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各種SNS媒体やWebに掲載されるバナー広告のデザイン業務をお任せします。
近年、急成長を遂げているデジタル広告事業でデザインの経験が積めます。

入社後は先輩社員のOJTの元、既存広告のリサイズやデザイン改善を行い、
制作の基礎や業務の流れを学んでいただきます。
進捗や適性に応じて徐々に新規の案件にも携わっていただきます。

最終的には一貫して制作を行っていただき、
1日の対応目安としては、新規1～2件、リサイズ含めたブラッシュアップで10～15件になります。
制作のジャンルとしてはスマートフォンアプリや美容品、健康食品、ライフスタイル、金融、ビジネス等、多岐に渡るため幅広いデザインスキルを習得する事が可能です。

札幌にいながら首都圏、大手企業中心の案件が多く、デザイナーとしてスキルアップができます。
動画クリエイターやディレクター含め100名以上が在籍しており、
社内イベントも多く、切磋琢磨しながら就業する事が可能です。

【ミッション・役割・仕事内容】
▼コールセンター部門における下記業務をお任せします
・人材育成、管理
・KPI集計、管理
・資料作成
・課題抽出、リカバリプランの立案・実行　など

【この仕事の魅力・やりがい】
・あなたのキャリアに合わせ、様々な人員規模のチームマネジメントが出来るお仕事です。
・高収益モデル且つ自社通販事業のコールセンターですので、あなたのお仕事の成果がダイレクトに全社業績に反映されます。やりがいや達成感を得られやすいことも大きな魅力の一つです。
・シニア女性に丁寧に寄り添ったコールセンターを国内屈指の品質水準で運営しており、今後日本で拡大していくマーケットについて知見を獲得することが可能です。

【キャリアパス】
3年以内には、自律したコールセンターのスペシャリストになっていただけるよう、全面的にバックアップいたします。また、その後はコールセンター長などより高度なマネジメントに携わって頂く事も可能です。

【仕事についての詳細】
ハルメクについて
50代からの女性の心豊かな生き方、暮らし方を応援する雑誌『ハルメク』の出版をはじめ、通販事業や店舗事業、文化事業、ヘルスケア事業、アライアンス事業など様々なドメインを持つユニーク企業。2023年3月に東証グロース市場に上場。グループ7社、社員約900名、グループの顧客資産100万人を超える成長企業です。

今後、中長期での成長を見据え 次世代マネジメント候補の採用と育成を強化 するため、弊社グループ「株式会社全国通販」のコールセンター正社員を募集いたします。

次世代育成の募集ですので、未経験者可。
コールセンターにて、パート社員の育成、管理をお任せします。
キャリアアップの為の様々なサポート が受けられますので、コールセンターのプロになれるチャンスです。

【業務内容】
転職エージェントや媒体を通して、弊社へ応募してくださる候補者様の面接日程調整から入社手続きまで、一貫して携わっていただきます。
社内の面接官とはチャットツール(slack)を使用し、社外のお客様とはメールや電話でのやりとりが中心となります。

▼詳細
・応募者や人材会社への電話／メール対応
※トークスクリプト、マニュアルがございます。
・面接や面談の日程調整 
・データ入力
・郵送物の確認 
・社内申請処理 
・来客対応
・備品の管理、発注
・採用イベントの準備 
・その他採用担当からの依頼事項対応　など

はじめは、応募者である学生さんへの電話対応がメインとなります。
説明会やイベントに参加してほしい旨をお伝えし、誘致していただきます。
マニュアルもありますし、ノルマがある営業電話のようなものではないので、ご安心ください。

▼当ポジションの魅力
・人事未経験でもOK
・風通しのよい雰囲気
・駅直結のアクセスの良さ
・服装など自由
・産休・育休明け社員も働きやすい

急成長スタートアップのアシスタントとして、事業拡大・プロジェクトの成功に向け以下業務を担っていただく予定です。定常的な業務だけでなく、多様多種な業務に携わるためスピード感のあるスキルアップが可能です。また広い裁量権を持ち、既存の枠組みに囚われず、自ら形を作っていくこともできる環境であります。

【具体的な仕事内容】
・事業運営・プロジェクト運営における、業務企画及び設計、事務全般業務
(アポイントなどの日程調整や、各種契約手続きフォロー、交通費精算、必要経費精算)
・営業資料や振り返り資料の作成補助
・事業・プロジェクト運営に必要な各種サービスの選定及び契約

【使用ツール】
・Google Workspace（Gmail、Googleスプレッドシート、Googleスライド）
・SlackやFacebookのMessengerなどのチャットツール
★特にGoogleスプレッドシートとSlackをよく使用します

【所属メンバー】
営業アシスタント3名在籍中

急成長スタートアップのアシスタントとして、事業拡大・プロジェクトの成功に向け以下業務を担っていただく予定です。定常的な業務だけでなく、多様多種な業務に携わるためスピード感のあるスキルアップが可能です。また広い裁量権を持ち、既存の枠組みに囚われず、自ら形を作っていくこともできる環境であります。

【具体的な仕事内容】
・経理業務（請求書／支払／経費精算チェックなど）

【使用ツール】
・経理ソフト「Freee」
・Google Workspace（Gmail、Googleスプレッドシート、Googleスライド）
・SlackやFacebookのMessengerなどのチャットツール
★特にGoogleスプレッドシートとSlackをよく使用します

【所属部署】
管理グループ…アシスタント4名在籍

【仕事内容】
▼おすすめポイント
・未経験から上場企業の総務にチャレンジができる！
・創業以来９期連続増収成長！
・安定企業で幅広い総務業務を一から経験できる！

▼具体的な業務内容
・オフィス環境、インフラ整備
・備品、消耗品管理
・PCキッティング
・郵便物などの文書管理
・社内システム管理、問い合わせ対応
・契約書管理
・稟議システム管理、審査
・登記、商標関連業務
・株主総会、取締役会運営
・株式事務

※入社後は先輩社員と一緒に総務業務全体の基本的な業務を中心に学んでいただきます。
　慣れてきたら担当業務を少しずつ増やしていただき、ゆくゆくは専門性を身につけ総務のスペシャリストとしてご活躍いただきたいと思います！

▼やりがい
日々多くの業務がある総務部ですが、「人の役に立ちたい」という方にはピッタリの求人です。
調整役が多く大変な部分もありますがその頑張りは全社員が感じており、四半期ごとに行われる表彰には総務メンバーが選ばれる事も多く、様々な形でやりがいを感じて頂ける環境です。

▼組織構成
法務チーム、総務チームで業務分担しており法務総務部長以下、社員4名の5名で構成されています。
明るくコミュニケーションが活発なメンバーが多く在籍しております。

▼当社の特徴
上場企業でありながら、ベンチャーの勢いはそのままに事業拡大を続ける当社。
現在は創業当時から展開している『エンジニアプラットフォーム事業』に加え、『マーケティングプラットフォーム事業』にも力を入れており、業績も好調に推移しています。
メンバーは20代、30代が多く在籍していますが年代問わず、全員がオーナーシップマインドを持ち活躍しています！

▼キャリアパス
当社はメンバーそれぞれのキャリア希望を最大限尊重する、という風土が根付いており、ご自身のやる気次第で様々な業務にチャレンジすることが出来ます。

【お任せしたい役割】
開発部に属するデザインチームUXリサーチユニットの一員として、国内最大級の二次元コンテンツECサイト「DLsite」を中心に、弊社が提供する様々なサービスや、新規事業に関するUXリサーチに携わっていただきます。
まずはリサーチのフローを覚え、専任リサーチャーと一緒に1つのプロジェクトを担当し業務に慣れていただく想定です。徐々に担当プロジェクトにジョインしていただきます。

【1日の流れ】
ユーザーインタビューをメインで行っていただきます。インタビューのために、ペルソナ作成、アンケート設計を行い、インタビュー後には簡易分析も実施します。 また、輪読会と定例MTGも週1回行っています。

【本ポジションの特徴】
上記の「DLsite」は会員数1,000万人を超える非常に大規模なサービスとなっております。その中で企画から実施後の改善施策まで、一貫して携わることができます。
また、新規サービスの受容性テストや、アイデア創出のためのワークショップ立案やファシリテート、音声視聴時の没入調査といったような研究まで幅広くUXリサーチ業務を行うことができます。

【具体的な業務内容】
・自社サービスのユーザ体験向上と業務最適化に向けたリサーチ業務（インタビュー、アンケート、エスノグラフィ調査）
・Webサイト／アプリのユーザビリティ評価の実施（ユーザビリティテストなど）
・リサーチ結果に基づく、ペルソナ、CJM、バリュープロポジションキャンバスなどのアウトプット作成及び、ワークショップ開催

※一部成人向けコンテンツに関わる場合がございます。

▼入社後について
入社後はUXリサーチユニットがフォローアップします！
すでに実施したリサーチを振り返り、それぞれのサービスについて理解を深めながら、他のメンバーと連携して徐々に業務に慣れていただけます。
UXリサーチユニットは新しいプロジェクトチームになり、その中で、リサーチの主要業務を担当していただきます。

▼プライベートをしっかり楽しむことも大切に！
残業は月平均20時間程度で、年間休日も120日以上。有給も取りやすい環境となっています。
仕事とプライベートの両立を求める方にはオススメの職場です。

【ポジションの魅力】
UXリサーチチームが手掛けた案件をご紹介します。

▼音声アプリ「DLsite Sound」リリース前ユーザービリティテスト
自社の既存Webアプリ「DLsitePlay」で音声視聴をしている社員を対象に、社内ユーザビリティテストを実施。 アプリの第一印象、DLsitePlayとの比較、機能の良し悪しなどDLsiteSoundがどのように使用されるかを明らかにし、アプリの改善点を洗い出して優先度付けを行い、リリース前に改善を行うことができました。結果、品質が担保され、Twitter上では「こういうアプリを待ってた…！使いやすい」という声をユーザーからいただくことができました。

▼音声サークルセミナー実施、音声サークル調査
ユーザー理解度を向上しサービス改善検討のため、音声作品を視聴しているユーザーの傾向調査のためインタビューを行った結果、ユーザーはどの音声作品においても没入感を求めていることが明らかになったため、サークルの作品作りに役立てていただけるよう、没入感を高めるための制作のコツについてサークル向けにセミナーを実施しました。
また、音声サークルが抱える課題やDLsiteに対する不満を知り、音声制作支援の強化やサービス改善を行うため、セミナー参加者にインタビューを実施後、調査結果について社内向けに報告会を行いました。報告を聞いた事業部メンバーからは、この報告をもとにこんな施策をやってみたらどうだろうか？という声があがり、社内でもUXリサーチの知見が活用されています。

▼DLsite海外ユーザーを調査し、海外ユーザーの拡大へ
DLsiteを使っている海外ユーザー（英語圏、中華圏）に対して、海外ユーザーのDLsiteの利用状況を確認するためアンケートを行ったり、「みんなで翻訳」というユーザーが日本語の作品を翻訳し販売できるサービスに登録をしている翻訳者のアクティブ比率を高めるためにインタビューを実施しました。
調査結果をもとにユーザーの困りごとや特徴を明らかにして、海外ユーザーに向けたサービス改善の意思決定に役立てるようにつなげました。

【業務内容について】
▼詳細
案件の発掘から企業分析及び企業価値算定、資本業務提携実現に向けた取引スキーム及びスケジューリングの考案とオペレーションを行っていただきます。

世界で販売ランキングの上位を記録したシャンプーを開発した会社で、人事労務業務をお任せします。
（最初から全てではなく、経験に合わせ徐々に拡大していくイメージです）

【具体的な業務内容】
・勤怠管理（入力状況確認、社内向けアナウンス、有休取得率や残業実績等の算出）
・給与計算（実務はアウトソースしているので、アウトソース先へ渡す資料作成と計算後のチェックがメイン）
・入退社及び異動手続（入社書類回収とシステムへの入力、氏名等の変更やそれに伴う社会保険手続等）
・規程の管理（就業規則、労使協定届出、改訂手続き等）
・人事評価システムの運用（入力状況確認、社内向けアナウンス等）
・各種証明書の発行、送付　（勤務証明書、社会保険、住民税書類等）
・健康診断の予約、実施状況確認
・これら業務に関わる社内申請

その他には、以下のような部門業務をお任せすることも。
・部署主管の業務委託契約等の管理
・受電、来客対応、備品管理。採用面接等のスケジュール予約等

スキルやご経験値に応じて、ご対応いただけます。

弊社の派遣スタッフも在籍中で、
派遣スタッフの受け入れ体制も整っていますので、安心して業務をスタートできますよ♪


【服装】自由
【リモートワーク】あり
【備考】時短勤務・在宅勤務の相談も可能です

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【具体的な仕事内容】
アイスタイルを含め、多数の関連会社を持ち成長し続けるアイスタイルグループで、法務業務全般と必要に応じて知財関連業務（主に商標）を担っていただきます。

【具体的な業務】
▼これまでのご経験から、以下業務のいずれかをお任せいたします。
・法務業務（契約法務、法務相談、コーポレート法務その他）
・商標を中心とした知的財産権に関するヒアリング・発掘・権利化・クリアランス
・知的財産権の維持管理
・その他、ブランディング、著作権等を含む知的財産に関連して発生する一切の業務（サポート業務含む）

【求人の魅力】
・アイスタイルは、メディア事業、広告、EC、リテール、トレーディング（物流/貿易）、キャリア事業等様々な事業を展開しており、自然様々なビジネスモデルの中で実務経験の幅を広げることが可能です。
・会社の事業拡大とともに、法務関連部署も成長、成熟させていく段階にあり、実務面だけでなくチーム創り・組織創りから携わっていただくことが可能です。

【具体的な仕事内容】
アイスタイルグループ、創業20年で「Beauty x Tech」をキーワードに、ITだけではなくリアル（店舗事業）や海外展開も含め17を超えるグループ会社に拡大、成長しております。これからもテクノロジーの力でプラットフォームを創り、市場の仕組みを本質的に変えていくことを目指し、事業拡大を続けていく方針です。今回は会社の成長や変化に応じて、会計方針・会計処理を考えながら、経理実務にあたっていただきます。

【具体的な業務】
▼グループ会社における、以下の業務をお任せいたします。
・国内グループ会社の月次決算・年次決算締め業務
・海外グループ会社の月次決算・年次決算締め業務
・管理会計業務（中期事業計画策定、年度予算策定、月次予算実績差異分析）
・経営状況及び経営課題のレポーティング
・株主総会、取締役会関連業務など
・連結納税などの税務系の業務

【求人の魅力】
得られる経験やスキル：上場会社の経理経験、国内外の経理税務知識、内部統制等に関する知識
経理組織の魅力：国内会社の決算業務にとどまらず、本人の意欲と適正に応じて、連結決算や開示業務、海外子会社への指導業務等幅広く業務を行っていただけます。

【仕事についての詳細】
▼事業領域について
リンクタイズデジタル株式会社では、主に以下の3つの事業を柱としています。

（1）企業様のWebコンサルティング・サイト制作・システム開発
これまでに様々な企業様の課題解決に向けて、WEBサイトデザインや管理システムの導入など、大小合わせて300のWEBプロジェクトを担当しています。

（2）メディアのWebコンサルティング・システム運用
自社開発したデジタルメディア向けCMS（システム）の提供から、メディアサイトの成長や広告運用、またサイト分析レポートを含めたコンサルティング業務を行っています。

（3）Forbes JAPAN・OCEANSのデジタル領域のサポート
世界最大のビジネスメディア「Forbes JAPAN」、男性向けライフスタイルメディア「OCEANS」のデジタル領域を支援。また様々な業界の企業様へ共同提案等も行っています。

【仕事内容】
自社メディアおよびCMSを提供しているクライアントサイトの収益の最大化と多角化をミッションとしています。
企画構想提案フェーズからシステム実装後のコンサルティングまで幅広い業務に向き合っていただき、プロジェクトマネージャーとしてのキャリアだけではなく、マーケティングの軸でもキャリアを積み上げることが可能です。
プロジェクト全体の指揮・管理として、クライアント・社内チーム・外部パートナーと連携しながら、進行管理を行い、クライアントの求める成果に対し、最適なWeb戦略のプランニング・コンサルティングをご担当いただきます。

▼主な仕事内容
・自社メディアおよびクライアントサイト（外部メディア）のマネタイズに関わるコンサルティング業務
・ツールなどによるWebサイト数値分析、集計業務、レポーティング業務
・Web戦略の企画立案、コンセプト策定
・クライアント対応、制作進行
・エンジニアやデザイナーなどプロジェクトメンバーとのやり取り

【やりがい・魅力】
今回配属となるベロシティ株式会社では、Webマーケティング、Webデザイン、システム開発といったデジタル戦略を専門としています。
一般的なデザイン制作会社との最大の違いは、私たちのミッションは制作物の納品ではなく、お客様がWeb戦略において何を目的としているかという点を大事にしていることです。
お客様の本来の「目的・目標」を共有させていただき、「成果達成に向け永続的に支援」したいというスタンスを守り続けることだと考えています。
そういったお客様視点での提案を一貫して続けてきたことで、創業以来日本を代表する多くの企業から選ばれています。

〜チームと個人を尊重し、共に成長しあえる環境で一緒にスキルアップしませんか〜
チームは少人数ですが、国内外のパートナーと協力してテクノロジーや分析など多岐に渡る手段を用い、皆で「クライアントが抱えている問題は何か」を考え、様々なニーズごと最短ルートでの課題解決を目指します。
1人はチームのために、チームは1人のために。
チームと個人を尊重し、共に成長できる仲間を探しています。

【仕事内容】
暗号資産の資金管理業務を中心にご担当いただきます。
業界・業務未経験の方でも丁寧にお教えしますので、ご安心ください。

▼主な業務
・資金管理　法定通貨及び暗号資産の残高管理、入出金業務
・取引先（カバー取引先）の管理　取引先の選定・審査、取引先とのコミュニケーション
・リスク管理全般　取引先残高の確認・モニタリング
・法定帳票の作成　取引データを集計し、法令で定められた項目について記帳
・業界団体及び金融庁対応
・業務改善や業務フローの構築

【求人概要】
コンシューマー向けの製品情報サイトで記事の執筆・編集、またはサイト運営業務の一部を担当いただきます
　記者・編集者の職種経験がなくても、Webマーケティング企業やPR代理店等での企画や営業経験をもとに、コンテンツ制作にチャレンジしたい方のご応募お待ちしております！

【業務内容】
想定される読者のニーズや興味関心に合わせて、最適な製品やサービスの魅力、選び方をリサーチし、記事にまとめていただきます。記事のテーマやジャンル、訴求ポイントなど、ご自身の企画力・アイデアを生かしていただけます。
また記事執筆だけでなく、画像加工、外部ライターや業務委託先への原稿発注と編集といった、コンテンツ制作全般も担当いただきます。
職務経験に応じて、記事立案時点でのリサーチ、記事掲載後のデータ分析・活用、コンテンツマーケティングなど、メディア運営の一部も担っていただきます。
　
・編集業務全般（原稿執筆、外注原稿の手配・編集、画像加工、記事掲載、記事立案など）
・コンテンツ制作に向けたリサーチ、マネタイズ業務
・メディア運営で発生する諸業務全般

【職務内容】
トレンダーズと、連結子会社である株式会社クレマンスラボラトリーがプロデュースする美容クリニックの運営のサポートや集客施策の実行、ドクターズコスメの販売促進にかかわる業務をお任せします。

【具体的な業務】
・クリニックのマーケティング施策の企画・実行
　- インフルエンサー施策・SNSアカウント運用・メディア出稿など
・ドクターズコスメの商品開発及び企画
・クリニック運営業務全般
　- 受付業務、予約対応（電話・メール、LINEの予約受付）
　- 患者様との予約調整、予約票への反映
　- スタッフ（看護士・受付カウンセラー）のシフト管理・マネジメント
　- 薬剤の在庫管理・発注業務
　- 顧客管理・院内スケジュール管理　など
・クリニック及びドクターズコスメの販促業務（メルマガ作成など）　

※グループ会社のクレマンスラボラトリーに出向という形で業務をお任せします。

【仕事内容】
リクルートが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しています。
ニジボックスはリクルートグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるUIデザイナーを募集しています。

【業務内容】
・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web（PC＆SP）やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施
　- デザイン制作（使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど）
・品質チェック
・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

【やりがい／魅力／醍醐味】
現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流から実行後の効果測定までに関わる機会があります。
約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

未経験からスタートし、現在はWebデザイナーとして活躍している方も多数います。
入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。
さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた取り組みも行なっています。

【仕事内容】
リクルートが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しています。
ニジボックスはリクルートグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。

【業務内容】
・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web（PC＆SP）やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施
　- デザイン制作（使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど）
・品質チェック
・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

【やりがい／魅力／醍醐味】
現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流から実行後の効果測定までに関わる機会があります。
約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

これまでのWebやグラフィックデザイナーとしての経験を活かし、UIデザイナーとして活躍している方も多数います。

入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。
さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた取り組みも行なっています。

【仕事についての詳細】
リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、ニジボックスではそのグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるデザイナーを募集しています。

【業務内容】
・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web（PC＆SP）やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施
  - デザイン制作（使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど）
・品質チェック
・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

【やりがい／魅力／醍醐味】
現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流から実行後の効果測定までに関わる機会があります。
約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

未経験からスタートし、現在はWebデザイナーとして活躍している方も多数います。
入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。
さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた取り組みも行なっています。

管理ID：DCG0001

【仕事内容】
リクルートが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、人々の人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しています。
ニジボックスはリクルートグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアに携わるUIデザイナーを募集しています。

【業務内容】
・企画責任者やディレクター、UXデザイナー、フロントエンジニアなどと協業し、Web（PC＆SP）やアプリのデザインをはじめABテストなどの施策結果も踏まえ、デザイン面からサービスの改善を提案、実施
　- デザイン制作（使用ツール例：figma、Sketch、Adobe XD、Photoshopなど）
・品質チェック
・施策のリリース後は、企画責任者と共に効果測定を実施

【やりがい／魅力／醍醐味】
現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流から実行後の効果測定までに関わる機会があります。
約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

未経験からスタートし、現在はWebデザイナーとして活躍している方も多数います。
入社後は研修や現場でのサポートに加え、共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。
さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた取り組みも行なっています。

【仕事内容】
リクルートグループが展開するビジネス領域は広く、住宅、結婚、飲食や旅行などのライフスタイル、人材等、ひとの人生に寄り添う形で多岐に渡るサービスを提供しており、ニジボックスはグループの一員として、SUUMOやゼクシィ、ホットペッパー、じゃらん、リクナビなどの国内最大級のメディアの開発ディレクションに従事する、開発ディレクターを募集しています。

【業務内容】
リクルートグループのプロダクト開発ディレクションをお任せいたします。
事業、ユーザー部門の担当者、プランナーと協業し、以下の業務を担当いただきます。

▼企画・要件定義フェーズ
プロジェクトのQCDに責任を持ち、開発プロジェクトを推進いただきます。
・サービスのエンハンス開発要件に応じたシステム要求事項の整理
・ユーザー体験を考慮した仕様策定
・エンジニアへの仕様説明

▼リリース準備フェーズ
・ユーザーに向けてのコミュニケーション設計
・リリース後の様々なリスクへの対応計画

リリース後は効果測定や運用などもご担当いただきます。

【やりがい／魅力／醍醐味】
現場ではただ指示された業務を行うのではなく、プロジェクトの目的をふまえKPIを達成するためにどのような施策を行うべきか？施策を実施することで本当にKPIが達成できるのか？といった、プロジェクトの上流からリリース後の効果測定までに幅広く関わる機会があります。
約4,500万人規模のユーザを抱える大規模なメディアを通して業務を経験することは、個人として今後のキャリアアップにも繋げていただける大きな成長機会です。

共有会や勉強会を通じてさらにスキルアップをしていくことができる体制が整っています。
ナレッジ向上施策として、動画、書籍等の学習教材の購入やカンファレンス参加を会社負担でサポート。
さらに、業界の牽引者をメンターとして招いた講習など、トレンドのキャッチアップを見据えた取り組みも行なっています。

【職務内容】
食品・飲料・化粧品・消費財を扱う大手メーカーを中心としたクライアント企業のデジタル広告配信を行う部署でのお仕事です。
クライアントへの提案・折衝を担当するコンサル（営業）と共にプロジェクトを進行します。

▼具体的な業務
Instagram・Twitter・TikTok・YouTube・Google・Yahoo!などの媒体で広告運用を担当。
企画立案、目標KPI策定、クリエイティブディレクション、媒体入稿、運用チェック、レポートの作成など。

【職務内容】
主に美容系のクライアント（化粧品ブランド）を担当し、SNS・デジタルを中心としたマーケティング施策のプロジェクトマネジメントを行っていただきます。

▼具体的な業務内容
プロジェクトの全体ディレクション／進行管理／顧客対応／外注先対応／予算管理／制作物チェック／効果検証分析／報告会の実施等を担当いただきます。

※プロジェクトの内容・期間・予算規模・メンバーはプロジェクトにより異なります。
※実施内容は弊社の自社ソリューションであるインフルエンサーマーケティング・MimiTVがメインとなり、プロジェクトによってはイベントや他媒体への出稿・タレントキャスティング等も含まれます。
※プロジェクトメンバーは社内営業担当・各ソリューションの制作担当、外部関係者含む5～10名程度です。
※プロジェクトの期間は3か月～1年程度となります。

【キャリアステップ】
マネジメントや経営など管理職へのキャリアステップ、もしくはプランニングやデータ分析の専門性を高めるなど、キャリアの志向性にあわせて様々なキャリアプランを描いていただけます。

【仕事内容】
月間3,500万ユーザーが訪問する「mybest」という情報サービスにて、以下の制作業務に取り組んでいただきます。
「mybest」では、世の中で売られている全ての商品・サービスを実際に購入もしくは体験し、検証を行っています。
ネットからかき集めるだけのライティングではなく、使ってみないと分からない「mybest」にしかないオリジナルの情報をもとに、ユーザーがより商品を選びやすくなるコンテンツを制作いただきます。
業界・職種は未経験でも構いません。“ユーザーファーストな仕事がしたい”という熱い想いと成長意欲をお持ちの方のご応募をお待ちしています！
「なにかを選ぶとき、どのような点で比較して購入をすればよいのか分からない」
「商品がありすぎてどれが自分にあっているか分からない」
そんなユーザーが抱えている悩みを解決したいという思いが非常に重要です。
コンテンツ制作の経験がない方でも、ユーザーの課題解決を目指してコンテンツ制作に誠実に向き合うことができれば、コンテンツディレクターとして必要なスキルを身につけ成長できます。
具体的に身につくスキルとしては、キーワードマーケティングやSEO知識、数値分析やコンテンツ改善などのデジタルマーケティング領域の知見が得られます。

【業務詳細】
・コンテンツの構成作成
・専門家との検証ディレクション、商品の評価
・カメラマンとの撮影ディレクション
・画像のデザインラフ作成
・コンテンツの執筆　など

【ジャンル】
関わっていただくジャンルの一部とマッチしている方を記載しています。
興味はあったけど、チャレンジしてこなかったという人必見です！
あなたの好きや趣味を活かしてみませんか？
▼スキンケア／ヘアケア
　- コスメ・スキンケアが好きで仕事にしたいと思っている

▼ゴルフ／フィットネス
・ゴルフが好きで毎週コースを周るか打ちっぱなしに行っている
・体を動かすことが好きで、毎週筋トレ・ヨガをやっている

▼食品／酒
食べるのも、呑むのも好きで食に関わる仕事をしたいと思っている

▼車／バイク
・車・バイクいじりが好きでカスタムまでやっている
・他にもさまざまなジャンルがありますが、一部抜粋して記載しております。

【こんな人におすすめ】
・ユーザーファーストな仕事がしたいのに、難しい環境にいる人
・趣味や好きなものを活かして仕事がしたい人

【おすすめポイント】
・年齢に関係なく裁量があるので、やりたいことを実現できる環境があります！
・黒字化しているため、収益性よりもコンテンツのクオリティを重視しています！
・マニュアルやフローがドキュメント化されていて、先輩社員のフォローもあります！

【職務内容】
SNS総フォロワー数570万人を超える美容メディア『MimiTV』の各SNSにおけるコンテンツ企画立案から撮影・編集・分析までのディレクション業務、SNS運営業務全般に携わっていただきます。

▼MimiTVとは…
SNSに最適化した新作コスメ・メイク情報を発信する、SNS総フォロワー560万人超えの美容メディアです。
2015年にスタートし、主に美容ファンに支持されるトレンドをいち早く察知しYouTube、Twitter、Instagramを中心にコンテンツを毎日発信しています。また、新作コスメのガチモニターやオンライン体験会、店頭連動施策など新しい試みでクライアントとユーザーを繋げ、「美容で自信が付いて、幸せが溢れる世界」を目指しています。

▼具体的な業務
・MimiTV編集部の全体マネジメント
・SNS戦略設計、PJ進行管理
・トレンド情報収集
・コンテンツ企画提案
・新作コスメやスウォッチの撮影・進行
・読者プレゼントキャンペーンの運用・広告運用
・モデルと撮影者との連携・スケジュール調整　など

入社後、SNSや美容トレンドの知識をつけた上で、MimiTVのSNS運営業務を行っていただきます。

まずは適性にあったSNS（Instagram・Twitter・YouTube・TikTok）のプロジェクトマネージャーをご担当いただき、後にMimiTV全体の幅広いSNS戦略面のディレクションもお任せしたく思っております。

また、メインの業務の他に、MimiTVメディア自体のブランディング業務、外部との業務提携、サービス開発などもチームで一緒に行っていただきます。

▼キャリアステップ
1.プロジェクトマネージャー業務に特化して、SNSマーケターとして活躍するキャリア
2.コンテンツ制作業務に特化して、自分のアイディアを広げながら中長期的に安定していくキャリア

上記以外でも、ご自身の強みや挑戦したいことに合わせて一緒にキャリア形成していきます。

業務内容：WEBのディレクション業務
業務詳細：-----受託前------
　　　　　➊　営業同行とクライアントへのヒアリング（要望・与件）
　　　　　➋　要望・与件に即した企画提案書の作成
　　　　　・調査
　　　　　　　・ペルソナ設定
　　　　　　　・カスタマージャニー（行動指向）設定
　　　　　　　・コンテンツ案（サイト・動画・フライヤー等）
　　　　　　　・リードナーチャリングの提案（SNSの活用）
　　　　　　　・WEBサイト_ワイヤーフレーム（情報設計）
　　　　　　　・スタッフ・外部パートナー選定
　　　　　❸　プレゼンテーション
　　　　　
　　　　　-----受託後-----
　　　　　➍　全体進行管理
　　　　　➎　デザイン・ワイヤーフレーム設計調整
　　　　　❻　スチール撮影等、制作素材の調達
　　　　　➐　打合せ参加
　　　　　➑　カンプ確認
　　　　　❾　制作実装指示
　　　　　❿　ネット専業代理店との運用調整
　　　　　⓫　実装試験
　　　　　⓬　ローンチ確認
　　　　　⓭　PDCA検証

【事業内容】
オムニチャネル／OMO領域のコンサルティング・SI・運用をメイン領域としたDX推進支援

▼クライアント・案件例
・百貨店をやアパレルなど、数百億から1兆円ほどの売上規模の企業が中心
・不動産事業者、総合商社といったお客様と巨大複合ビルのQRゲート含めた館内システムや、ショッピングモールとECのRFID連携など、OMO実現に向けた案件も多い

【仕事内容（想定）】
既存クライアント（ECORANGEやORANGEPOSなどの当社プロダクトをご利用されているクライアント）に対し、更なる事業成長をご支援する案件の獲得に向けた活動全般（定期的なヒアリング等を通じたリレーション構築、提案作成、プレゼン、クロージング等）
※ご経験値次第では、入社間もないタイミングで特定の案件の受注までをトータルリードする立場をお任せする可能性もあります。

【エスキュービズムの営業職として働くやりがい】
・クライアントの事業成長に直結するシステムの導入までを伴走できる
・本質的な意味でのクライアントのDX推進に貢献できる
・日本を代表するような小売系企業のご支援ができる
・自由で裁量が大きいため、予算規模数千万～数億の案件を自らの力で獲得するチャンスがある

【仕事内容】
マイベストのあらゆる側面において、既存計画の達成促進、または新規計画として織り込める要素を増やすため、PoCの推進、Bizdev／アライアンス、その他事業部支援により会社全体の仮説（戦略）検証をドライブするポジションです。

今のマイベストは、いわゆる“メディア“を脱して真にユーザーの生活を豊かにする“サービス“へと進化できるかの剣ヶ峰にあると考えています。人間の行動の中でも最も複雑な“選択“というユーザー行動を読み解き、選択のインフラ足るプロダクトへと昇華させていく重要なフェーズです。

このタイミングで、ミッションである“最高の選択体験”の実現に向けて、社内外あらゆる選択肢を候補とし、ときには失敗を伴う迷走状態が途中過程にあっても、最後には全社の意思決定実行精度を上げていく、想像を超えた成果をあげるための部署の一員として従事いただきます。

本募集ではもちろん経験ある方も歓迎ではあるのですが、未経験であっても、きちんと周囲を巻き込み相談し、実現に向けて主体的に歩める方であればぜひご一緒したいと考えています。

▼未経験の方に対しては全社状況の把握もしやすく、ある程度型の定まっているものとして、下記のような業務があります。
・事業部の予実管理支援、時には直接的な業務支援も行い全社予実達成精度を向上する。
・社内横断プロジェクトの推進
・社外アライアンスの推進

▼下記もご経験に応じてお任せする予定になります。
・全社の経営戦略の立案
・事業計画の作成とKPI管理
・IPO推進支援
・M&Aの検討推進

【仕事内容】
月間約3,500万ユーザーが訪問する「mybest」では、世の中で売られている全ての商品・サービスを実際に購入もしくは体験し、検証を行っています。
使ったからこそわかるオリジナルの情報をもとに、商品とユーザーをマッチングするサービスです。その商品に詳しくて親身な店員さんがスマホの中にいるかのように、自分にぴったりな商品をおすすめするサービスを目指しています。
ご自身の知識を活かしながら、ユーザーがより商品を選びやすくなるコンテンツの企画や制作を行っていただきます。

・コンテンツの企画・構成
・検証対象商品の選定
・専門家への取材
・検証・評価・ランキング作成
・撮影ディレクション
・記事執筆　など

【業務の特徴・魅力】
・なにかを選ぶとき、どのような点で比較して購入をすればよいのか分からない。
・商品がありすぎてどれが自分に合っているのか分からない。

そんなユーザーが抱えている悩みを解決したいという思いが非常に重要です。
コンテンツ関連の経験がなくても、ユーザーの課題解決を目指してコンテンツの制作に誠実に向き合うことができれば、コンテンツプランナーとして必要なスキルを身につけ、成長することができます。
具体的には、企画から制作進行管理、カメラマン・専門家・検証モニターなど関係者へのディレクション、記事の執筆まで一気通貫で行うため、プロジェクトマネジメント能力、Webライティング、キーワードマーケティング・SEO知識・数値分析・コンテンツ改善等のデジタルマーケティングスキルを養う事ができます。
業界・職種は未経験でも構いません。「裁量の大きな環境で、ユーザーファーストな仕事がしたい！」という熱い想いと成長意欲を重視しております！

【カルチャー】
・新卒／中途がバランスよく活躍しており、実力のあるメンバーは年齢に関係なく重要ポジションに抜擢されています。
（実際に、20代後半で100名規模の組織マネジメント等を担う部長や、新卒1年目で新規事業の企画・開発ディレクションを担うメンバーの事例があります）
・「Integrity　誠実でいよう」「Cooperation　協力しあおう」「Stoic　ストイックにやろう」の3つのバリューを最も重視して、事業運営を行っています。
会社のミッションを達成するために、バリューの体現は必要不可欠な要素であると考えており、オフィス環境・評価制度・表彰制度など様々なところにバリューがちりばめられています。

【仕事内容】
月間約3,500万ユーザーが訪問する「mybest」では、世の中で売られている全ての商品・サービスを実際に購入もしくは体験し、検証を行っています。
使ったからこそわかるオリジナルの情報をもとに、商品とユーザーをマッチングするサービスです。その商品に詳しくて親身な店員さんがスマホの中にいるかのように、自分にぴったりな商品をおすすめするサービスを目指しています。
ご自身の知識を活かしながら、ユーザーがより商品を選びやすくなるコンテンツの企画や制作を行っていただきます。

・コンテンツの企画・構成
・検証対象商品の選定
・専門家への取材
・検証・評価・ランキング作成
・撮影ディレクション
・コンテンツ執筆　など

【業務の特徴・魅力】
ーなにかを選ぶとき、どのような点で比較して購入をすればよいのか分からない。
ー商品がありすぎてどれが自分に合っているのか分からない。

そんなユーザーが抱えている悩みを解決したいという思いが非常に重要です。
コンテンツ関連の経験がなくても、ユーザーの課題解決を目指してコンテンツの制作に誠実に向き合うことができれば、コンテンツプランナーとして必要なスキルを身につけ、成長することができます。
具体的には、企画から制作進行管理、カメラマン・専門家・検証モニターなど関係者へのディレクション、記事の執筆まで一気通貫で行うため、プロジェクトマネジメント能力、Webライティング、キーワードマーケティング・SEO知識・数値分析・コンテンツ改善等のデジタルマーケティングスキルを養う事ができます。
業界・職種は未経験でも構いません。実際に元銀行員や保険営業など、コンテンツ制作未経験で入社したメンバーが活躍しています。
「裁量の大きな環境で、ユーザーファーストな仕事がしたい！」という熱い想いと成長意欲のある方をお待ちしています！

【やりがい】
これまでに培った金融知識をもとに、ユーザーの気持ちを考えることを積み重ねながらコンテンツを制作していくため、 最終的にご自身が手がけたコンテンツが公開され、沢山の方に見ていただけた時など、とても大きなやりがいを感じることができます。

【カルチャー】
・新卒／中途がバランスよく活躍しており、実力のあるメンバーは年齢に関係なく重要ポジションに抜擢されています。
（実際に、20代後半で100名規模の組織マネジメント等を担う部長や、新卒1年目で新規事業の企画・開発ディレクションを担うメンバーの事例があります）
・「Integrity　誠実でいよう」「Cooperation　協力しあおう」「Stoic　ストイックにやろう」の3つのバリューを最も重視して、事業運営を行っています。
会社のミッションを達成するために、バリューの体現は必要不可欠な要素であると考えており、オフィス環境・評価制度・表彰制度など様々なところにバリューがちりばめられています。

＜大手企業のデジタルマーケティングのプロジェクトにて、MAツールの設定、運用業務をお願いします！＞

昨今、消費活動のオンライン化が定着し、顧客の情報を一括管理しマーケティングプロセスを可視化・自動化するMAツールは導入企業が増加傾向にあり、デジタルマーケティング領域の中でも特にニーズが高まってきております。

当社は、MAツールを導入しているものの十分に活用できていない企業の運用代行支援を行っており、今回募集するMA運用オペレーターは、顧客のステータスに合わせてシナリオを設計し、MAツールを使用してメールマーケティングなどの施策を実行いただくポジションとなっています。

▼業務内容
・各種MAツールの設定、運用
・メルマガ配信管理
・ターゲット選定、セグメント分け
・クライアントとの各種調整
　運用業務に慣れていただいたのち、リーダーポジションへのステップアップの可能性もあります。

▼案件ごとの体制例
・各案件の担当営業
・ディレクター
・MA運用オペレーター　複数名　

▼クライアントの種類
クライアントはBtoC,BtoBそれぞれ多岐にわたりお取引がありますが、大手企業とのお取引が多いです。
例）エンタメ業界（音楽、出版等）、雑貨製造販売会社、航空会社、機器メーカー、化学メーカー等

▼お仕事のポイント
・「デジタルマーケティングに興味がある」「事務職や販売職で少しメルマガに関わっているけど、今後より専門性を高めていきたい」といった方に最適です。
・業界未経験でも、ツールを通じてデジタルマーケティングの現場をご経験いただけます。
・大手クライアントとのプロジェクトに参画していただきます。

＜業務内容＞
FX取引や暗号資産CFD取引を手掛ける同社で、
FX取引をおこなう個人ユーザー数の増加を目的とした各種マーケティング、Webサイト管理をご担当いただきます。

▼具体的には
・広告代理店や制作会社向けのディレクション
　Ｌユーザー数増加につながるWeb広告の実施
　Ｌ予算規模は月毎の変動あるが毎月数千万〜1億超
　Ｌ予算のバランスや成果を見ながら最適な広告運用施策を実施

・新規のマーケティングプロモーションの企画立案、進行管理
　ＬSNS等を活用した新規のプロモーション企画
　Ｌ過去のキャンペーン実績や顧客データ等を見ながら想定効果や目標値を設定

・マーケティング施策全体のKPI管理や効果検証結果からの新規戦略立案
・Webサイトにおける新規コンテンツ構築、保守業務
・チームメンバーの育成、マネジメント
・同社グループとの送客連携プロジェクト　等

＜募集背景＞
・増員となります。
　マーケティング部には計5名（派遣社員、業務委託含む）が所属しています。

※代理店対応や新規のキャンペーン企画など、現状は他部署の方と連携を取りながら対応しているものの、
　今後の拡大を見越した際に増員募集をかけています。

【業務内容】
下記3ポジションのいずれかに配属予定となります。

①アフィリエイト担当主要業務は、アフィリエイト広告（成果報酬型広告）がメインのWebマーケティング施策立案と実行です。
具体的には「アフィリエイター」（自身のブログやSNSで商品紹介をしてくださる方）や、アフィリエイターを束ねる「ASP」との折衝が主な業務内容となります。
また、対人折衝だけではなく、売上のトレンドや全体成果を分析し、施策立案と社内提案まで、一気通貫で行っていただきます。
はじめにお任せする業務は、アフィリエイト広告を主軸としておりますが、
ご活躍次第では、WEBだけでなく、オフラインでの「イベントプロモーション」等にも携われるため、マーケターとして広くスキルセットを身に着けたい方におススメです。

②運用型広告
・広告運用(Google、Yahoo!のサーチエンジンやFacebook、Instagram、Twitter、LineなどのSNS)
・クリエイティブのディレクション
・効果分析、改善点の考案など
社内の同部署／他部署、媒体担当者との円滑なリレーションを築いていってください。
多岐に関われる
やる気次第でアフィリエイトやメルマガ、公式SNSアカウントの運用など多岐に渡ってWEBマーケティングを経験できます。

③SEO・コンテンツマーケ（NEW）
自社メディアのSEO対策
キーワード選定、構成作成、ライター管理、WordPressへの入稿・編集、リライト、Googleアナリティクスやサーチコンソールを用いた分析等
一貫した業務を少しづつ覚えて頂きながら進めていく形になります。

●フルフレックスで自由な働き方：各自がプライベートの予定に合わせて業務スケジュールを組んでおりワークライフバランスの図りやすい環境。

グループ会社の不動産会社のサイトの運用をメインとしたディレクション業務をお任せします。

まずはWebディレクターのアシスタントとして、サイト制作の進行管理、データの収集、管理、請求処理などからお任せします。
お仕事に慣れていただくと、不動産サイトの企画や運用、解析、広告運用などディレクターとして幅広い業務も任せします。

サイトは分譲マンションや戸建てサイト、購入者向けのオーナーズサイトを想定しています。
サイト解析や広告運用は別チームで運用していますので、連携しながらお仕事をすすめていただけます。

【具体的な業務内容】
・サイトのプロモーション案の企画、制作ディレクション
・サイト解析のレポーティングのドキュメント作成
・クライアント打ち合わせ
・サイトの運用

また、これまでのご経験に合わせてお仕事をお任せしていきますので、安心してスタートできます。
裁量が広く、業務の進め方はお任せします。困ったときは上司（リーダー）のサポートもございますので、ご安心ください。

加えて、社員化の可能性もございますので、頑張り次第で直接雇用もあります（実績多数あり）。

【こんな会社です！】
グループ企業案件70％。残り30％は、グループ外企業の制作となります。グループは、電鉄、タイガース、宝塚歌劇、ビルマネジメント企業（阪急百貨店、西宮ガーデンズなどの商業施設）、ECサイト、不動産のジオシリーズサイトなどの構築および運営。グループ企業の全Web部門を一括で請けられる体制構築を目指しています。


【リモートワーク】あり
【備考】勤務開始は出社対応ですが、慣れてくれば週3在宅勤務になります。

【仕事内容】
私たちが提供するのは「英語コーチングサービス」。従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、専属コンサルタント（英語トレーナー）が、生徒さまに応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。
また、英語学習に終わりはありません。学習を継続しなければせっかく学習した内容も忘れてしまいます。3ヶ月のコース卒業後の生徒さまに、担当コンサルタントとして英語学習の継続の必要性をご提案するまでが、英語コンサルタントの仕事となります。

【具体的な仕事内容】
・カウンセリングで生徒の英語力を分析し、課題を特定
・一人ひとりの課題に応じた適切なカリキュラムを構築
・週一回の対面トレーニング
・毎日のオンラインサポート
・卒業生向け継続コースのご提案

【仕事の流れ】
（1）レベルチェック＆ヒアリング
まずは、リスニング力・スピーキング力・単語力など、現在の英語力を分析し、課題を明確化します。
今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。

（2）カリキュラムの提供
お客様に合ったカリキュラムを作成し、目標を設定し共有します。 

（3）面談
週に1度、当社にお越しいただき面談を実施。
確認テストと振り返りを行い、英語力アップのためのアドバイスを。 

（4）日々のフォロー
LINEやチャットなども利用し、質問や相談に対して適宜アドバイス

（5）さらなる学習へのご提案
コースを終えたお客様へ振り返りを行い、さらなる英語力のブラッシュアップのために継続学習をご提案

【1日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
・午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12:00～12:30／ゆっくりめの出社
・13:00～14:00／1件目の面談
・14:00～15:00／同僚とランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15:00～16:00／シャドーイング添削
・16:00～17:00／面談準備
・17:00～18:00／ナレッジ共有ミーティング
・18:30～19:30／2件目の面談
・20:00～21:00／3件目の面談
・21:10～21:20／退社

※残業ほぼなし

【入社後研修など】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【備考】
※可能入社時期は2023/8/1以降となります。

【仕事内容】
私たちが提供するのは「英語コーチングサービス」。従来の英会話スクールのような講義形式ではなく、専属コンサルタント（英語トレーナー）が、生徒さまに応用言語学に基づいた「効率的な英語学習方法」をお伝えし、「学習時間」をアドバイスしながら目標達成までサポートします。
また、英語学習に終わりはありません。学習を継続しなければせっかく学習した内容も忘れてしまいます。3ヶ月のコース卒業後の生徒さまに、担当コンサルタントとして英語学習の継続の必要性をご提案するまでが、英語コンサルタントの仕事となります。

【具体的な仕事内容】
・カウンセリングで生徒の英語力を分析し、課題を特定
・一人ひとりの課題に応じた適切なカリキュラムを構築
・週一回の対面トレーニング
・毎日のオンラインサポート
・卒業生向け継続コースのご提案

【仕事の流れ】
（1）レベルチェック＆ヒアリング
まずは、リスニング力・スピーキング力・単語力など、現在の英語力を分析し、課題を明確化します。
今までの英語の勉強方法や生活環境もヒアリングします。

（2）カリキュラムの提供
お客様に合ったカリキュラムを作成し、目標を設定し共有します。 

（3）面談
週に1度、当社にお越しいただき面談を実施。
確認テストと振り返りを行い、英語力アップのためのアドバイスを。 

（4）日々のフォロー
LINEやチャットなども利用し、質問や相談に対して適宜アドバイス

（5）さらなる学習へのご提案
コースを終えたお客様へ振り返りを行い、さらなる英語力のブラッシュアップのために継続学習をご提案

【1日の流れ】
▼先輩社員の1日の流れ（例）
・午前中／プライベートタイムを自由に過ごす
・12:00～12:30／ゆっくりめの出社
・13:00～14:00／1件目の面談
・14:00～15:00／同僚とランチ　※ランチはスケジュールにあわせて自由に取れます。
・15:00～16:00／シャドーイング添削
・16:00～17:00／面談準備
・17:00～18:00／ナレッジ共有ミーティング
・18:30～19:30／2件目の面談
・20:00～21:00／3件目の面談
・21:10～21:20／退社

※残業ほぼなし

【入社後研修など】
最初の2週間の新入社員研修で、英語学習コンサルティングの基礎を学び、受講生の初回対応から、ケース毎のアドバイス方法を身につけます。
担当を持った後も先輩が随時フォローします。

※既存社員も100％未経験で入社しています。

【備考】
※可能入社時期は2023/8/1以降となります。

【仕事内容】
・人材派遣の拡販、既存の深耕開拓
・人材紹介のオーダー受注、拡販活動
・スタッフフォロー及び、クライアントの派遣に関するコンプライアンス遵守のサポート
・従業員管理（現場訪問、キャリア面談、勤怠管理）
・契約手続き

※所属オフィスは福岡県北九州市（小倉）にありますが、取引先は広域にあり、特に熊本や大分に多いです。
リモートワークを導入しており、営業先および客先への直行直帰がメインとなります。（出社は月に数回となります。月初の事務処理など）

【本ポジションの魅力】
・UT東芝は東芝グループから2020年にUTグループにグループインした経緯があり、取引先の東芝グループ各社と強い関係性があります。顧客と向き合い、長期的に関係構築していきたい方、腰を据えて営業したい方には最適なポジションです。
・顧客のニーズに合わせて、人材派遣の他にも人材紹介や請負といった提案も可能です。

【仕事内容】
・人材派遣の拡販、既存の深耕開拓
・人材紹介のオーダー受注、拡販活動
・スタッフフォロー及び、クライアントの派遣に関するコンプライアンス遵守のサポート
・従業員管理（現場訪問、キャリア面談、勤怠管理）
・契約手続き

※所属オフィスは大阪ですが、関西エリアを中心に関西以外のエリア（中四国や北陸）もカバー頂く可能性がございます。（その場合は出張対応となります）
リモートワークを導入しており、営業先および客先への直行直帰がメインとなります。

【本ポジションの魅力】
・UT東芝は東芝グループから2020年にUTグループにグループインした経緯があり、取引先の東芝グループ各社と強い関係性があります。顧客と向き合い、長期的に関係構築していきたい方、腰を据えて営業したい方には最適なポジションです。
・顧客のニーズに合わせて、人材派遣の他にも人材紹介や請負といった提案も可能です。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしてのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー/キャリア支援/クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしてのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの提案等をお任せします。
プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしてのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【仕事内容】
当社スタッフが派遣されているクライアントの現場管理者として、スタッフの受け入れやフォロー／キャリア支援／クライアントへの提案等をお任せします。

プロジェクト先で働く製造スタッフのキャリアアップや働く環境づくりを支援しつつ、その実現のためにクライアントに対して提案をしていただきます。

▼具体的な仕事内容
・スタッフに対して面談を通じてのキャリアアドバイス
・スタッフの受け入れ・フォロー
・自社の採用担当との打ち合わせ
・「いつまでに何人採用するか」という人員計画の策定

定期的な面談のほか、スタッフに向けてキャリアアップ説明会等を開くこともあります。
働き方や将来への悩みなどを聞き、イキイキと働けるようサポートします。

▼目指していただきたいこと
クライアントの担当者に対して交渉やシェア拡大を提案、実現を目指してください。

そのためには、
・クライアントとの日常的なコミュニケーション
・クライアント先のシェアの拡大提案
・派遣スタッフ視点からの業務改善提案
などを、戦略的に行っていく必要がございます。

【本ポジションの魅力】
弊社は国内トップクラスの人材派遣ビジネスを行っている企業です。
特に製造メーカとの結びつきが強く、日本中の"ものづくり"の現場にスタッフを派遣しています。
キャリアマネージャーの役割は、スタッフが安心して働けるようにクライアント先の環境を整えること。スタッフの活躍やキャリアアップは、あなた自身の評価につながります。

【入社後のキャリアパス】
まずは一担当者としてご入社を頂き先輩社員と現場をみて頂きます。
その後、1社担当するサブマネージャー、複数担当するキャリアマネージャーとしのポジションへの挑戦と成長を期待しております。

【お任せする業務内容】
業界未経験可
これまで社内外で実施した研修プログラムをはじめ200以上のコンテンツを保有しており、先輩社員によるサポートを受けながら、0ベースで成長できる仕組みと環境をご準備しています。
クライアントが抱える様々な課題に対し、弊社の主事業である「データビジネスコンサルティング」で課題解決します。
セールスやソフトウェアエンジニア担当と密に連携を取りながら、設計・開発・分析からご提案まで幅広い業務をお任せします！

【具体的な業務内容】
・プロジェクト推進、実行計画の立案・進捗管理
・自社ソリューションの開発・運用及び技術調査
・新規クライアント獲得の実行・支援
・データ活用戦略の立案及び実行支援
・データ基盤（CDP他）の構築に向けた提案・設計（顧客RFI・RFP作成支援等もあり）

【身につくスキル】
・戦略／KPI設計からPDCAマネジメント、施策の具体化まで一貫して対応できる力
・SQLによるデータ整形スキル
・AWS／GCP開発での、プロジェクトマネジメントスキル、各プロダクトノウハウ
・BIツールを活用したダッシュボード構築スキル　など

【取り扱うデータ】
WEB／アプリアクセスログ、広告データ、会員データ、購買データ、SNSデータ、オープンデータなど幅広いデータに触れることができます。
また、構造化データだけではなく、自然言語や画像等の非構造化データを活用する案件もあります。

【このポジションの魅力】
・社内外の多様なビッグデータに触れる事ができます。
・自社ソリューション開発もしており、ビジネスアナリティクスからエンジニアリングを経験できます。
・クライアントのニーズや課題解決に繋がる技術要素を都度検討するため、幅広い技術に触れる事ができます。
・事業戦略や事業課題に対して、データコンサルティングからそれを実現・解決するための技術支援、具体的なマーケティング施策の実行と全方位的にクライアントをサポートします。
・少人数組織の為、必要とされる知識や技能はビジネス面から技術面まで幅広く、高度な専門性も身に付けることができる環境です。

【ミッション】
▼メディアの収益最大化
媒体社様やプラットフォーマー様と連携し、担当するメディアの広告収益の最大化とメディアの価値向上を目指します。
単に広告枠の販売に留まらず最新のテクノロジーやソリューションも用いながら我々が介在する事によりクライアントに付加価値を提供し収益の最大化を目指していきます。

【具体的な業務内容】
自身が担当しているメディアの広告枠の販売、広告プロダクトの企画提案、マネタイズに向けたアドバイス、各種ツールを用いた最適な広告運用などのコンサルティングを行います。
折衝先：媒体社（メディア企業）、社内のセールス担当
また、知識・知見やタイミングによっては、新ソリューションの企画や開発に携わっていただく事もあります。

【担当する顧客】
GoogleやYahoo!、各種SNSなど、メディアを持つ媒体社やプラットフォーマーを担当していただきます。

【このポジションの魅力】
・ソリューション開発に携わる機会があります
・大手プラットフォーマーやメディアとの向き合いとして、ユーザーとして自身が日常的に触れているメディアを担当していただけます
・インターネット広告における最新トレンドをキャッチアップする事ができます

【職務内容】
クラウド型電子カルテ「CLINICSカルテ」の契約医療機関に対して、システム導入のサポートをお任せします。
医療機関がシステムを使いこなし、実際の診療に活用していくためのプロセスを柔軟に考え、実行していただきます。
「CLINICSカルテ」のカスタマーサクセスは医療機関のサポートに留まらず、より使っていただくために開発側との連携まで求められます。
また、医療機関の特性や業務の仕様に合わせた提案を行うために、マーケティングチームやセールスチームなどとも幅広くコミュニケーションを取りながら業務を進めていただきます。

チャレンジングな環境で、あなたの知識や経験をカスタマーサクセスとして活かしませんか？

具体的には…
以下のような業務をお任せする想定です。
▼インストラクターチーム
　- オンラインでの「CLINICSカルテ」操作レクチャー
　- 診療科毎に合わせた院内オペレーションの提案
　- 往訪による立ち会いサポート
▼カスタマーサポートチーム
　- 導入済み医療機関からの問い合わせ対応(電話、チャット、メール)
　- 顧客からの要望や調査依頼を取りまとめ、開発部へ起案

近年は一般的な企業と同じく、病院やクリニックなどの医療業界でもクラウド化への動きが強まっています。
特に電子カルテは基幹システムとなるため、核となる部分で医療ヘルスケア業界のDX化(デジタルトランスフォーメーション化)に寄与することができる環境です。
また、メンバーは医療業界に限らず様々な業界から集まってきています。
バリエーション豊かな仲間と一緒に、医療ヘルスケアの未来をつくっていきましょう！

【「CLINICSカルテ」について】
「患者とつながる」をコンセプトとし、医療機関と患者がスムーズにつながる仕組みを実現した新しいかたちのクラウド型電子カルテです。日医標準レセプトソフト「ORCA」を内包することで、レセプトソフトを別途操作する必要がなく、事務スタッフの受付・会計作業を削減できます。また、「CLINICSオンライン診療」を使うことで、電子カルテ上から患者のアプリとつながることができます。サービスリリース以降、全国のクリニックで活用が進んでいます。

【仕事内容】
エイベックス・ピクチャーズ株式会社では、アニメを中心とした映像コンテンツの企画・制作・販売、およびMD・ライヴ・イベント・ゲーム・映画・海外展開など、IPを中心に多様なビジネスを展開しています。コンテンツホルダーとして360度ビジネスにより売上の最大化を目指すとともに、新たなIPの取得・拡大を図っています。

また、業界としてパッケージから配信ビジネスへの変革を迎えている中で、各配信サービスへの供給や、配信サービス「アニメタイムズチャンネル」等の配信ビジネス、および海外展開への強化・注力も進めており、今後もIPを中心に更なる成長を目指します。

当ポジションは、アニメ制作グループにて原作物（漫画原作等のアニメ化）からアニメオリジナル作品まで、幅広いジャンルで映像化を企画製作プロデュースしていただきます。
プロジェクトの立ち上げから、監督や脚本家、アニメ制作スタジオと共に、作品を作りあげるまでのクリエイティヴ・プロデュース、そして、放送局や配給会社など事業パートナー各社と製作委員会を組成し、マネタイズプランを構築するビジネス・プロデュース。
クリエイティヴとビジネスの両面を考えて、たくさんのお客様に楽しんでいただけるエンタメ作品をプロデュースしていくことが、私たちの仕事です。

▼主な業務内容
・アニメーション企画制作業務
　- 事業プランの立案／作成
　- 制作クリエイティヴの提案／管理
　- 製作委員会等の調整・運営
・アニメ化を視野に入れた原作の発掘やオリジナル企画の開発
・アニメ音楽（主題歌＆劇伴）のプロデュース／制作業務
・BDDVD＆CDパッケージの制作業務

社内には「360度ビジネス」を展開できる部門（MD、舞台・イベント制作、映像配信、海外販売、PKG営業他）が揃っておりますので、社内各部署とも連携し、様々な角度から作品の魅力を届け、作品の盛り上げやマネタイズを作り上げていくこともプロデューサーの役割です。

【仕事のやりがい・魅力】
・原作者、監督、脚本家、アニメーター、プロデューサーなど多数の方々と数年に渡り作品を作り上げることができる。
・作品を通して、お客様とダイレクトにコミュニケーションを取ることができ、作品の楽しさを共有できる。
・アニメーションは日本のみならず、世界からも注目されており、伸びしろの大きい成長市場である。
・企画の立案から発表、そしてプロジェクトとしての結果までを責任者として見ることができる。