企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 など 大塚商会のコーポレートサイト(企業情報や製品サービス紹介)、お客様マイページ(お客様との関係創りを目指す主力サイト)の企画・制作・分析など、運営全般に携わることができます。 また、企業内個人をターゲットとした「大塚ID」の獲得を行うため、プロモーション施策の立案・実行なども行います。Webサイトの運営という枠にとどまらず、新サービスの企画、社内販促、関係部署との協業、イベント対応など幅広くご活躍いただきます。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 大塚商会の120万社を超える企業、企業内のご担当者が対象となります。また、社内の関係部署・社員への啓蒙も重要な役割です。 (3)仕事のやりがい 施策・開発の企画からリリース、分析までをすべて担当することができます。 社内の関係部署と連携して業務を進めていくことも多く、新しいアイデアを企画し自分自身でやりたいこと提案し・チャレンジすることができます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 施策ごとに2名~4名くらいで動くことが多いです。施策の内容に応じて、たとえばサポートや集計分析担当など必要なメンバーをアサインして動きます。 (5)キャリアパス 3つのキャリアランク設定、それぞれ論文・面接試験でランクアップ 職務1:社外や他部門連携で会社に貢献(管理職へのパス) 職務2:自部門内担当業務を中心に会社に貢献 職務3:迅速正確な業務で会社に貢献 (6)どのような能力が身につくのか Webサイト制作・運営全般の知識、アクセス解析、Webシステムの企画開発、チームマネジメントのスキル、プレゼン資料作成スキル 等 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (在宅勤務の現在の状況は、週2~3日程度 ※業務内容や規定の変更、社会情勢により変動あり 転勤当面無 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 当社は、大きく製造部門、人事・総務などの管理部門、店舗販売や通販などの営業部門、マーケティング・戦略を検討する事業戦略の部門で構成されています。今回は店舗営業部内のブロック責任者として店舗管理や営業担当を担っていただきます。 営業本部長1名、店舗営業部長1名、東日本ブロック20名、中日本ブロック10名、関西中四国/九州ブロック10名で構成されており、20代~50代と幅広い世代のメンバーが活躍しています。 当社は、本物の快眠を追い求め、独自開発した素材を使用した高反発マットレスの製造・販売を行っています。全国の百貨店やモールなどの商業施設約200店舗とオンライン、海外4拠点にも展開しており、今後はさらなるグローバル展開を目論んでいます。これからさらに飛躍していく当社の成長と拡大を担っていただける方を募集しております。 ▼ブロック責任者として、 ・30-40店舗の販売戦略立案、マネジメント、予実管理、分析、報告 ・各部署と連携し、業務改善、オペレーションの構築 ・エリアマネージャーのマネジメント ▼エリアマネージャーとともに ・既存店舗の売場拡張・催事・移設・取引条件の交渉 ・担当店舗スタッフの採用、人材育成、評価 ・担当店舗の運営管理(労務/金銭/情報/安全/防犯/商品等)、収益管理、業務効率改善 →担当ブロックのマネジメントを通じて、課題解決や店長・スタッフ育成をお任せします。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収600万円~1000万円 . 賃金形態:年俸制 昇給あり 部門、個人の目標に対する評価を反映 賞与あり 期末に支給あり(業績による) |
勤務地 | 東京都 千代田区大手町2-21 (【関東】 各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩5分 【勤務地】 ・関東 東京都千代田区大手町2-21 新大手町ビル8階 ・関西 大阪市淀川区西中島5丁目5番15号 新大阪セントラルタワー 南館10階 ・九州 福岡県福岡市中央区天神四丁目2番36号天神第一ビル4F ※出張あり 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 製造業で活用するCADやデータ管理ツールなどの販売促進 CAD/CAM/CAE/その他製造市場に関するマーケティング及び取り扱いソフトの販売促進を担当していただきます。 市場調査・マーケティング業務、拡販イベント企画社内研修講師、メーカー様の対応を通し売上拡大に貢献頂きます。 ▼具体的には ・営業同行で市場調査も踏まえ立案した施策と市場が合っているかをマーケティング。 ・年3回独自イベントを計画・実施及びその準備(講師アサイン・対応者アサインなど) ・当日運営 ・効果測定 ・社内営業に対する基本的な研修講師(知識はOJTで取得) ・取引メーカー様と打合せを行い、商材の落とし込みを営業に実施 (2)仕事のやりがい ・営業やお客様からの感謝の言葉 ・戦略が当たりその結果が実績に現れた時 (3)業務は何名くらいで連携して行うのか 業務によって変動あり、1~5名くらいで動くことが多いです。 内容に応じて、営業、SE、メーカーなどと連携します。 (4)キャリアパス 専門職: 社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価 (5)どのような能力が身につくのか マーケッターとしての能力。現状分析、立案から営業を動かし成果に結びつける能力。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 大阪府 (転勤当面無 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #フレックスタイム制 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社エアウィーヴ |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 人事総務部は人事Grと総務Gr(法務チーム含む)で構成されています。 人事Grは、東京と愛知と大阪の3拠点に分かれており、東京13名、愛知11名、大阪1名所属しております。 東京人事Grでは、新卒採用/中途総合職採用/販売職採用/勤怠・労務担当が在籍しております。 そのなかでも販売職採用チームは、20代~50代と幅広い年齢層で構成される7名程度の組織構成となります。 「エアウィーヴ」の店舗で働く販売スタッフの採用業務から定着・教育制度構築など人事全般業務を担当しております。 【具体的な業務】 ・採用企画全般(販売職) - 採用計画/採用方針の策定/母集団形成/選考/評価/入社前後フォロー ・人事制度/教育/その他 - 人事制度/評価制度の構築・運用 ・人事システムの運用、活用の促進 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収430万円~550万円 . 年収:430万円~550万円(残業手当:月45時間残業みなし分) ※給与詳細は、スキル・経験により決定します。 賃金形態:年俸制 昇給あり 部門、個人の目標に対する評価を反映 賞与あり 業績賞与あり(ただし、業績による) |
勤務地 | 東京都 千代田区大手町2-2-1 (各線 大手町駅から徒歩1分 各線 東京駅から徒歩5分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #駅から徒歩5分以内 #社会保険完備 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 ▼担当してもらいたい業務やその範囲 など ・社内の様々な分析プロジェクトでアジャイルなデータ活用の支援 ・新しいデータプラットフォームの設計と構築、既存システムの改善、データインテグリティとセキュリティの確保 ・データスチュワードとして、データ管理ポリシーの策定と実施、データ品質とガバナンスの継続的改善の推進 ・社内ビッグデータの戦略的な利活用とガバナンスの推進リーダー 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~1000万円 月収30万円~ 月給制 基本給¥275,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (在宅勤務可(週2程度 ※状況により変動あり) 転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲、流れ など ・インフラ関連(Office 365やAzure等のクラウド商材、vSphereやHyper-Vのオンプレサーバー基盤、UTMや拠点間VPN等のネットワークなど)を、大手から中小のお客様に対しての提案活動、契約後の設計業務(要件定義・基本設計・機能設計・運用設計)および導入までをご担当いただきます。 ・案件内容によっては数名の小規模でありますが、プロジェクトリーダとして対応していただきます。 ・リモートワークや直行直帰を推奨しております。個人毎に違いますが全体では出社、お客様先、在宅が1:1:1程度の割合でフレキシブルな働き方をしています。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) インフラシステムを導入検討されるお客様が相手となりますので、特に業種は問わず規模も限定されませんが、中大手層のお客様の比率が高いです。 (3)仕事のやりがい ・インフラに関する幅広い技術や製品に触れられるので多くの経験や知識を得られます。 ・お客様のシステム導入状況から技術者としてのアドバイスを行い、お客様に寄り添ったシステム導入から設計、構築、保守の実現を一気通貫で行えます。 ・年功序列型の評価制度ではなく、成果をデジタル化した評価制度で自分の頑張りを公平に評価されます (4)入社後のキャリアパス ・複合提案の実施、製品の実装、設計、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 - 管理職 - 専門職 リーダー業務。エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント - 専門職 インフラ構築に関するスペシャリスト (5)どのような能力が身につくのか システムインフラ全般のスキル、サーバー系ネットワーク系の両面のスキルが身につく、メーカーに依存しない時流のプロダクトスキルが身につきます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし リモートワーク可 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり #女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲、流れ など ・お客様の課題解決やビジョンを実現するためのAIソリューションの提案・開発・サポートを担当していただきます。AIをどのように利用して解決するのかという上流工程部分も担当していただきます。経営にIT戦略は不可欠なものになっており、AIエンジニアとして最前線で活躍していただきます。 ・「数値系AI」「画像系AI」「自然言語処理系AI」の3軸で活動していただきます。 本人の希望は最大限考慮します。 (2)誰に対して仕事をするのか 現在は大手層のお客様、特にDX推進担当部門の比率が高いですが、今後は中堅層への展開も推進していきます。中堅中小企業のAI活用による、経営の効率化を実現することがミッションとなります。また、大塚商会は、様々な事業を行っており、約120万社以上のお客様と取引を行っております。 そのお客様から常にご相談をいただくことができるため、誰もが知っている大手から中堅企業まで幅広く、また業界も問わず、様々なお客様の課題に向き合うことができます。 例)大手飲料メーカーのDXプロジェクトに参画し、「品質予測」「故障予知」のAIモデルを構築 大手スポーツメーカーと協同で「骨格検知技術を用いた安全管理」のAIモデルを開発中 (3)仕事のやりがい ・新しい技術への挑戦ができ、自分のアイディア・技術で大塚商会の新サービスの開発を行うことができます。 ・お客様にある課題を、AI技術を利用して解決するソリューションを自らが提案、開発、導入する喜びを感じることができます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 2~3名 サービス開発の場合、関連部門と連携するため10名超のプロジェクトとなることもあります。 (5)入社後のキャリアパス ・AIソリューションの設計、開発、サービス企画、戦略立案、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 - 管理職 - 専門職 リーダー業務。エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント - 専門職 コンサルティング業務 (6)どのような能力が身につくのか ・AI技術をビジネスの課題解決に活かす能力が身につきます。 ・最先端のIT技術を利用した提案力、コンサルティング能力が身につきます。 ・人材育成に熱心に取り組んでおり、社内研修が充実しています。ビジネススキルも向上できます。 ・資格試験に対する支援も充実しています。会社認定の資格取得者には資格手当が支給されます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (在宅勤務は週2~3日 転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり #女性が活躍 その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 など 当社は中小企業を中心として、年間約25万社を超えるお客様と共に成長できるビジネス、サービス、付加価値の提供を、その時代に合わせて作り出しながら成長を続けています。DXにしても、なんにしても、まだまだ成長余地の大きいお客様。この成長プロセスをサポートする仕組みを、これまでとは違う形で提供、開発するプロジェクトを進めています。そして、この取り組みは、今後も継続して進めていく予定です。 お客様と共に、今後の成長ビジネスの一端を担うシステムの開発を、Azureを中心としたクラウド基盤や、プライベートクラウドとの組み合わせで行っていただきます。AzureのPaaS環境は、新しい技術採用の検討、技術選定のプロセスまで行いながら、最適なシステムを組み上げていくことを目標としており、その一端を担っていいただきます。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 当社が保守サポートを提供する多くの顧客に対して、機能やサポートするための土台となるシステムを提供します。 主に中小のお客様を中心とした、数万単位の顧客が対象となる見込みです。 (3)仕事のやりがい ・新プロジェクトの立ち上げとなるため、これからのビジネスを一緒に作っていくことができます。 ・クラウド環境(Azure)を中心とし、PaaSと実装の組み合わせなど、従来の技術だけでなく、新要素と組み合わせて対応していくことができます。 ・Azureのパートナー企業として、最新の情報と環境を利用することもできます。 ・ビックデータを活用して、AI分析なども今後の検討課題となっており、新しい取り組みへのチャレンジや技術選定などもする機会があります。 ・技術選定プロセスから行うため、自分で選んだ技術が採用されるケースや、自由度の高い設計を行うこともできます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 10~20名程度 (5)キャリアパス 社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあり (6)どのような能力が身につくのか ・クラウド環境を中心に、新しい技術分野にトライすることができます。 ・多くの顧客に対し、大量のデータを扱うシステムの運用を行うための、規模に応じた非機能設計やその実現方法などを含むスキルが身につきます。 ・メンバー、もしくは外部協力会社の連携など、リーダーやマネジメントスキルが身につきます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり Webエンジニア その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 など 弊社で取り扱う通信ネットワークサービスの企画・開発・運用を担当。通信キャリア・メーカーや社内エンジニアと協働しながら、5GやSD-WANなどを利用した次世代ネットワークサービスの企画・開発、および、既存サービスのエンハンスを行います。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 基本的に、お客様への対応はありません。社内SEからの問い合わせと一部営業からの問い合わせ対応があります。 (3)仕事のやりがい テレワーク(リモートワーク)や社内の通信・ネットワーク環境の見直しといった需要に対応するための社の重要なシンクタンクとして、先進のネットワーク技術やサービスの調査・研究に携わることができます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 10~20名程度 (5)キャリアパス 社内評価制度に基づき、役職及び職務ランク評価により将来MGRへの登用もあり (6)どのような能力が身につくのか ・常に新しい通信分野に関する広範な知識・技術を習得することができます。 ・コミュニケーション能力や折衝能力が身につきます。 ・プロジェクトリーダー、プロジェクトマネージャーのスキルとキャリアが身につきます。 ・主要キャリア、ネットワークメーカーとの人脈を構築できます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#その他特別制度あり #女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 ・主に販売管理、会計管理、人事給与管理等の基幹業務システムの開発・導入を担当します。 ・また営業とともにお客様へシステム導入に関する提案や稼働後の保守まで幅広く担当します。 ・システムの開発は主にプロジェクト管理、要件定義、設計などの上流工程を担当します。 オフィスにおける適切なIT活用は、お客様が本来の業務に集中できる環境を創り出します。 当社はお客様の立場でIT活用の提案を行う事で人的リソースの無駄をなくし、お客様のコスト削減にも寄与したいと考えています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲、流れ など ウイルス対策製品、FW/UTM等のネットワークセキュリティ製品の本部サポート業務 ・拠点エンジニアからの問い合わせ対応 ・構築支援 ・サポート資料(手順書、設計書、仕様書等)の作成・更新業務 ・製品検証、研究開発 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 本部エンジニアとして、社内エンジニアからの問い合わせ対応および同行支援を行います。セキュリティに関する案件は業種・規模問わず幅広くありますが、同行支援に関しては中~大規模のお客様への対応が比較的多いです。 (3)仕事のやりがい ・セキュリティに特化したサポート部隊のため、セキュリティのスペシャリストになれます。 ・日々進化するセキュリティ業界に携わることで、新技術や脅威動向を把握することができ、お客様を守るソリューションを自ら開発しビジネス展開する喜びを感じることができます。 ・会社指示のもとトレンドマイクロ認定資格が取得できます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 18名 (5)入社後のキャリアパス ・製品の実装、設計、開発、サービス企画、戦略立案、などの実績が評価されると以下の道が選択できます。 - 管理職 - 専門職 リーダー業務。エンジニアをまとめる立場、上流工程のマネジメント - 専門職 セキュリティ製品のスペシャリスト(他スペシャリストに転身も可能) (6)どのような能力が身につくのか ・セキュリティのスペシャリストとなり、お客様の環境や業務に沿ったセキュリティ提案や導入作業が行えるようになります。 ・各セキュリティ製品メーカーや販社との人脈を生かし、新ビジネスを立ち上げるスキルが身につきます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#退職金制度 #その他特別制度あり #女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【ミッション】 大塚商会のDXを実現するためのシステム開発を行うことが使命です。 特にリアル・Web・センターの連携による成長戦略に基づき、リアル営業支援(提案型営業支援)、リアルにアドオンするWebサイトの開発、顧客との接点を増やすコンタクトセンター支援(インバウンド、アウトバウンド)の戦略的システムの開発を行っています。 【DX事例】 ▼AI 5千万件に及ぶ商談データをAIに学習させて受注確度の高い訪問先を特定、営業担当者に推奨する。日報に記載された上司から部下への助言も学習させ、自動でアドバイスする機能も持たせました。この結果、全社の商談件数は2.3倍に増え、受注の成功率も上がっています。 ▼SFA・CRM 営業活動の支援や可視化、顧客情報の一元化を行うことで人員を増やさず、売上を倍増させました。 ▼たのめーるWebサイト Webサイトがお客様の注文を受け付けることで営業は新規顧客開拓に専念でき、新規顧客が増加すればWebサイトでの売上も伸びるとという好循環を実現しています。 【業務内容】 ・大塚商会のDXを実現する社内システム開発のシステム企画、プロジェクトマネージメント、要件定義・設計 ・最先端AI、MA、SFA、CRM、CTI、EC、Webサイト、SCM等、大塚商会の全社内システムを開発している部署であり、幅広く様々なシステムの中からお持ちのご経験・スキルに応じて業務を担当頂きます。 ▼具体的には ・大塚商会の営業活動を支援するAIシステムやMA(マーケティングオートメーション)の開発 ・大塚商会の提案型営業を実現するSFA・CRMの開発 ・大塚商会が運営するWebサイト・ECの開発(たのめーる、コーポレートサイト、お客様マイページなど) ・大塚商会の大規模コールセンターを支援するCTIの開発 ・大塚商会全体の物流やサプライチェーンを管理するSCMの開発 ・大塚商会の人事管理や戦略的人的資本管理を支援するHCMの開発 ・大塚商会のペーパーレス化やスマートオフィスを実現する電子承認や事務管理等の開発 ・大塚商会の財務管理や管理会計を支援するアカウンティングシステムの開発 【システム投資規模】 毎年売上の1.5%程度 【どのようなスキルが身につくのか】 システム開発の上流から下流(企画・構想、設計・開発、テスト)まですべての工程を経験でき、アジャイルなど新たな開発手法も取り入れた高度なシステム開発スキルを身につけることができます。 具体的には、システムアナリスト、プロジェクトマネージメント、アプリケーションエンジニア、情報セキュリティマネジメントのスキルを取得できます。 【開発スタイル】 ・ウオーターフォールを主にAI開発等にアジャイル開発を取り入れています。 ・システム企画、プロジェクトマネージメント、要件定義、基本設計、受入テスト計画を行います。 ・詳細設計・製造・単体テスト・内部連携テスト、受入テストは協力会社が行います。 ・開発の内訳は、新規開発・機能強化:9、保守改修(バージョンアップやソフト切替等):1の割合です。 【キャリアパス・評価制度】 技術者の評価制度により評価 【資格取得の奨励】 ・受験料の補助あり(合格者のみ) ・資格取得奨励金支給あり(規定に準ずる) ・通信教育援助金支給あり(規定に準ずる) 【働き方】 開発チームに所属し、チームリーダーをトレーナーに担当システムの内容・業務と開発プロセスを習得します。 平均残業時間は月20時間程度、月45時間以上の残業が発生しないようにマネージャーが日々勤怠をチェックしています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収470万円~900万円 月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 在宅勤務可 業務内容により使い分けをしています。 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#社会保険完備 #女性が活躍 #大卒以上 #服装自由 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり Webエンジニア その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 1961年の創業より一貫して日本企業のIT化を支援してきました。オフィスにおける様々な“困った”の声に応え続けてきた結果、全国約110万社のお客様とお取引があります。 テレワークや働き方改革に関するITニーズが高まる中、企業規模・業界を問わず、様々なビジネス課題に対し、最良のITパートナーとしてソリューションを提供しています。 【仕事の内容】 お客様マイページをはじめ、お客様向けWebサイトの行動分析、基幹系システムデータと組み合わせたデータ分析結果をお客様マイページや全社マーケティング基盤システムで活用するためのデータ分析、開発企画や要件定義を行う。 【魅力】 ・自社ビッグデータ活用エンジニアリングに立ち上げから参画できます。 ・自社システム企画の上流工程にかかわることがメインです。 ・AIをはじめ新しい技術を取り入れ、活用することができます。 【やりがい】 ・社長直轄部門のため、全社的な取り組みを推進できます。 ・社内ビッグデータを最大限に活かすための各種マーケティングツールが導入済自身の取り組みがダイレクトに実績につながる実感をもつことができます。 ・開発を進める中で様々な部署と関わり、協力し合いながら業務を進めていきます。 ・実績や反響が分かりやすいので、自身の頑張りが正当に評価に反映されます。 【開発環境】(一部を抜粋) ▼コーポレートサイト ・インフラ:オンプレサーバー ・OS:Linux等 ・DB:Oracle ・ミドルウェア:Apache ▼お客様マイページ ・インフラ:オンプレサーバー ・OS:Linux等 ・DB:Oracle ・ミドルウェア:Apache、WebLogic 【キャリアパス】 ▼実績が評価されると以下の道の選択肢があります。 ・管理職 ・専門職 リーダー業務。メンバーをまとめる立場 ・専門職 開発、運用、データマネジメント業務のスペシャリスト 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり Webエンジニア Webクリエイター
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 1961年の創業より一貫して日本企業のIT化を支援してきました。オフィスにおける様々な“困った”の声に応え続けてきた結果、全国約110万社のお客様とお取引があります。テレワークや働き方改革に関するITニーズが高まる中、企業規模・業界を問わず、様々なビジネス課題に対し、最良のITパートナーとしてソリューションを提供しています。 お客様向けBtoBのWebサイト(お客様マイページ、コーポレートサイト等)の新機能開発/既存機能改修の要求とりまとめや、実装時のユーザーテスト、実装後の運用業務を社内SEとしてご担当いただきます。 【業務の特徴】 Webサイトの行動ログや社内の顧客データ、お客様対応窓口からの生のお客様の声をもとに、お客様に寄り添ったより良い機能を考えて開発を進めます。公開サイトとしての見せ方の改善、さまざまな社内システムとの連携案件を形にしていきます。 システム開発ありきではなく、お客様に寄り添った立場で、自身が立案した自社Webサイトの企画を主体的に考えて開発を進めることができます。 ▼企画支援 新コンテンツ・機能の企画支援。考えた企画をシステムとして形にして開発フェーズにつなげていく作業 ▼開発 ・企画策定後の新コンテンツ・機能の開発要求をまとめ、要件として整理 ・整理した要件を社内の情報システム部に連携 ・社内の情報システム部が開発したコンテンツ・機能のユーザーテストとリリース調整 ・リリース後のコンテンツ・機能の不具合・調査対応 ・既存コンテンツ・機能の改修とりまとめ ・コンテンツ・機能に関する開発ドキュメントの整備 ・コンテンツ・機能の開発状況の進捗管理 ・RPAの開発 ▼運用 ・Webサイトのコンテンツ管理システムを利用してのサイト運用 ・専用ツールを利用してのFAQ対応やチャットボット運用 ・Webサイトの障害発生時の対応を社内の情報システム部と連携 ・社内向けのWebサイトの運用 ・運用ドキュメントの整備・標準化 ・RPAの運用 【開発環境】 ▼コーポレートサイト ・インフラ:オンプレサーバー ・OS:Linux等 ・DB:Oracle ・ミドルウェア:Apache ▼お客様マイページ ・インフラ:オンプレサーバー ・OS:Linux等 ・DB:Oracle ・ミドルウェア:Apache、WebLogic 【この仕事のやりがい】 ・社長直轄部門のため、全社的な取り組みを推進できます。 ・自身が立案した企画を開発に繋げる事ができます。 ・お客様の代弁者として、社内の情報システム部や関係部署と連携して開発を進める事ができます。 ・社内ビッグデータを最大限に活かすための各種マーケティングツールが導入済、Web直販サイトやインバウンド体制も要しています。自身の取り組みがダイレクトに実績につなげる実感をもることができます。 ・お客様向けWebサイトに関する問合せ窓口運営も同じ部門が管轄しています。そのため、お客様の生の声を開発に活かすことができます。 ・開発を進める中で様々な部署と関わり、協力し合いながら業務を進めていきます。 ・実績や反響が分かりやすいので、自身の頑張りが正当に評価に反映されます。 【キャリアパス】 ▼実績が評価されると以下の道の選択肢があります。 ・管理職 ・専門職 リーダー業務。メンバーをまとめる立場 ・専門職 開発、運用、データマネジメント業務のスペシャリスト 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#住宅手当 #女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 など 当社は中小企業を中心として、年間約25万社を超えるお客様と共に成長できるビジネス、サービス、付加価値の提供を、その時代に合わせて作り出しながら成長を続けています。 この10年余りの間で、お客様を取り巻く環境は大きく変化を遂げました。これまでオンプレミス中心で構成されてきた社内システムがクラウド環境に移行されたこと、働き方改革に端を発したリモートワークなどの就労場所の多様化が、新型コロナウィルスの影響で一気に主流となったことが変化を表しています。 結果、クラウドとお客様事業所、お客様事業所とリモートワーク環境を繋ぐためのネットワークが一段と重要性を増してきています。 このような背景を踏まえ、ネットワークエンジニアとして、インターネットや閉域網を利用した、お客様がどこにいても利用してもらえるネットワークサービスのシステム開発を行っていただきます。このためには、世の中の最新ネットワーク技術を調査・検証し、採用技術を選定した上で最適なネットワークサービス提供基盤を作り上げることを目標としており、その一端を担っていただきます。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 当社がサービスを提供するお客様の中心は中小企業です。 ネットワークやセキュリティに知識が無いお客様に対して、最新のIT技術を取り入れたネットワークサービスを提供するための仕事です。 当社が提供するネットワークサービスは数千社にご利用いただいております。 (3)仕事のやりがい ・国内中小企業が求めるインターネットや閉域網を使用したネットワークサービスを一緒に作っていくことができます。 ・ネットワークエンジニアとして、サービス提供基盤を安定して稼働し続けるための知識、ノウハウを得ることができます。 ・当社と取引があるネットワークメーカーや通信キャリアから、最新のインターネットやネットワーク技術情報を入手することができます。 ・採用技術の選定から参画してもらうため、自ら選定した技術が採用される場合もあり、自身の考えが活かされたサービス提供基盤を設計することも可能です。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 10~20名程度 (5)キャリアパス ・社内評価制度に基づき評価を行い、役職及び職務ランクを決定します。 ・評価や、自身のキャリアプランによっては将来MGRへの登用もあります。 (6)どのような能力が身につくのか 日本国内の中小企業から求められるネットワークサービスの第一人者として、サービス提供するためのノウハウや、ネットワークシステムの知識が身につきます。 ▼具体的には以下の通りです。 ・マルチテナントでの利用を前提としたサービスプロバイダとしてのネットワーク設計構築スキル ・可用性を重視したサービス提供基盤の運用スキル ・プロジェクトメンバーや協力会社との連携など、プロジェクトを遂行していくうえでのマネジメントスキル また、国内主要IXと当社データセンターを接続していますので、インターネットへのトランジット、ピアリングに関する知識も身につきます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (在宅勤務率 週2~3回程度 ※業務内容や社会情勢により変動あり 転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり #女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 主に中小企業の顧客を想定したクラウドサービス(SaaS・IaaSなど)を提供するための、仮想サーバ環境に関する企画・開発、設計・構築、運用など幅広い業務をご担当いただきます。 【詳細】 インターネットやVPNを介してサービスを提供する仮想サーバ環境(主にVMwareを使用した仮想サーバ)の設計・構築、クラウドサービス並びにサービスを提供するサーバインフラ全般の企画・起案、サービスの可用性および安全性を確保するための上位レイヤネットワーク装置(負荷分散装置やファイアウォール等)を含んだ稼働環境の設計・構築、それらの運用管理および運用 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 デジタルマーケティングにおいて、企業のブランド価値を高めビジネスを最大化するため人間中心設計での顧客体験の構造化を行い、主にオウンドメディアで最良のUXと最適なUIの提供を支援する業務。 ▼担当業務例 ・顧客からの要件ヒアリング/課題抽出 ・ターゲットユーザー選定/カスタマージャーニーマップ作成 ・UXリサーチ ・情報設計/画面設計 ・ABテスト設計 当社は各業界を代表する企業をお客様として抱えており、それぞれのお客様が目指すデジタルマーケティングも多様化・大型化しています。 特にサイトを中心としたオウンドメディアにおいて、「データ活用」と「UI設計」に「顧客体験」を加えることで、『根拠のあるUXデザイン』をお客様に提供するため、CXプランナーやアーキテクトとチームを組み、お客様それぞれに最適なUIUXを作る役割を担っていただきます。 1社で複数の事業体を持つような、業界を代表する企業のデジタルマーケティング案件やDX案件が多く、ユーザー体験も複雑なものを考えUIに落としていただく必要があることから、UXデザイナーとしてのスキル拡幅につなげていただけます。 また単独遂行ではなく、プロジェクトチームへ参画し、CXプランナーやアーキテクト、UIデザイナーやコーダーといったメンバーと案件完遂していただくことで、マネジメント経験を積むこともでき、将来的にはデジタルマーケティング案件全体を統括する『統括プロジェクトマネージャー』や『コンサルタント』へのキャリアアップも可能です。 いずれの職種も当社内で活躍いただけます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収650万円~900万円 年収は弊社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。 |
勤務地 | 東京都 渋谷区東1-2-20 (【渋谷ファーストタワーオフィス】 各線 渋谷駅から徒歩8分 東京メトロ各線 表参道駅から徒歩10分 【勤務地】 上記もしくは在宅 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #退職金制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【仕事の内容】 (1)担当してもらいたい業務やその範囲 など 当社は中小企業を中心として、年間約25万社を超えるお客様と共に成長できるビジネス、サービス、付加価値の提供をその時代に合わせて作り出しながら成長を続けています。 ここ数年の間で、お客様を取り巻く環境は大きく変化を遂げました。これまでオンプレミス中心で構成されてきた社内システムがクラウド環境に移行されたこと や クラウドサービスの積極的利用、加えて、新型コロナウィルスの影響により働き方改革が急激に促進され、リモートワークが主流になったこと等が例として挙げられます。その結果、これまでお客様のオフィス内で守られていた機器は、個々でインターネットに接続するようになり、多くの脅威と対峙することになりました。オフィス内であれば守れたかもしれない脅威を、オフィス外であっても安心・安全に利用していただけるサービスの開発、運用、サポートの一端を担っていただきます。 (2)誰に対して仕事をするのか(お客様の特徴等) 当社がサービスを提供するお客様の中心は中小企業であるため、ネットワークやセキュリティを詳しく理解されていないお客様に対して、最新のIT技術を取り入れたセキュリティサービスを提供するための仕事です。当社が提供するセキュリティサービスは2万社以上でご利用いただいております。 (3)仕事のやりがい ・新たなセキュリティサービスを検討・立案し、これからのビジネスを一緒に作っていくことができます。 ・セキュリティベンダー各社の製品に触れ、その特徴や仕組みを学ぶことが出来ます。 ・セキュリティ製品の選定 や その製品を使ったサービスプランの検討から参画してもらうため、自ら選定した製品やサービスプランが採用されることがあり、自身の考えが活かされたサービスを設計することも可能です。 ・現在の運用・サポート、分析基盤を理解し、省力化や自動化を含めた将来の分析基盤を一緒に検討することが出来ます。 (4)業務は何名くらいで連携して行うのか 10~20名程度 (5)キャリアパス 社内評価制度に基づき評価を行い、役職及び職務ランクを決定します。 評価や自身のキャリアプランによって、将来、MGRへの登用されることもあります。 (6)どのような能力が身につくのか ・新たな脅威、セキュリティ市場の動向 等の知見 ・サービスを提供するための運用、サポートスキル ・セキュリティサービスの提供に伴うネットワークスキル ・メンバー、社内関係者、外部協力会社との連携など、リーダーやマネジメントスキル 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (在宅勤務率週1~3回程度 ※業務内容や社会情勢により変動あり 転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり Webエンジニア
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 取引のある中小企業のお客様をメインに電話設備の設計、構築や障害対応までのオンサイト対応を行って頂きます。 お客様のオフィス環境を守り安心して機器を利用いただくための、サポートエンジニアのスペシャリストしてのスキルアップ、成長を期待致します。 ▼具体的には ・機器設置、マシンチェック、基本設定、ネットワーク接続や動作確認 ・お客様からのお問い合わせに対する修理対応・使用状況に応じた実践的なアドバイス、最適なソリューションの提案 ※夜勤や土日出勤無し!残業時間も平均30時間程度 【魅力】 人材育成に力を入れる社風/福利厚生や休暇制度充実/高年収 → 離職率4%以下(業界全国平均9.4%)を実現! 【人材育成】 階層、職種、部門別の研修や資格取得時の費用支援制度等も用意し、継続的なスキルアップもサポートを行っています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#女性が活躍 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり Webエンジニア その他、営業・事務 など
|
企業名 | 株式会社大塚商会 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 Office 365を中心とする日進月歩のマイクロソフト製品全般の新技術を習得し、大手から中小のお客様に対しての提案活動、契約後の設計業務(要件定義・基本設計・機能設計・運用設計)および導入までをご担当いただきます。 ※担当したいソリューション等があれば考慮可 【仕事のやりがい】 ・専門特化したネットワークスペシャリストやセキュリティスペシャリストと同じ組織に所属し、大・中小規模プロジェクトのメンバー(リーダー)として高いレベルの仕事に参加できます。 ・メーカーに特化したサポート部隊のため、スペシャリストになれます。 【身につく能力】 ・ソリューションのスペシャリストとなり、マイクロソフトのエンジニア社員にも劣らない技術力が身につきます。 ・業界トップクラスのクラウドサービスの先端を行く技術者になれます。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
月収26万円~ 月給制 基本給¥235,000~/諸手当¥25,000~ 月30時間分の固定残業代支給 ※実際の残業が30時間未満でも、以上でも金額は変わらず。 ※職務スキル(当社規定ランク)により「フレックス勤務・残業代は勤務時間に応じて支給」となります 昇給あり 年1回 賞与あり 年2回(7月・12月) |
勤務地 | 東京都 (転勤は当面なし 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #家族手当 #育児支援制度 #退職金制度 #その他特別制度あり #女性が活躍 #大卒以上 #即日スタート その他、営業・事務 など
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【部門について】 ・CRM実践をソーシャルメディアで支援 従来のマスマーケティングからOne to Oneマーケティングへと時代が移行している中で、企業のマーケティングにおいて 非常に重要となっている「CRM(顧客関係管理)」の実践にあたり、ソーシャルメディアを介して企業とユーザー間の 「ユーザーコミュニケーション」を支援、促進しています。 ・若手メンバーが活躍、成長しています 20代を中心に在籍しており、活気がある部門です。 ・男女どちらも活躍中です 女性6割:男性4割でバランスよく、チームワークを大事にしながらお仕事をしています。 副部長は2名(男性・女性)が務めており、課長・リーダー職は女性の割合が高くなっています。 ・ライフワークバランスを考慮しながら、手に職をつけていきたい方、長く働きたい方を歓迎致します。 【業務概要】 ・お客様企業のソーシャルメディア運用業務 ・ソーシャルメディア運用に関する業務フロー設計、キャンペーン企画・提案といったプランニング業務 【業務詳細】 今回のポジションは「お客様企業のSNS運用企画」をお任せいたします。 お客様企業の要件に合わせて、業務設計(業務フロー、スケジュール、メンバー調整、投稿内容、キャンペーンの企画、デザインディレクション)を行い、お客様企業のアカウント(LINE・X (旧Twitter)・Instagram・Facebook・Tiktokなど) を運用します。 効果測定や分析も行い、定期的にレポート作成や報告をすることで、改善提案や成果の向上につなげます。お客様のソーシャルメディアを活性化するため、広告やキャンペーンの提案を行うこともあります。 更に、デジタルマーケティングの中枢ともいえるSNS運用企画のプロジェクトマネジャーとしてご活躍頂きたいと考えております。 【仕事のやりがいと魅力】 ・大手企業のSNSマーケティングを幅広く経験する機会がある ・業界最高レベルのソーシャルメディア運用プロチームと働ける ・SNSのスペシャリストとしてキャリアアップができ、将来的に組織の管理・発展に携わるマネジメントも目指せる 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 当社業務全般 |
給与・報酬 |
年収500万円~620万円 年収は弊社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。 管理監督者のポジションでの採用になる可能性がございます。 |
勤務地 | 東京都 渋谷区東1-2-20 (各線 渋谷駅から徒歩6分 東京メトロ各線 表参道駅から徒歩10分 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)) |
こだわり条件 |
#即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #社会保険完備 #退職金制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 (1)Webサイト設計・構築・運用のディレクション業務 (2)スケジュール管理、工数・工程管理、メンバー管理、品質管理、課題管理などの各種管理業務 (3)顧客折衝 (4)制作指示書作成、製作指示(社内、社外) (5)工数、予算見積り 【詳細】 大手クライアントのWebサイトをWebマーケティングの視点から様々な角度で関わっていただきます。 企画提案から、構築、運用、効果測定、各種改善提案、改善施策の実施など、お客様のWebマーケティング課題に対してビジネス視点でサポートを行っていきます。 Webディレクション経験の豊富な方はもちろん、これからディレクション実績をより積んでいきたい方も、アシスタントディレクターからスキルアップが可能です。 チームで対応するため、若手から経験豊かなメンバーが個々のスキルや経験を十分活躍できる環境があります。 ▼大規模プロジェクトにワンストップで関わることができる 当社の案件の全てが、ナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。 企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関われるので自身の成長に直結するのが魅力です。 ▼働きやすい職場環境 福利厚生が充実しており、残業時間も平均25時間/月程度。 デジタルマーケティング事業においては、女性の就業率も高くメンバーの6割が女性。 研修制度も充実している為、スキルアップや新たな領域のチャレンジにも安心。 ▼時代のニーズに合わせた体制拡大 デジタルエクスペリエンス本部では国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化を図っています。 管理ID:DCG0006 管理ID:DCG0013 【業務変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社が定める業務 |
給与・報酬 |
年収360万円~590万円 月収24万円~ ▼想定年収 年収は弊社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。 ▼月給 240,000円~ ※地域手当含む ※残業代別途支給 |
勤務地 | 東京都 渋谷区東1-2-20 (【渋谷ファーストタワーオフィス】 各線 渋谷駅から徒歩8分 東京メトロ各線 表参道駅から徒歩10分 ※勤務地:渋谷ファーストタワーオフィス もしくは、首都圏のお客様企業(東京・千葉・神奈川) 現在働き方は、在宅勤務と出社を掛け合わせたハイブリッドワークを実施しており、プロジェクトにより最適な組み合わせで業務を行っております。 【勤務地変更の可能性】あり (変更の範囲) 会社が定める事業所(転居を伴う配置転換を含む)) |
こだわり条件 |
#英語力を活かせる #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #住宅手当 #退職金制度 #研修あり #その他特別制度あり Webクリエイター
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【業務内容】 (1)Web構築のプロジェクトマネジメント業務(2~5は詳細業務) (2)営業同行 (3)Webサイトの戦略立案、企画書作成、実工程の工数管理 (4)アウトプットの品質管理 (5)業者折衝・予算管理 【詳細】 Webサイト構築/運用におけるプロジェクトマネジメント業務。 営業同行でのヒアリングからWebサイトを軸としたマーケティングの提案~実装までのプロジェクトを担当していただきます。 ▼大規模プロジェクトにワンストップで関わることができる 当社の案件の多くがナショナルクライアントと呼ばれる国内外の大手クライアントの大規模プロジェクト。 日本最大規模の制作体制の中で、企画提案から構築、運用、効果測定までワンストップでWebマーケティングの業務に関われるので、自身の実力を最大限に活かす事が可能です。 ▼働きやすい職場環境 福利厚生が充実しており、残業時間も平均25時間/月程度。 デジタルマーケティング事業においては、女性の就業率も高くメンバーの約6割が女性。 研修制度も充実している為、スキルアップや新たな領域のチャレンジにも安心です。 ▼時代のニーズに合わせた体制拡大 デジタルエクスペリエンス本部では、国内のみならず、海外にも拠点を拡大、体制のグローバル化を図り、案件拡大に伴う体制強化・業務の効率化を図っています。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収550万円~800万円 月収31万円~ ▼想定年収 年収は弊社給与規定に則った提示となります。ただし、業界経験者の方は、経験・実績をもとに年収を考慮させていただきます。ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。 |
勤務地 | 東京都 渋谷区東1-2-20 (【渋谷ファーストタワーオフィス】 各線 渋谷駅から徒歩8分 東京メトロ各線 表参道駅から徒歩10分 ※勤務地:渋谷ファーストタワーオフィス もしくは、首都圏のお客様企業(東京・千葉・神奈川) 現在働き方は、在宅勤務と出社を掛け合わせたハイブリッドワークを実施しており、プロジェクトにより最適な組み合わせで業務を行っております。 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#英語力を活かせる #その他特別制度あり #即日スタート #経験者優遇 #在宅勤務 #交通費支給 #社会保険完備 #退職金制度 #研修あり Webクリエイター
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【職務内容】 私たちトランスコスモスでは、「様々な業界のAI・機械学習活用経験を積みたい」「実ビジネスでデータをビジネス価値に繋げる分析力とコミュニケーション力を高めたい」データサイエンティストを求めています。 AIを活用した業務改善を行うのが私たちデータサイエンティスト (コンサルタント)の役割です。 コールセンター、デジタル広告、eコマース等のトランスコスモス社内の業務にAI・機械学習を組み込み、よりよい意思決定を行うための予測を高速に提供します。データの加工や予測モデル構築だけでなく、課題設定や予測モデルをビジネス現場へ適応するところまで対応します。 また、製造・小売・通販業界等のAI・機械学習活用を推進する社外コンサルティング業務も担ってもらい、対応領域の拡張や専門性を高めていくことができます。 【業務内容】 1.顧客課題を解決するAI・機械学習活用提案、課題設定 2.データ前加工 3.機械学習による予測モデル構築 4.予測モデルの現場実装(デプロイ) 5.効果測定、予測モデル運用支援 6.上記1~5の項目における社外お客様へのアドバイス・テーマ推進支援 7.その他新規技術の検証等 【入社後】 ・合計20時間以上のSaaS型AIソフトウェアの専門研修を実施いたします ・SaaS型AIソフトウェアの専門資格(データサイエンス・カスタマーサクセス)を取得いただきます ・まず既存案件でのOJTで半年~1年程度実務経験を積みながらスキルを習得いただき、その後自身が担当するクライアントの専任コンサルタントとしてキャリアアップいただきます。 【仕事のやりがい、魅力】 ・大手企業様の経営課題をAI・データ活用によって解決するスケールの大きなプロジェクト経験が得られます ・マーケティングや品質管理、研究開発、調達など様々な経営機能へのAI・データ活用実装のノウハウを習得できます ・担当クライアントの成果創出の成功体験はコンサルタントとして強い成長実感を得ることができます ・新技術に関する情報共有や検証に関わる業務があり、誰でも参加可能です ・在宅ワークでも朝会を毎日実施し、各メンバー状況の把握や必要なフォローがないか確認しています 【仕事で得られるスキル/キャリア】 (1)プログラミング SQL/R/Pythonなどを使ったデータ加工、集計、分析スキル (2)データサイエンス 械学習自動化ツールDataRobotやR/Pythonを用いた未来 予測モデル構築や統計解析スキル (3)プロジェクトマネジメント 課題設定から課題解決まで行う機械学習プロジェクトの 推進スキル (4)コンサルティング 分析から見出した法則や効果測定の結果に基づき、 科学的な施策立案・改善提案スキル 【業務環境】 ・PC:ノートPC ・ディスプレイ:ノートPC以外に21インチor24インチモニター ・OS:Windows ・業務ツール:Microsoft Office ・コミュニケーション:Google Chat、oVice ・ビデオ会議:Google Meet、zoom ・タスク管理:ASANA 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 ご自身の経験を基に協議の上取り決めさせて頂きます。ご経験・スキル等によっては管理監督者対象の可能性があります。 |
勤務地 | 東京都 豊島区東池袋3-1-1 (東京メトロ有楽町線 東池袋駅から徒歩3分 各線 池袋駅から徒歩10分 基本はリモートワークでの就業となります(社員の9割はリモートワークで就業中) 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#経験者優遇 #大卒以上 #即日スタート #在宅勤務 #駅から徒歩5分以内 #交通費支給 #社会保険完備 #退職金制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
|
企業名 | トランス・コスモス株式会社 |
---|---|
雇用形態 | 正社員 |
業務内容 |
【配属部門の役割】 ・ECサイト・モールの運用マネジメント ・EC売上向上に向けた販促戦略および施策の提案・実行支援 【業務概要】 お客様企業のECショップ(自社・大手モール)において、他部門(カスタマー対応部門・システム部門・物流部門など)と連携した上で、分析業務、販促コンテンツのプランニングの提案、業務設計構築、品質管理、運用まで行っている部門にて、チームのマネジメントを行っていただきます。 ▼具体的な業務は下記です。 (1)案件管理(EC売上管理・案件管理・品質管理)・チームメンバー管理(労務管理・目標管理・育成) (2)ECショップ(自社・大手モール)の需要予測と販売・発注計画の策定・P/L、B/S管理 (3)特集・セール企画立案と全体管理 (4)商品登録やコンテンツ更新業務に関する業務設計・商品管理・品質管理 (5)運用における効果測定や改善提案 (6)外注管理および社内(社内システム部門・物流部門・経理部門)調整 【この仕事のやりがいと魅力】 EC運用チームのマネジメントを行っていただきます。 クライアント毎に2~3名のチームでECショップの運用を行っていますが、チームマネジャーとして案件管理・品質管理・収支管理・メンバー育成を担当頂きます。 チームのミッションは、お客様企業のECショップの売上拡大への貢献です。 アクセス数・顧客単価・転換率など様々なKPIを意識した、企画・施策を立案し、徹底的に売上数値にこだわり売上拡大に貢献していきます。 実務としての発注管理・コスト管理・在庫管理と幅広い領域を社内の他部門を活用しながら対応していただきます。 そのため、視野の広い運用マネジメントスキル(ECショップ運用~カスタマー対応部門、物流部門まで網羅的に対応するため)や、お客様企業の事業拡大のための分析力・提案力が身に付きます。 お客様企業のECショップ運営に関する業務だけでなく、「ECワンストップサービス」全体ではカスタマー対応部門、受注処理部門、物流部門まで網羅的なサービスを提供しているため、視野の広い運用ディレクションを通して、ECショップの売上拡大に貢献していただき、将来的にはECショップ全体の統合PM、プロデューサーといったキャリアアップを目指すことが可能です。 お客様企業の事業拡大のための知識や提案力が求められ、かつ、チームのメンバーとも協力して成功させるやりがいのある仕事です。 【業務変更の可能性】なし |
給与・報酬 |
年収500万円~800万円 月収30万円~ ▼想定年収 年収は弊社給与規定に則った提示となります。ただし、経験・スキルに応じて、職位・年収は優遇します(大型案件の提案・受注経験、プロジェクトマネジメント経験がある方は、現収を考慮の上オファーいたします)。管理監督者求人となります。 |
勤務地 | 東京都 渋谷区東1-2-20 (各線 渋谷駅から徒歩8分 東京メトロ各線 表参道駅から徒歩10分 【勤務地変更の可能性】なし) |
こだわり条件 |
#社会保険完備 #即日スタート #経験者優遇 #交通費支給 #住宅手当 #退職金制度 #その他特別制度あり Webクリエイター
|