（現2名、近い将来増員の予定）のマネジメント
・取引先企業（OEM工場、容器会社、資材会社、その他関連会社）との折衝
・生産/在庫及びコスト管理
・関連部署との連携
・薬機法対応、化粧品製造業免許対応、第3類医薬品販売免許対応等

【環境】
当社は「手を挙げたもの勝ち」。社員の「成長/やりたい気持ち」を尊重するため、仕事に制限や細かいルールを設けていません。
裁量権と自由は充分ある魅力的な環境です！その為、与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら提案したいという意欲のある方が活躍されています。

【社風】
社員が幸せに、楽しく働くことが一番であり、社会からも求められる自立した人材育成をしているため、意欲的に自走・成長していく社員が多いです。

【仕事内容】
▼カスタマーサポート部のスーパーバイザー（リーダー）としてチームの運営・業務管理を担当
・部下の育成、指導
・協力会社のコールセンター、物流倉庫、配送会社との円滑な連携
・協力会社のコールセンターのスタッフへの情報共有、教育
・お客様の声を活かした業務の見直し、改善

【環境】
当社は「手を挙げたもの勝ち」。社員の「成長／やりたい気持ち」を尊重するため、仕事に制限や細かいルールを設けていません。裁量権と自由は充分ある魅力的な環境です！その為、与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら提案したいという意欲のある方が活躍されています。

【社風】
社員が幸せに、楽しく働くことが一番であり、社会からも求められる自立した人材育成をしているため、意欲的に自走・成長していく社員が多いです。

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺交換の約15％を占めます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報に加えて、異動や転職によるキャリアの変化も含めたビジネスネットワークとして網羅性の高いデータに成り得ます。Sansanは独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベース構築を実現しています。この量、正確性、ユニーク性をもった情報は他社には類を見ないデータです。このデータを活用して未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても重要となり、如何にコストを抑え・早く・正しく・安全にデータ化するかのプロセスにおいてもAI技術を活用しています。その名刺データ化サービスを支える技術要素の研究開発にも従事していただきます。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

また、責任者候補として、以下業務も行っていただきたいと考えています。
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成等）
・外部と連携しつつ新たな機能開発・サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。この特殊な領域のデータを扱いながら研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。
また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺交換の約15％を占めます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報に加えて、異動や転職によるキャリアの変化も含めたビジネスネットワークとして網羅性の高いデータに成り得ます。Sansanは独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベース構築を実現しています。この量、正確性、ユニーク性をもった情報は他社には類を見ないデータです。このデータを活用して未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても重要となり、如何にコストを抑え・早く・正しく・安全にデータ化するかのプロセスにおいてもAI技術を活用しています。その名刺データ化サービスを支える技術要素の研究開発にも従事していただきます。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

また、責任者候補として、以下業務も行っていただきたいと考えています。
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成等）
・外部と連携しつつ新たな機能開発・サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。この特殊な領域のデータを扱いながら研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。
また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

▼ミッション
AI技術を搭載した医療系サービス（医療機器含む）を臨床現場に届け、医師と患者の負担軽減を実現する

▼担当事業、サービス
AI医療系サービス（医療機器含む）に関する新規事業

▼担当業務
・AI医療機器プラットフォームに関連する開発
・AIラボメディアの運用に関連する開発
・AI画像診断に関連する開発

▼技術スタック
・サーバサイド: python django / ruby on railsは使用実績あり。サービスに応じて新規開発に関しては適切なフレームワーク・言語を選択する予定
・コンテナ: docker
・インフラ: サービス性質に応じて柔軟に選択しています。クラウドを利用するサービスはAWSですがサービスの性質に応じてオンプレミスの開発も発生します
・ディープラーニングフレームワーク: tensorflow / pytorch / keras
・その他: DICOM

▼チーム体制
・エンジニア２名(うちビジネス開発１名兼任)
・ビジネス開発４名(うちエンジニア１名兼任)
・メディア記者(2名)
・メディア運用(1名)

▼得られる経験・スキル
・まだこの世に市場として存在しないサービスを初めから関わることができます
・ビジネス開発とエンジニアリング両面から関わることができます
・機械学習を利用したサービスの特徴である高レイテンシ・高計算量を実サービスとして提供するためにぶつかる技術的課題へのチャレンジができます
・０からの新規サービスになるのでサービスに必要なあらゆる技術領域に触れる可能性が高いです

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺交換の約15％を占めます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報に加えて、異動や転職によるキャリアの変化も含めたビジネスネットワークとして網羅性の高いデータに成り得ます。Sansanは独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベース構築を実現しています。この量、正確性、ユニーク性をもった情報は他社には類を見ないデータです。このデータを活用して未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても重要となり、如何にコストを抑え・早く・正しく・安全にデータ化するかのプロセスにおいてもAI技術を活用しています。その名刺データ化サービスを支える技術要素の研究開発にも従事していただきます。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

また、責任者候補として、以下業務も行っていただきたいと考えています。
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成等）
・外部と連携しつつ新たな機能開発・サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。この特殊な領域のデータを扱いながら研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。
また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。

【仕事内容】
▼既存顧客のリテンション施策としての広報・PRを担当
・Webキャンペーンの企画立案・準備・実行　等
・リアルイベントの企画立案・準備・実行　等

【環境】 
当社は「手を挙げたもの勝ち」。社員の「成長／やりたい気持ち」を尊重するため、仕事に制限や細かいルールを設けていません。裁量権と自由は充分ある魅力的な環境です！その為、与えられた仕事をこなすだけではなく、自ら提案したいという意欲のある方が活躍されています。 

【社風】
社員が幸せに、楽しく働くことが一番であり、社会からも求められる自立した人材育成をしているため、意欲的に自走・成長していく社員が多いです。

Sansanが提供するサービス「Sansan」と「Eight」には、ユーザーから年間億単位の名刺が登録されます。これは自社の試算によると、国内で交換される名刺交換の約15％を占めます。

名刺とは単に連絡先の情報ではなく、ビジネスの出会いの場で交換される、人と人のつながりの証でもあります。所属している会社、部署や役職、地域といった属性情報に加えて、異動や転職によるキャリアの変化も含めたビジネスネットワークとして網羅性の高いデータに成り得ます。Sansanは独自の名刺データ化システムにより、ほぼ100％という高精度のデータベース構築を実現しています。この量、正確性、ユニーク性をもった情報は他社には類を見ないデータです。このデータを活用して未来の働き方に資する新たな価値を作り出すべく、機械学習・データマイニング・データサイエンスにおける研究員を大募集しています！

出会いのデータベースから何が価値として見いだせるのか、どうやって価値に繋げるのかを強みに応じて幅広く担当してもらう事が可能です。ビジネスニーズを理解し、仮説検証を繰り返して、単に研究で終わるのではなく実際のビジネスの価値まで作り上げて頂きます。
また、サービスの価値の根底である名刺データ化についても重要となり、如何にコストを抑え・早く・正しく・安全にデータ化するかのプロセスにおいてもAI技術を活用しています。その名刺データ化サービスを支える技術要素の研究開発にも従事していただきます。

AI技術とは幅が広いですが、大きく以下の3つのカテゴリの研究開発に取り組んでいます。

▼機械学習・データ分析（データサイエンス・データマイニング・データ解析）
・「スマートレコメンデーション」などの出会うべきビジネスパーソンのレコメンデーションエンジンの開発
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるデータサイエンスを活用したアプリケーション「Sansan Labs」の開発

▼自然言語処理
・法人向けクラウド名刺管理サービス「Sansan」におけるニュースレコメンデーション技術の開発
・個人向け名刺アプリ「Eight」におけるフィードの最適化エンジンの開発
・名刺のデータ化における表記ゆれの解消やテキスト項目の分割

▼画像認識
・ディープラーニングとOCRを活用した名刺のデータ化技術の研究開発
・スマートフォンアプリにおける名刺の即時データ化技術の研究開発

また、責任者候補として、以下業務も行っていただきたいと考えています。
・経営視点から技術開発の方針を決定し、適切な予算配分の実施
・R＆Dチームのマネジメント（各タスクの進捗管理、優先順位付け、人材育成等）
・外部と連携しつつ新たな機能開発・サービス開発の可能性を探るプロジェクトの推進

【やりがい】
名刺管理から始まっているサービスのため、名刺という属性（正確性、人脈の網羅性、属性情報）かつビジネスにおける人と人のつながりの情報に特化したデータベースは他に類を見ません。この特殊な領域のデータを扱いながら研究開発を行う事が可能です。
研究開発部門のため、個人の強みを最大限活かして、幅広い裁量をもって仕事を行う事が出来ます。
また、データサイエンスのコンペティションプラットフォーム「Kaggle」において、全世界で100名程度しか存在しないGrandmaterの称号を保持する研究員も在籍しており、世界トップレベルのデータサイエンティストと切磋琢磨できる環境があります。