企業名 | ソニーグループ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ソニーグループの社内外のブランディングや製品・サービスのビジュアルコミュニケーション領域のデザイン力を強化します。新しいことに挑戦する気概を持つ、デザインプロデューサーを募集します。 ▼組織としての担当業務 ソニーグループのブランディング、および製品・サービスのコミュニケーションデザイン。デザインの依頼元と共にストーリーを築き上げ、ソニーブランドの世界観を創ります。様々なデザイン活動を通じて、ソニーのブランド価値をユーザーやお客さま、投資家、社員に魅力的に伝えることが最大のミッションです。 ▼職場雰囲気 デザイン部門がハブとなって社内外に対して積極的に提案を進めていく、自由でクリエイティブな職場です。コミュニケーションデザイン領域だけでも、ブランディング、パッケージ、空間など、様々なタイプのデザインを手掛けるデザイナーがおり、その多様性も魅力の一つです。自分のキャリアを自由に描き、上司とも話し合いながら、個人の目標を立てて、業務に取り組み、キャリアを形成していく文化が浸透しています。 ▼担当予定の業務内容 ソニーグループの社内外のブランディングデザインや、一貫性のあるストーリーを創り上げ、Webなど各種メディアを通じての発信をデザインとしてリードする、総合的なクリエイティブ監修がメインの業務です。自ら手を動かして、ソニーグループが手掛ける製品・サービスに関するロゴ、パッケージ、映像、空間をデザインをする機会も多々あります。 ▼想定ポジション クリエイティブセンターには、一つのことを専門的に受け持つデザイナーから、プロジェクト全体のコーディネートやディレクションを手掛けるプロデューサー的存在まで、様々なクリエイティブ人員によって構成されるプロフェッショナル集団です。 そのような中で、ある専門性におけるご自分の強みを活かした、プロデューサーとしての役割を期待しています。 ▼描けるキャリアパス ソニーグループは、エレクトロニクス、ゲーム、金融、エンターテインメントなど、多様な事業を展開しています。コミュニケーションデザイナーとして、多様な商品・サービスを手掛ける機会もあり、Job Rotationによって多彩なデザイン経験を積んで頂くことが可能です。デザインスキルの向上とともに、将来は、プロデューサーとしての幅を広げ、あるビジネス領域を統括するディレクター職への飛躍を期待します。 【ソニーからのメッセージ】 ▼広がる成長の機会 クリエイティブセンターは、どの事業領域を担当することになっても、経営層との距離が近く、周囲に対する影響力や貢献度が高い、やり甲斐に満ちた組織です。上流のコンセプト作りから、世に出る実装展開まで、広くクリエイティブに関わることができます。 また、依頼業務を行うだけでなく、提案活動も活発に行われており、提案から生まれたモノゴトを創り上げていく機会にも恵まれています。 海外と連携して行うプロジェクトや各種研鑽・研修など、グローバルに活躍できる機会も豊富です。 ▼次世代の原型を一緒に創ろう ソニーは、「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」ために存在している会社です。ソニーの事業セグメントが多様化する中で、クリエイティブが対応する領域も多様化し、その期待も日増しに高まっています。 そして、ソニーデザインは、今年2021年で60周年。次の60年が始まるタイミングです。 このような中、私たちと共に、次の新しい「原型」を創る仲間を募集しています。 クリエイティブの力で、次の時代のソニーを一緒に創りませんか? |
給与・報酬 |
. 賞与:年2回支給(6月、12月) |
勤務地 | 東京都 港区港南 (各線 品川駅から徒歩6分) |
こだわり条件 |
#英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #大手企業 #学歴不問 Webクリエイター
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企業名 | ソニーグループ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ソニーグループが展開する事業の多様化に伴い、新規事業のUI/UX領域のビジュアルデザイン力を強化します。新しいことに挑戦する気概を持つ、即戦力デザイナーを募集します。 ▼組織としての担当業務 ソニーグループ各社の製品・サービスのUXを考え、GUI、インタラクション、サウンドなどを駆使して、体験をデザインするUIデザイン。事業のサービスそのものをデザインするサービスデザインや、ソニーが持つ様々な技術をデザインの力で顧客価値へと高めるのも仕事です。 様々なデザイン活動を通じて、ソニーグループが提供する製品・サービス・技術を、お客さまが心地よく使える形で伝えることが最大のミッションです。 ▼職場雰囲気 デザイン部門がハブとなって社内外に対して積極的に提案を進めていく、自由でクリエイティブな職場です。UIデザイン領域だけでも、GUI、サービスデザイン、デザインエンジニアリングなど、様々なタイプのデザインを手掛けるデザイナーがおり、その多様性も魅力の一つです。自分のキャリアを自由に描き、上司とも話し合いながら、個人の目標を立てて、業務に取り組み、キャリアを形成していく文化が浸透しています。 ▼担当予定の業務内容 ロボティクス、イメージング、ネットワークなどの新しいビジネス領域およびR&D領域のさまざまな製品・サービス・技術のユーザーインターフェースを、魅力的にビジュアル化することがメイン業務です。それに加えて、UX提案やサービスデザイン、インタラクションデザイン、モーションデザインも含め、幅広い機会があります。 ▼想定ポジション クリエイティブセンターには、一つのことを専門的に受け持つデザイナーから、プロジェクト全体のコーディネートやディレクションを手掛けるプロデューサー的存在まで、様々なクリエイティブ人員によって構成されるプロフェッショナル集団です。 そのような中で、ある専門性におけるご自分の強みを活かした、デザイン担当者としての役割を期待しています。 ▼描けるキャリアパス ソニーグループは、エレクトロニクス、ゲーム、金融、エンターテインメントなど、多様な事業を展開しています。UIデザイナーとして、多様な商品・サービスを手掛ける機会もあり、Job Rotationによって多彩なデザイン経験を積んで頂くことが可能です。デザインスキルの向上とともに、将来は、一つのカテゴリのデザイン活動をディレクションする、アートディレクター職への飛躍を期待します。 【ソニーからのメッセージ】 ▼広がる成長の機会 クリエイティブセンターは、どの事業領域を担当することになっても、経営層との距離が近く、周囲に対する影響力や貢献度が高い、やり甲斐に満ちた組織です。上流のコンセプト作りから、世に出る実装展開まで、広くクリエイティブに関わることができます。また、依頼業務を行うだけでなく、提案活動も活発に行われており、提案から生まれたモノゴトを創り上げていく機会にも恵まれています。 海外と連携して行うプロジェクトや各種研鑽・研修など、グローバルに活躍できる機会も豊富です。 ▼次世代の原型を一緒に創ろう ソニーは、「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」ために存在している会社です。ソニーの事業セグメントが多様化する中で、クリエイティブが対応する領域も多様化し、その期待も日増しに高まっています。 そして、ソニーデザインは、今年2021年で60周年。次の60年が始まるタイミングです。 このような中、私たちと共に、次の新しい「原型」を創る仲間を募集しています。 クリエイティブの力で、次の時代のソニーを一緒に創りませんか? |
給与・報酬 |
. 賞与:年2回支給(6月、12月) |
勤務地 | 東京都 港区港南 (各線 品川駅から徒歩6分) |
こだわり条件 |
#大手企業 #学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | ソニーグループ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【組織の役割】 クリエイティブセンターは、ソニーグループ各社のクリエイティブを担うインハウスデザイン部門です。各社のプロダクト・サービスのUXを考え、GUI、インタラクション、サウンドなどを駆使して、お客さまが心地よく使える形にデザインします。事業のサービスそのものをデザインするサービスデザインや、ソニーが持つ様々な技術をデザインの力で顧客価値へと高めることも役割です。 【担当予定の業務内容】 ホームエンタテインメントなど従来のビジネス領域に加え、金融など新しいビジネス領域、R&D領域の様々なプロダクト・サービスのUI/UXデザインにおいて、担当領域の事業戦略を理解しながらチームをリードし、デザインコンセプトの立案、アートディレクションを行うのがメインの業務です。自ら手を動かしてUIデザインシステム構築、プロトタイピングやUX提案、サービスデザインを行う機会も多々あります。 【想定ポジション】 クリエイティブセンターには、デザインワークを行う「デザイナー」、ディレクションを行う「アートディレクター」、プロジェクトの起案・推進を担う「デザインプロデューサー」、組織を運営する「マネジャー」など、様々な役割のクリエイターがいます。その中で、UI/UXデザイン領域における「アートディレクター」の役割を想定しています。所属部署の中でチームと密に連携し、専門性におけるご自分の強みを活かしたアートディレクション創出の役割を期待しています。 【描けるキャリアパス】 ソニーグループは6つの事業(ゲーム、音楽、映画、エレキ、半導体、金融)から成っています。各領域でプロダクト・サービスのUI/UXデザインを行う機会があり、定期的なローテーションにより多様なデザイン経験を積めます。担当製品やサービスのアートディレクターの経験を積み、将来はあるビジネス領域の統括を行うディレクター職への飛躍を期待します。 【職場雰囲気】 インハウスデザイン部門の一員として依頼元に対しても積極的に提案できます。UI/UXデザインだけでも多種多様なデザイナーが在籍。「多様な"個"が成長し、"個"を受け入れる"場"であるソニーも成長する」というソニーの人材理念通り、"個"が尊重される自由な職場です。 |
給与・報酬 |
. 修士了 初任給285,000円〜 (月給) 大学卒 初任給255,000円〜 (月給) (2022年7月実績) ※経験や能力を考慮の上、当社規定により決定いたします。 年2回支給(6月、12月) |
勤務地 | 東京都 港区港南 (各線 品川駅から徒歩6分) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | ソニーグループ株式会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ソニーグループが展開する事業の多様化に伴い、企業ブランディングや製品・サービスのビジュアルコミュニケーション領域のデザイン力を強化します。新しいことに挑戦する気概を持つ、アートディレクター候補の即戦力デザイナーを募集します。 ▼組織としての担当業務 ソニーグループのブランディング、および製品・サービスのコミュニケーションデザイン。デザインの依頼元と共にストーリーを築き上げ、ソニーブランドの世界観を創ります。様々なデザイン活動を通じて、ソニーのブランド価値をユーザーやお客さま、投資家、社員に魅力的に伝えることが最大のミッションです。 ▼職場雰囲気 デザイン部門がハブとなって社内外に対して積極的に提案を進めていく、自由でクリエイティブな職場です。コミュニケーションデザイン領域だけでも、ブランディング、パッケージ、空間など、様々なタイプのデザインを手掛けるデザイナーがおり、その多様性も魅力の一つです。自分のキャリアを自由に描き、上司とも話し合いながら、個人の目標を立てて、業務に取り組み、キャリアを形成していく文化が浸透しています。 ▼担当予定の業務内容 ソニーグループの様々なコーポレートレベルのブランディングデザインや、製品やサービスに関するブランディングデザイン、デザインアセット制作、パッケージデザインなどがメイン業務です。グラフィックデザインを手掛けることが多いですが、映像、空間も含め、幅広くデザインする機会があります。自ら手を動かしてデザインすることもあれば、若手デザイナーとチームを組み、彼らをリードしてデザインを進めることもあります。 ▼想定ポジション クリエイティブセンターには、一つのことを専門的に受け持つデザイナーから、プロジェクト全体のコーディネートやディレクションを手掛けるプロデューサー的存在まで、様々なクリエイティブ人員によって構成されるプロフェッショナル集団です。 そのような中で、ある専門性におけるご自分の強みを活かした、デザイン担当者としての役割を期待しています。 ▼描けるキャリアパス ソニーグループは、エレクトロニクス、ゲーム、金融、エンターテインメントなど、多様な事業を展開しています。コミュニケーションデザイナーとして、多様な商品・サービスを手掛ける機会もあり、Job Rotationによって多彩なデザイン経験を積んで頂くことが可能です。デザインスキルの向上とともに、将来は、一つのカテゴリのデザイン活動をディレクションする、アートディレクター職への飛躍を期待します。 【ソニーからのメッセージ】 ▼広がる成長の機会 クリエイティブセンターは、どの事業領域を担当することになっても、経営層との距離が近く、周囲に対する影響力や貢献度が高い、やり甲斐に満ちた組織です。上流のコンセプト作りから、世に出る実装展開まで、広くクリエイティブに関わることができます。また、依頼業務を行うだけでなく、提案活動も活発に行われており、提案から生まれたモノゴトを創り上げていく機会にも恵まれています。 海外と連携して行うプロジェクトや各種研鑽・研修など、グローバルに活躍できる機会も豊富です。 ▼次世代の原型を一緒に創ろう ソニーは、「クリエイティビティとテクノロジーの力で、世界を感動で満たす」ために存在している会社です。ソニーの事業セグメントが多様化する中で、クリエイティブが対応する領域も多様化し、その期待も日増しに高まっています。 そして、ソニーデザインは、今年2021年で60周年。次の60年が始まるタイミングです。 このような中、私たちと共に、次の新しい「原型」を創る仲間を募集しています。 クリエイティブの力で、次の時代のソニーを一緒に創りませんか? |
給与・報酬 |
. 賞与:年2回支給(6月、12月) |
勤務地 | 東京都 港区港南 (各線 品川駅から徒歩6分) |
こだわり条件 |
#大手企業 #学歴不問 #英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | インターネットビジネス会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事内容】 企業サイト、ブランドサイト、キャンペーンサイト等の構築にあたり、クライアントからの要件をもとに仕様を策定し、ディレクター、デザイナー、バックエンドエンジニアと協力しながら、HTML/CSS/JavaScriptを用いたフロントエンド全般の実装を行います。 演出や機能の設計・開発にも携わるため、案件に対して自主的に提案を行う能動的な姿勢が常に求められます。そのため、技術だけではなく、プロジェクトを円滑に進めるためにコミュニケーションスキルも求められます。 スタッフが一番大切にしていることは、ユーザーに対する配慮を忘れない姿勢です。 【制作一例】 ▼コーポレートサイト リニューアル案件 開発環境:gulp、Sass、Nunjucks、Babel、jQuery ▼ECサイト リニューアル案件 開発環境:gulp、Sass、EJS、Webpack ▼社内向けレクリエーション用ゲーム開発 開発環境:Vue.js、NuxtJS、Firebase 【業務内容】 ・HTML/CSS/JavaScriptによるマルチデバイス環境でのWebサイト実装 ・各種CMSにおけるテンプレートHTMLの設計及び実装 ・サーバーサイド技術との連携を考慮した設計及び実装 ・Webアクセシビリティ/SEOに関する知見に基づく設計及び実装 ・制作ガイドラインや各種技術仕様書の作成 ・多様なフロントエンド技術全般の研究・設計・開発 |
給与・報酬 |
月収20万円~50万円 . 経験・能力に応じて要相談 昇給査定年2回、賞与年2回 ※賞与は業績に応じて変動 |
勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町 (京王井の頭線 神泉駅から徒歩8分 各線 渋谷駅から徒歩11分 東急東横線 代官山駅から徒歩13分) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #研修あり #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | インターネットビジネス会社 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事内容】 Webサイトのデザインからブラウザ外のデザインまで、あなたのスキルに応じてデザイン業務を担当していただきます。 大手クライアントのブランドサイトやキャンペーンサイトはもちろん、IoTサービスのUI/UXデザインにも注力しています。 多岐にわたるプロジェクトで、あなたの力を発揮してみませんか。 社内のスタッフと共にアイデアを出し合い、自らのスキルを積極的に高めていけるポジティブな方を募集しています。 より高いクリエイティブ表現や、世の中を便利にするモノを一緒に創りあげてゆきましょう。 【業務内容】 ・デザイン制作 ・コーディング(基本的には分業制。スキルに応じて) ・既存サイトの運用更新 ※スキル・経験に応じて、アートディレクターへの登用もあり |
給与・報酬 |
月収20万円~50万円 . 経験・能力に応じて要相談 昇給査定年2回、賞与年2回 ※賞与は業績に応じて変動 |
勤務地 | 東京都 渋谷区南平台町 (京王井の頭線 神泉駅から徒歩8分 各線 渋谷駅から徒歩11分 東急東横線 代官山駅から徒歩13分) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #研修あり #その他特別制度あり Webクリエイター
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企業名 | 株式会社Enjin |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
Salesforceのシステムを通じて、変化とスピード感に柔軟に対応できる仕組みを一緒に作っていける方を募集しています 【業務内容】 ・レポート、ダッシュボード作成 ・承認プロセス作成 ・プロセスビルダー作成 ・ユーザー管理 ・データ入力 など ※フル出社 |
給与・報酬 |
年収400万円~500万円 . 昇給:年2回 賞与:年2回 |
勤務地 | 東京都 中央区銀座 (【通勤アクセス】 地下鉄各線「東銀座駅」徒歩1分 地下鉄各線「銀座駅」徒歩6分 ) |
こだわり条件 |
#ベンチャー企業 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #その他特別制度あり Webエンジニア
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企業名 | 株式会社Enjin |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
インハウスのWebディレクターとして、中⼩・中堅企業 / 医療機関の事業を⽀援する事業に必要な Webサイト制作およびシステム開発をディレクションしていただきます。 主⼒事業であるPR分野では、メディアとのタイアップWebサイトやオウンドメディア、またそれに付随するシステムを制作します。 そのため、クリエイター/営業/エンジニアなど様々な職種の⼈とコミュニケーションをとり、業務を円滑に推進できる⽅を募集します。 ■業務環境 営業職であるPRプランナーと共に仕事を進めていくため ・出勤は基本カレンダー通り ・誰がどのくらいの仕事量を持っているかを明確に把握 など、良い意味で「制作業界らしくない仕事環境」が築き上げられてきました。 配属されるクリエイティブグループには、現在様々な職種のメンバーがいます。 映像ディレクター、エディター、カメラマン、デザイナー、コーダー、デスクなど 外部パートナー会社との繋がりも多くあり、過重労働がない仕事環境を実現しています。 ■業務内容 ・制作指揮・進⾏管理 ・Webサイト設計・構築 ・プロジェクト全体のコストマネジメント ・メンバーのリソース管理 ・デザインディレクションとクオリティコントロール ・運⽤・更新 ■制作案件例 ・Webメディア ・コーポレートサイト制作 ・LP制作 ・システム制作 ・プラットフォーム制作 ■環境 ・Mac ※フル出社 |
給与・報酬 |
年収500万円~650万円 . 昇給:年2回 賞与:年2回 |
勤務地 | 東京都 中央区銀座 (【通勤アクセス】 地下鉄各線「東銀座駅」徒歩1分 地下鉄各線「銀座駅」徒歩6分 ) |
こだわり条件 |
#その他特別制度あり #ベンチャー企業 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | 株式会社クラシアン |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務概要】 法人事業領域拡大のため、パートナー企業の発掘と提携による新サービスの企画提案、実行を担っていただきます └今回は、変革期を迎えたクラシアンが既存のtoC,toB顧客への水回りサービス・物販だけでなく、 全国ネットワークや技術、経験を活かした新たなサービスの可能性を一緒に探っていける方を探しております。 ▼具体的には… ・広域・大口顧客の獲得と管理、案件受注促進 ・事業提携による商品・サービスと新市場の開発 ・販促ツールやHPなどデジタルコンテンツ制作・更新といった法人マーケティング推進 など… 例)家電量販店などと提携し、スピード施工サービスの提供 (└水回り商品を売るだけでなく、設置まで一貫したサービスの販売) 【求める人物像】 ・積極的にアイディアを出し、提案できる方 ・大きな仕事に挑戦する成長意欲のある方 ⇒2013年から法人営業にも力を入れだし、現在は変革期。 今後のクラシアンがどのようなサービスを展開していくか、 共に考え一緒に会社を成長させていくという意気込みのある方を求めております! ※リモート勤務可能(クライアントに合わせて動いていただきます) |
給与・報酬 |
年収400万円~500万円 . |
勤務地 | 神奈川県 横浜市港北区新横浜1-2-1 新横浜ファーストビル8F (各線「新横浜駅」徒歩10分) |
こだわり条件 |
#大手企業 #20代活躍中 #30代活躍中 #学歴不問 #経験者優遇 #在宅勤務 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社タービン・インタラクティブ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
大手BtoB企業様のディレクションをご担当いただきます。 【業務内容】 大きくは下記3つの企画やプロジェクトの進行、ディレクションをご担当いただきます。 ・コーポレートサイト ・マーケティングサイト ・オウンドメディア ▼HP内にて制作実績の掲載がございますので別途ご覧くださいませ。 https://www.turbine.co.jp/showcase ・プロジェクト体制としては、営業担当、戦略担当、デザイナー、エンジニア、取引先企業担当者2名、 慣れていただくまでは別ディレクターと一緒に動いていただきます。 ・案件のフェーズとしてボリュームのある、情報設計やワイヤーフレーム作成のタイミングが重ならないよう、 担当案件をご担当いただく想定で、大体1人2案件程平行して進めていただきます。 ・1案件の納品までは大体戦略策定(1.5ヶ月~2ヶ月)、サイト制作(3ヶ月) ・CRMプラットフォームは主にHubSpotを使用(一部PowerCMS使用) 【管理ID:DCG0008】 |
給与・報酬 |
月収30万円~32万円 . |
勤務地 | 東京都 品川区西五反田3-6-20 (各線「五反田駅」より徒歩6分) |
こだわり条件 |
#主婦・主夫歓迎 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #時短勤務可能 #残業月20時間以上 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | 株式会社ブレーンスタッフコンサルタンツ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
全国に80校以上の教育機関を展開する「滋慶学園グループ」の 専門学校のWebページ制作をお任せします。 【業務詳細】 デザイン・コーディングを一人でご担当いただきます。 ゆくゆくは、グループの各専門学校や病院、一般企業などへのヒアリングから制作まで トータルのWeb制作をお任せすることになります。 ご自身で考えられたサイト改善案をすぐに実行できる、裁量権の大きいお仕事となっております。 新規ページ作成と既存ページ更新は3:7くらいの割合です。 新規ページの場合、デザイン案をクライアントに投げて、OKならコーディング作業に移ります。 既存ページ更新の場合はテスト環境で作って、問題なければ公開します。 これまでのご経験やご希望のジャンルによって 美容/製菓/医療系などのサイトをお任せいたします。 ※1人あたり3校前後を担当いただきます。 チームメンバーが副担当につくので、協力しながら業務が可能です! 【所属部署】 ○Webソリューション事業部 5名所属・平均年齢は35歳前後です。 【制作例】 ・http://www.akahori.ac.jp/ ・https://www.tbe.ac.jp/ ・https://www.ishiyaku.ac.jp/ ・https://www.siw.ac.jp/ |
給与・報酬 |
年収350万円~500万円 . |
勤務地 | 東京都 江戸川区 (東京メトロ東西線「葛西駅」から徒歩3分) |
こだわり条件 |
#経験者優遇 #主婦・主夫歓迎 #新卒・第二新卒歓迎 #20代活躍中 #30代活躍中 #40代~活躍中 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #残業月20時間以上 #10時以降出社OK #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #研修あり Webクリエイター Webエンジニア
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企業名 | 株式会社SHA |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
自社プロダクト、他社の開発・デザインプロジェクトのディレクション業務を担うメンバーを募集しております! >業務詳細 ・リサーチ、企画立案、提案、要件定義などのサービスグロースに関わる業務 ・開発・運用体制の構築、進行管理などのマネジメント業務 ・クライアントコミュニケーション >対象サービス メディアサイト/業務システム/オウンドメディア/ブランドサイトなど いわゆる「進行管理」という枠におさまらず、プロジェクトをグロースするためにリサーチ、 企画立案、提案、マネジメント、クライアントコミュニケーションを担っていただきます。 「ビジネス、サービスについて思考するのが好きで、積極的に提案したい」 という意欲的な方からの募集をお待ちしています! 【管理ID:DCG0008】 |
給与・報酬 |
月収300万円~600万円 . |
勤務地 | 東京都 港区西麻布3-2-12 西麻布ソニックビル7階 (【通勤アクセス】 ・六本木駅(東京メトロ日比谷線、都営地下鉄大江戸線)から徒歩10分 ・広尾駅(東京メトロ日比谷線)から徒歩10分 (六本木ヒルズから徒歩2分) ) |
こだわり条件 |
#30代活躍中 #少人数の職場 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #週4日勤務 #時短勤務可能 #残業月20時間以上 #10時以降出社OK #土日祝日休み #平日休みあり #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | 株式会社SHA |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
制作会社にて自社プロダクト、他社の開発・デザインプロジェクトのデザイン業務を担うメンバーを募集しています! ユーザビリティ(UI/UX)、クライアントの要望、予算、製作コスト、マーケティング、システム、SEOなど 様々な観点から多角的に最善のデザインを考えデザインを制作していただきます。 >業務詳細 ・Webデザイン(ビジュアルデザイン、インタラクションデザイン) ・Webサイトのビジュアルデザイン、インタラクションデザイン(UI/UX考慮)、スタイルガイド、 バナー、LP、資料、プロトタイピング制作等 ・HTMLコーディング(スキル考慮) ・フロントエンド開発(スキル考慮) >対象サービス メディアサイト/業務システム/オウンドメディア/ブランドサイトなど >下記のような観点からお仕事をしていただきます! ・どうしたらデザイン側面から課題を解決することができるか ・デザインによってステークホルダーにはどのような影響を与えることができるか 【管理ID:DCG0008】 |
給与・報酬 |
月収400万円~600万円 . |
勤務地 | 東京都 港区西麻布3-2-12 西麻布ソニックビル7階 (【通勤アクセス】 ・六本木駅(東京メトロ日比谷線、都営地下鉄大江戸線)から徒歩10分 ・広尾駅(東京メトロ日比谷線)から徒歩10分 (六本木ヒルズから徒歩2分) ) |
こだわり条件 |
#ベンチャー企業 #30代活躍中 #少人数の職場 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #Wワーク可能 #在宅勤務 #週4日勤務 #時短勤務可能 #残業月20時間以上 #10時以降出社OK #土日祝日休み #平日休みあり #交通費支給 #社会保険完備 Webクリエイター
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企業名 | 株式会社プログリット |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・新卒採用(総合職/英語コンサルタント職)、中途採用(エンジニア/ビジネス職/英語コンサルタント職)の採用の戦略設計・推進 ・全社のポジション別採用課題の見える化から採用に向けた提案 ・社員2名、インターン1名、派遣1名のマネジメント 【期待する成果】 ・新卒/中途採用、法人営業・エンジニアなど職種問わず、プログリットの事業推進を加速させるヒトの採用~オンボーディングまでをお任せします。 ・認知/集客/選考プロセス/入社/活躍迄、担当領域において一貫して企画・実行までを担っていただきます。 【ポジションの魅力】 ・組織が100人規模かつ事業拡大フェーズのため、社長・各組織の責任者と密にコミュニケーションをとりながらパートナーとして採用を進められます! ・toB、toCなど複数事業を抱えているかつ中途/新卒採用も行っているため、様々な事業・ポジションの採用経験/組織支援の経験を得られます! 【利用ツール】 ・HRMOS(採用管理ツール) ・Slack(社内コミュニケーションツール) ・Googleカレンダー、スプレッドシート など 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 . ※経験・スキルによる min 35.7万円(見込残業代:65,146円) max 57.1万円(見込残業代:104,198円) |
勤務地 | 東京都 千代田区有楽町2-10-1 (各線 有楽町駅から徒歩1分 東京メトロ各線 銀座駅から徒歩3分 都営地下鉄三田線 日比谷駅から徒歩5分 ※週2リモート勤務(月・水・金出社) 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #社会保険完備 #英語力を活かせる その他、営業・事務 など
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企業名 | 大手教育系広告会社 |
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雇用形態 | 派遣 |
業務内容 |
【仕事概要】 入試・広報プロモーションツールの企画・提案/制作全般を通してのディレクション・進行管理業務をお任せします。 主に、受験生に配布する大学、専門学校のメインパンフ(大学案内、学校案内)の制作に携わっていただきます。 【具体的には…】 ■企画案作成・クライアントへのプレゼン ■受注案件の取材・撮影立ち合いディレクション、校正 ■クライアント折衝 ■納品までのクオリティコントロール 他、入試サイトなどのWeb・映像等プロモーションツール全般の制作進行管理をお任せします。 【ここがポイント】 近年、各大学は生徒獲得の為の様々なプロモーションを実施しているため、 紙・Webコンテンツ制作はもちろんのこと、VRやYouTube、SNSを活用したプロモーション施策など 様々な提案を求められています。 幅広い広報プロモーションツールの制作に携わっていただけるやりがいのあるお仕事です! 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
時給1600円~1800円 |
勤務地 | 大阪府 大阪市北区 (JR各線「大阪駅」より直結 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#大手企業 #30代活躍中 #40代~活躍中 #即日スタート #駅から徒歩5分以内 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 広告/出版クリエイター
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企業名 | 株式会社プログリット |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・営業戦略の立案・実行 ・営業組織の構築(採用、カルチャーづくり)組織構成 = フィールドセールス5名 (男性3名、女性2名)+アシスタント3名 ・マーケティング戦略の立案・実行 -既存顧客への営業をメインで行ってきたため、これまではマーケティングコストは使っていませんでしたが、今後新しく低単価モデルもできてくる中で、新規リード獲得を目的としてデシマ広告を中心としたマーケティング施策を行っていきたいと考えております。 【期待する役割】 ・法人事業の拡大の責任者 - 現状の法人売上を3年で3倍にし、法人事業をプログリットの中核事業にすることをお任せします。 ・部門長として会社全体の成長へ貢献 - 各部への支援等全体最適での動き ※現状課題 ・組織観点 - ジュニアなメンバーが多く育成が必要。また、今後採用も強化していきたいため組織づくりを一緒に行っていただきたい。 ・戦略観点 - 既存のサービスだけでなく、新たな法人向けのプロダクトをチーム内で創っていく必要がある。 【ポジションの魅力】 ・まだ組織としては小さくプロダクトもtoC向けのものがある状態。プロダクトづくり、マーケティング施策の立案実行、採用、組織づくりと幅広く裁量大きくチャレンジできる環境 ・一定キャッシュもあり安定した既存事業があるため大きなチャレンジができるフェーズ 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収800万円~1500万円 月収57万円~107万円 【想定月収】 min 57万円(見込残業代:39,573円) max 107万円(内見込残業代:195,517円) 残業手当(固定残業代制※30h/超過分は別途支給) |
勤務地 | 東京都 千代田区有楽町2-10-1 (各線 有楽町駅から徒歩1分 東京メトロ各線 銀座駅から徒歩3分 各線 日比谷駅から徒歩5分 ※週2リモート勤務可(月水金は出社必須) 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社プログリット |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 今後もさらに拡大していくために、当社では現在、会社の次の柱となる法人営業のビジネスに力を注いでおります!上場後の組織運営の要となる法人営業チームで、本気で日本を代表する企業を創り上げてくださる仲間を募集します!! ・人事部長や社内研修担当者に対して現状のヒアリング ・課題をもとに、カスタマイズしたソリューションの提案 ・受注後は、カスタマーサクセスと連携して、新規商談創出 ・セールスマーケティング活動(リード獲得のためのイベント企画、導入事例などの資料作成など) ※企業への営業活動のみでなく、年間の売上達成の為の戦略立案や新たなサービス企画など幅広く業務を担当できます。決められた仕組みの中での業務ではなく、自ら仕組み作りに参画できる環境が特徴です! 【当社の魅力】 ・少人数チーム7名(営業部責任者1名+営業マネージャー1名+フィールドセールス4名+営業アシスタント1名)のため一人あたりの裁量が大きい ・スピード感のある環境で成長できる ・リード獲得やサービス開発にも携われる ・経営陣との距離感が近く、意見を交わし合いながら、会社の将来を共に作っていくことができる環境である ・クライアントはナショナルクライアントで人事部長や役員と直接折衝ができる 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~1000万円 月収35.7万円~71.4万円 【想定月収】 min 35.7万円(見込残業代:65,146円) max 71.4万円(見込残業代:130,475円) 時間外労働の有無にかかわらず、30時間分の時間外手当として 65,146円~ 130,475円を支給 |
勤務地 | 東京都 千代田区有楽町2-10-1 (東京メトロ有楽町線 有楽町駅から徒歩1分 東京メトロ各線 銀座駅から徒歩3分 都営地下鉄三田線 日比谷駅から徒歩5分 ※週2リモート勤務可 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 大手化粧品会社 |
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雇用形態 | 派遣 |
業務内容 |
大手化粧品会社にて、デザインのお仕事をお任せいたします。 【具体的な業務内容】 ①デザイン業務(デザインの開発・画像の加工・簡易的なコピーや文言などの作成) ・Adobeソフトを使用し店頭販促物、チラシ、DM、デジタル関連画像などの作成 ・委託先との打ち合わせ参加 ・資料や販促ツールの準備(印刷、カット、発送対応等) ②事務業務(簡易なもの) ・社内及び委託先との連絡業務(メール、チャット、電話など) ・スケジュール管理 【組織について】 ・体制:9名(男性3名/女性6名)※ユニット全体では40人強 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
時給1500円~1600円 昇給あり 年1回4月/弊社基準を満たした場合 |
勤務地 | 東京都 港区芝浦2-7-1 (JR田町駅より徒歩12分・地下鉄三田駅より徒歩15分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #主婦・主夫歓迎 #20代活躍中 #30代活躍中 #40代~活躍中 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #時短勤務可能 #残業月20時間未満 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 広告/出版クリエイター Webクリエイター
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企業名 | 株式会社横浜DeNAベイスターズ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 横浜DeNAベイスターズ広報部門において球団の事業領域における広報業務をメインに担当いただきます。 球団の事業面における様々な取り組みや「横浜スポーツタウン構想」をはじめとした街づくりに関する取り組みを扱っていただくほか、情報発信のみならず、行政と共に学校給食での球団特別メニュー提供やメディアと共に番組と連携したイベントの企画など、球団が抱える課題に応じて、コンテンツの企画、実行まで広報担当自ら行う事もございます。 また、今回ご入社頂く方には、上記のような日々の広報業務に加え「攻めの広報」に携わっていただきたいと考えています。 20年後の「世界一のスポーツチームになる」という目標に向け、まだ野球に接点がない方や、ベイスターズを知らない方へ「球団」「選手」「ビジネス」を届ける為、挑戦的な露出の拡大や取り組みの企画・実行をお任せしたいと思っています。 ▼同グループ内の業務 ・事業広報(社外広報)に関わる業務全般 ・チーム広報(社外広報)に関わる業務(※適正に応じて) ・対メディアに向けた露出拡大の企画交渉 ・球団公式SNSの企画および運用 ・球団オフィシャルカメラマンの各種マネジメント ・選手肖像の使用、選手稼動などに関する管理、許諾に関する業務 ・上記に関わるデータ管理および運用フローの構築、整備 ・その他、社外広報業務全般 入社直後は、ご本人のWILLを加味したうえで、過去のご経験と親和性がある業務からお任せする予定です。既存社員も得意分野を活かしメインの担当業務を持ちながら活躍の場を広げています。同部署には経験領域が様々な社員が在籍しており、お互いにフォローし合いながら日々の業務に当たっています。 ゆくゆくは広報領域における広い知見を獲得しつつ、未経験領域がある場合でもフォローいたしますので安心してご応募ください。 所属選手や球団が運営するグッズや飲食、スクール事業、そして、球団の持つメディアリレーションを活用して、新たな場で挑戦してみたい方のご応募をお待ちしてます。 ※本ポジションは業務の特性上、原則出社を想定しております。状況に応じてリモートも併用可能です。 ※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収400万円~635万円 . ※特に当球団が求める高いスキルをお持ちの場合は上記金額以上検討可 ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ※基準年俸には基準賞与が含まれています ▼月給内訳 ・基本給/180,507円~258,468円 ・ライフプラン手当/30,000円~70,000円 ┗会社が定める確定拠出年金制度及び確定給付企業年金制度の掛け金として拠出することができる手当 ・職務給(時間外勤務手当 ※45時間分)/92,675円~144,647円 ・職務給(深夜勤務手当 ※30時間分)/10,485円~16,365円 ※上記時間を超えた時間外労働および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給 ※残業を義務付けるものではなく、上記時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます ※管理監督者に関してはこの限りではありません ▼賞与 基準賞与:236,000円~476,250円 ※基準賞与はジョブグレード毎に定められた賞与比率によって決定 ※賞与額は、全社業績や業務成果に応じて変動する可能性がございます ▼給与改定/年1回 目標管理により「成果評価」と、個人の成長度合いを振り返る「能力評価」の2つの観点で評価を行い、賞与算定および基準年俸の見直しが年1回行われます。 賞与あり 年1回:12月支給 |
勤務地 | 神奈川県 横浜市中区尾上町1-8 (各線 関内駅から徒歩2分 在宅勤務制度あり 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社横浜DeNAベイスターズ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 横浜DeNAベイスターズの経理業務全般をご担当いただきます。 ▼具体的な業務 ・決算業務(月次、年次) ・社内の決算業務インフラの構築など業務フローの改善 ・連結決算及び親会社への決算報告 ・その他、球団及び連結子会社の経理/税務全般 先ずは、営業部、チケット部、MD部、飲食部など、各事業部門の中から担当部門をお持ちいただき、部門の担当者と寄り添いながら担当部門の月次決算を全て担当します。 また、担当する部門から会計関連の相談が生じた際は、円滑な事業推進に向けて伴走していただきます。 スキルやご経験に応じて、徐々に業務幅を広げて頂く予定です。 横浜スタジアムからお客様の声援も聞こえてくるくらい、球場から近隣にある当職場は、事業の成果や、ファンの方の声もより間近に感じる事が出来るため、管理部門にいながらも、自身が支える事業がお客様に与える影響力を身近に実感しながら業務に取り組んでいただけます。 ※現状弊社では、オフィスへの出社勤務と在宅勤務を状況に応じて使分けいただくことを推奨しております。在宅勤務の頻度につきましては、所属部署や業務内容により異なりますが、経理部では現状、週2日程度の出社勤務日を設けております。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収500万円~700万円 . ▼初年度基準年俸 5,000,000円~7,000,000円 ※試用期間中も待遇に変更はありません ※特に当球団が求める高いスキルをお持ちの場合は上記金額以上検討可 ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ※基準年俸には基準賞与が含まれています ▼月給内訳 ・基本給/205,062円~259,360円 ・ライフプラン手当/55,000円~100,000円 └会社が定める確定拠出年金制度及び確定給付企業年金制度の掛け金として拠出することができる手当 ・職務給(時間外勤務手当 ※45時間分)/114,485円~158,237円 ・職務給(深夜勤務手当 ※30時間分)/12,953円~17,903円 ※上記時間を超えた時間外労働および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給 ※残業を義務付けるものではなく、上記時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます ※管理監督者に関してはこの限りではありません ▼賞与 基準賞与:350,000円~574,000円 ※基準賞与はジョブグレード毎に定められた賞与比率によって決定 ※賞与額は、全社業績や業務成果に応じて変動する可能性がございます ▼給与改定/年1回 目標管理により「成果評価」と、個人の成長度合いを振り返る「能力評価」の2つの観点で評価を行い、賞与算定および基準年俸の見直しが年1回行われます。 賞与あり 年1回:12月支給 |
勤務地 | 神奈川県 横浜市中区尾上町1-8 (各線 関内駅から徒歩3分 在宅勤務制度あり 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社横浜DeNAベイスターズ |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事】 横浜DeNAベイスターズの営業部において、スポンサー営業をご担当いただきます。 現在、球団の営業は、ユニフォームや冠ゲーム、スタジアムフェンス広告、放映権などの営業活動を行うほか、広告枠販売に留まらず、チームやスタジアムのアセットを活用した「パートナーシップ」の取り組みにも注力しております。 今回ご縁があった方には、既存スポンサーへのアクティベーション活用/アップセル・クロスセル提案、および新規スポンサー獲得に向けた営業活動の両方に携わっていただく事を想定しております。 ▼具体的な業務 ・試合協賛、イベント協賛、ユニフォームや冠ゲーム、スタジアムフェンス広告などの提案営業活動/及び契約締結 ・ベイスターズのアセットを活用し、スポンサー様の課題解決/新規ビジネス創出を行うパートナーシップ提案営業活動・個室観覧席の販売 ・各スポンサーの協賛試合に向けたフォロー、試合当日のアテンド ※契約後のアクティベーション活動は別チームがメインで担当しますが、調整事やリレーション構築は、営業担当が行います。 ▼営業部について 営業部全体では約20名が在籍しており、そのうち約10名がフロント営業を担当しています。他メンバーは、新商品や戦略設計を行う営業戦略担当と、受注後の権益履行を行う営業推進担当に分かれています。 ※プロ野球シーズン中は横浜スタジアムにおける試合興行により、土日祝日の勤務も発生します。 ※現状弊社では、多様な働き方を推奨し在宅勤務を行っている社員も多くいますが、業務上必要に応じた出社対応もございます(営業部では概ね半々程度ですが、キャッチアップ期間はご出社がメインとなります)。 ※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める業務 |
給与・報酬 |
年収450万円~650万円 . ▼初年度基準年俸 4,500,000円~6,500,000円 ※試用期間中も待遇に変更はありません ※特に当球団が求める高いスキルをお持ちの場合は上記金額以上検討可 ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ※基準年俸には基準賞与が含まれています ▼月給内訳 ・基本給/206,801円~266,266円 ・ライフプラン手当/30,000円~70,000円 └会社が定める確定拠出年金制度及び確定給付企業年金制度の掛け金として拠出することができる手当 ・職務給(時間外勤務手当 ※45時間分)/104,276円~148,028円 ・職務給(深夜勤務手当 ※30時間分)/11,798円~16,748円 ※上記時間を超えた時間外労働および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給 ※残業を義務付けるものではなく、上記時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます ※管理監督者に関してはこの限りではありません ▼賞与 基準賞与:265,500円~487,500円 ※基準賞与はジョブグレード毎に定められた賞与比率によって決定 ※賞与額は、全社業績や業務成果に応じて変動する可能性がございます ▼給与改定/年1回 目標管理により「成果評価」と、個人の成長度合いを振り返る「能力評価」の2つの観点で評価を行い、賞与算定および基準年俸の見直しが年1回行われます。 賞与あり 年1回:12月支給 |
勤務地 | 神奈川県 横浜市中区尾上町1-8 (各線 関内駅から徒歩2分 ※正社員は総合職採用となりますので、異動の可能性がございますのであらかじめご了承ください。 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社の定める場所) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社ZOZO |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【ポジションについて】 株式会社ZOZOは経営戦略である『MORE FASHION×FASHION TECH』のもと、これまで以上にファッションを追求し、独自のテクノロジー技術を掛け合わせた様々な価値をお届けできる会社になるよう日々挑戦を続けています。 近年はファッションECサイト「ZOZOTOWN」での販売のみならず、似合うをテーマにしたリアル店舗「niaulab」や、各カテゴリの情報発信メディア、「ZOZOSUIT」「ZOZOFIT」をはじめとした当社テクノロジーを活用した新たなサービス開発など、多岐に渡る領域に進出しています。 こうした事業展開や新規サービスの検討により、法務部門の需要が高まっている背景から、今回は部門強化に向けた採用募集です。 担当となる事業部やチームメンバーと連携を取りながらスピーディーに業務を推進する環境があり、サービスの立ち上がりから運用まで幅広く事業支援に関わることができます。 また、社員の意欲や取り組み次第で業務の幅を広げることや、改善提案を行うことも歓迎しているため、キャリアの選択肢が広いことも魅力の一つです。 【業務内容】 ・契約書、利用規約等の作成及び審査 ・新規サービス立ち上げのための各種法令調査、事業部支援等 ・法令に関連する社内研修・教育等 ・その他、各事業における各種リーガルサポート業務 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 入社直後:法務 変更範囲:弊社事業に関わる業務全般 ※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
給与・報酬 |
年収700万円~950万円 月収46.5万円~65万円 内訳:基本給20万円、職能給(経験・スキルを考慮のうえ決定)、住宅リモート手当5万円 ※賞与、残業代、その他手当は別途支給いたします ※入社後、評価により職能給が変動いたします 年収例:7,181,900 円 内訳:基本給20万円、職能給21.5万円、住宅リモート手当5万円、時間外手当(残業20時間/月)、賞与支給80万円の場合 賞与あり |
勤務地 | 千葉県 千葉市稲毛区緑町 (京成電鉄千葉線 みどり台駅から徒歩2分 JR総武本線 西千葉駅から徒歩7分 ※週2出社、週3リモートワーク勤務 ※業務都合により別拠点に出社いただく場合がございます 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 入社直後:配属拠点(西千葉オフィス) 変更範囲:弊社拠点 ※基本的にはご入社時の拠点で勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #英語力を活かせる #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 株式会社横浜DeNAベイスターズ |
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雇用形態 | 契約社員 |
業務内容 |
【仕事】 横浜DeNAベイスターズの飲食に関わる企画全般をお任せいたします。 キャンペーンや販促活動を通じて、飲食部の売上最大化を目指していただくことがミッションになります。横浜スタジアム近隣「THE BAYS」の1階にある球団直営カフェ&ダイニング「CRAFT BEER DINING &9」、横浜公園内「BALLPARK BURGER &9」に加えて、試合開催日に球場内で販売される球団オリジナル飲食の企画・開発も担当して頂く予定です。 直営店の店長など、知見がある方と一緒に企画開発を行いますので、飲食のご経験がない方でも問題ございません。キャンペーンの立案や店舗への来場促進を通じて、お客様に喜んでいただける企画の立案・推進をお願いするポジションです。 【具体的な業務】 ・飲食全般の売上アップのための施策検討、実施 ・メニュー開発(企画立案、開発、試食会、オペレーションへの落とし込み) 横浜DeNAベイスターズが掲げる『コミュニティボールパーク』化構想のもと、飲食グループは「飲食×エンタメ=世界最高の体験価値」を提供することをミッションに掲げ、球団オリジナル醸造ビールやベイ餃子をはじめ、オリジナルフードやドリンクの開発や店舗運営に注力しています。 直営店舗&9をはじめとした飲食部門が展開する多様な販売チャネルに携わっていただきます。 本ポジションは、シーズン中は興行に連動したシフト制となります。試合日は基本出社し、興行の現場でお客様の反応を直に感じ取り、次の企画に活かしていただくことを想定しております。 ※現状弊社では出社・在宅を併用しています。頻度につきましては部署により異なります。本ポジションは出社がメインになる想定です。 ※面接については、原則リモートでのWEB面接を実施しておりますが、最終選考はご来社頂く可能性もございますのでご承知おきください。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収350万円~500万円 . ※経験・業績・貢献に応じて当社規定により決定 ※基準年俸には基準賞与が含まれています ▼月給内訳 ・基本給/154,212円~205,062円 ・ライフプラン手当/30,000~55,000円 ┗会社が定める確定拠出年金制度及び確定給付企業年金制度の掛け金として拠出することができる手当 ・職務給(時間外勤務手当 ※45時間分)/81,074円~114,485円 ・職務給(深夜勤務手当 ※30時間分)/9,173円~12,953円 ※上記時間を超えた時間外労働および深夜労働分についての割増賃金は追加で支給 ※残業を義務付けるものではなく、上記時間に満たない場合でも職務給は全額支給されます ※管理監督者に関してはこの限りではありません ▼賞与 基準賞与:206,500円~350,000円 ※基準賞与はジョブグレード毎に定められた賞与比率によって決定 ※賞与額は、全社業績や業務成果に応じて変動する可能性がございます ▼給与改定/年1回 目標管理により「成果評価」と、個人の成長度合いを振り返る「能力評価」の2つの観点で評価を行い、賞与算定および基準年俸の見直しが年1回行われます。 賞与あり 年1回:12月支給 |
勤務地 | 神奈川県 横浜市中区尾上町1-8 (各線 関内駅から徒歩2分 在宅勤務制度あり 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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企業名 | 総合広告代理店 |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【概要】 クライアントからご依頼いただいた様々なマーケティング施策のプロジェクトマネジメントをご担当いただきます。 【業務内容】 BtoBを中心としたクライアントのマーケティング施策の実施に際し、施策が滞りなく実行できるようプロジェクトマネジメント業務に従事していただきます。 具体的には、パートナー企業様と協業しながらイベント・Webサイト・動画・ダウンロード資料作成などのプロジェクトの進行管理を行います。自分で手を動かすというより、クライアントとパートナー企業様との間に立ちプロジェクトを円滑に進める調整役、といった役割です。 幅広く様々な施策に関われるため、マーケティング施策を総合的に支援できるスキルが身につきます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収400万円~700万円 月収22万円~37万円 ※経験・スキルを考慮の上、規定により決定します。 昇給あり 年1回(7月) 賞与あり 年2回(6月11月)※会社業績、人事評価による |
勤務地 | 東京都 千代田区神田 (各線 神保町駅から徒歩3分 東京メトロ東西線 竹橋駅から徒歩4分 都営地下鉄新宿線 小川町駅から徒歩6分 東京メトロ千代田線 新御茶ノ水駅から徒歩6分 東京メトロ丸の内線 淡路町駅から徒歩6分 ※週3日出社、週2日在宅勤務 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #即日スタート #未経験者歓迎 #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #10時以降出社OK #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり Webクリエイター
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企業名 | 株式会社ZOZO |
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雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【ポジションについて】 株式会社ZOZOは経営戦略に『MORE FASHION×FASHION TECH』を掲げ、国内最大級のファッションECサイトZOZOTOWNを始めとし、様々な事業を展開しながら成長を続けています。 ZOZOらしさの1つである「日々進歩」に繋がる新しい挑戦が常にあり、内部統制評価も定型の業務に留まらないため、スピード感を持った推進をする環境があります。 今回はZOZOの成長基盤をより強固なものにするため、内部統制(J-SOX)担当の採用募集を行います。 組織内外のコミュニケーションが活発であり、チームで業務を進める風土があるほか、 社員の意欲や取り組み次第で業務の幅を広げることや、改善提案を行うことも歓迎しているため、キャリアの選択肢が広いことも魅力の一つです。 働き方はフルフレックスタイム制度、リモートワーク主体の勤務体制等、自主性を重んじたワークスタイルが整備されており、各々のライフスタイルに合わせた働き方を実現しています。 【業務内容】 ・財務報告に係る内部統制評価(J-SOX)業務全般 ・事業部門への内部統制に関するアドバイス及びサポート ※将来的にはJ-SOX以外の監査もお任せする可能性があります 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 入社直後:内部統制 変更範囲:弊社事業に関わる業務全般 ※基本的にはご入社いただいたポジションで勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 月収31万円~52.5万円 内訳:基本給20万円、職能給(経験・スキルを考慮のうえ決定)、住宅リモート手当5万円 ※賞与、残業代、その他手当は別途支給いたします ※入社後、評価により職能給が変動いたします 年収例:8,005,400 円 内訳:基本給20万円、職能給27.5万円、住宅リモート手当5万円、時間外手当(残業20時間/月)、賞与支給80万円の場合 賞与あり |
勤務地 | 千葉県 千葉市稲毛区緑町 (京成電鉄千葉線 みどり台駅から徒歩2分 JR総武本線 西千葉駅から徒歩7分 ※週2出社、週3リモートワーク勤務 ※業務都合により別拠点に出社いただく場合がございます 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 入社直後:配属拠点(西千葉オフィス) 変更範囲:弊社拠点 ※基本的にはご入社時の拠点で勤続いただく想定ですが、キャリアおよび事業展開等により配属変更の場合がございます) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #学歴不問 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #時短勤務可能 #フレックスタイム制 #週休2日制 #土日祝日休み #交通費支給 #社会保険完備 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
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